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AI工程师(26届可报名)
1.5-2万元/月【关于我们】凡岛创立于2007年,是一家以全数据驱动的日化新消费品企业,专注功效护肤、洗护等多个品类,旗下运营WIS护肤品牌、KONO卡厘洗护品牌及赫系等多款深受消费者喜爱的新国货品牌。【岗位职责】1、承担公司AI相关需求的数据分析与参数配置,依照项目进度推进模型训练与效果验证,确保输出结果满足业务应用标准;2、参与AI技术探索、技术评估、需求拆解及实施方案设计;3、结合业务发展动态,持续优化AI模型架构,提升系统稳定性与可靠性;【任职资格】1、人工智能/计算机科学/信息技术等相关专业背景2、具备大模型微调、多模态模型、数字人开发等实际项目经验3、知识储备:熟练使用SQL,掌握pandas、numpy等工具进行数据处理了解NLP相关技术,熟练运用Pytorch、Tensorflow等框架对ChatGPT、GLM等主流大模型具备一定理解具备传统算法理论基础4、能力要求:探索能力:热衷AI领域,掌握AI、机器学习、自然语言处理(如NLP或GPT)等基础知识,具备强烈求知欲与好奇心学习能力:能快速深入理解日化行业逻辑,挖掘业务场景中的技术赋能机会,面对新领域可迅速学习并突破认知边界团队协作能力:具备扎实的数据分析与逻辑推理能力,能够与业务团队高效沟通并及时响应问题编程能力:熟悉Linux开发环境【公司福利】1、办公环境:提供免费四餐及下午茶,配备健身房、按摩椅、桌球、乒乓球台等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等品牌产品,节日另有礼品派发;3、年度旅游:每年年底组织全员外出旅游活动;4、带薪假期:员工享有带薪年假、产假、婚假、月会、酒会、年会等福利;5、月度团建:公司按月提供部门活动经费,由部门自主安排聚餐、观影、短途出行等活动【工作时间地点】大小周;广州市黄埔区工作地址广州黄埔区芯大厦B座
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品牌管培生(产品经理方向)(日化 26届可投
2-2.5万元/月关于我们:凡岛创立于2007年,是一家以全数据驱动的日化新消费品企业,专注功效护肤、洗护等多个品类发展,旗下运营护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等多款深受消费者喜爱的新国货品牌,持续获得市场的认可与支持。职务职责:1. 开展市场调研与行业分析,深入研究竞争格局,输出新品研发建议,明确品牌增长机会与产品创新路径;2. 结合品牌战略目标、市场竞争态势及用户需求,制定产品发展规划,跟踪投入产出表现,保障各项策略落地执行;3. 策划品牌传播与推广方案,涵盖市场与消费者洞察、品牌定位设定、形象塑造、推广活动规划、媒介投放策略及营销预算管理;4. 主导新产品从孵化到上市的全流程,统筹各渠道的产品开发、传播策划与促销设计,推动项目高效执行并实现销售目标;5. 负责新产品上市前的整体规划,包括产品定位、规格设定;6. 统筹包装创意设计、定价策略制定、上市节奏把控及进度跟进;7. 搭建用户触达体系,实现消费数据的采集、沉淀、分析与实际应用。任职要求:1. 本科及以上学历,专业方向为市场营销、新闻传媒、化学等相关领域;2. 熟悉个护或日化品类消费者行为,具备产品管理、品牌策划或营销推广经验者优先考虑;3. 能独立承担产品全周期管理,有成功参与新产品孵化及上市案例;4. 具备出色的文案撰写能力与策划表达能力,文字功底扎实;5. 市场敏感度高,信息搜集与整合能力强,可独立推进产品运营与品牌营销工作;6. 擅长推动项目进展并聚焦核心目标达成,具备良好的沟通协作、执行力与抗压素质。公司福利1、办公环境:提供免费四餐及下午茶,配备健身房、按摩椅、室内桌球、乒乓球台等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等公司旗下品牌产品,节日另有礼品派发;3、年度旅游:每年年末组织全员参与年度旅行活动;4、带薪假期:员工享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利安排;5、月度团建:公司按月提供部门活动经费,由部门自主组织聚餐、观影、短途出行等活动
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市场管培生【26届可投】
1.5-2万元/月【岗位职责】根据业务需求,对接明星艺人、达人资源、模特主播、机构代理商等模块,通过资源整合与高效配置,提升品牌销售转化率与市场覆盖广度,助力商业价值与品牌形象协同发展;规划艺人合作方案,挖掘抖音、快手、小红书等平台优质内容创作者,拓展新型媒体合作路径,联动优质代理商及MCN机构,搭建高性价比主播、模特、拍摄场地等资源体系;持续推进高质量商务洽谈,探索新兴合作模式,争取核心权益与优势条款,建立稳固持久的合作网络,强化品牌资源竞争优势;结合市场信息进行深度研判,精准捕捉行业动向与消费趋势,依托数据反馈制定落地性强的运营策略,提升品牌曝光度与业绩表现;作为部门重点培养对象参与人才发展项目,执行上级交付的团队管理与项目推进任务,定期参加专项培训与能力评估。【任职要求】全日制本科及以上学历,不限专业背景;具备优秀的商务沟通能力,能主动复盘谈判过程,提炼方法论并持续优化应对策略;拥有扎实的数据分析基础,可快速识别市场变化并输出有效应对方案;具备较强的互联网敏感度,适应频繁出差安排,性格积极向上、责任心强,乐于接受挑战,有明确职业目标并期望在管理路径上长期发展;对日化及新媒体领域有浓厚兴趣,了解抖音、快手、小红书等内容平台运作机制,具备丰富的社会实践或学生组织管理经验,有辩论赛、对外联络等相关经历者优先。
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主播(接受小白,带薪培训,著名护肤品牌)
1.2-2.4万元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍一下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的心得:【品类】WIS、赫系、KONO卡厘,都是自己的品牌,自主研发、生产和营销,甲方公司直招非MCN机构【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,月休【六】天,9小时为一个班次,班次不可选择,介意排班、坐班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,休息时间1.5小时不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时(总上播时长5小时左右,采取2+3、2.5+2.5、2+2+1等形式上播)即可下班。【薪资结构】由两部分组成:A.无责底薪(范围8-15K,需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按团队业绩排名阶梯制给予奖金,最高5W)【吃住问题】总部包吃不包住,薪资真的很高啦,覆盖租房没有问题!【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】【关于新人】我们培训会包括违禁词培训、直播表现力、沟通稿件节奏与逻辑,周期预计7-12天,以及后期有主播教练进行定期数据复盘、请外教进行专业培训【关于后续发展】我们有完善的晋升体系和标准,会提供对应的晋升机会,只要达到对应排名和数据,即可晋升高级主播,底薪和绩效都会有对应上调,最高者月薪可达20W+【不接受居家办公】我们希望小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手直播平台,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货。【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势哈,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;3、主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的。我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频,或者通过发送给我您的直播切片,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训我们诚挚欢迎志同道合的小伙伴的加入,相信结果不会让加入的小伙伴们失望,如果您介意流程,不喜欢这种交流的方式,可以尝试一下投递其他公司,我们也衷心祝福您早日找到合适的工作哈
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带货主播(免费四餐 五险一金 国货之光)
8000-13000元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍⼀下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的⼼得:【品类】赫系、墨雪、KONO、魔渍洗护⽤品、WIS、IRY护肤品(都是⾃己的品牌,自主研发、生产和营销)【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,最早5点半点上班,最晚凌晨1点下班,月休【六】天,班次不可选择,介意排班、坐班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,除中午11:30-13:00不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时即可下班。【薪资结构】由三部分组成:A.无责底薪(无经验8K起,范围8-15K,有无经验都需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按销售额排名给予对应奖金,最高7W)【包吃】自助式食堂,一天有免费四餐,菜品丰富!!【不接受居家办公】【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】其次要说明的是,我们【接受无经验】,如果简历被否,一定是其他原因,无关经验。但我们希望无经验的小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手播平台,策划视频直播内容,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货;【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势哈,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、对洗护产品有一定了解;3、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;4.主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的;我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频30S-60S,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训
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直播运营管培生(26届可投 日化领域)
2-2.5万元/月关于我们:凡岛创立于2007年,是一家全数据驱动的日化新消费品公司,布局功效护肤、洗护等多个品类,旗下拥有护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等多个新国货品牌,获得广大消费者的喜爱和支持。【岗位职责】职位职责:1. 作为部门管理梯队储备人才,定期参与专项培训、学习任务及考核评估,持续提升业务理解与管理素养,带领团队达成既定目标。(培养路径:直播管培生→高级经理→总监)2. 主播团队建设与管理:主导主播的招募与成长培育,优化培训体系内容并组织实训练习,结合直播数据与录播回放实施针对性辅导;3. 直播内容方案设计:基于用户需求洞察与竞品动态分析,探索新颖互动形式,协同营销团队制定并执行直播间话术脚本及活动策划;4. 直播数据分析:实时追踪直播核心指标,拆解运营数据表现,定期开展复盘会议并推动策略优化;5. 直播现场统筹:全面协调直播各环节执行,应对突发情况,确保流程顺畅高效推进。【任职要求】1. 本科及以上学历,电视编导、新闻传播等相关专业优先考虑;2. 具备优秀的创意策划能力、跨部门沟通能力及项目统筹能力,能高效整合内外部资源推动落地;3. 熟悉网络生态,敏感捕捉热点趋势,富有创意思维,有志于在直播电商行业长期发展;4. 工作态度积极主动,责任心强,具备良好心理素质与职业稳定性,追求个人成长并向往管理岗位发展。【公司福利】1、办公环境:提供免费四餐及下午茶,配备健身房、按摩椅、室内桌球、乒乓球台等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等自有品牌产品,节假日享专属礼品;3、年度旅游:每年年末组织全员集体旅行;4、带薪假期:员工享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利;5、月度团建:公司按月划拨部门活动经费,由部门自主安排活动形式(如聚餐、观影、短途出行等)
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高级主播(知名品牌 保护嗓子 播音环境舒适)
面议所谓护嗓舒适上播:科学分配资源进行直播安排,优质资源优先匹配高级主播,直播时段相对固定,工作节奏规律,极少安排倒班,单日分段直播4-5小时,保障主播拥有良好的身心状态迎接核心流量时段。我们坚持长期合作理念,注重共同发展,而非短期变现,愿意为资深主播提供优势资源与稳定档期,携手持续成长。目前已有高级主播加入并认可我们的运营模式,诚邀有能力的伙伴投递加入!【面试与定薪流程】1、提交简历+视频资料审核2、参与面试+简短试播(2-3分钟)3、根据业务需求安排实际直播测试(试播按400元/小时计酬,持续2-7天,每日1-3小时)4、依据直播数据表现确定最终薪资,底薪2.5W起,绩效基数10W起,综合表现优异者月收入可达10W+(现有主播已实现)【岗位要求】具备直播经验,有头部直播间带货经历者优先考虑【主营类目】赫系、KONO洗护产品、WIS护肤产品(均为自有品牌,集自主研发、生产与营销于一体,公司直招非MCN机构)【经营规模】日均营收超百万,月销售额破千万,年销售达十亿级,资金流稳定,供应链体系成熟【团队配置】配备独立研发团队与直属工厂,专业直播运营团队,包含直播编导、助理及化妆师支持,另有专职视频制作与投流团队负责内容输出与流量引入,后勤保障完善,主播仅需专注直播转化【工作时间】实行排班轮休制,最早5:30上岗,最晚凌晨1:00结束,每月休息【六】天,班次由公司统一安排不可自选,不接受早晚班或排班制者建议勿投,避免耽误您的时间,每日分段直播合计4-5小时,无需坐班【食宿安排】提供工作餐,住宿需自理【办公要求】不支持远程居家办公
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直播助理【包餐五险一金无经验带薪培训
4000-6000元/月[任职要求]1.学历要求全日制大专及以上2.沟通协调能力:无明显口音,逻辑清晰,具有良好的团队合作意识;3.应变能力:能够灵活处理直播间危机情况;4.接受早晚班时间;5.亲和力:热情活泼,喜欢与人互动交流,善于调动气氛;6.抗压能力:对工作有热情,能够接受工作内容的变化与挑战;7.执行力强:工作积极主动,可以高效、精准的完成工作任务。【薪资构成】底薪+绩效,前3个月试用期,试用期无责底薪4K,转正后无责底薪5K,此外还有0-2000的绩效组成,入职即购买五险一金【工作时间】上班时间5:30-14:30、6:30-15:30、8:30-17:30、14:30-23:00、16:30-01:00主要为这几个班次,每周排班排休,班次不可选,但可协调;每日打卡9小时,中间吃饭休息1.5小时,实际上班7.5小时,跟播4-5小时,月休6天;[职责]1.负责直播间喊麦,协助主播进行直播、调节直播气氛等;2.回答直播间中的评论,维护弹幕、控评;3.负责简单的样品整理以及抖音后台链接推送;4.记录直播间数据,以及异常情况的报备。[福利]!!!包一日三餐不包住!!!1、入职即购买五险一金;2、公司设有餐厅与咖啡台,提供免费餐食不限量供应,多种咖啡每天可自由选择~3、部门活动:公司每月拨一笔经费作为部门活动经费,部门可自主选择活动;4、年度旅游:每年年底公司会组织全体员工年度旅游,具体按照公司安排;5、免费产品:每月120币,用于兑换WIS面膜、水乳等公司产品,公司不定期会发放免费各类日用产品;6、节日礼品:女生节、儿童节、端午节、中秋节、圣诞节等各类节日,会有公司精心准备的节日礼品;7、公司实行弹性打卡制度,工作环境舒适,配有冰箱微波炉等设施。
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直播带货主播(带薪培训 无责底薪 晋升快
8000-13000元/月【品类】洗护日化护肤品【对标直播间】WIS官旗、WIS护肤、WIS精选、WIS品牌精选、WIS星品、KONO、可麦等直播间(都是自己的品牌,自主研发、⽣产和营销)【营业额情况】稳定日过百万、⽉过千万、年销售额⼗亿级别、稳定资⾦底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,最早5点半点上班,最晚凌晨1点下班,月休【六】天,班次不可选择,介意排班、坐班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,除中午11:30-13:00不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时即可下班。【薪资结构】由三部分组成:A.无责底薪(无经验8K起,范围8-15K,有无经验都需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按销售额排名给予对应奖金,最高7W)【包吃】自助式食堂,一天有免费四餐,菜品丰富!!【不接受居家办公】【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】其次要说明的是,我们【接受无经验】,如果简历被否,一定是其他原因,无关经验。但我们希望无经验的小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手播平台,策划视频直播内容,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货;【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势哈,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、对洗发护发产品有一定了解;3、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;4.主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的;我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频30S-60S,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训
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投资经理(专业团队、商业资本)
2.5-3万元/月岗位职责:1、依据公司战略规划,挖掘并维护潜在投资标的,制定产业投资、并购及早期创业项目投资策略;2、搜集、整理与分析相关信息,配合上级完成项目寻源、初步评估、立项、尽职调查、撰写投资可行性报告、估值分析、商务谈判、协议签署及工商变更跟进,并参与投后管理相关工作;3、开展日化护肤行业的市场与产业研究,支持公司战略拓展目标,助力提升经营效益;任职要求:1、本科及以上学历,欢迎应届毕业生投递,专业不限,经济、管理、商科或投资相关专业优先考虑;2、具备良好的逻辑思维能力、学习主动性、沟通协调能力、执行能力、表达能力及自我驱动力,擅长开拓并维系人际关系;3、有股权投资、产业投资或并购实践经验者优先,或有志于长期发展于股权投资领域者优先;曾参与大学创业项目、进入创业孵化基地、担任创业学院学生助理、校园外联部门负责人、学生会骨干等经历丰富者优先;持有CFA、CPA等相关资格证书者优先;4、具备以下任一背景者优先:大学期间创业、参与创业竞赛、从事创业相关工作、参与股权投资、参与投后管理工作、担任社团干部
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高级主播(知名品牌 保护嗓子 播音环境舒适)
面议所谓护嗓舒适上播:科学分配资源用于直播,优质资源优先匹配高级主播,直播时段相对固定,作息规律,基本无倒班情况,单日分段直播4-5小时,保障主播拥有良好的身心状态迎接核心流量时段。我们坚持长期合作理念,注重共同成长,而非短期变现,愿意为优秀主播提供顶级资源与稳定排期,助力持续发展。支持非坐班模式,已有资深主播加入并认可该模式,欢迎有能力的伙伴积极投递!【面试和定薪流程】1、简历+视频资料初审2、面试+简短试播(2-3分钟)3、根据业务需求安排实际直播测试(按200-400元/小时结算,测试周期2-7天,每日1-3小时)4、依据直播数据表现确定最终薪资,试用期底薪加保护提成合计6W起,具体以试播结果为准,转正后收入可达10W+(现有主播已实现)【要求】具备直播经历,有头部直播间带货经验者优先考虑【品类】赫系、KONO洗护产品、WIS护肤产品(均为自有品牌,集自主研发、生产与营销于一体,公司直招,非MCN机构)【营业额情况】日均营收超百万,月收过千万,年销售额达十亿级,资金流稳定,供应链实力雄厚【团队情况】配备独立研发团队及直属生产基地,专业直播运营团队,配置直播编导、助理及化妆师,另有专职视频制作与投放团队负责内容输出与流量引入,后勤支持完善,主播专注直播转化即可【上班时间】实行排班轮休制,最早5:30上岗,最晚凌晨1点结束,每月休息六天,班次由公司统一安排不可自选,不接受早晚班或对排班敏感者建议勿投,避免耽误您的时间,每日分时段直播总计4-5小时,可不坐班【吃住问题】提供工作餐,住宿需自理【不接受居家办公】
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电商带货主播(欢迎小白投递)
8000-13000元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍一下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的心得:【品类】赫系、墨雪、KONO、魔渍洗护用品、WIS、IRY护肤品(都是自己的品牌,自主研发、生产和营销)【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,最早5点半点上班,最晚凌晨1点下班,月休【六】天,班次不可选择,介意排班、坐班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,除中午11:30-13:00不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时即可下班。【薪资结构】由三部分组成:A.无责底薪(无经验8K起,范围8-15K,有无经验都需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按销售额排名给予对应奖金,最高7W)【不接受居家办公】【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】其次要说明的是,我们【接受无经验】,如果简历被否,一定是其他原因,无关经验。但我们希望无经验的小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手播平台,策划视频直播内容,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货;【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势哈,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、对洗护产品有一定了解;3、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;4.主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的;我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频30S-60S,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训
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带货主播(小白可投、带薪培训、五险一金)
8000-13000元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍一下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的心得:【品类】WIS、赫系、KONO卡厘,都是自己的品牌,自主研发、生产和营销,甲方公司直招非MCN机构【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额几十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,最早5点半点上班,最晚凌晨1点下班,月休6天,班次不可选择,介意排班、坐班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,除中午11:30-13:00不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时即可下班。【薪资结构】由两部分组成:A.无责底薪(无经验基础薪资8K起,范围8-15K,有无经验都需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按销售额排名给予对应奖金,最高7W)【吃住问题】总部包吃不包住,薪资真的很高啦,覆盖租房没有问题!【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】【关于新人】我们培训会包括违禁词培训、直播玩法、脚本逻辑周期预计7-12天,以及后期会不定期视频、数据复盘、请外教进行专业培训【关于后续发展】我们有完善的晋升体系和标准,新人、小白、有经验的主播入职,我们都会提供对应的晋升机会,只要达到对应排名和数据,即可晋升中级或高级主播,底薪和绩效都会有对应上调,最高者月薪可达20W+【不接受居家办公】其次要说明的是,我们【接受无经验】,如果简历被否,一定是其他原因,无关经验。但我们希望无经验的小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手播平台,策划视频直播内容,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货。【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、对护肤品有一定了解;3、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;4.主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的。我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频,或者通过发送给我您的直播切片,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训我们诚挚欢迎志同道合的小伙伴的加入,相信结果不会让加入的小伙伴们失望,如果您介意流程,不喜欢这种交流的方式,可以尝试一下投递其他公司,我们也衷心祝福您早日找到合适的工作~
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电商主管/储备干部(可零基础,25届可报
1.5-2万元/月2004.09-2025.07期间毕业的应届生小伙伴可投!机会多多!【岗位职责】1. 制定店铺整体营销方案,提升店铺曝光、点击、转化及客单价等核心数据,达成销售业绩目标;2. 挖掘品牌在电商平台的增长潜力,制定并落地匹配的营销策略;3. 策划流量获取与承接机制,精准识别高价值流量来源及投放路径,推动销量持续增长;4. 跟踪市场动态与行业趋势,分析竞品品牌、店铺及产品表现,及时优化销售策略;5. 组织电商平台大促及日常活动,与平台高效协同,争取资源支持并确保活动顺利执行。【岗位要求】1. 985、211院校本科及以上学历,具备电商店铺运营相关经验者优先;2. 商务沟通能力突出,拥有良好的谈判技巧与合作意识;3. 数据敏感度高,逻辑严谨,能通过数据分析指导运营决策;4. 承压能力强,目标导向明确,对店铺经营结果有高度责任感。【福利待遇】1、入职即缴纳五险一金;2、公司设有员工餐厅,提供免费自助餐,菜品种类丰富,点心水果不限量供应;3、部门活动:每月享有固定部门活动经费,可用于聚餐、观影、短途出行等自主安排;4、年度旅游:每年年底组织全员旅游,具体行程以公司安排为准;5、免费产品:每月发放120币,可兑换WIS面膜、护肤水乳等自有产品,不定期派发各类日用品;6、节日礼品:女生节、儿童节、端午、中秋、圣诞等节日均设有专属礼品,贴心关怀不断;7、弹性上下班,注重工作氛围营造,办公区配备冰箱、微波炉、茶水间及多种免费咖啡饮品。
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主播(成长迅速、奖金丰厚)
1.2-2.4万元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍一下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的心得:【品类】WIS、赫系、KONO卡厘,都是自己的品牌,自主研发、生产和营销,甲方公司直招非MCN机构【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,月休【六】天,9小时为一个班次,班次不可选择,介意排班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,需要在指定时间上播,休息时间1.5小时不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时(总上播时长5小时左右,采取2+3、2.5+2.5、2+2+1等形式上播)即可下班。【薪资结构】由两部分组成:A.无责底薪(范围8-11K,需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按团队业绩排名阶梯制给予奖金,最高5W)【吃住问题】总部包吃不包住,薪资真的很高啦,覆盖租房没有问题!【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】【关于新人】我们欢迎有潜力的新人加入,入职会有专业的主播教练负责一对一带薪培训,包括违禁词考核、播感培养、口播节奏与逻辑、模拟上播考核等,周期预计7-12天,培训后即可达到上播标准。以及后期主播教练会进行定期数据复盘、请外教进行专业培训,还有明星达人进播机会,帮助小白从入门逐步成长为顶级主播。【关于后续发展】我们有完善的晋升体系和标准,会提供对应的晋升机会,只要达到对应排名和数据,即可晋升高级主播,底薪和绩效都会有对应上调,最高者月薪可达20W+【不接受居家办公】【岗位职责】1、主要通过抖音、快手等直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉抖音、快手直播平台,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、根据直播间需求,配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、根据直播间需求,负责与头部网红或明星同框卖货。【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势,但主要还是根据面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势;3、主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的。我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频,或者通过发送给我您的直播切片,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训我们诚挚欢迎志同道合的小伙伴的加入,相信结果不会让加入的小伙伴们失望,如果您介意流程,不喜欢这种交流的方式,可以尝试一下投递其他公司,我们也衷心祝福您早日找到合适的工作哈
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带货主播(接受小白,带薪培训,包四餐)
1-1.5万元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍⼀下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的⼼得:【品类】WIS、赫系、KONO卡厘,都是⾃⼰的品牌,自主研发、生产和营销,甲方公司直招非MCN机构【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,月休【六】天,9小时为一个班次,班次不可选择,介意排班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,休息时间1.5小时不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时(总上播时长5小时左右,采取2+3、2.5+2.5、2+2+1等形式上播)即可下班。【薪资结构】由两部分组成:A.无责底薪8kB.业绩奖金(按团队业绩排名阶梯制给予奖金,最高5W)【吃住问题】总部包吃不包住,薪资真的很高啦,覆盖租房没有问题!【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】【关于新人】我们培训会包括违禁词培训、直播表现力、沟通稿件节奏与逻辑,周期预计7-12天,以及后期有主播教练进行定期数据复盘、请外教进行专业培训【关于后续发展】我们有完善的晋升体系和标准,会提供对应的晋升机会,只要达到对应排名和数据,即可晋升高级主播,底薪和绩效都会有对应上调,最高者月薪可达20W+【不接受居家办公】我们希望小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手直播平台,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货。【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势哈,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;3、主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的。我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频,或者通过发送给我您的直播切片,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训我们诚挚欢迎志同道合的小伙伴的加入,相信结果不会让加入的小伙伴们失望,如果您介意流程,不喜欢这种交流的方式,可以尝试一下投递其他公司,我们也衷心祝福您早日找到合适的工作哈
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设计管培生(平面与包装设计方向)
1.5-2万元/月职务职责:1、依据品牌定位与产品需求,主导并跟进产品内外包装及平面设计的创意方案输出;2、结合品牌调性、设计创意与成本控制要求,提出匹配的包装材料、结构工艺或电商视觉设计方案;3、独立负责包装打样与颜色校对全流程,掌握丰富的包装工艺与结构知识,能与供应商高效对接,并根据实际需要开展外采寻样、市场调研、手工制作结构样等工作;4、主导视觉提案策划,统筹指导视觉方案落地执行,跟踪上线效果,系统复盘项目经验,沉淀优化流程与方法论;5、具备敏锐的创新意识,熟悉市场趋势、用户偏好及竞品设计动态,确保设计兼具商业价值与市场适应性,持续输出创新设计理念与解决方案;6、有机会参与包装设计类项目的管理与团队协作,逐步提升综合管理能力。任职要求:1、本科及以上学历,设计类相关专业如产品设计、包装设计、工业设计、视觉传达、平面设计等,具备校园社团管理或实习期间团队协作经验者优先;2、熟练掌握PS、AI、CDR等基础设计软件,同时精通至少一种建模工具,如犀牛、C4D、3Dmax、MAYA;3、色彩感知力强,对时尚潮流有独到理解,拥有独立完成的设计案例;4、具备扎实的美术基础,良好的审美判断与艺术素养;5、能够洞察市场发展方向,具备较强的流行趋势捕捉与分析能力;6、沟通表达顺畅,富有创造力与团队合作精神,具备一定的管理思维。
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广州黄埔区急招带货主播
面议所谓护嗓科学上播:合理分配直播资源,优质资源优先倾斜高级主播,上播时段相对固定,作息规律,基本无倒班情况,单日分段直播4-5小时,保障主播拥有良好的身心状态迎接核心流量时段。我们坚持长期合作理念,拒绝短期变现模式,致力于与主播共同成长,为高阶主播提供最优资源配置与时间安排。可不坐班,已有资深主播加入并认可该模式,欢迎有实力的伙伴踊跃投递!【面试及定薪流程】1、提交简历+视频资料审核2、参与面试+简短试播(2-3分钟)3、根据业务需求安排实际直播测试(按200-400元/小时结算,试播周期2-7天,每日1-3小时)4、依据直播数据表现确定最终薪资,试用期底薪加保护提成合计6W起,具体以试播结果为准;转正后收入可达10W+(现有主播已实现)【岗位要求】具备直播经验,有头部直播间带货经历者优先考虑【主营类目】赫系、KONO洗护产品、WIS护肤品(均为自有品牌,集自主研发、生产与营销于一体,甲方企业直招,非MCN机构)【经营规模】日均营业额破百万,月流水超千万,年销售额达十亿级,资金流稳定,供应链体系成熟【团队配置】配备独立研发团队与直属生产基地,专业直播运营团队,包含直播编导、助理支持、化妆服务,同时拥有专属视频制作与投放引流团队,后勤保障完善,主播仅需专注直播转化工作【工作时间】实行排班轮休制,最早上班时间为5:30,最晚下班时间至凌晨1点,每月休息六天,班次由公司统一安排不可自选。介意早晚班或排班机制者建议谨慎投递,避免耽误个人时间。每日分段直播总计4-5小时,可不坐班【食宿说明】提供工作餐,不包住宿;不支持远程居家办公
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人资管培生(26届可报名)
1.5-2万元/月【关于我们】凡岛创立于2007年,是一家以全数据驱动的日化新消费品企业,专注功效护肤、洗护等多个品类发展,旗下运营WIS护肤品牌、KONO卡厘、赫系等深受消费者喜爱的新国货品牌,持续获得市场的认可与支持。作为人资模块的储备管理者,将在指定业务模块中系统参与学习与实践,深入掌握该模块的工作内容与流程,协助团队完成各项任务,为公司运营提供有力支撑,并逐步成长为可独立担当模块管理职责的专业人才。【岗位职责】1. HRBP方向:独立负责1-2个部门的人力资源管理工作,涵盖编制与预算控制、招聘推进、人岗适配及组织活力提升等全流程事务。2. 校招方向:开展高质量校园招聘工作,从规划制定到活动落地执行,全面打造企业雇主形象,提升在人才市场的吸引力,助力引进优质应届生源。3. 高招方向:主导高端人才引进,拓展并管理猎头及RPO合作渠道,通过人才mapping等方式持续追踪市场动态,为人资战略提供决策依据。4. 社招方向:负责有经验或特定背景要求岗位的多渠道招聘,有效开发与维护供应商资源,持续为业务线输送优秀人才。5. 组织发展方向:对组织战略、架构、流程与文化进行诊断评估,设计并推动实施优化方案,促进组织变革,提升运作效率,改善团队协同与员工成长环境,保障组织可持续发展。【任职资格】1. 全日制本科及以上学历应届毕业生,人力资源管理、工商管理或相关专业优先考虑。2. 具备扎实的人力资源专业知识基础。3. 拥有良好的沟通表达能力、影响力和逻辑思维能力,具备强烈的管理发展潜力。4. 工作态度严谨细致,责任心强,注重结果,目标意识清晰。5. 能适应日化行业快节奏工作环境,具备较强的抗压能力。【公司福利】1、办公环境:提供免费四餐与下午茶,配备健身房、按摩椅、桌球、乒乓球台等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等自有品牌产品,节假日享专属礼品;3、年度旅游:每年年底组织全员参与年度旅行活动;4、带薪假期:享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利;5、月度团建:每月提供部门活动经费,由部门自主安排聚餐、观影、短途出行等活动。【工作时间地点】大小周;广州市黄埔区工作地址广州黄埔区芯大厦B座
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营销管培生(日化 26届可投)
2-2.5万元/月关于我们:凡岛创立于2007年,是一家全数据驱动的日化新消费品企业,覆盖功效护肤、洗护等多个品类,旗下运营护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等多款新国货品牌,深受广大消费者认可与青睐。岗位职责1、作为部门储备管理干部,承接上级交办的各项任务;2、依据部门实际需求,在营销、创意、直播、视频等方向积累实战经验,系统学习相关岗位技能与业务知识;① 用户洞察:参与营销产品的定位策划及内容传播策略制定,提炼产品核心卖点,深入挖掘用户需求并开展分析;② 创意策划:基于产品调性与推广目标,结合网络热点与行业趋势,主导品牌创意内容的构思与执行,输出适配广告渠道的创意方案;③ 投放运营:负责信息流广告的投放执行,持续监控投放数据,根据效果反馈优化投放策略,提升广告曝光量与转化效率;3、落实部门人才培养计划,参与定期培训、学习与考核,全面提升管理能力与业务理解,带领团队达成业绩指标。任职要求1、本科及以上学历应届生,专业不限;2、具备较强的组织协调能力、语言表达能力、领导意识、执行能力以及问题分析与解决能力;拥有丰富的社会实践背景或学生组织管理经历者优先;3、工作态度积极,责任心强,具备良好的成长潜力,有明确的职业发展方向和强烈的进取意愿,立志向管理路径发展;4、诚信正直,能承受一定工作压力,心态稳定,具备较强适应力与团队协作意识,认同企业价值观,愿意与公司共同进步与发展。【公司福利】1、办公环境:提供免费四餐及下午茶,配备健身房、按摩椅、室内桌球、乒乓球台等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等自有品牌产品,享受节日专属礼品;3、年度旅游:每年年末组织全员集体出游活动;4、带薪假期:员工享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利安排;5、月度团建:公司每月提供部门活动经费,由部门自主规划使用(如聚餐、观影、短途出行等)
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AI工程师(后端)
9000-12000元/月岗位职责:1、负责现有RPA服务的日常维护与性能优化2、制定爬虫执行策略及反屏蔽机制,提高RPA数据采集的稳定性和准确性3、基于python语言完成后端API接口的设计与开发工作4、依据项目实际需求,编写高效、可复用且具备良好扩展性的高质量程序代码5、在跨团队协作过程中,提出并实施符合业务场景的技术解决方案任职要求:1、具备1-2年python开发相关经验2、熟练使用python-web框架(如Flask),掌握API接口设计规范3、熟悉python爬虫工具(如selenium、DrissionPage),能实现页面元素识别与数据抓取4、掌握linux系统常用基础指令5、了解主流数据库(MySQL/Oracle/SQLServer/Redis),掌握索引原理及SQL调优方法
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鸿蒙系统开发工程师(派驻深圳)
1.1-1.8万元/月1、掌握ArkTS(ETS)语言及ArkUI开发框架,了解鸿蒙系统中的分布式技术特性;具备鸿蒙或Android平台项目开发经验;能熟练运用ArkUI中的常用基础组件与容器组件进行界面构建;2、熟悉JS语言,至少精通一种主流前端开发框架;具备3~5年前端开发经历,扎实掌握HTML、CSS、JS/TS等核心技术,具备组件化开发实践能力;3、能够熟练操作鸿蒙开发工具,具备常见界面开发问题的分析与调试能力;4、具备良好的沟通协作与资源协调能力。 重点关注:1、掌握ArkTS语言;2、掌握ArkUI框架;3、熟悉JavaScript与TypeScript;4、有安卓或鸿蒙系统开发经验者优先考虑
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招聘实习人员
100-120元/天【岗位职责】1、负责招聘需求的对接与推动,全流程跟进简历搜寻、筛选、面试协调、offer沟通及入职手续办理;2、持续与业务部门保持高效沟通,深入了解各团队岗位用人规划,支持招聘工作顺利开展;3、整理招聘过程数据,完成周度/月度招聘漏斗数据分析与统计;4、配合完成招聘相关的其他事务性工作。【任职要求】1、专业不限,人力资源管理等相关专业背景优先考虑;2、具备良好的语言表达与沟通能力,组织协调性强,心理素质稳定,能承受一定工作压力;3、全日制2A及以上学历,实习期不少于3个月,可保证全勤者优先;4、性格积极乐观,做事耐心细致,责任心强,富有团队协作精神。【福利待遇】1、提供免费下午茶和员工健身房;2、团队氛围:以90后、95后为主力,整体氛围轻松活跃,注重共同成长与学习提升;3、公司优势:专注热门快消品领域,深耕日化行业,业务增长迅速,资源支持充足。
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带货主播(小白可投、带薪培训、五险一金)
8000-13000元/月感谢各位点开岗位详情,那相信各位都是对自己负责且对主播岗位十分感兴趣的,那为了回应各位,接下来给大家详细介绍⼀下岗位详情以及分享一下我们对于主播岗位的⼼得:【品类】WIS、赫系、KONO卡厘,都是⾃⼰的品牌,自主研发、生产和营销,甲方公司直招非MCN机构【营业额情况】稳定日过百万、月过千万、年销售额十亿级别、稳定资金底盘,强大供应链【团队情况】有自己的研发团队和直属工厂,专业直播团队,配有直播编导、直播助理、化妆师,有专业视频团队制作视频和投流团队进行引流,强大后勤保障,主播只需专心做好直播带货即可【上班时间】排班排休制度,最早5点半点上班,最晚凌晨1点下班,月休【六】天,9小时为一个班次,班次不可选择,介意排班、坐班、早晚班的小伙伴尽量不投递,避免浪费您的宝贵时间哈,弹性工作制度,没有迟到一说,但需要在指定时间上播,除中午11:30-13:00不计算上班时间,其他时间只需要打满7.5小时即可下班。【薪资结构】由两部分组成:A.无责底薪(无经验8K起,范围8-15K,有无经验都需要线下面试10-20分钟、试播2-3分钟综合决定,含固定加班费)B.业绩奖金(按销售额排名给予对应奖金,最高7W)【吃住问题】总部包吃不包住,薪资真的很高啦,覆盖租房没有问题!【主播是销售岗位,会有业绩指标的要求,指标不影响无责底薪,只影响奖金高低】【关于新人】我们培训会包括违禁词培训、直播玩法、脚本逻辑周期预计7-12天,以及后期会不定期视频、数据复盘、请外教进行专业培训【关于后续发展】我们有完善的晋升体系和标准,新人、小白、有经验的主播入职,我们都会提供对应的晋升机会,只要达到对应排名和数据,即可晋升中级或高级主播,底薪和绩效都会有对应上调,最高者月薪可达20W+【不接受居家办公】其次要说明的是,我们【接受无经验】,如果简历被否,一定是其他原因,无关经验。但我们希望无经验的小伙伴可以跟我们达成以下共识:1.主播是个新兴的高薪岗位,但高薪与挑战是并存的,天下没有免费的宴席,如果你的抗压能力特别强,欢迎投递;2.直播行业的竞争很大,大概率将面临是早晚班、精神需要高度集中、喉咙高负担、数据焦虑等等的困难,是一份强度非常高的工作,建议这边多了解后,三思而后行;3.我们更多希望的是入职的小伙伴是坚定往主播方向发展且符合岗位要求的,因为我们会大力培养入职的小伙伴,所以我们前期会有比较多考察的步骤,如果这边介意,请尽量不投递,避免浪费您宝贵时间。【岗位职责】1、主要通过抖音、快手直播平台,负责公司产品直播,直播地点-公司内2、熟悉各抖音、快手播平台,策划视频直播内容,编写直播脚本,提出直播相应建议;3、在直播平台跟顾客互动,介绍产品,增加聊天话题,提高粉丝活跃度/粘性/数量等,引导客户成交转化;3、偶尔配合录制短视频,打造抖音、快手人设账号,公司有流量部门专门负责账号流量投放,播有粉丝基础的账号,也具有快速起号的能力;4、偶尔负责与头部网红或明星同框卖货。【岗位要求】1、五官端正,皮肤健康,性别不限,形象气质佳有优势哈,但主要还是考察面试10-20分钟以及试播2-3分钟综合情况而定;2、对护肤品有一定了解;3、毕竟是主播,还是需要性格热情开朗,思维清晰活跃,乐于展现自我,善于与人沟通比较优势哈;4.主播是销售岗位,会有一定销售额的目标要求,抗压能力是需要的。我们整体沟通流程如下:1.发简历、照片给到我这边,我发到部门审核2.通过后,我会发详细岗位信息给到您这边进行了解3.解答你的其他疑问4.加微信我发给您公司介绍以及同步岗位信息5.我发演绎脚本给您,录制您的演绎视频,或者通过发送给我您的直播切片,我发到部门审核6.通过后我会联系您约面试时间以及发试播脚本,并进行面试注意提醒以及对您的视频提出提示性建议7.面试后1-3个工作给到结果8.电话联系,确定入职后邮箱发offer(体现具体薪资结构),入职后当天开启带薪培训我们诚挚欢迎志同道合的小伙伴的加入,相信结果不会让加入的小伙伴们失望,如果您介意流程,不喜欢这种交流的方式,可以尝试一下投递其他公司,我们也衷心祝福您早日找到合适的工作哈
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品牌管培生(产品经理方向)(26届 日化
2-2.5万元/月关于我们:凡岛创立于2007年,是一家以全数据驱动的日化新消费品企业,专注功效护肤、洗护等多个品类发展,旗下运营护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等多款新国货品牌,深受广大消费者认可与青睐。职务职责:1. 开展市场调研与行业分析,研究竞争格局并输出新品开发建议,挖掘品牌增长机会与产品创新方向;2. 结合品牌战略目标、市场竞争态势及用户需求,制定产品发展策略,跟踪投入产出与盈利表现,推动各项方案落地执行;3. 策划产品品牌与传播方案,涵盖市场与消费者洞察、品牌定位设定、形象塑造、品牌推广活动规划、媒介传播计划及营销预算管理;4. 主导新产品孵化与上市全流程,统筹品牌产品在各渠道的产品开发、传播策划、促销设计,推进项目落地与销售目标实现;5. 负责新产品上市前的全面规划,包括产品定位、规格定义;6. 包装创意设计、产品定价、上市节奏把控及相关进度追踪管理工作;7. 搭建消费者连接平台,实现消费数据的收集、沉淀、分析与实际应用。任职要求:1. 本科及以上学历,市场营销、新闻传媒、化学等相关专业优先;2. 熟悉个护/日化品类消费趋势,具备产品管理、品牌策划或营销推广经验者优先考虑;3. 能独立承担产品管理工作,参与过新品孵化与上市项目;4. 具备出色的文案撰写能力、策划表达能力,文字功底扎实;5. 对市场动态敏感,信息搜集能力强,可独立开展产品管理与品牌营销相关工作;6. 擅长推动项目高效进展并聚焦核心目标,具备良好的沟通协作、执行落地与抗压能力。【公司福利】1、办公环境:提供免费四餐与下午茶,配备健身房、按摩椅、室内桌球、乒乓球台等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等公司自有品牌产品,节日另有礼品派发;3、年度旅游:每年年末组织全员集体外出旅游;4、带薪假期:员工享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利安排;5、月度团建:公司按月提供部门活动经费,由部门自主组织活动(如聚餐、观影、短途出行等)
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市场储备干部
1.5-2万元/月作为部门管理储备干部,定向输送至直播/短视频/信息流等模块开展商务对接工作,完成优质外部资源的匹配。岗位职责:依据业务需求,分配至明星艺人、达人资源、模特主播、机构代理商等方向,通过资源整合与高效运作,提升品牌销售转化率与市场覆盖深度,实现商业价值与品牌形象的同步提升;制定艺人合作规划,挖掘抖音、快手、小红书等平台优质达人,拓展新型媒体合作路径,引入优质代理商及MCN机构,系统化储备高性价比主播、模特、拍摄场地及相关配套资源;持续推进高效商务洽谈,主动探索新兴合作领域,发掘潜力资源,争取核心权益与有利合作条款,建立稳固持久的合作网络,打造品牌专属资源护城河;深入研读市场信息,精准捕捉行业动向与消费趋势,结合数据表现输出可落地的运营策略,助力品牌曝光与销量增长;作为重点培养对象参与管理培训计划,承接上级交办的项目统筹与团队协管任务,定期接受专项培训与能力评估。任职要求:全日制本科及以上学历,专业不限;具备优秀的商务沟通能力,善于总结谈判方法论并持续优化应对策略;拥有扎实的数据分析基础,能快速识别市场变化并制定有效对策;具备较强的互联网敏感度,适应频繁出差,性格积极向上、责任感强,乐于接受挑战,有明确职业目标并期望向管理岗发展;对日化及新媒体领域有浓厚兴趣,熟悉抖音、快手、小红书等内容平台的商业逻辑,具备丰富社会实践或学生组织管理经验,有辩论赛、对外联络等相关背景者优先。
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营销管培生(26届可投 日化领域)
2-2.5万元/月关于我们:凡岛创立于2007年,是一家全数据驱动的日化新消费品企业,专注功效护肤、洗护等多个品类领域,旗下运营护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等深受消费者喜爱的新国货品牌,持续获得市场的认可与支持。岗位职责1、作为部门储备管理干部人选,承接上级交办的各项任务;2、依据部门实际需求,在营销、创意、直播、视频等方向轮岗实践,积累岗位经验,系统学习相关业务技能与专业知识;① 用户洞察:参与营销产品的定位规划及内容策略制定,提炼产品核心卖点,深入挖掘用户需求并开展分析;② 创意策划:基于产品定位与营销目标,结合网络热点与行业趋势,主导品牌创意内容的构思与落地,输出适配广告投放平台的创意方案;③ 投放运营:负责信息流广告的执行投放,实时监控投放效果,通过数据分析优化广告表现,对投放规模与ROI结果负责;3、落实部门人才培养计划,参与定期培训、学习与考核,提升管理能力与业务理解,带领团队达成业绩指标。任职要求1、应届本科及以上学历毕业生,专业不限;2、具备较强的组织协调、沟通表达、领导推动、执行落地以及问题分析与解决能力,拥有丰富的社会实践或社团管理经历;3、工作主动性强,责任心突出,具备良好的发展潜力,有明确的职业发展方向和强烈的成长意愿,致力于向管理路径发展;4、品行端正,抗压能力强,心态积极,稳定性高,富有团队协作意识,认同公司价值观,愿意与企业共同成长与发展。【公司福利】1、办公环境:提供免费四餐及下午茶,配备健身房、按摩椅、桌球、乒乓球等休闲设施;2、免费产品:每月发放F币,可兑换WIS、KONO卡厘等品牌产品,节假日享专属礼品;3、年度旅游:每年年末组织全员集体旅行;4、带薪假期:享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利;5、月度团建:公司按月划拨部门活动经费,由部门自主安排活动形式(如聚餐、观影、短途出行等)
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产品经理储备生【26届可投】
1.5-2万元/月产品经理管培生职务职责1、开展市场调研、行业趋势分析及竞品研究,输出新产品开发建议,挖掘品牌增长机会并明确产品创新方向;2、结合品牌战略目标、市场竞争格局与用户需求,制定产品发展策略,跟踪投入产出与盈利表现,确保各项计划有效落地;3、规划品牌传播方案,涵盖消费者与市场信息收集、品牌定位梳理、形象塑造、推广活动设计、媒介投放安排及营销预算管理;4、主导新品孵化与上市全流程,统筹品牌产品在各渠道的产品开发、传播策划、促销方案制定,并推动执行达成销售目标;5、负责新产品上市的全面规划,包括产品定位、规格与包装设计、定价策略、上市节奏把控及进度追踪;6、搭建用户触达体系,实现消费数据的采集、沉淀、分析与实际应用。任职要求1、本科及以上学历,市场营销、新闻传媒、化学等相关专业背景;2、对个护/日化品类具备一定的消费洞察力,有产品管理、品牌策划或营销推广经验者优先;3、能独立承担产品管理工作,参与过新品孵化及上市项目;4、具备出色的书面表达能力,擅长宣传文案撰写与策划,文字功底扎实;5、市场敏感度高,信息搜集与分析能力强,可独立开展产品管理与品牌营销相关工作;6、善于推进项目进程并聚焦核心目标,具备良好的沟通协作、执行力与抗压能力
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视频剪辑实习生(黄埔区总部)
110-130元/天【关于我们】凡岛创立于2007年,是一家全数据驱动的日化新消费品企业,聚焦功效护肤、洗护等多个品类,旗下运营护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等多款新国货产品,深受消费者认可与信赖。【岗位职责】1、视频混剪/优化(70%):根据营销或创意团队提出的需求开展视频优化工作,包括调整视频节奏与结构、统一调色风格、规范字幕格式、更换背景音乐、设计封面图等内容,并完成成片输出;2、视频剪辑(20%):依据营销侧的脚本要求,独立完成视频架构搭建、画面调色、字幕标准化处理、配乐添加及封面制作等全流程剪辑任务,交付成片;3、素材优化(10%):结合投放端反馈的数据表现和问题点,对现有素材进行迭代优化,涵盖BGM选择、画面呈现、内容结构、开结尾设计等方面,协同创意与投放团队明确优化方向。【任职要求】1、通用能力:-思考力:具备逻辑性、创新性和批判性思维,能深入分析问题本质,提出有效解决方案与创意建议;-沟通表达力:掌握良好的沟通技巧,能够清晰、准确地传递个人想法与工作进展;-行动力:能基于任务目标制定执行计划,主动推进工作落地;-抗压能力:可在多任务并行环境下合理安排时间,面对压力保持稳定心态,紧急情况下具备快速应变与调整能力;2、专业能力:-掌握基础镜头语言理论,理解品牌与产品定位逻辑,熟悉短视频生态发展现状;-具备视听内容设计能力,能捕捉并应用流行趋势,熟练使用剪映、PR、达芬奇等剪辑及调色工具;3、统招2A及以上学历,欢迎各专业应届毕业生投递,公司提供系统培训支持;4、不限专业背景与经验,需保证每周到岗不少于5天,实习期持续3至6个月;5、熟练操作Office系列办公软件。
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