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朱女士

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负责教学设备（如智能黑板、投影仪、电子白板、实验室器材、教育软件等）的销售与推广；开发新客户（学校、教育机构、企业培训部门等），维护现有客户关系，完成销售目标；为客户提供专业的产品演示、解决方案咨询及售后服务支持；跟进市场动态，收集竞品信息，反馈客户需求，协助优化销售策略；协助处理合同签订、订单跟踪、物流协调及回款事宜；参与行业展会、产品推介会等线下活动任职要求：学历与经验：大专及以上学历，市场营销、教育学、电子信息类相关专业优先；有教学设备、办公设备或B2B销售经验者优先；应届生如有实习经验亦可考虑。技能与能力：英语口语、书写流利熟悉教育行业或教学设备（如智慧教室解决方案、STEAM教具等）者加分；具备优秀的沟通能力、谈判技巧及客户服务意识；能适应短期出差或线下拜访客户（根据岗位性质调整）；熟练使用Office（Excel/PPT）及CRM系统。其他：责任心强，结果导向，能承受销售压力；有驾照或驾驶经验者优先（如需外出拜访）。福利待遇：五险一金+年度体检+带薪培训；高额提成机制，业绩突出者额外奖励；节假日福利、团队建设活动；清晰的晋升通道（销售专员→区域经理→大区总监）

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蔡先生

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【职位详情】微信以及电话的形式邀约意向客户到公司【福利体系】1.上门奖，开单奖，节假日礼品，季度旅游，2.公司不定期组织各种文娱活动，部门经费活动，团建活动，每周下午茶等活动；【薪资待遇】1.底薪7500-150000

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朱女士

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岗位职责1. 负责公司日常账务处理，包括凭证编制、审核、记账，确保账务清晰、准确，符合会计准则及税法规定。2. 参与公司财务制度搭建，结合高新技术企业申请要求，规范财务流程，保障财务合规。3. 负责月度、季度及年度财务报表编制，提供准确的财务数据，为公司决策提供支持。4. 处理税务相关工作，包括纳税申报、税收优惠政策申请（尤其是高新技术企业相关税收优惠），确保税务合规。5. 对接银行、税务等外部机构，处理资金结算、税务沟通等事宜。6. 协助完成高新技术企业申请过程中的财务资料整理与申报工作。7. 负责公司固定资产、成本费用的核算与管理，控制成本支出。岗位要求学历经验要求1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证书或初级及以上会计师职称。2. 2年及以上企业会计工作经验，有高新技术企业财务工作经验或教育科技行业经验者优先。核心能力要求1. 熟悉国家财务法规、税法政策及会计准则，掌握高新技术企业财务相关要求与申报流程。2. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备良好的财务数据分析能力。3. 严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。4. 能承受一定工作压力，确保财务工作按时、准确完成。

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蔡先生

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【职位详情】1.受理主动在线上申请贷款业务的客户（精准高质量客源）；2.了解和分析客户情况，定制最合适的方案；3.协助客户提供优质的资金服务，促进二次成交；【福利体系】1.上门奖，开单奖，节假日礼品，季度旅游，2.公司不定期组织各种文娱活动，部门经费活动，团建活动，每周下午茶等活动；【薪资待遇】1.底薪7500-150000＋提成20%--45%＋绩效3000＋奖金＋缴纳社保

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朱女士

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岗位职责人事模块1. 负责公司招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约与组织、录用通知发放等，搭建公司初期人才团队。2. 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，建立并维护员工人事档案，确保人事信息准确完整。3. 负责员工社保、公积金的申报、缴纳与变更，处理相关社保公积金问题。4. 协助搭建公司员工培训体系，组织新员工入职培训及其他内部培训活动。5. 参与公司薪酬福利体系设计与实施，核算员工工资，确保薪酬按时发放。总务模块1. 负责公司办公环境维护与管理，包括办公场所租赁对接、办公设施维修、环境卫生监督等。2. 负责办公物资采购与管理，制定采购计划，控制采购成本，确保物资供应充足。3. 处理公司行政事务，如会议组织、文件打印与归档、差旅安排、固定资产管理等。4. 对接物业、水电等外部服务商，处理相关费用缴纳与问题沟通。5. 协助完成公司企业文化建设，组织员工活动，提升员工凝聚力。6. 配合公司高新技术企业申请，协助整理相关行政人事资料。岗位要求学历经验要求1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业。2. 2年及以上人事行政相关工作经验，有初创企业人事总务一体化工作经验或教育科技行业经验者优先。核心能力要求1. 熟悉人力资源六大模块（招聘、薪酬、社保等）及行政总务工作流程，具备独立处理人事总务事务的能力。2. 具备良好的沟通协调能力、组织策划能力及问题解决能力，能灵活应对初创公司多方面工作需求。3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的公文写作能力。4. 责任心强、积极主动，具备良好的服务意识和团队合作精神，能承受一定工作压力。

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蔡先生

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岗位职责1. 负责公司日常资金收付工作，包括现金、银行存款的收支，严格按照公司财务制度审核付款凭证，确保资金安全。2. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，账实相符，定期编制资金收支报表。3. 保管公司现金、有价证券、空白票据及财务印章，做好保管登记，确保资产安全。4. 协助会计完成账务处理工作，提供相关资金收付凭证及资料，配合完成月度结账。5. 办理银行相关业务，如开户、销户、转账、汇款、银行对账等，维护银行关系。6. 协助完成高新技术企业申请过程中与资金相关的资料整理工作。7. 完成领导交办的其他财务相关临时性工作。岗位要求学历经验要求1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证书。2. 1年及以上出纳工作经验，有教育行业或初创企业出纳经验者优先。核心能力要求1. 熟悉国家现金管理、银行结算制度及相关财务法规，了解出纳工作流程。2. 熟练使用财务软件及Office办公软件，具备基本的财务数据整理能力。3. 细致认真、原则性强，具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的责任心。4. 具备良好的风险防范意识，能严格遵守公司财务保密制度。

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蔡先生

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助贷销冠孵化营］月入50W+不是梦！70%顶格提成+日结目前53个工位在职销售30多名l开单率96％每月均回款140-260万|销冠本月收入高达36.7W最快三天开单150%-70%高提成不打折回款日结◎［薪资暴击］销冠战绩：单月提成100W+|放款2000W+平均月薪：3W-8W（无责高提成提成永不打折）超能收入：50%统提+70%专项提成+新人开单奖+邀约奖金+月度奖行业唯一：薪资永不打折|回款日结资源管够［老板狂砸千万投流资源任你选资源管够要多少有多少每天50条当天实时资源只做正规直客，数据超NICE类型全都有的（下方立即沟通了解资源详情）［专业渠道团队超牛后台硬实力］128家银行直连1900+贷款产品任匹配专门消化疑难杂症单没有杂费|免费录单核单［新人必杀技］96%开单率+销冠1对3带教独家外呼专线（接通率暴涨0封号风险）朝九晚七到点下班！拒绝无效加班|人性化管理2个月晋升主管|小白一管理层养成计划

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蔡先生

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工作职责:1、推动公司成熟AI产品及AI服务在大渠道商中的落地，完成订单签约与业务拓展；2、整合人工智能类产品资源，开拓并优化销售渠道，维护客户及渠道合作伙伴的长期关系；3、开展人工智能产品市场调研，深入挖掘客户需求，分析竞争对手动态，制定切实可行的销售策略与方案，促进价值变现；4、以达成销售目标为核心，协调内外部资源，联动相关部门推进项目执行与协作。任职资格:1、本科及以上学历，具备3年以上AI或大数据产品销售经验，直销或渠道销售背景均可；2、对AI、大数据等相关技术产品有较全面的理解，具备敏锐的市场感知力和较强的市场开拓能力；3、熟悉行业市场运作方式与流程；4、掌握专业的营销方法与商务谈判技巧，具备优秀的客户服务意识和顾问式销售能力。

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谢女士

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岗位职责:1.提供专业售后支持，及时解决客户在使用产品或服务中出现的各类问题2.维护良好的客户关系，确保服务过程符合客户期望与需求3.配合团队推进售后服务流程，提升整体服务响应效率任职要求:1.拥有优秀的沟通能力，能高效应对和解答客户咨询2.具备团队协作意识，能与成员协同完成各项服务任务3.具备优化服务流程的意识，致力于持续提升服务质量与客户满意度

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王先生

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我们是一家专注于商业知识IP打造的企业，核心业务涵盖商业咨询、培训服务及线上课程产品开发。视频号：倪云华商学岗位职责：-统筹公司日常运营工作，对整体运营成果承担责任-负责线上用户的关系维护与转化推进，达成既定目标-配合完成线上平台及短视频内容的运营支持工作-协助开展商务合作的对接与沟通协调-处理公司交办的其他相关事务任职要求：-拥有本科及以上学历-具备在商业、财经类知识付费、咨询或培训行业的工作背景-熟悉用户运营与社群运营管理流程-具备出色的沟通技巧和组织协调能力-工作态度积极，具备自主推动力-有同类岗位从业经验者优先考虑-能够高效处理多类型综合事务岗位福利：工资+福利+奖金+带薪年假+期权

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倪先生

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我们是一家专注于商业知识IP打造的企业，核心业务涵盖商业咨询、培训服务及线上课程产品研发。视频号：倪云华商学岗位职责•课程运营：负责线上课程的日常运营管理，制定并落地推广计划，吸引潜在用户关注，提升转化效果与成交业绩。•社群运营：构建并维护客户社群体系，设计社群运行机制与活动方案，保持社群活跃度，及时响应用户问题，提升用户黏性，推动课程销售转化。•活动运营：策划并执行线上线下结合的活动形式（如公开课、专题讲座、试听课程等），吸引目标人群参与，扩大品牌影响力与课程认知度，达成客户转化与营收增长目标。•直播运营：运用直播方式完成课程内容输出与销售转化，提升客户留存与复购率。任职要求•学历：大专及以上学历，专业不限。•经验：具备知识付费、教育培训等相关领域运营经验，熟悉线上线下的运营逻辑与推广路径。•知识：了解商业运作与AI技术相关知识，对新兴AI工具保持兴趣与探索意愿，掌握行业动态与市场需求，能精准识别客户在AI课程方面的核心需求。•能力：具备优秀的沟通表达、组织协调及市场分析能力，可独立推进运营项目；责任心强，富有团队协作意识，积极进取，具备创新思维。薪资福利：底薪+绩效+提成+年终奖+股权•薪资：提供具有市场竞争力的薪酬，具体细节面议。•奖金：设置高比例业绩提成机制。•福利：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、节日礼品、生日关怀、定期团队建设等福利待遇。•发展：公司配备系统化培训机制与清晰的职业发展通道，支持员工持续成长与长期发展。周末双休我们的视频号：倪云华商学

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倪先生

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我们是一家专注于商业、管理、职场领域的内容IP公司。了解后欢迎投递。视频号：倪云华商学岗位职责：-负责直播运营方案的制定与落地，涵盖直播主题设计、环节规划，提升观看量、互动活跃度及转化效果，达成公司既定业绩指标。-持续跟踪平台数据变化，研究用户行为与市场动向，优化内容策略与运营路径，增强账号粉丝增速与用户留存。-聚焦行业趋势及竞品动态，快速响应外部变化，调整运营打法，确保账号在同类内容中的领先优势。-参与短视频内容选题策划，保证产出内容契合平台属性与受众偏好，推动播放、点赞、评论与分享数据增长。-可根据需要出境参与直播活动。岗位要求：-拥有1-3年视频号、抖音等短视频与直播平台运营经验，具备成功运营案例者优先考虑。-熟悉短视频与直播全流程运作模式，掌握平台算法逻辑与推荐机制，能依据平台特性制定高效运营策略。-具备出色的内容创意与策划能力，善于结合热点话题与用户需求，打造高吸引力的直播与短视频内容。-具备扎实的数据分析能力，可通过数据反馈识别问题并及时优化运营动作。-沟通表达能力强，具备良好的跨部门协作意识，能够高效协同各方资源推进项目。-工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，接受灵活工作时间（含周末及晚间直播安排）。薪资待遇：-提供具有市场竞争力的薪酬，具体根据个人能力与经验面议-完善的福利体系，包含五险一金、带薪年假、节日福利等-广阔的发展平台，公司配备系统化培训与晋升通道，表现优异者可晋升为运营主管或项目负责人-开放轻松的工作环境，团队年轻富有激情，注重创新与协作氛围

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倪先生

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岗位职责：1、负责宠物平台宠物医疗、健康管理方面的在线咨询与指导工作;2、参与宠物保险医疗理赔资料的审核，了解行业内各保险公司对宠物医疗保险的理赔标准，有针对性提出宠物保险产品设计、理赔服务方面的建议;3、制定合作宠物医院的准入标准，参与合作宠物医院的准入审核、过程管理与业务沟通;4、参与宠物医疗、病症、药品数据库的建立，制定平台合作宠物医院对宠物病症、药品的标准管理方案;5、完成上级交办的其他工作。岗位要求：1、动物医学相关专业专科及以上学历，1年以上宠物医院工作经验，有执业兽医师证和知名宠物医院医生工作经历者优先考虑；2、热爱宠物行业，了解宠物电商行业B2B模式，对互联网行业感兴趣，对互联网产品、运营有一定的认知；3、能根据宠物症状、检验报告独立判断病情，提出治疗方案，给出合理用药标准与范围；3、熟悉各大、中、小型宠物医院日常运营流程与管理模式；4、有较强的归纳、总结能力，较好的沟通技巧、组织协调能力和文字表达能力；5、有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识、服务意识、管理意识。

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姚女士

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岗位职责：1、负责日常会计核算、税务筹划、应收应付账款管理及往来对账工作；确保月度、季度和年度财务报表及时准确编制与输出；2、组织费用及资本性支出的年度预算编制，实施预算分解，跟踪执行情况，并统筹总分机构的日常预算管控；3、配合完成季度与年度审计工作，编制外部监管要求的各类报表及统一信息报送系统所需资料；4、开展利润预测、资金流预测等财务分析相关工作；5、推动财务与业务数据的一致性管理，参与财务系统优化与信息化建设；6、完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、财会、财务管理、审计等相关专业背景；2、具备财会类岗位实际工作经验，有金融机构工作经历者优先；3、熟练操作财务软件及办公自动化工具；具备较强的数据分析意识，责任心强，具备良好的沟通与协作能力；4、持有CPA、CMA、ACCA、会计师或经济师等财务相关资质者优先录用

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曾先生

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工作职责：1、依据业务系统数据，负责风险基础数据集市的维护及配套报表管理，确保各类产出结果及时且准确。2、按需开展业务运行状况与客户群体特征的专项研究，输出分析报告并提炼核心结论。3、负责建模所需数据集市的运维，评估外部数据的适用性，运用特征工程方法，结合客户属性与市场环境构建高效特征变量。4、执行评分卡模型的持续监控与版本迭代，按规范完成评分卡开发任务，并定期评估模型表现。5、完成上级安排的其他相关工作。任职资格：1、本科及以上学历，统计学、数学等相关专业优先考虑。2、具备2年以上银行、信用卡中心、消费金融或互联网金融领域风控部门数据分析与建模岗位工作经验。3、精通数据分析与建模的理论体系，熟练操作SAS、SQL、Python等主流分析建模工具。4、深入理解数据分析与建模技术，掌握相关软件及信息技术，拥有对应行业实践经验，具备较强的学习能力。5、工作认真严谨，具备探究问题的主动性，同时拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。

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李女士

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通过电话给老客户回访，邀约老客户来公司洽谈合作。工作时间早9晚7点，中午休息2小时，工作轻松。底薪+䃼贴+提成+加月度激励+奖金

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丁先生

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职位描述：新人最快当天开单，单子金额几十万到几百万的单子不等新人综合最低收入20000两个月后老人不低于30000转正后当月简单做月薪3万-5万，销冠57万月薪，基本年薪60万-100万薪资待遇：底薪13000+统提50%提成+奖金5000-50000不等新人平均2-3万老员工平均5-8万，前25%员工月薪稳定15万以上（新人综合月薪30000/月）业绩奖金：月度奖（2000~10000元不等）+年终奖（业绩提成的10%）最注：试用期内薪资和业绩都不打折！！！工作内容:受理公司提供精准优质客户，均是刚需客户，都是精准的，很好开单，公司业务有很多板块，机会多多晋升机制公开透明，最快三个月可当主管公司的优势：1：新人期底薪+高提成+现金奖励全部统一发放（不是季度发放）2：每日下午茶，月度聚餐，月月有奖金2000-100003：提供市区宿舍4：入职可享受20天带薪年假，带薪休假回家过年5：渠道硬！后勤专业科班出身录单子明明白白利索不出错，所有银行产品都有对接，有自己的资方！6：工作氛围轻松，搞不定的客户合作单，抱团取暖，互帮互助！7：全员开单！【做过的老人应该了解，贷款行业全员开单证明数据是非常好的。】公司的优势在于大家业绩都很稳点，不会出现断档的情况。公司很有实力，欢迎志同道合的家人加入我们这个大家庭呀！

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和女士

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新人最快当天开单，几十万到几百万的单子不等新人综合最低收入16000两个月后老人不低于30000业绩好的月薪50000-80000以上，销冠57万月薪，基本年薪60万-100万薪资待遇：底薪10000+50％提成（新人综合月薪32000/月）业绩奖金：月度奖（2000~10000元不等）+年终奖（业绩提成的10%）最少2-3万行业最高【统提】的提成：50%统提+10%年终奖注：试用期内薪资和业绩都不打折！！！我们的八大优势优势①：数据，业内最好的数据，有实时，且独家数据，且数量多质量好；优势②：渠道，渠道消化能力强；优势③：提成，提成高，新人不打折；优势④：晋升，开第九家分公司了，不断做大做强中，晋升超级容易；优势⑤：氛围，工作氛围超好，上班时一起搞钱，下半后一起去玩；优势⑥：环境，办公环境舒适温馨，工位够大，设施配置齐全。优势⑦：这个职场目前200人+，主管经理行业经验丰富，老带新文化传承很好优势⑧：14年成立至今，12年贷款龙头企业，平台大，实力强悍。

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罗女士

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需要住宿的话面过当天就可以住宿！公司宿舍200m内拎包入住地铁就在公司楼下非常方便入职就可享受带薪年假15天【薪资福利】1、底薪10000+50%提成（统提，不打折）业绩奖金：月度奖（2000~10000元不等）+年终奖（业绩提成的10%）大约能拿6万-10万-20万，入职缴纳五险一金（学徒期就缴纳）2、公司人均工资3-5w，销冠收入30w-50w3、标杆选手：刚大学毕业的小白入第5月月薪46w，年薪200万+。注：在公司工作8月的员工，人均年薪60万4、合规展业，赚安全的钱才是长久之道。5、人性化管理，不加班，不穷忙，不内耗！公司的优势在于大家业绩都很稳点，不会出现断档的情况。公司很有实力，需要找工作可以联系我哈，随时在的。办公环境优质，招的基本都是行业小白，都在公司赚到了自己想要的收入。团队全部都是00后95后气氛超赞每月固定三台苹果16大奖每周两次固定下午茶星巴克瑞辛霸王茶姬等等！气氛超赞！欢迎来公司了解

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还在沪漂吗？想在沪上闯出自己的一片天地吗？200人规模12年团队给你这个机会！！【薪资爆炸｜提成行业最高50%，新人打折！】1、综合底薪10000+50%提成+月度奖金2000-10000（新人综合月薪22000-36000）2、月度提成方式（每月20号发薪不压提成）业绩0-3万=15%=4500提成业绩3-6万=20%=1万2提成业绩6-10万=25%=2万5提成业绩10-15万=30%=4万5提成业绩20万=40%=8万提成业绩30万=50%=15万提成3、历史记录：新人最快3天开单，90后销冠单月收款57万！【资源碾压｜公司直接给你装满客户的微信号！】1、入职即配3-5个微信号，每个号含1000-8000精准客户（6年私域沉淀）2、70%为主动咨询过的准客户，新人第一周就可能开单！3、公司每日更新独家行业数据，客户质量吊打同行。【培养体系｜年赚200万的金牌经理手把手教！】1、7天速成培训：从征信解读→方案设计→高单价谈判全流程掌握；2、每日实战演练：主管现场指导话术，纠正每个细节；3、新人保护期：首月未开单，主管直接分客户帮你成交。【晋升快、平台稳｜上海第5家分公司扩张中！】1、公司12年行业龙头，200+精英团队，主管/经理经验丰富！2、晋升透明，业绩达标即可升职，不卡人、不画饼！3、渠道强、数据独家，成单效率远超同行！我们只要这样的人！1、想赚钱想疯的！（家里有矿的别来，我们要“拼命三郎”）2、机灵、学得快、执行力强！（笨的、懒的勿扰）3、服从管理、愿意照做！（自以为是的天才我们不伺候）200人精英团队等你加入，下一个销冠就是你！

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毛女士

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