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岗位职责：1. 负责按订单要求准时、安全地将货物配送至指定地点，完成签收与信息反馈2. 核对货品数量、规格及客户信息，确保配送准确无误3. 维护配送车辆（含电动车/三轮车等）日常清洁与基础检查，及时报修异常情况4. 协助处理简单售后问题，如客户拒收、退换货交接等，提升服务满意度5. 遵守交通法规及公司配送规范，保障作业安全与时效任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与灵活排班2. 持有有效身份证件，具备C1及以上驾照或电动自行车骑行资格者优先3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识4. 无违法犯罪记录，无严重交通违章历史5. 学历不限，接受应届生及转行人员，公司提供岗前培训

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汤女士

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急招送菜的！一天 300-500，多劳多得！送附近的餐馆和小区，不用跑远路。电动车咱提供，不管你是想兼职还是全职都中，时间也灵活。当天干完当天结钱，管吃管住，会骑电车、能看导航就成，缺人缺得急！

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桑女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：按日结算招聘截止时间：2026-12-31兼职一对一辅导老师作业陪伴学习

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赵女士

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岗位职责1、依据校区整体规划，将年度及月度目标细化至各分校，并制定相应工作计划2、结合分校任务目标，编制所辖分校的年度、月度预算，落实日常费用控制3、全面负责分校日常运营管理，推动团队建设与人才梯队培养4、组织实施分校招生工作，确保招生目标如期达成5、建立并维护分校与所属学校之间的沟通机制，促进校方协作6、按照公司统一部署，推进各类市场活动执行，保障任务指标完成任职要求1、本科及以上学历，具备2-4年教育行业从业经验，其中至少2年管理岗位经历2、具备独立开拓市场及管理能力，能够敏锐捕捉市场机会3、职业素养良好，具备较强的团队管理与跨部门协调沟通能力4、认同公司企业文化与发展愿景，具有强烈的发展意愿和事业心薪酬福利：1、五险一金，工龄工资，带薪年假2、旅游/游学：业绩优异者可依据公司半年度/年度评优结果获得国内外旅游奖励3、休假制度：双休（支持灵活调休），国家法定节假日（根据实际工作安排合理排班调休）4、节日关怀：每逢节日及员工生日，发放专属礼品5、赋能培训：提供专业且丰富的培训课程，助力个人成长与能力提升6、团队建设：定期组织多样化团建活动，增强团队凝聚力

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苏女士

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工作周期：6个月每周工期：2-3天工作时间：晚班工作时段：按单安排时间结算方式：周结招聘截止时间：2025-12-301、具备英语及韩语相关专业资质，拥有良好的韩语口语表达能力2、英语专业在读本科大学生3、掌握公众号内容编辑与抖音视频剪辑技能

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孙先生

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工作周期：6个月每周工期：2-3天工作时间：晚班工作时段：按单安排时间结算方式：周结招聘截止时间：2025-12-301、具备英语与韩语相关专业资质，拥有良好的韩语口语交流能力2、英语专业在读本科大学生3、掌握公众号内容排版及抖音视频剪辑技能

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孙先生

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具备良好的韩语口语交流能力2、本科阶段为韩语专业在读学生优先考虑3、有公众号短视频或淘宝店铺运营经验者优先

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孙先生

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【任职要求】1.不论专业，不论应届生往届生，不论有无经验均可2.英语会不会都OK。【工作目标】1.积累客户资源；2.给客户解答关于英语学习方面的知识；3.给客户制定相关的课程内容以及安排合适的班级进行学习4.后续监督教学部门给客户做好教学保障。【公司环境】1.天童教育素质成长中心已成立21年，专职做幼儿学前英语教育方面，目前在西安已成立8家天童分校；2.目前每家分校占地面积可达3000-4000平；3.且现每家分校在读学员量也已达到每家分校2000-3000名学员。4.天童在沈阳有专属的天童大学，每年会将优秀员工送去参加专业培训【工作氛围】1.轻松、愉快。领导没有架子，同事好相处；2.如果你是一名非常想整顿职场的打工人，欢迎你加入我们这个志同道合的大家庭；3.如果你是一名热爱生活，对未来有清晰规划的人那就更欢迎你加入我们的大家庭，我们提供平台，收获一个前程似锦的你；4.带薪培训，无试岗期，上一天班有一天工资，培训持续一周（带薪）。培训时间：早10：00-15:00，中间午休两小时；5.超长年假，带薪休假，每年会有7天带薪小暑假；6.专属生日惊喜和节假日小礼物。【薪资待遇】薪资架构：底薪+提成+年终奖+五险一金，月收入6k+上不封顶。【工作时间】上午10:00打卡上班，下午下班不用打下班卡，一周有2-3天午休可达四个小时（这四个小时可自行安排）。

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朱女士

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岗位职责：1、负责公司日常会计核算事务，并具备对团队成员进行业务技能指导的能力；2、全面管理公司账务处理，包括编制及录入现金凭证、银行凭证、转账凭证等各类会计凭证；3、准确核算收入、成本、费用与利润，按期完成月度结账任务，确保纳税申报及时完成；4、组织并落实会计凭证、账簿、报表等相关财务资料的归集、整理、装订及归档工作；5、负责财务系统的维护与数据安全管理，做好财务数据备份，按规定生成并打印各类账表；6、承担公司财务报表编制工作，同时开展人员专业能力培训与指导；7、统筹税务相关事务，具备较强的风险识别与管控意识；8、完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、年龄40岁以下，具备8年以上会计工作经验，有5年以上总账会计或会计主管经历者优先；2、统招本科及以上学历，财会、财务管理等相关专业背景；3、具备良好的职业操守，工作细致严谨，熟练操作金蝶财务软件者优先考虑；4、持有中级会计职称，具有商贸连锁行业从业经验者优先。不接受单休者勿扰！不接受单休者勿扰！不接受单休者勿扰！职位福利：带薪年假、全勤奖、每年多次调薪、社保及商业保险、团队气氛活泼

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常女士

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【薪资待遇】薪资架构：底薪+提成+年终奖+五险一金，月收入6k+上不封顶。另有福利：1.入职满三年的员工，子女可免费在校区就读2.提供住房无息贷款、大病补助支持3.每周举行表彰大会，为业绩突出的员工发放现金奖励4.定期组织团队建设活动，享有专属生日庆祝【工作内容】1.前期主要负责校区招生引流，向家长介绍教材、课程设置及教学体系，接待到校参加试听课的家长；4.解答家长疑问，协助其为孩子选择最合适的课程与班级；5.后期结合所学运营知识带领团队，制定成员成长路径及团队发展策略。【工作时间】上午10:00打卡上班，下午无需打下班卡，中午休息四小时（可自由安排）。【工作地点】碑林区仁厚庄南路高山流水星座四楼（咸宁路A口直走400m）有多家分校可供选择，面试通过后按住址就近分配【晋升规划】1.不看资历，以业绩作为晋升核心标准，能力达标即可快速晋升2.晋升路径：正式员工—见习主管—课长—主任—部长—经理

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张女士

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岗位职责：1、负责公司日常会计核算事务，并能对团队成员进行业务技能指导；2、全面负责公司账务处理，包括编制和录入现金凭证、银行凭证、转账凭证等各类会计凭证；3、准确核算收入、成本、费用及利润，按期完成月度结账任务，及时完成纳税申报；4、组织落实会计凭证、账簿、报表等财务资料的归集、整理、装订与归档工作，确保档案规范管理；5、负责财务系统软件的日常维护与数据保管，执行财务数据备份，按规定生成并打印账表；6、主导公司财务报表编制工作，同时承担团队人员的专业培训与能力提升指导；7、统筹税务相关事务，具备较强的风险识别与防控意识；8、完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、年龄40岁以下，具备8年以上会计工作经验，有5年以上总账会计或会计主管经历者优先；2、统招本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业（硬性条件）；3、具备良好的职业操守，细致严谨，熟练操作金蝶财务软件者优先考虑；4、持有中级会计职称，有商贸连锁行业从业经验者优先。不接受单休者请勿投递！职位福利：带薪年假、十三薪、社保、团队氛围轻松活泼

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常女士

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【任职要求】1. 专业不限，应届往届皆可，有无经验均可报名2. 英语基础不论，会与不会都欢迎加入【工作目标】1. 开发并积累客户资源2. 为客户解答英语学习相关问题3. 根据客户需求制定课程方案，并安排适配班级进行学习4. 后续跟进教学部门，确保教学服务落实到位【公司环境】1. 天童教育素质成长中心成立21年，专注幼儿学前英语教育领域，在西安已设立8家分校2. 每家校区占地面积达3000-4000平方米3. 各校区在读学员数量稳定在2000-3000人之间4. 沈阳设有天童大学，每年选派优秀员工参与系统化专业培训【工作氛围】1. 氛围轻松融洽，管理层亲和，团队协作友好2. 若你渴望积极改变职场状态，期待成长与发展，诚邀加入我们这一充满活力的集体3. 若你热爱生活、对未来有明确规划，更欢迎成为我们的一员，我们愿为你提供成长平台，助力实现职业理想4. 提供带薪培训，无试岗环节，工作一天即结算一天薪资，培训为期一周（带薪），时间安排为每日10:00-15:00，含两小时午休5. 享有超长年假及带薪假期，每年额外享受7天带薪小暑假6. 生日专属惊喜与节日暖心礼品定期发放【薪资待遇】薪酬结构：底薪+提成+年终奖+五险一金，月均收入6k以上，上不封顶【工作时间】上午10:00打卡上班，下午无需打卡下班，每周2-3天午休时长可达四小时，期间可自由安排个人事务

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张女士

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岗位职责:1、负责公司日常账务处理，审核各类销售单据；2、按月准确计提各项税费及社保，并在规定期限内完成税款缴纳；3、定期与供应商进行往来款项核对，确保账目清晰；4、及时编制月度、季度、年度财务报表，保证数据真实、计算精准、内容齐全、上报准时；5、每月末组织库房盘点工作，确保账面与实际库存一致；6、核算员工薪资发放数据；7、积极配合部门内部工作，完成上级领导安排的其他任务。任职资格:1、会计类专业全日制本科学历，有商贸零售行业工作经验者优先；2、具备3年以上财务实操经历，熟练操作财务软件；3、掌握会计、税务相关法律法规知识；4、精通财税处理流程，具备独立报税能力及丰富实操经验；5、工作态度严谨，细致认真，具有较强的责任心，具备良好沟通、学习与适应能力；6、能接受周末单休工作安排；7、优秀人才薪资可协商，具体薪酬以面试结果为准。

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常女士

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【企业介绍】公司联合农垦系统近千家农场、5000多家食品生产企业，以“农垦系列品牌超市”为窗口，构建从田间到餐桌的直供通道。我们聚焦大健康与有机食品领域，紧抓消费升级与健康意识提升的发展机遇。目前公司在职员工200余人，旗下直营连锁门店11家，覆盖西安市区东南西北各区域。【岗位职责】1. 客户咨询处理：及时接听客户来电，专业准确解答产品与服务相关问题，完整记录沟通内容。2. 客户关系维护：落实客户回访安排，主动跟进产品使用情况，收集意见与建议，持续提升客户体验。3. 信息管理：负责客户资料的录入、整理、归档及定期核查，确保信息真实、完整、可追溯。4. 活动支持：协助策划并执行客户关怀活动（如座谈会、旅游等），促进客户互动，增强品牌认同。【岗位要求】1. 大专及以上学历，形象端正。2. 经验不限，具备客服或客户服务相关经历者优先考虑。3. 普通话标准流畅，沟通能力强，服务意识佳，耐心细致，责任心强，工作积极主动，能有效应对各类客户咨询与需求。4. 性格阳光开朗，亲和力强，待人真诚热情，具备良好的团队合作精神。【岗位亮点】1. 行业前景好：专注有机食品与大健康零售赛道，提供稳定可持续的职业发展机会。2. 提供住宿：公司可为有需要的员工安排门店周边宿舍，降低生活开支压力。3. 年轻团队：客服部由5-6名年轻成员组成，协作高效，氛围融洽。4. 服务导向：岗位聚焦售后回访与客户关怀，无电话销售任务，不涉及产品推销，无需索要联系方式。5. 保障齐全：缴纳社会保险，享受员工专属产品内购优惠。6. 成长支持：提供带薪岗前培训，入职后由资深同事一对一指导，公司发展迅速，晋升空间广阔。7. 人文关怀：享有超长带薪年假，定期开展团建活动，节日礼品、生日福利一应俱全。注：本岗位为公司总部直招，面试及入职全程不收取任何费用！

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常女士

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【企业介绍】公司联合农垦系统近千家农场、5000多家食品生产企业，以“农垦系列品牌超市”为窗口，构建从田间到餐桌的直供通道。我们专注大健康与有机食品领域，紧抓消费升级与健康生活趋势带来的发展机遇。目前公司在职员工200余人，旗下直营连锁门店11家，覆盖西安市区东南西北各区域。【岗位职责】1. 产品推广与销售：负责公司产品的市场推广与销售落地，主动发掘客户潜在需求，清晰传递产品核心价值，完成个人销售指标。2. 客户关系维护：积极拓展新客户资源，同时对存量客户进行细致维护与深度挖掘，建立持久互信的合作关系，提升客户复购率与黏性。3. 营销活动配合：协助部门负责人推进市场促销及各类营销活动的前期准备、现场执行与后期跟进工作，确保活动高效落地。【岗位要求】1. 年龄*****，大专及以上学历，形象端正，综合能力突出者可适当放宽条件。2. 经验不限，有销售或客户服务相关经历者优先考虑；3. 具备良好的语言表达、沟通协调及人际互动能力，能准确把握客户需求，具备开发新客与维系老客的潜力。4. 热爱销售工作，目标感强，具有强烈的学习动力和进取心。5. 拥有团队合作意识，能够积极参与团队协作，共同实现整体业绩目标。【岗位亮点】1. 朝阳赛道：聚焦有机食品与大健康零售领域，提供可持续发展的职业成长空间。2. 提供住宿：公司可为有需要的员工安排门店周边宿舍，有效降低生活开支。3. 青春团队：每家门店配置10-20人的年轻化队伍，内部沟通高效，协作氛围融洽。4. 收入保障：[无责任底薪4500元]作为基础保障，叠加高比例提成机制，首单即可计发提成，收入与业绩直接挂钩，上不封顶，综合月收入可达8-13k。5. 成长支持：提供带薪岗前培训，入职后由资深员工一对一指导，公司发展迅速，晋升通道透明广阔。6. 员工关怀：享受超长带薪年假，定期开展团建活动，节日福利与生日礼遇齐全。注：本岗位为公司总部直招，面试及办理入职全程不收取任何费用！

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常女士

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【工作内容】①主要负责招生工作，依据公司提供的话术与家长沟通，邀请家长在周末带孩子参加试听课②维护良好的客户关系，保持长期互动③解答家长关于课程内容及价格方面的疑问【工作时间】10:00上班，工作时间灵活自由，弹性管理，午休四小时可回家，无需打下班卡【薪资构成】底薪3400+提成+五险一金+绩效奖金，月均收入约5000-8000元【工作地点】1.西安市碑林区长乐公园地铁站B2西南口步行440米高山流水星座四楼2.西安市碑林区咸宁路地铁A口步行400米高山流水星座四楼【公司氛围】欢迎零基础新人加入，团队成员年龄集中在20-30岁之间，整体氛围轻松愉快，积极向上，诚邀各位优秀伙伴加入【任职要求】1.专业不限，经验不限，应届生、往届生及在职人员均可报名，实习生支持签订三方协议2.具备良好沟通表达能力，态度积极，充满正能量3.年龄18-30周岁，能力突出者可适度放宽条件【福利待遇】薪酬体系：行业内具竞争力的薪资结构+奖金，上不封顶福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习机会培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+部长一对一指导晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步薪资与综合能力全面提升其他收获：拓宽阅历+积累人脉+提升管理技能+实现快速成长【额外福利待遇补充说明】:每月8号准时发放工资按时发放工资！按时发放工资！按时发放工资！重要的事强调三遍！奖金+提成+五险一金，综合月薪5-8K起定期组织团建活动，享有固定休假，端午、中秋、春节等法定节假日均享受带薪休假，节日福利齐全，团队聚餐常态化

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裴女士

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1、在公司管理层的统筹下推进企划工作，负责企划团队管理，协同营销部门及其他职能部门完成各项任务。2、主导企业宣传片策划与制作，组织产品宣传资料的文案撰写与视觉设计，统筹对外传播内容输出。3、带领企划团队为营销部门提供支持，涵盖门店整体形象设计、展示物料设计、空间布局规划及营销活动所需物料制作；牵头产品包装创意设计。4、后期需对接广告合作方，组织实施品牌推广、新品上市、广告投放及促销活动等市场营销策划项目。5、负责企业微信公众号内容审核，把控所有对外发布信息的内容质量与品牌形象一致性。6、统筹企业品牌视觉形象建设及外部传播策略执行。7、完成上级交办的其他相关事务。任职要求：1、形象端正，气质良好；全日制本科及以上学历，*****；新闻学、市场营销、设计类等相关专业优先；2、具备5年以上市场企划领域工作经验，有3年以上企划管理经验者优先考虑；3、文字功底扎实，具备出色的视觉审美能力，能独立完成自媒体平台日常内容创作；具有品牌策划、品牌运营实践经验，拥有成功案例者更佳；4、对行业热点与社会动态反应敏锐，具备系统性营销思维，熟悉传统媒体与新媒体传播方式及运作模式；5、具备较强的沟通协调能力、组织执行力及抗压能力；可接受周末单休安排。

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常女士

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【企业介绍】公司联合农垦系统近千家农场、5000多家食品生产企业，以“农垦系列品牌超市”为窗口，打造从田间到餐桌的直通桥梁。我们深耕大健康与有机食品领域，正站在消费升级和健康意识觉醒的时代风口。目前公司在职员工200余人，旗下直营连锁门店11家，西安市区东南西北均有门店。【岗位职责】-客服专员1.客户咨询受理：高效接听并处理客户来电，专业、准确地解答公司产品及服务咨询，详细记录沟通要点。2.客户关系维护：执行客户回访计划，主动跟踪产品使用效果，收集反馈与建议，有效提升客户满意度。3.信息管理：负责客户信息的录入、整理、归档与定期核验，确保客户信息的准确性与完整性。4.策划与执行：协助组织各类客户维护活动（如座谈会、旅游等），增强客户互动与品牌粘性。【岗位要求】1.大专及以上学历，形象良好。2.不限经验，有客服或客户服务相关经验者优先。3.普通话标准流利，具备良好的沟通能力、服务意识、耐心和责任心，工作积极主动，细致认真，能够妥善处理各类客户咨询与问题。4. 性格开朗乐观，富有亲和力，待人真诚热情，善于团队协作。【岗位亮点】1.朝阳行业：深耕有机食品与大健康终端零售，提供长期稳定的职业发展平台。2.提供住宿：公司可为有需要的员工提供门店附近宿舍，帮您减轻生活成本。3.活力团队：客服部5-6人规模的年轻化团队，内部沟通高效、协同顺畅。4.专注服务：本岗位为公司产品的售后回访与客户关怀，无需电话销售，无需推销产品，无需收取手机。4.保障完善：缴纳社保，享受员工产品内购折扣。5.专业成长：提供带薪培训机会，入职初期由老员工进行帮教带，公司处于高速发展期，晋升前景广阔。6.暖心关怀：超长带薪年假，定期组织团建，节日礼品&生日礼品。注：公司总部直聘，面试及入职后均不收取任何费用！【岗位职责】-客服主管一、团队管理与运营1.团队建设：负责客服团队的日常管理、工作分配、效能考核，确保各岗位工作有序、高效进行。2.流程优化：建立、完善并持续优化客户服务标准流程（SOP），包括回访、咨询、投诉处理、售后等各个环节，提升团队整体运营效率。3.质量监控：定期抽查沟通记录，实施服务质量监控，并通过辅导与培训不断提升团队服务水准。二、客户服务与关系维护1.顾客回访：主导执行系统性顾客回访计划，收集顾客产品使用反馈、健康效果追踪及服务满意度，建立完整的回访档案。2.专业咨询：确保团队能精准、专业地解答顾客关于产品食用方法等专业信息询问。3.售后处理：监督并处理复杂客户投诉与重大售后问题，推动问题快速、妥善解决。三、数据分析与价值挖掘1.信息管理：负责客户信息的整理、归档与保密管理，确保数据安全。2.洞察报告：定期分析客户咨询、投诉、回访中的数据，提炼关于产品品质、市场需求、服务短板的有效洞察，形成报告并反馈至门店，驱动内部优化。3.复购与忠诚度：基于客户数据分析，协助营销部门设计并执行客户关怀与复购激励方案，提升客户生命周期价值。四、培训与赋能1.新人带教：负责新入职客服人员的产品知识、服务流程、沟通技巧培训，确保其快速胜任岗位。2.持续赋能：定期组织团队内部培训，内容涵盖新产品知识、沟通话术升级、情绪管理等，打造学习型、专家型客服团队。【岗位要求】1.3年以上客户服务工作经验，至少1年以上客服团队管理或主管经验。有食品、健康、零售或电商行业背景者优先。2.具备出色的沟通协调能力、情绪管理能力和冲突解决能力。有强烈的服务意识和责任心。3.具备良好的数据敏感度和分析能力，能从服务中发现问题并提出改进建议。4.性格沉稳，有耐心，有亲和力，认同健康的生活理念。【岗位亮点】1.朝阳行业：深耕有机食品与大健康终端零售，提供长期稳定的职业发展平台。2.提供住宿：公司可为有需要的员工提供门店附近宿舍，帮您减轻生活成本。3.活力团队：客服部5-6人规模的年轻化团队，内部沟通高效、协同顺畅。4.专注服务：本岗位为公司产品的售后回访与客户关怀，无需电话销售，无需推销产品，无需收取手机。4.保障完善：缴纳社保，享受员工产品内购折扣。5.专业成长：提供带薪培训机会，入职初期由老员工进行帮教带，公司处于高速发展期，晋升前景广阔。6.暖心关怀：超长带薪年假，定期组织团建，节日礼品&生日礼品。

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常女士

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