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仓库管理员,
3000-4000元/月整理仓库,统计库存数量,及简单工作,双休,交社保,工作8小时(可弹性工作时间)中午工作餐,
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芜湖湾沚区招挖机/钩机司机,明天找挖机一台,
面议芜湖市湾沚区招挖机/钩机司机,明天找挖机一台,
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9月5日 21:50
模具钳工,冲压件加工架模工
6000-7000元/月本公司主要生产冲压件,招对模具钳工师傅,负责上下模具
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龙门加工中心操作工
7000-11000元/月1.龙门加工中心操作工2名,会编程操机。有两年以上操机经验者年龄23-45周岁,大专及以上学历,做六休一,包伙食,入职购买五险一金,薪资:7000-11000以上岗位如有经验者,优秀者,学历条件可放宽公司福利:单休,五险一金,免费工作餐,工龄工资,其他节假日福利!公司地址:芜湖湾沚区新芜经济开发区芜湖佳海产业新城B区12号
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液压系统工程师
8000-11000元/月1. 负责液压系统全流程设计,包括方案策划、匹配计算、元件选型,独立完成开式/闭式回路、同步控制等系统设计,熟练运用AutoCAD、SolidWorks等软件绘制原理图、装配图及零件清单。2. 参与液压系统安装调试、现场验收与优化,精准诊断并解决泄漏、压力不稳等技术故障,提升系统性能与运行效率。3. 编制技术文件,包括设计规范、操作手册及FMEA分析报告,建立设备档案,制定维护保养计划,提供售前售后技术支持与培训。4. 跟踪液压领域新技术、新材料发展动态,推动元器件国产化替代,参与现有系统升级改造及新产品研发,提出优化改进方案。5. 参与设计评审,协调跨部门协作,解决项目全周期中的液压技术难点,确保项目合规落地。6. 学历专业:本科及以上学历(经验丰富者可放宽至大专),液压与气动、机械工程、流体力学等相关专业。7. 工作经验:3年以上液压系统设计、调试经验,有非标设备、工程机械、海工设备项目经验者优先;优秀应届生需具备扎实的专业实践基础。8. 核心技能:精通液压系统原理与伺服控制技术,掌握比例伺服阀、传感器等元件选型;熟练使用AMESim等仿真软件者优先;具备液电结合知识及PLC基础者加分;持有液压工程师职称或相关认证者优先。9. 综合素质:具备较强的故障诊断、逻辑分析与创新能力,能承受工作压力,接受适当出差,拥有良好的沟通协作与团队合作精神。(主要看职位详情内容是否符合)
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电气工程师
8000-12000元/月1. 负责电气系统全流程设计,包括电路、电源设计及设备选型,熟练运用AutoCAD、Eplan等软件绘制原理图、布局图与接线图。2. 精通至少一种主流品牌PLC(如西门子1200/1500、汇川H系列等)的编程、调试与优化,熟悉触摸屏、伺服系统及Profinet、Modbus等总线技术。3. 参与项目现场实施,指导电气设备安装、布线与调试,及时排查并解决现场技术故障,保障项目进度与质量。4. 建立电气设备档案,制定维护与巡检计划,编写操作手册及培训资料,提供后续技术支持与售后服务。结合项目需求提出优化改进方案,与跨专业团队协作完成整体开发任务。5. 学历专业:本科及以上学历(经验丰富者可放宽至大专),电气工程及其自动化、电子信息工程等相关专业。6. 工作经验:3年以上电气工程师岗位经验,有非标自动化经验者优先;优秀应届生需具备丰富项目实践经历。7. 核心技能:掌握电气设备选型与EMC知识,能使用万用表、示波器等仪器排查故障;持有高低压电工证、高级电气工程师职称者优先。8. 综合素质:具备较强的责任心、问题解决能力与抗压力,拥有良好的沟通协调与团队协作能力。
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机械工程师
8000-11000元/月1.具备机械设计与制造的专业知识,能熟练使用CAD等绘图软件,并有一定的工程实践或项目经验。2.学历与专业:要求本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。3.软件技能:熟练使用至少1种主流CAD软件(如SolidWorks、AutoCAD、UG、Pro/E),懂有限元分析软件(如ANSYS)者优先。4.专业能力:掌握机械原理、材料力学、机械制造工艺等知识,能独立完成零件设计、装配图绘制及技术文档编写。5.实践能力:了解常见加工工艺(如车、铣、磨、冲压),能与生产车间对接解决实际问题,有设备调试或项目跟进经验更佳。6.有经验者:1-3年及以上机械设计、工艺或设备维护等相关工作经验,有同类产品经验者优先。7.其他素质:具备较强的逻辑思维和问题解决能力,能应对工程中的突发问题。有良好的沟通协调能力,需与研发、生产、采购等部门协作。
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芜湖湾沚区1、招包装组工人一名,年龄50岁以内
3000-5000元/月1、招包装组男工一名,年龄50岁以内,学历不限,会认26个字母2、招质检工人一名,年龄45岁以内,学历中专以上,会基本电脑工资面议
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芜湖湾沚区招聘焊工一名,20-55岁,会手把焊
6000-10000元/月招聘焊工一名,20-55岁,会手把焊,气保焊,月休4天,地点芜湖湾沚,经验丰富者优先录取,联系电话:
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10月10日 08:34
芜湖湾沚区招聘焊工一名,20-55岁,会手把焊
6000-10000元/月招聘焊工一名,20-55岁,会手把焊,气保焊,月休4天,地点芜湖湾沚,经验丰富者优先录取,联系电话:
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10月6日 11:01
芜湖湾沚区急招项目专员
6000-9000元/月公司年轻人多、氛围融洽、没有职场政治,诚招有执行力、想要与公司共同成长的项目履约专员!薪资福利1.薪资待遇:月薪6000-9000元,具体薪资根据个人能力和工作经验而定。2.福利保障:提供完善的五险+免费食堂餐。岗位职责负责项目跟单与交付:1.项目进度跟进:跟踪、督促项目执行的各个环节,发现并协调解决项目推进过程中出现的问题,确保项目按计划进行。2.客户沟通协调:与客户保持密切沟通,及时了解和回应客户需求和反馈,协调沟通公司各部门,提升客户满意度。3.内部协作对接:与公司部门保持高效沟通与协作,协调各方资源,解决项目执行过程中的内部问题,确保项目顺利交付。任职要求1.学历要求:中专。2.性别&年龄要求:22-35周岁3.能力要求:性格开朗,适应偶尔出差;具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,能胜任客户接待;无KPI要求,具备较强的责任心和执行力。4.学习态度:愿意主动学习新知识和技能,不断提升自身业务能力,适应公司和项目发展的需求。5.经验要求:可接受零基础,愿意主动学习、勤恳敬业的同志。有市场营销、酒店管理、电力行业相关工作经验者优先,应届毕业生有相关实习经验者也可考虑。
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芜湖湾沚区招2名学徒工,年龄20-50岁,工资4500一个月
4000-5000元/月招2名学徒工,年龄20-50岁,工资4500一个月,联系电话:
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10月15日 08:45
普工/生产操作员
3000-4000元/月岗位职责1.在师傅带领下,参与电力一次回路相关设备的安装与调试任务,严格执行作业规范和流程,确保施工质量达标。2.协助完成电力一次回路线路的敷设与布线工作,学习并掌握图纸识读方法,准确理解施工要求,关注线路走向及标识清晰,保障线路安全与规整。3.负责施工现场的清洁与整理,规范存放工具与设备,保持良好作业环境,配合准备施工所需材料,并做好材料领取、登记及使用记录工作。4.主动学习电力一次回路专业知识,积极参与公司组织的各项培训,做好学习笔记,持续提升技能水平,定期向师傅反馈学习与工作进展。任职要求1.无纹身及违法犯罪记录,身体健康,情绪稳定,吃苦耐劳,能适应现场作业环境,具有较强的责任意识。2.热爱电力行业,工作态度端正,具备良好的学习能力与团队合作精神,愿意从基层做起,服从师傅的指导与工作安排。薪资福利1.薪资待遇:按个人能力面议,3000-4000/月,学成后可根据个人表现与能力情况调整薪酬。2.福利保障:公司提供完善的社保待遇,五险齐全,包工作餐。3.职业发展:提供良好的职业成长空间,表现优异者可晋升为正式技术员工,承担重点工程项目,实现技能与收入双提升。
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电气工程师
9000-14000元/月岗位职责有国家电网、南方电网项目经历,具备成套厂高低压柜出图背景者优先。1.负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作,根据项目需求及行业规范,完成电气原理图、接线图、布局图等图纸绘制。2.深度参与高低压柜项目的落地执行,为生产、装配与调试环节提供技术支持,及时处理现场电气技术问题,配合施工团队确保项目按期高质量交付。3.制定并实施全面的电气测试方案,开展高低压柜的性能、功能及安全测试,保障设备运行稳定可靠。4.编写高低压柜相关技术文档,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。5.持续优化高低压柜的电气设计方案,推动产品性能提升与成本控制,增强市场竞争力。任职要求1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历,掌握电气原理、电力电子技术、自动控制理论等专业知识,熟悉GB/T7251等高低压柜设计标准。2.工作经验:5年以上高低压柜电气设计开发经验,主导或深度参与多个实际项目,能独立承担复杂项目的设计任务;具有国网项目经历者优先考虑。3.技能要求:熟练操作EPLAN、AutoCADElectrical、SolidWorks等电气设计软件;具备较强的故障分析与解决能力,善于技术创新;沟通协作能力强,可高效推进跨部门协作。4.资质条件:持有注册电气工程师证书者优先;具备基本英语读写能力,能理解英文技术文件。5.学历要求:无6.年龄要求:20-40周岁,特别优秀者可适度放宽
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生产调度专员(高压柜成套厂)
6000-10000元/月岗位职责1.生产计划统筹:根据订单需求、人员产能及物料供应情况,合理制定生产计划,科学安排高压柜及配套设备的生产排程;实时监控生产进度,灵活调整计划安排,确保产品按时交付;定期汇总分析计划执行数据,为后续生产规划提供数据支持。2.生产流程管理:全面梳理高压柜制造各环节,涵盖柜体加工、元器件配置安装、电气接线、整机检测等工序,建立标准化作业规范(SOP)及车间6S管理制度;监督各环节流程执行,及时识别并解决流程中的堵点问题;结合实际生产与技术进步,持续提出改进建议,提升生产效率与产品品质。3.人员安排:负责车间人力资源调配,依据生产任务与计划进度,合理分配人员至各岗位;协助组织员工技能提升培训与绩效考核,增强团队专业能力,保障生产有序开展。4.仓库规范管理:健全仓储管理体系,规范原材料、元器件及半成品的出入库与存储流程;定期组织库存盘点,掌握库存动态,及时预警异常情况,防止物料过剩或短缺;协同采购与生产部门,优化库存结构,提升物料周转效率。任职要求1.背景:掌握高压电气系统基本原理及高低压电器相关知识,熟悉质量管理体系(如ISO9001)和6S管理理念。2.工作经验:具备3年以上高压柜成套厂或电气设备制造行业工作经验,其中至少1年从事生产计划、流程管控、项目调度或现场管理工作;熟知高压柜全流程生产工艺,具有生产排程编制、流程改善、项目协调、人员调配、品质管控、6S落地及仓储管理的实际操作经验。我们提供1.具有市场竞争力的薪酬体系,包含绩效奖励、项目激励及年终奖金。2.完善的培训机制,覆盖生产运营、质量管理、6S实务、项目推进等专项课程;提供清晰的职业发展路径,表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。3.良好的工作环境,依法缴纳五险,提供免费工作餐。4.深度参与高压柜生产战略规划,积累扎实的行业资源与综合管理经验。诚邀您的加入,携手共筑高压电气设备制造领域的标杆企业!
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商务接待/商务协调
6000-8000元/月岗位职责客户接待与关系维护1.负责客户来访的商务接待工作,统筹安排接待行程、会议组织等环节,体现专业服务水准。2.根据实际需要,每月安排4-6天出差至客户单位进行商务交流,无销售任务及业绩考核要求。项目协调与资源对接1.跟进电力类项目的实施进展,整合公司内部协作资源,保障项目顺利推进。2.参与合同履约过程管理,配合处理项目执行中出现的问题,确保交付成果符合标准并按时完成。项目信息管理1.归集客户资料、合作历史及项目文件,保证信息齐全且可查可溯。2.协助完成订单处理、合同整理、回款进度跟踪等日常运营支持工作。3.梳理并分析客户的需求动态与反馈意见。任职要求1.学历不限。2.有商务接待、公共关系、客户运营或酒店服务相关经验者优先。3.具备良好沟通能力,擅长内外部协调,具备基础活动组织能力。4.工作认真细致,责任感强,熟练操作常用办公软件,能接受短期外出差旅。
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商务接待/商务协调
6000-8000元/月岗位职责客户接待与关系维护1.负责到访客户的商务接待工作,统筹安排接待行程、组织会议协调等事宜,体现专业服务水平。2.根据实际需要,每月安排4-6天出差至客户单位进行商务交流,不涉及销售任务及业绩考核指标。项目协调与资源对接1.跟进电力类项目的实施进度,整合公司内部相关资源,保障项目顺利高效推进。2.参与合同履约过程管理,配合处理项目执行期间的各类问题,确保交付成果的质量与周期。项目信息管理1.归集整理客户资料、合作历程及项目文件,保证信息完整、可查可溯。2.协助完成订单处理、合同整理归档、回款进度跟踪等日常运营支持工作。3.梳理分析客户提出的需求与意见反馈。任职要求1.学历不限。2.有商务接待、公共关系维护、客户运营或酒店服务等相关经验者优先。3.具备良好的沟通能力,擅长内外部协作,具有一定活动组织策划经验。4.工作认真细致,责任心强,熟练操作常用办公软件,能接受短期外出差勤安排。
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生产计划管理(高低压柜成套厂)
7000-11000元/月岗位职责1.生产计划统筹:结合订单情况、人员生产能力及物料供应状态,合理制定生产方案,科学安排高压柜及配套设备的生产进度;实时监控生产执行情况,灵活调整排程,确保产品按时交付;定期汇总分析计划执行数据,为后续生产规划优化提供支持。2.生产流程管理:全面梳理高压柜制造流程,涵盖柜体加工、元器件选型与装配、电气线路布置、整机测试等环节,建立标准化作业规范(SOP)并落实车间6S管理要求;监督各工序执行过程,及时识别流程堵点并推动解决;结合实际生产条件和技术更新,提出可行性改进建议,持续提升效率与品质。3.人员安排:根据生产任务和计划安排,合理调配车间人力至各岗位;配合开展员工技能培养与绩效评估,增强团队专业能力,保障生产运行顺畅。4.仓库规范管理:健全仓储管理制度,规范原材料、元器件及半成品的进出库与存储流程;组织定期盘点,掌握库存动态,发现异常及时预警,防止积压或短缺;协同采购与生产部门,优化库存配置,提升物资周转效率。任职要求1.背景:了解高压电气系统基本原理,熟悉高低压电器设备相关知识,掌握质量管理体系(如ISO9001)及6S管理理念。2.工作经验:具备3年以上高压柜成套厂或电气设备制造行业工作经验,其中至少1年从事生产计划、流程管控、项目排期或现场管理工作;熟知高压柜全流程生产工艺,具有生产排程编制、流程改善、项目协调、人员调度、质量控制、6S推进及仓储管理等方面的实操经验。我们提供1.具有竞争力的薪酬体系,含绩效奖金、项目激励及年终奖励。2.完善的培训机制,覆盖生产管理、质量管理、6S管理、项目管理等专项内容;提供清晰的职业发展路径,表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。3.舒适的作业环境,依法缴纳五险,提供免费工作餐。4.深度参与高压柜生产运营决策,积累扎实的行业资源与管理实战经验。期待您的加入,与我们携手共建高压电气设备制造领域的标杆品牌!
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成套高低压开关柜电气设计工程师
8000-13000元/月任职要求1.专业知识:具备电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD制图、电气原理、自动控制原理等核心知识,了解成套高低压柜的设计规范与标准,如GB/T7251等相关国家标准。2.工作经验:拥有5年以上高低压柜电气设计与开发实际经验,优先考虑具备国家电网成套开关柜项目背景者,曾主导或深度参与多个高低压柜项目,具备独立承担复杂电气设计任务的能力。3.技能素养:精通AutoCAD等电气设计工具;具备较强的故障分析与技术攻关能力,能高效应对各类电气技术挑战;具有良好沟通协调能力及团队协作意识,能够顺畅推进跨部门协作任务。4.年龄要求:年龄在20至40周岁之间,特别优秀者可适度放宽条件。岗位职责1.高低压柜设计开发:根据项目具体需求及行业规范,开展高低压柜的电气系统设计工作,包括电气原理图、接线图、布局图的绘制,合理选型电气元器件,确保设计方案符合功能、性能和安全标准,高质量完成新产品研发及既有产品优化。2.项目实施支持:全程参与高低压柜项目的执行过程,为生产制造、装配作业及现场调试提供专业技术支持,快速响应并解决实施中的电气技术问题,配合施工团队保障项目按期保质交付。3.电气系统测试与验证:制定完整的电气测试方案,组织实施高低压柜的性能、功能及安全性测试,利用专业仪器进行数据采集与分析,准确识别问题并提出改进措施,形成完整测试报告,确保产品稳定可靠。4.技术文档撰写与管理:负责编制高低压柜相关技术资料,如设计说明、操作手册、维护指南等,保证文档内容准确、条理清晰、信息完整,并根据设计变更及时更新,支撑产品的全周期技术管理。
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高低压成套电气设计工程师
8000-10000元/月岗位职责做过国家电网项目,具备成套厂高压柜出图经验者优先!1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作:根据项目具体要求及行业规范,完成高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。2.全程参与项目执行:深入支持高低压柜项目的落地实施,为生产、装配与调试提供专业技术支撑,快速响应并解决现场各类电气技术问题,配合施工团队确保项目按期高质量交付。3.组织开展电气测试验证:编制完整的测试计划并组织实施,对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。4.技术资料编制与管理:负责编写高低压柜相关的技术文件,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。5.推动设计优化与技术创新:持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级,提升产品性能,增强市场竞争力,同时优化成本结构。任职要求1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识,了解高低压成套设备设计标准,如GB/T7251等相关规范。2.实践经验:五年以上高低压成套配电设备设计开发经历,有国家电网开关柜项目经验者优先,曾主导或深度参与多个实际项目,能独立完成复杂项目的电气设计任务;熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。3.能力素质:精通AutoCAD等电气设计工具;具备出色的故障分析与技术攻关能力;善于沟通协作,具有较强的团队协同与跨部门协调能力。4.年龄范围:20至40周岁,条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。
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电气工程师
9000-14000元/月岗位职责有国家电网、南方电网项目经历,具备成套厂高低压柜出图背景者优先考虑。1.负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作:根据项目具体需求及行业技术规范,开展高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制与审核。2.全程参与项目执行支持:深入介入高低压柜项目的实施流程,为生产制造、装配作业、现场调试等阶段提供专业技术支撑,快速响应并解决现场发生的各类电气技术问题,配合施工团队确保项目按期保质完成交付。3.组织开展电气系统测试与验证工作:编制完整的测试计划与方案,对高低压柜实施性能检测、功能校验和安全评估,确保设备运行稳定可靠,符合设计要求和相关标准。4.技术资料编制与管理:负责整理和归档高低压柜相关的技术文件,承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作,确保信息传递准确高效。5.推动产品技术优化与升级:持续开展高低压柜电气设计的改进研究,探索提升产品性能与可靠性的新方法,助力产品竞争力增强,同时推动降本增效目标实现。任职要求1.专业基础:电气工程及其自动化、电力系统等相关专业本科及以上学历,掌握电气理论、电力电子、自动控制等核心知识,熟悉高低压成套设备设计标准(如GB/T7251)及相关法规要求。2.工作经验:五年以上高低压柜电气设计岗位经验,曾主导或深度参与多个实际工程项目,具备独立承担复杂项目设计任务的能力;有国网项目实施经验者优先录用。3.技能能力:熟练操作EPLAN、AutoCADElectrical、SolidWorks等电气设计工具;具备较强的故障分析与技术攻关能力,能高效应对设计与应用中的技术挑战;具备良好的团队协作意识与跨部门协调能力。4.资质条件:持有注册电气工程师资格证书者优先考虑;具备基本英语读写能力,可查阅和理解国外技术文档资料。5.学历要求:无6.年龄范围:20至40周岁,特别优秀者年龄可适度放宽
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行政人事主管
20-25元/时工作周期:3个月每周工期:5天及以上工作时间:08:30-17:30工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-11-05公司行政岗位描述一、岗位职责1.日常行政事务管理•负责公司日常行政工作的组织与落实•统筹非生产类物资的采购与调配•承担员工招聘、入职办理、离职手续及考勤管理相关工作•协助开展行政活动的策划与实施,涵盖场地安排、物资准备、人员通知及现场支持•负责公司文件、合同等资料的接收、登记、归档与借阅流程管理•建立并优化行政档案管理体系,定期整理更新档案信息,确保资料完整与安全可查•保持与物业、宿舍管理等相关外部单位的良好沟通,保障后勤服务有序运行二、任职要求1.教育背景:大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑2.工作经验:具备1-3年行政岗位工作经验,有大型企业或同行业背景者优先3.专业技能•熟练操作Office办公软件,具有较强的文档编辑与数据处理能力•掌握行政管理基本流程,熟悉公文撰写及档案管理规范4.个人素质•工作认真细致,责任心强,具备良好的执行能力•拥有较好的沟通协调技巧,能有效推动跨部门协作•具备一定应变能力和问题处理能力,可妥善应对突发情况三、薪资福利1.薪资范围:4000-6000元/月,具体面议2.福利体系:五险、法定节假日3.工作时间:8:30-11:30,12:30-17:30,单休
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生产调度专员(高压柜成套厂)
6000-10000元/月岗位职责1.生产计划统筹:根据订单需求、人员产能及物料供应情况,制定科学合理的生产计划;实时监控生产进度,灵活调整排程,确保高压柜及配套设备按期交付;定期汇总分析计划执行数据,为后续排产优化提供支持。2.生产流程管理:全面梳理高压柜从柜体加工、元器件选型安装、电气布线到成品测试的各环节流程,建立标准化作业规范(SOP)及车间6S管理制度;监督流程落地执行,及时识别并解决流程堵点;结合实际生产与技术进步,持续提出改进建议,提升效率与产品品质。3.人员安排:依据生产任务与计划进度,合理调配车间人员至各岗位;配合开展员工技能培养与绩效考核,增强团队专业能力,保障生产有序运转。4.仓库规范管理:健全仓库管理体系,规范元器件、原材料及半成品的出入库与存储流程;定期组织库存盘点,掌握库存动态,及时预警异常,防止积压或短缺;联动采购与生产部门,优化库存结构,提升周转效率。任职要求1.背景:掌握高低压电器设备基础知识,熟悉高压电气系统运行原理,具备质量管理体系(如ISO9001)及6S管理理论应用能力。2.工作经验:3年以上高压柜成套厂或电气设备制造行业从业经历,1年以上从事生产计划、流程管控、项目排期或现场管理相关岗位经验;熟知高压柜全流程生产工艺,具备生产排程编制、流程改善、项目协调、人员调度、质量控制、6S推行及仓储管理等实操经验。我们提供1.具有竞争力的薪酬体系,含绩效奖金、项目激励及年终奖励。2.完善的培训机制,覆盖生产管理、质量管理、6S管理、项目管理等专项课程;提供清晰职业发展路径,表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。3.舒适的工作环境,依法缴纳五险,提供免费工作餐。4.深度参与高压柜生产战略规划,积累丰富的行业资源与综合管理经验。期待您的加入,携手共创高压电气设备制造领域的卓越品牌!
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高低压成套电气设计工程师
8000-10000元/月岗位职责有参与国家电网项目经历,具备成套厂高压柜出图经验者优先考虑!1.负责国家电网相关项目的高低压柜电气设计工作:根据项目具体要求及行业技术规范,开展高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制与优化。2.全程技术支持与项目配合:深度介入高低压柜项目的执行过程,为生产制造、装配作业、现场调试等阶段提供专业技术支持,快速响应并解决实施中出现的电气技术问题,协同工程团队确保项目按期高质量完成交付。3.开展电气系统的测试验证工作:编制完整的测试计划与方案,组织实施高低压柜的性能检测、功能校验和安全评估,确保设备符合设计要求和运行标准。4.编制与管理技术资料:负责整理和编写高低压柜相关的各类技术文档,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。5.推动产品技术升级:持续对高低压柜的设计方案与电气性能进行优化改进,探索创新路径,提升产品技术水平,同时助力降低制造成本。任职要求1.专业背景:电气工程及其自动化或相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD绘图、电气控制原理、自动控制系统等专业知识,了解高低压成套设备设计相关国家标准,如GB/T7251等。2.实践经验:五年以上从事高低压成套配电设备设计开发的工作经历,有国家电网开关柜项目经验者更佳,曾主导或深度参与多个实际项目,具备独立承担复杂电气设计任务的能力;熟悉高低压开关柜的研发流程、生产工艺及质量控制要点。3.技术能力:精通AutoCAD等电气设计工具;具备较强的故障分析与技术攻关能力,能高效处理现场技术难题;具有良好的团队协作意识和跨部门协调能力。4.年龄范围:20至40周岁,特别优秀者年龄可适度放宽。
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成套开关柜售后技术支持工程师
8000-10000元/月招聘人数:5人岗位福利五险和社保,工作日免费午餐。我司是成套厂,主做高压开关控制柜28柜,参与过国网项目售后、质检者优先考虑。岗位职责1.现场故障处理:及时响应客户报修信息,依据反馈情况,对高低压成套开关柜、柱上真空断路器等设备进行现场安装指导、调试及售后服务;负责向用户讲解高低压设备的操作方法与技术要点,协助完成验收工作,开展缺陷排查与维修作业。2.客户沟通协作:保持与客户的高效互动,认真听取其意见与需求,准确说明故障成因及解决方案,提供专业技术支持;收集客户建议并反馈至相关部门,联动销售、生产团队持续改进产品品质与服务体验,提升整体满意度。任职要求1.专业知识:熟悉配电柜生产流程,能看懂电气一次、二次原理图;掌握机械联锁故障诊断、铜排安装与测量、二次接线等技能;面对现场问题可精准描述现象、分析原因并提出有效应对措施ABC;了解VS1断路器内部接线结构,熟悉继电保护配置与调试操作。2.工作经验:具有3年以上成套电气设备调试、质检或售后维护工作经验,熟知开关柜质量检测标准及制造工艺,能够独立处理复杂技术问题;持有电工证、驾驶证,具备高压电工证者优先录用。3.技能素养:熟练操作各类电工工具及检测仪器,如万用表、示波器、耐压测试仪等;具备较强的应急处置与问题解决能力,可在突发情况下快速做出判断;拥有良好的沟通表达与团队配合意识,能接受长期频繁出差安排。4.学历要求:电气工程、电力系统自动化等相关专业大专及以上学历,特别优秀者条件可适度放宽。5.年龄要求:20-40周岁,表现突出者年龄限制可适当放宽。6.能力要求:责任心强,响应迅速,善于思考技术问题,乐于与客户交流解决方案。加分项具备以下领域经验者优先:电气机械/器材·电力/热力/燃气/水利
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高低压柜生产车间主管
7000-12000元/月岗位职责1.生产管理:根据订单情况与交付周期制定生产计划并组织实施,科学分配工作任务,全程跟踪生产进度,及时协调解决设备、工艺及人员相关问题,定期开展生产数据分析,持续优化生产效率。2.人员管理:全面负责员工的招聘录用、岗位培训、绩效评估及考勤管理,关注员工成长路径,策划实施团队活动,提升团队协作氛围与整体凝聚力。3.质量管理:构建并完善质量管理体系,明确质量标准与检验程序,严格把控原材料、在制品及最终产品质量,主导质量问题分析与整改,推进质量水平稳步提升。4.设备管理:编制设备日常维护与保养计划,组织落实维保作业,结合生产实际提出设备技术改造或升级建议,规范设备采购流程与验收标准。5.现场管理:推行5S现场管理模式,确保车间环境整洁有序,合理设计物料存放区域与设备排布,制定安全操作规程,定期开展安全教育与应急演练。6.物料管理:配合采购部门制定物料需求计划,合理控制库存水平,严格执行物料出入库流程,监督生产环节物料使用,杜绝资源浪费现象。任职要求1.工作经验:具备5年以上高低压柜生产车间管理工作经历,熟练掌握生产运作流程与品质管控要点,具有大型电气装备制造企业从业背景者优先考虑。2.专业技能:通晓高低压柜电气原理、结构构成及相关行业标准,掌握现代生产管理理念,能熟练使用数据分析工具,具备一定的设备维护技术能力。3.管理能力:拥有良好的团队领导力、跨部门沟通协调能力、问题应对能力及计划执行能力;工作态度严谨,具备主动学习意识、创新思维和安全生产观念。
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行政人事主管
20-25元/时工作周期:3个月每周工期:5天及以上工作时间:08:30-17:30工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-11-05公司行政岗位描述一、岗位职责1.日常行政事务管理•负责公司日常行政工作的组织与落实•统筹非生产类物资的采购与管理•承担人员招聘、入职办理及离职手续等相关人事支持工作,负责考勤统计与核对•协助开展行政活动的策划与实施,包括场地安排、物资准备、人员通知及现场协调等•负责公司各类文件、合同的接收、发送、登记、归档和借阅管理工作•建立并优化行政档案管理制度,定期整理与维护档案资料,确保信息完整可查•保持与物业、宿舍管理等相关外部单位的良好沟通,保障后勤服务有序运行二、任职要求1.教育背景:大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑2.工作经验:具备1-3年行政相关工作经验,有大型企业或同行业背景者优先3.专业技能•熟练操作Office办公软件,具有较强的文档编辑与数据整理能力•掌握行政管理基本流程,熟悉公文撰写及档案管理规范4.个人素质•工作认真细致,责任心强,执行力高•具备良好的沟通能力和团队协作意识,能高效推进跨部门配合•应变能力强,善于处理突发情况,具备一定的问题解决能力三、薪资福利1.薪资范围:4000-6000元/月,具体面议2.福利体系:五险、法定节假日3.工作时间:8:30-11:30,12:30-17:30,单休
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生产计划管理(高低压柜成套厂)
7000-11000元/月岗位职责1.生产计划统筹:根据订单需求、人员产能及物料供应情况,制定科学合理的生产计划;实时监控生产进度,灵活调整排程,保障高压柜及配套设备按期交付;定期复盘计划执行数据,为后续排产优化提供支持。2.生产流程管理:全面梳理高压柜制造流程,涵盖柜体加工、元器件装配、电气接线、整机测试等环节,建立标准化作业规范(SOP)及车间6S标准;监督各工序执行情况,及时识别并解决流程卡点;结合实际生产与技术进步,持续提出改进建议,提升效率与产品品质。3.人员安排:依据生产任务与计划安排,合理调配车间人力至各作业岗位;配合开展员工技能培养与绩效评估,增强团队专业能力,确保生产运作顺畅高效。4.仓库规范管理:健全仓储管理制度,规范原材料、元器件及半成品的收发存流程;实施定期盘点,掌握库存动态,及时预警异常状况,防止积压或断料;联动采购与生产部门,优化库存配置,提升周转效率。任职要求1.背景:掌握高压电气系统基本原理,熟悉高低压电器设备相关知识,了解质量管理体系(如ISO9001)及6S管理理念。2.工作经验:具备3年以上高压柜成套厂或电气设备制造领域工作经验,其中至少1年从事生产计划、流程管控、项目排期或现场管理工作;熟知高压柜生产工艺全流程,拥有计划编制、流程改善、项目协调、人员调度、品质控制、6S落地及仓储管理等实操经验。我们提供1.具有市场竞争力的薪酬结构,含绩效奖金、项目激励及年终奖励。2.完善的培训机制,覆盖生产管理、质量管理、6S实务、项目管理等专项内容;提供清晰职业发展路径,表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。3.舒适的办公与生产环境,依法缴纳五险,提供免费工作餐。4.深度参与高压柜生产战略规划的机会,积累行业核心资源与综合管理经验。期待您的加入,携手共创高压电气设备制造领域的卓越品牌!
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成套开关柜售后技术员
8000-10000元/月招聘人数:5人岗位福利五险和社保,工作日免费午餐。公司简介我司是成套厂,主做高压开关控制柜28柜,做过国网项目售后、质检的人才优先。岗位职责1.现场故障处理:及时响应客户报障信息,依据反馈内容,对高低压成套开关柜、柱上真空断路器等设备开展现场安装指导、调试及售后服务;为客户进行高低压设备操作与技术培训,协助完成验收流程,执行缺陷修复等工作。2.客户沟通协作:保持与客户的高效沟通,认真听取意见与需求,清晰说明故障成因及解决方案,提供专业技术支持;收集客户建议并反馈至销售、生产等相关团队,持续改进产品与服务质量,提升客户体验。任职要求1.专业知识:熟悉配电柜生产流程,能看懂电气一次图与二次原理图;掌握机械联锁故障排查、铜排安装与测量、二次接线等技能;面对现场问题可准确描述现象、分析原因并提出有效处置方案ABC;了解VS1断路器内部接线结构,掌握继电保护的设定与调试方法。2.工作经验:具有3年以上成套电气设备调试、质检或售后维护工作经验,精通开关柜质量检测标准及制造工艺,具备独立处理复杂技术问题的能力;持有电工证及驾驶证,具备高压电工证者优先考虑。3.技能素养:熟练操作各类常用电工工具及检测仪器,如万用表、示波器、耐压测试仪等;具备较强的问题分析与应急处理能力,可在突发情况下快速做出判断;拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识,能接受长期频繁出差安排。4.学历要求:电气工程、电力系统自动化等相关专业大专及以上学历,表现优异者条件可适度放宽。5.年龄要求:20-40周岁,特别优秀者年龄限制可适当放宽。6.能力要求:责任心强,响应及时,善于主动思考问题并优化沟通策略。加分项有以下行业经验:电气机械/器材·电力/热力/燃气/水利
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