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1．根据公司提供的客户资源与客户进行良好的沟通；2．客户保险理赔报案第一时间负责理赔评估，理赔售后管理，以及保单续费通知；3．为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务。注：

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行任职要求：1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神5.能够稳定长期发展，适应快节奏的人力资源服务工作

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1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果;3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标;5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况;6、关注于维护和提高公司市场竞争力。注：

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岗位职责：1、承担水利、自然资源、生态环保领域重大项目的顶层设计咨询、规划编制、方案设计、评审支持及售前技术支撑等工作；2、制定面向水利、自然资源、生态环保领域的解决方案销售策略与实施路径；3、挖掘水利、自然资源、生态环保核心业务方向的潜在机会，协同各省市客户经理开展需求梳理、行业趋势引导、解决方案输出、项目研判及全流程推进；4、参与水利、自然资源、生态环保行业相关产品技术生态伙伴的对接与体系建设；5、具备独立完成方案编制与客户沟通的能力，准确把握产品特性，须兼具水利、自然资源、生态环保业务背景与综合解决方案设计能力。任职要求：1、计算机或相关专业本科及以上学历；2、具备3年以上水利、自然资源、生态环保行业从业经历，有重大项目解决方案设计及顶层规划咨询经验者优先；3、掌握水利、自然资源、生态环保相关业务知识，具备较强的表达与协调沟通能力；4、熟悉大数据、人工智能、云计算、物联网等在水利、自然资源、生态环保业务中的应用架构者优先；5、了解大型业务系统整体架构设计与技术规划，具有丰富项目实践者优先。

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1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果;3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标;5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况;6、关注于维护和提高公司市场竞争力。注：

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岗位职责1.负责公司产品相关资料的系统梳理、分类归档，独立完成产品介绍文档、宣传材料等各类文件的撰写与优化；2.接待外部客户的接待与全程对接，精准、清晰地向客户开展公司产品宣讲及核心优势介绍，维护良好的客户关系，树立公司优质形象。3.积极配合领导工作，高效完成领导交办的其他临时性行政及业务辅助工作。

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福利待遇：公司提供3000条以上优质客户资源+提供免费医疗、意外保障+养老金1:1计提奖励+公司提供各职级终身培训及保险研修院进修深造+工作时间自由岗位职责1. 定期回访客户，了解其需求变化，提供个性化的解决方案。2. 维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。任职要求：25-45岁，大专及以上学历，金融专业及有销售从业经验者优先。公司简介：中国人寿是中国寿险行业的龙头企业，总部位于北京。中国人寿属国有大型金融机构，也是中国资本市场重要的机构投资者。集团下设8家一级子公司、1家全国性股份制商业银行和1所保险院校，业务范围涵盖保险、投资、银行三大板块。公司在全国36个省（自治区、直辖市、计划单列市）拥有2万多家分支机构及网点、近90万名员工和销售人员、5000多家服务柜面，并设有中国香港、中国澳门，及新加坡、印尼、伦敦、纽约等分支机构和代表处，累计为超8亿客户提供金融保险服务。‌《财富》世界500强‌：2024年位列第59位，较上年提升，体现其全球综合实力。‌‌世界品牌500强‌：连续18年入选，2024年排名第85位（上升4位），品牌价值蝉联中国金融保险业第一。‌‌‌‌中国500最具价值品牌‌：第5位，品牌价值达5019.85亿元，连续21年上榜综合实力‌：2024年中国保险公司排名中，中国人寿位列第一，保费收入3544.09亿元（同比增长4.97%），净利润1069.35亿元（创历史新高）公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据中国寿险市场的领先地位。中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，是国内最早经营保险业务的企业之一。1949年10月，中央政府批准组建了国内唯一的保险公司，由此开启了中国人寿的发展元年。2003年12月，中国人寿保险股份有限公司在境外上市。2007年1月，中国人寿保险股份有限公司回归境内A股上市。本公司注册资本为人民币28,264,705,000元。2024年，实现净投资收益1,956.74亿元，净投资收益率为3.47%；实现总投资收益3,082.51亿元，总投资收益率为5.50%。公司连续9年获得中国保险行业协会保险公司法人机构A类经营评价，人身保险服务质量指数连续两年排名行业第一，在保险公司风险综合评级中，连续26个季度保持A类评级。

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工作内容:1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务;4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求:1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧;3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

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1.为个人家庭企业提供风险保障、资产配置、财富管理等一站式综合金融规划服务2.需求诊断，分析客户财务状况、风险偏好与目标，精准定位保障与理财需求3.方案定制，结合产品设计风险保障、资产配置、教育养老传承等综合方案4.业务拓展推广寿险、财险、银行理财、养老社区等综合金融业务5. 保单检视、续期提醒、理赔协助，组织客户活动6. 专业提升，参与公司培训，紧跟市场动态

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岗位职责：1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、卫生达标2.协助厨师完成菜品前期准备与出菜衔接，及时响应打荷指令，保障上菜效率与顺序3.保持操作台、冷藏柜及工作区域整洁有序，严格执行食品安全与操作规范4. 根据菜单需求合理领用、保管食材，协助控制损耗，杜绝浪费5.配合厨房团队完成临时性任务，如餐具整理、物料补充及收档清洁任职要求：1. 对餐饮行业有热情，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和服从管理意识2.具备基本刀工基础与厨房常识，有配菜/打荷相关经验者优先3.身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏、高温环境下的工作强度4.遵守食品安全法规，注重个人卫生与操作规范5. 学历不限，年龄25-45周岁，持有效健康证

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岗位详情：提供食宿诚聘无押金无套路负责区域内零食鲜花饮品配送日新350左右发薪日：5日月薪：9000-12000元/月提成方式：按单提成奖金补贴：餐补，房补，交通补助，高温补助，夜班补助，话补，绩效奖金，年终奖。

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1.货品装卸，小件搬运 ，吃~住都有，活自由无压力。2.长期短期一两个月都可，待遇优厚, 3.高额无责底薪加提成， 月保底工资7600以上,还有其它多项补贴。4.从面试到发工资没有任何费用，工资不拖欠，无套路，直接入职。

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外卖店打包员！9.00上班到21.30下班，自己完成工作任务，上班轻松自由，月休3天！办工作餐，不包住，近段时间老板租到房子可能会在一块住！每月10号结算工资，长期干优先！直接电话咨询！

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毕业时间：2025年招聘截止时间：2026.04.011、开发和服务客户，不断扩大客户资产规模；2、服务开发客户及存量客户，为客户提供专业的资产配置建议和全业务链综合金融服务，促进客户结构优化与业务多元化发展；3、开发与推进机构业务与上市公司业务发展；4、具备收费类投顾产品制作、宣讲及业务推动能力（投资顾问岗适用）；5、完成其他岗位职责所需的工作。岗位要求：1、本科及以上学历，通过证券从业资格优先；2、具备证券业、银行业及其他营销类工作经验者优先；3、热爱证券行业，热爱营销，具备良好的客户资源者优先；4、25年应届毕业生优先；5、有较强的沟通能力、学历能力和抗压能力，热爱证券行业。

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