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有工作经验的薪资另谈【岗位职责】1.负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，开发并拓展新客户资源；2.开展主播与代理的招募工作，对接并维护经纪公司、代理等合作渠道关系；3.分析主播直播数据表现，识别异常情况并及时上报，配合完成佣金核算工作；【岗位要求】1.专业不限，需熟练掌握当地小语种并能流畅交流（阿拉伯语/印尼语/葡萄牙语/英语/土耳其语/泰语/越南语/印地语）；2.具备互联网行业从业经历，拥有同类岗位经验者优先考虑；3.熟悉目标市场文化背景，有海外留学或生活经历者优先；4.具备良好的团队协作意识，沟通能力强，积极主动，责任心强，执行力突出；公司福利：1.工作时间：9:45-18:30，午休2小时，周末双休；2.年底双薪；3.免费零食、生日下午茶、节日礼品、定期组织团建活动；4.年度旅游、提供堵车迟到卡、入职周年纪念礼物，设有羽毛球、乒乓球、篮球等多项文体活动。

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾就职于华为，核心团队由多名经验丰富的Java、嵌入式、硬件工程师组成3、2022年1月获得美团数千万投资岗位职责：1、协助客户处理公司智能云打印机产品的售后问题，准确理解并定位用户在使用过程中遇到的安装、软件、硬件故障，及时解答客户疑问；2、与客户保持有效沟通，了解客户需求，收集反馈信息，并向内部推动产品优化建议；3、具备问题分析、进度安排和闭环跟进能力，持续提升客户体验与满意度；4、定期总结工作内容，归纳常见问题，形成有效反馈机制，提升服务效率；5、完成上级领导安排的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历；2、具有一年以上售后服务相关工作经验；3、掌握基础计算机硬件及网络知识，能熟练操作Excel、Word等办公软件者优先；4、普通话标准，具备良好倾听习惯，态度积极，有较强的服务意识；5、学习能力强，善于沟通，具备应变能力、抗压能力和情绪管理能力；6、诚实守信，责任心强，富有进取心，具备团队协作精神。福利待遇：1、提供具有市场竞争力的薪酬，入职即缴纳五险一金；享受年终双薪、年度调薪、竞赛奖及年终奖金；2、健全的培训体系，包含带薪培训与导师一对一指导，助力新员工快速融入与成长；3、晋升机制公开透明，公司处于快速发展阶段，提供广阔晋升空间；（职业发展路径：初级技术客服-中级技术客服-高级技术客服-组长-主管-经理）4、团队氛围融洽，定期组织团建、旅游、生日会等员工活动，增强团队凝聚力。【大枣新员工培养计划】是专为新入职员工打造的成长项目，旨在帮助新人高效融入工作环境。通过为期2-3个月的系统化培养，全面掌握售后技术支持所需的产品知识、专业技能与通用能力，在实践中学习，在成长中贡献，逐步成为公司发展的核心力量。培养主要内容：1、周期：2-3个月2、专业培训体系：涵盖产品知识、行业背景、专业技术、通用技能、沟通方法等课程；第一阶段：入职培训→熟悉企业文化、组织架构、福利政策等内容第二阶段：产品培训→掌握产品种类、功能特点及实际应用场景第三阶段：技术培训→学习公众号操作、常见联网问题、硬件故障处理等第四阶段：通用技能培训→了解工作流程、沟通技巧等日常必备能力1、配备专属导师：提供一对一辅导支持2、实践任务结合：在岗实操，边做边学3、持续自我提升：每日部门分享会，围绕产品知识与技能进行多维度交流探讨

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【岗位职责】1.主要负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，开拓并维护新的客户资源；2.负责主播与代理资源的发掘，对接经纪公司、代理等合作方，持续巩固合作关系；3.监测主播直播数据表现，分析运营情况，识别异常并及时上报，配合完成佣金核算工作；【岗位要求】1.专业不限，需具备大学英语六级或同等以上水平；2.有互联网行业从业经历，具备同类岗位经验者优先录用；3.熟悉当地文化背景，拥有海外留学或生活经历者优先考虑；4.具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，主动担当，及时反馈，责任心强，执行力突出；欢迎无相关行业经验但学习能力强者投递，有外贸业务、商务拓展或KOL运营背景者尤为适合。公司福利：1、工作时间：9:45-18:30，中午休息2小时，周末双休；2、年终享受最低双薪保障；3、免费零食供应，生日提供下午茶，节日发放礼品，定期组织团建活动，年度安排旅游；配备堵车迟到卡，入职周年赠送纪念礼物；常态化开展网球、篮球、羽毛球、乒乓球、飞盘、高尔夫等体育活动。

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾任职于华为，核心团队由多名经验丰富的Java、嵌入式、硬件工程师组成3、2022年1月获得美团数千万元投资岗位职责：1、负责现有客户订单的全流程跟进，在沟通过程中深入了解客户需求并提供针对性解决方案；2、持续维护老客户关系，提升服务品质，增强客户满意度，促进长期稳定合作；3、处理客户的日常订单事务，包括下单、跟踪及发货安排；4、协调销售代理商的发货事宜，并跟进售后维修配件的处理进度；5、完成上级领导交办的其他工作任务任职要求：1、大专及以上学历；2、具备2年以上相关工作经验，有客户服务对接经历者优先考虑；3、学习能力强，工作积极主动，责任心强，具备良好的自我推动力；4、沟通表达流畅，反应灵敏，善于洞察和理解客户心理；5、诚实守信，敢于承担责任，富有进取心，具备团队协作意识岗位亮点：1、公司业务持续稳定增长：拥有行业领先、国内知名品牌的高竞争力产品2、表现优异者薪资逐年上涨：入职第一年年薪约8.6万，月薪约7.1K；第二年年薪约9.4万，月薪约7.8K；第三年年薪约10万，月薪约8.3K3、工作中可全面提升综合能力：涵盖人际交往、跨部门协作、问题解决与销售技巧等多方面技能4、职业发展通道多元：1）纵向晋升路径：业务助理-组长-主管-经理2）横向发展机会：可申请调岗至售前客服、售后技术支持、大客户销售等岗位5、健全的培训机制：提供带薪培训及导师一对一指导，助力新员工快速融入与成长6、具有吸引力的薪酬福利体系：入职即缴纳五险一金，享受年终双薪，每年两次调薪机会，设有竞赛奖、年终奖等多项激励；享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、病假等各类带薪假期

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岗位职责：1.主要负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，拓展并维护新的客户资源；2.负责主播与代理的发掘，对接经纪公司、代理等合作方，持续巩固合作关系；3.监测主播直播数据表现，分析运营情况，识别异常问题并及时上报，配合完成佣金核算工作。岗位要求：1.阿拉伯语专业背景，具备流利的本地语言沟通能力；2.有互联网行业从业经历，具备同类岗位经验者优先考虑；3.熟悉当地文化环境，拥有海外留学或生活经历者优先；4.具备良好的团队协作意识，沟通积极主动，责任心强，执行力佳，能及时反馈工作进展。公司福利：1、工作时间：9:45-6:30，中午休息2小时，周末双休；2、年底保障双薪；3、免费零食、生日下午茶、节日礼品、定期团建、年度旅游、迟到豁免卡、入职周年礼物；常态化组织网球、篮球、羽毛球、乒乓球、飞盘、高尔夫等体育活动。

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾任职于华为，核心团队由多名资深Java、嵌入式及硬件工程师组成3、2022年1月成功获得美团数千万元战略投资岗位职责：1、负责现有客户订单的全流程跟进，在沟通过程中深入了解客户需求并提供针对性解决方案；2、持续维护老客户关系，提升服务品质，确保客户满意度，建立稳定持久的合作基础；3、处理客户日常订单事务，包括下单、跟踪进度及安排发货等环节；4、协调销售代理商的发货事宜，并跟进售后维修配件的处理情况；5、按时完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、具备大专或以上学历；2、具有2年以上相关工作经验，有客户对接经历者优先，具备软件类跟单经验者更佳；3、学习能力强，工作积极主动，富有责任心和自我推动力；4、沟通表达流畅，反应灵敏，能准确理解与把握客户真实需求；5、诚实守信，敢于承担责任，积极进取，具备良好的团队协作意识。岗位亮点：1、公司业务持续稳健增长：拥有行业领先、国内知名品牌的优质产品，市场占有率位居前列；2、优秀员工薪资逐年提升：第一年综合年薪约8.6万，月薪约7.1K；第二年约9.4万，月薪约7.8K；第三年约10万，月薪约8.3K；3、工作中可全面提升多项核心能力：如人际交往、跨部门协作、问题解决及销售支持技巧；4、职业发展通道多元：可沿销售助理-组长-主管-经理路径晋升，也可横向转岗至售前客服、售后技术支持等岗位；5、配备完善的培训机制：入职即享带薪培训，实行导师一对一指导，助力新人快速融入与成长；6、薪酬福利具市场竞争力：入职即缴纳五险一金，享受年终双薪，每年两次调薪机会，另设竞赛奖、年终奖金；提供多种带薪假期，涵盖法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、病假等。

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岗位职责：1. 根据公司运营实际需要，承担运营类视觉素材的设计任务，涵盖勋章、头饰、礼物动画效果等内容；2. 负责界面视觉优化与改版设计，完成活动专题页面的视觉呈现，参与项目整体美术风格的研讨与设定，结合不同国家和地区的文化特征输出本地化运营视觉方案；3. 协同团队推进设计规范体系建设，共同输出具有创新性的设计策略；4. 能够深入理解业务需求、功能逻辑及项目目标，准确把握核心重点，合理规划执行优先级，产出高质量创意设计方案并确保最终落地实施；岗位要求：1、具备1年以上设计相关工作经验，有泛娱乐或社交类产品设计背景者优先考虑；2、熟练掌握sketch、PS、Ae等主流设计工具，拥有动效设计经验者更具优势。3、具备国际化视野，拥有系统性思考能力与全局意识，逻辑清晰，熟悉设计方法论，对设计探索充满热情，关注流行文化与前沿设计趋势；4、沟通顺畅，工作积极主动，注重细节，具备良好的团队协作精神；公司福利：1. 工作时间：9:45-6:30，周末双休。2. 年底双薪；3. 免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期组织团建活动；4. 年度旅游；提供堵车迟到卡；入职周年纪念礼物；开放羽毛球、乒乓球、篮球等多项文体活动；加分项具备以下领域经验者优先：互联网·社交网络与媒体

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾任职于华为，核心团队由多名资深Java、嵌入式、硬件工程师组成3、2022年1月成功获得美团数千万元战略投资岗位职责：1、负责现有客户订单的全流程跟进，在沟通过程中识别并挖掘客户需求，提供针对性解决方案；2、持续维护老客户关系，提升服务满意度，建立稳定持久的合作纽带；3、处理客户日常订单事务，包括下单、跟踪进度及安排发货等环节；4、协调销售代理商的发货事宜，并跟进售后维修配件的处理情况；5、高效完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、具备大专或以上学历；2、有2年以上跟单或业务支持经验，具备客户对接经历者优先考虑；3、学习能力强，工作积极主动，责任心强，具备良好的自我推动力；4、沟通表达流畅，反应迅速，能准确理解与把握客户需求；5、诚实守信，敢于承担责任，富有进取心，具备良好团队协作意识。岗位亮点：1、公司业务持续稳健增长：主打高竞争力产品（国内一线品牌，市场占有率领先）2、表现优异者薪资逐年提升：入职第一年综合年薪约8.6万，月薪约7.1K；第二年约9.4万，月薪约7.8K；第三年约10万，月薪约8.3K；3、工作中可全面提升多项能力：客户沟通技巧、跨部门协作能力、问题应对策略、销售支持技能等；4、职业发展通道多元：1）纵向晋升路径：销售跟单→组长→主管→经理2）横向发展机会：可内部转岗至售前客服、售后技术支持、大客户销售等岗位5、健全的培训机制：提供带薪培训，实行导师一对一指导，助力新人快速融入与成长；6、具有吸引力的薪酬福利体系：入职即缴纳五险一金，享受年终双薪，每年两次调薪机会，发放年终奖金；享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、病假等各类带薪假期。

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【岗位职责】1.负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，开发并拓展新客户资源；2.主导主播与代理资源的发掘，对接经纪公司、代理等合作方，维护长期稳定合作关系；3.监测主播直播数据表现，分析运营情况，识别异常问题并及时上报，配合完成佣金核算工作。【任职要求】1.不限专业，需具备大学英语六级或同等以上水平；2.具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Excel及常用函数进行数据处理、统计分析与可视化展示；掌握主流数据分析工具及方法者更佳；3.有海外社交类App运营经验或互联网相关运营背景者优先考虑；4.逻辑清晰，应变能力强，能独立应对和解决工作中的各类问题；具备良好的协作意识，乐于沟通分享，愿意在团队中发挥个人价值。公司福利：1.工作时间：9:45-6:30，周末双休。2.年底双薪；3.免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期组织团建活动；4.年度旅游；提供堵车迟到卡；入职周年礼物；可参与羽毛球、乒乓球、篮球等多项运动活动。

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【岗位职责】1. 主要负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，拓展新客户资源；2. 负责主播与代理的发掘，对接经纪公司、代理等合作方，维护长期稳定合作关系；3. 监测主播直播数据表现，分析运营情况，识别异常并及时反馈，配合完成佣金结算工作。【任职要求】1. 专业不限，需具备大学英语六级或同等以上英语能力；2. 具备扎实的数据分析能力，能熟练运用 Excel 及常用函数进行数据处理、分析与可视化展示；掌握主流数据分析工具与方法者更佳；3. 有海外社交类 App 运营经验或互联网相关运营背景者优先考虑；4. 逻辑思维清晰，应变能力强，能独立应对和解决工作中的实际问题；具备良好团队协作意识，乐于沟通分享，愿意在集体中发挥个人价值。公司福利：1. 工作时间：9:45-6:30，周末双休。2. 年底双薪；3. 免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期团建；4. 年度旅游；堵车迟到卡；入职周年礼物；羽毛球、乒乓球、篮球等运动项目。

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岗位职责：1.主要负责开拓本地范围内的新客户资源；2.负责本地主播及代理的发掘，寻找经纪公司、代理等合作渠道，并维护长期合作关系；岗位要求：1.专业不限，需具备本地小语种沟通能力（如乌尔都语/英语/印地语等），交流顺畅无障碍；2.来自印度、孟加拉、巴基斯坦、菲律宾、印尼、墨西哥等国家的国际留学生优先；3.具备良好的团队协作意识，擅长沟通协调，态度积极主动，有较强的责任感与执行力；

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公司简介： 1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业 2、公司创始人在华为工作过，由多名经验丰富的Java、嵌入式、硬件工程师组成 3、2022年1月获得了美团一笔数千万的投资。岗位职责： 1、跟进公司现有客户的订单，跟进过程中了解和挖掘客户需求并提供有效的解决方案； 2、维护老客户，为客户提供良好的服务体验，与客户建立良好的长期合作关系； 3、客户日常的订单处理，订单跟进，订单发货； 4、跟进销售代理商发货，以及代理商售后维修件的跟进； 5、完成部门主管分配的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、2年或以上相关经验，有对接客户经验优先，有软件跟单经验优先； 3、有很强的学习能力、责任心及自我驱动力； 4、良好的沟通能力，思维敏捷，能够准确的把握客户心理； 5、为人诚信，勇于担当，进取，具有团队合作精神。 岗位亮点： 1、公司业务稳步每年增长：富有竞争力的产品（国内知名大品牌，行业内第一） 2、优秀者工资每年递增：入职第一年年薪约8.6万，月薪约7.1K；入职第二年年薪约9.4万，月薪约7.8K，入职第三年年薪约10万，月薪约8.3K； 3、工作过程中能学习到多种技能：交际能力、跨部门协调能力、解决问题能力、销售技巧等； 4、个人职业发展路径多：1）销售助理-组长-主管-经理2）跨部门跨岗位发展，比如售前客服、售后技术支持等； 5、完善的培训体系，带薪培训，导师制辅导，帮助新员工快速成长和适应； 6、具有竞争力的薪酬福利：入职即购买五险一金，年终双薪，年度两次调薪机会，竞赛奖/年终奖奖励；各类带薪假期，包括国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、病假等。

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吴女士

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公司简介： 1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业 2、公司创始人在华为工作过，由多名经验丰富的Java、嵌入式、硬件工程师组成 3、2022年1月获得了美团一笔数千万的投资。岗位职责： 1、跟进公司现有客户的订单，跟进过程中了解和挖掘客户需求并提供有效的解决方案； 2、维护老客户，为客户提供良好的服务体验，与客户建立良好的长期合作关系； 3、客户日常的订单处理，订单跟进，订单发货； 4、跟进销售代理商发货，以及代理商售后维修件的跟进； 5、完成部门主管分配的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、2年或以上相关经验，有对接客户经验优先，有软件跟单经验优先； 3、有很强的学习能力、责任心及自我驱动力； 4、良好的沟通能力，思维敏捷，能够准确的把握客户心理； 5、为人诚信，勇于担当，进取，具有团队合作精神。 岗位亮点： 1、公司业务稳步每年增长：富有竞争力的产品（国内知名大品牌，行业内第一） 2、优秀者工资每年递增：入职第一年年薪约8.6万，月薪约7.1K；入职第二年年薪约9.4万，月薪约7.8K，入职第三年年薪约10万，月薪约8.3K； 3、工作过程中能学习到多种技能：交际能力、跨部门协调能力、解决问题能力、销售技巧等； 4、个人职业发展路径多：1）销售助理-组长-主管-经理2）跨部门跨岗位发展，比如售前客服、售后技术支持等； 5、完善的培训体系，带薪培训，导师制辅导，帮助新员工快速成长和适应； 6、具有竞争力的薪酬福利：入职即购买五险一金，年终双薪，年度两次调薪机会，竞赛奖/年终奖奖励；各类带薪假期，包括国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、病假等。

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾任职于华为，核心团队由多名经验丰富的Java、嵌入式、硬件工程师组成3、2022年1月成功获得美团数千万元投资岗位职责：1、负责公司智能云打印机产品的售后支持工作，准确理解并定位用户在使用过程中遇到的安装、软件及硬件故障问题，及时解答客户咨询；2、与客户保持有效沟通，了解其实际需求，持续跟进服务进展，并向内部反馈产品优化建议；3、具备问题分析与协调推进能力，能够合理安排处理进度，确保问题闭环，提升客户体验；4、定期整理工作内容，归纳常见问题，形成总结报告并及时上报，推动服务流程优化；5、按时完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，计算机网络技术、电子信息工程等相关工科专业优先；2、具有一年以上售后技术支持工作经验；3、掌握基本的计算机硬件与网络知识，能熟练操作Excel、Word等办公软件者优先；4、普通话标准，具备良好的倾听习惯，态度积极，服务意识强；5、学习能力强，善于沟通，具备应变能力、抗压能力及情绪管理能力；6、诚实守信，责任心强，富有进取心，具备团队协作精神。福利待遇：1、提供具有市场竞争力的薪酬体系，入职即缴纳五险一金，享受年终双薪及年度调薪机会；2、建立完善的培训机制，包含带薪培训与导师带教，助力新员工快速融入与成长；3、实行公开透明的晋升机制，公司处于快速发展阶段，提供广阔晋升空间；（职业发展路径：初级技术支持-中级技术支持-高级技术支持-组长-主管-经理）4、营造积极向上的工作氛围，定期组织团建、旅游、生日会等员工活动，增强团队凝聚力。【大枣新员工培养计划】是专为新入职员工打造的成长项目，旨在帮助新人高效融入团队。通过为期2-3个月的系统化培养，全面掌握售后技术支持所需的产品知识、岗位技能与通用能力，在实践中实现个人成长，逐步成为公司发展的核心力量。培养主要内容：1、周期：2-3个月2、专业培训体系：涵盖产品知识、行业背景、专业技术、通用技能、沟通方法等课程模块；第一阶段：入职引导→熟悉企业文化、组织结构、福利政策等内容第二阶段：产品培训→掌握产品种类、功能特点及适用场景第三阶段：技术培训→学习公众号操作、常见联网配置、硬件故障排查等第四阶段：通识培训→了解日常作业流程与高效沟通技巧1、配备专属导师：一对一指导，全程陪伴成长2、实践任务结合：在岗实操，边做边学，强化应用能力3、持续自我提升：每日部门分享会，围绕产品与技能开展多维度交流探讨

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我们会让你做：1、参与公司海外直播类产品的Android端架构设计及研发工作。2、承担核心功能模块的开发，攻克关键技术问题，积极分享技术经验，带动团队整体技术水平提升。3、熟悉Android平台性能调优；具备实时通信、视频直播或Google服务集成开发经验者优先考虑。4、性格积极向上，具备探索精神，工作态度严谨认真。您需具备的能力：1.拥有3年以上Android开发经验，熟练掌握Java、C/C++语言，具备扎实的Android应用开发能力；2.熟悉性能调优工具与优化方法；3.掌握常见网络协议，了解无线网络传输特性；4.对Android系统架构有深入理解；5.具备优秀的学习能力与问题分析解决能力，责任心强，富有团队协作意识，沟通表达良好。公司福利：1.工作时间：9:45-18:30，午休2小时，周末双休。2.年底双薪；3.免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期组织团建活动；4.年度旅游；提供堵车迟到卡；入职周年礼物；开放羽毛球、乒乓球、篮球等多项运动活动。

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3年以上Android应用开发经验，掌握Android系统架构及常用第三方框架。熟练使用Java/Kotlin语言及Android开发环境，具备扎实的面向对象编程基础。熟悉Flutter技术栈，具有一年及以上Flutter与原生安卓混合开发实战经验，有社交类应用项目背景。深入理解Android平台核心机制与性能特点。具备较强的学习能力与逻辑思维，能高效掌握新技术并应用于实际开发。有海外App开发经验者优先考虑。

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印尼语公会运营【特殊说明】1、本岗位不支持远程办公，需在广州现场全职到岗2、实习生须保证连续实习满6个月，每周出勤5天3、公司可为符合条件者办理工作签证【岗位职责】1、负责语音类产品在印尼市场的语言本地化翻译及日常运营工作。2、对接印尼地区用户，解答其在使用APP过程中遇到的常见问题并提供操作指引。3、整理当地用户关于产品功能、使用偏好等方面的反馈，并及时提交相关部门处理。4、配合团队设计并执行线上线下的运营活动，增强用户活跃度与产品收益。5、协助推进产品在印尼区域的整体运营与市场推广工作。【岗位要求】1、大专或以上学历，具备扎实的印尼语能力。2、印尼语听说流利，书面翻译能力强，熟练掌握中印尼双语互译技巧。3、具备较强的学习能力，工作耐心细致，逻辑清晰，富有责任感。4、有编辑、翻译或客户服务等相关经验者优先录用。

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾任职于华为，核心团队由多名经验丰富的Java、嵌入式及硬件工程师组成3、2022年1月获得美团数千万元投资岗位职责：1、负责公司智能云打印机产品的售后支持工作，准确理解并定位用户在使用过程中遇到的安装、软件或硬件故障问题，及时解答客户咨询；2、与客户保持有效沟通，跟进客户需求，并向内部反馈产品优化建议；3、具备问题处理、进度安排和持续跟进的能力，确保问题闭环，提升客户体验；4、定期进行工作复盘，归纳常见问题，形成总结报告并及时上报，持续优化工作效率；5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，计算机网络技术、电子信息工程等相关工科专业优先；2、掌握基本的计算机硬件与网络技术知识，能熟练操作Excel、Word等办公软件者优先；3、普通话标准，具备良好的倾听能力，态度积极，有较强的服务意识；4、具备较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力和抗压能力，情绪管理良好；5、诚实守信，责任心强，富有进取心，具备良好的团队协作精神。福利待遇：1、提供具有市场竞争力的薪酬体系，入职即缴纳五险一金，享受年终双薪及年度调薪机会；2、配备完善的培训机制，提供带薪培训与导师一对一指导，助力新员工快速融入与成长；3、晋升机制公开透明，公司处于快速发展阶段，提供广阔晋升空间；（职业发展路径：初级技术支持-中级技术支持-高级技术支持-组长-主管-经理）4、拥有积极向上的团队氛围，定期组织团建活动、员工旅游、生日会等丰富活动，增强团队凝聚力。【大枣新员工培养计划】是专为新入职员工打造的成长项目，旨在帮助新人更快适应工作节奏，通过为期2-3个月的系统化培养，全面掌握售后技术支持所需的产品知识、专业技能与通用能力，在岗位上实现快速成长，逐步成为公司发展的核心力量。培养主要内容：1、周期：2-3个月2、专业培训体系：涵盖产品知识、行业背景、专业技术、通用技能、沟通方法等课程模块；第一阶段：入职引导培训→熟悉企业文化、组织结构、福利政策等内容第二阶段：产品专项培训→掌握产品类别、功能特点及实际应用场景第三阶段：技术能力培训→学习公众号操作、设备联网配置、典型软硬件故障处理等第四阶段：综合能力培训→了解日常作业流程、沟通技巧与服务规范1、专属导师机制：配备一对一资深员工作为成长导师2、实践任务设计：结合岗位实操，在真实工作场景中边做边学3、持续学习机制：每日开展部门内部分享会，围绕产品知识与技能要点进行多维度交流探讨

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岗位职责：1.根据公司运营实际需要，承担运营类视觉素材的设计工作，涵盖勋章、头饰、礼物动画效果等创意设计内容；2.负责产品界面的视觉优化与改版设计，主导活动专题页面设计，参与整体视觉风格的规划与定位，结合不同区域文化特征输出本地化运营视觉方案；3.协同团队共同建设设计规范体系，协作输出具有创新性的设计策略与解决方案；4.能够深入理解业务需求、功能逻辑及项目目标，准确把握核心诉求，合理划分优先级，产出高质量设计成果并推动落地实施；岗位要求：1、具备1年以上设计相关工作经验，有泛娱乐或社交类产品设计背景者优先考虑；2、熟练掌握sketch、PS、Ae等主流设计工具，具备动效设计能力者更具优势；3、拥有国际化视野，具备系统性思维与全局意识，逻辑清晰，掌握一定的设计方法论；热爱设计事业，持续关注设计趋势，对流行文化保持敏锐感知；4、具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，注重细节，富有团队合作精神；公司福利：1、工作时间：9:45-6:30，中午休息2个小时，周末双休。2、年底保底双薪；3、免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期团建；年度旅游；堵车迟到卡；入职周年礼物；各种网球，篮球，羽毛球，乒乓球，飞盘，高尔夫等定期运动；

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人在华为工作过，由多名经验丰富的Java、嵌入式、硬件工程师组成3、2022年1月获得了美团一笔数千万的投资。岗位职责：1、帮助客户解决公司智能云打印机产品的售后问题，能准确理解、定位用户在使用过程中出现的安装、软件、硬件故障问题，解答用户咨询；2、与客户保持良好的沟通，跟踪客户需求，并且向公司提出产品优化及改进建议；3、具备处理问题、安排进展、跟进解决的能力，提升客户满意度。4、定期进行工作总结，汇总和提炼问题，及时反馈上报，提升工作效率；5、完成部门主管交办的各项工作。任职要求：1、大专或以上学历；计算机网络技术、电子信息工程等工科专业优先考虑；2、一年以上售后技术支持相关工作经验；3、有基本计算机硬件及网络基础技术知识，并能熟练使用，Excel、Word文档的操作优先；4、普通话流利，善于倾听，积极主动，具有服务意识；5、具备良好的学习能力、沟通能力、应变能力、抗压能力及情绪控制力；6、为人诚信，勇于担当，进取，具有团队合作精神。福利待遇：1、具有竞争力的薪酬福利，入职即购买五险一金；年终双薪，年度调薪机会；2、完善的培训体系，带薪培训，导师制辅导，帮助新员工快速成长和适应；3、公开透明的晋升制度，公司处于高速发展时期，晋升空间大；（职业发展路径：初级技术支持-中级技术支持-高级技术支持-组长-主管-经理）4、良好的工作氛围，各种团建活动及旅游、员工活动，例如生日会等，团队氛围好。【大枣新员工培养计划】是专门为新员工设计的培养计划，目的是让新员工更好更快地融入工作环境，通过2-3个月的系统培养，使新员工能够深层了解售后技术支持岗位职责，产品知识，专业技能，通用技能等，能够在大枣科技学习，并在大枣科技成长，最终成为大枣科技发展的中坚力量。说明：培训期包含在试用期内，带薪培训。纯培训约7-10天，后续边工作边进阶学习各项专业技能知识。培养主要内容：1、时间：2-3个月2、专业培训体系：产品知识、行业知识、专业知识、通用技能、沟通技巧等课程培训；第一阶段：新员工入职培训→了解企业文化、组织架构、福利制度等第二阶段：产品知识培训→了解产品类型、产品功能、应用场景等第三阶段：专业知识培训→了解公众号功能、常见联网、硬件问题处理等第四阶段：通用知识培训→了解日常工作流程、沟通技巧等1、专属导师：专属一对一导师辅导2、任务体验：在岗实操，边实践边学习3、自我提升：每天部门分享会，对产品知识、专业技能等多维度探讨分享

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吴女士

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岗位职责:1、承担服务端开发相关任务，涵盖游戏整体架构设计及核心模块的技术实现；2、主导服务器端性能调优与系统架构升级；3、负责服务端功能模块的拆分设计，统筹服务端团队的任务分配与协作推进；4、对接策划、客户端等相关岗位，协同制定产品开发方案并跟进落地，保障项目高效推进。任职要求:1、本科及以上学历，具备5年以上服务端开发经历，完整参与过至少一款上线项目的开发全流程，有棋牌类项目经验者优先；2、熟练运用skynet框架进行游戏后端开发；3、扎实掌握TCP/IP协议原理，熟悉网络编程技术，能熟练使用Redis、Mysql等数据库开展应用开发；4、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，工作认真负责，具有强烈的职业责任感；5、具备压力测试、性能调优、内存管理等方面的实践经验；6、具备独立开发能力，能适应高强度工作节奏，拥有良好的自主学习能力和积极进取的工作态度。

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孔女士

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岗位职责：1. 主要负责开发本地新客户资源；2. 负责本地主播及代理的招募，拓展经纪公司、代理等合作渠道，并维护良好合作关系；岗位要求：1. 专业不限，需具备当地小语种无障碍沟通能力（如乌尔都语/英语/印地语等）；2. 来自印度、孟加拉、巴基斯坦、菲律宾、印尼、墨西哥等国家的留学生优先；3. 具备良好的团队协作意识，擅长交流，积极主动，能及时反馈，责任心强，执行力佳；

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聂女士

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任职要求：• 本科及以上学历，计算机相关专业背景（条件优异者可适当放宽）。• 拥有5年以上Android平台开发经历，完整参与过多个Android项目全流程。• 具备扎实的Java编程基础，掌握Kotlin语言特性，熟悉协程、Flow等核心机制。• 熟练使用主流Jetpack组件（如ViewModel、LiveData、Room等），理解并实践MVVM/MMI架构模式。• 掌握Compose声明式UI开发范式，具备实际项目应用经验者优先考虑。• 熟悉网络通信机制，了解ws/http/https协议，熟练运用OkHttp、Retrofit等网络请求框架。• 精通Android多线程开发，熟悉Handler、Thread、RxJava等相关技术实现。• 熟练使用Android Profiler、LeakCanary等常用性能调优工具进行问题排查与优化。• 具备国际化项目开发能力，能够实现多语言、多区域适配需求。• 具备较强的主动性与责任感，逻辑思维清晰，善于独立思考与技术问题分析，注重代码质量与系统性能。• 具备良好的沟通表达能力，擅长跨职能协作，能与产品、设计、测试等团队高效对接。加分项：• 曾主导提出并落地具有创新性的技术解决方案。• 具备音视频类应用开发实战经验。• 拥有个人技术博客或活跃的GitHub开源项目。公司福利：1、工作时间：9:45-18:30，中午休息2小时，周末双休。2、年底保底双薪；3、免费零食；生日当月下午茶；节日礼品；定期团建活动；年度旅游；堵车迟到卡；入职周年纪念礼物；定期组织网球、篮球、羽毛球、乒乓球、飞盘、高尔夫等体育活动；

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聂女士

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾就职于华为，核心团队由多名资深的Java、嵌入式、硬件工程师构成3、2022年1月获得美团数千万元投资岗位职责：1、负责现有客户订单的全流程跟进，在沟通过程中识别并挖掘客户需求，提供针对性解决方案；2、持续维护老客户关系，提升服务满意度，构建稳定持久的合作纽带；3、处理客户的日常订单事务，包括下单、跟踪及发货安排；4、协调销售代理商的发货事宜，并跟进售后维修配件的处理进度；5、完成上级领导交办的其他工作任务任职要求：1、大专及以上学历；2、具备2年以上相关工作经验，有客户对接经历者优先，有软件类跟单背景者优先；3、学习能力强，工作积极主动，富有责任心和内在驱动力；4、沟通表达流畅，反应迅速，能准确理解与把握客户意图；5、诚实守信，敢于承担责任，乐观进取，具备良好的团队协作意识岗位亮点：1、公司业务持续稳健增长：产品市场竞争力强（国内知名大品牌，行业排名首位）2、表现优异者薪资逐年提升：入职第一年年薪约8.6万，月薪约7.1K；第二年年薪约9.4万，月薪约7.8K；第三年年薪约10万，月薪约8.3K；3、工作中可全面提升综合能力：人际交往、跨部门协作、问题应对、销售策略等；4、职业发展通道多元：1）销售助理-组长-主管-经理 2）支持内部转岗，如售前客服、售后技术支持等方向；5、健全的培训机制，提供带薪培训与导师一对一指导，助力新人快速融入与成长；6、薪酬福利具有吸引力：入职即缴纳五险一金，享受年终双薪，每年两次调薪机会，设有竞赛奖/年终奖金；享有各类带薪休假，涵盖国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、病假等

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吴女士

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有工作经验的薪资另谈【岗位职责】1. 主要负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，开拓并维护新客户资源；2. 负责主播与代理的发掘，对接经纪公司、代理等合作方，维系长期稳定合作关系；3. 分析主播直播数据，监控异常情况并及时上报，配合完成佣金结算工作；【岗位要求】1. 专业不限，需熟练掌握当地小语种并能流畅沟通（阿拉伯语/印尼语/葡萄牙语/英语/土耳其语/泰语/越南语/印地语）；2. 具备互联网行业从业经历，有同类岗位经验者优先考虑；3. 熟悉当地文化背景，有海外留学或生活经历者优先；4. 具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，积极主动，责任心强，执行力突出；公司福利：1. 工作时间：9:45-6:30，中午休息2小时，周末双休；2. 年底双薪；3. 免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期团建；4. 年度旅游；迟到豁免卡；入职周年礼物；提供羽毛球、乒乓球、篮球等文体活动。

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公司简介：1、大枣科技成立于2015年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性高新技术企业2、公司创始人曾就职于华为，核心团队由多名资深Java、嵌入式及硬件工程师组成3、2022年1月完成美团数千万元战略投资岗位职责：1、负责公司智能云打印机产品的售后支持工作，准确识别并解决用户在使用过程中遇到的安装、软件、硬件等各类问题，及时响应客户咨询；2、与客户保持高效沟通，深入了解需求变化，推动内部优化产品功能和用户体验；3、具备独立处理问题的能力，合理安排处理进度，持续跟进直至闭环，提升服务满意度；4、定期整理工作内容，归纳典型问题，形成反馈机制，助力团队效率提升；5、执行上级安排的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历；2、具有一年以上售后服务相关经验；3、掌握基础计算机硬件与网络知识，能熟练操作Excel、Word等办公软件者优先；4、普通话标准，具备倾听意识，态度积极，服务意愿强；5、拥有较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力以及抗压与情绪管理能力；6、诚实守信，责任心强，乐于进取，具备良好的团队协作精神。福利待遇：1、提供行业具有竞争力的薪酬体系，入职即缴纳五险一金；享受年终双薪、年度调薪、项目奖/年终奖金等激励；2、构建完善的人才培养机制，提供带薪培训与导师一对一指导，助力新人快速胜任岗位；3、建立公开透明的晋升通道，公司处于快速发展阶段，成长机会丰富；（职业发展路径：初级技术客服-中级技术客服-高级技术客服-组长-主管-经理）4、营造积极向上的团队氛围，定期组织团建、旅游、生日会等员工活动，增强团队凝聚力。【大枣新员工培养计划】是专为新入职员工打造的成长方案，旨在帮助其更快适应工作环境。通过为期2-3个月的系统化培养，全面掌握售后技术支持所需的产品知识、专业技能与通用能力，在实践中实现个人成长，逐步成为公司发展的核心力量。说明：培训周期包含在试用期内，属带薪学习过程。前期集中培训约7-10天，后续结合实际工作开展进阶式学习。培养主要内容：1、周期：2-3个月2、专业课程体系：涵盖产品知识、行业背景、专业技术、通用技能、沟通方法等内容第一阶段：入职引导→熟悉企业文化、组织结构、福利政策等第二阶段：产品认知→掌握产品种类、功能特点及适用场景第三阶段：技术深化→学习公众号操作、常见联网配置、硬件故障排查等第四阶段：综合能力→了解工作流程、提升沟通表达与服务技巧3、配备专属导师：实行一对一辅导机制4、实践融合：在岗实操，边做边学5、持续精进：每日部门分享会，围绕产品与技能展开多维度交流探讨

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有工作经验的薪资另议【岗位职责】1. 主要负责工会、经纪及大客户方向的策略规划，开拓并维护新客户资源；2. 负责主播与代理资源的发掘，对接经纪公司及代理合作方，建立并维系长期合作关系；3. 分析主播直播数据表现，监控异常情况并及时上报，配合完成佣金核算工作；【岗位要求】1. 专业不限，需熟练掌握当地小语种并能流畅沟通（阿拉伯语/印尼语/葡萄牙语/英语/土耳其语/泰语/越南语/印地语）；2. 具备互联网行业从业背景，拥有同类岗位经验者优先考虑；3. 熟悉目标市场本地文化，有海外留学或生活经历者优先；4. 具备良好的团队协作意识，沟通能力强，积极主动，责任心强，执行力佳；公司福利：1. 工作时间：9:45-6:30，中午休息2小时，周末双休；2. 年底双薪；3. 免费零食、生日下午茶、节日礼品、定期组织团建活动；4. 年度旅游、迟到豁免卡、入职周年纪念礼物、提供羽毛球、乒乓球、篮球等文体活动。

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工作内容：1、与产品经理及UI/UE设计团队紧密协作，深入理解业务需求，精准还原设计稿并实现交互功能；2、协同后端开发人员制定数据接口规范，完成前后端数据对接与逻辑处理；3、负责公司Web页面的持续维护，承接App端日常活动开发任务，优化前端性能，缩短加载时长，提升用户访问体验，精简代码结构与资源使用，增强页面响应效率。岗位要求：1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上Web前端开发经验；（三年以上工作经验）2. 具备不少于半年的Vue技术栈实战经验，独立完整参与过至少两个基于Vue的前后端分离项目；3. 前端基础扎实，熟练掌握HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript、Ajax、Canvas等前端核心技术；4. 拥有H5移动端开发经验，熟悉vue3.0、typescript者优先考虑；5. 熟悉Java等后端语言者优先，能高效配合后端工程师完成联调任务；6. 掌握http/https协议及restful api接口规范，具备跨浏览器、跨终端适配开发能力，熟练运用主流前后端交互框架；7. 服从工作安排，具备良好的团队协作意识，能与设计、研发团队顺畅沟通，适应一定强度的工作节奏。公司福利：1. 工作时间：9:45-6:30，周末双休。2. 年底双薪；3. 免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期团建；4. 年度旅游；堵车迟到卡；入职周年礼物；羽毛球、乒乓球、篮球等运动项目。

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岗位职责：1. 主要负责工会、BD及大客户方向的策略规划，开拓并维护新客户资源；2. 负责主播及代理资源的开发，拓展BD与代理等合作渠道，持续巩固合作关系；3. 监测主播直播数据表现，识别异常情况并及时上报，配合完成佣金结算工作；岗位要求：1. 阿拉伯语专业背景，具备流利的当地语言沟通能力；2. 有互联网行业从业经历，具备同类岗位经验者优先考虑；3. 熟悉当地文化环境，拥有海外留学或生活经历者优先；4. 具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，主动担当，及时反馈，责任心强，执行力突出；公司福利：1、工作时间：9:45-6:30 ， 中午休息2个小时，周末双休。2、年底保障双薪；3、免费零食；生日下午茶；节日礼品；定期团建；年度旅游；堵车迟到卡；入职周年礼物；各种网球，篮球，羽毛球，乒乓球，飞盘，高尔夫等定期运动；

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