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武汉市汉阳区招美缝专业师傅，手艺不好，不要打搅，需要认真负责，可靠的师傅，长期合作，非诚勿扰，技术不到位，也不要联系，师傅联系我，，看清楚信息，要长期给我做事的美缝施工人员

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11月21日 09:49

张女士

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1：具备基本的计算机操作能力，打字速度不低于60字/分钟2：有淘宝、天猫等电商平台客服工作经验者优先录用3：无电商行业经验者亦可，公司提供免费专业技能培训，欢迎优秀应届毕业生咨询并参与面试4：工作时间：晚班14:00-24:00，主要负责客服接待、回复及上传图片等工作；对运营方向有兴趣者可内部转岗发展月休4天，提供食宿工作地点：武汉市汉阳区江堤中路江欣苑路

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江先生

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一.岗位职责:1、及时接收、准时配送外卖订单2、骑手安全，入职即缴保险。3、系统自动派单，人均单50-100单4、工作时间:10:00-14:0017:00-21:00必须要在线配送。二.福利薪资福利:1.按单结算，基础单价，6元每单;[1]冲单奖励:超过600单部分，额外补贴0.5元/单;【2]夜间跑单奖励:1-2元每单;【3]老带新奖励:500-1000每人【4]不同特殊时间段有额外奖励;如:雨天补贴奖励:1.1-1.8元每单午高峰补贴奖励;1-3元每单;高&温奖励;1-2元每单;等级奖励:0.1-0.5元一单不等。注:具体按各站点下发政策为主.2.其他补贴:全勤补贴，年终奖励，开年红包幸运大奖红包;3.综合工资5000-9000元。综合每单在6.7-8元。订单量大，多劳多得，实际工资上不封顶。年底有底薪4.晋升渠道:骑手--储备--副站长--站长--区域经理--高层管理。三.任职要求:1.18-50岁内(前科)，男女不限，身体健康;2.愿意挑战高薪优先;3.会使用手机导航(不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航);4.配送的订单要准时送达顾客手上，有顾客服务意思;5.电瓶车:没车公司可安排.;6.住宿:公司安排员工宿舍。

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王女士

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注：有兴趣请直接投递简历，第一时间回复您~【薪资待遇及工作要求】1、综合薪资9000以上元，上不封顶（均单价6-7块，日均40-60单以上）就近安排站点2、按不同商圈区域划分，设立不同站点的派单计件单价和超出单价、全勤奖、奖金等，多劳多得；3、正常配送1-3公里内，不超过5公里；4、赚钱欲望强；5、会骑电瓶车、会使用智能手机、会看导航；6、及时接收客户订单，前往商家拿取订单，送到客户手中【备注】1、入职0费用押金，公司可提供住宿及车辆；2、系统派单，需抢单，新人入职有师傅带教；3、可以预支工资，根据派送单量提供生活费借支；4、面试需要带身份证，面试时间9:00-18:00，避开用餐高峰期

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鲜先生

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工作内容】骑着小电动送餐，站点周边3公里地盘为主，站点站长服务你的工作、生活。【福利薪资】1、单量薪资，综合6-8元一单，正常一天40-80单，新人8小时轻轻松松6~7千2、新人现金奖+星级奖+工龄奖400-600+满勤奖200+月度贡献奖1503、距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等。4、月综合工资6000-14000元,高薪取决当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元，用心跑能达到8000-9000元，努力跑拿12000以上，上不封顶。【疑问解答】优势一、不收费用吗（费用、押金，当天安排入职、住宿）优势二、路不熟怎么办（新员工都有老员工亲自带路，直到上手熟悉为止）优势三、没干过能不能拿高工资（能，一开始顺路三五单，平均工资都在6000以上）优势四、没车怎么办（站点提供车直接用，回家休息日都可以自用）一.岗位职责：1、及时接收、准时配送外卖订单。2、骑手安全，入职即缴保险3、系统自动派单，人均单50-100单4、工作时间：10：00-14：0017：00-21：00必须要在线配送二.福利薪资福利：1.按单结算。基础单价，均价6元每单；【1】冲单奖励：超过600单部分，额外补贴0.5元/单；【2】夜间跑单奖励：1-2元每单；【3】不同特殊时间段有额外奖励；如:雨天补贴奖励:1.1-1.8元每单午高峰补贴奖励；1-3元每单；高&温奖励；1-2元每单；等级奖励：0.1-0.5元一单不等注:具体按各站点下发政策为主2.其他补贴：全勤补贴，年终奖励，开年红包幸运大奖红包;3.综合工资5000-9000元。综合每单在6.7-8元。订单量大，多劳多得，实际工资上不封顶。年底有底薪4.晋升渠道：骑手——储备——副站长——站长——区域经理——高层管理。三.任职要求：1.18-50岁内（前科），男女不限，身体健康;2.愿意挑战高薪优先;3.会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）;4.配送的订单要准时送达顾客手上，有顾客服务意思;5.电瓶车:没车公司可安排.;6.住宿:公司安排员工宿舍

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卢女士

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----工收作流程--居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可---岗位优势---1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单3.全是顺路单，配送范围小，三公里左右的社区--骑手福利----1.多劳多得，每天轻松40-60单2.每单配送费7-10元/单，日收入300元以上3.门店提供电动车（换电方便，无限续航，无任何押金)4.提供住宿（4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全）----其他福利------1.当天直接安排住宿、安排上岗2.没钱可预支工资3.站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大

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桂先生

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1.对这款游戏首先得热爱，会玩。2.负责梦幻手游的日常，客户的勾兑，物品交易，资源整合。3.熟悉梦幻手游经济系统与游戏内的市场行情。

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周先生

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我们福利待遇～外卖超市配送，我们是站点直招配送员！1.提供车子＋住宿2.全市就近安排3.人均50-100单/天4.新人全勤房补各项补贴5.距离补＋重量补＋车补收入8000-9000/月6.有困难日结可周结7.自由兼职300-320/天长期工短期工均可

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刘女士

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包住短视频运营我们这有最好的福利，最棒的团队，还有最酷的老板！快来加入我们吧，让我们一起创造无限可能！工作地点：1．不用早起，8小时工作制，告别加班，生活工作两不误2．恒温写字楼办公，冬暖夏凉，不用风吹日晒3．带薪上岗培训，师傅手把手教，小白变高手4．包住宿，小区房住宿，省钱又省心薪酬待遇：新人首月：3500+（底薪＋绩效）3个月后：8000+（能力决定收入）资深员工：10000+（上不封顶）工作内容：1．平台日常运营与维护2．用户互动3．线上客户沟通与服务（纯文字沟通，无需打电话）4．团队协作完成运营目标公司福利：免费小区公寓（空调，洗衣机齐全）定期团队聚餐清晰的晋升通道（专员→组长→主管）应聘要求：1.18-25周岁，学历经验不限2．细心负责，有上进心3．喜欢刷短视频者优先

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胡先生

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基于金融助贷行业特性与全国招商核心需求，我聚焦“运营统筹+招商驱动”双核心，撰写3组差异化职位描述，分别侧重战略统筹、招商攻坚、全流程运营，贴合不同团队定位需求。岗位名称：运营经理（全国招商方向）所属行业：金融助贷核心使命：以战略视角统筹公司日常运营体系搭建，驱动全国招商网络布局与业务规模化增长，成为连接运营效率与市场拓展的核心枢纽。岗位职责1.全面负责公司日常运营管理，涵盖流程优化、资源调配、团队协同等核心模块，建立标准化运营体系，提升组织运转效率与决策响应速度。2.主导全国招商战略规划与落地执行，结合金融助贷行业政策导向与市场趋势，制定差异化招商方案，拓展全国范围内优质合作渠道与合作伙伴。3.搭建招商运营全流程管理体系，从招商线索挖掘、洽谈跟进、合同签订到后期服务赋能，实现全生命周期闭环管理，保障招商转化率与合作续约率。4.统筹运营数据监测与分析，建立核心指标追踪体系（含运营效率、招商进度、渠道质量等），通过数据洞察优化运营策略与招商方案，驱动业务持续增长。5.协调跨部门资源（产品、风控、客服等），为招商工作提供专业支撑，解决合作落地过程中的各类运营问题，保障招商业务顺畅推进。6.关注行业政策动态与竞争对手情况，及时调整运营策略与招商方向，确保公司在金融助贷领域的市场竞争力。任职要求1.本科及以上学历，5年以上金融、互联网金融或助贷行业运营管理经验，其中至少3年全国招商相关工作经历，具备成熟的招商渠道资源与成功案例。2.具备扎实的运营管理理论与实践能力，熟悉金融助贷行业运营逻辑，能够独立搭建运营体系与招商管理流程。3.具备敏锐的市场洞察力与战略思维，能够精准把握行业趋势与招商机会，制定可落地的招商战略与执行计划。4.具备优秀的沟通协调、谈判攻坚与团队管理能力，能够高效整合内外部资源，推动招商项目落地与团队协同作战。5.熟悉金融行业相关政策法规，具备合规意识与风险管控能力，确保招商与运营工作合法合规。6.抗压能力强，能够适应全国出差与高强度工作节奏，对金融助贷行业有浓厚兴趣与长期深耕意愿。职位描述二：招商攻坚型岗位名称：运营经理（招商攻坚方向）所属行业：金融助贷核心使命：以招商攻坚为核心目标，统筹公司运营资源向全国招商业务倾斜，聚焦渠道拓展与合作转化，快速搭建全国招商网络，实现业务规模突破性增长。岗位职责1.聚焦全国招商核心任务，制定阶段性招商目标与攻坚计划，重点拓展一二线城市及重点区域的合作渠道，挖掘高潜力合作伙伴，完成招商业绩指标。2.负责招商全流程攻坚，包括意向客户开发、深度洽谈、需求对接、方案定制、合同谈判等关键环节，针对不同类型合作伙伴制定个性化攻坚策略，提升签约效率。3.统筹公司日常运营中与招商相关的资源调配，优化招商支持流程，协调产品、风控等部门为招商工作提供定制化支撑，解决合作洽谈中的技术、合规等问题。4.建立招商渠道管理与赋能体系，为合作合作伙伴提供专业的产品培训、运营指导与后续服务支持，提升合作伙伴活跃度与业务贡献度。5.负责招商数据追踪与分析，重点监控招商线索量、洽谈率、签约率等核心指标，及时发现招商过程中的问题并优化调整，保障招商目标达成。6.协助完善公司运营管理制度，确保招商工作与日常运营的高效衔接，推动招商成果快速转化为实际业务增长。任职要求1.本科及以上学历，4年以上金融助贷、消费金融或相关行业招商运营经验，具备丰富的全国招商渠道开发与攻坚经

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张先生

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