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工作内容:本厂现招聘普工，不体检，无需经验!坐班，包吃包住，普通工衣，做事轻松，可选择岗位。一、招聘要求:1、年龄:16-45周岁，男女不限。2、有本人身份证，或者临时身份证都可以安排二、薪资福利:、到手工资6000-7000、上班可以带自己的手机、只要能把自己的事做好就没问题，、吃饭免费，到吃饭时间到窗口排队打饭即可、有粤菜、湘菜。川菜等宿舍46间空间大干净卫生通风良好有空调热水。三、工作方面:1、长白班，两班倒都有招聘，可自由选择。2、上六休一。3、管理不严，做事都是很简单的组装包装，品检，扫码入库，仓库拉货一看就会，简单轻松四、小时工好处:1、入职当天可借支，离职当天当场结清所有工资。

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雷先生

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岗位职责：1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会、B2B平台等多渠道拓展国际市场2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货安排及售后支持3.熟悉国际贸易流程及单证操作（如PI、CI、PL、提单等），确保合规高效履约4. 分析海外市场动态与客户需求，协助制定差异化营销策略与产品推广方案5. 定期汇报业务进展，参与销售目标分解与复盘，持续提升成交转化率任职要求：1.外贸、英语、阿里巴巴国际站工作一到两年以上，国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限，具备良好英文读写能力2. 有外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养，热爱跨境业务并具备学习意愿3.具备较强的沟通谈判能力、客户服务意识及抗压能力，责任心强、目标感明确4.熟练使用Office办公软件及主流外贸平台（如阿里国际站、环球资源等）5. 诚信踏实，具备团队协作精神，能适应阶段性出差或线上跨时区沟通

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陆先生

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岗位职责：1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展新市场与新客户2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货安排及单证制作3.熟悉国际贸易流程及主要结算方式（如T/T、L/C），能独立处理报关、物流及售后事宜4. 分析国际市场动态与客户需求，协助制定差异化营销策略与产品推广方案5. 定期汇总业务数据，提交销售报告，配合团队完成季度/年度业绩目标任职要求：1.学历不限，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先2. 外贸业务经验不限，有B2B平台操作（如阿里国际站、Made-in-China）或独立开发客户经验者优先3.英语听说读写流利，能熟练撰写商务函电，具备基本口语沟通能力4. 具备良好的跨文化沟通能力、抗压能力及团队协作意识5. 熟练使用Office办公软件，对ERP、CRM系统有基础操作经验

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陆先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-19岗位职责：1、承担吉他课程的线下授课任务，保障教学效果与质量；2、参与课程内容的设计与筹备，增强课程的专业度与吸引力；3、结合学员学习情况，给予针对性辅导与建议，助力学员提升；4、配合开展教学交流活动，持续改进教学策略与授课能力。任职要求：1、具有音乐类专业基础，熟练掌握吉他演奏技巧；2、具备线下吉他授课经历，能独立完成课程规划与实施；3、热爱音乐教学事业，拥有良好的表达能力和人际互动感；4、时间灵活，可提供每周多次稳定可用的教学时段，便于机构统筹安排。新开设音乐培训机构，诚邀长期稳定合作的吉他教师，课酬五五分成，上课地点：龙岗南联

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邓先生

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我们是新开的音乐中心，正寻找志同道合的兼职音乐老师。开设项目：架子鼓，钢琴、吉他、声乐课时：5/5要求：有教学小组课经验，有多个时间段可供机构排课。如果您专业扎实，热爱教学，并且时间灵活，能配合我们的课程安排，我们诚邀您的加入！让我们一起在音乐路上陪伴成长！

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邓先生

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岗位职责：1、负责吉他课程的线下教学，确保教学质量；2、参与教学内容的策划与准备，提升课程的专业性与趣味性；3、根据学生需求，提供个性化指导与反馈，帮助学生进步；4、积极参与教学研讨，不断优化教学方法和技巧。任职要求：1、音乐相关专业背景，具备扎实的吉他演奏技能；2、有线下吉他教学经验，能够独立设计课程；3、热爱音乐教育，具备良好的沟通能力和亲和力；4、能够灵活安排时间，可提供每周多次稳定的授课时段供机构灵活排课。新开音乐培训机构，真心寻找长期稳定吉他老师合作，课时5:5，地点：龙岗南联

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邓先生

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岗位职责：1、负责吉他课程的线下教学，确保教学质量；2、参与教学内容的策划与准备，提升课程的专业性与趣味性；3、根据学生需求，提供个性化指导与反馈，帮助学生进步；4、积极参与教学研讨，不断优化教学方法和技巧。任职要求：1、音乐相关专业背景，具备扎实的吉他演奏技能；2、有线下吉他教学经验，能够独立设计课程；3、热爱音乐教育，具备良好的沟通能力和亲和力；4、能够灵活安排时间，可提供每周多次稳定的授课时段供机构灵活排课。新开音乐培训机构，真心寻找长期稳定吉他老师合作，课时5:5，地点：龙岗南联

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邓先生

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岗位职责：1、负责吉他课程的线下教学，确保教学质量；2、参与教学内容的策划与准备，提升课程的专业性与趣味性；3、根据学生需求，提供个性化指导与反馈，帮助学生进步；4、积极参与教学研讨，不断优化教学方法和技巧。任职要求：1、音乐相关专业背景，具备扎实的吉他演奏技能；2、有线下吉他教学经验，能够独立设计课程；3、热爱音乐教育，具备良好的沟通能力和亲和力；4、能够灵活安排时间，可提供每周多次稳定的授课时段供机构灵活排课。新开音乐培训机构，真心寻找长期稳定吉他老师合作，课时5:5，地点：龙岗南联

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邓先生

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招聘岗位招聘：洗护用品促销员（长期）薪资待遇：提成+社保+加红包奖金，综合4000元—6000元以上工作要求：销售能力强；责任心强！销售/洗护用品/护肤品/蚊香/洗衣液/洗衣粉/牙膏/牙刷/卫巾/等等…年龄：26～45岁有超市洗护用品促销员或者销售工作经验者优先！工作地点：南联佳倍美（洗护用品专柜）联系方式：罗女士微信同步

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罗女士

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一、任职要求：1.物流行业认知需熟悉仓储物流的基本术语、流程（如FBT官方仓、海外仓、分拨中心等），并能将专业知识转化为大众易懂的内容。例如，理解TikTokShop的官方物流模式（如FBT全托管、TikTokShipping轻量化方案），并在内容中突出“3日达”“成本优化”等服务优势。2.目标市场经验优先考虑有澳洲、欧美等跨境电商市场运营经验者，需了解当地物流政策（如欧盟IOSS税号要求）、消费者偏好（如欧美用户对“绿色物流”的关注），并能针对性设计内容策略。3.供应链协同意识需理解物流与供应链的联动关系，例如通过短视频展示“仓储库存可视化”“智能分仓系统”等技术，提升客户信任度。4.工具应用：熟练使用TikTok广告后台、EchoTik等数据分析工具，监控播放量、互动率、转化率等核心指标，并通过A/B测试优化内容方向。二、岗位职责（TikTok运营核心技能）：1.账号全链路管理从0到1搭建经验：能独立完成账号定位、内容矩阵规划（如“物流解决方案”“行业干货”“客户案例”等栏目），并通过挑战赛、热点话题提升曝光。直播与红人合作：熟悉直播流程设计（如话术、互动环节），具备海外红人资源或开发能力，通过KOL背书增强品牌可信度。2.内容创作与优化短视频制作：掌握脚本撰写、拍摄剪辑（如PremierePro、剪映），擅长将复杂物流流程（如跨境清关、海外仓运作）转化为可视化内容。例如，制作“家具从中国工厂到中东客户家”的全流程动画。3.文化赋能能力：结合地域文化设计内容，如在东南亚市场融入节日元素（如斋月促销），或在欧美市场突出“可持续包装”等环保议题。4.数据分析与策略迭代三、能力要求（跨领域协作与执行能力）1.多部门协同需与物流、供应链团队紧密配合，例如根据海外仓库存数据调整内容发布节奏，或联动客服团队处理物流投诉（如“48小时物流停滞响应”）。2.本地化运营能力3..语言与文化适配：英语流利是基础，小语种（如西班牙语、阿拉伯语）能力可加分，需能准确传达本地化服务（如东南亚“72小时入库考核”）。合规意识：了解目标市场的广告法规（如欧盟GDPR）、物流限制（如带电商品需MSDS认证），确保内容合规。4.项目管理能力能统筹大型活动（如黑五促销）的内容策划、红人合作、物流备货全流程，确保“流量-转化-履约”链路顺畅。5.、技术工具与趋势敏感度（1）新兴技术应用关注TikTok新功能（如AR特效、直播购物车），探索物流行业的创新玩法。例如，通过AR展示仓库智能分拣系统，或直播海外仓打包过程增强真实感。（2）数据驱动决策需将物流KPI（如准时交货率≥80%、库存周转率）转化为内容卖点，例如在视频中对比“传统物流7天VSFBT3日达”的数据差异。五、岗位经验要求学历与经验：本科以上学历，1-3年TikTok运营经验，有跨境电商或物流行业背景优先。语言能力：英语听说读写流利，东南亚小语种（如印尼语、泰语）或欧洲语言（如德语）为加分项。技能证书：物流师资格证、GoogleAnalytics认证等可作为辅助资质。六、福利待遇1.具有竞争力的薪资：月薪5000-10000元，根据个人能力和经验面议，年终根据业绩发放丰厚奖金。2.完善的福利保障：缴纳社保，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。3.丰富的培训发展：提供专业的跨境新媒

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邬女士

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主动挖掘潜在客户：通过电话沟通、实地拜访、、LinkedIn等网络平台及人脉推荐，精准识别有国际货运(海运/空运/陆运/铁路/仓储）需求的企业，为团队注入新鲜业务活力。

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邬女士

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高薪诚聘电商短视频剪辑师（信息流方向优先）我们是一家深耕电商领域多年的美妆个护企业，凭借对市场趋势的精准把控与创新营销策略，在行业内建立了强大的品牌影响力。为进一步强化短视频内容营销矩阵，尤其是信息流广告的投放效果，现面向社会公开招募电商短视频剪辑师（信息流方向优先），诚邀热爱创作、富有创意的你加入，共同打造现象级爆款视频！岗位职责1.信息流全流程剪辑：深度聚焦电商产品短视频信息流广告制作，负责商品卖点展示、种草测评、剧情带货等信息流内容全流程创作。从脚本分镜设计、海量素材筛选，到剪辑合成、特效添加，均需围绕品牌调性与运营需求，精准输出符合信息流投放逻辑的优质内容。2.平台策略化运营：精准洞察抖音、快手、淘宝、小红书等主流平台信息流规则及用户偏好，实时追踪热点话题与流行趋势，灵活运用剪辑技巧增强视频节奏感、趣味性与传播力，大幅提升信息流视频完播率、点赞率与转化率。3.跨部门高效协同：与运营人员紧密配合，深度理解产品核心卖点与信息流营销目标，快速响应需求，高效完成视频剪辑任务，严格把控视频质量与发布时效。4.精细化后期制作：负责视频后期音频处理，包括背景音乐搭配、人声优化、音效添加，强化视听冲击力；同时进行色彩校正、字幕制作、特效合成，全方位提升信息流视频视觉质感。5.数据驱动优化：定期分析信息流视频投放数据，深度总结用户反馈，持续优化剪辑思路与创作方向；建立并维护视频素材库，科学分类管理资源，提升素材复用效率，为信息流内容持续产出提供有力支撑。任职要求1.经验与专业：大专及以上学历，影视剪辑、数字媒体、动画设计等相关专业优先；1年以上电商短视频信息流剪辑经验，有百万播放量信息流爆款视频案例者优先录用。2.技术与工具：熟练掌握Premiere、剪映专业版、AfterEffects等剪辑及特效制作软件，精通信息流视频剪辑、转场设计、特效合成；熟悉PS、AI等图像设计软件基础操作。3.网感与创意：具备敏锐的网感和热点捕捉能力，深度熟悉抖音、淘宝等平台信息流内容规则与用户喜好；拥有优秀的镜头语言运用能力、节奏感把控能力和创意构思能力。4.能力与态度：工作态度严谨，责任心强，具备高效执行力与多任务处理能力；善于沟通协作，能快速理解团队需求并落实优化；具备良好的抗压能力，适应快节奏工作环境。5.热情与潜力：对电商行业和短视频营销有浓厚兴趣，有强烈的学习意愿和创新精神，持续关注行业动态和新技术应用。

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黄女士

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岗位职责：1.根据公司提供的资料主动联系客户2.深入理解检测认证行业知识，为客户提供专业的咨询服务3.通过微信与客户进行报价，并进行后续维护4.负责与客户沟通有关样品的邮寄及检测流程5.及时催收尾款，确保客户满意度，维护客户关系以便于进行下一次合作任职要求：1.高中及以上学历，可接受优秀应届毕业生2.具备良好的沟通能力和客户服务意识3.对检测认证行业有充分理解和兴趣4.能熟练使用微信等社交媒体进行商务沟通5.有责任心，能够处理客户的需求和问题福利待遇：1，8小时工作制，周末双休（每月最后一周单休）；2，严格遵守国家法定节假日，不加班；2，提供业务培训，产品体系，销售技巧；3，电子行业前景极好，资源丰厚，收入上限高；3，享有公司带薪年假（入职一年后享有5天年假）带薪旅游；4，工龄福利：入职满一年底薪基础+100，满2年+200以此类堆；5，购买五险，年底奖金，工龄，年假，产假，婚假等福利

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林女士

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清关资料单证员（熟手）工作内容：1、负责整理客户清关所需文件，并及时录入SMS系统2、审核货物HSC编码，核对装箱单与发票的准确性及合规性3、具备专线操作前端经验，熟悉产品类型的优先考虑任职要求：1、有两年以上国际物流行业工作经验者优先，不接受频繁更换工作者2、工作时间采用大小周制，周六可在家办公3、具备良好的沟通协调能力、抗压性及责任意识薪资福利：1、提供具市场竞争力的薪酬，包含底薪加提成2、缴纳五险，享有节日福利3、拥有完善的晋升机制和职业成长通道4、办公氛围轻松，团队协作融洽

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李先生

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一、岗位职责：1.主动挖掘潜在客户：通过电话沟通、实地拜访、行业展会、LinkedIn等网络平台及人脉推荐，精准识别有国际货运（海运/空运/陆运/铁路/仓储）需求的企业，为团队注入新鲜业务活力。2.深度洞察客户需求：拆解客户业务模式*与灵活性的解决方案（含运输路线、模式、时效及成本测算），出具清晰准确的报价单，让专业价值可视化。3.高效促成合作落地：凭借专业谈判技巧与客户协商价格及服务条款，推动合作签约，将商机转化为实实在在的成果。4.冲刺业绩里程碑：达成明确KPI指标（月度/季度销售额、利润额及新客户开发数量等），在挑战中突破自我，实现成长跃迁。5.做客户的长期伙伴：不止于订单成交，定期回访客户，全程监控服务质量，提升满意度，推动业务深度拓展（如从海运延伸至空运、仓储等多元服务），实现“一次合作，终身伙伴”。6.做问题的解决专家：作为客户第一联人，快速响应日常操作中的咨询与投诉，联动内部操作、报关、客服等团队协同攻坚，用高效服务维护公司专业形象。7..建信任的坚实纽带：与客户的物流/采购经理建立基于信任的长期合作，以靠谱的服务和真诚的沟通，为稳定业务筑牢根基。 二、任职要求：1.专业基底扎实：精通国际贸易术语（Incoterms）、国际运输流程（海运/空运等）、报关报检基础及各类单证（B/L, AWB等），业务开展有底气；2.语言能力出色：英语听说读写流利，能轻松对接海外代理、船公司及外籍客户，打破跨境沟通壁垒；3.办公技能熟练：玩转Office（PPT方案制作、Excel报价分析）及CRM系统，高效处理工作事务；4.软技能“满点”：(1)沟通谈判力：能清晰传递价值，灵活应对各类谈判场景；(2) 抗压韧性：从容面对销售中的拒绝与挑战，愈战愈勇；(3) 服务意识：始终以客户需求为导向，主动解决问题；(4) 行动力：目标明确，能高效管理时间与项目，推动工作落地。 三、岗位福利1.具有竞争力的薪资：月薪 5000-15000 元，根据个人能力和经验面议，年终根据业绩发放丰厚奖金。2.完善的福利保障：缴纳社保，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。3.丰富的培训发展：提供专业的跨境新媒体运营培训、跨境物流知识培训，助力员工提升专业技能；有清晰的职业晋升通道，鼓励员工成长为部门骨干或管理人才。4.舒适的工作环境：位于深圳核心商圈，交通便利；办公室环境宽敞明亮，配备完善的办公设施，定期组织团队建设活动（如团建旅游、聚餐等）。5.其他福利：提供餐补、交通补贴、通讯补贴；优秀员工可获得海外出差学习机会；公司内部有员工推荐奖励机制。在这里，你将拥有接触全球市场的机会，与专业团队并肩作战，在“连接世界”的事业中实现职业成长。如果你渴望在跨境物流领域大展拳脚，期待用能力定义自己的价值，我们等你来，一起让每一票货物的流转更高效，让每一次合作都成为共赢的开始！

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邬女士

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一、岗位职责1. 负责公司国内仓储相关业务在国内主流新媒体平台（微信公众号、抖音、视频号、小红书等）的日常运营，包括内容发布、粉丝互动、评论回复等，重点提升国内业务在客户群体中的曝光度和影响力。2. 结合行业特点及目标客户群体（国内跨境电商卖家、进出口企业、品牌方等）的需求，制定差异化内容策略：针对电商卖家侧重 “国内仓配时效”“库存周转率优化” 等内容；针对进出口企业突出 “保税仓储政策红利”“多仓联动成本控制” 等优势，策划并制作图文、短视频、直播等优质内容，展现国内仓储服务核心竞争力（如全国仓网覆盖、订单 24 小时出库率、退换货响应速度等）。3. 跟踪国内平台数据及用户反馈，分析运营效果，重点关注国内仓储业务相关的咨询转化率、客户留存率等指标，定期撰写运营报告，根据数据优化内容方向与运营策略，提升用户转化效率。4. 挖掘和拓展国内新媒体合作资源，与国内物流垂类 KOL、跨境电商社群、仓储行业博主等建立合作关系，开展联合推广活动（如 “保税仓探秘直播”“国内仓配方案解读” 等），扩大国内仓储业务的品牌辐射范围。5. 关注国内仓储物流行业动态、跨境物流国内段政策（如保税区管理新规、跨境电商零售进口仓配标准等）及国内新媒体平台规则变化，及时调整运营方向，确保运营合规性与时效性。6. 协同公司国内仓储、供应链、销售等团队，配合完成跨境物流国内仓储业务的推广活动（如 “旺季仓配备战计划”“新仓启用推广” 等）及客户引流工作，助力国内仓储业务量增长。二、任职要求1. 大专及以上学历，物流管理、市场营销、新媒体运营等相关专业优先，有 1-3 年国内新媒体运营经验，熟悉跨境物流国内仓储环节（如保税仓储、国内分拨、干线运输、末端配送等）者优先。2. 具备优秀的中文文案撰写能力，能将专业的国内仓储术语（如 “保税备货模式”“库存共享系统”）转化为通俗易懂的内容；具备基础英语能力（如 CET-4 及以上），能辅助理解跨境业务相关资料者更佳。熟悉国内主流新媒体平台的运营规则、算法逻辑（如抖音 “兴趣推荐” 机制、微信公众号 “在看” 权重）及推广工具（如抖音 DOU+、小红书聚光平台），有国内仓储或物流类账号成功运营案例者优先。3. 具备扎实的内容策划和创作能力，能独立完成国内仓储场景（如保税仓作业流程、智能分拣系统运作、多仓联动调度等）的图文、短视频策划、拍摄及剪辑，熟练使用剪映、Premiere 等工具，能通过视觉化呈现突出国内仓储的专业性与高效性。4. 具备较强的数据分析能力，能通过平台后台数据（如用户画像、内容互动热点）洞察国内客户对仓储服务的需求痛点（如 “库存积压预警”“多地仓配协同” 等），并提出针对性的内容优化方案。5. 工作积极主动，具备良好的跨部门沟通协调能力，能与国内仓储团队高效协作（如对接仓内实拍需求、核实仓配数据真实性）；有较强的团队合作精神及抗压能力，能适应国内仓储业务旺季（如 “618”“双十一”）的高强度运营节奏。三、福利待遇1.具有竞争力的薪资：月薪 5000-10000 元，根据个人能力和经验面议，年终根据业绩发放丰厚奖金。2.完善的福利保障：缴纳社保，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。3.丰富的培训发展：提供专业的跨境新媒体运营培训、跨境物流知识培训，助力员工提升专业技能；有清晰的职业晋升通道，鼓励员工成长为部门骨干或管理人才。4.舒适的工作环境：位于深圳核心商圈，交通便利；办公室环境宽敞明亮，配备完善的办公设施，定期组织团队建设活动（如团建旅游、聚餐等）。5.其他福利：提供餐补、交通补贴、通讯补贴；优秀员工可获得海外出差学习机会；公司内部有员工推荐奖励机制。

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一、任职要求：1.物流行业认知需熟悉仓储物流的基本术语、流程（如 FBT 官方仓、海外仓、分拨中心等），并能将专业知识转化为大众易懂的内容。例如，理解 TikTok Shop 的官方物流模式（如 FBT 全托管、TikTok Shipping 轻量化方案），并在内容中突出 “3 日达”“成本优化” 等服务优势。2.目标市场经验优先考虑有澳洲、欧美等跨境电商市场运营经验者，需了解当地物流政策（如欧盟 IOSS 税号要求）、消费者偏好（如欧美用户对 “绿色物流” 的关注），并能针对性设计内容策略。3.供应链协同意识需理解物流与供应链的联动关系，例如通过短视频展示 “仓储库存可视化”“智能分仓系统” 等技术，提升客户信任度。4.工具应用：熟练使用 TikTok 广告后台、EchoTik 等数据分析工具，监控播放量、互动率、转化率等核心指标，并通过 A/B 测试优化内容方向。二、岗位职责（TikTok 运营核心技能）：1.账号全链路管理从 0 到 1 搭建经验：能独立完成账号定位、内容矩阵规划（如 “物流解决方案”“行业干货”“客户案例” 等栏目），并通过挑战赛、热点话题提升曝光。直播与红人合作：熟悉直播流程设计（如话术、互动环节），具备海外红人资源或开发能力，通过 KOL 背书增强品牌可信度。2.内容创作与优化短视频制作：掌握脚本撰写、拍摄剪辑（如 Premiere Pro、剪映），擅长将复杂物流流程（如跨境清关、海外仓运作）转化为可视化内容。例如，制作 “家具从中国工厂到中东客户家” 的全流程动画。3.文化赋能能力：结合地域文化设计内容，如在东南亚市场融入节日元素（如斋月促销），或在欧美市场突出 “可持续包装” 等环保议题。4.数据分析与策略迭代三、能力要求（跨领域协作与执行能力）1.多部门协同需与物流、供应链团队紧密配合，例如根据海外仓库存数据调整内容发布节奏，或联动客服团队处理物流投诉（如 “48 小时物流停滞响应”）。2.本地化运营能力3..语言与文化适配：英语流利是基础，小语种（如西班牙语、阿拉伯语）能力可加分，需能准确传达本地化服务（如东南亚 “72 小时入库考核”）。合规意识：了解目标市场的广告法规（如欧盟 GDPR）、物流限制（如带电商品需 MSDS 认证），确保内容合规。4.项目管理能力能统筹大型活动（如黑五促销）的内容策划、红人合作、物流备货全流程，确保 “流量 - 转化 - 履约” 链路顺畅。5.、技术工具与趋势敏感度（1）新兴技术应用关注 TikTok 新功能（如 AR 特效、直播购物车），探索物流行业的创新玩法。例如，通过 AR 展示仓库智能分拣系统，或直播海外仓打包过程增强真实感。（2）数据驱动决策需将物流 KPI（如准时交货率≥80%、库存周转率）转化为内容卖点，例如在视频中对比 “传统物流 7 天 VS FBT 3 日达” 的数据差异。五、岗位经验要求学历与经验：本科以上学历，1-3 年 TikTok 运营经验，有跨境电商或物流行业背景优先。语言能力：英语听说读写流利，东南亚小语种（如印尼语、泰语）或欧洲语言（如德语）为加分项。技能证书：物流师资格证、Google Analytics 认证等可作为辅助资质。六、福利待遇1.具有竞争力的薪资：月薪 5000-10000 元，根据个人能力和经验面议，年终根据业绩发放丰厚奖金。2.完善的福利保障：缴纳社保，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。3.丰富的培训发展：提供专业的跨境新媒体运营培训、跨境物流知识培训，助力员工提升专业技能；有清晰的职业晋升通道，鼓励员工成长为部门骨干或管理人才。4.舒适的工作环境：位于深圳核心商圈，交通便利；办公室环境宽敞明亮，配备完善的办公设施，定期组织团队建设活动（如团建旅游、聚餐等）。5.其他福利：提供餐补、交通补贴、通讯补贴；优秀员工可获得海外出差学习机会；公司内部有员工推荐奖励机制。

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不坐班岗位职责：1. 负责在抖音平台进行直播，主推始祖鸟、拉夫劳伦等高端男女服饰品牌，聚焦高客单价服装类目2. 直播账号已成熟运营，专注高单价户外运动服装，用户群体优质，转化效率高，售后退货率低3. 需出镜试穿并讲解商品，形象气质佳，女主播建议身高165以上，能力突出者可放宽至160，男主播建议180左右；需具备一定直播经验，底薪一万或两万均可协商，能力强可谈额外条件；要求具备承接大流量的能力，控场稳定，擅长憋单、逼单与转化，富有直播热情4. 每日直播时长4.5小时，每月休息4天，配合短视频内容拍摄；薪酬结构为底薪+提成，综合收入2~5万元5. 采用灵活管理模式，团队氛围轻松融洽，享有不定期下午茶等员工福利

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薪资待遇：底薪8k—1.5w起+业绩提成；综合薪资：3万以上；岗位要求：1、性别不限，女主播身高需达到165cm及以上，男主播需175cm及以上；2、外形条件良好，气质出众；不接受零经验应聘者！恕不提供成长期培训，请具备至少3个月以上直播带货实操经验，明确要求后再联系；3、思维敏捷，具备快速响应并处理客户问题的能力；4、每日工作时长4-5小时，工作模式灵活，无需坐班，完成直播即可离线；5、男女皆可，有奢侈品服饰类销售经验者优先考虑；办公氛围：工作环境舒适，团队关系和谐，管理层亲和力强；只要您能力突出，敢于突破自我，我们愿意为您提供匹配的资源与支持，诚邀您的加入！

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薪资待遇：底薪5k—8K起+业绩提成；综合薪资：1.5万以上；岗位要求：1、身高175cm以上，体重适中，注意仪态；2、形象端正，气质出众；3、思维敏捷，具备快速应对客户问题的能力；4、工作时长：跟进两场直播，7-9小时，办公时间灵活；5、具备奢侈品服饰类销售经验者优先考虑；办公氛围：环境舒适，团队氛围和谐，管理层亲和力强；只要您能力突出，敢于突破自我，我们愿为您提供广阔发展空间，诚邀您的加入！

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销售提成，上不封顶，凭实力说话，不搞虚的；直播带货岗位职责：1、借助直播渠道，向观众讲解产品并推动下单转化；2、积极与观众互动，调动直播间氛围，引导关注并提升在线观看人数；3、持续收集反馈信息，优化直播流程，提升用户参与感与粉丝忠诚度；4、无需夸张装扮，整洁得体即可。岗位要求：1、高中及以上学历；2、具备电商直播经历或服装零售经验者优先考虑；3、熟悉网络交流方式，性格外向，反应迅速，表达能力强，情绪管理能力好；4、形象端正，工作态度主动，个性乐观，能适应高强度工作；5、具备良好的客户跟进意识和销售技巧，有团队协作精神及现场应变能力。薪资福利：1、实行弹性工作时间2、团队氛围：以90后、00后为主力，氛围轻松，快速融入，给予归属感

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薪资待遇：底薪8k—1.5w起+业绩提成；综合薪资：3万以上；岗位要求：1、性别不限，女主播身高需达165cm及以上，男主播需达175cm及以上；2、外形条件良好，气质出众；不接受零经验者！恕不提供成长周期，请确保具备至少3个月以上的直播带货经历，理解清楚再联系！3、思维敏捷，能快速应对并解答客户各类问题；4、每日工作时长4-5小时，弹性办公，无需坐班，完成直播即可离线；5、男女皆可，有奢侈品服饰类销售经验者优先考虑；办公氛围：环境舒适，团队关系和谐，管理层亲和力强；只要您能力突出，敢于突破自我，我们愿为您提供匹配的资源与支持，诚邀您的加入！

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薪资待遇：底薪8k起+业绩提成；主播岗位月薪不低于1.3万，普遍收入稳定在每月1-3w区间岗位要求：2、形象气质佳，需具备3个月以上带货直播经验，符合条件者优先联系！！身高约165（熟悉拉夫劳伦；lulu；alo等正品品牌）3、思维敏捷，具备快速应对突发情况的能力；4、每日工作时长4-6小时，办公灵活，无需坐班，直播结束后即可离岗！5、性别不限，有奢侈品服饰类销售经验者优先考虑；办公氛围：工作环境舒适，团队关系和谐，管理层亲和力强；若您能力出众，敢于突破自我，我们愿为您提供匹配的平台与资源，诚邀加入！

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岗位职责：1、负责直播间内商品的展示与讲解，清晰传递产品特点及优惠信息，及时回应客户咨询，推动客户完成购买流程；2、维护直播间的互动氛围，引导观众点赞、关注与评论，增强粉丝参与感，提升账号粉丝粘性与直播间热度；3、具备优秀的沟通表达能力与敏捷的应变能力，直播过程中积极与观众互动，激发用户兴趣，挖掘潜在需求，促进转化并提高老客复购率；4、根据运营节奏，提炼产品核心卖点，配合团队完成直播脚本撰写及直播活动方案设计；5、每日进行直播复盘，总结销售经验，优化话术与流程，持续提升直播效果。基本任职要求：1.具备2年以上直播带货经历，形象良好，普通话流利；2.擅长活跃现场气氛，语言表达流畅，具备良好的团队协作意识；3.热爱直播行业，工作积极主动，目标感强，注重结果输出。有服装类目直播经验者优先考虑~

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黄先生

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