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岗位职责：1. 按照教学安排，配合主讲教师完成学生的授课任务；2. 负责学员出勤管理及学习档案的建立与维护；3. 承担学生晚自习期间的辅导、答疑以及作业批改工作；4. 协同教务部门处理课程表编排、教学记录填写、调课安排等事务，课前准备教学用具、检查教学设备及教室环境布置，课后完成教学场地与设备的整理归位；5. 主动参与教研活动和教学复盘，持续优化教学质量与教案内容，做好学生学习情况跟踪并与班级任课老师保持沟通，配合市场开展学员回访，提升服务体验与口碑传播。任职要求:1、本科及以上学历，英语相关专业，具备良好的英语综合运用能力；2、取得英语专业四级或大学英语六级证书，有实际英语教学经历者优先；3、性格亲和，工作踏实细致，具有较强的责任意识，热爱教育事业。工作时间：10:00-20:30，中午休息1.5小时+晚餐时间1小时，可提供住宿

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张女士

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工作内容：1、负责规划新媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、知乎等）的内容策略，明确平台定位、发展目标与实施路径，并推动落地执行；2、根据市场动态、用户需求及竞争对手情况，及时优化新媒体功能的发展方向与推广方案，确保策略有效实施；3、探索移动互联网新兴营销渠道，拓展微信类媒体资源，开展渠道运营与管理；运用专业数据工具分析运营指标，提升流量获取能力与运营效能；4、主导新媒体推广战略的制定与执行，牵头策划并推进日常营销活动的实施与持续跟进；5、统筹新媒体端的话题、事件及活动策划，审核相关文案内容，扩大公司信息传播范围，增强品牌与产品的市场认知度。任职要求：1、大专及以上学历，具备教培行业从业经历者优先考虑；2、了解网络媒介生态，掌握互联网基础逻辑，熟悉主流平台如抖音、小红书、微博、知乎等运作特点；3、具备良好沟通能力，思维灵活，富有创意，积极进取，对新媒体领域有浓厚兴趣

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岗位职责：1. 业务轮岗：完成市场、教学教研、运营及职能部门核心岗位轮岗，深入参与市场拓展、课程研发、校区管理等重点工作，建立全流程业务理解；2. 项目实战攻坚：加入市场拓展、业务升级、课程设计、品牌建设等重点项目，推动业务目标实现；3. 管理能力积累：协助基础管理工作，如新人带教、团队活动策划、业务数据整理分析等，沉淀团队管理实践经验；4. 体系化成长：参与个性化培养计划，定期完成轮岗总结与述职汇报，结合导师反馈优化成长路径，持续提升综合能力。任职要求：1. 大专及以上学历，25-26年毕业；2. 执行力强，具备初步管理意识与组织协调能力；3. 学习能力强，善于沟通协作，对教育培训行业有热情，能适应轮岗安排；4. 有学生会、社团或班干部经历，社会实践经验丰富者优先。

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1、依据教材、考试范围及教学大纲，独立完成课件制作并开展授课工作；2、在教学过程中适时安排测验，评估学生学习效果，及时调整教学策略；3、准时参与教研会议及教师间教学交流活动，提升专业水平；4、负责所带班级学生的日常学习管理与辅导工作；5、定期填写学生学习表现及成长评价记录；6、配合参与校区组织的各类节日活动并协助实施。任职要求：1、毕业于师范类院校，英语相关专业，具备扎实的英语听说读写能力；2、具有2-3年在公立学校、私立学校或教育培训机构的英语教学经验；3、通过英语专业八级考试或雅思成绩达到6.5分及以上；4、具备良好的课堂掌控力、亲和力以及优秀的教学实施能力；5、熟练操作Office办公软件，能够独立制作高质量的PowerPoint教学课件；6、仪容整洁，举止大方，语言表达得体。

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岗位职责1、依据教学规划高质量完成专升本导学课程及专业课程的授课任务；2、承担课程设计、课前评估、课堂讲授、课后辅导以及目标院校考试情况分析工作；任职资格1、年龄25-50岁，具备统招本科及以上学历；2、英语相关专业者优先；3、持有专业八级证书或雅思成绩达6.5分以上者优先，有专升本英语教学经验者更佳；4、思维条理清晰，具备良好的沟通与表达能力。一经录用，待遇从优

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岗位职责（对新媒体渠道线索量及ROI负责）：1、制定自媒体运营策略（涵盖知乎、抖音、视频号、小红书），统筹并执行各平台日常运营与推广任务，精通平台机制与推荐逻辑，结合热点趋势发布高匹配度内容；2、主导短视频前期创意策划、流程管理及用户互动，提升粉丝活跃度与线上导流效果；持续跟踪爆款视频表现，捕捉内容热点，依据平台规则与活动节奏，输出优化策略，为产品引流提供有效支持；3、开展新媒体渠道数据监测与分析，善于从数据中识别问题，具备敏锐的网络感知力，并提出可落地的改进方案；4、收集终端用户在各触达路径（含购买环节）的行为偏好，辅助制定精准化营销策略；5、统筹自媒体平台内容的整体规划与运营执行，包括选题策划、内容生产与发布，把控内容调性与发展方向，运用高效运营方式推进品牌传播；6、紧跟新媒体传播动态与行业趋势，定期输出创新性推广思路并推动落地实施；7、搭建公司新媒体矩阵体系，牵头组建并管理新媒体运营团队；任职要求：1、具备5年以上新媒体领域（知乎、抖音、视频号、小红书）运营与推广实战经验（需提供案例），有教培行业背景者优先考虑；2、拥有线上流量获取实操经验，熟悉新媒体矩阵搭建流程，具备团队组建与管理经历；3、能独立搭建并带领新媒体团队，推动企业文化与产品信息的有效输出；4、文字表达能力强，思维灵活，对内容质量与传播价值具有较强判断力。

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*阶梯式无责任底薪3.0-3.6K，提成5%-10%，通提，销冠月入2-4万，目前正值业务旺季*绩效奖金、成单奖励、日度激励、周度表彰、月度大奖、销售冠军奖、团队聚餐、团建活动多样【岗位职责】1、团队年轻化，以95后为主，工作氛围轻松活泼，主要邀约对象为同龄人及在校学生群体；2、无需担心经验不足，公司配备完善培训机制，入职即享岗前系统培训，全程导师一对一带教，快速掌握客户咨询应对技巧，成长为专业课程顾问。【任职资格】1、大专及以上学历，专业不限，有志于在教育培训行业长期发展；2、具备专升本成功经验、考研类/考公类课程销售经历，或有K12学科课程顾问背景者优先录用；【其他】1、工作时间8：30-18：00，午休1.5小时，不强制加班；2、办公地点位于华夏学院西门周边，环境安静，毗邻光谷天地商圈，日常用餐购物便捷，校内食堂干净实惠；3、每日下午茶、员工生日会、传统节日发放礼金礼品，公司处于高速发展阶段，管理岗位均从内部选拔晋升。

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工作周期：1个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-01-31岗位职责：负责在校园范围内进行品牌推广与宣传，开展粉丝运营活动。同时选拔并带领学生代理团队，配合完成招生及课程预约相关工作。任职要求：在校大学生优先考虑，具备良好的沟通能力与表达能力，执行力佳。薪资按日结算，工作灵活，无需打卡

武汉

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保底3000元/月，可提供住宿工作内容：1、在省内职业院校进行宣传单发放，开展品牌推广活动（以武汉市为主，出差频率较低）2、在大专院校派发礼品，通过添加微信实现用户引流

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岗位职责：1. 依据课程大纲及教学规范，配合主讲教师开展学生教学工作，落实教学计划，确保教学质量；2. 负责班级日常管理事务，包括学生奖惩、班风与学风建设，以及学生档案的整理与维护；3. 加强与学生的日常交流，给予关心与支持，协助解决学习和生活中遇到的问题；4. 组织并策划校区内各类学生活动，丰富学生校园生活；5. 负责学生日常学习服务、考试支持、自习辅导与管理工作，结合课堂表现和实际学习进度，合理安排自习任务，并进行监督、指导与检查；6. 完成上级交办的其他相关工作任职要求：1. 本科及以上学历，英语相关专业，具备良好的英语听说读写能力；2. 通过英语专业四级或大学英语六级考试，具有英语教学经验者优先；3. 具备良好亲和力，工作态度端正，责任心强，热爱教育事业，有辅导员工作经验者更佳。无销售性质，可提供住宿

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【岗位职责】1、通过电话协助客户了解课程内容，针对客户疑问提供专业解答，推动意向客户完成签约。2、高效维护客户关系，开展定期回访，促进成交及客户转介绍。3、公司每日提供精准的线上客户资源，无需自行拓客，无需外出跑业务，转化率高，成单效率快。4、采用电销、网销与面销相结合的灵活模式，以达成签单为主要目标。5、入职即享带薪培训；团队管理扁平化，注重工作效率，不提倡无效加班。【任职资格】1、大专及以上学历，专业不限2、具备课程顾问、电话销售或网络销售相关经验者优先考虑3、有意愿在教育培训行业长期深耕发展【薪资福利】1、阶梯式无责任底薪3.6-4.5K＋高比例提成5%-10%＋多重销售奖金，收入上不封顶，月均综合收入过万；2、五险：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，保障齐全；3、设有出单奖励，以及绩效奖、日奖励、周奖励、月度奖励、销售冠军奖等多项奖金机制，激励丰厚；4、团队活动多样，包括团建聚餐、下午茶、生日会、传统节日发放礼金礼品等，氛围轻松活跃；5、企业处于快速成长期，重视人才培养，为各阶段员工提供清晰的职业发展路径，管理岗位均从内部选拔晋升。

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一、岗位职责1、协助客户了解课程内容，针对客户疑问提供专业解答，推动意向客户完成签约；2、高效维护客户关系，定期进行跟进，促进成交或获得转介绍机会；3、公司每日分配精准线上资源，无需自行拓客，无需外出跑单，转化率高，成单效率快；4、采用线上沟通与线下面谈相结合的灵活销售模式，以签单为核心目标；5、入职即享带薪培训，团队管理扁平化，注重工作效率而非加班时长，试用期薪资全额发放二、任职资格1、不限专业背景，有志于在教育培训领域长期成长与发展；2、普通话流利，具备优秀的语言表达能力和电话沟通技巧；3、服务意识良好，性格亲和，乐于为客户提供优质教育解决方案；三、工作时间1、工作时段8：30-18：00，中午休息1.5小时，无常态加班要求

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【岗位职责】1、协助客户了解课程内容，针对客户疑问提供专业解答，推动意向客户完成签约。2、高效维护客户关系，定期进行跟进，促进成交或客户转介绍。3、公司每日提供精准的线上客户资源，无需自行拓客，无需外出开发，转化率高，成单速度快。4、采用线上沟通与线下拜访相结合的灵活销售模式，以签单为核心目标。5、入职即享带薪培训；团队管理扁平化，注重工作效率，不倡导无效加班。【任职资格】1、大专及以上学历，专业不限2、具备课程顾问或线上、线下销售经验者优先考虑3、有意愿在教育培训行业长期深耕发展【薪资福利】1、阶梯式无责任底薪3.6-6K＋高比例提成5%-10%＋多重销售奖金，收入上不封顶，月均薪资过万；2、五险：公司依照国家规定为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险，保障齐全；3、出单即享奖励，设置绩效奖、日奖、周奖、月奖及销冠大奖，奖金机制丰厚多元；4、团队氛围活跃，定期组织聚餐与团建活动，提供下午茶、生日会、节日礼金及礼品；5、企业处于高速成长期，重视人才培养，为各阶段员工提供清晰职业发展路径，管理岗位均从内部选拔晋升。

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岗位职责：1. 结合品牌调性与市场需要，完成平面视觉、宣传海报、产品包装等相关设计工作；2. 负责企业品牌形象物料的设计与输出，如公司图册、产品目录、宣传折页、推广海报、宣传单张、演示文稿、视频内容等；3. 参与官网页面视觉设计、微信公众号内容运营及营销活动创意支持，助力品牌影响力的提升；4. 承担日常宣传项目的设计执行，围绕营销方案创作广告视觉素材。任职要求：1. 本科及以上学历，广告学、艺术设计等相关专业背景，具备1-3年平面设计工作经验；2. 精通Ai、Ps、Id等主流设计工具，能够独立高效完成各项设计任务；3. 拥有良好的美学素养与设计直觉，在色彩搭配、画面构图、版式布局方面具有较强把控力。

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岗位职责1、根据教学安排，高质量完成专升本导学课及专业课程的授课任务；2、承担课程设计、课前测试、课堂讲授、课后辅导以及院校考试情况分析等工作；任职资格1、年龄23-45岁，具备统招本科及以上学历；2、英语、无机化学、医学影像设备学、电路、生物、医学检验等相关专业优先；3、持有高校教师资格证或讲师证者优先，有民办院校或高等学校教学经历者优先；4、思维条理清晰，具备良好的沟通与表达能力；一经录用，待遇从优

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【岗位职责】1. 根据公司提供的学员资料，通过多种营销方式与学员建立有效沟通；2. 结合意向学员的实际需求，精准推荐匹配课程，提供专业、热情、细致的服务，推动成交达成；3. 采用网销与面销相结合的灵活模式，以开单为核心目标；4. 不限经验，无需担心能力不足，完善的培训体系提供岗前培训，确保掌握技能，日常配备导师1V1带教，快速成长为能够独立解答客户问题的咨询顾问；5. 试用期薪资标准不变，全程自主管理客户资源，定期跟进维护，促进成单或转介绍。【任职资格】1. 大专及以上学历，专业不限，有志于在教育培训领域长期发展；2. 具备较强的学习能力、语言表达能力、沟通协调能力及临场应变能力；3. 服务意识良好，亲和力强，愿意为客户提供优质教育咨询服务；4. 拥有专升本成功经验、考研/考公课程销售经历或K12课程顾问背景者优先录用。【薪资福利】1、无责任底薪阶梯式3.6-4.5K＋高比例提成5%-10%＋多项销售激励奖金，收入上不封顶，平均月薪过万；2、五险：公司按国家规定缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险，保障齐全；3、出单即奖，设置绩效奖、日奖、周奖、月奖、销冠奖，奖励机制丰富；4、团队活动多样，包含聚餐、下午茶、生日会、节日礼金礼品等暖心福利；5、公司处于高速发展阶段，重视人才培养，为各阶段员工规划成长路径，管理岗位均从内部选拔晋升。【工作时间】8:30-18:00，中午休息1.5小时，无需加班

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张女士

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【岗位职责】1、内容运营：独立承担小红书、微博、抖音、闲鱼等平台账号的日常运营，负责选题策划与标签优化；全程参与内容撰写、视觉设计、排版编辑及发布推广，实现精准引流；2、直播运营：全面负责抖音、快手、视频号等平台直播运营管理工作，统筹直播日常事务，包括：A. 制定直播方案、优化运营流程、策划直播活动；B. 明确直播执行节点，确保直播策略有效落地并符合内容规范要求；C. 监控直播间核心数据指标，如销售转化率、商品动销率等，保障运营效果；3、团队管理：具备对新媒体领域的独到理解，思维敏捷、富有创新意识，带领团队通过多元方式提升各平台账号影响力、访问量及在线活跃度；针对问题能及时分析原因、反馈情况，并提出可行优化建议。【任职资格】1、具备自媒体账号运营及直播实操经验，内容产出能力强，熟悉新媒体营销运作模式；2、掌握主流自媒体平台运营规则，能够提升品牌在各大搜索引擎中的收录与排名，拓展潜在客户资源，提升页面浏览量与转化效率；3、深刻理解互联网发展趋势，热衷于网络推广工作，品行端正、诚信可靠、责任感强，可独立推进任务，具备良好的团队协作能力；4、优先考虑能独立制定新媒体及线上内容整体运营策略，并能分阶段落实执行计划，持续输出高点击率、高传播度营销文案的候选人。

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岗位职责1、根据教学安排高质量完成专升本导学课程及专业课程的授课任务；2、承担课程规划、课前评估、课堂讲授、课后辅导，以及院校考试情况分析工作；任职资格1、年龄25-45岁，统招硕士及以上学历；2、口腔解剖、医学影像、医学检验、生物等相关专业优先；3、持有高校教师资格证或讲师证者优先，有民办院校或高等院校教学经验者优先；4、思维条理清楚，具备良好的沟通与表达能力。可兼职，正式聘用后待遇优厚

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工作职责1、负责团队日常运营与管理，推进人才梯队的搭建与优化；2、组织并带领团队落实公司年度经营目标，具备目标拆解、统筹执行及达成能力；3、主导新市场与新渠道的拓展工作，高效整合资源，推动业务规模持续增长；4、与上级主管保持顺畅沟通，定期反馈销售进展及重要事项，落实交办的其他任务；5、指导下属完善业务流程，建立标准化培训机制以提升整体作战能力；6、善于运用或设计内部激励方案，有效激发团队工作热情与主动性；7、对团队回款情况及成本管控具有较强的风险意识和把控能力。任职资格1、年龄28～35周岁，本科及以上学历，企业管理、市场营销等相关专业优先；2、具有一年以上同岗位管理经历，有实际团队带领成功案例；3、擅长带领队伍突破瓶颈、开拓新局面，能快速将企业资源转化为实际业绩；4、具备良好的市场洞察力与营销策划能力，了解国内教育体系运行特点；5、具备强烈的事业心、进取心与责任感，工作作风扎实、积极主动，可独立开展业务；6、若职业背景与岗位需求高度契合，年龄及学历条件可适度放宽。

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岗位职责1、根据教学安排高质量完成专升本导学课程及专业课程的授课任务；2、承担课程设计、课前测试、课堂讲授、课后辅导，以及目标院校考试情况分析工作；任职资格1、年龄25-45岁，统招硕士及以上学历；2、口腔解剖学、医学影像、医学检验、生物等相关专业优先；3、持有高校教师资格证或讲师证者优先，有民办院校或高等院校教学经验者优先；4、思维条理清楚，具备良好的沟通与表达能力。可接受兼职，正式聘用后薪酬待遇优厚

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岗位职责:1.按时完成并提交日常分配的工作任务2.与团队成员保持有效沟通，保障工作流程顺畅3.主动提供高质量的客户服务，提升客户满意度任职要求：1.具备较强的自我管理能力，能合理规划个人工作时间2.具有良好的协作意识，能与团队共同推进项目进展3.工作认真负责，对待任务细致严谨岗位福利:1.工作时间灵活，每日仅需打卡一次2.每月组织两次团队建设活动，安排在工作时间内3.下午茶自由享用，每日由店长提供饮品点心4.提供租房补贴

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岗位职责:1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护2.扩大品牌传播力，提升用户活跃度与参与粘性3.根据数据分析结果，持续调整和精进运营方案任职要求：1.具备优秀的沟通技巧及团队合作意识2.适应能力强，具备快速学习新知识的能力3.热爱新媒体领域运营工作，乐于迎接工作挑战

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岗位职责:1. 按时完成并提交日常分配的工作任务2. 与团队成员保持有效沟通，保障工作流程顺畅3. 为客户提供高品质的服务体验任职要求：1. 具备较强的自我管理能力，可合理规划个人工作时间2. 善于团队协作，能与同事共同推动项目进展3. 工作认真负责，注重细节并积极完成各项事务岗位福利:1. 工作时间灵活，每日仅需打卡一次2. 每月组织两次团建活动，安排在非工作时段3. 下午茶随意享用，每天由店长提供饮品点心4. 提供租房补贴

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岗位职责:1. 负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护2. 提高品牌知名度，促进用户活跃与深度参与3. 根据数据表现进行复盘，持续调整优化运营方案任职要求：1. 具备优秀的表达能力及良好的团队配合意识2. 适应能力强，能够迅速融入新环境并高效学习3. 热爱新媒体领域运营工作，具备积极应对挑战的意愿

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岗位职责:1. 负责对房屋进行全面查验，实地体验并评估住宅或别墅的居住舒适性与整体品质2. 依据查验情况，出具专业意见并提供有效反馈3. 协同团队成员配合，保障相关工作的有序推进任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识2. 对房产领域有一定认知，并具备相关兴趣3. 拥有较强的感知能力及严谨细致的工作习惯

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岗位职责:1.负责对住宅进行全面查验，实地体验并评估房屋或别墅的居住舒适性与整体品质2.依据查验情况，提出专业意见与改进建议3.协同团队成员协作，保障各项工作的有序推进任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识2.对房产领域有一定认知并抱有浓厚兴趣3.拥有较强的感知能力及严谨细致的工作习惯

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岗位职责：1. 负责图片内容的日常运营与审核，保障图片及视频内容达到规定质量要求；2. 针对租房相关图片内容开展专项运营与审核工作；3. 持续优化图片呈现形式，提升用户浏览体验；4. 快速响应并解决图片运营与审核中的各类突发问题。任职要求：1. 对图片类内容的运营与审核工作具备较强兴趣；2. 熟悉租房领域图片内容的处理流程与标准；3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识；4. 适应高效、快节奏的工作环境，保持稳定输出。工作时间：早九晚六

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