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董先生

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董先生

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美团赛道新风口-美团收钱助手招募城市合伙人1.我们的业务?帮助美团商家开店宝后台开通三项新特权，商家可以线下自己做好评数据、收藏数据、线上获得免费流量曝光、提升店铺在平台的权重(所以哪里有美团商家，哪里就可以允许你生根发芽!)商家通过美团开店宝开通特权后，美团给商家送免费的线上流量推广邀约率团队培训后可以做到60%转化率！！！美团线下市场开发率不到1%这个项目主要就是帮助美团布局线下收款，凡是只要在线下用美团收款码消费，客户每在线下消费一笔，就会在线上帮助商家推流客户还可以帮商家冲好评榜和人气榜，提高星级评分，之前，在线上付费推广相当于一年省5-6W，四年省20W流量费，美团免费给你流量，所以注册率我们测试在50%以上，整个美团目前市场占有率不到1%2.成为我的城市合伙人的优势，第一个跑通城市合伙的指标可以搭建团队我们，只要商家不倒闭，美团不倒闭，你就永久拿这笔收益商家流水2000每天，给你万分之十的分润第一个月就是3家X30天=90家每家流水每天2000乘以30天=6W流水6WX90=540W流水540W你拿万分之十就是540WX0.001=5400元5400+690X30=20700谈单费20700+5400=26000第一个月总费用第二个月就是5400流水+5400流水+20700开单收益=31500第三个月就是31500+5400=36900第四个月就是36900+5400=42300第五个月：42300+5400=47700第六个月：53100第七个月：58500第八个月：63900第九个月：69300第十个月：74700第十一个月：80100第十二个月：85500第一年总收益：669,5003.我们怎么干?美团商家安户资源美团给你开通合伙人账号，不需要您自己找商家资源，只需要通知美团商家开通开店宝后台三项流量特权，帮助商家进件审核通过，方可完成业务，转化率在50%以上4、关于培训公司有专业完善持续的美团线上运营培训，成为我们的城市合伙人可以带你拿下整个城市的资源，带你批量搭建团队

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陈先生

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本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请放心投递！岗位职责：（电话销售岗）1、依托公司分配的客户资源，高效完成客户跟进与需求挖掘；2、具备市场分析能力，借助公司平台开展业务推广，达成既定销售任务；3、持续维护新老客户关系，推动客户复购及深度合作；任职资格：1、*******，高中或以上学历（条件优异者可适当放宽），经验不限；2、具备良好的语言表达能力与职业操守，学习主动性强，独立作业能力佳，能适应一定的工作强度；3、沟通能力出色，善于洞察客户需求，做事认真细致，具有团队合作意识；工作时间：8:00-12:0013:30-17:30（每日八小时，不加班，周末双休，法定节假日正常休息）(非保险、房地产、金融类岗位)。本公司为专业仪器计量、销售与维修服务企业，主要服务对象涵盖五金电子厂、包装印刷厂、通讯设备制造厂、精密模具厂、医药生物企业、家用电器厂、医院、学校等单位。目前在广西南宁、柳州，湖北武汉，湖南长沙、岳阳，江苏苏州、淮安，安徽合肥，山东东营，辽宁大连，云南昆明，河南郑州，陕西西安，沈阳，北京等地均设有分支机构。实行五天八小时工作制，早上8:00上班，下午5:30下班，午间休息一个半小时。工作初期以电话形式推广公司计量技术服务，后期通过微信、QQ等方式维护客户关系。晋升通道清晰：业务员→业务主管→实习经理→业务经理→区域经理→业务副总。定期组织团建活动与团队聚餐，工作氛围轻松，享受周末双休，工时合理。薪酬结构为底薪+提成+个人销售奖金+绩效奖励+年终奖，月收入稳定过万。业绩突出且符合标准者，有机会成为公司业务合伙人，共享发展成果。（期待你是一位积极进取、自我驱动、能够专注深耕一项工作的人才，我们将全力培养，助你快速成长。）面试要求：最低学历为大专有电话销售经验

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郭女士

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职位描述：1、采用线下业务拓展方式，需熟练使用电脑，具备良好的面对面沟通能力。2、工作认真细致，责任心强，具备耐心与服务意识。薪酬待遇：试用期6300-12000，转正后月薪10K以上，员工平均收入过万、五险一金、线上打卡、时间灵活自由工作时间：享受国家法定节假日休假，公司地理位置优越，交通便捷，办公氛围轻松活跃，领导亲和力强～公司配备微波炉、冰箱，提供冰淇淋及各类饮品免费享用，办公环境舒适优雅～每月定期组织团建活动、员工聚餐、下午茶、唱歌、烧烤、生日会、年会，以及每年一次的免费集体旅游等福利。晋升空间：专员→组长→主管→经理→总监→分公司负责人

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向女士

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岗位职责：1、系统学习健康管理与营养学相关专业知识；2、将所学健康理念应用于日常生活，实现自我健康提升；3、积极分享和推广科学的健康知识；4、在实践中发现问题并提出建设性意见；岗位要求：1、中专及以上学历，不限专业，不限经验；2、具备相关领域经验者优先考虑；3、工作时间灵活，地点自由，建议每日投入1-2小时；4、提供免费专业培训，收入无上限，有机会享有公司股权；5、适合长期发展为副业，无需辞职，利用空闲时间创造持续性收入；希望您关注身心健康，乐于持续学习健康知识。有意者可加微信详聊。诚邀热爱健康的您加入团队。

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吴女士

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岗位职责：1、负责日常招聘事务，包括信息发布、简历筛选及面试安排；2、与各业务部门保持沟通，明确用人需求，精准推荐合适人选；3、搭建并维护人才储备资源，持续优化招聘流程与渠道效能；4、参与招聘市场分析，整理招聘数据，推动招聘效率提升。任职要求：1、大专学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑；2、具备较强的沟通协调能力，性格亲和，易于交流；3、掌握多元化招聘渠道及实操方法，有实际招聘经验；4、工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力。

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郭先生

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1：公司具备商家资源，现急招擅长拍摄、剪辑及文案撰写并能独立运营抖音账号者1名【以技术入股】2：有地推或电话销售经验者优先【10名】，负责推广抖音实物团购及外卖入驻业务，薪资按周结算

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肖先生

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岗位职责：1.产品全流程管理：参与产品选品调研，结合市场需求与平台特性筛选潜力商品；负责撰写符合海外用户阅读习惯的产品描述（含标题、卖点、参数等），优化定价策略，完成多平台（Shein、Temu、TikTok等）商品上架；2.定期检查并更新商品列表（listing）信息，包括库存、图片、关键词等，提升搜索排名与曝光率；3.数据驱动运营优化：每日监控销售数据（销量、客单价、转化率）、库存周转率及竞品动态，通过Excel等工具整理分析并输出简报；4.根据数据趋势制定补货计划，协调库存管理，避免超卖或滞销；挖掘用户评价与反馈，提炼产品改进建议及运营优化方向；5.活动策划与流量提升：协助制定店铺促销策略（如折扣、满减、优惠券），参与平台大促活动的报名与落地执行；6.配合团队推进站内外推广（如社交媒体引流、站内广告投放），提升店铺流量与订单转化；7.客户服务与关系维护：及时响应并协调处理订单问题（如物流跟踪、地址修改）、退换货及客诉，确保纠纷率低于平台标准；8.整理常见问题话术，优化售后流程，提升客户满意度与复购率。任职要求：1.基础资质：大专及以上学历，专业不限，国际贸易、电子商务相关专业优先；熟练使用Office办公套件（尤其是Excel数据处理功能），英语四级及以上优先（可通过软件独立阅读英文平台规则及客户邮件）。2.经验与能力：接受应届生及无经验者，有跨境电商平台（如SHEIN、Temu、Tiktok、亚马逊）运营助理经验者优先；3.具备基础数据分析能力，能从数据中发现问题并提出改进思路；对海外市场动态（如消费习惯、流行趋势）敏感，执行力强，能快速响应平台政策与市场变化。4.个性特质：耐心细致，有责任心，能妥善处理多线程工作；适应快节奏跨境电商环境，乐于主动学习平台规则及运营技巧。我们提供：系统的跨境电商运营培训，从0到1掌握海外店铺运营逻辑；接触全球市场的机会，与团队共同参与大促活动策划与执行；清晰的晋升路径，优秀者可快速成长为独立店铺运营专员。

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李先生

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岗位职责1. 负责Temu、TikTokShop、Shein等海外平台店铺日常运营，完成商品上架、标题/关键词优化、价格调整，主动报名平台活动，维护店铺评分与用户评价。2. 制定流量与转化策略：通过Ads投放获取精准流量，配合海外社交媒体（Facebook/Instagram）发布内容引流；优化商品详情页、客服响应时效，提升转化率与复购率。3. 对接跨境物流与库存：协调海外仓、国际物流（DHL/海运），跟踪物流进度，监控库存水平，避免缺货/积压，处理退换货、包裹丢失等售后问题。4. 数据驱动运营：每周分析销售（订单量、客单价）、流量（曝光/点击率）及竞品数据，输出运营报告，调整品类布局、促销方案与广告预算。5. 确保合规与本地化：跟进目标市场法规（欧盟CE、美国FDA、跨境税务），适配当地语言（英语为主）与文化（如节日营销），保障店铺合规运营。任职要求1. 学历经验：大专及以上学历，1-2年跨境电商平台（亚马逊/运营经验，有独立-招聘人数：2人-薪资范围：8000-15000元/月（含绩效奖金）二、岗位职责1. 负责Temu、TikTokShop、Shein等海外平台店铺日常运营，完成商品上架、标题/关键词优化、价格调整，主动报名平台大促（如PrimeDay、黑五），维护店铺评分与用户评价；2. 制定流量与转化策略：通过亚马逊PPC、GoogleAds投放获取精准流量，配合海外社交媒体（Facebook/Instagram）发布内容引流；优化商品详情页、客服响应时效，提升转化率与复购率；3. 对接跨境物流与库存：协调海外仓、国际物流（DHL/海运），跟踪物流进度，监控库存，避免缺货/积压，处理退换货、包裹丢失等售后问题；4. 数据驱动运营：每周分析销售（订单量、客单价）、流量（曝光/点击率）及竞品数据，输出运营报告，调整品类布局、促销方案与广告预算；5. 确保合规与本地化：跟进目标市场法规（欧盟CE、美国FDA、跨境税务），适配当地语言（英语为主）与文化（如节日营销），保障店铺合规运营。任职要求1. 学历经验：大专及以上学历，1-2年跨境电商平台运营经验优先，有独立操作店铺或打造过单品销量TOP10经验者优先；2. 专业技能：熟悉海外平台规则，会用Excel或平台后台工具做数据分析，了解跨境物流流程与广告投放逻辑；3. 语言能力：英语四级及以上，能独立撰写商品文案、解读平台规则；会日语、德语、西班牙语者优先。4. 其他要求：目标感强，能承受大促期间工作压力，对海外消费趋势敏感，具备良好沟通协调能力。福利待遇1. 保障福利：五险一金、法定节假日、带薪年假（入职即享5天）、年度体检；2. 激励福利：销售提成（上不封顶）、年终奖金（1-3个月薪资）、季度优秀员工奖金；3. 成长福利：定期跨境运营培训、海外市场考察机会、师徒带教机制；4. 额外福利：弹性工作（9:00-18:00，可灵活调整1小时）、下午茶、员工内购折扣、节日礼品。

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李先生

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岗位职责：1、根据商品类目，判断合作达人方向，具备提前做开发规划，分配和监督达人开发进度；2、寻找、洽谈并维护TikTok达人资源，推动达人带货、上链合作；3、管理达人合作执行进度、反馈转化数据；监控推广数据，分析复盘营销活动，输出经验，对后期推广和视频制作方案提出优化迭代建议，保证高质量内容输出；4、进行合作达人盘点，分类管理，与其保持多频、高质的沟通，了解深度需求，加强深度合作，实现总体业绩增长；5、与投流、内容、产品组紧密联动，策划联名爆品合作。任职要求：1、有一定BD经验或达人资源优先，有TIKTOK平台经验者优先；2、有相关达人拓展经验，有垂类资源，或有达人资源者优先；3、具备良好的人际沟通与谈判能力4、能接受绩效考核驱动、结果导向5、有跨境行业经验优先。

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李先生

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1、负责Tiktok平台的店铺日常运营管理，编辑产品信息、产品描述、负责店铺产品上传详情页的优化；2、协助报活动、追踪流量和销量数据；定期查看产品在平台的销售情况与排名情况，分析市场及竞争对手状况；3、协同AI设计师调整产品图文及优化；4、管理和维护店铺账户，了解客服售前、售中、售后工作；5、跟踪平台政策变化，及时调整运营策略。任职要求：1、熟悉TikTok等海外电商平台优先；2、熟练使用剪辑软件，做过短视频、短视频切片优先；3、熟悉拍剪投，有相关经验优先；4、熟悉Tiktok达人BD，并有相关资源优先；5、细致认真、执行力强、抗压能力好。

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李先生

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6500招聘白班，住家保姆要求：20-50岁之间，。经验不限。接单上户，，公司会给你以及雇主，雇主家的成员的物品买保险，让您安心无忧的上户

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黄先生

实名

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本公司开发了一款新型手游，现需若干市场专员推广，欢迎大家的加入！！岗位职责：1、为公司新开发手游进行定向推广，为公司拓展新客户。2、积极参与公司活动或游戏开发内容的完善。任职要求：1、性格外向，善于沟通，敢于表达。2、有经验最好，无经验公司提供培训。岗位福利：早就晚六，7小时工作制，单休，午休两小时。3000无责底薪+高高高提成

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刘先生

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岗位职责1、作为公司的“门面”，需要有着姣好的外部形象，五官端正，举止大方，妆容得体，身高不低于163cm。2、接待客户、引导客户至茶室。3、能够积极配合团队及其他部门完成工作。薪资待遇1、月休4天，法定节假日

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刘先生

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岗位职责：1、根据游戏产品特点，设计并实施线上线下游戏教学课程；2、组织游戏内活动，提升玩家游戏技巧与兴趣；3、收集并分析学员反馈，不断优化教学方案与课程内容；4、参与游戏社区运营，维护良好的玩家关系，提升玩家粘性。任职要求：1、热爱游戏行业，熟悉并精通至少一款主流游戏；2、具备良好的沟通表达能力，能够清晰传授游戏技巧；3、具有较强的责任心和耐心，能够激发学员学习热情；4、有游戏教学或相关领域经验者优先考虑。

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刘先生

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1、主动开发并维护产品业务渠道资源；2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极拓展客户并完成考核目标，全面负责贷前调查、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作；3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效及可持续推进；4、开展展业区域市场调研，收集相关信息，进行数据分析并及时反馈可行性建议；5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或专项工作任务。我们的要求1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑；2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力；3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守；4、身体健康，能够胜任岗位工作需要。你能获得1、具有竞争力的固定薪资实习生（毕业前）：前两个月培训津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月；2、绩效薪酬：依据公司考核制度执行；3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金；4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等；5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等；6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能训练及一对一导师辅导机制；7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。

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骆先生

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1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围；2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前尽调、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作；3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进；4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议；5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。我们的要求1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑；2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，同时拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神与学习适应能力；3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录；4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。你能获得1、具有市场竞争力的固定薪酬待遇实习生（毕业证取得前）：前两个月培训期津贴为2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月；2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行；3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金；4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等；5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期；6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能培训，并实行“一对一”导师指导机制；7、职级晋升机制：每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘，提供清晰职业发展通道。

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骆先生

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有愿意发展的.有团队精神优先录取工作时间：上午08:30--10:30下午02:00--05:00（普通）一基本要求：1相貌端正身体健康2无不良嗜好，无违法犯罪记录32年以上工作经验，有销售从业经验者优先4在人际沟通，语言表达，组织协调，公关等方面能力突出5对成功有强烈的企图心，有责任心，能吃苦耐劳。6良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳二职业规划：公司提供公平晋升通道三收入丰厚公司提供有吸引力的信任津贴，助您健康起步，根据不同的职级提供展业，管理等，津贴四福利保障根据不同职级提供涵盖意外，意外医疗，住院医疗，身故等多项大额保险保障

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罗先生

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岗位职责：1.协助项目主管开展团队扩展工作，宣讲项目产品特点及政策利好；2.制定并落实新成员的培训计划与执行方案；3.根据项目需求提供会务营销支持，熟悉掌握项目相关产品内容，并具备课件开发能力；4.公司将依据员工工作表现，对表现优异者进行重点储备培养，未来可向中高层管理岗位发展。任职要求：1.不限学历，有培训讲师经历者优先考虑；2.擅长授课与演讲：语言表达流畅，思维条理清楚，可独立完成课程策划及现场引导；3.具备资源统筹能力：拥有客户资源或渠道开拓经验，能有效推进合作实施；4.有区块链、直销领域背景或团队发展经验者优先录用。

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刘先生

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核心岗位职责：1、活动全周期策划推广：主导各类线下活动的策划与推广工作，结合IP元素、玩法机制及用户特征，制定涵盖规则设计、资源配置与渠道分发的创新性方案；2、用户需求洞察：基于数据分析、用户调研及竞品研究，精准识别新用户、活跃用户及高价值用户的核心诉求，输出差异化活动策略，提升参与率与用户粘性；3、资源整合与执行：协同内部团队推进活动开发与物料落地，联动外部合作渠道规划推广节奏，确保效果达成并控制成本投入；4、数据追踪与优化：搭建活动数据监控体系，实时跟踪关键指标，活动结束后24小时内输出数据简报，3个工作日内完成全面复盘，提炼经验指导后续迭代；5、社群活动运营：策划官方社群内的互动活动，提升成员活跃度与归属感，同步收集用户反馈用于活动优化。任职要求（一）学历专业1、市场营销、广告学、游戏策划等相关专业优先考虑；（二）工作经验1、具备2年以上活动策划或运营相关经验，熟悉活动全流程管理，可独立负责中小型活动的策划与落地执行；2、有DAU10万+产品的活动策划经验，或在热门品类（数字策略类）领域有过实践者优先；（三）核心技能1、理解玩法机制与用户心理，能够设计兼具趣味性与平衡性的活动形式，避免内容同质化；2、具备策划案撰写与宣传文案输出能力，文风契合产品调性，能清晰传达规则并有效激发用户参与意愿；3、具备良好的内外部协作能力，能高效推动跨团队合作并解决执行中问题；熟练使用Office工具，掌握设计/剪辑软件或游戏数据分析工具者更佳；4、具备活动数据分析能力，能通过数据定位问题并提出有效优化方案。

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刘先生

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游戏推广专员岗位职责：1、无需相关工作经验；2、负责游戏渠道的宣传推广，拓展并吸引新玩家加入；3、深入了解公司产品内容，积极开展产品推广活动，完成玩家招募目标；4、主要工作场景为线下户外或商业商圈，需具备良好的户外沟通能力和主动交流意识；5、具备较强的团队协作精神和自我驱动力，工作积极，学习认真，有进取心和抗压能力；6、经验不限，具有团队合作意识，热爱游戏行业者优先录用；7、服从上级安排，高效完成业务主管交办的其他工作任务。任职资格：1、年龄18-40岁，性格外向活泼，热衷于游戏；2、经验不限，具备团队协作能力，有销售经历或线上、线下推广经验者优先考虑；3、日常喜爱玩游戏，对游戏领域有兴趣，认可游戏产业发展潜力者优先。上班时间：9:00-18:00用餐和休息时间：12:00-14:00薪资结构：4000+提成+奖金月综合收入5-8k，上不封顶。其他福利：1、提供午餐，菜品丰富多样，营养搭配均衡；2、员工旅游、生日礼品、节日福利、年度盛典活动；4、享受带薪年假，参与团建并有机会获得奖励；5、拥有多种内部晋升路径，职业发展通道畅通；6、工作氛围融洽，团队年轻有活力，支持个人快速成长。

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刘先生

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游戏推广专员岗位职责：1、无需工作经验，欢迎新人加入；2、负责游戏渠道的宣传工作，拓展并吸引新玩家用户；3、深入了解公司产品内容，积极开展产品推广，组织玩家招募活动；4、主要工作场景为线下户外或商圈环境，需具备良好的户外沟通能力与主动接触陌生人的勇气；5、具有较强的团队协作意识和自我驱动力，学习与工作态度积极，富有进取心和抗压能力；6、经验不限，具备合作精神，对游戏行业有兴趣者优先录用；7、服从上级安排，高效完成业务主管交办的其他任务。任职资格：1、年龄18-40岁，性格外向，热爱游戏；2、经验不限，有团队协作意识，具备线上或线下推广、销售经验者优先考虑；3、日常喜爱玩游戏，对游戏领域有热情，认同游戏行业发展潜力者优先。上班时间：9:00-17:30用餐和休息时间：11:45-14:00薪资结构：底薪+提成+奖金月综合收入8-13k，业绩优异者收入上不封顶。其他福利：1、提供午餐，菜品种类丰富，营养搭配均衡；2、员工旅游、生日礼品、节日福利、年度盛典活动；3、带薪年假，团建激励奖励；4、多元化的内部晋升机制，职业成长路径清晰；5、工作氛围融洽，团队年轻有活力，助力个人快速提升。

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游戏推广专员岗位职责：1、无需工作经验，欢迎新人加入；2、负责游戏渠道的宣传推广及新用户拓展；3、深入了解公司产品，积极进行产品推广，吸引并招募新玩家；4、主要工作场景为线下户外或商圈区域，需具备良好的户外沟通能力和主动接触陌生人的勇气；5、具有较强的团队协作意识和自主推动力，保持积极的工作与学习态度，富有进取心和抗压能力；6、无论是否有经验皆可应聘，具备团队精神，热爱游戏者优先录用；7、服从上级安排，配合完成业务主管交办的其他相关任务。任职资格：1、年龄18-40岁，性格外向，喜爱游戏；2、经验不限，有团队合作意识，具备销售经验或线上、线下推广经历者优先考虑；3、日常热衷于玩游戏，对游戏行业有兴趣，并看好其发展前景者更受青睐。上班时间：9:00-18:00用餐和休息时间：12:00-14:00薪资结构：4000+提成+奖金月综合收入5-8k，上不封顶。其他福利：1、提供午餐，菜品丰富达数十种，营养搭配均衡；2、员工旅游、生日礼品、节日福利、年度盛典活动；4、享受带薪年假，参与团建即有机会获得奖励；5、拥有多元化的内部晋升路径，职业成长无压力；6、工作氛围融洽，团队年轻有活力，助力个人快速提升。

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一、核心能力要求年龄：18-301、具备C1及以上驾驶资格（驾龄1年以上），能胜任领导公务出行、客户接送及物资运送任务；负责公务车辆日常维护与应急故障处理，无重大交通违法记录或安全事故。2、熟练操作Office（Excel、PPT）、WPS、PDF工具及思维导图、协作类软件；可高效完成战略文件整理、经营数据分析及客户接待资料准备。3、适应阶段性弹性工作安排，在高压环境下合理统筹优先级，确保关键事项按时推进与落实。二、岗位职责1、整合管理领导层战略行程，协调会议安排、客户接待与差旅计划中的时间冲突；规划VIP出行流程，统筹住宿、餐饮等接待资源，并及时向核心团队同步相关信息。2、撰写战略发展方案、经营汇报材料、发言稿及客户合作文本，确保内容数据准确、战略方向统一；搭建涵盖客户信息的保密文档体系，实现高效归档与快速调取。3、对接重要合作伙伴，参与高层客户接待并列席商务洽谈；协助梳理谈判重点、传达合作诉求，会后汇总客户意向并制定后续跟进策略。

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一、岗位职责1、负责游戏宣传视觉内容创作，包括海报设计、社交媒体推广图等，确保视觉风格契合游戏特质，具备良好的传播效果；2、参与宣传视频及活动类短视频的制作与输出；3、配合研发团队，将游戏核心内容转化为易于传播的宣传素材，提升用户关注度；4、跟踪行业设计趋势，持续优化创意方案，维护宣传素材库，并及时响应临时性设计需求。二、任职要求1、核心能力：具备出色审美，掌握构图、光影与色彩运用，能驾驭多种游戏风格，需提交原创宣发类作品案例；2、熟练操作PS、AI、Pr、AE等设计软件，可独立完成图文及视频内容制作；热爱游戏行业，熟悉至少2类主流游戏类型，能够通过视觉设计突出产品核心亮点；3、经验学历：大专及以上学历，视觉设计或相关专业优先；具备1-3年游戏或互联网领域宣发设计经验，应届生如有高质量作品集亦可投递。综合素质：具备良好沟通能力，能准确理解并转化需求；抗压能力强，保障项目高效交付；富有创新思维，乐于探索新的设计表现形式。三、加分项有千万级下载量游戏项目的宣发案例，并能清晰说明个人在其中的贡献；具备手绘技能，可独立完成宣传用的手绘类视觉素材；了解游戏美术生产流程，便于与研发团队高效协作。加分项具有互联网金融行业相关经验

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岗位职责：1、为公司提供全方位的法律咨询支持，妥善处理各类法律相关事务；2、负责合同的拟定、审查及法律风险把控，保障公司合法权益；3、参与公司重要项目中的法律工作，涵盖知识产权、劳动法规等相关领域；4、配合开展公司内外法律争议的应对与处理，维护企业正当权益；5、及时跟踪法律法规更新变化，为公司运营提供合规性指导建议。任职要求：1、法律专业大专或以上学历，已取得律师执业资格证书；2、具备扎实的法律分析功底和实际问题解决能力；3、拥有较强的文字撰写水平及良好的沟通协作能力；薪资待遇具体薪酬面议，早九晚六，单休，午休两小时，仅要求持有执业证书

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