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不加班，到点准时下班，工资按时发放从不拖欠！不定期安排下午茶，定期组织团队建设活动！00后员工占比高达90%，工作氛围轻松又年轻！工作内容：通过小红书、抖音等社交平台开展招聘工作无需电话沟通！无需电话沟通！无需电话沟通！喜欢关注颜值达人、热衷网络潮流的你快来加入任职要求：1.本科及以上学历，人力资源、心理学、传媒或相关专业优先考虑2.具备相关工作经验者，学历条件可适当放宽3.富有创新意识，对新媒体形式招聘（如直播招聘）充满探索兴趣4.具备良好职业操守，严格遵守招聘过程中的信息保密原则我们提供：1.行业内具竞争力的薪资待遇+绩效奖励+提成机制2.工作时间稳定，绝不强制加班，到点即下班3.日均实际工作时长不足八小时4.员工福利包含节日礼品、团建活动及年度旅行等

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岗位福利：时间灵活不加班不定时下午茶工作氛围轻松，任务轻松岗位职责:1.与观众保持互动交流，打造内容充实、富有吸引力的直播内容；2.根据观众反馈及时优化直播节目，提升观看体验；3.保持良好的直播形象，展现积极正面的个人特质；4.协同团队共同策划直播活动及特色专题节目；5.应对直播中的技术问题与突发情况，保障直播流程顺利进行。任职要求：1.具备优秀的沟通与表达能力，能与观众建立良好互动；2.熟悉直播领域，对新媒体发展动态具有敏锐感知；3.拥有较强的团队协作意识，能与同事高效配合；4.注重个人形象与风格塑造，可适应不同直播场景需求；5.具备应变能力，能及时解决直播过程中的各类问题，确保播出质量。

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高薪诚聘娱乐主播运营工作内容：1、配合主播落实公司制定的内容方向及直播执行方案。2、协助主播调整开播前的心理状态，及时处理主播的咨询、意见与反馈，统筹管理所辖主播的日常事务，确保按公司及平台标准完成直播时长、开播频次与播出效果。3、挖掘并培养有潜力的主播，高效开展直播内容规划（包括账号定位、直播间布置、话术设计、背景音乐选择、PK互动形式等），负责粉丝关系维护及整体运营支持。4、监控主播的短视频与直播表现，适时指导并优化内容策略与心理状态。任职要求：接受无经验！！！1、年龄25岁-33岁，本科及以上学历2、有教培、销售、导游或相关领域工作经验者优先考虑3、具备较强学习能力，性格积极开朗，能快速适应团队节奏，不怯场，能根据主播个性制定发展计划4、沟通表达良好，责任心强，重视团队合作

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岗位福利：时间自由不加班不定时下午茶氛围轻松，工作压力小岗位职责：1.与在线观众实时互动，输出内容充实、富有吸引力的直播内容；2.根据观众反馈灵活优化直播环节，提升观看体验；3.保持良好的直播形象，展现积极正面的个人特质；4.协同团队共同设计并执行直播活动及专题节目；5.及时应对直播中的技术故障或突发情况，保障播出流畅稳定。任职要求：1.具备优秀的语言表达与沟通能力，善于与观众建立连接；2.熟悉直播领域动态，对新媒体发展方向具备一定敏感度；3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合；4.注重个人形象管理，可根据不同直播主题调整表现风格；5.具备临场应变能力，能有效解决直播过程中的各类问题，确保播出效果。

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高薪诚聘娱乐主播运营工作内容：1、配合主播落实公司制定的内容方向与直播规划，确保内容输出符合品牌调性。2、关注主播开播前的心理状态，做好情绪疏导与支持，及时响应并处理主播的疑问、建议及反馈事项，统筹管理所辖主播的日常事务，按照平台及公司标准保障主播的出勤频率、直播时长及表现质量。3、挖掘并扶持有潜力的主播，高效完成直播内容策划工作（涵盖账号定位、直播间布置、话术设计、背景音乐选择及互动玩法设置等），同时推进粉丝关系维护与账号运营优化。4、监控主播的短视频与直播内容动态，适时给予指导，协助其调整内容策略与心理状态。任职要求：接受无经验！！！1、年龄25-33岁，本科及以上学历2、具备教培、销售、导游或相关领域工作经验者优先考虑3、学习能力突出，性格积极向上，能迅速适应团队氛围，不怯场，能根据主播个性制定个性化发展方案4、具备优秀的沟通技巧，富有责任感，重视团队合作

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招聘：客服/文员轻松简单无责底薪+提成+单休+管吃薪资：3000-4000元带单文员，要求18-30周岁，有责任心，性格开朗，学习能力强。<br><br>工作内容：辅助顾客完成老板下发的任务，早九晚五，上六休一，室内坐班，工作轻松简单<br><br>无责底薪2500+提成综合工资4千左右

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岗位职责：1、为客户提供专业的法律咨询服务，涵盖合同审核、法律风险识别及合规性建议等；2、参与公司内外部法律事务处理，协助应对法律争议，保障公司合法利益；3、跟踪研究相关法律法规动态，为业务发展提供法律支撑，参与公司法律制度的建立与完善；4、协同相关部门推进合规管理，确保公司各项运营活动依法依规开展，增强风险防范水平；5、完成上级安排的其他法律相关任务。任职要求：1、法学类专业本科及以上学历，已取得法律职业资格证书；2、具备扎实的法律分析与问题解决能力，擅长书面表达与沟通协调；3、了解企业法务运作流程，有企业法务岗位或相关工作经验者优先考虑；4、责任心强，具有良好的团队协作意识，能在高强度环境下稳定高效工作；5、关注新兴法律议题，具备学习热情，愿意不断提升专业素养。

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1，负责会计团队的新客户签约、续约及人员成长体系建设。2，确保日常税务申报准确无误，保障客户关系稳定维护。3，组织开展团队专业培训，提升整体业务能力与专业水平。4，我们期待有目标、有追求的人加入，共同开拓事业新局面，不寻找安于现状的员工，只欢迎愿意拼搏进取、渴望实现月薪过万甚至数万的奋斗者。

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工作内容：1、负责淘宝店铺相关的视觉设计工作2、负责新媒体平台视频的剪辑与制作3、参与公司品牌形象的规划与视觉设计4、设计宣传资料及周边衍生物料任职要求：1、具备自我驱动力，富有创新意识，品行端正2、善于独立思考，适应变化，有明确的发展意愿3、熟练掌握PS、AI、剪映等设计工具，会其他设计软件者优先4、需具备至少1年及以上相关工作经验加分项：有以下领域经验者优先：电子商务·广告/公关/会展·社交网络与媒体

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1，统筹财务公司总部财税部门的人事管理工作，2，推动企业核心价值观的建设与落地实施，3，组织实施管理层绩效考评及相关评估工作。

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王女士

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1.统筹安排总分公司外部账务及税务申报相关工作2.按月、按季度完成报表的汇总与分析，持续优化现有账务流程，合理应用税收政策3.负责分公司财务外账模块的培训与日常管理4.每月牵头开展内部审计，检查原始凭证及账务处理的合规性5.按期编制集团合并财务报表6.组织并监督分公司各项财务工作的执行与落实7.完成总部财务交办的其他工作任务具备集团化财务管理经验、持有中级会计职称者优先职位福利：创业型企业、周末双休、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升发展机会

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岗位职责：1、负责公司全国新设门店的设计规划，为前线团队提供专业的设计支持2、统筹管理全国门店的品牌形象，并进行统一设计规范3、承担与品牌形象相关的各类视觉创意设计工作4、了解装修施工流程，具备独立协调处理装修相关事务的能力任职要求：1、品行端正，乐观进取，具备明确的目标意识2、持有驾照并能熟练驾驶3、具备2年以上设计岗位工作经验4、精通CAD、PS、AI等设计软件操作5、须具有不少于2年的实际工作经历

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