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主要职责：1. 负责华南区域汽车电子行业客户的市场开拓与销售推进。2. 拜访客户，开展企业宣讲、产品展示及技术协助。3. 维系既有客户关系，主动拓展新客户群体，探寻潜在合作机会。4. 主导销售全流程，涵盖商机获取、跟进推进、投标响应、商务协商、合同签署、交付执行及回款管理。5. 汇总客户意见与市场动态，为公司经营决策提供信息支持。6. 配合制定并落实区域销售策略，确保销售指标顺利完成。任职要求：1. 本科及以上学历，车辆工程、电子工程、计算机科学、通信工程等相关专业背景。2. 具备至少2年相关领域工作经验，有研发、技术支持或测试经验者优先考虑。3. 拥有汽车OEM或Tier1企业工作经历者优先录用。4. 具备基础英语读写能力，可阅读技术资料并撰写日常商务邮件。5. 具备良好的适应性、学习能力与抗压能力。6. 目标导向强，能独立制定计划并高效执行任务。7. 态度积极乐观，具备优秀的团队协作意识、人际交往能力和商务谈判水平。

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韩女士

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公司简介：我们是一家领先的汽车电子测试工具研发和销售企业，专注于为汽车行业提供创新的测试解决方案，涵盖车载以太网测试、自动驾驶数据记录设备及相关服务。职位描述：作为华南区域销售工程师，您将负责推动公司在汽车OEM及Tier1客户中的产品推广与销售，助力业务拓展与市场份额提升。主要职责：1、开展华南地区汽车电子领域客户的市场开拓与销售工作。2、实地拜访客户，完成公司介绍、产品展示及技术答疑支持。3、维护既有客户关系，持续挖掘潜在客户，探索新增合作机会。4、主导销售全流程，包括商机识别、跟进推进、投标运作、商务洽谈、合同签署、交付协调及回款管理。5、汇总客户反馈与市场动态，为公司战略决策提供有效信息支持。6、配合制定并落实区域销售策略，确保销售目标达成。任职要求：1、本科及以上学历，专业方向为车辆工程、电子工程、计算机科学、通信工程等相关领域。2、具备至少2年相关行业经验，有研发、技术支持或测试背景者优先考虑。3、具有汽车OEM或Tier1企业从业经历者更受青睐。4、具备一定的英语读写能力，可熟练阅读技术资料并撰写日常商务邮件。5、拥有良好的适应性、学习能力及抗压能力。6、目标导向明确，能自主规划并高效执行工作任务。7、性格积极向上，具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识以及商务谈判素养。我们提供：1、具有竞争力的薪资待遇与绩效激励机制。2、健全的职业成长通道与培训发展体系。3、广阔的事业发展平台与丰富的产业资源支持。4、和谐的工作环境与积极进取的团队文化。加入我们，携手共进，共创辉煌未来！

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韩女士

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（该岗位为门店驻店销售，每月约4天左右进行地推，其余时间无需外出）职位描述：1、开展产品的市场拓展与销售工作，落实并达成公司制定的销售目标；2、依据公司营销规划，提升客户价值，增强产品在负责区域内的市场占有率，积极实现销售业绩；3、与客户维持良好互动，及时了解客户需求，提供主动、热情、周到、满意的服务体验；4、持续开发新客户资源，同时做好老客户的维护与服务工作。任职要求：1、中专及以上学历，专业方向为市场营销、药学、中医学或营养学者优先；2、具备1年以上销售岗位经验，有食品、大健康、保险或直销领域从业经历者更佳；3、热爱销售岗位，反应灵敏，具备服务意识，语言表达能力强；4、拥有良好的沟通技巧、协调能力及团队合作精神，形象气质良好；5、具备优良的职业操守，踏实肯干，能承受工作压力；6、试用期两个月，期间享受带薪培训。公司福利：1. 社保（五险）、意外险、带薪年假、节日礼品及定期组织团建活动。2. 月度、年度评优奖励机制，设立孝心奖（面向员工家属），每季度组织省内外旅游，年度优秀员工可参与省内或跨省旅游。3. 团队氛围年轻活跃，提供系统化、专业化带薪培训，实行导师制帮扶成长。4. 晋升通道透明高效：食品销售—销售部长—销售经理—店总。5. 企业文化积极向上，工作环境轻松愉悦，充满归属感与自由度。6. 免费提供家庭式住宿，配备齐全家电设施。7. 公司发展平台广阔，诚邀有梦想者携手共谋事业！薪资详情薪资范围（底薪+提成）：6000-13000元/月试用期无责任底薪：4000元/月

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詹女士

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1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2.负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务瞌合作关系3.负责线上渠道的房产信息维护任职要求:1.大专及以上学历，24-35岁2.有房产相关工作经验优先3.善于沟通，有较强的语言表达能力睹薪资:1.薪资范围:3000-4000元/月无责底薪+高额销售额提成;2.法定休假3.专业培训+优势货源

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张先生

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工作职责：1、生产线上媒体发布内容获取客户2、线上客户跟进邀约，形成线下转化3、线上渠道房产信息维护4、其他日常类工作任职要求1、大专及以上学历，20-35岁2、有销售或线上运营相关经验3、善于沟通，有较强的语言表达能力薪酬1、底薪4000-6000元/月+高额销售提成2、法定休假3、专业人员培训

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张先生

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广州本土品牌YCHL健身，新店黄埔新城店，二期预售，诚聘健身教练：持有4大认证（ACSMNASMNSCAACE)或PTglobal等有效认证有真实的执教年限（3年5年或以上最佳）教练优先，康复教练拳击教练拉伸普拉提等特色课教练优先擅长pos，首节，互推

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杨先生

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每月15日发薪，有完善的内部体验课流程，接待流程，授课流程定期内训，针对专业，服务标准，课程标准晋升速度快：教练—教练主管-教练总监—单店股东

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杨先生

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我们是连锁健身房品牌，正处于持续扩张阶段，现诚聘前台客服主管前台主管需求：1人面试地址：海珠区阅江西路广报中心三楼YCHL健身房职位描述1、及时查看并处理企业微信消息，执行集团总部及上级布置的各项任务。2、客户服务与投诉应对：坚持客户至上原则，提供高品质服务，妥善协调会员投诉并跟进闭环处理。3、制度落实与会议执行：遵守公司各项管理规定，推进会议决策事项落地实施。4、参加部门例会，提供前台运营数据支持，助力运营管理优化。5、前台日常管理：督导前台工作流程，确保接待、登记、咨询等环节规范执行；严格核查会员入场权限，发现问题及时反馈上报。6、团队建设与培训：主持每日/每周例会，传达公司政策，协助员工解决实际问题；制定培训方案，提升前台人员服务能力（包括礼仪规范、系统操作等）。7、日常检查与记录：每日巡查前台区域卫生、员工着装及物资配备情况。8、每月2号前提交月度工作总结、下月计划及员工绩效考核资料。岗位要求：1、年龄******，性别不限2、具备1年以上前台管理类岗位工作经验；3、熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力与执行力，熟悉商务礼仪规范，能适应较高强度工作节奏，具备较强的团队合作意识。工作时间：轮班制，每天9小时，购买五险薪酬结构：无责任底薪＋全勤奖＋提成＋额外奖励

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林女士

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我们是连锁健身房品牌，业务持续扩张中~~现正招聘见习前台客服主管、前台客服主管前台主管需求：1人工作地址：黄埔新城万科办公大楼6楼面试地址：海珠区广报中心3楼职位描述1、实时查看并处理企业微信消息，确保集团总部及上级交办事项有效落地。2、客户接待与投诉应对：坚持客户至上原则，提供高品质服务体验，及时响应并妥善解决会员反馈问题，做好后续跟进。3、制度落实与会议执行：严格执行公司各项管理规定，推进会议决策及任务部署的实施。4、参与运营会议，提供前台运营相关数据支持，助力管理决策优化。5、负责前台日常运作监管，保障接待、登记、咨询等流程符合服务规范；严格核查会员入场资格，发现异常情况立即上报处理。6、团队建设与管理：组织每日/每周例会，传达公司政策与要求，协调解决员工实际问题；制定培训方案，提升前台人员综合能力（包括服务礼仪、系统操作等）。7、日常巡检与反馈：每日检查前台区域卫生状况、员工仪容仪表及物资配备情况。8、每月2号前提交月度工作总结、下月工作计划及员工绩效考核表。岗位要求1、年龄25-35岁，性别不限2、具备1年以上前台管理或相关岗位工作经验3、熟悉办公软件操作，具备较强的沟通协调能力和执行力，掌握基本商务礼仪，能适应高强度工作节奏，拥有良好的团队合作精神工作时间：实行轮班制，每天工作9小时，缴纳五险薪酬结构：无责任底薪＋全勤奖＋提成＋额外奖励晋升通道：见习前台客服主管→前台客服主管→门店运营经理

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杨先生

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厨工工作描述1. 食材处理：按厨师要求完成食材的清洗、去皮、切配（如切丁、切丝、切片）及腌制等前期准备工作。2. 厨房辅助：协助厨师进行烹饪过程中的简单操作，如焯水、过油、摆盘，以及烹饪工具的传递。3. 卫生维护：负责厨房区域（如操作台、地面、货架）的日常清洁，保持食材存放区的整洁与规范。4. 物料管理：协助盘点厨房食材、调料等物料库存，及时反馈短缺情况，按需进行领用和整理。洗碗工工作描述1. 餐具清洗：按照卫生标准清洗餐厅各类餐具（碗、筷、盘、勺等）、厨具（锅、铲、盆等），确保清洁无油污、无残渣。2. 餐具消毒与存放：将洗净的餐具进行消毒（如高温、消毒柜消毒），并按规定分类存放于指定位置，防止二次污染。3. 区域清洁：负责洗碗间及周边区域的卫生清洁，包括地面拖洗、排水沟清理、垃圾桶倾倒与清洗。4. 辅助工作：协助厨工或服务员进行简单物料搬运，如空餐具补给、废弃食材处理等。

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郭先生

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工作内容1、负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实2、维护既有客户资源，积极开拓新市场与销售渠道任职要求：1、具备优秀的团队管理能力与商务沟通协调技巧2、能独立规划销售方案并高效落地执行3、工作积极主动，具备良好的职业操守和团队协作意识岗位福利：六险，节假日按国家规定执行，周末双休，业绩奖金，开发奖励行业经验：了解化学相关专业知识，有化工行业从业背景者优先

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彭女士

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工作内容1、负责销售团队的日常管理及业绩目标的推动与落实2、维护既有客户资源，积极开拓新的市场合作渠道任职要求：1、具有优秀的团队管理能力与商务沟通协调技巧2、能独立规划销售方案，并高效组织实施3、工作积极主动，具备良好的职业操守和协作意识岗位福利：六险，节假日按国家规定，周末双休，业绩奖金，开发奖励行业经验：了解化学相关知识，有化工行业背景者优先

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彭女士

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任职要求：1. 负责指定区域内客户业务拓展（涵盖工业水处理项目或销售相关工作）。2. 主动达成区域既定销售目标，为客户提供热情、周到、高效的服务体验。3. 负责回款及与售后相关的各项事务。4. 维护日常客户关系，及时获取客户动态，提升市场洞察力。5. 制定并优化所辖区域的市场发展策略。6. 具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，吃苦耐劳，执行力强，具备良好职业心态与团队协作意识。工作职责：1．主要服务对象为工业循环冷却水、锅炉水、RO系统、污水等领域客户的水处理药剂配套需求；2．承担区域客户现场水处理技术支持，具体工作包括但不限于：A、现场采集水样（如冷却水、锅炉水等），送回公司实验室检测，并形成分析与优化建议报告；B、维护加药设备运行状态，确保控制器、计量泵等功能正常，定期核对加药量与设定参数偏差并实施校正；C、协助部分客户完成药剂的手动投加作业；D、快速响应并协同处理客户现场突发异常情况；E、完成其他现场配合事项3．动态跟踪客户药剂库存状况，制定备货方案，推动订单下达，协调物流配送，完成开票及回款跟进。4．与客户现场操作人员及管理层保持沟通，反馈水质处理效果、问题应对措施等，妥善维护合作关系。5．及时向上级汇报工作中遇到的问题，确保任务高质量按时完成。6．在熟练掌握专业技能的基础上，具备挖掘客户潜力的意识，积极寻找并推动新的业务增长机会。公司入职要求持有C1驾驶证化工类专业背景，优秀应届生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，缴纳六险。

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彭女士

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水处理销售工程师、水处理售后服务工程师任职要求：1.负责指定区域内客户业务拓展（承接工业水处理项目或开展销售工作）。2.主动完成区域既定销售目标，为客户提供热情、周到、及时的服务体验。3.负责回款及各项售后相关事务的跟进与落实。4.维护日常客户关系，及时获取客户需求动态，提升市场洞察力。5.参与区域市场发展策略的规划与建议。6.具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，吃苦耐劳，执行力强，具备良好职业心态和团队协作意识。工作职责：1．主要服务对象为工业循环冷却水、锅炉水、RO系统及污水处理等领域的客户，提供水处理药剂及相关配套支持；2．负责所辖区域客户的现场售后技术支持，具体包括但不限于：A、在客户现场进行水质取样（如冷却水、锅炉水等），送回公司实验室检测，并提交分析与优化报告；B、维护现场加药设备，确保控制器、计量泵等装置稳定运行，定期核查药剂投加量与设定参数的偏差并实施校正；C、协助部分客户完成药剂的人工投加作业；D、快速响应并协同处理客户现场突发异常情况；E、完成其他相关配合工作。3．动态跟踪客户药剂库存状况，制定备货计划，推动订单下达，协调物流配送，并完成开票及回款催收等流程。4．与客户现场操作人员及管理层保持沟通，反馈水质处理效果，探讨问题解决方案，持续优化服务，维护良好合作关系。5．工作中遇到问题及时向上级汇报，确保任务高效、高质量完成。6．在掌握专业技能并积累经验的基础上，具备客户深度开发意识，主动挖掘潜在需求，助力业绩持续增长。公司入职要求持有C1牌驾驶证，化工类专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，缴纳六险。

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任职要求：1.负责指定区域内客户业务拓展（工业水处理项目承接或销售相关工作）。2.主动达成区域既定销售目标，为客户提供热情、周到、高效的服务体验。3.负责回款及各类售后服务事项的跟进与落实。4.保持日常客户联系，及时获取客户需求动态，提升市场洞察力。5.参与制定区域市场发展策略，推动业务持续增长。6.具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，吃苦耐劳，执行力强，具备良好职业心态和团队协作意识。工作职责：1.主要服务对象为工业循环冷却水、锅炉水、RO系统及污水处理等领域的水处理药剂配套客户；2.承担区域客户现场技术服务工作，具体内容包括但不限于：A、在客户现场采集水样（如冷却水、锅炉水等），送回公司实验室检测，并提供分析报告及优化建议；B、维护加药设备运行状态，确保控制器、计量泵等装置正常运作，定期核对药剂投加量与设定值偏差并进行校正；C、协助部分客户完成药剂的人工投加作业；D、快速响应并协同处理客户现场突发异常情况；E、完成其他相关配合任务3.动态跟踪客户药剂库存状况，制定备货计划，跟进订单进度，协调发货安排，并完成开票及回款催收等相关流程。4.与客户现场操作人员及管理层保持沟通，反馈水质处理效果，探讨问题解决方案，提升客户满意度，维护良好合作关系。5.遇到问题及时向上级汇报，确保各项工作高质量、高效率推进。6.在掌握专业技术并积累一定经验后，具备客户增量发展的意识，能够主动挖掘并开拓新的业务增长机会。公司入职要求持有C1驾驶证，化工类专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，缴纳六险。

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水处理销售工程师、水处理售后服务工程师任职要求：1. 负责指定区域内客户业务拓展（承接工业水处理项目或开展产品销售）。2. 主动达成区域既定销售目标，为客户提供积极、热情、周全的服务体验。3. 负责回款及与售后相关的各项事务。4. 维持日常客户联系，及时获取客户动态，提升市场敏锐度。5. 策划所辖区域未来市场发展路径。6. 具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，踏实肯干，服从管理安排；心态端正，富有团队协作精神。工作职责：1．当前服务对象主要为工业循环冷却水、锅炉水、RO系统、污水处理等领域，提供水处理药剂配套技术支持；2．承担区域内客户现场售后服务工作，具体内容包括但不限于：A、在客户现场采集水样（如冷却水、锅炉水等），带回公司交由实验室检测，并形成分析与优化建议报告；B、维护现场加药设备，确保控制器、计量泵等装置稳定运行，定期核查药剂投加量与设定值偏差并实施校正；C、协助部分客户完成药剂的人工投加作业；D、快速响应并协同处理客户现场突发状况；E、完成其他相关配合事项3．动态跟踪客户药剂库存情况，制定备货方案，推动订单下达，协调物流配送，落实开票及回款催收流程。4．与客户现场操作人员及管理层就水质处理效果、异常应对等问题保持沟通，及时解决问题，维护良好客情关系。5．遇问题及时向上级汇报，确保任务高质量、高效率完成。6．在掌握专业技能并积累实践经验的基础上，具备挖掘客户潜力的意识，主动寻求新增业绩机会。公司入职要求持有C1类驾驶证化工相关专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，缴纳六险。

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