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任职要求1. 1-3年电商平台独立运营经验，熟悉主流电商平台规则及运营逻辑，有同类目运营经验者优先。​2. 具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具，通过数据发现问题并解决问题。​3. 了解电商推广渠道及营销玩法，对直播、短视频等新型运营形式有一定认知者优先。​4. 具备较强的目标感、执行力及抗压能力，善于沟通协调，有良好的团队协作精神。​5. 对电商行业有浓厚兴趣，乐于接受新事物，具备持续学习和优化的意识。

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段女士

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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!有一块来的小伙伴，可以分到一起薪资待遇:1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-30002、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价!3：辞工只需7天即可结清工资走人。4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服)工作时间:1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时，2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职!2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)包吃包住:1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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张先生

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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张先生

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联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】--------------------------------------【小时工】1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位）2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿，3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资）4，不压工资，人走账清。郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路，----------------------------------------⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元--------------------------------招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职）------------------工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍-----------------------车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班-----------------------职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。--------------------吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐-------------------福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或退保，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。---------------------工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职，------------------------【友情提示】凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系，我们厂区会提前帮你安排衣食住行及报销车票等

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郁先生

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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!有一块来的小伙伴，可以分到一起薪资待遇:1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-30002、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价!3：辞工只需7天即可结清工资走人。4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服)工作时间:1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时，2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职!2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)包吃包住:1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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王先生

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工作职责:1、负责公司安阳基层区域感染/妇科/骨科/儿科产品的市场推广与覆盖。2、掌握产品特性，向医护人员准确传递医药产品的相关信息；3、在所属医疗机构内与医务人员及药事管理人员面对面交流，协助其科学合理使用公司药品，并通过公司系统记录拜访详情；4、收集并整理药品临床应用数据及医院实际需求，及时回应并协助解决临床用药中遇到的问题；5、组织开展学术会议、专题讲座及其他经医疗机构认可的推广活动；6、按时参加公司组织的各类会议、培训及学习活动，持续提升专业能力与推广技能；7、每日向上级汇报当日工作进展，并积极落实上级布置的各项任务要求；8、完成上级交办的其他相关工作事项。任职资格:1、大专及以上学历，医学、药学、市场营销、经济类或生物化工类相关专业；2、具备2年及以上医药代表从业经历，熟悉医药合规销售流程，具有学术推广实战经验。

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工作地点:天津市滨海新区天津市滨海新区物流园招装卸工:身体健康年龄18-62周岁货物重量10-25公斤左右工资:每天300-500元不等。计件工资、多劳多得。按车400-700每车、按吨5-25每吨 几个人干几个人分（工作方式不同单价不同）日结:第四天开始一天一结（日结管住不管吃）月结:干满30天结清（包吃住）满月报销路费宿舍有空调、热水器能洗澡上班时间：早7点左右到晚6点左右工作地点:天津市滨海新区不体检不面试能干来时直接带好个人生活物品行李当天办理入职、安排住宿、当天可上岗工作

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李女士

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工作地点:天津市滨海新区天津市滨海新区物流园招装卸工:身体健康年龄18-62周岁货物重量10-25公斤左右工资:每天300-500元不等。计件工资、多劳多得。按车400-700每车、按吨5-25每吨 几个人干几个人分（工作方式不同单价不同）日结:）第四天开始一天一结（日结管住不管吃）月结:干满30天结清（包吃住）满月报销路费宿舍有空调、热水器能洗澡上班时间：早7点左右到晚6点左右工作地点:天津市滨海新区不体检不面试能干来时直接带好个人生活物品行李当天办理入职、安排住宿、当天可上岗工作

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赵女士

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岗位职责:1.为客户提供专业化的汽车选购与咨询服务，确保客户个性化需求得以实现。2.系统讲解车辆配置、性能表现及核心优势，助力客户做出合理购车选择。3.策划并执行试驾流程，全面呈现车辆驾驶体验与技术亮点。4.开展高效销售洽谈，兼顾销售任务达成与客户满意度提升。任职要求：1.具备出色的沟通协调与谈判能力，能及时回应并解决客户关切问题。2.对汽车领域抱有强烈兴趣，持续学习意愿强，快速熟悉车型相关知识。3.具备良好的团队协作意识，能够在集体协作中积极贡献力量。4.自我驱动力强，能在高强度工作环境下保持稳定的工作节奏与质量。

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岗位职责：1、通过直播渠道对汽车产品进行讲解与展示，助力品牌传播及销售转化；2、详细介绍车辆性能与优势，实时回应观众疑问，提升互动效果与用户信赖；3、配合参与直播方案的策划与实施，引导潜在客户参与线下试驾或促成成交；4、协同团队保障直播内容的专业性，跟踪数据表现并持续优化直播运营策略。任职要求：1、具备出色的表达能力与镜头表现力，能从容传递汽车相关专业知识；2、熟悉汽车领域基础知识，可快速学习产品亮点，并清晰传达给目标受众；3、了解直播系统操作流程，能熟练使用各类直播功能，有直播实操经验者优先；4、工作态度积极，富有协作意识，能适应高强度的工作节奏。

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岗位职责:1.为客户提供专业、细致的购车咨询服务；2.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意水平；3.熟悉市场行情变化，为客户制定合理的购车建议；4.协助客户完成车辆选型，提供详实准确的信息支持；5.妥善处理客户投诉及各类问题，保障服务品质稳定。任职要求：1.具备出色的沟通能力与强烈的客户服务意识；2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车型知识的能力；3.工作认真负责，能适应一定的工作强度；4.富有团队协作精神，能够与同事高效配合；5.具备较强的应变与问题处理能力，可及时响应客户意见。6.有相关从业经验者优先考虑。

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岗位职责:1.为客户提供专业化的购车咨询与服务，确保客户个性化需求得到有效响应。2.系统讲解车辆配置、性能表现及核心优势，辅助客户做出合理购买选择。3.策划并执行试驾流程，充分展示车辆实际驾驶体验与产品亮点。4.开展高效销售洽谈，兼顾销售目标达成与客户满意度提升。任职要求：1.具备出色的沟通协调与谈判能力，能及时解答客户疑问并处理相关问题。2.对汽车领域充满热情，具备主动学习意识，可快速熟悉车型技术细节。3.拥有良好的团队协作意识，能够在集体协作中积极贡献自身力量。4.具备较强的自我驱动力，能在高强度工作环境下保持稳定的工作状态与质量。

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岗位职责:1.为客户提供专业、细致的购车咨询服务；2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意水平；3.关注市场变化，结合动态为客户提出合理购车建议；4.协助客户完成车型筛选，提供详实准确的信息支持；5.妥善处理客户投诉与疑问，保障服务质量稳定高效。任职要求：1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识；2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车辆知识的能力；3.工作认真负责，能适应一定的工作强度；4.具备团队协作精神，能够与同事顺畅沟通配合；5.拥有较强的问题应对能力，可及时响应并解决客户反馈；6.有相关工作经验者优先考虑。

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岗位职责1.客户接待与咨询-热情接待来访客户，及时回应其关于新能源汽车的各类疑问。-详细讲解车型配置、性能参数及售价信息，协助客户挑选适合的车辆型号。2.产品展示与试驾安排-组织并引导客户参与试驾体验，全面展现车辆的动力表现与核心功能。-阐述车辆在续航能力、充电效率、智能科技等方面的技术亮点。3.销售跟进与签约支持-就价格政策、促销活动及付款方案与客户进行沟通协商。-协助客户办理购车合同签署及相关流程手续。任职要求：新能源汽车销售顾问需满足以下条件：1.学历要求-具备高中或以上学历，主修市场营销、汽车工程、工商管理等相关专业者优先考虑。2.行业经验-有汽车行业销售背景者优先录用，尤其欢迎具备新能源车销售经验的人员。-对无相关经验者，要求具备快速学习能力和良好的岗位适应性。3.产品知识-掌握新能源汽车核心技术，包括电池、电机、电控系统等基本原理。-关注行业动态，了解相关政策法规及竞品市场情况。4.销售技能-拥有良好的语言表达、谈判技巧和客户维护能力。-能够精准识别客户需求，提供针对性购车建议。5.抗压能力强

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岗位职责：1、通过直播渠道开展汽车产品的讲解与展示，助力品牌传播及销售目标达成；2、清晰传递车辆核心亮点，实时回应观众疑问，提升互动效果与用户信赖度；3、协助策划并落地执行直播方案，促进潜在客户转化至线下试驾或成交环节；4、协同团队保障直播内容专业度，跟踪数据表现并持续优化直播运营策略。任职要求：1、具备出色的表达能力与镜头表现力，能从容传递汽车相关专业知识；2、熟悉汽车领域基础知识，可快速学习产品信息并准确传达给受众；3、掌握直播平台基本操作流程，能熟练使用各类直播辅助工具，有直播经历者优先考虑；4、工作态度积极，富有协作意识，能适应高强度的工作节奏。

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岗位职责1.渠道开发：拓展二级经销商体系，维护区域内合作伙伴关系，实现年度渠道建设目标；2.销售管理：制定区域销售方案，推动并监督经销商完成销量与利润考核指标；3.市场分析：跟踪竞品市场动向，调整商务策略，增强渠道竞争优势；4.培训支持：策划并开展经销商培训活动，提升终端销售团队业务能力；要求:24-38岁，大专及以上学历，汽车、市场营销类专业优先；1-3年汽车行业渠道运营经验，了解二级网络运作模式；

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岗位职责1.制定并落实品牌市场推广方案，增强品牌曝光度与客户引流效果；2.统筹规划线上线下的营销活动（如新车发布、试驾体验、节庆促销等），设计创新性执行方案并推动实施；3.负责新媒体平台运营（包括微信公众号、抖音、小红书等），提升数字化营销效能；4.跟踪区域市场变化及竞争对手动向，制定具有差异化的营销对策；5.维系媒体渠道、广告供应商及跨界合作方的良好关系，拓展外部合作机会；6.控制市场活动成本预算，评估投入产出效率（ROI），合理优化资源配置；7.配合销售团队达成客户引流目标，提高到店人数及成交转化水平；

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岗位职责1.渠道开发：拓展二级经销商体系，维护区域内合作伙伴关系，实现年度渠道建设目标；2.销售管理：制定区域销售方案，推动经销商完成销量与盈利指标；3.市场分析：跟踪竞品市场动向，调整商务策略，增强渠道竞争优势；4.培训支持：开展经销商培训工作，提升终端销售团队专业能力；要求:24-38岁，大专及以上学历，汽车、市场营销类专业优先；1-3年汽车行业渠道运营经验，了解二级网络运作模式；

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岗位职责1.客户接待与咨询-热情接待来访客户，专业解答有关新能源汽车的相关问题。-根据客户需求，详细介绍车型配置、性能参数及售价信息，协助客户挑选适合的车辆。2.产品展示与试驾-组织并安排客户试驾体验，充分展现车辆的动力表现与核心功能。-深入讲解车辆技术亮点，包括续航能力、充电效率、智能驾驶辅助等功能。3.销售谈判与签约-与客户沟通购车方案，协商价格、优惠政策及付款方式。-协助客户办理购车合同签署及相关流程手续。任职要求：新能源汽车销售顾问的任职要求通常涵盖以下方面：1.学历要求-具备高中及以上学历，市场营销、汽车工程、工商管理等相关专业者优先考虑。2.行业经验-有汽车销售工作经验者优先，尤其欢迎具备新能源汽车行业背景的应聘者。-无经验者需展现出较强的学习意愿和环境适应能力。3.产品知识-掌握新能源汽车核心技术原理，如电池系统、电机驱动、电控技术等。-关注行业政策动态、市场发展趋势及主要竞品信息。4.销售技能-具备良好的语言表达、谈判技巧及客户关系维护能力。-能够精准识别客户需求，提供针对性的购车建议与服务方案。5.抗压能力强

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岗位职责1.策划并落实品牌市场推广方案，增强品牌影响力与客户引流效果；2.统筹管理线上线下的营销活动（如新车发布、试驾体验、节日优惠等），设计创新性执行方案并推动实施；3.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的运营工作，提升数字化营销成效；4.研判区域市场趋势及竞争对手动态，制定具有差异化的营销对策；5.对接媒体渠道、广告供应商及跨界合作方，持续拓展外部合作资源；6.跟踪市场费用使用情况，评估活动回报率（ROI），合理优化资源配置；7.配合销售团队达成客户引流目标，提高到店人数与成交转化效率；

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