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岗位职责：1.负责所授学科的教学工作，提升学生学习能力；2.参与学科教研交流，持续提升教学研究能力；3.按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力；4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。任职要求：1.专业不限，对教育事业有热情；2.具备所教科目扎实的专业基础；3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。工作地点：石家庄

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网易旗下教育公司＋行业头部平台＋真实案例支持＋企业滴滴报销＋话费补贴＋带薪系统培训1v1学习规划师，优质生源资源，工作节奏合理，转化效率高，下班通勤可享打车费用报销！<工作内容>1、负责已报名体验课学员的服务工作，进行日常维护与答疑，及时回应家长咨询等相关事宜；2、通过微信、电话等方式与用户沟通，深入了解需求，建立良好信任关系，推动课程报名；3、及时提醒学生按时上课，依托专业化的教学服务，挖掘潜在需求，促进家长续报，并持续做好跟进与维系<任职要求>1、大专及以上学历，专业不限，应届或往届毕业生皆可报名；2、具备良好的沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任感和耐心；3、具有用户运营思维者优先考虑4、有教育领域从业经验者优先录用5、有销售岗位经历者优先入选销冠月薪3-5万，旺季可达5-8万，渴望高收入者欢迎投递简历~

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工作职责：1、承接到店客户，统筹管理店面咨询团队，确保成单目标的达成与过程把控；2、主导客户服务流程，持续优化服务环节，提升客户满意度与体验感；3、建立并完善咨询师团队的管理体系，规范并优化各项工作流程；4、全面负责咨询及销售团队的日常运营与团队管理。岗位要求：1、统招本科及以上学历；2、具备3年以上教育行业从业经历，其中1-2年团队管理经验；3、有在线K12教育领域工作经验者优先考虑；4、具备出色的沟通能力和组织协调能力；5、责任心强，富有团队意识，能够激励团队成员共同进步。

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本公司属于网易旗下的子公司！！！岗位职责:1. 负责学管师团队的招聘工作，保障教学过程的质量与成效2. 参与教育产品的开发及优化，持续提升用户使用体验3. 协同团队推进教育项目的落地执行，确保目标顺利实现任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识2. 熟悉教育行业发展趋势，能精准洞察市场实际需求3. 工作积极主动，责任心强，能在压力下保持高效与质量

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<工作内容>1、负责已报名体验课用户的后续服务，包括学员日常维护、答疑解惑以及家长咨询问题的及时响应；2、通过电话与微信渠道与用户沟通，深入了解其需求，建立良好的信任关系，推动课程报名；3、及时提醒学生按时上课，依托专业化的教学服务，精准识别家长潜在需求，促进报班转化，并持续跟进维护<任职要求>1、大专及以上学历，专业不限，应届或往届毕业生均可报名；2、具备较强的沟通能力，服务意识佳，普通话标准，有责任心且耐心细致；3、具有用户运营思维者优先考虑4、有教育领域从业经验者优先录用5、具备销售相关工作经验者优先

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我们的愿景是让员工收入有保障、成长有积累、工作有价值。真诚招聘，坦诚交流。【品牌优势】：企业规模超千人，教学团队专业且深受家长信赖，客户资源精准，成单率高。【产品优势】：主营高中全科在线一对一直播课程。高中辅导是家庭刚需，家长报课积极性高。【薪资优势】：无责任底薪4000元+提成，前两个月绩效保护1500元（绩效与提成按较高者发放），课程单价14000-49000元（依课包而定），提成比例1.5%-9%，入职即缴纳五险一金。【工作时间】：13:00-22:00（每月报销打车费500元），周一周二轮休制，法定节假日按规定调休。【晋升通道】：课程顾问→资深顾问→顾问主管【入职支持】：提供为期3天的带薪培训，以及入职后主管一对一辅导，助力新人快速适应岗位并解决实际问题。职位描述：1、利用公司分配的客户资源，与学员沟通交流，分析学习需求，推荐匹配课程方案，推动报名转化，达成月度销售目标；2、承担课程开班前的咨询答疑工作，促进成交完成；3、清晰讲解课程内容，协助学员制定科学的学习规划；4、参与组织公司各类销售及市场推广活动，配合提升服务体验与品牌形象；5、持续跟进已报名学员，做好后续维护与服务。任职要求：1、统招全日制大专及以上学历，具备教育培训行业课程顾问或面对面销售经验者优先考虑；2、具备出色的沟通能力，反应敏捷，语音表达自然亲切，富有感染力；3、认同职业教育发展方向，热衷销售岗位，性格开朗，善于人际互动；4、态度认真，乐于学习，理解力强，具备良好的团队合作意识。

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本公司为网易旗下子公司！岗位职责：1.负责学管师团队的招募与组建，保障教学过程的高效运行与成果输出2.参与教育类产品的设计、迭代与优化，持续提升用户使用体验3.协同团队成员推进教育项目的落地执行，确保项目目标顺利实现任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识2.熟悉教育行业发展趋势，能精准洞察用户需求与市场动态3.工作积极主动，责任心强，能够在压力下保持高效与质量

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岗位综述：1.负责线上一对一学员的课程安排、课时消耗，以及调课、加课、增加上课频率等后续服务工作；2.负责老学员的学习规划制定，提升学员长期在平台学习的意愿；3.负责老学员的续费、退费处理及转介绍相关工作。任职要求：1.大专及以上学历，教育、销售、管理等相关专业优先。2.具备线上教育行业工作经验，熟悉行业基本运作模式。

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【公司介绍】领世培优成立于2013年，办公总部位于北京朝阳区，在太原、石家庄、深圳等地设有分校。【岗位职责】1.负责线上一对一学员的课程安排、课时消耗，以及调课、加课、增加上课频率等相关服务工作；2.负责在读学员的学习规划制定，助力学员持续选择我们的课程服务；3.负责在读学员的续费办理、退费处理及推荐新学员等相关工作。【任职要求】1.大专及以上学历，教育类、销售类、管理类等相关专业优先；2.具备线上教育行业工作经验，熟悉行业基本运作模式。【团队氛围】管理层年轻有活力，倡导高效与愉悦并重的工作方式，同事之间沟通顺畅，相处融洽无隔阂！【公司地址】石家庄长安区中恒大厦北塔8楼(领世培优)

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1、依据公司战略方向，制定年度销售规划与实施路径，并对销售目标的实现承担直接责任；2、搭建并管理销售团队，清晰界定各岗位职责与任职标准，带领团队达成既定业绩指标；3、主导客户资源开拓与客户关系维护，推动销售策略落地执行，确保市场占有率与营收目标达成；4、定期开展销售数据分析，输出优化建议，持续完善销售策略与执行方案；5、推进跨部门协同，构建并维系与内部各部门及外部合作伙伴的高效合作关系。岗位要求：1、统招本科及以上学历，具备5年以上教育行业从业经历，熟知教育领域相关政策法规，掌握K12教育决策流程、组织体系及运营模式，有初高中阶段一对一教学业务背景者优先；2、具备系统化管理思维，拥有出色的推动力与落地执行能力；3、综合素质优良，逻辑条理清晰，语言表达流畅，富有团队影响力与号召力；5、目标导向强，具备较强的心理韧性与抗压能力。

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岗位综述：1. 负责线上一对一学员的课程安排、课时消耗，以及调课、增课、提高上课频率等相关服务；2. 负责为老学员制定学习规划，提升学员持续在平台学习的意愿；3. 负责老学员的续费、退费处理及转介绍相关工作。任职要求：1. 大专及以上学历，教育、销售、管理等相关专业优先；2. 具备线上教育行业工作经验，熟悉行业基本运作模式。

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1、依据公司战略方向，规划并实施业务发展策略，全面推动校区业绩目标的达成；2、主导客户资源开拓与关系维护，推进业务策略落地，提升市场占有率及校区整体营收水平；3、协同内外部资源，加强跨部门协作，构建并维护公司内部各部门及外部合作方的高效合作关系。岗位要求：1、统招大专及以上学历；2、5年以上教育行业从业经历，了解教育领域相关政策法规，熟悉K12教育决策流程，具备初高中线下业务背景者优先；3、拥有3年以上销售或学管一线实战经验，其中至少2年相关团队管理经验；4、具备系统化管理思维，执行力强，逻辑清晰，富有团队领导力；目标感明确，抗压能力突出。

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1、异议应对：妥善处理家长/学生在服务流程、退费政策等方面的疑问与异议，确保沟通顺畅，提升服务体验；2、满意度回访：通过电话形式开展用户满意度调研，收集关于教学、学管及产品端的反馈意见，推动服务优化；3、投诉与赔付响应：及时响应并处理学习服务或产品相关的投诉及赔付请求，做好情绪安抚与问题全程跟进，确保闭环解决；4、阶段性调研分析：汇总调研数据，形成基础反馈报告，记录用户核心诉求，助力团队持续提升服务质量与用户留存。二、任职要求1、大专及以上学历，具备1年以上客服或售后工作经验者优先，熟悉K12阶段家长与学生需求者更佳；2、具备良好的沟通能力与情绪管理能力，富有同理心，能够快速定位并解决用户问题；3、熟练使用办公软件及客服系统，完成信息记录与工作协同；热爱教育行业，责任心强，能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力

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岗位职责：1、统筹教学团队工作，确保教学目标与服务指标的顺利达成；2、负责教师团队的招募、培养及日常教学能力提升，包括面试筛选、岗前培训、课程打磨等环节；3、主导教研工作的开展，持续优化教学方法，保障教学质量与学员满意度；4、全面负责项目的经营成果，重点关注转化效果与客户续费表现。任职要求：1、全日制本科及以上学历，985/211院校优先，学科背景或教育类专业优先考虑；2、具备8年以上K12高中阶段学科教学经验，其中5年以上教学管理经历，曾就职于知名教育机构，熟悉行业发展趋势；3、擅长教学体系与团队运营管理，能够高效执行教学质量评估、师资选拔及培训发展等工作；4、在教研体系建设、教师培训机制、课程产品设计及学科整体运营方面有深厚积累；5、具备出色的组织协调、计划推进与跨部门协作能力，视野开阔，富有战略思维。

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【产品】：高中全科一对一线上直播课【薪资待遇】：无责底薪4000元+提成，前2个月保护绩效1500（绩效和提成取最高值发放），入职即缴纳五险一金。【工作时间】：13-22点（企业滴滴），周一周二大小周休息，法定节假日按调休安排。职位描述：1、通过公司提供的客户资源与学员进行沟通，精准把握学习需求，匹配适合的课程方案，引导完成报名流程，达成月度销售目标；2、承担课程开班前的咨询支持工作，推动销售转化；3、清晰讲解培训课程内容，协助学员制定科学的学习规划；4、参与组织协调各类销售及市场推广活动，助力提升服务质量和品牌形象；5、持续跟进已报名学员，做好后续维护与服务工作。任职要求：1、统招全日制大专及以上学历，具备教培行业课程顾问或面销经验者优先考虑；2、具备优秀的沟通表达能力，应变灵活，语音语调亲切自然，富有感染力；3、热爱职业教育领域，认同销售岗位价值，性格开朗，善于人际交流；4、踏实进取，学习意愿强，具备良好的团队合作意识。

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岗位职责：1.负责相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力；2.参与学科教研交流，持续提升教学研究能力；3.按要求参加在岗培训，增强自身专业竞争力；4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。任职要求：1.专业不限，对教育行业有热情；2.具备所授学科扎实的基础知识；3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。工作地点：石家庄

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1、依据公司战略规划，拟定年度销售方案与实施路径，对销售目标的实现承担直接责任；2、负责销售团队的搭建与日常管理，清晰界定岗位职责与任职要求，带领团队达成年度业绩指标；3、主导客户开发与关系维护，推动销售策略落地执行，确保市场占有率与销售收入双达标；4、定期开展销售数据分析，输出优化建议，持续提升销售策略的有效性与精准度；5、推进跨部门协同，构建并维护公司内部各职能及外部合作伙伴的高效合作关系。岗位要求：1、统招本科及以上学历，5年以上教育行业从业经历，熟知教育领域相关政策法规，掌握K12教育决策流程、组织体系及运营模式，具备初高中一对一教学服务经验者优先；2、具备系统化管理思维，拥有较强的推动能力与执行落地能力；3、综合素质良好，逻辑条理清晰，具备优秀的沟通表达能力与团队领导力；4、目标导向明确，抗压能力强，富有进取心与责任感。

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【公司介绍】领世培优成立于2013年，办公总部位于北京朝阳区，在太原、石家庄、深圳等地设有分校。【岗位职责】1. 负责线上一对一学员的授课安排、课时消耗，以及调课、加课、增加上课频率等相关服务工作；2. 负责老学员的学习规划制定，助力其持续选择我们的课程服务；3. 负责老学员的续费办理、退费处理及推荐新学员等相关工作。【任职要求】1. 大专及以上学历，教育、销售、管理等相关专业优先；2. 具备线上教育行业从业经验，熟悉行业基本运作模式。【团队氛围】管理层年轻有活力，倡导高效与愉悦并重的工作方式，同事之间沟通顺畅，相处融洽无隔阂！【公司地址】石家庄长安区中恒大厦北塔8楼(领世培优)

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工作职责：1、承接到店客户咨询，统筹管理店面咨询团队，确保成单目标的实现与过程管控；2、主导客户服务流程，持续优化服务环节，提升客户满意度与体验感；3、建立并完善咨询师团队的管理体系，规范各项工作流程与标准；4、全面负责咨询及销售团队的日常运营与团队建设。岗位要求：1、统招本科及以上学历；2、具备3年以上教育行业从业经历，其中1-2年为销售团队管理经验；3、有在线K12教育领域工作经验者优先考虑；4、具备出色的沟通表达能力与组织协调能力；5、责任心强，富有团队协作精神，能够激励团队成员共同进步。

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【产品】：高中全科一对一线上直播课【薪资待遇】：无责底薪4000元+提成，前2个月保护绩效1500（绩效和提成取最高值发放），入职即缴纳五险一金。【工作时间】：13-22点（企业滴滴），周一周二大小周休息，法定节假日调休。职位描述：1、依托公司分配的客户资源，与学员进行有效沟通，精准把握学习需求，匹配对应课程方案，推动报名转化，达成月度销售目标；2、承担课程开班前的咨询解答工作，助力签约成交；3、清晰传达课程内容与优势，协助学员制定科学的学习与发展路径；4、参与策划并执行相关销售推广及市场宣传活动，配合提升整体服务体验；5、持续跟进已入学学员，做好后续服务与关系维护。任职要求：1、统招全日制大专及以上学历，有教培领域课程顾问或面对面销售经验者优先考虑；2、具备优秀的语言表达能力，反应敏捷，语音语调亲切自然，富有感染力；3、认同职业教育价值，热衷销售岗位，性格开朗，善于人际交流；4、态度踏实，乐于学习，具备较强的理解吸收能力及团队合作意识。

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<工作内容>1、负责已报名体验课用户的全程服务，包括学员维护、日常答疑及家长咨询问题的及时响应与处理；2、通过电话及微信渠道与用户保持沟通，深入了解用户需求，建立长期信任关系，推动课程报名转化；3、及时提醒学员按时上课，提供专业的课程支持服务，挖掘潜在报班需求，完成后续跟进与持续维护<任职要求>1、大专及以上学历，专业不限，欢迎应届或往届毕业生应聘；2、具备良好的沟通能力和服务意识，普通话流利，有责任心且细致耐心；3、具有用户运营思维者优先考虑；4、有教育行业相关工作经验者优先；5、具备销售经验者优先录用

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岗位职责:1. 负责区域内教育机构的整体运营与统筹管理，保障教学水平及学员满意度。2. 监督并评估日常教学工作，确保各项教学任务按计划推进并达成预期目标。3. 持续改进授课方式与课程体系，提升课堂效率和学生学习积极性。4. 策划并参与各类教学研讨与团队活动，促进团队协作与专业成长。5. 与学员、教师及家长保持顺畅沟通，确保各方信息及时准确传达。任职要求：1. 具备较强的组织协调与管理能力，能高效带领团队完成工作任务。2. 拥有优秀的表达与倾听能力，善于与不同人群建立良好互动。3. 具备扎实的数据分析与问题处理能力，能依据实际情况制定有效策略。4. 认同团队协作价值，能够激发成员潜力共同实现工作目标。5. 热爱教育事业，持续关注教学质量的优化与提升。

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网易子公司＋教育大厂＋真实案例＋企业打车报销＋话费补贴＋带薪系统培训<工作内容>1、对接已报名体验课的学员，完成日常学习跟进、答疑解惑，及时响应家长咨询等相关服务工作；2、通过电话与微信等方式进行用户沟通，深入了解用户需求，建立长期信任关系，推动课程转化；3、动态提醒学员按时上课，提供专业化的课程支持，挖掘潜在报班意愿，实现转化并持续做好后续维护<任职要求>1、大专及以上学历，专业不限，应届或往届毕业生皆可；2、具备良好的沟通能力和服务意识，普通话流利，有责任心且细致耐心；3、具有用户运营思维者优先考虑4、有教育领域相关工作经验者优先5、具备销售实操经验者优先销售业绩突出者月薪可达3-5万元，业务高峰期收入5-8万元，渴望高收入的请携带简历加入！

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我们的愿景是让员工收入有保障、成长有积累、工作有价值。真诚招聘，开放交流。【品牌优势】：企业规模庞大（上千人团队），教学资源优质且深受家长信赖，客户资源精准，成单效率高。【产品优势】：主营高中全科在线一对一实时直播课程。高中辅导是家庭刚需，家长报名积极性高。【薪资优势】：无责任底薪4000元+提成，前两个月绩效保护1500元（绩效与提成按较高者发放），课程单价14000-49000元（依课包而定），提成比例1.5%-9%，入职即缴纳五险一金。【工作时间】：13:00-22:00（提供打车补贴，每月500元），每周一轮休制（单周双休、双周单休），法定节假日按规定调休。【晋升路径】：课程顾问→资深顾问→顾问主管【入职培训】：前三天带薪岗前培训，入职后由主管全程指导，协助新员工解决业务中的实际问题。职位描述：1、利用公司提供的客户资源与学员沟通，掌握学习需求，匹配适合的课程方案，推动学员完成报班，达成月度销售目标；2、承担课程开班前的咨询服务，助力销售转化；3、清晰讲解培训内容，为学员提供科学的学习规划建议；4、参与并支持各类销售及市场推广活动，配合提升客户服务体验；5、持续跟进已报名学员，做好后续维护工作。任职要求：1、统招全日制大专及以上学历，有教培领域课程顾问或面谈销售经验者优先考虑；2、具备良好的表达能力，思维敏捷，语音亲切且富有感染力；3、热爱教育服务行业，认同销售岗位价值，性格积极，善于人际互动；4、勤奋务实，学习意愿强，具备良好的团队合作意识。

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【ZHYAO简介】1、工贸一体化企业：拥有正定与新乐两大自有厂区，具备成本优势和品控能力，可按客户个性化需求定制产品，助力业务端在谈判中掌握更大主动权。2、主营方向：金属表面处理设备——粉末喷涂设备，产品单价高，市场竞争小，应用范围广，适用于各类制造业金属件的表面加工，适配全球市场。3、客户来源：公司设有专业推广团队，依托谷歌SEM精准投放、中国制造网、YouTube、TikTok、领英等海外社媒平台引流，询盘质量高且稳定，无需自主拓客。4、培养机制：提供系统化产品培训及资深业务一对一指导，帮助新人快速掌握产品知识，缩短成单周期。5、技术支持：市区设立技术部门，可为销售提供完整方案设计与技术答疑，强化客户沟通中的专业支撑。6、售后服务：配备从业超20年的安装与售后团队，技术扎实、响应及时，确保项目落地无忧，提升客户满意度。7、薪酬激励：业绩导向型薪资结构，底薪上浮最高达8K，提成比例可达销售额7%，收入与贡献直接挂钩。8、办公条件：位于5A级写字楼中恒大厦，紧邻北宋地铁站，地铁1号线及多路公交直达，通勤便捷。【岗位职责】1、跟进公司分配的海外询盘，与国外客户沟通洽谈，推动订单达成。2、利用公司提供的谷歌网站、中国制造网等渠道开发新客户，并维护已有客户关系。3、负责接待到访客户，展示公司实力与产品优势。【任职要求】1、学历要求：大专及以上，具备良好的英文读写与翻译能力，能流畅进行英语口语交流者优先。2、经验背景：有外贸工作经验，熟悉外贸操作流程，具备较强的客户谈判与销售转化能力。3、综合素养：工作积极主动，具团队协作意识，乐于学习与自我提升。4、专业倾向：国际贸易、市场营销、电子商务、机械设计、英语等相关专业背景者优先考虑。【福利待遇】1、薪酬结构：无责任底薪5K-8K（具体面议）+ 销售额2%-7%提成 + 五险 + 年终奖金，收入上不封顶，业务人员年综合收入普遍在30-50万。2、作息安排：每日工作7.5小时，上班时间8:50-11:50，13:00-17:30，双休制，不加班，享受法定节假日带薪休假。3、办公地址：中恒大厦，靠近北宋地铁站，地铁1号线及多条公交线路覆盖，出行便利。4、员工关怀：节日礼品发放、定期组织团建活动。

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【ZHYAO简介】1、工贸一体化企业：拥有正定与新乐两大自有厂区，可为销售团队提供具备竞争优势的定价支持和稳定可靠的产品品质，支持按需定制，助力业务在谈判中掌握更大主动权。2、主营产品为金属表面处理设备——粉末喷涂设备，产品单价高，市场竞争小，应用范围广，适用于各类制造业金属件的表面处理，适配全球各地区市场需求。3、客户资源由公司统一运营获取，通过谷歌SEM精准投放、中国制造网、YouTube、TikTok、领英等社媒渠道进行海外推广，月度询盘数量稳定，质量高，无需自主开发客户。4、完善的培训机制：提供系统化产品知识培训，并配备资深员工业务一对一指导，帮助新人快速上手，提升成单效率。5、技术支撑完善：市区设有专业技术部门，可全程配合输出完整设计方案并解答专业问题，为业务洽谈提供有力技术支持。6、专业售后服务团队：拥有20年以上实践经验的安装与售后队伍，技术扎实、响应及时，确保每个项目顺利落地，保障客户满意度。7、弹性薪酬结构：业绩导向激励机制，底薪可上浮至8K，提成比例根据业绩可达销售额7%，收入与付出直接挂钩。8、办公条件优越：位于5A级写字楼中恒大厦，紧邻北宋地铁站，地铁1号线及多路公交直达，交通便捷，通勤无忧。【岗位职责】1、跟进公司分配的海外询盘，与国外客户沟通对接，积极推动达成成交。2、利用公司提供的谷歌网站、中国制造网等平台资源，拓展海外市场，维护现有客户关系。3、负责接待到访客户，做好沟通与展示工作。【任职要求】1、大专及以上学历，具备良好的英文读写及翻译能力，能熟练进行英文口语交流者优先考虑。2、有外贸从业经历，熟悉外贸操作流程，具备较强的客户谈判技巧和销售能力。3、积极主动，责任心强，具有良好的团队协作意识和自主学习能力。4、国际贸易、市场营销、电子商务、机械设计、英语等相关专业背景者优先。【福利待遇】1、薪酬结构：无责任底薪5K-8K（具体面议）+销售额2%-7%提成+五险+年终奖金，收入上不封顶，优秀业务年收入可达30-50万元。2、工作时间：每日7.5小时，上班时间8:50-11:50，13:00-17:30，周末双休，不加班，享受法定节假日带薪休假。3、工作地点：中恒大厦，靠近北宋地铁站，地铁1号线及多条公交线路覆盖，出行便利。4、员工福利：节日礼品发放、定期组织团建活动。

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岗位职责：你将负责内容策划与创意构思：基于品牌调性、产品卖点及热点趋势，独立策划高传播度的短视频内容主题、脚本方向及系列栏目。全流程脚本撰写：负责从创意到成品的全链路文案输出，包括但不限于：爆款视频脚本：撰写信息流广告、剧情短片、产品种草、知识科普等各类短视频的详细分镜头脚本（场景、台词、画面、音乐、时长）。黄金标题与文案：创作抓人眼球的视频标题、封面文案、评论区互动文案及视频内关键字幕。热点追踪与数据驱动：实时监测平台热点、流行语及内容风向，结合数据分析（完播率、互动率等），持续优化文案策略，提升内容表现。跨部门协同创作：与编导、摄像、剪辑、运营同学紧密配合，全程参与创意讨论、拍摄及后期制作，确保文案创意被完美执行。账号风格塑造：参与制定并统一账号的内容风格、语言体系和人设台词，强化品牌记忆点。任职资格：我们希望你硬性要求：统招本科以上学历，三年以上短视频文案、新媒体文案或内容策划相关工作经验，有成功爆款案例或成熟作品集者优先。深谙主流短视频平台（抖音、视频号、小红书、B站等）的内容调性、推荐规则及用户喜好。出色的文案功底和讲故事能力，能熟练运用网感语言、热门梗、节奏感强的句式。具备良好的沟通能力和团队协作精神，能高效地将创意转化为可执行的方案。加分项（拥有以下任意一项，会让你闪闪发光）：网感爆棚：是“5G冲浪选手”，对热点有敏锐的嗅觉，并能快速转化为创作灵感。多面能手：了解基础的拍摄、剪辑或表演，能与制作团队进行更专业的沟通。数据敏感：懂得利用数据工具分析内容效果，并指导后续优化。特定领域经验：在[电商、美妆、3C数码、知识付费、本地生活等]某一垂直领域有深耕经验。热爱与激情：真心热爱短视频内容创作，视其为事业而不仅是工作，持续学习，追求卓越。

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岗位职责客户开发：通过电话、线上平台、社交媒体等多渠道发掘B端客户的需求（公司提供客户资源）。产品推广与销售：清晰传递产品价值，洞察客户需求，提供定制化解决方案，促成合作并完成销售指标。客户关系维护：跟进客户项目或产品使用情况，挖掘老客户复购或升级需求，提升客户满意度和续约率。流程跟进与协作：协助或全流程跟进项目，协调售前、技术、交付等内部团队资源，确保项目落地。数据分析与报表：定期分析销售数据与客户信息，形成报告，为公司决策提供依据。任职资格经验要求：专科及以上学历，专业不限（市场营销、计算机相关专业优先）。至少1年以上B端销售经验。有工程施工用品、软件/SaaS、IT服务、互联网产品等行业销售经验者优先考虑。核心能力：出色的沟通与抗压能力：善于与各层级客户沟通，准确把握客户心理，并能适应高目标、快节奏的工作。强烈的目标感与自驱力：对销售工作有热情，自驱力强，目标明确，渴望通过开拓客户实现业绩与收入双增长。学习与分析能力：学习能力强，具备基础的市场分析能力和良好的逻辑思维。基础技能：熟练使用Office办公软件，普通话流利，表达清晰。我们的福利薪酬激励：具有竞争力的“无责底薪+高额提成+绩效奖金”的薪酬结构。健全福利：缴纳五险，享有各类节日福利。成长体系：提供完善的岗前培训、产品培训和销售技能培训，拥有清晰的“销售-管理”或“销售-专家”双通道晋升路径。无责任底薪3500起，双休，法休

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【岗位职责】1.负责市场活动的策划、执行及宣传推广2.开展跨行业合作的接洽与推进3.兼职团队的招聘、培训、调度、监督与日常管理4.协同校区开展大型市场活动及日常推广支持【任职要求】1.大专及以上学历，专业不限，具备良好的沟通表达能力，学习能力强，执行力佳2.热爱市场相关工作，具备较强的抗压能力3.2年以上市场领域工作经验，有同行业市场推广经历者优先

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