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双休客服不含销售性质岗位职责:1、后台在线回复，处理售前，售中，售后问题2、接听用户电话，解答用户的咨询问题3、按照要求记录和跟进用户的情况4、完成上级安排的其他工作岗位要求:1.要求大专及以上学历，男女不限2、实习生和应届生不要求工作经验。3、有客服或者客诉岗位1-3年工作经验

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水先生

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全职、实习、有无经验均可，入职带薪培训，当天可办公寓住宿，办公室客服，上手简单工作内容:电话回访核实信息提交，协助客户解决问题，简单易上手，环境好薪资稳定，氛围轻松，办公室工作,不用外出;上班时间:朝九晚六，国家法定节假日正常休息;薪资待遇:新人7500+，转正后稳定9000+以上:提供食宿::提供餐补，公寓住宿，宿舍空调冰箱洗衣机热水器全部配齐;福利待遇:入职购买五险一金、提供餐补、不定期团建、聚餐、下午茶、旅游、带薪年假等;氛围轻松，社恐的小朋友也适合，氛围最适合90后00后欢迎打扰，很好说话的!

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林女士

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有无经验均可，入职带薪培训，当天可办公寓住宿，办公室客服，上手简单工作内容:电话回访核实信息提交，协助客户解决问题，简单易上手，环境好薪资稳定，氛围轻松，办公室工作,不用外出;上班时间:朝九晚六，国家法定节假日正常休息;薪资待遇:新人7500+，转正后稳定9000+以上:提供食宿::提供餐补，公寓住宿，宿舍空调冰箱洗衣机热水器全部配齐;福利待遇:入职购买五险一金、提供餐补、不定期团建、聚餐、下午茶、旅游、带薪年假等;氛围轻松，社恐的小朋友也适合，氛围最适合90后00后欢迎打扰，很好说话的!

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林女士

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1.岗位职责：依据产品需求文档及开发规范搭建软件架构，完成代码编写与调试工作2.负责识别、分析并解决项目开发过程中出现的技术问题3.按照标准要求完成设计文档的撰写、整理及归档工作4.协同团队成员共同推进产品软件开发进程，并参与系统联调测试5.主要涉及蓝牙技术及相关单片机产品的开发任职资格：1.电子、计算机、通信等相关专业大专及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验2.熟悉蓝牙协议或ARM架构单片机开发环境3.熟练掌握C语言编程，具备扎实的硬件调试能力4.具备良好的英文读写能力，能够理解芯片技术手册

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刘先生

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公司直招，深圳龙岗和深圳罗湖、客服岗位。入职即可住宿。接受无经验、带薪培训、随时可到岗1、岗位内容：（1）帮助中信银行客户减轻还款压力（类似于消费大额后分期还款），客户消费刷了信用卡，不想一次性还款，就会办理分期减少还款压力。（无需销售压力：客户主动性强，沟通轻松，开单效率高。）（2）入职有银行工号，通过中信银行官方热线回访本行优质客户，协助客户办理账单分期业务2、薪资情况：试用期3个月，保底底薪工资5000元，高于按实际高于薪资发放，综合到手薪资7000元-20000以上3、工作时间：早九晚六，午休1.5小时，周日固定休，法定节假日正常放假4、员工福利：五险一金、餐补、全勤、不定期团建、晋升空间大、下午茶，节假日礼物等5、岗位要求：中专或高中以上、语言表达流利薪资详情薪资范围：7000-12000元/月社保类型：五险一金

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林女士

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岗位要求：1、根据业务需求，基于Flutter或者iOS平台进行终端框架设计，开发，以及测试；2、熟悉Flutter相关API接入第三方应用框架,如支付渠道,实名认证等，熟悉Android/IOS的证书申请、打包、签名、上架等流程；3、持续对产品开发流程进行改进与优化，提高开发能力和效率，并能通过技术提升用户体验和可用性；4、具有良好、规范的代码习惯，喜欢研究新技术；职位要求：1、本科及以上学历，三年以上实际工作经验，应用市场有上架应用示例；2、能够使用Flutter或iOS框架进行跨平台的移动端开发；3、有Flutter实际项目开发经验，熟悉iOS原生开发者优先；4、有ReactNative、uni-app实际工作经验优先；5、与产品、后端工程师一起研讨技术实现方案，进行应用及系统整合；6、保证代码的健壮性、可读性、易维护性；7、开发过程中定期对工作质量、进度进行评估，保证开发周期可控；8、素质良好，做事认真细致，沟通/协调能力强，具备强烈团队合作精神；

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水先生

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五险一金办公室坐班周末休息带薪年假接受无经验正常工作制入职带薪培训薪资待遇:1、试用期综合7000+，转正后综合8000-15000;上班时间:1、9:00--18:00(8小时工作制);2、国家法定节假日正常休息;福利待遇:1、购买五险一金，过年带薪年假，法定节假日;2、入职提供公寓住宿，家电齐全，位置比较便利;3、办公环境舒适，提供下午茶，定期举行团建活动;4、良好的晋升机制，可以升团队管理;也可转职能岗5、多元化的培训机制，岗前带薪培训，在职提升培训;欢迎各位小伙伴们的加入，有意向请主动联系!

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林女士

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无责保底5000【薪资待遇】1、无责保底5000+提成+奖金，综合6500元-20000元不等，薪资上不封顶2、激励奖金、新人奖、红包、下午茶、团建、节假日发放福利。3、有微波炉、零食机、休闲活动区域。【公司优势】①、晋升空间大(不管新人还是老人根据个人能力两个月晋升一次)。②、系统性培训(入职将会有3-5天带薪培训从基础的贷款知识、客户类型、话术流程、操作流程、同行业对比等全方位培训)③、公司提供高精准100%意向需求客户(都是自己主动申请贷款的客户)职位描述公司提供精准优质客户，专业的产品介绍、详细的流程操作、上手简单。公司非常欢迎，有野心者、有目标者、有追求者、有想法者。想赚钱、想挑战高薪、还是积累人生第一桶金，这里都能实现。【岗位职责】1、公司提供精准资源(客户向我司媒体广告投放主动申请的有效客户，都是有资金需求的客户)，通过电话或者微信的方式了解客户货款要求。2、进行邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理，促进成交。3、了解和分析客户情况，为客户制定方案，帮助客户解决问题感兴趣的话可以来公司详细了解一下，欢迎大家的加入~

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林女士

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身高170以上，有体育馆相关工作经验者优先羽毛球爱好者且具备球会组织能力者可放宽球馆经验要求，服务或行政类经历均可岗位职责：1、负责羽毛球场地日常运营及球会活动策划与组织；2、承担常规行政事务处理工作；3、配合完成上级交办的其他工作内容。任职要求：1、大专及以上学历，25届具备实习经历者亦可考虑；2、具有接待或行政相关经验，形象良好，性格积极乐观，沟通表达能力强；3、拥有场地运营管理或运动类产品销售经验者优先录用；4、具备良好的服务意识与责任感，能高效执行并落实各项任务。薪资待遇：1、月收入5000-9000元（含底薪与提成），享有春节、中秋、国庆三大节日福利及过节补贴；2、提供系统化员工培训及丰富的团队建设活动；3、福利体系完善，具备清晰的职业成长与晋升通道；4、单休制，每日工作八小时，班次分为早班9:00-17:00、晚班14:30-22:30，晚班下班可报销夜间交通费用

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石先生

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工作内容：为中信信用卡持卡用户提供的消费金额，支持对未出账单及已出账单办理分期还款服务。招聘要求：1、年龄：18-34周岁，欢迎无经验者加入2、学历：具备中专或高中及以上学历3、信用：个人征信记录良好，无逾期情况薪资待遇：综合收入8K-2W+，上不封顶，每周日固定休息一天，提供住宿，缴纳五险一金，办公环境优越，福利待遇优厚

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曾先生

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短视频拍摄/剪辑【岗位职责】1.负责短视频的拍摄执行，包括内容策划、素材剪辑与后期制作；2.根据运营数据及反馈，持续优化视频呈现效果与制作水准；3.参与短视频选题构思，独立完成脚本撰写与创意输出；4.承担训练营、赛事等相关活动宣传影像的拍摄任务。【任职要求】1.熟悉短视频创作流程，具备独立完成基础拍摄与制作的能力；2.熟练操作手机端剪辑工具，或掌握Photoshop、Premiere、AE等专业软件；3.具备良好创意能力、网络敏感度及视觉审美水平；4.能熟练使用单反、数码相机及手机设备，掌握镜头语言表达技巧；5.对体育领域有热情，拥有体育类内容拍摄经验者优先考虑。【福利待遇】【岗位待遇】1、综合年薪16-30万/年。2、工作时间：每周一公休，每年享受2个带薪假期（暑期假7-10天，春节假10-15天）。3、福利：五险一金，深圳一档社保、过节费和夏季补助、员工食堂、员工宿舍、丰富的下午茶和员工活动。4、发展空间：每年1-2次调薪机会；储备干部培养计划。5、荣誉激励：优秀员工、团队表彰、丰厚年终奖金、特殊贡献等现金奖励。

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石先生

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～明年运势旺的人加入我们团队，好运加倍工资按时发放，欢迎无经验新人/应届毕业生加入～工作内容：在线解决客户咨询问题1、提供带薪岗前培训2、依法缴纳五险一金3、每日工作8小时任职要求：年龄在18至34周岁之间

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曾先生

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短视频拍摄/剪辑【岗位职责】1. 负责短视频的拍摄录制，承担策划、剪辑及后期制作全流程工作；2. 根据运营数据与反馈，持续优化视频内容质量与呈现效果；3. 参与短视频选题策划，独立完成脚本撰写与创意构思；4. 承担训练营、赛事等相关活动宣传素材的图片拍摄任务。【任职要求】1. 对短视频内容有个人见解，能独立完成基础视频拍摄任务；2. 熟练操作手机剪辑工具，或掌握Photoshop、Premiere、AE等专业软件；3. 具备创意思维，熟悉网络热点，拥有良好审美与画面表达能力；4. 熟悉单反、数码相机及手机拍摄技巧，掌握镜头语言的合理运用；5. 热爱体育运动，具备体育领域拍摄经验者优先考虑。【福利待遇】【岗位待遇】1、综合年薪16-30万/年。2、工作时间：每周一公休，每年享2个带薪假期（暑期假7-10天，春节假10-15天）。3、福利：五险一金，深圳一档社保、过节费和夏季补助、员工食堂、员工宿舍、丰富的下午茶和员工活动。4、发展空间：每年1-2次调薪机会；储备干部培养计划。5、荣誉激励：优秀员工、团队表彰、丰厚年终奖金、特殊贡献等现金奖励。

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工作内容：为客户申请一笔为期30天的信用卡临时额度，是否使用由客户自主决定，若使用则按期分期还款，未使用则到期自动失效。上班时间：9:00-18:00，每月休息4天，固定周日休息年龄要求：年满*******，具备高中或中专及以上学历，无需工作经验，新人可接受培训后上岗。提供住宿，培训期间带薪，欢迎渴望挑战高收入者加入，月薪过万有机会！期待您的简历投递~~~

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曾先生

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工作内容：为中信信用卡持卡用户提供的消费金额，包括未出账单和已出账单，办理分期还款相关服务。招聘要求:1、年龄:年满18-34周岁，欢迎无经验者加入2、学历:具备中专或高中及以上学历3、征信:个人信用记录良好，无逾期情况薪资待遇：综合收入8K-2W+，上不封顶，每周日固定休息一天，提供住宿，缴纳五险一金，办公环境优越，福利待遇优厚

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曾先生

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～明年运势旺的人加入我们团队，好运加倍！工资按时发放，欢迎无经验新人及应届毕业生～工作内容：线上解答客户咨询1、提供带薪岗前培训2、依法缴纳五险一金3、每日工作8小时任职要求：年龄18-34周岁

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曾先生

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工作内容：1.全面负责公司财务核算及账务处理；2.承担账簿记录任务，开展账账、账实核对与核算监督；3.编制各类会计报表及明细表格，并完成财务分析报告；4.每月配合出纳完成代收款核对，以及现金、银行存款和往来款项的对账；5.协助推进经营计划、预算编制及相关考核表的管理工作；6.办理银行、税务、工商等对外事务，统筹税费申报事项；7.参与财务流程的梳理与制度建设；8.结合企业实际运营状况，向总经理提供可行性管理建议；9.完成公司交办的其他临时性工作任务。任职要求：1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业，需为全日制教育背景；2.具备3年以上财务工作经验，熟悉全盘账务操作；3.能独立承担岗位职责并输出专业判断；4.具备团队或项目管理经历；5.工作责任心强，能高效落实上级交付的各项任务。【上班时间】09:00-12:00，午休2小时，14:00-18:00，大小周，法定节假日正常休息（该大小周安排实际每周工作时长低于标准双休八小时制）

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石先生

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此岗位本月急招20人，招满为止新人没有经验也可以，公司提供带薪培训1、主要负责公司老客户，维护服务办理公司业务，上手简单，有老员工带教。2、工作内容简单，室内在线完成，无需外出寻找客户，无需自己开发客户，客户都是公司优质老客户，负责通知即可。薪资待遇：1，新人底薪5000+提成+奖金+五险一金+各项补贴试用期平均薪资在6500-80002个月以后基本在8000-1500020%以上的员工收入在20000左右2，上班时间朝九晚六，月休4天，法定节假日正常休息3，公司提供免费住宿，酒店式公寓，空调，洗衣机热水器家电齐全，入职当天即可安排！4，入职购买五险一金5，无需外出，办公室办公，定期组织旅游和团建欢迎加入我们的团队！

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曾先生

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岗位职责1、负责抖音、小红书、快手等媒体平台的运营和推广工作【达人KOL短视频推广、信息流广告投放方向】2、负责联络对接符合品牌调性的KOL/KOC，沟通合作事宜。3、负责联络品宣所需的媒体、运动社团、赛事官方等。4、根据月的目标制定当月推广方案与策略，分化各平台推广预算占比，完成指标。5、对广告素材和落地页有独到见解，协同剪辑师和设计修改素材，不断优化创意，提高ROI，降低获客成本。任职要求1、全日制本科学历，广告、营销专业方向优先。2、性格好、易沟通、能灵活处理各种问题，有良好的团队协作能力。3、拥有二年以上新媒体渠道运营经验。4、善于洞察消费者，对数据敏感，思路清晰，善于分析，有责任心，踏实上进。

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李女士

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岗位职责：1. 落实招聘任务：贯彻公司人才引进战略与规划，高效达成招聘目标，支撑业务快速扩张的用人需求。2. 提升招聘效率：定期复盘招聘数据与成果，改进招聘流程与方法，输出有价值的招聘分析支持决策。3. 人才挖掘与储备：把握行业人才趋势，精准锁定目标人选，主动寻访、评估并积累优质候选人，持续丰富人才资源池，助力团队梯队搭建。4. 渠道运营与拓展：维护现有招聘渠道，探索新型招聘方式与平台，提升人才获取效率与质量。5. 招聘全流程执行：独立承担核心岗位招聘全流程工作，涵盖职位发布、人选搜寻、简历筛选、面试组织、薪酬沟通、Offer发放及入职跟进等环节。6. 重点项目参与：协助推动年度重点招聘项目的策划与落地实施。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2. 具备大型企业或成熟HR团队招聘实战经验，可独立完成招聘任务并交付结果。3. 有体育行业招聘背景或从业经历者优先。4. 抗压能力强、自我驱动强：能在高强度、快节奏环境中主动推进工作进程。5. 三观正向、职业素养高：诚实守信，具备良好的职业操守和保密意识。6. 学习能力突出、心态积极：愿意学习新知识，善于归纳总结并持续优化工作方法。7. 务实肯干、作风扎实：执行力强，关注细节，追求结果导向。我们提供有竞争力的福利待遇：1. 薪酬激励：固定薪资 + 绩效奖金 + 年终奖金，综合月薪10-15K。2. 工作时间：09:00-12:00，14:00-18:00，大小周工作制。3. 带薪假期：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假、调休假等齐全覆盖。4. 完善社保：缴纳深圳一档社保（最高档次）。5. 员工关怀：生日礼金、节日福利、每日下午茶、多样化团建活动。6. 成长赋能：入职培训、技能进阶课程、拓展训练、储备干部发展计划。7. 荣誉激励：优秀员工/团队评选、高额年终奖、特殊贡献现金奖励。8. 发展空间：依据业绩表现，享有一年多次晋升调薪机会。9. 工作氛围：团队和谐，领导专业且亲和。加入我们，与企业共成长，实现职业价值与回报双赢！

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石先生

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简介一下：华南虎跨境物流专业从事欧美加海运运输，主营8-9类危险品货物运输；高额提成（直客：0.35元/KG;同行：0.2元/KG)岗位职责：1、通过各种销售渠道，分析潜在客户的可能性，了解客户状况及需求，寻找销售机会。2、了解和发掘客户需求及合作愿望，介绍产品的优点和特色；3、定期与合作客户进行维护，建立良好的长期合作关系；4、查看每天的出货情况，如货量有异常要及时找客户了解情况并及时解决；5、完成上级交办的其它工作。职位要求：1、工作勤奋积极、细致认真、有责任心；2、热爱销售工作，思维敏捷并有良好的口才；3、抗压能力强，敢于挑战自我，有销售经验者优先，其他:1、薪资：无责底薪+货量提成+客单价提成+附加费提成+全勤奖+工龄奖2、公司福利:入职即购买五险，带薪年假，生日津贴，法定节假日，节假日福利，结婚津贴，每周下午茶及不定期员工活动等。

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陈女士

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岗位职责:1、负责公司人才引进工作，与意向候选人保持有效沟通，推动其顺利完成入职流程；2、全面负责岗位发布、简历筛选、初试沟通、面试协调、人选跟进、薪资沟通、录用通知发放及入职后续跟踪等招聘环节；3、系统性开展候选人寻访与筛选，安排面试并做好后续对接工作；4、负责招聘相关资料的整理、汇总、分类及归档管理。任职要求：1、本科及以上学历，优秀应届生可适当放宽经验要求；2、了解招聘各环节操作流程，具备体育领域人才招聘经验者优先考虑；3、性格积极乐观，富有上进心，踏实勤奋，执行能力强，具备良好的团队合作意识和抗压能力；4、掌握多元化招聘渠道资源，具备较强的信息整合能力，善于判断和分析候选人特质；5、熟练操作常用办公软件，具备良好的职业素养和职业道德。福利待遇：1、薪酬结构=基础薪资+绩效奖金+年终奖，综合月薪9-13k；2、工作时间09:00-12:00；14:00-18:00，实行大小周制，法定节假日正常休假；3、享受法定节假日、年假、婚假、产假、病假、调休等各类带薪假期；4、缴纳一档社会保险；5、员工关怀：提供生日礼品、节日福利、下午茶点、定期组织团建活动，配备员工宿舍及工作餐；6、培训发展：涵盖入职培训、专业技能提升培训、拓展训练及储备干部专项培养计划；8、设立优秀员工奖、优秀团队奖、年终奖励等长期激励机制，发放额外现金奖励；9、根据个人工作表现，每年享有多次晋升调薪机会；10、团队氛围融洽，管理层亲和力强。

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石先生

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岗位职责:1、负责公司人才招聘工作，与目标候选人建立良好沟通，推动其顺利完成入职流程；2、统筹职位发布、简历筛选、电话沟通、面试协调、人选跟进、薪酬协商、录用通知发放及入职后续跟踪等全周期招聘事务；3、系统性开展候选人寻访与筛选，安排面试并持续进行后期对接；4、负责招聘相关资料的整理、归集、分类与存档管理。任职要求：1、本科及以上学历，优秀应届生可放宽经验要求；2、了解招聘各环节流程，具备体育领域人才招聘经验者优先考虑；3、性格积极乐观，富有上进心，踏实勤奋，执行能力强，具备良好的团队合作意识和抗压能力；4、掌握多元化招聘渠道，擅长资源协调，具备较强的判断力与分析能力；5、熟练操作常用办公软件，具有良好的职业素养与道德标准。福利待遇：1、薪资结构=固定工资+绩效奖金+年终奖，综合收入9-13k；2、工作时间09:00-12:00，14:00-18:00，实行大小周，法定节假日正常休假；3、享有法定节假日、年假、婚假、产假、病假、调休等各类带薪假期；4、缴纳一档社保；5、员工关怀：提供生日礼品、节日福利、公司下午茶、不定期团建活动，支持员工宿舍及工作餐；6、培训体系：涵盖入职培训、技能进阶培训、拓展训练、储备干部培养等多元成长机会；8、设立优秀员工、优秀团队及年终奖等多项长期激励现金奖励；9、根据个人业绩表现，每年享有多次调薪机会；10、团队氛围融洽，上级领导亲和力强。

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岗位职责：1.落实招聘任务：执行公司招聘战略与具体计划，高效达成招聘目标，保障业务快速扩张期间的人才供给。2.提升招聘效率：定期复盘招聘数据与成效，改进招聘流程与方法，输出具有参考价值的分析报告。3.人才挖掘与储备：关注行业人才趋势，精准锁定目标人选，主动寻访、评估并积累优质候选人资源，持续丰富人才池，支持人才梯队发展。4.拓展招聘渠道：维护现有招聘资源，积极探索新渠道及多样化招聘方式，增强人才吸引力与获取效率。5.全流程主导：独立运作核心岗位招聘全流程，涵盖职位发布、人才搜寻、简历筛选、面试组织、薪酬沟通、Offer发放及入职跟进等环节。6.重点项目执行：参与年度重点招聘项目的策划与落地实施。任职要求：1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2.具备大型企业或成熟HR团队招聘工作经验，能独立完成招聘任务并确保交付质量。3.有体育行业招聘背景或从业经历者优先。4.抗压能力强、自我驱动力强：能在高强度、快节奏的工作环境中主动推进工作进度。5.三观正、职业素养高：诚实守信，具备良好的职业道德和信息保密意识。6.学习能力强、心态积极：愿意学习新知识，善于反思与优化工作方法。7.务实肯干、踏实稳重：执行力出色，重视细节与结果导向。我们提供有竞争力的福利待遇：1.薪酬激励：固定工资+绩效奖金+年终奖金，综合月薪10-15K。2.工作时间：09:00-12:00，14:00-18:00，大小周。3.带薪假期：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假、调休假等齐全。4.完善社保：缴纳深圳一档社保（最高档）。5.员工关怀：生日礼金、节日福利、每日下午茶、多样团建活动。6.成长赋能：入职培训、技能进阶课程、拓展训练、储备干部培养项目。7.荣誉激励：优秀员工/团队评选、高额年终奖、突出贡献现金奖励。8.发展空间：根据业绩表现，享有一年多次晋升调薪机会。9.工作氛围：团队协作融洽，上级专业且亲和。加入我们，与企业共同成长，实现职业价值与回报双赢！

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工作内容：1.负责公司整体财务核算与账务处理；2.承担账簿记录任务，开展账账、账实核对及核算监督工作；3.编制各类会计报表和明细表，并完成财务分析报告；4.每月协同出纳完成代收款核对，以及现金、银行存款和往来款项的对账；5.协助推进经营计划、预算编制及相关考核表的管理工作；6.办理银行、税务、工商等对外事务，负责各项税费申报工作；7.制定和完善财务相关的工作流程；8.结合公司实际运营状况，向总经理提供可行性建议；9.完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求：1.全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业；2.具备3年以上工作经验，有独立负责全盘账务经历；3.可独立承担岗位职责并输出专业判断；4.需具备一定团队或项目管理经验；5.工作踏实认真，具备责任心，能高效落实上级安排的任务。【上班时间】09:00-12:00，午休2小时，14:00-18:00，大小周，法定节假日正常休息（该大小周制度实际周工作时长低于标准双休八小时制）

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职位要求：1、本科及以上学历，市场营销、电子、计算机、自动化等相关专业优先；2、有电子元器件销售行业经验者优先考虑；3、具备独立开发新客户的能力；4、积极向上，诚信踏实，吃苦耐劳，具备强烈的进取心和目标感；职位描述：1、通过电话、邮件及实地拜访等方式，与华南地区特别是珠三角的电子产品制造企业采购部门建立联系，拓展新客户资源，协同团队完成客户维护与业务推进；2、高效对接公司内部相关部门，协调客户需求、产品报价、订单执行、物流交付及回款等全流程销售工作；3、具备良好的销售潜质和明确的销售职业发展方向，充满工作热情；4、高度认可提成激励机制，愿意将业绩提成作为主要收入组成部分。

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1. 岗位职责：依据产品需求文档及开发规范搭建软件架构，进行代码编写与程序调试2. 负责识别、分析并解决项目开发中出现的技术问题3. 按照标准完成设计文档的撰写、整理及相关归档工作4. 协同团队成员共同推进产品软件开发进程，并参与系统联调测试5. 专注蓝牙技术及相关单片机类产品的研发与实现任职资格：1. 电子、计算机、通信等相关专业大专及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验2. 熟悉蓝牙协议或ARM架构单片机开发环境3. 精通C语言编程，具备扎实的硬件调试能力4. 具备良好的英文读写能力，能够理解芯片数据手册

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职位要求：1、大专及以上学历，市场营销、电子、计算机、自动化等相关专业优先；2、具备方案公司或一级代理商工作经验，熟悉电子元器件销售领域者优先考虑；3、具备独立开发新客户的能力；4、积极主动，诚信踏实，吃苦耐劳，具有强烈的事业心和成就动机；职位描述：1、通过电话、邮件及实地拜访等方式，与华南地区特别是珠三角的电子产品制造企业采购部门建立长期合作，在销售经理指导下拓展新客户资源，同时维护和优化现有客户关系；2、高效对接公司内部各部门，协同完成客户需求响应、产品报价、订单执行、交付跟进及回款等全流程销售工作；3、具备突出的销售潜力和明确的职业发展方向，充满工作热情；4、高度认可绩效提成机制，愿意将提成作为主要收入构成部分。

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1. 岗位职责：依据产品需求文档及开发规范搭建软件架构，进行代码编写与调试工作2. 负责分析并处理项目开发中出现的技术问题3. 按照标准完成设计文档的撰写、整理及归档任务4. 协同团队成员推进产品软件开发进程，并参与系统联调测试5. 涉及蓝牙技术及相关单片机产品的开发与实现任职资格：1. 电子、计算机、通信类相关专业大专及以上学历，具备两年以上相关领域工作经验2. 熟悉蓝牙协议或ARM单片机等硬件平台3. 精通C语言编程，具有扎实的硬件调试能力4. 具备良好的英文读写能力，能够理解芯片数据手册

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