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项目部人事专员（工人招聘方向）岗位职责1. 主导项目部一线工人招聘全流程，包括岗位需求对接、招聘渠道开拓（劳务市场、线上平台、熟人推荐等）、简历筛选、面试邀约与执行，确保及时补齐施工所需各类工种人员。2. 维护现有招聘渠道，主动拓展新的劳务合作资源，建立并更新工人人才库，分类归档不同工种（如电工、焊工、装配工，管工、普工等）人员信息，保障招聘效率。3. 协助办理工人入职手续，核对身份信息、资质证书，讲解项目部基本规章制度、考勤要求及薪资发放标准，解答工人招聘相关疑问。4. 跟踪工人到岗后的适配情况，与项目部负责人同步招聘效果，收集用工反馈，优化招聘流程和筛选标准。5. 整理招聘数据报表（如到岗率、流失率、招聘周期等），定期复盘招聘工作，提出改进建议。6. 完成领导交办的其他与工人招聘相关的临时性工作。

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梅先生

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岗位职责:1.负责机械类产品方案设计、图纸绘制及系统整合工作；2.优化产品性能，保障设计方案符合功能需求与可靠性标准；3.协同团队完成产品的研发及持续改进。任职要求：1.熟悉使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件；2.具备较强的沟通能力与团队协作意识；3.具有自主学习能力，热爱技术工作，勇于面对挑战；4.责任心强，具备团队精神，机械相关专业背景，两年以上机械领域工作经验，能适应高强度工作，服从管理安排

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郑女士

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1.工作认真负责，态度端正，团队协作，诚恳务实，无不良嗜好，较强责任心，能独立完成工作之内各项工作，也能在团队协作中发挥自己的优势，保证团队工作的顺利实施与团队目标的顺利完成2.B2B平台的搭建与日常运营，外贸业务推广。3.业务洽谈4.接单.5.跟踪生产情况.6.订舱发运.7.制单交单.8.收款结汇.

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郑女士

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岗位职责:1.负责机械产品的方案设计、图纸绘制及系统整合工作；2.优化产品性能，确保设计方案符合功能需求及可靠性标准；3.协同团队完成产品的研发与持续改进。任职要求：1.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件；2.具备较强的沟通能力与团队协作意识；3.具有自主学习能力，热爱技术工作，勇于面对挑战；4.责任心强，具备良好的团队精神，机械相关专业，两年以上机械行业工作经验，能适应高强度工作，服从工作安排

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郑女士

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1.工作踏实严谨，积极主动，具备良好的职业素养和团队合作精神，诚实守信，无不良习惯，责任心强，既能独立高效完成本职任务，又能在团队中发挥积极作用，确保工作有序推进及团队目标如期达成。2.负责B2B平台的建设与日常运营管理，开展外贸业务推广工作。3.参与客户业务沟通与洽谈。4.接收客户订单。5.跟进产品生产进度与执行情况。6.安排订舱及货物发运事宜。7.制作相关单据并完成交单流程。8.办理收款及外汇结算手续。

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郑女士

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不锈钢加工厂45周岁以内会叉车行车的优先吃苦耐劳服从管理长白班8小时早八晚五月休四天薪资税前5000左右入职缴纳社保

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陆女士

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阜宁高新区新材料厂/正式工【五险一金】主要生产风电叶片原材料长白班，工作餐免费；上班时间：8:00-20:00;年龄：20-45周岁，工人学历：高中及中专，需提供毕业证；入职缴纳五险一金；职业病健康体检，卫生大厦；薪资待遇5000-6000元/月，入职缴纳五险一金，享受节假日礼品、年终奖、工龄奖等

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田先生

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岗位职责:1、负责日常收支管理及办公室基础财务数据的核对工作。2、按照公司规定的费用报销与收付款审批流程，执行现金及银行结算操作。3、办理银行账户日常结算事务，包括结算单据的开具、获取及核对。4、妥善保管现金、存单及各类发票，并按期进行盘点与核查。5、处理各项收付款业务及工资发放，确保及时准确，不得无故拖延。6、开具各类票据，并完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1.具备较强的组织协调与分析能力，能高效处理复杂的财务数据。2.可独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识。3.熟练操作财务软件及常用办公软件。4.能在紧迫的工作时限下保持工作准确性与高效率。5.拥有良好的沟通技巧和问题应对能力。

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胡女士

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会计岗位招聘：工作职责与内容岗位要求 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称； 3-5年财务制造业会计工作经验，熟悉企业会计准则及税收政策； 熟练使用Excel、财务软件（如用友、金蝶）； 具备良好的细心度、责任心及沟通能力，严守财务保密制度。

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胡女士

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会计岗位招聘：工作职责与内容岗位要求 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称； 3-5年制造业财务会计工作经验，熟悉企业会计准则及税收政策； 熟练使用Excel、财务软件（如用友、金蝶）； 具备良好的细心度、责任心及沟通能力，严守财务保密制度。

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胡女士

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一、招聘条件1.具备良好的思想政治素质，遵纪守法，热爱教育工作，恪守职业道德，无任何违法违纪行为，具有强烈的事业心和责任感。2.具有全日制本科及以上学历。3.具备消防教学相关经验者优先考虑。4.年龄要求在24周岁以上。5.持有高级中学教师资格证。6.身体健康，能够胜任中等职业学校教学任务及班主任等相关工作。二、岗位职责1.承担班级日常运行管理、安全教育及课后相关事务的组织与落实。2.开展学生家庭沟通与家庭教育指导工作。3.学校提供住宿，需履行住校职责。三、薪资待遇1.薪酬由基础工资与绩效奖励等构成。2.学校依照国家政策为录用人员缴纳养老保险。3.享有在职教职员工同等福利待遇。4.试用期满经考核合格后，按程序办理正式聘用手续，并签订劳动合同。

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杨先生

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岗位职责1、承担消防安全相关课程中至少一门的授课任务；2、履行班主任职责，做好班级学生日常管理及与家长的沟通协调，保障三年制学生管理工作的有序推进；3、依照公司教学计划开展备课工作，主动完成课堂教学任务及学员疑问解答；4、配合公司安排，参与教学视频录制（含直播与公开课录播）；5、积极参与教研交流，研究考试特点、命题规律与发展趋势，提出教学优化建议；6、掌握学生学习动态，制定符合学生实际水平的教学方案。任职要求1、具备高级消防设施操作员或高级建构物消防员职业资格，或持有工程师职称或一级注册消防工程师执业资格者优先；2、富有亲和力，授课风格生动灵活，具备扎实的知识储备；3、专业基础扎实，学习能力突出，熟悉考试体系，掌握历年真题并能准确分析考试方向；4、具备较强的归纳总结能力，能高效提炼考点内容，擅长构建应试与备考策略；5、熟练使用WORD、PPT等常用办公软件；6、有相关职业资格考试经历，取得证书者优先，具备实际备考经验者优先。

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杨先生

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