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岗位职责1.负责文创产品的日常销售，讲解产品特性、文化内涵及养护方式，协助客户选购，并依据个性化需求现场完成定制成品，推动销售目标达成。2.积极了解客户需求，结合其偏好（如款式、水晶类型、使用场景等）提供精准推荐，提高成交转化率。3.维护销售区域的整洁与秩序，规范陈列商品并及时更新价格标识。4.配合完成上级安排的其他销售支持类工作。工作时间以及薪资福利：工作时间：8:30-17:30，长白班福利亮点：享有带薪年假、生日假、节日福利，入职即配备一对一指导，系统提升编织技艺与销售能力。晋升渠道：依托标准化人才培养机制，实行阶梯式成长路径：试用期-前端营业员-后端营业员-一星师傅-二星师傅-副店长-店长-区域经理任职资格：1、高中及以上学历；2、具备2年以上相关工作经验者优先考虑；3、可适应门店间调配者优先；4、热爱饰品领域，具有良好的沟通主动性与服务意识；5、对水晶文化有浓厚兴趣，愿意通过手工编织为客户打造专属体验的伙伴；

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朱女士

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岗位职责1.负责文创产品的日常销售，讲解产品特性、文化寓意及保养方式，协助客户选购，并依据需求现场定制成品，助力完成销售任务。2.主动了解客户需求，结合其偏好（如款式、水晶类型、使用场景等）推荐适配商品，提高成交转化率。3.维护销售区域的整洁与秩序，规范陈列商品并及时更新价格标识。4.配合完成上级安排的其他销售相关事务。工作时间以及薪资福利：工作时间：8:30-17:30，长白班福利亮点：享有带薪年假、生日假期、节日福利，入职即配备专人指导，系统提升编织技艺与销售能力。晋升渠道：依托标准化培养机制，实行阶梯式成长路径：试用期-前端营业员-后端营业员-一星师傅-二星师傅-副店长-店长-区域经理任职资格：1、高中及以上学历；2、具备2年以上相关工作经验者优先考虑；3、可接受门店间调配者优先；4、喜爱饰品领域，拥有良好的沟通主动性与服务意识；5、对水晶文化有热情，愿意通过手工编织为顾客打造个性化体验的伙伴；

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镇江市润州区招泥瓦工桌面的瓦工就是外面的刮糙的铝合金刮糙的招一名瓦工屋面上铝合金刮糙的就刮屋面平面就是发泡混凝土上面刮糙的

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11月3日 12:43

先生

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任职资格：1、形象好、气质佳，无不良嗜好，身体健康；2、细心负责，表达能力及沟通能力强；3、18-28岁，身高178以上服务员。岗位职责：1、负责销售服务工作，提供优质的客户体验。2、仪容仪表大方，着装整洁，自觉遵守公司内的各项规章制度；3、熟知公司内提供的饮品及特点；4、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。5、积极参与团队合作，共同推动团队目标的实现。

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吴先生

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招聘：店员薪资：2600-2900元招店员3-4名年龄30-50负责店面收银、货架理货工作上三班月薪2600，加全勤奖200，加夜班补贴20元，每次上6天休2天，可长期夜班，具体面议联系人:刘先生地址：润州区黄山天桥加油站对面美宜佳24小时小型便利店

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刘先生

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岗位职责:1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品宣讲，提升产品认知度及客户转化效果；3、依据公司各项产品风控指引及合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和规避各类风险事件；5、对所负责客户进行电话沟通，按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务；6、与签约客户维持良好互动，及时掌握并响应客户需求；7、完成上级安排的其他相关工作。任职要求:1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；2、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；3、具备较强的市场开拓能力、责任心及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好；4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先录用。说明：本岗位为第三方外包用工形式。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

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张女士

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薪资福利：1、无责任保底月薪8000元，新人租赁享受35%高提成，买卖提成15%-45%为业内领先水平，另享开单现金奖励、团队旅游、晋升通道及五险一金（新员工平均年薪10万-20万，入职2-5年且职级较高的员工年薪可达30-100万）。2、晋升机制：所有管理岗位均从内部选拔，业绩与综合表现达标者可参与晋升评选，流程公开透明，各层级配备专业培训体系，助力持续成长！3、保险补贴：提供公积金、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及公司互助金保障。4、激励方案：设立新人奖、月度TOP奖、季度TOP奖、年度TOP奖、家庭境外游、团队绩效奖等多元奖励。5、员工关怀：定期组织生日会、聚餐、郊游、K歌、登山、读书分享、星座主题交流、足球篮球赛事，注重工作与生活的平衡，营造温馨氛围。任职要求：1.年龄21-30岁，具备实习经历或校内活动组织经验（办公地点位于上海市中心南京西路区域，主要服务中高端客户群体）；2.全日制专科及以上学历，个人征信良好，退役军人可适当放宽学历要求。3.公司提供行业领先的岗前系统培训，培训合格后正式上岗。4.普通话标准，执行力强，具备良好的亲和力、理解力、逻辑思维及沟通协调能力；5.性格积极乐观，诚实守信，工作主动，重视团队协作。国民链家、品质为先：我们招募的是未来公司的事业合伙人！我们需要热爱生活、专注实干的人才！我们坚持因材施教，实行一对一师徒带教模式，实现共同成长与共赢！平台优势与发展空间：1.太平洋房屋是上海本土发展29年的房地产服务企业，规模领先、专业度高，始终追求卓越；2.自研工作内网系统持续迭代，保持年轻化与行业竞争力，优势显著；3.坚持高标准、高品质服务，全面覆盖城市中高端客户的租赁、买卖及咨询需求。常见问题说明：1.薪资待遇如何？经纪人年收入普遍在10-100万元之间，达到百万以上将进入公司精英会，多数新人首年收入约20万元左右。2.住宿如何解决？目前行业普遍不统一安排住宿，且每位伙伴的居住需求不同。考虑到上海市中心租房成本较高，公司提供8000元保底薪资，并结合自身业务资源，协助在职员工根据租金预算、环境要求寻找合适房源，支持合租模式，优先选择公司附近或地铁数站范围内的住所。3.是否有专人指导？入职后一周内由店长及指定导师进行1对1带教，师徒制是公司重要的文化传承。4.面试流程是怎样的？共三轮面试，包括初试、复试与终试，有意加入者请提前做好准备。暂列以上内容，如有其他疑问欢迎私聊沟通。天生我才必有用，期待优秀的你加入我们！薪资详情薪资范围：10000-15000元/月社保类型：五险一金提成方式：销售额提成试用薪资：8000元/月【温馨提示：工作地点在上海！】

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我厂现在在招聘普工仓管普工28-30一个小时月保底7500-8000做电子产品贴标签质检测试分拣岗位轻松易上手长白班坐班仓管260-280一天月薪资7000-8000管理仓库货物分发物资记录货物进出管理仓库上班不累仓库可带手机有配备的座椅每月10号发薪日薪资不压不扣保证员工到手最少7500每天上班厂区人性化管理花园式住宿4-6人间上六休一厂区包吃住吃住都在厂区零费用入职入职后生活有困难可以预支工资外地求职者到厂区入职报道后一周内凭厂牌

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龙女士

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福利待遇：1.工作时间9:00-18:00，午休一个半小时，入职即办理五险。2.薪酬结构：无责任底薪5000元+提成+（优秀员工奖、单项奖励、额外激励等），年收入最高可达60万元。3.春节可享15天假期，发放年终奖金，节日福利齐全，依法享受国家规定的各类法定节假日。4.每月组织集体团建活动，举办员工生日会，夏季提供不限量冷饮饮品自由享用，公司专项支持团队活动经费。5.每季度开放晋升通道，成长空间广阔，欢迎应届毕业生加入，团队配备专业带教与系统培训！6.团队氛围积极向上，成员以90后、95后为主，年轻有活力，鼓励表达个人见解与创意！7.地理位置优越，交通便捷，热忱欢迎敢想敢拼、充满朝气的90后、95后及00后加入我们，为团队注入新生力量，携手共创佳绩！岗位职责：8.负责到店客户的接待工作，准确把握客户需求，并开展有效沟通与洽谈。9.审核客户资信材料并提交匹配方案，由经理跟进签约，也可自主完成签单流程。

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公司事少钱多经验不限学历不限无需外出无责底薪5000（纯无责）！！！！无责底薪5000（纯无责）！！！！无责底薪5000（纯无责）（纯无责）！！！！无责底薪5000+200全勤+15%-40%阶梯式提成上班时间：8.30-121.30-6，节假日正常休息工作内容：1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通业务，推进洽谈并促成合作2.公司精准分配客户资源，出单效率高，属于销售行业中易成交的业务类型公司直招，不接受临时爽约者

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公司事少钱多经验不限学历不限无需外出无责底薪5000（纯无责）！！！！无责底薪5000（纯无责）！！！！无责底薪5000（纯无责）（纯无责）！！！！无责底薪5000+200全勤+15%-40%阶梯式提成上班时间：8.30-121.30-6，节假日正常休息工作内容：1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通业务，推进并完成合作洽谈2.公司精准分配客户线索，成单率高，属于销售岗位中易出业绩的类型公司直招，不接受临时爽约者

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