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岗位内容：1.负责编写和发布招聘信息，筛选简历并进行初步面试2.组织各类校园招聘、宣讲会等活动，并做好后续跟进工作3.搜集、整理和分析用人需求和市场薪酬情况4.协助上级领导做好年度人力资源计划任职要求：1.人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑2.具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和数据分析能力3.熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规4.有较强的组织协调能力和时间管理能力

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何女士

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9月19日 08:01

先生

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招聘：少儿英语教师岗位职责1.负责少儿英语的教学工作。2.承担课程辅导、答疑，以及作业和考卷批改工作。3.参与教学研究、教学培训及相关活动。4.负责与学生家长进行有效沟通，反馈学习情况。5.完成学校安排的其他教学相关工作。任职要求：1.学历要求：本科及以上学历，专业不限。2.语言能力：英语/普通话发音准确，语调优美流畅。3.个人特质：积极向上，富有活力与亲和力。4.沟通能力：具备良好的协调沟通能力和团队协作精神。5.稳定性：能长期稳定发展者优先考虑。6.经验要求：1年以上教学经验！

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刘先生

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