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岗位职责：1. 负责在小红书平台开展内容运营，实现有效引流，扩大内容曝光2. 积极与用户进行互动交流，提高用户活跃度，增强引流转化效果3. 持续探索并优化运营策略，提升个人与团队整体工作效率与质量任职要求：1. 具备良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级顺畅协作2. 适应团队工作模式，具备较强的团队意识和协作精神3. 具有较强的学习意愿与能力，能快速掌握新技能与业务知识工作内容清晰易操作，需具备小红书平台引流实操经验

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接受零基础，三天快速上手，无责任底薪3000，保底3000起步！主要工作内容：我们是一家电商企业，主要通过小红书、抖音等自媒体平台，使用前端工具发布内容并回复用户评论与私信，开展客户互动与产品推广，识别潜在客户资源。上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00薪资待遇：无责任底薪3000 + 提成 + 红包奖励 + 年度奖金（新员工平均月收入可达5000以上）学历要求：中专及以上经验要求：有相关经验者优先考虑每月休息：4天工作内容简单易学，有兴趣欢迎咨询了解

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2025-09-19接受零基础，三天快速上手，保底3000，起薪不低于3000！主要工作内容：我们是一家电商企业，主要通过小红书、抖音等自媒体平台，使用前端工具发布内容并回复用户评论和私信，开展客户沟通与产品推广，筛选潜在客户。上班时间：（下午茶供应，轻松氛围！）早9:00-12:00下午2:00-19:00薪资待遇：保底3000+提成+红包奖励+年终奖金（新员工平均月收入可达5000以上）教育背景：中专及以上学历行业经验：有相关经验者优先考虑月休：每月休息4天办公环境配备空调，定期组织团建活动，提供下午茶点，不定期安排聚餐工作内容易掌握，有兴趣欢迎详聊

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1. 具备良好的表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通2. 适应团队协作环境，积极融入集体工作氛围3. 拥有较强的学习意识，能够持续吸收新知识并掌握相关技能岗位职责：1. 负责抖音、小红书平台的内容发布与推广，提升品牌知名度2. 主动与用户互动交流，提升用户活跃度，增强宣传成效3. 不断优化操作流程，提高个人与团队整体工作效率上班时间上午9:00~12:00下午14:00~19:00每周日休息工作内容简单易学，欢迎零基础及应届毕业生加入，入职后安排资深员工一对一指导，期待你的加入！

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岗位职责:1. 负责在小红书平台开展内容运营，实现用户引流，扩大品牌影响力2. 积极与粉丝互动交流，提升用户活跃度，增强引流转化效果3. 不断优化运营策略，推动个人与团队整体工作效率提升任职要求：1. 具备良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅协作2. 适应团队工作模式，主动参与协作，具备较强的融入能力3. 拥有较强的学习意识，能够快速掌握新技能并应用于实际工作工作时间：10:30~12:30 2:00~7:30工作内容简单易上手，欢迎零基础及应届生投递，入职后安排资深员工一对一指导，期待你的加入！

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招新媒体运营，这边主营网易旗下的蛋仔派对游戏，以制作视频为主不用直播！需要具有一点点的剪辑基础！会玩蛋仔派对就可以！工作内容主要就是以玩游戏为主，具体的可以面试来聊

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1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员及上级顺畅交流2.适应团队协作环境，积极融入并参与集体工作3.拥有较强的学习能力，愿意持续学习新知识与技能岗位职责：1.负责在抖音、小红书等平台进行内容运营，实现用户引流，提升品牌知名度2.主动与用户互动，提升用户活跃度，增强引流转化效果3.不断优化运营策略，提高个人与团队整体工作效率工作时间：10:30~12:30，14:00~19:30工作内容简单易上手，欢迎零基础及应届毕业生加入，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的面试！

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招聘岗位：招聘专员岗位职责：通过公司指定的招聘渠道，负责基础客服岗位人员的招募与筛选；完成日常招聘任务，保障人员及时到岗任职要求：1、大专及以上学历，******，掌握电脑基本操作及常用办公软件2、普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，能够站在候选人角度思考问题薪资待遇：基础工资 3000+奖金 综合4000+岗位福利：1、社保2、入职满一年可享5天带薪年假；享受生日礼金、节日红包等福利。定期开展业务培训、团队建设活动上班时间：9:00-12:00 13:30-18:30 午休1.5个小时 周末双休法定节假日带薪休假

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岗位职责：我们是一家电商企业，主要通过自媒体平台如小红书、抖音等，进行内容评论互动及客户聊天回复，完成产品推广并识别潜在客户。无责底薪3000+提成+红包奖励+年终奖金（新人平均薪资5000以上）任职要求：1.具备良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅交流2.适应团队协作环境，主动参与集体配合与工作推进3.拥有较强的学习意识，愿意持续学习新知识和掌握新技能工作时间：9:00~12:0014:00~19:00工作内容简单易上手，欢迎零基础人员及应届毕业生加入，入职即安排资深员工一对一指导培训，机会难得，欢迎咨询面试！现仅开放两个名额，有意向者请尽快联系～

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陈先生

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岗位职责:1.负责引导并吸引用户流量至公司官网2.利用多种渠道提升网站曝光度与访问人数3.统计分析流量数据，持续优化引流方案任职要求:1.具备良好的沟通能力及团队协作意识2.可独立开展工作，执行力强3.对数据有敏锐洞察力，能依据数据分析调整策略工作时间：10：30-19：30工作内容轻松，办公环境舒适，团队氛围和谐，正在找工作的快来加入无需外勤，全程办公室办公，追求高收入机会的欢迎咨询

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还在酷暑中奔波面试的小伙伴，先歇一歇，来份清凉又靠谱的工作吧！一起坐在空调房里听音乐、高效办公、踏实赚钱。有任何不懂的地方，我都会手把手教你，助你成长为一名专业出色的HR！工作职责：1.招聘管理：根据各部门用人需求，落实招聘计划，发布职位信息。筛选简历，组织初试安排，配合完成整体面试流程。办理新员工入职相关手续（资料归集、合同签署、系统信息录入等）。维护各类招聘渠道及人才储备库资源。2.考勤与业绩数据管理：负责全体员工日常考勤的记录、统计与核实（含指纹/打卡系统操作）。准确收集、汇总并初步整理各部门及个人提交的业绩数据。定期生成考勤报表，为薪资核算提供真实可靠的数据支持。3.后勤与办公环境维护：办公用品管理：统筹办公物资的采购申请、入库登记、发放领用、盘点及成本管控。饮用水管理：保障饮水设备正常运转，及时对接供应商更换桶装水。环境卫生监督：检查办公区域（含公共区、会议室）清洁状况，协调保洁排班，保持环境整洁有序。负责办公区域钥匙、门禁系统的管理与调配。4.协助处理基础办公设备故障报修等事务。完成领导交办的其他临时性人事行政任务。任职要求：1.年龄******，全日制大专及以上学历，具备长期发展意愿2.熟练使用电脑，打字速度快，办公软件操作顺畅3.性格温和，沟通友善，有耐心，服务意识强4.对人力资源领域有兴趣，愿意学习成长，积极面对挑战薪资待遇：1.薪酬结构：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成=新人首月综合收入3500+2.按部门招聘目标推进招聘工作，无硬性考核压力，达成目标后底薪可上浮并叠加奖励岗位培训：1.由主管一对一指导带教，快速熟悉办公室各项操作流程2.多样化培训形式，助力能力迅速提升福利待遇：1.节日仪式感拉满：情人节送玫瑰，圣诞节发蛋糕，周年庆全员参与，每个节日都有惊喜2.国内团建旅游：北京、宝泉、洛阳、郑州等地公司全额承担3.丰富团建活动：水上乐园畅玩、部门烧烤聚会等4.日常贴心福利：不定期供应水果、冰淇淋、奶茶、小蛋糕5.带薪年假、春节开工红包上班时间：上午9:00-19:00，中午休息2小时每周六天工作制，周日固定休息，法定节假日正常休假一技在手，走遍不愁。你也清楚，像奶茶店员、收银员这类岗位难以积累核心竞争力，随时可能被替代。不如换一份能持续成长的工作，越做经验越丰富，越久越有价值。有经验者优先，无经验也无需担心，我们提供系统培训。给自己一次机会，开启一段稳定且有发展空间的职业旅程吧！

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1.具备良好的表达能力，能与团队成员及上级顺畅沟通2.适应团队协作环境，主动参与集体工作，配合度高3.拥有较强的学习意识，能持续吸收新知识并掌握相关技能岗位职责：1.负责抖音、小红书等平台的内容发布，提升品牌知名度2.积极与用户交流互动，提升用户活跃度，增强推广成效3.不断优化操作流程，提高个人与团队整体工作效率上班时间：上午9:00~12:00下午14:00~19:00每周日休息工作内容简单易学，欢迎零基础及应届毕业生加入，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的面试！

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1、通过小红书、抖音等自媒体平台以图文形式发布内容，引导用户添加微信进行产品推荐与沟通；2、公司提供工作账号，客户资源精准，转化率高；【任职资格】1、年龄18~32岁，经验不限；2、性格开朗自信，积极进取，具备主动投入工作的意识；3、具备良好的表达与沟通能力，愿意在工作中提升人际交往和社会实践能力；4、有团队协作意识，责任心强，执行能力强；【福利待遇】1、提供广阔的发展平台与晋升机会；2、享受国家法定节假日，福利完善；3、薪资结构为底薪+高额提成+现金奖励；4、交通便捷，住宿资源丰富；5、享有带薪年假，提供免费带薪培训，晋升机制公开透明；【上班时间】每周日休息周一至周六上午9:00~12:00下午14:00~19:00

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岗位职责:我们是一家电商企业，主要通过自媒体平台如小红书、抖音等，进行内容评论及客户消息回复，开展线上推广工作，识别并跟进潜在客户。上班时间：早9:00-12:00，下午14:00-19:00薪资待遇：无责底薪3000元+提成+红包奖励+年终奖金（新人平均月收入5000元以上）任职要求:1.具备良好的沟通能力，善于团队协作2.能够自主完成工作任务，执行力强3.对数据有一定敏感度，能根据数据反馈优化工作方式工作内容轻松，办公环境舒适，团队氛围和谐无需外出，全程办公室内办公，追求高收入的你欢迎加入目前该岗位仅招聘2人，有意者请尽快联系咨询

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岗位职责：1.负责通过小红书平台开展内容运营，实现有效引流并扩大内容曝光2.积极与用户进行互动交流，提高用户活跃度，强化引流转化效果3.不断总结优化运营策略，提升个人效率及团队整体执行质量任职要求：1.拥有良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级顺畅协作2.适应团队工作模式，具备较强的协作意识和融入能力3.具备较强的学习意愿与能力，能快速掌握新技能与运营知识工作内容清晰易操作，需具备小红书平台引流实操经验

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通过小红书、抖音等渠道回复用户评论，跟进客户咨询筛选潜在客户并开展推广工作【职位要求】具备耐心，积极进取，乐于学习新知识【工作时间】上午9:00-12:00，下午14:00-19:00【薪资福利】月薪4000-7000元五险一金｜奶茶福利｜团建旅游｜节假日正常休息

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招聘岗位：招聘专员岗位职责：按照岗位需求发布招聘信息，筛选匹配简历，协调沟通候选人并安排面试与入职事宜；全面负责人员招聘相关工作任职要求：1、大专及以上学历，*******，掌握电脑基本操作及常用办公软件2、普通话流利，表达清楚顺畅，具备良好的沟通能力，工作认真负责3、具备一定的情绪管理与抗压能力薪资待遇：4000底薪+奖金（500--4000）+提成（500--1000） 综合4000+岗位福利：入职满一年可享5天带薪年假；享受生日礼金、节日红包等福利。定期开展业务培训及团队建设活动上班时间：9:00-12:00 13:30-18:30 午休1.5个小时周末双休 法定节假日带薪休假

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1.具备良好的表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通2.适应协作工作模式，积极融入团队氛围，共同推进任务完成3.拥有较强的学习意识，愿意主动吸收新知识并提升技能水平岗位职责：1.负责在抖音、小红书等平台发布优质内容，扩大品牌影响力2.与平台用户进行互动交流，提升参与感，增强推广成效3.不断优化运营策略，提高个人与团队的整体工作效率上班时间：上午9:00~12:00下午14:00~19:00每周日休息工作内容清晰易掌握，欢迎零基础及应届生加入，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的加入，快来预约面试吧！

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我们正在寻找一位积极主动、具备实战经验的运营专员加入团队。如果你对数据敏锐，擅长分析与优化，并希望在实践中不断提升自己，这里将是你施展才华的舞台！主要职责：1. 负责公司抖音电商平台的日常运营管理及推广优化工作。2. 策划并落地执行各类营销活动，提升用户参与度与成交转化。3. 数据监控与分析：跟踪关键运营指标，定期输出数据分析报告，并制定改进策略。4. 协助完成上级交办的其他相关运营任务。任职要求：1. 具备运营相关工作经验，了解主流电商平台的运作机制与规则。2. 拥有扎实的数据分析能力，具备较强的学习意识和团队合作能力。3. 目标导向明确，工作积极投入，能适应一定强度的工作节奏。

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我们正在招聘一名富有热情且具备实战经验的运营专员，期待你的加入！如果你对数据敏锐，擅长分析与优化，并希望在实际工作中不断提升自己，这里将是你施展才华的舞台！主要职责：1. 负责公司线上平台（如抖音、小红书等，请根据实际情况修改）店铺的日常运营管理及推广优化。2. 策划并落地执行各类营销活动，提升用户参与度与转化效果。3. 数据监控与分析：跟踪关键运营指标，定期输出数据分析报告，并提出可行的优化策略。4. 完成领导交办的其他相关运营任务。任职要求：1. 具备运营相关工作经验，了解主流平台的运作机制与规则。2. 拥有较强的数据分析能力、学习适应能力以及良好的团队合作意识。3. 以结果为目标导向，工作积极主动，能够适应一定的工作强度与压力。

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岗位职责:1.负责在抖音、小红书等平台进行内容运营，实现用户引流，扩大品牌影响力2.积极与用户互动，提升用户活跃度，增强内容传播效果3.不断优化运营策略，提高个人与团队的整体工作效率任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能顺畅地与团队成员及上级进行信息交流2.适应团队协作环境，主动参与合作，推动任务高效完成3.拥有较强的学习意识，愿意持续学习并快速掌握新技能与知识工作时间：10:30~12:3014:00~19:30工作内容简单易上手，欢迎无经验者及应届毕业生投递，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的加入，快来预约面试吧！工作内容简单易上手，欢迎无经验者及应届毕业生投递，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的加入，快来预约面试吧！

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还在炎炎夏日奔波面试的你，停下脚步吧！来一份坐在办公室吹空调、听音乐、踏实赚钱的工作，轻松上手，全程有人带教，带你从零成长为独当一面的专业HR！工作职责：1.招聘支持：根据各部门用人需求，落实招聘计划，发布岗位信息。筛选简历，协调初试安排，跟进面试流程。办理新员工入职相关手续（资料归集、合同签署、系统信息录入等）。维护各类招聘渠道及人才储备库。2.考勤与业绩统计：负责全体员工日常考勤管理（指纹/打卡系统操作），完成考勤数据的记录、汇总与核对。准确收集、整理各部门及个人提交的业绩资料。定期输出考勤报表，为薪资核算提供可靠数据支持。3.行政与办公环境维护：办公物资管理：统筹办公用品的采购申请、入库登记、发放领用、定期盘点及成本管控。饮水保障：确保饮水设备正常运作，及时对接供应商更换桶装水。环境卫生监督：检查办公区整体卫生情况（含公共区域、会议室等），协调保洁人员作业，保持环境整洁有序。负责办公区域钥匙、门禁系统的日常管理。4.协助处理基础办公设备故障报修，完成上级临时交办的人事行政事务。任职要求：1.年龄******，全日制大专及以上学历，具备长期发展意愿2.熟练使用电脑，打字速度快，操作流畅3.性格温和，沟通友善，有耐心和责任心4.对人力资源领域有兴趣，愿意学习成长，接受新挑战薪资待遇：1.收入结构：无责底薪+全勤奖+绩效奖金+提成=新人首月综合收入3500+2.按部门招聘任务推进，无硬性考核压力，助力团队达成目标后底薪可上浮并叠加奖励岗位培训：1.由主管一对一指导，快速熟悉办公室工作流程2.多样化培训形式，助力能力高效提升福利待遇：1.节日仪式感拉满：情人节送玫瑰，圣诞节发蛋糕，周年庆全员同乐，每个节日都不缺席2.国内团建旅游：北京、宝泉、洛阳、郑州等地公司全额承担3.丰富团建活动：水上乐园畅玩、部门烧烤聚会等4.办公室常备水果、冰淇淋、奶茶、小蛋糕，随心享用5.享带薪年假、春节开工红包上班时间：上午9:00-19:00，中午休息2小时每周六天工作制，周日固定休息，法定节假日正常休假一技在手，未来不愁。像奶茶店、收银这类工作难以积累核心竞争力，随时可能被替代。不如尝试一份能持续成长的职业，越做越专业，越久越值钱。有经验者优先，无经验也无需担心，我们提供系统培训。给自己一次机会，开启稳定又有发展空间的职业旅程吧！

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1：底薪＋绩效（另含奖金），综合收入4k-5k；表现优异者薪资上不封顶。2：团队成员以95后、00后为主，充满活力与朝气；3：全程室内办公，空调恒温覆盖，环境舒适；4：午间休息时长2小时，安心用餐，助力高效工作；5：入职即享系统培训，并有资深同事带教，快速上手无忧；6：严格遵守工作时间，绝不强制加班，准时下班；工作内容：1.负责抖音、小红书平台的内容发布与运营，扩大品牌影响力；2.积极与用户互动交流，提升参与感，增强推广转化效果；3.持续探索优化运营策略，推动个人与团队工作质量提升。工作氛围轻松和谐，团队由95后、00后组成，沟通无障碍，协作更高效；公司倡导自由开放文化，无繁琐制度束缚，期待你在工作中实现自我价值，诚挚欢迎新伙伴加入我们温暖的团队大家庭

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招聘岗位：招聘专员岗位职责：通过公司指定的招聘渠道，负责基础客服岗位的人员招募；完成日常招聘相关工作任职要求：1、大专及以上学历，*********，掌握基本电脑操作及常用办公软件使用。2、普通话流利，表达清晰顺畅，具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，能够站在候选人角度思考问题薪资待遇：基础工资3000+奖金综合4000+岗位福利：1、社保2、入职满一年可享5天带薪年假；发放生日礼金、节日红包等。定期开展业务培训、团队建设活动上班时间：9:00-12:0013:30-18:30午休1.5个小时周末双休法定节假日带薪休假

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岗位职责:1.负责在小红书平台开展内容运营，实现用户引流，扩大品牌影响力2.积极与用户进行互动交流，提升用户活跃度，增强引流转化效果3.不断优化运营策略，持续提升个人与团队的整体工作效率与质量任职要求：1.具备良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级顺畅协作2.适应团队工作模式，具备较强的团队意识和协作精神3.学习能力强，愿意主动学习新知识、掌握新技能工作时间：10:30~12:302:00~7:30工作内容清晰易上手，欢迎零基础及应届生投递，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的加入，速来咨询面试！

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1.具备良好的表达能力，能与团队成员及上级顺畅沟通2.适应团队协作环境，积极融入集体工作氛围3.拥有较强的学习意识，能够持续吸收新知识并提升技能水平岗位职责：1.负责抖音、小红书平台的内容发布与推广，扩大品牌影响力2.与平台用户进行互动交流，提升参与热度，增强宣传成效3.不断优化操作流程，推动个人与团队工作效率与质量提升工作时间：上午9:00~12:00下午14:00~19:00每周日休息工作内容清晰易掌握，欢迎零基础及应届生投递，入职后安排资深员工一对一指导，期待你的加入！

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还在酷暑中奔波面试的小伙伴，先停下脚步，来试试这份办公室文职工作吧！空调房里办公，轻松听音乐，边学习边成长，我会手把手带你熟悉每一个环节，助你成长为一名专业出色的HR！工作职责：1. 招聘支持：根据各部门用人需求，落实招聘任务，发布岗位信息。筛选应聘简历，组织初面安排，配合完成整体面试流程。协助办理新员工入职手续（资料整理、合同签署、系统信息录入等）。日常维护招聘平台及人才资源库。2. 考勤与业绩管理：负责全体员工日常考勤管理（指纹/打卡系统操作）、数据统计与核对。准确收集、汇总并初步整理各部门及个人提交的业绩资料。定期输出考勤报表，为薪酬核算提供可靠数据支持。3. 行政与办公环境维护：办公物资管理：负责用品采购申请、入库登记、发放领用、定期盘点及成本管控。饮水保障：确保饮水设备正常使用，及时对接供应商更换桶装水。环境监督：检查办公区域卫生情况（含公共区、会议室等），协调保洁人员，保持环境干净整洁。负责办公区钥匙、门禁权限等基础管理。4. 协助处理办公设备故障报修等事务性工作。完成领导交办的其他临时人事行政任务。任职要求：1. 年龄******，全日制大专及以上学历，具备长期发展意愿2. 电脑操作熟练，打字速度快3. 性格温和，沟通友善，有耐心4. 对人力资源领域有兴趣，愿意接受新挑战，积极自我提升薪资待遇：1. 收入结构：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成 = 新人首月综合收入3500+2. 按部门招聘需求推进工作，无硬性考核指标，协助团队达成目标后底薪上调并享额外奖励岗位培训：1. 由主管一对一指导，办公室实操快速上手2. 多样化培训形式助力能力高效提升福利待遇：1. 节日关怀不断，情人节送花，圣诞节发蛋糕，周年庆全员参与，每个节日都热闹过2. 公司出资组织国内团建旅游：北京、宝泉、洛阳、郑州等地都有安排3. 水上乐园游玩、部门烧烤聚会等丰富活动4. 不定时供应水果、冰淇淋、奶茶、蛋糕等下午茶5. 享有带薪年假、春节开工红包上班时间：上午9:00-19:00 中间休息2小时 上六休一 周日固定休息 节假日正常休假一技傍身才能走得长远，你也清楚像奶茶店、收银这类岗位难以积累核心能力，随时可能被替代。不如尝试一份能持续成长的工作，越做越扎实，越资深越有价值。有经验者优先，无经验也无需担心，我们提供专项培训。给自己一次机会，开启一段稳定且有发展潜力的职业旅程吧。

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我们是一家专注于电商领域的公司，主要通过小红书、抖音等自媒体平台进行运营，负责在帖子评论区与用户互动、回复客户消息，完成客户意向判断及推广工作。上班时间：早9:00-12:00下午14:00-19:00薪资待遇：无责底薪3000元+提成+红包奖励+年终奖金（新人平均月收入可达5000元以上）任职要求：1.具备良好的沟通能力，善于团队协作2.能够独立推进任务，执行力强3.对数据有一定敏感度，能根据数据反馈优化工作方式工作内容轻松易上手，办公环境舒适，同事关系和谐融洽。每周日固定休息，办公室全程空调开放，公司定期组织团建活动和下午茶福利。无需外出跑动，纯室内坐班办公，追求稳定高薪的你欢迎加入！目前该岗位仅招聘2人，感兴趣请尽快联系咨询哦~

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