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12月20日 18:22

先生

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独立负责工程预、结算的编制与审核工作；1.安装预算员岗位，需具备专科及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业背景；2.能够独立开展项目预结算工作，熟悉现行定额标准、单位估价方法，掌握材料市场价格动态，并根据施工现场实际情况进行合理调整；3.负责工程项目成本测算与分析，编制工程进度报表，确认工程量并做好相关记录，整理归集各类结算资料；4.熟读施工图纸（含设计说明及标准图集），参与图纸会审，协助完成投标项目预算编制工作；5.熟练操作广联达、新奔腾等预算软件，具备独立完成项目预算的能力；6.熟悉造价管理体系，掌握河北省预算定额及工程量清单计价规范；7.有小市政项目工作经验者优先，积极配合完成上级交办的其他工作事项。

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李女士

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1.负责室内外热力管道、换热站工艺管道系统的设计审查及管道专业技术把关，参与安装、调试、验收等各阶段的现场管理；2.负责施工进度的把控，及时对接并协调处理现场各类技术与施工问题；3.负责与建设单位、监理单位在施工现场的沟通衔接与协作推进；4.按要求完成上级安排的其他阶段性工作，并同步汇报工作进展。1.大专及以上学历，暖通、建筑环境与设备工程等相关专业；2.熟悉暖通系统设计原理、施工流程及相关行业规范标准；3.具备扎实的专业技术能力与问题解决能力，能独立应对常规暖通技术难题；4.具有良好的团队合作意识和跨部门沟通协调能力；5.具备水电相关知识者优先录用。

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岗位职责：1.按照采购需求进行询价并协助完成采购工作；2.负责采购相关数据的整理与申报；3.参与供应商资源库的搭建及日常维护；任职资格：1.年龄要求20-30岁，具备高中或以上学历；2.有工程材料类采购工作经验者优先考虑；3.熟悉常用办公软件操作。

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1.负责室内外热力管道、换热站工艺管道系统的技术审查，参与安装、调试及验收等各阶段的现场管理工作；2.负责施工进度的把控，及时对接并协调处理施工现场各类技术与管理问题；3.负责与甲方单位、监理单位在施工现场的沟通与协调，确保工程顺利推进；4.按要求完成上级交办的临时工作任务，并做到信息及时汇报与反馈。1.具备专科及以上学历，暖通、建筑类相关专业优先。2.熟悉暖通系统的设计原理、施工流程及相关行业标准与规范。3.具备扎实的专业技术能力与创新意识，能独立分析并解决常见暖通工程问题。4.具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，能够高效配合其他部门开展工作。5.了解水电安装者可优先录用。

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职位描述1、电气工程、给排水、暖通相关专业；2、1-3年水电工程管理工作经验；3、具有良好的专业技术知识，熟悉工程施工流程和给排水和电气设备安装，能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题；4、具备良好的沟通、协调能力、团队合作精神，责任心强；5、具备一定的CAD绘图能力和较强的读图、识图能力。6、有电工证7、做过换热站项目的。

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1.安装预算员，要求专科及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业；2.独立完成工程项目预结算、掌握现行的定额、单位估价、了解材料市场价，根据现场情况进行调整；3.工程项目成本测算及分析工作、编制工程进度报表、工程量确认并做好记录，收集整理结算资料；4.熟悉施工图纸（包括其说明及有关标准图集），参加图纸会审，参与投标项目的预算编制；5.熟练应用广联达、新奔腾等预算软件，能够独立完成项目预算；6.对造价管理体系熟悉，能够熟练掌握河北省预算定额及工程量清单计价规则；7.从事过小市政工作的优先考虑，完成领导交办的其他工作任务。

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岗位职责：1.根据采购需求询价、协助采买；2.采购数据整理与申报；3、供应商库的建立与维护；任职资格：1.年龄20-30岁，高中及以上学历；2.有工程材料采购经验优先；3.熟练使用办公软件。

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1.大专以上学历，市政工程相关专业毕业；2.3年以上市政工程施工工作经验；3.持有建造师证书者优先；4.对项目现场突发事故、安全管理等有丰富经验和应对能力；5.负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实；6、合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、工期和效益的目标得以实现；7、及时向建设单位催要工程进度款，加快资金周转，做好项目工程的成本核算，盘活资金使用，审核各项费用支出；8、协调解决处理好与业主、监理、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行；9、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作；10、解决处理施工中出现的各种问题，协调解决、裁决技术分歧。

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【薪资待遇】①薪资范围：10000-15000②薪资构成：底薪+提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：新工，工资不压，不拖欠【福利待遇】①基础福利：法定节假、带薪年假②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、高温补贴、夜班补贴、话补③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金【驾驶车型】双驾、智驾，进口沃尔沃、奔驰、斯堪尼亚17.5米以上挂车，4小时换班制【工作职责】安全、高效地完成规定线路货物运输，无需搬运装卸操作【岗位要求】22-45岁、A2驾证满3年、持有货运从业资格证、近一年无违章扣分德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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王先生

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岗位：电话销售要求：具备电话销售相关经验工作内容轻松，提供标准话术，入职即安排培训底薪无责任3200（含全勤），享受双休宝妈可灵活选择上班时段，8:30-17:00薪资为2500（含全勤）

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岗位职责：1、负责美团、饿了么等外卖平台的日常运营管理，统筹店铺的整体规划，包括店铺风格设定、页面布局优化及营销活动设计；2、整理并分析运营相关数据，评估执行效果，依据数据分析结果制定每周促销方案与优化策略；3、调研竞品品牌及价格动态，进行竞争分析，提出有效应对策略，并形成可行性分析报告。任职要求：1、电子商务或相关专业毕业，综合能力突出者可适度放宽条件；2、熟悉平台运营机制，具备较强的平台管理与推广实操经验；3、具备较强的数据敏感度，抗压能力好，逻辑思维清晰，反应迅速，富有创新意识和良好的职业道德。薪资待遇：4-6k，工作时间上午8点半-12点，下午1点半-6点，周日休息，节假日礼品。

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岗位职责：1、负责美团、饿了么等外卖电商平台的日常运营管理，统筹店铺整体规划，包括风格定位、页面布局及营销活动设计；2、整理并分析运营数据，评估推广效果，制定每周促销方案并持续优化运营策略；3、调研竞品品牌及价格动态，提出有效应对策略，并形成可行性分析报告。任职要求：1、电子商务等相关专业毕业，综合能力突出者可适当放宽条件；2、具备平台运营与推广的实操经验，熟悉平台规则及管理流程；3、数据敏感度高，抗压能力强，思维条理清晰，反应迅速，富有创新意识和良好的职业道德。

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职位要求：1.定期与加盟商保持联系，推进门店整改方案的实施，及时响应并解决加盟商日常运营中的问题，维护良好的合作关系；2.全面负责门店在各渠道的运营管理，确保达成各项考核指标；3.配合执行门店整体营销活动，帮助提升门店自主营销水平；任职要求：1.大专及以上学历，具备餐饮行业相关经验，入职后提供系统培训；2.具备较强的学习能力和沟通能力，思维清晰，做事有条理；3.公司团队以90后为主，工作氛围轻松，岗位成长空间大；安次区盛德大厦总部现招聘运营岗位，有意向者欢迎投递简历详谈。

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左女士

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岗位职责：1.负责公司商户在外部平台如外卖渠道、抖音团购等线上店铺的视觉美化，涵盖LOGO创作、banner图设计及菜品图片优化；2.参与公司自有孵化项目的VI系统搭建及相关衍生物料的设计工作；3.完成市场推广与招商团队所需的各类宣传素材设计任务；4.规范整理并归档公司所有图片资源及主题资料，确保信息有序管理；5.协同其他部门完成美工支持类设计需求。任职要求：1.设计类或美术相关专业背景，具备扎实的美术基础与出色的创意构思能力；2.熟练掌握PS、AI等设计软件的操作流程；3.拥有良好的色彩把控力和审美素养，具备实际视觉创意与执行经验；4.对平面视觉表达有独到理解，善于独立思考并提出创新方案；5.能够配合各部门完成相应的美工设计协作。上班时间：8：30~12:00，下午1:30~6:00，周日休息，法定节假日休息，入司礼品，节假日礼品等。

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岗位职责：1.负责平台店铺日常运营事务管理，主导店铺从零到一的搭建与成长；2.对销售数据进行统计、分析与复盘，不断优化运营策略以提升团队整体业绩；3.提升客户体验，优化店铺页面布局、标题文案、商品管理及其他核心运营指标（如点击率、浏览量等），增强客户满意度与粘性；4.预判并防范店铺潜在风险，做好风险管控与日常维护；5.统筹团队管理与人才培养，保障团队高效协作与工作输出质量；6.协同相关部门高效对接，确保运营流程顺畅推进

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1、统筹所辖城市各项业务目标的达成，涵盖规模增长、盈利能力、市场拓展及创新推进；结合区域实际情况制定阶段性市场策略，并落实总部既定战略方向；2、主导城市团队的搭建、培养与激励机制建设，持续提升团队专业能力，保障本地业务高效运转与可持续发展；全面管理所在城市的经营成果，对销售指标的完成负直接责任；3、准确理解公司整体战略，能有效分解并落地总部下达的各项任务目标，推动业务扩展与日常运营管理执行到位；4、全面负责所在城市的销售工作及日常运营，跟踪月度销售计划执行进度，确保目标按期达成。任职要求：1、具备3-5年及以上销售及相关管理经验，个人及团队销售业绩表现优异，行业不限，有电话销售团队管理背景者优先考虑；2、拥有扎实的团队管理实践经历，擅长人员带教，具备SOP梳理与结果导向的执行力；3、逻辑清晰，具备较强的数据分析与解读能力；4、抗压能力强，能够独立带队并实现业务突破；5、可接受出差，工作覆盖永清、开发区、固安等区域。

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想赚钱的来，躺平观望的请绕开，别问我能赚多少。收入由你决定，单店开发或区域拓展，薪资提成各有不同，懂的人自然明白。我们的优势1、项目团队源自国内头部餐饮品牌外卖（线上）运营团队，可为加盟商提供强有力的线上运营支持；公司旗下拥有多个成熟项目及10余家直营门店，店铺经营数据表现优异。2、核心成员均为深耕餐饮招商领域的资深从业者，行业老兵带队，培训体系完善，新人无需担忧出单问题。3、公司提供精准客户资源，配备专业外呼设备，组长全程协助签约，客单价高，收益可观。我们的工作流程电话沟通—持续跟进—邀约上门—谈判签约（由组长及总监参与）—完成签单我们的福利1.缴纳河北社保，享受法定节假日休假；2.工作时间8:30-18:00，午休1.5小时；3.底薪4000元，转正后月收入普遍在10000-15000元，业绩突出者上不封顶；4.晋升通道广阔；5.员工福利丰富（团队建设、部门聚餐、团建活动、入职周年礼品等）；6.团队氛围活跃，年轻化构成，活动多样。我们对你的期望：1.年龄20-36周岁，具备一年以上电话销售经验（接受能力强、素质高的新手）；2.熟悉电销运作流程，掌握餐饮招商接待与转化技巧；3.具备优秀的沟通能力与执行力；4.有互联网、医美、教育或餐饮加盟招商相关经验者优先考虑。公司主力为80后、90后及00后，自有品牌、独立公司、专业运营团队；重视后期服务，提供全方位支持体系；以品牌发展和市场扩张为核心目标。

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任职要求：1.具备良好的审美素养与创意设计能力，擅长整体版面规划，色彩运用能力突出；2.具有团队协作意识，沟通顺畅，工作耐心细致，态度积极认真，责任心强，可独立推进设计任务，适应餐饮行业的作息节奏；3.岗位知识：熟练掌握PS、AI软件操作，了解美团平台运营逻辑，熟悉知名品牌设计规范，具备色彩搭配与构图基础，了解基本管理常识；4.技能技巧：精通排版设计，熟练运用动态视觉设计，具备视频剪辑实操能力；5.岗位经验：有广告对接经历，具备出色的排版执行能力；6.年龄要求：20至30周岁之间；

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