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永州食品厂长白班[大量招工(正式工）一、包装流水线（60名）招聘要求：1、年龄18-45周岁，初中及以上学历；2、身体健康，能吃苦耐劳，有责任心；3、薪资福利：包食宿、综合约4000-5000元/月。  （长白班）二、发制车间操作工（15名）招聘要求：1、18-45周岁，1.68M及以上2、身强力壮、能吃苦耐劳，有责任心；3、退伍军人及从事过体力工作者优先；4、薪资福利：包食宿、综合约6500-8000元/月。（两班倒，12小时工作制）三、点卤机台操作工（30名）招聘要求：1、年龄18-45周岁，男女不限，初中及以上学历；2、身体健康，能吃苦耐劳，有责任心；3、薪资福利：包吃住，综合约4500-6000元/月。  （两班倒，12小时工作制）四、机器切籽操作工（15名）招聘要求：1、年龄18-45周岁，男女不限，初中及以上学历；2、身体健康，能吃苦耐劳，有责任心；3、薪资福利：包食宿、综合约4500-6000元/月。  （两班倒，12小时工作制）

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1、主要负责计件工人的工资核算工作，听从上级安排；2、日常生产相关数据的收集与统计；3、完成各类报表的填写与归档，如日报表、月报表等；4、协助班组进行出勤、产量等数据的统计整理。任职要求：1、形象端正、性格开朗、积极乐观，具备较强的抗压能力；2、掌握常用办公软件，熟练使用EXCEL，能运用基本函数处理数据；3、沟通能力良好，工作细致认真，具备清晰的语言表达能力；4、有统计类工作经验者优先，能够接受加班安排。

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负责生产操作符合工艺规范要求。开展生产过程中的安全排查及安全规定的监督、检查、执行与培训，保障安全生产零事故。

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负责集团精益项目的实施，推进车间优化与成本降低工作，具备独立组织精益体系培训的能力，推动精益管理项目有效落地。

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岗位职责：1.档案管理：负责各类档案的归类、整理、存档及日常保管工作。2.办公室日常事务处理：协助安排会议与日程调度，完成数据录入与分析任务，配合上级推进其他相关工作。3.团队协作能力：能与设备团队成员良好配合，统筹协调团队工作，确保任务高效执行。4.数字和文字处理能力：具备快速准确处理文字与数据信息的能力，保障信息的精确性与安全性。任职要求：1.沟通能力：表达清晰流畅，善于倾听他人意见，具备良好的工作协调能力。2.组织能力：能合理规划工作任务，按计划有序推进并完成工作内容。3.逻辑思维能力：具备信息分析与整合能力，可独立完成报告、表格及相关资料的编制。4.办公软件操作能力：熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件，具备较强的文档排版与表格制作水平。

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岗位职责：1、负责生产相关数据的统计与汇总工作；2、完成计时制员工考勤信息的整理与归集；3、协助各部门间的信息传递及沟通协调工作。任职资格要求1、具备2年以上文职类或统计类岗位工作经验；2、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件；3、有ERP系统操作经验者优先考虑。

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1、负责编制、优化及修订部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施2、依据公司年度、季度、月度计划，科学规划产能布局，保障生产有序运行3、组织落实生产包装排程，确保订单按时交付4、统筹调配人员、原材料、设备等生产资源，均衡生产能力，把控生产节奏5、组织开展安全培训，监督安全制度与操作规程执行情况，排查隐患并及时处置安全事故6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训，主导本部门管理人才的培养与选拔工作7、制定管理人员绩效考核方案，对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估8、负责部门成本预算管理，严格管控物料领用及管理费用支出，确保不超预算9、组织推进部门内各项活动，推动学习型团队建设10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议任职要求：1、大专及以上学历，年龄35-40周岁2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题5、具备良好的沟通协调能力6、能够适应夜班工作安排

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1、负责编制、优化与修订部门生产相关的管理制度，经审批后推动落地实施2、依据公司年度、季度及月月度经营计划，科学规划产能布局与资源配置3、统筹组织生产及包装计划的执行，保障生产订单按时交付4、合理调配人员、原材料、设备等生产资源，协调产能匹配，把控生产节奏5、组织开展安全生产培训，监督安全制度与操作规程落实情况，排查隐患并及时处置突发安全事故6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训，主导本部门管理人才的培养与选拔工作7、制定管理人员绩效考核方案，并对车间产量、产品质量及部门员工工作表现进行评估8、编制并执行部门成本预算，严格管控物料领用及管理费用支出，确保不超预算9、策划并推进部门内各项团队活动，营造积极进取、持续学习的组织氛围10、定期组织召开生产周会、月度生产运行、质量分析及事故复盘等相关会议任职要求：1、大专及以上学历，年龄25-40周岁2、具备2年以上劳动密集型企业班组长管理经验3、具有较强的团队协作意识与团队建设能力4、能独立分析并解决生产现场各类实际问题5、具备优秀的沟通协调能力

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1.财务管理或相关专业本科及以上学历；2.具备5年以上建筑施工企业项目工作经验，能够独立承担项目财务管理工作；3.主持项目成本核算工作，审核项目部各项成本费用，并开展项目成本与利润的核算及分析；4.统筹项目资金管理，依据资金计划科学安排资金使用，保障资金高效运转；5.承担项目税务管理工作，有效识别并控制项目涉税风险；6.负责项目会计核算的组织实施，确保账务处理符合法律法规及相关合规要求；7.按时完成上级领导交办的其他工作任务；

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！！！！不加班不打电话不用早起线上推广不含销售性质！！！！负责公司旗下游戏的线上推广（主要通过抖音、快手、小红书等社交平台）工作内容：1、结合游戏特性，开拓宣传渠道，吸引玩家注册体验；2、以拉新用户为主，无需后续维护用户关系；3、无需掌握游戏玩法！！！不涉及电话沟通！！！4、熟练使用主流社交软件即可。薪资待遇：无责底薪2000+全勤奖+提成综合收入6-10k+法定节假日+月休4天（调休制）+每月团队聚餐任职要求：1.能熟练操作社交软件2.思维敏捷，擅长线上交流互动3.零经验也可，接受新手，岗位简单易上手，配备专人带教公司以90后、00后为主，办公环境舒适，坐班制无需外出；晋升路径：员工—主管—项目负责人工作氛围轻松愉快！！！期待你的加入！

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我们公司专注于游戏领域，总公司坐落于长沙，现因零陵新公司开业，诚邀各方人才加入。公司提供优厚的福利待遇，团队氛围融洽，管理层年轻化，以90、00后为主，沟通无障碍，相处轻松自然。工作内容：负责现有游戏产品的日常运营与推广工作，无需外出，无需电话沟通，任务清晰易上手，入职即享免费带教培训，具备良好沟通能力者优先考虑。性别不限，******。福利待遇：月薪5000-9000元（底薪+业绩提成上不封顶+全勤奖+包吃），每月组织团建活动，月休4天，享受法定节假日及超长带薪年假，能力越强，收获越多！办公环境为恒温空调室内，可优先体验最新游戏产品！晋升通道：员工—主管—公司负责人工作氛围轻松愉悦！！！期待你的加入！

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我们公司是做游戏的，总公司位于长沙，现在零陵新公司开业扩招人才.公司福利待遇优厚，老板人很好，公司基本90.00后很好相处没有代沟。工作内容:负责公司现有的游戏产品运营及推广，不用外出，不用打电话，工作简单轻松好.上手，入职免费带教会基础电脑打字，有良好沟通能力男女不限，18-35岁。福利待遇:4000-6000/月(底薪+.上不封顶的业绩提成+全勤+包吃包住，每月团建+月休4天+法定节假日+超长带薪年假，能力越强，回报越高!)!!室内空调房，优先体验新游!年轻化团队，扁平化管理

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工作内容:主要照顾病人日常不用包括买饭，打水，取化验报告，，推轮椅晒太阳。做饭不用搞卫生。要求:年龄57岁以下，身体健康。会写自己的名字。哪里人不限，爱心，有责任心，不嫌弃病人。

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！！！！不加班不打电话不用早起线上推广不含销售性质，不是主播不是主播！！！！负责公司旗下游戏的线上推广（主要通过抖音、快手、小红书等社交平台渠道）工作内容：1、结合游戏特性，拓展宣传路径，吸引玩家注册体验；2、专注拉新用户，无需后续维护玩家关系；3、无需掌握游戏玩法！！！不涉及电话沟通！！！4、熟练使用主流社交软件即可。薪资待遇：无责底薪2000+全勤奖+提成+包吃住综合收入6-10k+法定节假日+月休4天（调休制）+每月团队聚餐任职要求：1、熟悉社交软件操作2、思维敏捷，擅长线上沟通互动3、不限经验，零基础可学，工作门槛低，配备专人带教4、年龄******，能力突出者条件可适当放宽团队以90后、00后为主，办公环境舒适，写字楼内办公无需外出；晋升通道：员工—主管—项目负责人工作氛围轻松愉快！！！期待你的加入！

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！！！！不加班不打电话不用早起线上推广不含销售性质，不是主播，不是主播！！！！负责公司旗下游戏的线上宣传（主要通过抖音、快手、小红书及其他社交平台）工作内容：1、结合游戏特性，拓展线上推广渠道，吸引新用户注册；2、仅需完成用户拉新任务，无需后续维护；3、无需了解游戏内容！！！不涉及电话沟通！！！4、熟练使用主流社交软件即可。薪资待遇：无责底薪2000+全勤奖+提成综合收入6-10k+法定节假日+月休4天（调休）+每月团队聚餐任职要求：1、熟悉社交软件操作2、思维敏捷，擅长线上沟通交流3、不限经验，零基础可学，操作简单，配备专人带教办公环境为写字楼，无需外出，团队以90后、00后为主；晋升路径：员工—主管—项目负责人工作氛围轻松愉快！！！期待你的加入！

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！！！！不加班 不打电话 不用早起 线上推广不含销售性质，不是主播，不是主播！！！！负责公司旗下游戏的线上推广（主要通过抖音、快手、小红书等社交平台渠道）工作内容：1、结合游戏特性，引导玩家注册体验游戏；2、专注拉新用户，无需后续维护用户关系；3、无需掌握游戏玩法！！！拒绝电话沟通！！！4、熟练使用各类社交软件即可操作。薪资待遇：无责底薪2000+全勤奖+提成+包吃包住综合收入5-8k+法定节假日+月休4天（调休制）+每月团队聚餐任职要求：1、能熟练使用电脑进行基础打字2、熟悉主流社交软件的操作与使用3、思维敏捷，擅长线上文字交流4、不限经验，小白也可加入，工作轻松易上手，配备专人带教团队以90后、00后为主，办公环境舒适，氛围融洽，无内耗，写字楼固定办公无需外勤；晋升通道：员工—组长—主管—项目负责人期待你的加入！ ！！！

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！！！！不加班不打电话不用早起线上推广不含销售性质！！！！负责公司旗下游戏的线上宣传（主要通过抖音、快手、小红书等社交平台）工作内容：1、结合游戏特性，开拓线上推广渠道，引导用户注册体验；2、仅需完成新用户引入，无需后续玩家维护；3、无需了解游戏内容！不涉及电话沟通！4、熟练操作常用社交软件即可。薪资待遇：无责底薪2000+全勤奖+提成综合收入6-10k+法定节假日福利+月休4天（调休制）+每月团队聚餐任职要求：1、能熟练使用电脑进行基础打字操作2、熟悉主流社交平台使用3、思维灵活，擅长线上文字交流4、不限经验，零基础可学，操作简单易上手，配备专人带教团队以90后、00后为主，办公环境舒适，写字楼内办公无需外勤；晋升路径：专员—主管—项目负责人工作氛围轻松愉快！！！期待你的加入！

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