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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500，2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500，2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、工作地址：江苏省无锡市梁溪区

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一、工作内容：负责指定区域风机设备的日常维护、检修及清洁工作，包含对中调整、机油清理与加注、部件复位、力矩紧固以及按要求实施特定零部件的技术升级等任务。根据业主需求配合完成其他相关工作。二、任职要求：1. 年龄18-40岁，经验不限。2. 需持有高低压电工证及高空作业证（公司设有定点培训单位，可提供培训支持）。3. 能够适应高空作业环境（作业高度80米至150米）。4. 身体健康，无恐高症、癫痫、高血压、心脏病等影响作业的疾病。5. 无不良嗜好，无违法犯罪记录。三、工作地址：全国各风电场，统一分配（以北方地区为主）。四、薪资待遇：公司不设试用期，采用岗位晋升机制。月薪资范围为4000-10000元，旺季月收入可超1万元。福利包含食宿全包，缴纳六险一金，配备劳动保护用品。

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一、工作内容：负责指定区域风机设备的日常维护、检修及清洁工作。具体包括对中调整、机油清理与加注、部件复位、力矩紧固，以及按要求完成特定零部件的技术升级等任务。根据业主需求配合完成其他相关工作。二、任职要求：1. 年龄18-40周岁，经验不限。2. 持有高低压电工证和高空作业证（公司设有定点培训单位，可协助取证）。3. 能够适应高空作业环境（作业高度80米至150米）。4. 身体健康，无恐高症、癫痫、高血压、心脏病等影响岗位工作的禁忌病症。5. 无不良嗜好，无违法犯罪记录。三、工作地址：全国范围内风电场，统一分配（以北方地区为主）。四、薪资待遇：公司不设试用期，实行岗位晋升机制。月收入4000-10000元，旺季月综合收入可超1万元。福利包含食宿全包，缴纳六险一金，配备劳动保护用品。

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一、工作内容：负责指定区域内风力发电机组的日常维护、检修及清洁工作。具体包括设备对中、机油清理与加注、部件复位、力矩紧固，以及按要求完成特定零部件的技术升级等任务。根据业主需求配合完成其他相关工作。二、任职要求：1. 年龄18-40周岁，经验不限。2. 需持有高低压电工证及高空作业证（公司设有定点培训单位，可提供协助支持）。3. 能够适应高空作业环境（作业高度80米至150米）。4. 身体健康，无恐高症、癫痫、高血压、心脏病等影响作业的疾病。5. 无不良嗜好，无违法违纪记录。三、工作地址：全国各风电场，统一分配（以北方区域为主）。四、薪资待遇：公司不设试用期，实行岗位晋升机制。月收入4000-10000元，旺季月收入可超1万元。福利包含食宿全包、六险一金、劳保用品配备。

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岗位职责：1、负责风电场日常运行的监控及维护工作，保障设备稳定高效运转；2、按期开展风电设备巡检，及时识别并解决故障，降低停机时长；3、对风电场运行数据进行分析，提出优化建议，提升发电效能；4、参与现场应急处置，确保作业安全，迅速恢复正常运行；5、配合团队完成运维项目及相关技术支援任务。任职要求：1、熟悉风电设备相关知识，掌握风力发电机组运行原理与维护流程；2、具备较强的故障判断与处理能力，能独立应对现场突发情况；3、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，适应高压工作环境；4、持有电工证、登高证等相关职业资格证书者优先考虑；5、愿意参加新技术培训，不断提升专业水平。

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