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烟台市福山区古现招弱电/安防一到两名，最好是夫妻，其中一人打下手，抢几天工期，地下室的活环境好，不冷，场地不乱。工资面谈。

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12月25日 21:15

常先生

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任职要求1.年龄40周岁以内，专科以上学历；2.1年以上招聘经验，或销售背景、项目管理背景亦可；3.良好的商务资源谈判BD开拓能力；岗位职责1.有计划的寻访、筛选人才；2.对候选人做面试、评估、谈薪、入职；3.开发新的客户资源。

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左女士

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核心职责1.全流程设计把控负责500㎡以上展厅/社区实践站的整体策划、概念方案及深化设计，独立完成平面规划、效果图表现、施工图绘制及多媒体互动方案设计2.技术落地与协同主导材料选型与成本控制（单项目预算300万+），跟进施工关键节点，确保设计方案的高还原度实施3.前沿技术融合牵头数字展厅创新设计，集成应用VR虚拟漫游、AR增强现实、全息投影等数字化技术任职要求环境艺术、展示设计、建筑学等相关专业本科及以上学历，具备大型展厅项目设计经验者优先（需提交作品集）能适应阶段性高强度工作节奏

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王女士

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【岗位职责】1.页面开发与维护：负责前端页面的开发、优化与维护，依据项目需求实现页面交互效果，确保页面的兼容性及响应速度，对前端页面的性能、体验、交互进行优化，修改软件问题，保障代码质量。2.配合后端开发：与后端开发人员紧密协作，完成接口对接与联调工作，确保前后端数据交互的高效性和稳定性。参与系统需求分析，协助完成接口设计，理解后端逻辑，确保前后端开发的协同性。3.组件与架构设计：参与前端架构设计，根据项目需求设计合理的前端架构，提高系统的可扩展性和可维护性。开发可复用的Vue组件，提高开发效率，保证组件的质量和稳定性，构建组件库，以提高项目的开发效率和代码复用率。4.代码规范与审查：遵循团队制定的前端编码规范，编写高质量、可维护的代码。参与代码审查，帮助团队成员提高代码质量，分享经验和最佳实践，促进团队整体技术能力的提升。5.问题解决与优化：及时反馈开发过程中的情况，主动发现并解决开发中的各种问题。对现有系统进行维护和升级，解决线上问题，提升系统的稳定性和性能。6.学习与研究：关注前端技术的发展趋势，学习和研究新的前端技术和工具，结合项目实际情况进行技术改进与创新，为产品带来新的功能和体验。【技术要求】1.掌握前端基础技术：精通HTML5、CSS3、JavaScript等前端基础技术，深入理解浏览器渲染原理和网络请求过程，能够编写高性能、可维护的前端代码。2.熟练运用Vue.js框架：熟练掌握Vue.js框架，深入理解Vue的核心概念和原理，如组件化、响应式数据绑定、虚拟DOM等，能够独立开发复杂的Vue应用。3.熟悉ElementUI组件库：熟练使用ElementUI组件库，能够快速搭建高质量的前端界面，并根据项目需求进行二次开发和定制，提高开发效率和界面美观度。4.了解前端工程化工具：熟悉前端工程化工具和流程，如Webpack、Vite等构建工具，能够进行项目构建、打包和优化，提高项目的开发和部署效率。5.掌握版本管理工具：熟练使用Git等版本管理工具，能够进行代码的版本控制、协作开发和冲突解决，保证团队开发的顺利进行。6.具备良好的沟通能力：能够与团队成员、产品经理、后端开发人员等进行有效的沟通和协作，准确理解需求，及时反馈问题，推动项目的顺利进展。7.有性能优化经验者优先：具备前端性能优化经验，能够运用各种性能优化技术，提高页面的加载速度、渲染效率和用户体验，如代码压缩、图片优化、缓存策略等。8.有若依框架经验者优先：熟悉若依框架的优先，了解其架构设计、前后端交互方式和开发规范，能够快速上手项目开发，更好地融入团队和技术体系。

烟台

王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-08-09上课形式：兼职上课地点：线上授课科目：ALEVEL/IB/AP各科岗位职责：1.承担相关培训课程的教学任务，以提升学生成绩和个性化教学为核心目标2.负责课后答疑，督促学员按时高质量完成作业并进行批阅，配合督导教师做好学生服务支持3.按照规范撰写教学计划，结合学生实际需求与目标分数制定合理课程大纲，组织并参与阶段性模考及结果分析4.配合课程顾问开展教学相关的咨询支持工作，并完成培训部主管安排的其他工作任务任职要求：1.本科及以上学历，具备海外学习经历者优先2.拥有两年以上教学实践经验，对学科教学具备深入理解3.具备良好的沟通能力、抗压能力及高效的任务落实能力

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刘先生

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【岗位职责】1.页面开发与维护：负责前端页面的开发、优化与维护，依据项目需求实现页面交互效果，确保页面的兼容性及响应速度，对前端页面的性能、体验、交互进行优化，修改软件问题，保障代码质量。2.配合后端开发：与后端开发人员紧密协作，完成接口对接与联调工作，确保前后端数据交互的高效性和稳定性。参与系统需求分析，协助完成接口设计，理解后端逻辑，确保前后端开发的协同性。3.组件与架构设计：参与前端架构设计，根据项目需求设计合理的前端架构，提高系统的可扩展性和可维护性。开发可复用的Vue组件，提高开发效率，保证组件的质量和稳定性，构建组件库，以提高项目的开发效率和代码复用率。4.代码规范与审查：遵循团队制定的前端编码规范，编写高质量、可维护的代码。参与代码审查，帮助团队成员提高代码质量，分享经验和最佳实践，促进团队整体技术能力的提升。5.问题解决与优化：及时反馈开发过程中的情况，主动发现并解决开发中的各种问题。对现有系统进行维护和升级，解决线上问题，提升系统的稳定性和性能。6.学习与研究：关注前端技术的发展趋势，学习和研究新的前端技术和工具，结合项目实际情况进行技术改进与创新，为产品带来新的功能和体验。【技术要求】1.掌握前端基础技术：精通HTML5、CSS3、JavaScript等前端基础技术，深入理解浏览器渲染原理和网络请求过程，能够编写高性能、可维护的前端代码。2.熟练运用Vue.js框架：熟练掌握Vue.js框架，深入理解Vue的核心概念和原理，如组件化、响应式数据绑定、虚拟DOM等，能够独立开发复杂的Vue应用。3.熟悉ElementUI组件库：熟练使用ElementUI组件库，能够快速搭建高质量的前端界面，并根据项目需求进行二次开发和定制，提高开发效率和界面美观度。4.了解前端工程化工具：熟悉前端工程化工具和流程，如Webpack、Vite等构建工具，能够进行项目构建、打包和优化，提高项目的开发和部署效率。5.掌握版本管理工具：熟练使用Git等版本管理工具，能够进行代码的版本控制、协作开发和冲突解决，保证团队开发的顺利进行。6.具备良好的沟通能力：能够与团队成员、产品经理、后端开发人员等进行有效的沟通和协作，准确理解需求，及时反馈问题，推动项目的顺利进展。7.有性能优化经验者优先：具备前端性能优化经验，能够运用各种性能优化技术，提高页面的加载速度、渲染效率和用户体验，如代码压缩、图片优化、缓存策略等。8.有若依框架经验者优先：熟悉若依框架的优先，了解其架构设计、前后端交互方式和开发规范，能够快速上手项目开发，更好地融入团队和技术体系。

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王女士

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岗位职责：负责巡逻、门卫值守等基础安保工作，保障区域安全。职位要求：有保安经验优先，无犯罪前科、无纹身、无伤疤。工作时间：根据业务需求灵活安排。薪资福利：月薪3500-4000元，包吃包住，适合长期稳定发展。

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汤先生

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【公司介绍】1.抖音官方烟台区域战略合作伙伴，拥有自主运营直播公会！平台重点推荐优质直播机构！2.烟台首家服务型三星公会，已签约主播超百人！3.线上线下素人主播孵化领先者，公司配备海景公寓，拎包入住，享受每日醒来即面朝大海的惬意生活。4.免费提供专业妆造、摄影剪辑服务，资深娱乐直播运营导师3对1全程陪跑孵化！绝不放养任何一位主播！！！5.配备海景直播间及高端直播设备，助力你在直播领域脱颖而出！6.积极支持残疾人参与直播事业！！！7.设有专属权益部门，保障主播合法权益，高效处理各类投诉，主播满意度持续领先。【所有服务全程零收费！凡收费者均为诈骗！】【薪资待遇】1.全职工作日均6小时，每月休息4天【时间灵活可自行安排】高保底+高提成，支持日结/周结/月结（保底6k-15k，依据面试表现定薪，起薪不低于6000）2.公司提供全方位新手扶持，无需才艺基础，无需从业经验，助你轻松实现月入过万！！！3.线上岗位全国可投，烟台五区范围内均可提供上门搭建直播间服务，并安排专车接送面试！

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孟先生

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一、工作职责：1、负责执行菜单，确保菜品质量和口味达到标准；2、负责厨房运营，食材出品，保证食材采购、储存和处理符合卫生标准；3、熟悉成本数据的把控；4、基本功扎实，熟知菜品制作，精通手工菜；5、协调团队工作，培训新员工，确保厨师团队的高效运作；6、提供优秀的领导能力，能够激励和指导团队成员；7、具备出色的时间管理和组织能力，能够在高峰时段保持高效率和准确性。二、任职要求：1、具备2年以上餐饮行业管理经验，有火锅店管理经验者优先，熟知食品安全法；2、了解餐饮行业运营流程，熟悉火锅店管理及服务标准；3、优秀的沟通协调能力和团队建设能力，能够有效地领导团队；4、年龄在28-45岁之间，身体健康，能够适应较强的工作压力；5、对火锅有深入的了解和热爱，能够应对各种突发情况。

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陈女士

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任职要求：1、管理和指导团队，确保员工遵守公司政策和服务标准。2、协调前厅和厨房之间的沟通，确保顾客的点单准确无误，并及时提供服务。3、监督前厅员工的工作表现，提供培训和指导，以提高服务质量。4、处理客户投诉和问题，确保问题得到妥善解决并保持客户满意度。5、确保前厅区域的清洁和整洁，维护良好的卫生环境。6、具备良好的沟通和团队合作能力，能够有效地与员工和顾客进行沟通。7、具备管理和领导能力，能够激励团队并解决问题。8、具备火锅行业或餐饮行业的相关经验者优先考虑。任职要求：1、具备2年以上餐饮行业管理经验，有火锅店管理经验者优先；2、了解餐饮行业运营流程，熟悉火锅店管理及服务标准；3、优秀的沟通协调能力和团队建设能力，能够有效地领导团队；4、年龄在28-40岁之间，身体健康，能够适应较强的工作压力；5、对火锅有深入的了解和热爱，能够应对各种突发情况；

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陈女士

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