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服务员工作职责1.配合领班安排的各项工作并快速执行，努力提供优质服务，力争达到100%的顾客满意度。2.形象端庄，举止大方，吐字清晰，良好地与顾客沟通，并组织有礼貌有效率的服务。3.熟悉并掌握店内所有餐品、饮品和酒水单内容，及时掌握新餐品种及缺货情况，有技巧的进行推销，并按照规范正确下单。4.积极参加各项培训技能训练，不断提高自身服务技能和技巧，提高服务质量，培训时间要求每位服务人员都到场，不得有迟到请假等情况。5.工作时禁止聊天，大声喧哗、吃零食、睡觉、抓耳挠腮等不雅行为，更，去洗手间要向领班申请，有人交替方可离岗。6.与其他同事保持良好的人际关系，不得有打架斗殴等行为，并遵守店内各项规章制度及行为规范。7.接到客人投诉，立即转告领班或店长处理，无论客人是对还是错，我们要保持镇静，把对让给客人。8.端正工作职责及行为规范9.按时上班打卡，合格的仪容仪表（包括头发、妆容、指甲、工装、工牌、鞋袜、腰带等），良好的精神面貌（保持良好的心态，面带微笑）。

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任女士

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长期招兼职数名，每周工作日上2天。15/小时早9:30-16:00晚15:30-22:00天府大悦城A馆1楼54号HAPPYSOCKS袜子店轻松好耍，门店销售，简单自收银。要求了解时尚潮牌，有销售经验，有活力，喜欢穿搭。

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沈女士

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奶茶店招新伙伴！无经验可，月薪3500-4500+提成，氛围超赞！温暖团队，快乐工作，每月10号准时发薪，就等你的加入！职位亮点•收入可观：月收入3500-4500元，还有提成和绩效奖金，多劳多得•零门槛入职：无需经验，不限学历，我们提供带薪培训，只要你热情好学•团队氛围温馨：工作氛围轻松愉快，伙伴们互相帮助，就像一家人•稳定有保障：每月10号准时发放薪资，绝不拖欠，让你工作更安心职位要求•年龄18-30岁，身体健康，有健康证。•性格开朗，有责任心，喜欢与人交流，热爱奶茶行业。•能够接受排班制工作（早班/晚班），周末及节假日可能需要轮班。工作内容•按照标准流程制作奶茶、果茶等饮品，确保出品质量和口感。•热情接待顾客，介绍产品，完成点单和收银工作。•保持工作区域的整洁与卫生，包括操作台、器具和门店环境。。与团队成员协作，共同完成每日营运任务。我们为你提供•系统培训：从饮品制作到顾客服务，老员工一对一带你快速上手•成长空间：表现优秀者可晋升为值班经理或店长，职业发展路径清晰

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赵先生

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每月薪资：7000-9000元岗位福利：包住,交通补助,加班补助,房补,提供车住，可兼职,暖冬补贴4665,入职补贴2000职位描述: 入职补贴2000！！！暖冬活动补贴4665！！！免费提供车住，装备免费外卖骑，提供公寓宿舍和车辆，全区域就近安排月均7000-15000元，付出跟回报成正比，薪资上不封顶，时问自由一天八个小时，站点直招收入稳定工作简单会骑车就能做，来了有人带。全市就近安排站点工作，经验不限岗位职责1、及时接收、准时配送外卖订单:2、骑手安全，入职即缴安全险3、系统自动派单，日均40-80单，上不封顶，多劳多得薪资福利:1、订单多，好配送，工作自由:2、提供公寓式员工宿舍(有空调，可洗澡);3、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家任职要求:1、有无经验均可，入职有老骑手带，上手很快2、18-50岁内(根据实际情况可以放宽年龄要求，但必须要满18周岁)，男女不限，身体健康3、工作时间：正常8小时工作制4、工作地点：各大区域就近安排工作。晋升渠道：外卖骑手--组长--副站长--站长--区域经理-高层管理。

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张女士

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成都天府大悦城哈曼卡顿音响专柜招聘店员负责接待顾客、销售商品、核对账目等工作要求如下：1．年龄35岁以下。2．热爱销售工作，性格外向，沟通能力强。3．执行力强，服从正常的工作安排。4．热爱电子产品，动手操作能力强。5．拍摄视频发布热门平台，为店铺引流

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李女士

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一、职位描述帮公司接送乘客，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数纯上班模式，不租车不买车，公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等二、职位要求1.有C1驾照1年以上。2.没有一次性扣过12分，没有严重违法记录3.年满21周岁以上、60周岁以下。三、工作时间时间自由灵活，可以自行安排，24小时可以接单跑，多劳多得,保底底薪7000+提成，综合薪资7000-12000,保底400一天，每周/天结算，月保底8000以上

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张女士

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【岗位职责】-提供餐前服务，协助顾客点餐、上菜-负责餐厅卫生清洁及收银工作-负责晚上10点之后值班【职位要求】-学历不限，经验不限【工作时间】-15：00-24：00【薪资福利】-薪资：4000-4500元，月结月休三天-包吃包住，提供免费工服《特别提示》40岁以上，有餐饮行业从业经验，在火锅店，串串店做过优先，上过夜班优先。

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马先生

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小区门岗，巡逻岗，要求:18—45岁，身高165以上，身体健康，无纹身工作时间:12小时制白班，8:00—20:00夜班，20:00—8:00待遇:包吃住月休4天3200——3500/月免费提供工作服，（自备黑裤带，黑皮鞋）每月25号发上月工资，新队员做满半个月以上可预支零用钱有能力可晋升，班长，队长，项目负责人（退伍军人，有保安经验者）优先具体可电话谈保安公司直招，晋升空间大，不收任何押金

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陈先生

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一、【薪资待遇】底薪+提成，平均(7000~10000)/月二、【岗位职责】1、将公司提供的房源信息录入到系统内网、进行出租出售2、根据客户意向，匹配相对应的房子，并带看，成交。三、【任职要求】1、学历不限、经验不限、诚实守信2、性格外向，喜欢与人打交道四、【公司福利】1、2、公开透明的晋升体系＋年终奖3、生日会、带薪年假、度假旅游、节日礼物等4、团队活动：集体聚餐、联谊活动、文体活动、户外拓展五、【职业规划】1、岗前培训：有无经验均可，师傅培训，专业带教有意向的话可投递简历更多了解，欢迎直接发起职位沟通

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何先生

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工作职责1.负责国内中大型民营企业高管开拓工作，对话CEO、CFO等角色，合理制定政策咨询方案，提供选址落户方面专业建议；2.对目标客户进行有效的开发与邀约，并配合项目合作过程的后续跟进；3.维护公司与客户之间的合作关系，维护销售渠道，与客户建立长期良好的合作关系。

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樊女士

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工作职责1.利用公司提供的资源，开拓国内中大型民营企业的高管客户，对接CEO、CFO等核心决策人，制定政策咨询方案，并在选址落户方面提供专业支持；2.有效开发目标客户并完成邀约，协同推进项目合作进程中的后续跟进工作；3.持续维护客户关系，巩固销售渠道，与客户建立稳定且长期的合作纽带。岗位亮点：1.团队全程带教，系统提升专业素养与业务能力，深入掌握产品及行业知识；2.业务规则公开透明，职业发展通道清晰可见；3.团队氛围包容开放，注重实际成果，团队协作创造价值，共享成长收益。公司福利：1.上班时间：9:30-17:30，中午12:00-13:30午休，周一至周五工作，周末双休，享受法定节假日，无加班文化；2.体检福利：定期组织职业健康检查，支持体检费用报销；3.年假福利：转正后享有带薪年假和带薪病假；4.其他福利：不定期组织团建活动；咖啡茶饮免费供应；按规定缴纳五险一金。岗位要求：1.本科及以上学历，可接受有电销经验的应届毕业生；2.具备2年以上企业端或电话销售经验者优先，前期以电销为主，后期逐步转向面销。薪资构成:底薪+月度绩效奖金+项目提成+年终奖

成都

樊女士

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工作职责1.根据公司提供的项目资源，对接国内中大型民营企业的高层管理人员，开展高管邀约工作，与CEO、CFO等核心决策者沟通，结合企业需求制定政策咨询方案，并在选址落地方面提供专业支持；2.有效开发并主动邀约目标客户，推进合作进程，协同完成项目后续的跟进与衔接；3.持续维护客户关系，促进公司与客户之间稳定、互信的长期合作。岗位亮点：1.团队全程带教，系统培养业务理解与专业技能，深入掌握产品及行业知识；2.业务规则公开透明，个人成长路径清晰，晋升机制明确；3.团队氛围积极开放，注重实际成果，倡导协作共创、成果共享。公司福利：1.工作时间：9:30-17:30，中午12:00-13:30为午休用餐时间，周一至周五出勤，周末双休，法定节假日正常休息；2.体检福利：定期组织职业健康检查，支持体检费用报销；3.年假福利：转正后享有带薪年假及带薪病假；4.其他福利：不定期组织团队建设活动；日常供应咖啡、茶饮；依法缴纳五险一金。岗位要求：1.本科及以上学历，欢迎有电销实践经验的应届毕业生投递；2.具备电话销售经验者优先考虑。薪资构成：底薪＋月度绩效奖金＋项目提成＋年终奖

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樊女士

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-负责店铺日常运营，涵盖卖场卫生维护、收银操作、咖啡制作等基础工作-承担设备日常清洗、货物验收、上下架及补货，以及ff商品备货等事务-配合执行店长安排的其他工作

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李先生

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销售精英1、学历：大专以上学历2、专业：化学工程专业3、年龄：25-40岁4、性别：男、女不限5、行业经验：3年以上6、驾照：C1具体要求：1、具有很强的沟通能力和亲和力，熟悉工业产品销售流程方式及对销售岗位的兴趣。2、适应出差（偶尔不定期），有较强的商务谈判经验。3、具有敏锐的市场洞察能力，积极开拓市场。4、形象端正。5、遵守公司制度，服从领导管理。熟练掌握办公软件及CAD，主动学习相关知识。

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夏先生

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