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陈女士

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1.门店优势：（1）贵阳富房业绩Top5门店，荣获2024年富房最具幸福感门店。（2）门店位于主干道公交站旁，自然客源流量大。（3）门店上下两层办公面积260平方米，办公区配套齐、环境好。2.薪资待遇（具体构成）：底薪3500（2000无责+1000绩效+500住房补贴）+提成30%-65%3.上班时间：早上9：00，月休4天4.融合训费：公司提供（，）5.是否交社保：6.用人要求：年龄 ：18-45岁，高中及以上学历性别 ：男女不限是否要应届生：均可7.是否提供住宿：新人前三个月500元住房补贴8.发薪日：每月15日9.门店负责人姓名电话：陈伟平

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陈先生

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岗位职责：1:维护网络端口，公司客户主要来源来源于 ，前期需要维护好端口，从端口获客；2:维护客户，挖掘客户需求，约带看（营销经理辅助邀约），带看全程由营销经理陪同，成交后维护好客户，转老带新；公平竞争:3:公司秉承有德者居之，有能力，所有岗位均可竞争，竞聘，公司出资金，自己出去当老板，享受分红，管理提成。公司背景：1:现在职所有管理层均是从58爱房直销出身，业务负责人是58爱房金融城和清镇的负责人，连续三次获得58爱房直销全国排名前三，从事房地产十数年，有丰富的业务管理经验，有完善的过程量逻辑；2:公司网络端口包含新房端口（潜客通，直客通，新房展位），免费开通三网通二手端口;任职要求：不限行业经验，不限年龄，你只管努力，其他的交给公司，欢迎挑战高薪！所在公司益加房地产

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张先生

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聘新媒体经纪人：1、底薪3000+高额提成2、抖音CPS唯一战略机构，有流量扶持3、免费孵化经纪人转型做抖音4、免费58三网通、直客通、潜客通（月40组）5、专业营销经理手把手带教，陪看，成交传统经纪人抖音7天上手，一月实现孵化稳定获客，公司辅助投流️：

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程先生

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聘新媒体经纪人：1、最高可拿100%销售提成2、抖音CPS唯一战略机构，有流量扶持3、免费孵化经纪人转型做抖音4、免费58三网通、直客通、潜客通（月40组）传统经纪人抖音7天上手，一月实现孵化稳定获客，公司辅助投流️：贺（微信同号）

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贺先生

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岗位职责：1-负责顾客进店导购，销售和库存盘点2-店面商品的陈列和清理，卫生整洁3-会用电脑提供打印复印服务任职要求：1-中专及以上学历，热情开朗，会使用基础办公电脑2-最好是是年轻人，适应晚睡晚起，需要值夜班，晚上7点到凌晨2点半3-工作期间可刷剧，不能玩手机游戏温馨提示：因为需要值夜班，意向求职的最好住便利店的不远，远了深夜回家了交通不方便

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唐先生

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主要负责在视频号上直播，语音为主。可周结佣金，无责底薪，时间2点到晚上10点，有娱乐直播经验优先，最好做过树洞的。暂不招

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王先生

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招聘社牛/不加班贝壳大平台诚聘英才！提成无上限，月薪轻松过万行业顶尖薪酬招募心怀目标的你工作城市覆盖全贵阳/可按住址分配/可按住址分配/可按住址分配！！享有贝壳系统优先流量支持（无需担忧房客源），平台精准派单助力成交岗位职责:1.负责客户接待，提供专业的房产咨询与置业方案；2.根据客户需求推荐合适的房源信息；3.带客户实地看房，协助商务洽谈，推动交易完成，维护良好的客户合作关系。任职要求:1.年龄20-45岁，专业不限，有销售经历优先，无经验重点看沟通能力；2.性格外向，善于交流，具备团队协作意识；3.能踏实肯干，有强烈的赚钱意愿…查看更多员工福利租房购房优惠生日关怀礼包免费Wi-Fi定期团建聚餐

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罗先生

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罗先生

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【兼职短视频拍摄剪辑师】如果你擅长用镜头捕捉亮点，能用剪辑让画面“说话”，那这个灵活又能发挥创意的兼职机会，等你来接！工作内容：-根据需求完成短视频拍摄（如产品展示、场景记录、创意短片等）-负责视频后期剪辑，包括素材筛选、配乐、字幕添加、简单特效等-保证视频节奏流畅、风格统一，符合传播需求，按时交付成品任职要求：-自备拍摄设备（如相机、手机稳定器等）和剪辑软件（如Pr、剪映等）-有短视频拍摄剪辑经验，能把握不同风格（如干货、趣味、氛围感等）-审美在线，会运镜、懂构图，熟悉短视频平台规则者优先-时间灵活，能配合项目进度，沟通顺畅，有责任心薪资待遇：-按单计费，根据视频长度、难度协商薪酬，多劳多得-无需坐班，灵活安排工作时间，可远程协作-长期合作机会多，创意被认可可参与更优质项目有意者请将简历+作品集（附3-5个代表作品链接或文件）发送至邮箱：[请填写招聘邮箱]，邮件主题注明“短视频兼职+姓名”，我们会在3个工作日内回复合适人选~期待和会用镜头讲故事的你，一起产出更多爆款内容！

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黄先生

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（1）本科及以上学历，电力类、储能类等相关专业背景，具备扎实的专业知识基础。（2）拥有3年以上新能源开发或相关工作经验，熟悉项目的开发、设计、建设及运营管理流程，对新能源、战略新兴业务领域有深入的了解和实践经验。（3）熟悉国家关于新能源行业的政策法规，以及行业标准和技术规范。能够敏锐捕捉政策动态，为公司战新业务的发展提供前瞻性的战略建议。在日常工作中，能够严格遵守相关政策法规和行业标准，确保业务合规开展，有效规避政策风险。（4）具备优秀的市场洞察力、创新思维及战略规划能力；具备良好的沟通协调能力、团队合作精神，能够有效整合资源并推动项目落地；具有较好的语言表达能力，擅长沟通协调各方关系；对市场趋势有敏锐的洞察力。（5）深入掌握测风、土地红线编制以及项目开发流程等相关专业领域知识与操作规范。（6）优先考虑具备电力相关专业工程师及一级建造师资质的人员。

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宋先生

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岗位职责:1.制定并落实企业人力资源管理制度，确保人力资源工作与公司发展战略相匹配。2.统筹开展人员招聘工作，包含招聘方案的规划与具体执行。3.策划并推动员工培训与职业发展项目，提升团队专业水平与个人综合能力。4.负责员工关系维护，妥善处理劳动纠纷，营造和谐积极的工作氛围。任职要求：1.具备良好的组织协调与领导才能，能高效带领团队完成目标。2.拥有优秀的沟通表达能力及团队合作意识，可顺畅对接员工与管理层。3.具备较强的分析判断与问题应对能力，能在多变环境中做出合理决策。4.熟悉人力资源各模块运作流程，能够熟练运用相关管理工具与方法。

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谢女士

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