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职位介绍:收益分析师是公司收益团队的一员,负责公司收益相关业务的分析工作。职责描述:1、【目标管理】参与公司年度经营目标分解工作,为各市场区域确定季】度/月度指标提供合理性建议。通过预测和分析,提出增收策略,支撑公司目标的达成。2、【数据运营】辅助管理收益数据源,参与数据治理和数据仓库建设设工作。参与设计和开发数据分析模板、BI视图,确保数据一致、完整、准确、易用。3、【收益管理】通过挖掘数据规律为酒店、产品调价提供明确的收益方案,并组织公司调价分析会。负责促销活动核价、价格检测,确保价格执行的正确性。4、【资源管理】参与酒店和旅行资源的管理,核定资源数量和可用状态。推主动资源成本合理化,分析资源使用效率,提供优化建议。5、【会员分析】负责会员调研,并洞察分析会员消费数据。提供会员员在消费行为、消费心理以及消费产品上的分析结论。提出会员产品匹配、满意度改善、提升复购率及品牌推广建议。任职资格:1、全日制本科,研究生优先;数学、统计、经济相关专业。2、有数据建模和数据产品开发经验,熟练掌握SQL,BI工具(如Tabbleau、PowerBl等)的使用,会使用python/Flink/Pandas/DateWorks/Hologres的优先。3、熟悉酒店、文旅行业收益管理、会员调研、策略分析工作方法及流程,有较强的实操能力和成功案例。4、具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和学习能力,善于把握问题的关键及本质,能够通过数据发现机会并提出解决方案。5、对数据安全性和数据质量有高度责任心。

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周先生

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工作时间：周末双休，朝九晚六，支持弹性打卡社保情况：入职即全额缴纳五险一金，公积金按12%比例缴纳【岗位描述】1. 参与公司各类需求的技术支撑，主要涵盖：需求评估、技术方案设计、编码实现、进度管理及质量把控等环节；2. 攻克移动端开发中的关键问题，持续提升应用性能与系统稳定性，优化用户使用体验；3. 深度参与自研项目的架构设计、功能实现与成果输出。【任职要求】1. 精通Vue/React及相关生态体系，熟悉状态管理、UI组件库、数据流处理及大型项目结构组织；2. 掌握浏览器API特性及相关调试方法；3. 具备小程序开发背景，有产品迭代类项目经验者优先；4. 能从技术视角理解业务需求目标，推动产品方案高效落地。**加分项**1. 拥有后端开发能力，如掌握Node.js、Java、Python等语言；2. 有独立完成产品开发的经历，或在开源社区中有实际贡献；3. 热衷探索新技术如AI编程工具，善于利用自动化手段提升效率，具备极客思维者更佳。

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周先生

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【岗位职责‌】‌一、AI技术研发与落地‌1、关注LangChain、Dify、Coze、Autogen等前沿AI技术动态，推进其在实际业务场景中的应用与落地；2、参与构建基于大语言模型的智能体系统，主导任务分解、对话控制、意图理解及知识库建设等关键模块开发；3、持续优化RAG技术链路，增强生成式AI系统的输出准确性与交互体验。‌二、数据驱动工具开发‌1、从实际业务需求出发提炼数据逻辑，设计高效的数据模型与自动化计算组件；2、打造智能化决策支持平台，助力业务团队实现快速响应与科学决策。‌三、工程化与部署‌1、采用Docker/Kubernetes完成AI服务的容器化封装、部署及日常运维；2、配合前后端团队实现Web系统的集成对接与性能调优。‌【任职要求‌】1、统招本科及以上学历，熟练掌握Python，熟悉Linux开发环境及Shell脚本编写；2、具备生成式AI项目实践经验，了解RAG机制、AI Agent架构及其性能优化方法；3、掌握主流Web后端框架（如Flask/Django等），拥有完整项目开发经历；4、熟悉云原生相关技术（Docker/K8s），可独立承担服务部署工作；5、能接受短期出差安排。‌【加分项】1、了解主流AI开发平台（LangChain/Dify/Autogen）或深度学习框架（PyTorch/TensorFlow）；2、有智能体系统搭建、知识库设计或复杂流程工程实施经验；3、具备良好的数据建模能力及自动化工具研发背景。

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周先生

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职位描述负责酒旅业务系统、客户系统的产品建设。1、聚焦旅行与酒店业务流程转化链路，提升前端体验与策略效果，涵盖产品规划、设计、需求拆解、落地执行、测试验收及持续迭代优化等全过程。2、深入理解用户行为与业务动向，挖掘流程中的核心价值点，协同业务团队梳理并沉淀可复用的业务模式与系统化解决方案。3、基于松赞特有的业务场景，构建场景化服务路径，并推进细分场景的精细化运营实施。职位要求1、具备约5年B端或C端产品经理经验，有文旅、酒店或新零售领域背景者优先，曾在头部OTA或电商平台任职者更佳。2、具备数据思维，对数据敏感，擅长调研分析与用户洞察，能准确识别用户价值与产品机会，输出数据驱动型产品策略与完整需求文档。3、拥有出色的项目推动力与协作能力：可主导跨团队协同，保障项目高质量按时交付，主动对接业务方并开展产品培训与推广工作。4、具备强用户共情能力，能快速定位痛点问题，实现产品价值闭环，注重细节，善于通过数据验证优化方向。5、富有创新思维，具备成功落地的产品案例，有AI技术应用场景经验者优先考虑。6、沟通协调能力强，具备团队合作意识，责任心强、自我驱动、抗压能力突出，有千万级DAU/MAU产品实战经验者优先。加分项具备以下行业背景者优先：新零售·酒店/民宿·旅游/景区

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周先生

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工作内容：1、维护现有客户关系，提供医疗、养老等方面的专业服务2、宣传推广养老社区项目，组织客户参加社区体验活动3、负责团队的建设与人员发展4、聚焦银发经济领域，深入挖掘客户需求，提供涵盖医疗、保险、养老、资产配置、投资理财、资产传承、信托、口腔健康、墓地等一站式综合服务5、参加公司组织的全科医生课程、精英财富学院等相关培训6、考取国家认证的健康财富规划师资格证书福利待遇1、薪酬结构：底薪+提成+奖金+各类补贴2、享受周末双休及法定节假日3、每月开展团队建设活动，每季度安排集体旅游4、节日及年终赠送礼品

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周女士

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岗位职责：1、 根据公司规范，完成指定开发项目的程序设计与编码任务。2、 依据产品需求进行软件功能实现，保障系统安全、质量与性能要求。3、 参与项目内部测试、部署及上线实施等相关工作。4、 定位并处理软件研发及运行过程中出现的技术问题。5、 具备创新思维及实际应用案例，拥有AI技术开发经验者优先考虑。岗位要求：1、 本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上JAVA开发工作经验。2、 熟悉JAVA语言体系，掌握Spring框架核心机制，熟练运用SpringCloud、SpringMVC、Hibernate和MyBatis等主流技术栈。3、 精通至少一种主流前端框架如Angular、Vue或React，理解其底层原理，可独立开发常用UI组件。4、 熟练使用Maven进行项目构建管理，掌握git版本控制工具，熟悉Tomcat、nginx等服务部署环境，了解高并发场景下的系统调优策略。5、 掌握Linux系统的日常操作与维护。6、 熟悉Mysql数据库的设计与优化。7、 工作态度严谨积极，具备较强沟通能力，能独立承担开发任务。8、 具备良好的协作意识和团队配合能力。9、 有酒店预订或旅游行业相关系统开发背景者优先录用。

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周先生

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电话客服【岗位内容】：以电话沟通形式提醒客户处理逾期账务事项，协助完成相关业务流程，工作内容不涉及销售任务。【任职要求】：1：不限年龄，更注重个人能力表现2：具备大专或以上学位3：语言表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压素质4：个人征信记录良好，当前无逾期情况【岗位相关】：1：无责任底薪+提成+职级补贴+银行激励奖金，公司人均月收入6500-7500元，业绩优秀者月薪可达15000-20000元。（渴望高收入的你，不妨来试试！）2：缴纳五险一金，薪资越高，公积金缴纳比例相应提升3：工作时间朝九晚六，每月安排休息5-7天，法定节假日正常休假，加班享有额外加班费4：定期组织团队建设、外出旅游、员工生日会、年终奖等福利，零食茶歇不定期供应，关爱员工日常体验【还在犹豫是否迈出换工作的一步？仍在寻找适合自己的职业方向？与其独自徘徊，不如和我们聊聊看，或许这里正是你理想的起点。心动就行动，点击联系HR开启对话吧~】

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杨女士

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必备要求1. 学历与专业：大专及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、物流管理、工业工程或相关专业优先。2. 数据库与SQL技能：* 熟练掌握SQL语言，能独立编写各类查询语句（包括SELECT、JOIN、GROUP BY、HAVING及子查询等）。* 熟悉数据的增删改查操作（INSERT、UPDATE、DELETE、SELECT）。* 具备运用SQL进行数据核对、验证、分析并定位数据异常的能力。* 熟悉至少一种主流关系型数据库（如：Microsoft SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL）的基础使用与维护操作。3. WMS基础知识：熟悉仓储管理系统（WMS）的基本原理、核心模块（入库、出库、库存、库内作业）及其业务流程。4. 实施经验：* 具备1年以上软件项目实施经历（必须项），了解项目实施全过程（需求调研、方案设计、系统配置、测试验证、用户培训、上线支持、后期运维）。* 有WMS系统落地实施经验者优先（强烈推荐）。5. 沟通协调能力：具备优秀的口头和书面表达能力，能够高效、准确地与客户及内部成员沟通协作，服务意识强，团队合作能力佳。6. 问题解决能力：思维条理清晰，善于分析复杂问题，具备独立处理现场问题的能力，可承受一定强度的工作压力。7. 学习能力：学习领悟力强，能快速理解新领域知识（特别是医药仓储相关业务）以及公司产品的功能特性。8. 出差要求：能接受全国范围内中高频率的短期出差安排。优先考虑条件1. 医药行业背景：* 有医药生产、医药流通（批发、连锁零售）、医药物流或第三方医药供应链企业从业经验者优先。* 熟悉GSP/GMP质量管理体系中关于仓储管理、信息系统验证的相关规范者优先。* 了解医药仓储特殊要求（如批次与效期管控、冷链运输存储、特殊药品管理、质量状态划分、电子监管码/追溯码应用等）。2. 特定WMS产品经验：具备主流WMS系统实施案例者优先。3. 技术拓展能力：* 掌握基础网络与服务器相关知识。* 了解接口技术（如Web Service、API）基本概念者优先。* 具备简单脚本编写（如批处理、PowerShell）或开发背景者优先。4. 项目管理基础：具备项目管理常识或持有PMP认证者优先。

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李女士

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职位介绍：收益分析师将作为收益团队的核心成员，承担公司收益相关业务的数据分析与策略支持工作。职责描述：1、【目标管理】参与年度经营目标的拆解过程，协助各市场区域制定季度及月度指标，提供科学依据与合理性建议。结合预测模型与业务分析，输出可落地的增收策略，助力公司整体目标实现。2、【数据运营】协助维护收益类数据源，参与数据治理及数据仓库的建设。参与搭建数据分析模板与BI可视化视图，保障数据的统一性、完整性、准确性与高效可用性。3、【收益管理】通过数据分析挖掘规律，为酒店及产品定价调整提供明确的决策方案，并牵头组织调价评审会议。负责促销价格审核与市场价格监控，确保定价策略的有效执行。4、【资源管理】参与酒店及旅行类资源的统筹管理，核定资源数量与可用状态。推进资源成本优化，评估资源使用效率，并提出可行性改进建议。5、【会员分析】组织开展会员调研，深入分析会员消费行为数据。输出关于消费习惯、心理偏好及产品选择的洞察结论，提出会员产品适配、满意度提升、复购增强及品牌传播的优化建议。任职资格：1、全日制本科及以上学历，硕士优先；数学、统计学、经济学等相关专业背景。2、具备数据建模与数据产品开发经验，熟练运用SQL及BI工具（如Tableau、PowerBI等），掌握python/Flink/Pandas/DataWorks/Hologres者优先考虑。3、了解酒店或文旅行业在收益管理、会员研究及策略分析方面的流程与方法，具备较强的实战能力，并有实际落地的成功案例。4、逻辑思维清晰，沟通表达良好，学习能力强，能快速抓住问题核心，善于从数据中识别业务机会并推动解决方案落地。5、对数据质量与数据安全具有高度的责任意识。

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周先生

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【职位描述】：受六大国有银行、上市股份制银行及大型金融机构委托，负责信用风险管控工作，通过电话方式与逾期客户沟通，协助其制定还款计划，促进及时履约，有回款即享提成；【工资结构】：无责底薪+提成+业绩奖金（均薪6-9k）：具体薪资构成可进一步沟通【任职要求】1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽；2、具备良好的沟通表达能力；3、具有一定的分析判断力，耐心细致，具备基础客户服务意识；4、个人征信良好，无犯罪记录【职位福利】：五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、下午茶【晋升渠道】1、专业路径发展：可向质检、培训岗等方向晋升；2、管理路径发展：可晋升为组长、主管、高级主管、部门经理等岗位。详情欢迎深入交流~

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杨女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-31工作时间：不限工作时段：不限结算方式：随时提现无设备要求，手机耳机即可，无需面试！1.年龄要求：男女均在18-40周岁之间，有无经验均可！2.欢迎零基础人员，学生、上班族、宝妈等均可参与，支持残障人士应聘。3.不苛求声音条件，会讲普通话，表达流畅不口吃即可。4.入职提供免费培训，公司全程运营支持，线上教学，专人指导，操作简单易上手，新手无需担心学不会，无任何隐性费用，无违约金及强制直播要求。5.兼职每日直播3—6小时，全职每日6小时以上，时间自由安排（全天24小时可选）。6.多数新人主播兼职首月收入在2-5k左右，全职首月收入在6k-1w左右。7.薪资日结！薪资日结！下播后可自行提现！要求：年龄18-40周岁，性格外向爱交流，具备安静独立的语音直播环境，每天可投入3-6小时工作时间。

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于女士

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泰康拥有全国规模最大、数量最多的养老社区，现面向社会诚聘优秀人才，具体要求如下：1、年龄25周岁-45周岁；2、大专及以上学历；3、具备良好的沟通协调与谈判能力，工作积极主动，充满热情；4、责任心强，做事细致认真，具备团队协作意识，身体健康，能承受一定工作压力；5、具有一技之长者优先考虑。职位亮点：时间灵活，晋升通道自主可控，福利体系完善，公司提供全方位资源支持福利待遇：1、早9晚6，周末双休，国家法定节假日统一休假2、薪酬结构：底薪+绩效奖金3、健全的福利保障体系，员工可享意外险、定期寿险、住院医疗及养老保险等多项保障4、表现优异者可获得季度国内外旅游机会及海外高校培训奖励！5、入职即享系统化培训机制：公司为新员工提供培训基金、新人津贴等支持，助力快速成长职位福利：补充医疗保险、绩效奖金、全勤奖、训练津贴、责任津贴等

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周女士

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1、配合完成客户信息归档、保单录入及相关系统数据维护工作；2、负责客户咨询答复，办理投保、续保手续，并跟进理赔服务流程；3、协助团队开展市场信息收集、基础数据整理与统计分析；4、参与部门日常行政支持及会议组织协调事务；5、学习掌握保险产品相关内容，为客户提供初步咨询解答服务；任职要求1、大专及以上学历，专业不限（金融、市场营销、管理等相关专业优先）；2、熟练操作Office办公软件，具备基本的数据处理技能；3、性格积极乐观，语言表达顺畅，具有良好的沟通能力和服务意识；4、有保险领域工作经验者优先考虑；

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周女士

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1、受蚂蚁花呗借呗委托，针对花呗借呗消费后未按时还款的客户开展提醒服务2、通过电话与客户沟通，同步完整准确记录客户信息，提供高效、专业、精准的还款咨询服务3、以电话方式联系客户，协助其按照约定时间及金额完成还款，保障个人信用记录良好4、及时登记并更新客户最新信息，绩效挂钩收入，多劳多得，薪资无上限任职要求：1、大专及以上学历；2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判能力；3、能承受一定工作压力，踏实肯干，反应灵敏，逻辑思维清晰；4、有销售、房产、保险、客服等相关工作经验者优先考虑；5、熟练操作电脑及常用办公软件；6、表现优异者可适当放宽年龄与学历要求福利待遇：1、每月休息5-7天；（周六出勤可选择领取加班费或调休）2、缴纳五险一金，住房与失业保障齐全；3、工作时段：8:30-12:00 14:00-18:00上班不耽误接送孩子，下班不耽误休闲娱乐；4、享受法定节假日（如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等，节日期间正常休假）；5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期；6、定期举办年会、团建聚餐、小组活动及荣誉表彰大会

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杨女士

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云南、安徽、四川、重庆、陕西、辽宁、吉林、河北均有岗岗位要求：1、年龄不限，大学本科及以上学历，专业不限；2、具备至少1年仓储物流或医药流通行业软件销售相关经验，熟悉TOB类软件销售模式，拥有医药流通领域客户资源者优先考虑；3、善于独立开拓客户市场，具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及学习能力，可精准捕捉客户信息与核心需求；4、具有高度的自我推动力和执行意识，能适应频繁出差工作节奏。岗位职责：1、积极运用电话联络、参与展会、对接行业协会及合作渠道等方式，多途径挖掘潜在客户，完成客户邀约与实地拜访；2、与客户开展高效沟通，分析其业务需求并推荐适配的数字化解决方案，集成公司自主研发的WMS、TMS等系统，推动合作落地，达成签约指标；3、持续维护现有客户关系，深度挖掘后续合作机会，提升客户续签率并引导转介绍；4、协同公司内部各职能部门，配合响应客户反馈，协助解决客户需求。

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李女士

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会议营销讲师入职提供系统培训，由资深优秀讲师一对一指导，使用成熟课件，快速掌握授课内容，独立开展市场宣讲。薪资待遇：底薪4000元+出差讲课补贴200元/天+高比例提成，月收入4-7万元，差旅费、住宿费另行实报实销提供住宿，全程报销差旅及住宿费用，享受法定节假日及节日福利，定期组织团建活动，不定期安排旅游岗位要求：年龄25-45岁具备2年以上会销讲课工作经验能适应全国范围出差可尽快到岗

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胡先生

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工作职责：1. 协助项目经理开展项目资料的整理与分析，调研项目背景及行业现状，撰写项目建议书；2. 参与尽职调查工作，配合完成尽职调查报告的编制；3. 完成相关案例和政策的梳理研究，进行项目投资、建设及运营层面的分析；4. 参与项目运营成本的测算，协助建立财务模型，开展财务分析，并参与咨询类报告的编写；5. 参与项目运营数据的收集与分析，协助设计运营绩效评估体系及监管制度的制定；6. 参与项目建设过程管理，针对项目运营中的问题提供可行性建议。任职要求：1. 专业不限；2. 统招本科及以上学历；3. 具备较强的进取意识，有持续学习的动力和高效的学习能力；4. 认同并践行公司使命与核心价值观。职业发展通道：- 根据个人意向安排所属部门，后期可结合兴趣方向调整工作团队；- 分析师→经理→高级经理→主任咨询师（首席行业专家）→项目副总监→项目总监

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汤先生

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1、受蚂蚁花呗借呗委托，针对花呗借呗消费后未按时还款的客户开展提醒服务2、通过电话与客户沟通，同步完整准确记录客户信息，提供高效、专业、精准的还款指导与咨询服务3、主动致电客户，协助其按照约定时间及金额完成还款，帮助维护个人信用记录4、及时登记并更新客户最新联系方式与还款动态，多劳多得，收入上不封顶任职要求：1、大专及以上学历，年龄*******；2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧；3、能承受一定工作压力，踏实肯干，反应迅速，逻辑思维清晰；4、有销售、房产、保险、客户服务等相关经验者优先考虑；5、熟练操作电脑，精通各类办公软件使用；6、表现优异者可适当放宽年龄与学历要求福利待遇：1、每月休息5-7天；（周六出勤可选择领取加班补贴或调休）2、缴纳五险一金，保障住房与就业稳定；3、工作时段：8:30-12:00 14:00-18:00上班时间灵活，方便接送孩子上学，下班后轻松安排个人生活；4、享受法定节假日休假（如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等，节日期间快乐工作安心休息）；5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等多项假期；6、定期举办年会、团队聚餐、小组建设活动及员工表彰大会

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杨女士

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一、工作内容：【无人自助雪糕售货机，点位拓展与投放】重点开发全日制院校（本科/专科/高中/中专/技校）、培训机构、中大型制造工厂/物流园区/工业园区、优质企业写字楼、景区景点及公园、主题乐园、动植物园、科技馆、博物馆、少年宫等亲子民生类场所、政务服务中心等候区、人才公寓集中区域、洗浴休闲场所等人流密集场景，同步推进连锁型项目布局。二、薪资待遇：2-5w/月，面议，低底薪+高额奖金+提成三、公司介绍：厚雪甄选集团，中国-18°冰品无人零售引领者，市场份额位居全国首位！注册资本6500万元，致力于打造服务10亿国人的新型冰爽消费体验。目前在全国已投放超10000台无人自助冰品智能柜，覆盖城市超50座，员工规模达400人以上，服务用户超“1000万+”，年销售额突破2亿元。荣获2024年智能无人零售冷冻赛道营业额第一。四、岗位职责：1、点位开拓：负责校园及社会优质场景的点位开发，对接场地合作方，推动设备落地，完成投放目标。2、优化点位：实施移机、调机操作，持续优化现有项目陈列位置，提升单机营收与覆盖人群，实现奖金最大化。3、客情维护：挖掘并联络具备资源实力的合作人，提供全流程支持服务，长期维系资源方与场地方的良好关系。4、场地风控：提交真实有效的实地勘察报告，并对报告内容负责；及时处理设备异常停机问题，确保机器稳定运营时长。5、合作续约：保障已投放点位合同顺利续签，维持设备在位率稳定。6、市场管理：关注竞品动态与市场变化，收集客户反馈与需求信息，及时向上反馈。五、任职要求（人才画像）：1、具备自助售货机、共享洗衣机、充电宝、本地生活类项目的市场推广或渠道拓展经验。2、拥有校园、工厂、教育系统、大型物业管理等相关资源者优先考虑。3、有售货机、洗衣设备、咖啡机等点位资源者优先录用。4、具备较强的渠道开发能力与沟通谈判技巧，有校园项目拓城成功经验者优先。5、认同公司发展战略与企业文化，服从统一管理安排。厚雪甄选集团是一家有温度、有力度、有实力的行业龙头企业。-18°冰品无人零售赛道蓝海广阔，诚邀具备远见的销售精英加入！厚雪汇聚一群优秀人才共同拼搏事业，我们寻才、爱才、惜才，期待有经验、有资源、有执行力的伙伴携手共进厚雪大家庭。

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刘先生

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大健康销售的工作围绕产品推广、客户运营和市场跟进展开，不同细分方向略有差异，核心工作有这些：1. 夯实专业与合规基础：熟练掌握保健食品、医疗器械等产品的功效、适用人群和禁忌，同时熟悉行业法规，确保宣传和推广合规，避免违规宣传。2. 拓展各类客户资源：确定潜在客户群体，通过拜访、行业展会、线上营销等方式开拓C端个人客户或药店、康养机构等B端客户，还需建立客户档案记录相关信息。3. 促成产品交易：结合客户健康需求制定个性化方案，清晰讲解产品优势并解答疑问，跟进订单流程，保障产品交付和款项回收。4. 维护客户提升复购：定期回访客户了解产品使用情况，处理投诉和售后问题，通过专业服务增强客户粘性，还可针对优质客户推荐适配产品促进复购。5. 跟进市场与反馈：收集竞品信息和行业政策动向，分析销售数据，将市场需求、客户反馈同步给公司，为产品迭代和策略调整提供参考。

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王女士

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平均薪资在6500元以上，综合薪资6.5k-8k，业绩突出者可达1.5W+上不封顶。有无经验均可，提供带薪培训，新手也能迅速掌握工作要领。一、【岗位职责】1、以电话方式提醒持卡人按照银行要求及时足额偿还信用卡款项，协助维护客户信用记录；2、了解客户实际情况与需求，做好信息记录并持续跟进反馈；3、定期核实并更新客户基本信息，确保后续沟通准确有效。薪酬结构：月收入=无责底薪3400元+案件提成+绩效奖励，综合平均月薪6k以上不限经验，具备相关从业经历者优先考虑。工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00；每月休息5-7天，法定节假日正常休假。三、【福利待遇】1、保险保障：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，五险一金齐全；2、生活关怀：办公室配备常用药品箱，贴心守护员工健康；同时配有冰箱、微波炉等便利设施；3、暖心礼遇：生日发放专属礼券，节日赠送纪念礼品，营造温暖日常；4、休假制度：严格执行国家规定，享有婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假及带薪年休假；5、丰富活动：定期组织生日祝福、团队聚餐、K歌娱乐、中秋做月饼、户外拓展和年终联欢等精彩活动，快乐工作不设限；6、团队文化：氛围轻松融洽，倡导平等交流，同事如朋友，拒绝层级官僚；7、薪酬福利：无责任底薪+高比例提成+业绩激励+年假+法定假期+五险一金+旅游机会+舒适办公环境+系统化培训支持；8、晋升机制：发展路径清晰，专员—组长—主管—业务经理，支持内部竞聘与跨部门轮岗。有意向者欢迎直接提交简历！

昆明

杨女士

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[泰康人寿云南分公司]诚聘保险行业精英——团队长/绩优MDRT/IDA获奖者 关于我们[泰康人寿]是一家专注于为中高净值客户提供高端医疗资源和高端养老资源的保险公司，致力于为客户提供专业、全面的保险+实体服务的解决方案。我们拥有一支经验丰富、业绩卓越的团队，并始终秉承“客户至上、专业为本”的企业理念。如今，为进一步扩大业务规模，提升团队竞争力，我们诚挚邀请优秀的保险行业精英加入我们的团队！ --- 招聘岗位- 筹备HWP团队长 - 绩优MDRT（百万圆桌会议会员） - IDA（国际龙奖）获奖者 --- 岗位职责1. 负责团队的日常管理和运营，制定并实施团队发展目标； 2. 指导团队成员完成销售目标，提升团队整体业绩； 3. 开拓新客户资源，维护公司提供的现有老客户关系，提升客户满意度； 4. 参与公司产品和服务的推广活动，提升品牌影响力； 5. 定期组织团队培训，提升团队专业能力和综合素质。 --- 任职要求1. 丰富的保险从业经验： - 2年以上保险行业销售经验，具备团队管理经验者优先； 2. 卓越的业绩表现： - 拥有稳定的客户资源和良好的市场口碑； - 近年来持续达成高业绩目标； - 曾获得MDRT、IDA奖项者优先； 3. 优秀的沟通与领导能力： - 具备出色的沟通技巧和团队管理能力； - 能够激励团队成员，营造积极向上的工作氛围； 4. 专业素养与责任心： - 热爱保险行业，具备扎实的保险专业知识； - 工作认真负责，具备较强的目标导向意识。5.过往年收入30万以上，大学本科学历，25-45岁--- 我们提供1. 极具竞争力的薪资待遇： 有责底薪 + 绩效奖金 + 团队提成 + 年终奖； 2. 完善的职业发展路径： - 提供晋升通道，优秀者可快速成长为区域负责人或管理层； 3. 全面的培训支持： - 定期组织专业培训和行业交流活动，助力个人成长； 4. 丰富的团队活动与福利： - 节日礼品等福利； - 组织团建活动，增强团队凝聚力； 5. 优质的办公环境： - 提供舒适的工作环境和现代化办公设施； 6. 广阔的发展平台： - 加入泰康人寿，与优秀者同行，共同成长，共享行业发展红利。 --- 加入我们，您将获得- 与一群志同道合的伙伴并肩作战的机会； - 在保险行业中实现自我价值和职业突破的舞台； - 一个充满活力、积极向上的团队氛围； - 一个能够帮助您实现财富自由和事业腾飞的平台。 --- 如何申请如果您符合以上条件并对加入[泰康人寿绩优筹备团队长]感兴趣，邮件标题请注明“应聘团队长/MDRT/IDA获奖者 + 姓名”。我们将在收到简历后尽快与您联系，安排面试。 --- 联系我们-公司地址：昆明市恒隆广场12楼 为什么选择我们？- 我们尊重每一位员工的努力与贡献； - 我们为优秀的人才提供广阔的发展空间； - 我们相信，优秀的团队才能创造卓越的成绩！ 期待您的加入，让我们一起书写保险行业的辉煌篇章！ --- [泰康人寿HWP] —— 与优秀同行，共创未来！

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周女士

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职位描述：我们正在寻找一位对健康养老产业充满热忱、具备出色领导才能与战略视野的行业领军人才。作为公司副总裁/副总经理，您将加入核心管理团队，深度参与企业战略制定，全面主导健康养老这一重点领域的业务突破与持续增长。【核心职责】1. 战略规划与落地： 参与公司中短期健康养老业务发展战略的制定，并牵头组织实施经营目标与市场拓展计划。2. 业务统筹管理： 全面掌管健康养老板块（包括社区养老、机构运营、医养融合、智慧养老等）的日常运作，对收入、盈利及客户体验等关键绩效指标负责。3. 市场开拓与品牌提升： 带领市场团队精准把握行业动向与用户需求，构建差异化产品与服务体系，增强企业在健康养老市场的品牌认知与竞争优势。4. 团队打造与管理： 组建并培养高效专业的业务团队，推动组织能力建设，营造积极进取的团队氛围。5. 资源协同与合作发展： 主动对接政府单位、医疗机构、行业协会及各类合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，整合多方资源助力业务成长。【任职要求】1. 经验背景：· 本科及以上学历，医疗、管理等相关专业优先（非强制要求）· 需具备5年以上健康、养老、医疗或大健康领域中高层管理经历，熟悉行业运营模式、政策环境及发展趋势。（必备条件）· 有成功主导新业务从0到1孵化或大规模运营管理经验者优先考虑。2. 核心能力：· 战略洞察： 具备优秀的商业判断力和战略设计能力，能够从全局视角谋划发展路径。· 团队引领： 拥有卓越的领导力与团队激励能力，善于激发组织活力。· 经营导向： 具备强成本意识与盈利思维，关注财务表现，追求可持续的业绩成果。· 协同沟通： 优秀的内外部协调、谈判与资源整合能力，保障跨职能协作高效推进。3. 个人特质：· 对养老服务事业怀有高度认同感与责任感，富有情怀与担当。· 目标驱动，具备创业精神，抗压能力强，适应高强度与快速变化的工作环境。

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王女士

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平均薪资在6500元以上，综合薪资6.5k-8k，业绩突出者可达1.5W+上不封顶。有无经验均可，提供带薪培训，新手也能迅速掌握工作流程。一、【岗位职责】1、通过电话方式提醒持卡人按时足额归还信用卡款项，协助维护客户信用记录；2、了解客户的实际需求及个人状况，做好信息反馈与后续跟进；3、及时维护和更新客户基本信息，确保沟通顺畅有效。薪酬结构：月收入=无责底薪3400元+案件提成+绩效奖金，综合平均月薪6k以上接受零经验人员，具备相关经历者优先考虑。工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00；每月安排休息5-7天，法定节假日正常休假。三、【福利待遇】1、保险保障：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金；2、生活关怀：公司配备常用药箱，日常药品齐全，关注员工健康；同时配备冰箱、微波炉等便利设施；3、暖心礼遇：生日发放礼券、节日赠送礼品，传递温情与仪式感；4、休假制度：享受国家规定的婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假及带薪年休假；5、团队活动：定期组织生日祝福、聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会演出等，轻松融入集体；6、工作氛围：平等互助，尊重每位成员，团队如家人；7、薪资福利：无责任底薪+高比例提成+业绩奖励+年假+法定节假日+五险一金+团建旅游+舒适办公环境+系统化入职与在职培训；8、晋升机制：职业发展路径清晰，从专员到组长、主管、业务经理逐级晋升，支持跨部门轮岗发展。有意者欢迎直接投递简历！

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杨女士

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岗位职责：1、参与制定公司人力资源相关制度，并推动在所负责业务单元的落地执行；2、对接业务部门，梳理招聘需求，按计划高效推进招聘任务；3、落实集团绩效管理政策在业务单元的具体实施；4、与业务团队保持紧密协作，快速理解业务模式，提供及时、匹配的人力资源支持；5、统筹业务单元培训安排及团队活动组织，管理员工关系、入离职、调动等事务。岗位要求：1、本科及以上学历，人力资源或相关专业，具备5年以上人事领域工作经验；2、熟练操作各类办公软件及相关招聘工具；3、工作主动性强，具备较强的自我驱动力，善于沟通并能换位思考；4、熟悉医疗行业背景，有医疗销售类岗位招聘经验或HRBP实践经历者优先。

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闵女士

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工作周期：1个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-31招募抖音语音主播（纯语音，无需露脸，居家线上办公，无需面试，零基础可入门，薪资日结）1.可兼职或全职，兼职每日投入3小时，全职每日6小时，时间自由安排2.在抖音平台开展业务，合法合规，公司证照齐全，正规运营3.操作便捷，仅需手机即可上手，不设学历与经验门槛4.远程在家操作，提供一对一指导，全程辅助上岗5.年龄要求在******之间兼职每天工作3小时，收入100-300元/天，下播后可自助提现，月入6k+全职每天工作6小时（可分段进行），收入100-500元/天，下播后支持即时提现，月入1.2w+承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、押金等费用，全程零成本参与。公司提供流量支持与推广资源，助力快速起步。欢迎有意者加入，无门槛接收！所有流程免费，凡收费者均为虚假信息。

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欧先生

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销售专员26-50岁｜大专｜1-3年。根据公司经营节奏，邀约客户参加泰康大健康生态实体参观体验，养老社区，纪念园，拜博口腔这些实体参观，完成客户需求定制。薪资福利:6000元-15000元工作地址:盘龙东风广场(建工大厦(东风东路)内)

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张女士

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