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工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，中午休息一个半小时，周末双休福利：公积金全额缴纳，周末加班可享受加班费或调休；带薪年假、节日福利、年度体检等1.全日制统招本科及以上学历，大专学历者需具备自考本科背景；2.具备扎实的Java基础，深入理解内存模型、网络通信、多线程等相关理论，熟悉JVM底层原理；3.熟练使用Spring、SpringMVC、MyBatis、SpringBoot、SpringCloud等主流框架；4.理解分布式架构及其核心原理，掌握常用缓存、消息队列MQ、RPC调用等中间件，具备问题定位与解决能力；5.有高并发、高可用、高性能、大数据处理相关实际项目经验者优先考虑；6.深入理解幂等性、分布式锁、分布式事务等关键技术概念；7.熟悉Linux系统常用命令操作及服务部署流程；8.熟悉数据库技术（MySQL/Oracle），掌握数据库性能优化及SQL调优方法；9.具备良好的编程规范，有撰写设计文档的习惯

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郭先生

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张先生

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裴先生

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无销售性质，通过多渠道对逾期客户开展策略性催收工作，及时准确回应客户咨询，客观分析客户逾期原因，合理评估客户风险等级。工作要求：1.大专及以上学历，专业不限，90后优先，能力突出者条件可适当放宽；2.具备一定电话催收经验，掌握基本催收技巧；3.积极进取，踏实肯干，主动性高，责任心强，具备良好的抗压能力；福利待遇：1.底薪+岗位津贴+绩效提成+奖金，提供工作餐补及下午茶歇；2.五险一金+补充住房公积金；4.带薪年假、法定节假日及生日福利；所属公司：度小满度小满A轮·1000-9999人·互联网

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张先生

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职位描述：基本职责1、 负责处理贷后客户的投诉事项，及时与客户沟通协调，妥善解决客户诉求，优化客户服务体验。2、 具备撰写监管类汇报材料的能力，能够深入分析事件根源，识别潜在风险，并提出切实可行的改进建议。3、 定期开展客户投诉数据的整理与分析，识别共性问题及发展趋势，为管理层制定优化措施提供有效数据支撑。4、 结合实际业务中发现的痛点，持续对投诉处理流程提出合理化建议，助力完善公司客诉管理体系，提升处理效率与服务质量。职位要求：任职要求1、 全日制专科及以上学历，具有一年及以上客户投诉或客服相关工作经验。2、 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通协调能力。3、 抗压能力强，工作积极主动，具有较强的责任意识。4、 学习适应能力强，熟练操作Office办公软件，具备优秀的书面撰写能力。

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裴先生

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职位描述：1.负责客户资源的维护与拓展，独立开展销售相关工作。2.协同市场部门，结合电子行业市场需求推广公司元器件产品及解决方案。3.落实公司制定的销售策略，并自主达成各项销售任务指标。任职要求：1.年龄*****，本科及以上学历，电子类或相关专业毕业；2.具备两年以上电子元器件销售工作经验，熟悉汽车电子、电源、电表等领域客户群体，有单片机销售背景者优先；3.工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识；4.能够接受短期出差安排。

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李女士

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通过多种途径开展逾期客户的催收工作，高效、准确回应客户咨询，客观评估客户逾期原因，合理判断客户风险等级。工作要求：1.大专及以上学历，专业不限，90后优先，综合表现突出者条件可适当放宽；2.具备一定电话催收实践经验，掌握基本催收方法与技巧；3.态度积极，踏实肯干，主动意识强，富有责任感，具备良好的抗压能力；福利待遇：1.底薪+绩效津贴+绩效奖金，提供工作餐补及下午茶歇2.五险一金+补充住房公积金4.享受带薪年假，法定节假日及生日福利

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李先生

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1、负责接听官方400客服热线，及时响应客户咨询，妥善处理客户投诉并进行情绪安抚；2、与客户沟通账单事宜，结合客户实际情况提供个性化权益方案；【任职要求】1、全日制大专及以上学历，专业不限。2、有客服、贷后管理或销售相关工作经验者优先考虑。3、具备较强的语言表达能力。4、积极进取，踏实肯干，工作主动，富有责任感。5、具备良好的学习能力、逻辑思维能力及沟通协调能力。6、抗压能力强，适应快节奏工作环境，勇于接受挑战。

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张先生

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【急招！！度小满金融内催岗位、月休8天、月薪过万】1、通过多种方式对逾期客户开展策略性电话沟通，推动客户完成还款；及时准确回应客户咨询，客观分析客户逾期原因，合理评估客户风险等级。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，专业不限，90后优先，能力特别突出者学历可放宽至高中或中专。2、具备半年以上电话催收工作经验，能力优异者条件可适当放宽。3、积极进取，踏实肯干，具备较强的主动性与责任感。4、具备良好的学习能力、逻辑思维能力及沟通协调技巧。5、抗压能力强，适应快节奏工作环境，勇于接受挑战。【薪资待遇】1、无责任高底薪+高绩效奖金+餐补+额外激励+出勤补贴，月综合收入6k-17k2、年终奖励：享受年底双薪3、五险二金4、每日水果供应+每日牛奶零食+节日及生日福利+每3个月一次晋升机会+广阔调薪空间+年度体检+年度团建旅游+公司提供免费电话问诊服务+丰富多样的团队活动~~

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李先生

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1、入职即签订劳动合同，享受五险一金，设有补充公积金，试用期发放全额底薪，享有年终奖及多样化的激励机制；2、免费提供岗前培训以及各类在职学习机会；3、除法定节假日外，还享有带薪年假、育儿假、陪产假、产假等多种带薪假期；4、节日礼品、免费下午茶、年度体检福利、生日礼物及庆祝活动；6、定期开展团队激励活动，包含奖品奖励、现金激励、绩优员工荣誉聚餐等；7、管理团队富有活力，工作环境轻松融洽，倡导快乐办公；8、每月月底发放薪资，遇节假日将提前支付。二、工作职责：无销售任务，通过合规的电话外呼方式提醒逾期客户，协助客户解决还款过程中遇到的问题，根据客户需求制定相应的催收解决方案；该岗位入职后提供系统的带薪培训；三、任职资格：1、大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求；2、普通话标准流畅，具备良好的沟通能力，态度积极，抗压能力强；3、个人征信记录良好，能熟练使用电脑及办公软件；

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李先生

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岗位职责：1.通过电话联系逾期客户，进行专业、规范的还款提醒与沟通。2.准确记录通话信息，跟进催收进度，确保案件有效处理。3.严格遵守公司合规要求，保护客户信息安全。任职要求：1.大专及以上学历，有客服或销售经验者优先（欢迎优秀应届生）。2.普通话流利，沟通表达能力强，具备良好的抗压能力和耐心。3.工作认真负责，诚信正直，能熟练使用办公软件。我们提供：·【有竞争力的新酬】底薪+绩效奖金+全勤奖，收入上不封顶。·【完善的福利】六险二金、年度体检、过节费、降温费、生日津贴、工会下午茶、节日礼品等·【清晰的晋升】专业的岗前培训+透明的晋升通道。·【友好的氛围】团队氛围融洽，导师一对一指导。

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关女士

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不外呼不销售负责公司产品售后相关事务处理带薪年假月休8天，做五休二薪资待遇：5000-7000元每月8号准时发薪福利包含：员工食堂、节日礼品、下午茶、生日会5A级办公环境，管理人性化，支持日常沟通交流

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汪女士

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职位描述：1. 负责客户资源的维护与拓展，独立开展销售业务推进。2. 协同市场部门，结合电子行业实际需求，推广公司元器件产品及解决方案。3. 落实公司制定的销售策略，并自主达成各项销售任务目标。任职要求：1. 年龄*****，本科及以上学历，电子类或相关专业毕业；2. 具备两年以上电子元器件销售工作经验，熟悉汽车电子、电源、电表等领域客户资源，有单片机产品销售背景者优先；3. 工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协作能力；4. 能够接受短期出差安排。

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李先生

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李先生

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1、负责接听官方400客户服务热线，及时响应客户咨询，妥善处理客户投诉并给予情绪安抚；2、与客户沟通账单事宜，结合客户实际状况，制定并提供个性化的权益解决方案；【任职要求】1、全日制大专及以上学历，专业不限。2、有客服、贷后管理或销售相关工作经验者优先考虑。3、具备较强的语言表达与沟通能力。4、工作积极主动，踏实肯干，责任心强，富有进取心。5、具备良好的学习能力、逻辑分析能力及协调沟通技巧。6、能承受一定工作压力，适应能力强，愿意接受挑战。

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通过多种渠道开展逾期客户的催收工作，高效沟通并准确回应客户疑问，客观评估客户逾期原因，合理判断客户风险等级。工作要求：1. 大专及以上学历，专业不限，90后优先，综合能力突出者条件可适当放宽；2. 具备一定的电话催收工作经验，掌握基本催收方法与技巧；3. 态度积极，踏实肯干，具备较强的主动性、责任感及抗压能力；福利待遇：1. 底薪+绩效津贴+绩效奖金，提供工作餐补及下午茶歇2. 缴纳五险一金，额外享有补充住房公积金4. 享受带薪年假、法定节假日及生日福利

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通过多种方式对逾期客户实施策略性催收，快速、精准回应客户咨询，客观评估客户逾期原因，合理判断客户风险等级。工作要求：1.大专及以上学历，专业不限，90后优先，能力突出者可适当放宽条件；2.具备一定电话催收经验，掌握基本催收技巧；3.态度积极，踏实肯干，主动性高，富有责任心，能承受较强工作压力；福利待遇：1.底薪+绩效津贴+绩效奖金，提供工作餐补及下午茶歇2.五险一金+补充住房公积金4.享受带薪年假、法定节假日及生日福利

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企业内部客服接受零基础国企标准待遇非销售类岗位！无试岗环节带薪岗前培训标准8小时工作制（大平台，发展稳定，客户评价优质）入职即签正式劳动合同，非外包性质，入职当月缴纳五险一金，带薪年假5-15天灵活使用公司员工规模超万人，平台资质正规，晋升机制公开透明，定期举办K歌大赛、生日会、春游踏青、狼人杀等丰富趣味活动。全程带薪培训（出勤即有收入），工作与生活界限清晰，收入稳定，下班后无人打扰，欢迎投递简历，可携朋友一同应聘！薪资待遇：无责任底薪+岗位津贴+绩效奖金+餐费补贴＝综合收入5-6k，新人初期薪资4k+，多劳多得，上不封顶！培训及上班时间：上午9点至下午6点，周末双休岗位要求：年龄20-35岁，经验不限，工作态度端正积极福利待遇：1、高额度无责任底薪+绩效奖励+岗位补贴+餐补等多项补贴2、组织户外团建，年度海外旅游机会；3、入职即办理五险一金，提供带薪培训配备入职指导、专业技能提升、岗位发展进阶培训4、内部晋升路径：专员-组长-主管-经理5、享有带薪产假、陪产假、婚假、年假、丧假等假期权益6、四大节日关怀礼品、礼金（春节、端午节、中秋节、妇女节）7、定期团建、生日福利、节日庆祝、每日丰富下午茶供应

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段先生

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通过多种方式对逾期客户开展策略性催收，快速、精准回应客户疑问，客观评估客户逾期原因，合理判断客户风险等级。工作要求：1.大专及以上学历，专业不限，90后优先，能力突出者条件可适当放宽；2.具备一定电话催收经验，掌握基本催收技巧；3.积极进取，踏实肯干，主动性高，有责任感，抗压能力佳；福利待遇：1.底薪+绩效津贴+绩效奖金，提供工作餐补及下午茶歇2.五险一金+补充住房公积金4.享受带薪年假、法定节假日及生日福利

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张先生

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岗位职责：1.负责接听客户来电，解答关于合同账务、还款流程、代扣情况等相关咨询，准确记录客户提出的问题与反馈，非催收类工作！！非催收类工作！！不涉及任何销售任务！2.妥善处理客户投诉事项，积极协调解决，提升客户体验与满意度任职要求：1.不限性别，******2.大专及以上学历，普通话流利3.熟练操作常用办公软件，能适应轮班工作安排岗位福利：1.入职即缴纳五险一金，试用期薪资全额发放2.提供新员工专项培训，帮助快速掌握业务知识3.晚班结束后享有交通补贴，工作期间提供餐补4.综合月薪4~6k，每月八号准时发放薪资

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王女士

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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善供应链与成熟运营体系，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。目前业务遍及71城，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，发展空间广阔！【9K-14K高薪挑战等你加入】底薪5000元+绩效1000元+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松破万；团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K区间五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，目标达成后可享弹性管理最快1个月晋升资深/星级，每次晋级均叠加补贴与提成；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管阶段绩效最高可达5000元/月【你的工作职责】1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作注：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米空间放置于办公区域，后期由专人负责运营支持【我们期待的你】1、年龄24-30岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程3、能承受压力，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴【你能收获什么】运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的舞台激励机制丰富，奖金政策优厚，助你快速实现高薪目标管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，协作无间培训体系完善，配备多样帮扶与经验分享机制，助力你快速成长蜕变

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不外呼不销售负责公司产品售后支持服务享受带薪年假月休8天，做五休二薪资待遇：5000-7000；每月固定8号准时发薪！福利待遇：员工食堂，节日礼品，下午茶、生日会5A级办公环境，管理人性化，欢迎随时交流沟通

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基本职责1、负责处理贷后客户的投诉事项，及时与客户沟通协调，妥善解决客户问题，优化服务体验。2、具备撰写监管类汇报材料的能力，能够深入分析事件根源，识别潜在风险，并提出切实可行的改进建议。3、定期开展客户投诉数据的整理与分析，识别共性问题及发展趋势，为管理层制定优化措施提供数据依据。4、结合实际工作情况，针对现有客诉流程提出合理化改进意见，助力提升投诉处理机制的运行效率与服务质量。任职要求1、全日制专科及以上学历，具有一年及以上客户服务或投诉处理相关工作经验。2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧。3、抗压能力强，工作认真负责，具有较强的责任意识。4、学习能力强，熟练操作Office办公软件，具备较强的书面撰写能力。

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中级要求本科3年经验，高级要求本科5年经验，接受培训生！统招专科加自考本科或函授本科学历均可！欢迎有金蝶、苍穹、云平台及金融项目相关经验者投递简历任职要求：1. 掌握Java编程语言，能熟练运用Java开发工具及相关框架，如Spring、Spring Boot等。2. 熟悉主流数据库系统，例如MySQL、Oracle，具备扎实的SQL编写能力。3. 具备3年以上后端开发工作经验

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1、入职即签订劳动合同，享受五险一金，设有补充公积金，试用期发放全额底薪，享有年终奖及多样化的激励机制；2、免费提供岗前培训以及各类在职提升培训；3、除法定节假日外，另享带薪年假、育儿假、陪产假、产假等多重带薪假期；4、节日礼品发放、免费下午茶供应、年度体检免费安排、生日礼品与庆祝活动；6、定期开展团队激励活动，包含奖品奖励、现金激励、绩优员工荣誉宴等；7、管理团队年轻有活力，整体工作氛围轻松融洽，倡导快乐工作；8、每月月底发放薪资，如遇节假日将提前发放。二、工作职责：无销售性质，通过合规电话外呼方式提醒逾期客户，协助客户解决还款过程中遇到的问题，根据客户需求制定相应的催收方案；该岗位入职后提供专业带薪培训；三、任职资格：1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求；2、普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力，态度积极，抗压能力强；3、个人征信记录良好，能熟练使用电脑进行办公操作；

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