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招聘服务员数名，地点在遵义市天津路，享哆味汉堡炸鸡餐厅天津路店、厦门路店，年龄在20-42岁之间，男女不限，无不良嗜好，身体健康，性格活泼外向。主要负责餐厅的前台收银，点餐，后厨制作餐品，及打扫门店卫生。

遵义·汇川区

刘女士

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岗位职责:1.建立并维护与客户的良好沟通，深入挖掘客户需求，提供专业的教育咨询服务。2.主动传播先进教育理念，引导家长重视孩子成长过程中的教育关键点。3.根据客户实际情况，匹配适宜的教育资源，制定个性化解决方案。4.协同团队成员共同推进教育项目的策划与落地执行。任职要求：1.热爱教育行业，具备出色的人际交往能力与服务意识。2.能够准确把握客户诉求，实现高效互动并推动问题解决。3.拥有团队协作精神，积极参与集体工作并贡献自身力量。4.保持持续学习的态度，不断精进教育领域专业知识与服务能力。

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徐先生

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工作职责：1.根据课程标准与教材要求，使用全英文授课方式面向3-学生开展教学，结合学生实际情况，高效完成教学目标；2.主动参与学校安排的各类培训与会议，持续提升教学能力与专业素养；3.保持与家长的定期沟通，及时反馈学生学习进展与课堂表现；4.精心设计并组织课堂教学活动，不断优化教学策略与授课方法；任职条件：1.热爱教育行业，性格亲切、富有耐心与责任感，具备亲和力，喜爱儿童；2.本科及以上学历，持有教师资格证书，英语相关专业优先，具备英语专四/专八、雅思7分或托福100分以上成绩者优先录用；3.英语口语表达流畅，语音语调准确规范；4.具备自我驱动力，思维灵活开放，乐于接受新理念；5.拥有良好的协作意识，具备教学实践经验者优先考虑；6.有英语国家留学背景或高水平英语能力者，可酌情放宽部分录用条件；薪资及待遇：薪资面议，提供五险，双休，每日工作8小时。上班时间：周一至周二休息，周三至周五分为早班：9:00-18:00，晚班：13:00-21:00；周六至周日：08:00-18:00本岗位仅招聘全职人员，不设兼职选项，无法全程使用英文授课者请勿投递。

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徐先生

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1.工作内容：认真履行教师岗位职责，深入研究教材内容，科学制定教学计划并高效完成各项教学任务，激发学生对英语学习的兴趣，持续优化教学方法，确保教学效果。熟练掌握人教版英语教材体系。2.任职要求：本科及以上学历，英语相关专业，普通话表达标准，具备扎实的儿童教育实践经验，语言表达流畅，沟通能力突出，性格开朗活泼，具有亲和力，热爱儿童教育事业，能够有效激发孩子的学习兴趣并维持良好的课堂专注度，授课逻辑清晰、重点明确，课堂氛围生动有序。3.特别说明：我们拥有一支充满活力与朝气的团队，提供优质的教学环境，日常可与外教交流，助力口语能力提升。定期开展团建活动及外出旅游，福利奖金丰厚可观。薪资无上限，完全取决于个人能力。与年轻团队共事，不仅收获收入，更能享受工作中的每一份快乐。

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徐先生

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岗位职责:1.主动与意向客户交流，深入了解其实际需求，提供专业的课程解答与服务支持。2.宣传课程价值，引导客户理解持续学习对个人发展的积极影响。3.根据客户具体情况制定专属的学习方案，确保服务精准匹配需求。4.协同团队成员，参与市场推广活动及教育培训项目的组织与实施。任职要求：1.具备良好的语言表达能力及主动服务客户的态度。2.能够准确分析客户的学习目标，并提出合理建议。3.拥有协作意识，能够在集体中积极配合并贡献想法。4.保持对课程内容的持续学习，不断提升专业服务能力。

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徐先生

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岗位职责:1.制定并执行硬笔书法教学方案，有效提升学生的书写能力；2.运用互动性强的教学方式，增强学生对硬笔书法的学习兴趣；3.定期开展学生书法水平测评，并给予针对性的辅导建议；4.策划并参与书法展示类活动，促进学生实践与创作能力的发展；5.保持与学生及家长的顺畅交流，保障教学过程的质量与满意度。任职要求：1.具备扎实的书法功底和授课能力，能独立开发生动有趣的课程内容；2.拥有良好的沟通能力和协作意识，能够与学生及家长建立良好关系；3.对硬笔书法有深入认知和持久热忱，能将其灵活融入日常教学；4.工作认真负责，关注学生成长，确保教学成效稳步提升；5.积极学习先进的教学理念与方法，持续优化课堂教学质量。

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岗位职责:面向各学校家长群体开展英语课程宣讲，结合家长实际需求，提供定制化课程规划，清晰讲解课程亮点、核心优势及收费标准；灵活运用销售策略，有效解答客户疑问，推动课程签约，达成个人与团队的业绩指标。团队协作与支持：协同市场、教学等相关团队推进推广活动及试听课程执行；积极参与内部培训，交流销售心得，助力新成员高效融入并提升业务能力。岗位福利:无责任底薪3000+阶梯提成月收入不低于4000+节假日正常休息

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徐先生

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岗位职责：1、全面负责校区的日常运营统筹，保障教学质量与学员满意度符合公司规范；2、拟定并落实校区年度运营方案，跟踪核心运营数据，促进业绩持续提升；3、梳理并完善校区运营体系，优化工作流程，提高团队执行效率与服务品质；4、策划并开展校区各类市场推广活动，提升品牌知名度与招生转化效果；5、保持与学员家长的良好互动，妥善应对突发状况，保障校区平稳运行。任职要求：1、具备2年以上教育培训机构运营管理相关工作经验；2、具备良好的团队管理能力，能有效激励成员共同实现目标；3、具备优秀的沟通协作与应变处理能力，能够高效解决复杂问题；4、熟悉教育行业特点，认同教育价值，富有责任感与耐心；5、具备敏锐的市场感知力与创新思维，可独立设计并推进市场方案。

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岗位职责:1.负责3-学生英语课程的教学工作，保障教学质量与学习成效；2.参与教研活动及专业培训，持续提升教学能力与专业水平；3.与学生及家长保持有效沟通，及时掌握学生的学习动态与实际需求；4.策划并执行生动有趣的教学方案，增强学生对英语学习的积极性；5.维持良好的课堂纪律，营造积极活跃、互动性强的学习氛围。任职要求：1.热爱教育行业，性格亲切，富有责任感；2.英语口语表达流利，发音标准清晰；3.具备自主驱动意识和开放包容的思维方式；4.善于团队合作，具备良好的沟通协调能力；5.有英语母语国家学习或相关经历者优先考虑。

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徐先生

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1.客户开发与拓展：通过电话沟通、线上推广、线下交流等方式寻找潜在客户，整理客户资料；按时完成客户的初次拜访与后续跟进，建立并完善客户档案，持续维护良好的客户关系。2.课程销售与推广：结合客户实际需求，设计定制化课程方案，讲解课程亮点、核心优势及收费标准；灵活运用销售策略，有效化解客户顾虑，推动签约成交，达成个人与团队的业绩指标。3.客户服务与维护：为学员提供覆盖售前、售中到售后的全程支持，及时回应学习相关咨询；定期进行学员回访，收集使用反馈，妥善处理投诉建议，提高客户满意度与复购率，助力转介绍转化。4.市场与数据分析：密切关注教育培训行业趋势及竞品动向，为课程升级和营销优化提供可行性建议；汇总并分析销售成果数据，归纳成功经验，制定针对性改进措施。5.团队协作与支持：协同市场、教学等职能部门推进招生宣传、体验课组织等项目；积极参与团队培训，交流实战心得，帮助新成员快速融入并提升业务能力。

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岗位职责:面向各学校家长群体开展英语课程讲解，结合家长实际需求，提供定制化课程规划，清晰阐述课程特点、核心优势及收费标准；熟练掌握销售方法，有效回应客户疑问，推动签约转化，达成个人与团队的业绩指标。团队协作与支持：协同市场、教学等相关部门推进宣传推广、试听课堂等活动执行；积极参与团队培训，交流销售心得，助力新成员高效融入并提升业务能力。岗位福利:无责任底薪3000+阶梯提成实际收入不低于4000+五险节假日正常休息

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徐先生

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岗位职责:1.教授3-学生英语课程，确保教学质量和学生学习效果；2.参与教学研讨和培训，以提高教学技能和水平；3.有效地与学生和家长沟通，了解学生需求和学习情况；4.设计和实施有趣的教学方法，激发学生学习英语的兴趣；5.维护课堂秩序，创造一个积极、互动的学习环境。

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徐先生

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