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1.协助店长进行门店的日常运营管理，确保服务流程的高效执行；2.参与制定销售策略，并协助实施以达成业绩目标；3.维护和提升客户关系，确保客户满意度，并有效处理客户投诉及反馈；4.组织和参与团队建设活动，以提升团队的凝聚力和工作效率。5：我们可以接受小白，可以接受内向的你，可以接受自信美丽帅气阳光的你，可以接受不完美的你，但是我们不接受为了生活不努力的你！6：喜欢倒是非的，喜欢给同事使绊子的，喜欢给同事穿小鞋的，当面一套背后一套的，请绕行！！！任职要求：1.具备良好的领导力和团队管理经验；2.拥有优秀的沟通技巧和服务意识，能有效处理客户问题；3.有相关管理层工作经验者优先4.接受小白，安排有经验的人员一对一带，教会为止5.我们的团队很和谐，欢迎有上进心，有责任心的的小伙伴加入我们

石河子

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岗位职责:1.负责直播内容的策划与执行，确保直播的流畅与互动性2.通过直播平台提供专业的房屋信息服务，增强用户体验3.与团队成员协作，共同完成销售目标4：想干主播但是又没有经验的，无需担心压力，我们有专人负责培训新人主播，只要愿意学，我们就愿意带5：我们的团队和谐友爱，互帮互助，轻松快乐工作，没有穿小鞋的同事，喜欢这样的团队欢迎你的加入任职要求:1.具备良好的沟通技巧，能够与观众建立有效互动2.适应性强，能够快速掌握直播操作流程3.积极主动，愿意接受挑战，不断提升个人能力

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1:轻松，好上手2:会一点点电脑，其他不懂的可以有老员工带，可以现学现用，慢慢就熟悉了3:希望勤奋好学，有上进心4；完成领导每天安排的工作，对工作认真，负责5、通过电话与顾客进行有效沟通，了解并解决顾客问题；6、定期回访客户，收集反馈信息，提升客户满意度；7、记录客户咨询信息，维护客户档案，确保信息准确；8、不内耗，不加班，按时下班，轻松工作，捣是非的请绕行!!!

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1、接听并处理来电，确保客户咨询得到及时、专业的回复；2、负责转接电话，完成领导安排的工作3、管理电话记录，包括来电信息、客户需求及跟进情况；任职要求：1、具备良好的沟通技巧，能够礼貌、清晰地与客户交流；2、会简单的使用电脑，方便日常工作；3、具有高度的责任心，4、有相关工作经验者优先，但欢迎积极学习的新人；5、新人到来有老员工一对一的帮扶，学会为止，无需担心轻松入职

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岗位职责:1.负责通过电话与客户进行有效沟通，确保信息准确传达2.跟进客户需求，及时更新服务记录3.协助解决客户问题，提供专业的信息服务4.可接受新手小白，要求具备良好的学习能力和积极的工作态度5：提供免费的培训，有专业的人员一对一的带，学会为止任职要求：1.具备出色的沟通技巧，能够在电话中展现专业态度2.能够高效完成任务，确保服务质量3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作

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岗位职责：1.协助团队完成日常行政事务，包括文件整理、资料归档及会议安排。2.支持客户接待工作，提供基础咨询与服务，确保客户满意度。3.跟进项目进度，协调内外部资源，确保任务按时完成。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理客户及内部事务。2.有责任心，工作细致，能够独立完成分配的任务。3.会简单的电脑操作，不会电脑的有老员工带，一对一的教4.有相关行业工作经验者优先，欢迎应届毕业生申请。5：喜欢给同事穿小鞋的，拉帮结派的，勾心斗角的，滚滚滚!!!

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岗位职责：1、接听并处理来电，确保客户咨询得到及时、专业的回复；2、负责转接电话，完成领导安排的工作3、管理电话记录，包括来电信息、客户需求及跟进情况；任职要求：1、具备良好的沟通技巧，能够礼貌、清晰地与客户交流；2、会简单的使用电脑，方便日常工作；3、具有高度的责任心，4、有相关工作经验者优先，但欢迎积极学习的新人；5、新人到来有老员工一对一的帮扶，学会为止，无需担心轻松入职

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岗位职责:1.为客户提供专业的咨询服务，确保客户满意度；2.积极响应客户需求，有效解决客户问题；4.参与销售活动，实现销售目标。5：接受小白，有专业的人员一对一培训，轻松简单好上手，入职无压力6：我们这里没有内耗，没有画大饼，只有帅气多金的BOSS任职要求：1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与客户建立良好关系；2.团队合作能力强，能与同事共同完成门店的日常运营和销售任务；3.对工作充满热情；4.会使用基本的办公软件，具备一定的销售或相关行业工作经验者优先。

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岗位职责:1.负责跟进和管理房屋信息服务部的日常运作2.与客户进行有效沟通，确保服务质量3.协助团队成员完成工作任务，提升团队效率4：可接受小白，有老员工一对一的带，学会为止任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力2.能够独立处理和解决问题3.对工作细致认真，有较强的责任心

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岗位职责:1.操作简单，只要有销售经验就可以上手2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求3.根据客户需求找到合适的房源4.我们只想好好上班，喜欢内耗的请绕行！！！！任职要求:1.具备出色的沟通能力和团队协作精神2.能够独立工作，具有较强的问题解决能力3.具体内容面议

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岗位职责:1. 负责公司日常账务处理及资金收付相关工作2. 保证财务信息的准确性与报送时效3. 参与财务报表的整理、编制与数据分析任职要求：1. 具备扎实的会计理论基础和实操能力2. 能够独立开展账务核算及出纳事务3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

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柴先生

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岗位职责:1. 负责日常办公文书处理，确保文件归档与资料整理符合公司规范；2. 参与公司招聘相关工作，进行简历筛选，配合完成面试安排及入职手续办理；3. 协助维护员工关系，推动团队协作事务的顺利开展；4. 策划并协助执行公司内部活动，如团队建设、员工旅游等。任职要求：1. 具备较强的沟通能力，能与团队成员及上级进行高效交流；2. 工作认真负责，能在高强度工作节奏中保证工作质量与效率；3. 拥有良好的团队意识，适应快节奏工作环境，善于协同合作；4. 热爱本职工作，积极面对挑战，持续提升个人专业素养与工作技能。

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岗位职责:1. 提供专业周到的客户服务，提升客户体验与满意度2. 快速响应客户咨询，准确高效地解决各类问题3. 持续维护客户关系，增强客户信任与长期合作意愿任职要求：1. 具备出色的沟通能力及强烈的服务意识2. 善于团队配合，具备良好的协作态度3. 工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力

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岗位职责:1. 负责短视频内容的后期制作与剪辑，保障成片质量与风格统一；2. 对原始素材进行剪辑整合、色彩调整、音频处理及画面优化；3. 与项目团队协同配合，推进视频创意落地并提升整体表现力。任职要求：1. 精通主流剪辑工具，具备良好的画面美感与创造性构思能力；2. 能够按时高效完成剪辑任务，兼顾作品精细度与产出速度；3. 热爱短视频创作领域，积极面对工作挑战并持续学习新技能。

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岗位职责:1. 提供专业的房地产相关服务，涵盖客户答疑、房源推荐等内容2. 持续跟进客户需求，维护客户关系，保障服务过程高效满意3. 配合团队推进销售任务，助力实现业绩增长目标任职要求：1. 具备出色的表达能力与主动服务意识2. 适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力3. 具有协作精神，能与团队成员共同完成工作目标

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岗位职责:1. 负责统筹与落实人事部门日常行政事务的协调与管理2. 保障部门各项流程有序运行，提升整体工作效率3. 协助拟定并推动实施人力资源相关制度与操作流程任职要求：1. 具备优秀的组织协调与事务管理能力2. 能够高效处理多项工作任务并保持工作质量3. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识

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岗位职责:1. 为客户提供建筑地产购置与投资领域的专业咨询服务；2. 准确分析客户实际需求，匹配适宜的房产资源方案；3. 组织客户实地看房，深入讲解项目及资产增值潜力；4. 持续跟进客户反馈，保障服务流程顺畅与满意度；5. 推动房产交易各环节顺利推进，实现成交闭环。任职要求：1. 拥有良好的语言表达能力与客户服务意识，能妥善处理客户需求与疑问；2. 熟悉房地产行业动态，具备提供专业置业建议的能力；3. 具备团队协作精神，愿意与同事协同配合完成业绩目标；4. 工作积极主动，执行力强，能在快节奏市场中保持稳定输出。

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岗位职责:1. 负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行2. 高效执行上级交办的各项任务，确保工作进度与质量3. 积极配合团队成员，协同推进项目顺利完成任职要求：1. 具备良好的沟通技巧，能与团队及客户顺畅交流2. 适应高强度工作节奏，保持主动积极的工作状态3. 拥有较强的统筹协调能力，可同时处理多项任务并按时交付

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岗位职责:1. 负责公司人力资源的日常运营与基础管理2. 参与招聘工作，协助完成简历筛选及面试组织安排3. 协助开展员工关系维护与团队协作相关事务任职要求:1. 拥有良好的沟通技巧，能与同事及管理层顺畅交流2. 具备时间管理能力，能在既定时间内高效完成工作任务3. 具备积极的团队意识，适应能力强，能快速融入集体环境

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岗位职责:1. 统筹管理区域内房地产服务的日常运营工作2. 对区域内各分公司业务执行情况进行督导与支持3. 推动区域服务品质优化，提升客户满意水平任职要求：1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识2. 能够按时高质量完成领导安排的工作任务3. 具备不断优化和改进工作流程的主动性

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岗位职责:1. 负责公司行政与人事日常事务，保障办公环境高效有序运行2. 参与人力资源管理政策的制定与实施，推动组织架构优化3. 协调员工关系，促进团队协作，提升整体工作效率任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识2. 能够按时高质量完成上级安排的工作，具备较强的时间规划能力3. 具有主动学习意愿和持续优化工作流程的能力，助力效率提升

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纯文职岗位，无需出差，主要负责房产过户手续的办理。要求：年龄26岁左右，形象气质良好，具备责任心，性格积极乐观、大方得体。

石河子

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众新一房是新疆本土知名房地产企业，旗下拥有200多家加盟店及3000余名员工。团队汇聚了众多热情的店长与积极进取的伙伴，工作氛围轻松愉快；配备咖啡区、阳光露台烧烤区，办公环境舒适宜人。工作内容客户接待，房源匹配，带客户实地看房，推动交易达成。任职要求1. 专业不限，经验不限，年龄需满24岁及以上2. 具备良好沟通能力，性格乐观，有自驱力与上进心晋升通道新人—将帅—储备店长—店长—区域经理培训体系由新疆资深讲师团队提供系统化阶段性培训，全面提升业务能力、认知水平与自我管理能力。包含：雏鹰训—将帅营—储备训—店长训福利待遇每月组织团建活动，释放压力；年度安排国内外旅游，足迹遍布全球，只有你想不到，没有我们不去的地方。节日福利齐全，关怀不断。月度奖金丰厚，收入可观。上班地点根据住址就近分配。注：因简历较多，优先通过电话联系者可快速安排面试。全石河子各门店均可就近分配岗位，薪资高、任务适中、距离家近，诚邀有意向的伙伴加入众新一房温暖大家庭。

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