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1. 记账与核算：负责企业各项经济业务的登记工作，涵盖资产、负债、所有者权益、收入、费用及利润等内容，保障账目数据真实准确。2. 报表编制：按时完成财务报表的编制任务，如资产负债表、利润表、现金流量表等，全面反映企业财务状况、经营成果及资金流动情况。3. 原始凭证审核：严格审查各类原始单据，核实其真实性、合法性与合规性，对存在瑕疵或不符合要求的凭证予以退回或拒绝接收。4. 凭证整理与账簿登记：将通过审核的原始单据编制为记账凭证，并及时登记至对应账簿，确保账证一致、账账一致以及账实相符。

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岗位职责1. 负责公司日常账务处理，包括凭证编制、审核与记账，确保账目准确无误，定期结账并编制各类财务报表。2. 精准核算产品生产成本，深度分析成本差异，为成本控制提供专业建议，严格监控生产相关费用支出。3. 处理资金收付业务，高效管理往来账款，编制资金计划，保障公司资金合理运转，维持良好的资金流动性。4. 准确计算各项税费，按时完成申报与缴纳工作，确保税务事宜合规处理，有效规避税务风险。5. 管理固定资产与存货账务，定期参与资产盘点，及时处理盘盈盘亏情况，保证资产数据的真实性与完整性。6. 监督财务制度执行，参与合同财务条款审核，配合内外部审计工作，提供准确的财务数据与资料。7. 协助编制年度预算，为公司决策提供有力的财务数据支持，解答各部门在财务方面的疑问。

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岗位职责1. 负责公司日常账务处理，包括凭证编制、审核与记账，确保账目准确无误，定期结账并编制各类财务报表。2. 精准核算产品生产成本，深度分析成本差异，为成本控制提供专业建议，严格监控生产相关费用支出。3. 处理资金收付业务，高效管理往来账款，编制资金计划，保障公司资金合理运转，维持良好的资金流动性。4. 准确计算各项税费，按时完成申报与缴纳工作，确保税务事宜合规处理，有效规避税务风险。5. 管理固定资产与存货账务，定期参与资产盘点，及时处理盘盈盘亏情况，保证资产数据的真实性与完整性。6. 监督财务制度执行，参与合同财务条款审核，配合内外部审计工作，提供准确的财务数据与资料。7. 协助编制年度预算，为公司决策提供有力的财务数据支持，解答各部门在财务方面的疑问。任职要求1. 专科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业.2. 熟悉国家财务法规、税收政策，熟练运用用友、金蝶等主流财务软件，具备扎实的财务专业知识。3. 5年以上财务工作经验，其中至少3年供应会计或制造业财务工作经验，对工厂采购、生产流程中的财务运作有深入了解。4. 具备较强的财务分析能力、数据处理能力和问题解决能力，工作严谨细致，责任心强，有良好的沟通协调能力与团队合作精神。薪资福利1. 薪资待遇：4000-6000元/月，具体根据个人能力与经验面议。2. 福利待遇：入职即缴纳五险，享受带薪年假、节日福利；公司提供完善的培训与晋升机会，助力员工职业发展；工作满一年后，享有工龄工资；每月设满勤奖，鼓励员工保持良好的出勤记录。3. 工作时间：周一至周六9:00-18:00，周末单休，享受国家法定节假日。4. 工作地点：葫芦岛经济开发区汉江路70-7号建昌飞地产业园联系方式

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一、岗位职责1. 负责员工入离职、转正、调岗等人事手续的办理，维护员工信息档案，确保人事数据准确完整。2. 协助组织招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、邀约面试，跟进面试流程及结果反馈。3. 参与员工培训相关工作，如培训需求收集、培训材料整理、培训现场支持及培训效果初步评估。4. 负责员工考勤管理，统计考勤数据，处理考勤异常，协助核算员工薪资相关的考勤部分。5. 解答员工关于人事政策、福利等方面的咨询，维护良好的员工关系，协助组织员工关怀活动。二、任职要求1. 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，1年以上人事相关工作经验者优先。2. 技能要求：掌握Excel、Word等办公软件基本操作，具备基本的数据分析能力。3. 素质要求：具备良好的沟通表达能力与协调能力，工作细致认真、责任心强，能承受一定的工作压力，有较强的保密意识。三、福利待遇-薪资：2500-3500元/月，根据个人能力与工作经验面议。-福利：缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日福利、定期团建活动、年度体检。-发展：提供内部培训与晋升机会，助力员工提升专业技能与职业素养。联系方式：

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岗位职责：1、负责公司日常会计核算工作，保障财务数据的准确性与及时性；2、参与成本核算过程，实施成本管控与分析，为管理决策提供有效依据；3、办理日常财务事项，涵盖账务处理、报表编制及税务申报等工作；4、配合开展财务审计工作，确保财务流程符合规范并保持透明；5、与公司各职能部门保持顺畅沟通，协调解决各类财务相关问题。任职要求：1、掌握会计准则及相关国家财务、税务政策规定；2、具备系统的会计核算与财务管理专业知识；3、能熟练使用财务软件及Excel等常用办公工具；4、具备较强的财务分析能力与实际问题解决能力；5、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

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岗位职责：1、负责CNC车间的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行；2、推进工艺技术优化与改进，持续提升产品品质与生产效能；3、跟踪设备运行状况，制定并执行维护保养计划，降低设备故障率；4、加强部门间协作联动，及时处理生产中出现的技术问题；5、开展CNC操作人员的培训与指导，增强团队整体专业能力。任职要求：1、精通CNC加工工艺及设备操作，具备扎实的实际操作经验；2、具备良好的组织管理能力，能有效带领团队完成生产目标；3、善于分析和解决现场问题，对生产瓶颈能提出切实可行的改善措施；4、具备出色的沟通协调能力，可高效促进跨部门协同作业；5、具有一定的团队培养经验，能够推动成员技能不断提升。

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急招工人8人，年龄25岁一45岁之间，。锦州港西海口上班，长期用工，常白班，主要工作：氧化铝挂钩，工资6000元（），免费发放工作服。统一面试，体检

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10月26日 10:44

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