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岗位职责:1.为客户提供专业的金融信贷支持，保障服务流程高效顺畅；2.全面分析客户财务情况，制定匹配的信贷解决方案；3.维护客户关系，确保各类咨询与需求得到及时响应；4.协同团队协作推进业务进程，助力整体目标达成。任职要求：1.具备优秀的表达能力和高度的服务责任感；2.能够与团队成员顺畅配合，共同推动任务落实；3.熟悉金融市场动态，准确理解并执行相关信贷政策；4.拥有较强的应变能力，能够在复杂情境中提出有效应对措施。

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岗位职责：1.负责客服团队的日常运营与管理，保障团队工作目标顺利实现。2.优化并推行客户服务流程方案，提升服务响应速度与客户满意水平。3.跟踪评估客服人员绩效表现，确保服务品质稳定达标。任职要求：1.拥有良好的统筹协调与团队带领能力，能有效推动团队高效协作。2.具备高度的客户导向思维，善于应对各类客户咨询与突发状况。3.熟悉客户服务运作机制，可针对性地制定流程优化策略。

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岗位职责:1.为客户提供专业的金融信贷支持，保障服务流程高效顺畅；2.全面分析客户的财务情况，制定匹配的信贷解决方案；3.维护客户关系，确保沟通及时畅通，问题快速响应与处理；4.协同团队协作推进业务进展，助力整体目标达成。任职要求：1.拥有良好的沟通能力及强烈的服务导向意识；2.能够与团队成员顺畅配合，共同推动任务顺利完成；3.熟悉金融市场动态，准确理解和落实信贷相关政策；4.具备较强的应变与问题处理能力，面对复杂情况能提出有效应对措施。

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我们不需要你具备普通话等级证书，也不要求有相关工作经验，文职性质无需外出，若擅长诗词歌赋则更受欢迎，关键在于态度积极、认真负责~近年来教培行业热度已逐渐回落，工作内容不涉及辅导孩子或陪伴学生一、福利待遇：5500元无责底薪（无绩效考核）只要正常出勤即可全额领取二、工作内容：负责审核公司系统后台数据，及时回应相关咨询，全程室内办公，环境舒适；踏实勤奋、学习能力佳、诚信可靠者均可加入，零经验也欢迎，入职后有专人一对一指导带教三、员工福利：法定节假日照常休息，统一缴纳五险一金，享有生日福利、节日礼品，定期组织团建活动及下午茶时光感兴趣的话不妨来聊聊？所列待遇全部真实有效

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一、福利待遇：5500无责底薪（无需绩效考核）只要正常出勤即可稳定领取高薪资二、工作内容：负责审核企业后台信息，及时回应相关咨询，全程办公室内完成，工作环境舒适，踏实认真，具备较强学习能力，品行端正，欢迎零基础人员加入，新人配备专人指导带教三、员工福利：法定节假日照常休息，入职即办理五险一金，享有生日关怀礼遇，节日礼品发放，定期组织团队建设活动，下午茶可自由选择星巴克饮品如果感兴趣，欢迎前来交流？所有福利待遇真实有效。

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主要审核后台数据，协助主管高薪+办公室坐班+团建+下午茶大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+硕士无责6000+无业绩要求！无业绩要求！

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主要负责审核公司通过网络渠道（抖音、快手、百度、今日头条等）推广后，近3日内提交的客户资料，审核通过后进行邀约即可。*非抖音、快手APP内容审核工作高薪待遇＋办公室固定工位＋团队建设活动＋下午茶福利大专以下学历无责任底薪4500元以上大专学历无责任底薪5000元以上本科学历无责任底薪5500元以上硕士学历无责任底薪6000元以上无需完成业绩指标！无需完成业绩指标！

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做一条咸鱼~躺平审核办公室坐班不外出无压力！工作内容：负责线上审核客户提交的申请资料，审核完成后对接相关业务流程办理薪资待遇：无责底薪(4500-5500)+15-40%阶梯式提成+奖金+五险一金大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+月综合收入8000-15000岗位要求：性别不限，欢迎零经验；具备基本逻辑思维能力，表达沟通顺畅无业绩考核！无业绩考核！

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主要负责审核公司通过网络渠道（抖音、快手、百度、今日头条等）推广后近3日内提交的客户资料，资料审核通过后进行客户邀约即可。*非抖音、快手APP内容审核岗位高薪待遇＋办公室固定坐班＋定期团建＋每日下午茶大专以下学历无责底薪4500+大专学历无责底薪5000+本科学历无责底薪5500+硕士学历无责底薪6000+无业绩考核！无业绩考核！

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主要审核后台数据，协助主管高薪+办公室坐班+团建+下午茶大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+硕士无责6000+无业绩要求！无业绩要求！

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岗位职责:1.负责公司人力资源的日常运营与基础管理2.参与招聘工作，包含简历初筛及面试安排3.协助搭建并优化员工档案管理体系和信息数据库任职要求:1.具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识2.能够高效完成人事相关事务，保障工作流程有序进行3.对人力资源领域有较强兴趣，具备持续学习与发展的意愿4.20-25岁，大专及以上学历5.形象良好，气质端正，需每日化职业妆上岗薪资待遇：一个月试用期3200+300全勤+提成转正3500+300全勤+提成朝九晚六周末双休法定节假日正常休

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主要审核后台数据，协助主管高薪+办公室坐班+团建+下午茶大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+硕士无责6000+无业绩要求！无业绩要求！

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主要负责审核后台数据，配合主管完成数据完整性与准确性的核查工作。欢迎实习生及应届毕业生投递，试用期薪资全额发放！高薪待遇+办公室固定工位+定期团建+每日下午茶大专以下无责底薪4500+大专学历无责底薪5000+本科学历无责底薪5500+硕士学历无责底薪6000+不设业绩考核指标！不设业绩考核指标！

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主要审核后台数据，协助主管高薪+办公室坐班+团建+下午茶大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+硕士无责6000+无业绩要求！无业绩要求！

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主要负责审核后台数据，配合主管核查数据的完整性和准确性。欢迎实习生、应届毕业生投递，试用期薪资全额发放！高薪待遇+办公室固定工位+团队建设活动+每日下午茶大专以下无责任底薪4500+大专学历无责任底薪5000+本科学历无责任底薪5500+硕士学历无责任底薪6000+不设业绩考核指标！不设业绩考核指标！

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主要审核后台数据，协助主管高薪+办公室坐班+团建+下午茶大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+硕士无责6000+无业绩要求！无业绩要求！

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主要审核后台数据，协助主管高薪+办公室坐班+团建+下午茶接受全职实习生、应届毕业生，试用期薪资不打折！！大专以下无责4500+大专无责5000+本科无责5500+硕士无责6000+无业绩要求！无业绩要求！

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5500无责任底薪＋提成＋开单奖励试用期平均综合收入1.5W，转正后综合收入3W以上每周六单休，月入过万！团队氛围年轻有活力，缴纳五险，无需外出跑动，享有高额激励奖金，定期组织团建聚餐无业绩考核压力！无业绩考核压力！团队主管：突破基层薪资结构，实现多劳多得，月收入6—10万团队总监：以合伙人模式借助平台自主创业，月均收入20万以上

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联系客户并完成邀约，公司提供客户资源，无需外出跑业务，在办公室内完成工作，适合新手入职，主管一对一指导，提供带薪岗前培训。办公环境舒适，配备空调，下午茶可自由享用瑞幸咖啡。工作时间早九晚六，中午享有两小时休息时间。月收入过万有机会实现。岗位福利包括五险一金、高额奖金、高比例提成、节日礼品，团队氛围积极融洽！

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客户签约优质企业！高薪待遇！非保险类岗位，无催收任务，具备销售性质的客服岗位，直接对接银行资源，享受法定节假日带薪休假。新人底薪5500元以上，综合月薪20000元以上，提供带薪岗前培训。内卷？不存在的，工作氛围轻松愉快；加班？从不安排，准时下班是常态；枯燥？不会发生，与团队小伙伴一起互动更有趣！公司全程提供客户资源及工作手机，下班无需携带设备回家，工作生活有界限！员工福利齐全：生日福利、节日福利、高温补贴、通讯补贴、绩效奖金丰富，定期组织团建、聚餐、零食下午茶等精彩活动！

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岗位职责：公司与多家平台达成合作，客户提交申请资料并留下联系方式后，负责主动对接客户，协助客户解决现阶段的资金难题。成功签单即可获得提成！年龄要求：18—****薪资结构：大专：无责底薪5000+提成本科：无责底薪5500+提成老员工年收入可达20W以上岗位福利：团队建设、五险一金，高额奖金，高比例提成，客户到店接待无需外勤，节日礼品工作易上手，开单周期短

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岗位职责:1.负责广告内容的审核，确保信息符合相关规范要求2.协同团队成员，保障审核环节高效有序运行3.不断优化审核机制，提高整体工作效率任职要求:1.具备良好的沟通协调能力，能高质量完成工作任务2.有团队协作意识，积极配合项目推进3.拥有持续学习与自我提升的能力，致力于工作品质的完善

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主要负责审核后台数据，配合主管完成相关工作，签订正式合同高薪待遇+办公室固定岗位+团队建设+下午茶福利大专学历5000+，本科学历5500+，硕士学历6000+试用期享受100%全额薪资，工资不打折工作环境轻松和谐，欢迎新手加入无考核制度！无考核制度！无业绩任务！无业绩任务！

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岗位职责:1.统筹客服团队的日常运作，提供专业指导，保障服务品质2.持续完善客户服务流程，提高客户体验与满意度3.跟踪客户服务执行情况，快速响应并处理客户反馈问题任职要求：1.具有良好的沟通技巧及团队合作意识2.能够高效带领客服团队，达成既定服务目标3.热衷于客户服务优化工作，具备较强的改进意识

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岗位职责：公司与多家主流平台达成合作，客户提交申请资料并留下联系方式后，负责及时对接客户，协助客户解决短期资金难题，成功办理业务即可获得提成！年龄要求：18—****薪资结构：大专：无责底薪5000+提成本科：无责底薪5500+提成老员工年收入20W以上岗位福利：团队建设活动、五险一金、高额奖金、高比例提成，客户到店接待无需外勤，节日专属礼品工作内容简单易上手，开单周期短，见效快

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岗位职责:1.负责广告内容的审核，确保信息符合相关规范要求2.协同团队成员，保障审核环节高效有序开展3.不断优化审核机制，提高整体处理效率任职要求:1.具备良好的沟通协调能力，能按时高质量完成工作任务2.具有团队协作意识，积极参与项目推进3.拥有主动学习和持续改进的意识，不断提升工作水平

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