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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：早班、午班、晚班工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-16岗位职责:1. 面向4-8岁儿童开展英语教学，提升其语言能力与学习积极性；2. 制定并实施教学方案，运用互动性强且生动有趣的授课方式；3. 关注学员学习情况，给予针对性辅导与学习反馈；4. 策划并参与各类教学活动，帮助学生在实践中掌握英语应用。任职要求：1. 具备较强的沟通表达能力与亲和力，善于调动孩子学习兴趣；2. 热爱少儿英语教育，有耐心并能积极引导儿童学习；3. 能独立设计具有创意性和启发性的课程内容；4. 具备良好的课堂组织能力，可高效管理班级与活动流程；5. 须具备1年以上相关教学经验。

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陈女士

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招聘全职或兼职口才教师（方向：口才、演讲、表演、播音、戏剧）需毕业于相关专业院校，具有一年以上面向4-8岁儿童的教学经验形象气质良好，声音条件优秀，富有亲和力热爱孩子，具备耐心与责任心有少儿英语教学经验者优先考虑

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陈女士

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链家的核心岗位是房产经纪人，工作围绕房产交易全流程展开，同时还有管理等其他岗位辅助业务推进，具体工作内容如下：1.房客源开发与维护：线上通过链家网、贝壳网等端口获取客户和房源，线下依托门店接待、社区拓展等渠道挖掘资源，同时维护老客户以获取转介绍资源，还要及时更新房源信息并做好业主关系维护。2.客户咨询与需求匹配：接待客户咨询，提供房产政策、税费、商圈配套等专业解答，深度沟通挖掘客户的购房或租房需求，结合房源库精准匹配合适的房产。3.带看与沟通洽谈：安排并陪同客户实地看房，详细讲解房屋及周边情况；若客户有意向，协调买卖或租赁双方见面，参与价格斡旋和交易条件协商，推动双方达成共识。4.促成签约与后续履约：协助双方签订规范合同，清晰讲解合同条款；后续还需协助办理贷款、缴税、过户、房屋交割等手续，保障交易全流程顺利完成。5.多元业务拓展：除二手房和租赁业务外，还会参与一手房销售代理，部分岗位还需推广装修、资产管理等延伸业务，为客户提供多元化居住相关服务。而链家的管理岗如店经理、商圈经理等，工作则侧重团队管理，包括带教新人、制定团队业绩目标、协调团队业务资源，同时推进团队成员的技能培训与晋升事宜。

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刘先生

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一、你能得到的：1.工作时间：早9:30-晚7:30，设有午休，工作节奏张弛有度！2.每周单休，可灵活调至周一或周二，事假也支持申请！4.年假：每年享有4-8天带薪年假，管理宽松人性化！5.最重要的是：提成高达70%（业内顶尖水平）！6.北京社保齐全，保障到位，真正实现老有所依（同行业普遍无此待遇）！7.端口享受7折优惠，达成2W业绩即可报销，支持月度购买报销！8.节日福利不断，仪式感满满，让工作更有温度！（老板注重节日氛围）9.办公环境舒适宜人，倡导轻松愉悦的工作氛围！10.下午茶和冷饮定期安排，工作也要有小确幸！二、岗位职责1、新员工入职后，主要负责高端房产买卖与租赁业务对接业主，配备专业岗前培训，快速熟悉商圈情况，助力迅速上手；2、公司配备科学高效的房客源管理系统，便于客户资源的长期维护；3、开展客户开发与接待工作，精准匹配并推荐合适房源；4、撰写并发布房源信息，深入挖掘潜在客户需求；5、带领客户实地看房，并对楼盘及户型进行专业讲解；6、参与意向客户的商务沟通与谈判，推动双方顺利签约；7、落实交易后续服务环节，将满意服务升级为感动服务体验。

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孙先生

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一、你能得到的：1.工作时间：上午9:30-晚上7:30，配备午休时段，工作节奏张弛有度！2.每周单休，周一与周二可灵活调休！临时有事请事假也支持！4.年假福利：每年享有4-8天带薪年假，管理宽松人性化！5.核心激励：70%高额提成，行业顶尖水平直接兑现！6.北京社保齐全，入职即办，保障未来生活（业内多数无此配置）！7.端口费用享7折优惠，达成2W业绩即可报销，支持按月申报购买！8.节日福利不断，仪式感拉满，让工作充满节日氛围！（老板热衷节庆）9.办公环境舒适宜人，倡导轻松愉悦的工作状态！10.下午茶和冷饮定期供应，工作也要有滋有味！二、岗位职责1.新员工到岗后，主要负责高端房产买卖与租赁业务对接业主，配套专业岗前培训，快速掌握商圈动态，助力迅速上手；2.公司配备科学高效的房客源管理系统，便于客户资源的系统化维护；3.开发并接待客户，精准匹配并推荐合适房源；4.编辑发布房源信息，持续深化客户资源挖掘；5.带领客户实地看房，提供楼盘详情与户型专业讲解；6.主导意向客户的商务沟通，推动双方顺利签约；7.落实交易后续服务流程，将满意体验升级为感动体验。

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孙先生

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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅任职要求：1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

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姜先生

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链家的核心岗位是房产经纪人，工作围绕房产交易全流程展开，同时还有管理等其他岗位辅助业务推进，具体工作内容如下：1.房客源开发与维护：线上通过链家网、贝壳网等端口获取客户和房源，线下依托门店接待、社区拓展等渠道挖掘资源，同时维护老客户以获取转介绍资源，还要及时更新房源信息并做好业主关系维护。2.客户咨询与需求匹配：接待客户咨询，提供房产政策、税费、商圈配套等专业解答，深度沟通挖掘客户的购房或租房需求，结合房源库精准匹配合适的房产。3.带看与沟通洽谈：安排并陪同客户实地看房，详细讲解房屋及周边情况；若客户有意向，协调买卖或租赁双方见面，参与价格斡旋和交易条件协商，推动双方达成共识。4.促成签约与后续履约：协助双方签订规范合同，清晰讲解合同条款；后续还需协助办理贷款、缴税、过户、房屋交割等手续，保障交易全流程顺利完成。5.多元业务拓展：除二手房和租赁业务外，还会参与一手房销售代理，部分岗位还需推广装修、资产管理等延伸业务，为客户提供多元化居住相关服务。而链家的管理岗如店经理、商圈经理等，工作则侧重团队管理，包括带教新人、制定团队业绩目标、协调团队业务资源，同时推进团队成员的技能培训与晋升事宜。

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链家的核心岗位是房产经纪人，工作围绕房产交易全流程展开，同时还有管理等其他岗位辅助业务推进，具体工作内容如下：1.房客源开发与维护：线上通过链家网、贝壳网等端口获取客户和房源，线下依托门店接待、社区拓展等渠道挖掘资源，同时维护老客户以获取转介绍资源，还要及时更新房源信息并做好业主关系维护。2.客户咨询与需求匹配：接待客户咨询，提供房产政策、税费、商圈配套等专业解答，深度沟通挖掘客户的购房或租房需求，结合房源库精准匹配合适的房产。3.带看与沟通洽谈：安排并陪同客户实地看房，详细讲解房屋及周边情况；若客户有意向，协调买卖或租赁双方见面，参与价格斡旋和交易条件协商，推动双方达成共识。4.促成签约与后续履约：协助双方签订规范合同，清晰讲解合同条款；后续还需协助办理贷款、缴税、过户、房屋交割等手续，保障交易全流程顺利完成。5.多元业务拓展：除二手房和租赁业务外，还会参与一手房销售代理，部分岗位还需推广装修、资产管理等延伸业务，为客户提供多元化居住相关服务。而链家的管理岗如店经理、商圈经理等，工作则侧重团队管理，包括带教新人、制定团队业绩目标、协调团队业务资源，同时推进团队成员的技能培训与晋升事宜。

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招聘全职或兼职口才教师（方向涵盖口才、演讲、表演、播音、戏剧），要求具备相关专业院校毕业背景，具有一年以上面向4-8岁儿童的教学经验，形象气质良好，嗓音条件出色，富有亲和力，对待孩子有耐心、有爱心，有少儿英语教学经验者优先考虑

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陈女士

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优居优住富力又一城C区店招人，随时可入职：1.收入组成：二手房买卖，租赁，房屋托管，新房销售。2.福利待遇：提成60%通体（无平台费），北京社保，，出房奖，节日红包，开单红包。3.工作时间：早9:30-晚19:00，周单休，节日假期，上班不打卡4.端口：7折开端口（入职送端口一次）5.工作地点：朝阳区富力又一城C区（优居优住）

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孙先生

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医药招商经理&医院上量业务专员招聘启事【招聘岗位】1医药招商经理（2名）岗位职责：-开展药品产品的招商拓展与销售渠道建设-策划并落实招商方案，推进项目落地执行-巩固现有代理合作体系，持续挖掘潜在合作伙伴-汇总市场反馈信息，研判行业趋势及竞争格局2医院上量业务专员（2名）工作地点：北京市昌平区岗位职责：-推进辖区范围内医疗机构的产品覆盖与销量提升-搭建并维系核心医院客户的稳定合作关系-规划科室推广路径，扩大产品市场占有率-协同开展学术推广活动，提供专业化的支持服务【薪资待遇】底薪（面议）+阶梯式提成+超额奖金【任职要求】统招大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先医药招商岗位需具备2年以上成功招商经验（拥有北京地区医疗渠道资源者优先）年龄****以下，条件特别突出者可适度放宽标准了解医药流通运作流程，具备市场洞察与策略规划能力结果导向，心理素质好，能胜任高频次的外出拜访工作医院推广岗位有临床产品推广经历或重点客户资源者优先

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何女士

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工作内容-负责热情接待进店顾客，引导顾客就座，为顾客提供菜单并耐心解答菜品相关问题。-准确记录顾客点单信息，及时传递给后厨，并根据顾客需求推荐菜品、饮品等。-按照订单为顾客上餐、上菜，确保餐具整洁，菜品摆放规范，同时注意核对菜品是否与订单一致。-随时关注顾客用餐情况，及时添加茶水、更换骨碟、清理桌面杂物，满足顾客的合理需求。-用餐结束后，协助顾客结算账单，送别顾客并欢迎其再次光临。-负责所在区域的环境卫生，包括餐桌、餐椅、地面的清洁，保持工作区域整洁有序。-协助完成餐前准备工作，如摆放餐具、准备调料等，以及餐后收尾工作。职位要求-年龄在18-35周岁之间，身体健康，男女不限，有无工作经验均可（有餐饮服务经验者优先）。-具备良好的沟通能力和服务意识，待人热情、有礼貌，能积极主动为顾客提供服务。-工作认真负责，手脚麻利，能适应快节奏的工作环境，有团队合作精神。-遵守饭店的各项规章制度，服从管理人员的安排和调度。-能承受一定的工作压力，具备基本的抗压能力。

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王先生

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