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方木车间招聘普工1.18-55周岁，男女不限；2.无不良嗜好，工作勤奋；3.服从管理，积极主动薪资福利:4500-6000元，满勤奖，优秀员工奖，超产分红奖，工龄奖，过节费+一线员工返乡招工人数:25名携带二代身份证到人事部面试工作地址:福建省三明市尤溪县城关镇石路村55号

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齐先生

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岗位职责：1、负责企业环境、健康、安全事务及外部协调管理，保障公司运营符合相关法规要求，并推进相关体系制度的建立与完善；2、开展EHS政策与流程的内部宣导及员工培训工作；3、主导公司安全生产标准化体系的搭建与实施；4、组织落实各类安全主题活动，具备独立开展环境因素与危险源辨识的能力，推动消防安全管理工作；5、应对突发情况，统筹工伤事故等应急事件的处置；6、完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格：1、年龄27至40岁，大专及以上学历；2、具备3年以上制造业EHS相关岗位工作经验；3、持有注册安全工程师证书者优先考虑；薪酬福利：1、免费提供一日三餐；2、免费提供住宿，配备WiFi、独立卫生间、热水器、空调；3、享有工龄奖、满勤奖、节日活动与礼品、年终红包等福利；工作地点：福建省三明市尤溪县城南工业园（福建六融工业有限公司）

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游先生

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三明市尤溪县招砌砖/石、泥瓦包工最好工艺好的，下个礼拜一有空开始做了，两套套房一起外包砌砖，贴资砖，要工艺好的半桶水的就算了联系陈

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8月16日 14:43

先生

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广告平面设计师：用创意诠释品牌内涵，以视觉搭建商业与用户的沟通桥梁核心工作内容：•视觉创意实现：结合品牌定位与市场推广需求，独立完成各类平面设计项目，包括海报、宣传单页、产品画册、社交媒体视觉素材、包装设计等，将策略性思考转化为具象化视觉表达。•品牌形象守护：严格执行品牌VI体系，保持视觉风格一致性，提升品牌识别度；结合市场反馈与趋势变化，主动提出视觉升级建议，助力品牌形象持续焕新。•多方协同推进：与文案、市场及客户等相关方密切配合，准确理解需求并及时响应修改意见，推动设计方案高效落地；根据项目节奏，合理安排设计排期，确保准时交付。•资源整合与技术适配：系统化管理设计资源，熟练操作PS、AI、CDR等专业软件，在保障美学表现的同时，兼顾印刷输出与数字传播的技术规范与实际应用需求。任务要求：•创意与策略兼备：既能发挥想象力，又能围绕商业目标展开设计，确保作品兼具审美价值与传播实效。•精益求精+高效执行：注重色彩、字体、版式等细节表现，同时具备多任务处理能力，科学分配时间，兼顾质量与效率。•洞察力与成长性：关注设计趋势、行业动向及工具更新，快速吸收新元素，并能针对不同领域（如快消、科技、文旅等）灵活调整设计语言。特别说明：设计不仅是视觉呈现，更是品牌与受众之间的深层对话。我们希望你：•能在商业框架内激发创意潜能，使作品既满足客户诉求，又具有独特视觉记忆点；•主动输出专业判断，以设计思维影响决策，而非仅被动执行；•接受反复打磨稿件的过程，并在每一次优化中积累经验，持续逼近最佳方案。在这里，你的创作将遍布城市空间与数字场景，成为品牌价值传递的重要载体——加入我们，让创意走出屏幕，真正走进人心。

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陈先生

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【会计工作：专业守护每一笔收支】核心内容精准核算收入支出、编制财务报表、确保税务合规、维护往来账务，用数据呈现企业运营全貌。任务要求•遵循会计规范，保障账目与实际一致•高效完成账务处理，及时回应财务咨询•协调审计、税务等外部相关事宜特别说明专业细致是基本要求，信息保密是刚性原则，为管理决策提供坚实的数据支持

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欲招26年广告平面设计师：用创意诠释品牌内涵，以视觉搭建商业与情感的桥梁核心工作内容：•视觉方案实现：结合品牌定位与市场推广需求，策划并完成各类平面设计任务，包括海报、宣传单页、产品画册、社交平台图文、包装设计等，将策略性思考转化为具象视觉表达。•品牌形象守护：严格执行品牌VI系统标准，维护视觉风格一致性，提升品牌识别度；结合市场反馈，主动提出视觉升级建议，助力品牌形象持续焕新。•多方协同推进：与文案、市场及客户等相关方密切沟通，准确理解需求，及时调整设计方向，推动方案从构思到落地；紧跟项目节点，保障设计成果准时输出。•资源与技术把控：系统归集与管理设计素材，精通PS、AI、CDR等专业软件，兼顾美学表现与印刷工艺、线上传播等实际应用中的技术适配要求。任务要求：•兼具创意思维与商业意识：既能释放想象力，又能锚定业务目标，确保设计不仅美观，更具备传播价值与转化潜力。•注重细节且高效执行：对色彩、字体、版式等元素精益求精，在多项目并行时合理安排节奏，兼顾品质与交付效率。•保持敏锐与成长性：关注设计趋势、行业变化及工具更新，快速掌握新技能，灵活适配不同领域（如快消、科技、文旅等）的品牌调性需求。特别说明：设计不仅是“出图”，更是传递信息与建立连接的过程。我们希望你：•能在约束条件下挖掘创意空间，使作品既满足商业诉求，又富有独特视觉记忆点；•勇于表达专业观点，以设计思维影响决策，而非仅被动响应修改指令；•适应反复打磨的工作常态，并在每一次优化中积累认知，持续逼近最佳解决方案。在这里，你的创作将触达城市角落与数字终端，成为品牌成长中可感知的推动力——加入我们，让灵感走出画面，真正走进人心。

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【会计工作：专业守护每一笔收支】核心内容精准核算收入支出、编制财务报表、落实税务合规、维护往来账务，用数据呈现企业运营全貌。任务要求•遵循会计规范，保障账目与实际一致•高效完成日常账务，及时回应财务相关问询•协调审计、税务等外部机构对接事宜特别说明专业细致是基本要求，信息保密是刚性原则，为管理决策提供坚实的数据支持

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陈先生

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岗位职责：1、负责公司内部人力资源事务性工作的合理性评估与流程优化；2、负责员工关系管理工作的指导与落地执行；3、负责考勤管理及薪酬体系的合规性监督；4、负责外部验厂所需人力资料的整理与准备；5、负责培训计划的制定、实施及过程管理；6、完成上级领导交办的其他人力资源相关任务。任职资格：1、年龄28岁至45岁，大专及以上学历，有人力资源相关专业背景或持有相关证书者优先；2、具备3年以上大型制造企业人力资源同岗位工作经验，熟悉劳动法律法规；3、具有人力资源制度梳理与优化能力，良好的团队协作意识，能准确把握工作原则与灵活性。薪酬福利：1、免费提供一日三餐（两荤两素）；2、免费提供公寓式住宿（2人间），配备WiFi、独立卫生间、阳台、热水器、空调；3、免费班车4、工龄奖5、满勤奖6、节日活动及礼品7、年终红包8、缴纳五险工作地点：福建省三明尤溪县城南工业园（福建六融工业有限公司）

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