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职位描述1.制定并执行硬件产品的测试计划，确保产品功能和性能符合标准。2.负责硬件装配和测试仪器的日常维护校验，确保测试数据的准确性和可靠性。3.辅助硬件研发工程师进行layout，进行测试数据的详细分析和报告。4.完成bom整理和测试焊接。5.与研发团队紧密合作，共同解决测试过程中的问题。职位要求1.本科及以上学历，自动化、电子信息等相关专业，2年及以上工作经验；2.对硬件测试领域有深入了解，熟练掌握相关测试工具和方法；3.熟悉原理图和layout；4.具备良好的问题解决能力，能够独立处理和解决测试过程中遇到的问题；5.有责任心，能够严格遵守测试流程和标准。

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郭女士

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【职位愿景】我们正在寻找一位拥有创客精神且具备工程落地潜力的结构设计成员。你需要具备将创意从 0 到 1 转化为原型（Prototype）的能力，并渴望学习如何将产品推向规模化量产（Mass Production）。在这里，你交付的不只是3D模型，而是一件成熟的商品 [1]。【核心职责】1. 结构设计与仿真：负责智能机电类产品的整机结构设计，包括堆叠设计、传动结构及外观件设计；输出高质量的 3D 模型与 2D 工程图。2. 从原型到落地：深度参与 NPI（新产品导入）全流程，配合完成从 EVT 到 PVT 的验证环节。负责 DFM（可制造性设计）评估，解决模具成型、CNC加工及组装现场的各类工艺问题 。3. 打样与验证：负责手板打样、快速模具验证及整机装配；解决结构干涉、强度不足及散热等问题，确保设计从实验室原型快速平滑地过渡到量产版本 。4. 供应链与成本协作：配合对接深圳本地供应链资源（模具厂/注塑厂/机加工厂），执行材料选型，在保证质量的前提下协助实现成本与交期的最优化 。【任职要求】1. 专业背景： 统招本科及以上学历，机械设计、车辆工程、自动化或工业设计等相关专业。接受优秀应届毕业生或1-3年工作经验者。2. 项目/竞赛经历（核心要求）：必须拥有扎实的比赛或实际项目落地经历。在校期间主导过完整的机械结构设计项目，或有独立完成非标自动化设备、机器人的设计调试经验。3. 技术功底： 精通 SolidWorks / Creo / ProE 等至少一种主流 3D 建模软件，熟悉 AutoCAD 制图。对常用材料（塑料、金属、包辅材等）特性及加工工艺（注塑、压铸、钣金、CNC、表面处理、压接等）有基础认知。4. 动手与解决问题：具备极强的动手能力，能独立进行样机装配与调试，不畏惧深入产线或加工现场解决技术死角 。5. 综合素质：逻辑清晰，对技术有追求，对设计细节（如公差分析）“零容忍”，具备良好的抗压能力与交付意识 。【加分项】1. 竞赛背景：参加过 RoboMaster、RoboCon 或全国大学生机械创新设计大赛、挑战杯等并获得奖项。2. 机电联调：熟悉电机驱动产品的机械特性，或了解基础的电子电路知识，能更好地与硬件团队配合。3. 系统调试：有复杂传动系统或防水防尘结构设计经验。你会加入这样一个团队：我们拒绝冗长的会议，崇拜高效的交付。如果你渴望看到自己设计的硬件在市场上成千上万地流转，欢迎带上你的作品集来与我们聊聊 。

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甘女士

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我们正在寻找一位资深模拟 IC 设计工程师，专注于高性能模数转换器（ADC）的研发。您将主导下一代 ADC 产品的架构定义、电路设计与仿真验证，致力于突破速度与精度的极限。岗位职责：1.负责高性能ADC（如流水线型、时间交织型、SAR型）的架构研究、系统建模与晶体管级电路设计。2.进行关键电路模块的设计与优化，如采样保持电路、比较器、参考电压 buffer、高精度放大器、时钟电路等。3.主导设计仿真、版图规划、后仿真验证及性能优化，确保芯片达到设计指标。4.与测试工程师合作，制定测试方案，并协助完成芯片的调试、性能验证和问题分析。任职要求：1.微电子、电子工程等相关专业硕士及以上学历。2.具有3年以上模拟IC设计经验，具有高性能ADC产品流片成功经验。3.深入理解ADC核心架构（如Pipeline， SAR， TI-ADC）及其设计折衷。其中需要具备以下至少一种ADC的实战设计经验：1.采样率 > 1GS/s 的超高速ADC设计经验（例如：时间交织（TI-ADC） 或 高速 流水线（Pipeline ADC） 技术）。2.分辨率 > 8Bit 的高精度ADC设计经验（例如：高精度 SAR ADC 或 高精度 Pipeline ADC 技术）。3.熟练掌握Cadence、Spectre、AMS等IC设计工具。4.具备良好的团队协作和沟通能力。具备以下经验者优先考虑：1.具有12位以上分辨率、或GHz级别采样率ADC设计经验者。2.拥有深亚微米工艺（如16nm/12nm/7nm及以下）设计经验。3.在失调校准、增益误差校准、时间交织失配校准等领域有实际项目经验。4.熟练使用MATLAB/Python等工具进行系统建模和数据分析。岗位福利：1.薪资范围3-6万，具体根据资深程度面议。2.按规定缴纳五险一金，享受国家法定节假日、婚假和产假、餐饮/交通补贴、节日福利等。工作地点： 深圳/广州/上海/西安，根据个人情况选择

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唐女士

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工作地点广州/上海/深圳/西安。可以根据个人情况选择岗位职责:一、SerDes/IP验证架构设计1) 负责高速SerDes(如PCle/USB/DDR/以太网等)数字模块的验证策略制定，搭建基于UVM的模块级/系统级验证环境。2) 开发可重用的验证组件(VIP)、断言(Assertion)及覆盖率模型，实现验证自动化。二、RTL功能验证1) 执行定向测试和随机约束测试，覆盖SerDes关键功能(如均衡器、时钟数据恢复CDR、编解码等)。2) 分析时序收敛、功耗与性能相关的数字逻辑问题，协同设计团队优化RTL。三、混合信号协同验证1) 配合模拟团队完成数模混合仿真(Mixed-SignalSimulation)，验证SerDes整体功能与性能指标。2) 支持芯片级验证，参与硅后调试与问题根因分析。四、技术文档与流程优化1) 编写验证计划、测试报告及技术文档，主导验证评审。2) 探索先进验证方法学(如FormalVerification)，提升验证效率与覆盖率。任职要求:一、专业技能1) 4年以上数字验证经验，精通UVM/SystemVerilog，有SerDes、高速接口IP(如PCle5.0/6.0、112GPAM4)验证经验者优先。2) 熟悉SerDes数字信号处理算法(如DFE/FFE均衡、时钟恢复)及通信协议(IEEEJEDEC标准)。3) 掌握混合信号验证流程(如VCS-AMS、Verilog-AMS)，了解SPICE仿真基础。4) 熟练使用Verilog/VHDL、Python/Perl/Tcl等脚本语言。二、工具与平台1) 熟练使用VCS/Xcelium、Verdi、Questa等EDA工具，熟悉Coverage-Driven验证方法。2) 有FPGA原型验证或Emulation(如Palladium/Zebu)经验者加分。三、软性要求1) 良好的英文文献阅读能力，能独立分析技术需求。2) 团队协作意识强，适应跨职能(设计/测试/应用)沟通。三、加分项1) 熟悉DDR/LPDDR、MIPI等接口协议或相关IP验证经验。2)有tape-out成功经验或高速SerDes(56Gbps)项目经历。

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岗位职责:一、SerDes/IP验证架构设计1) 负责高速SerDes(如PCle/USB/DDR/以太网等)数字模块的验证策略制定，搭建基于UVM的模块级/系统级验证环境。2) 开发可重用的验证组件(VIP)、断言(Assertion)及覆盖率模型，实现验证自动化。二、RTL功能验证1) 执行定向测试和随机约束测试，覆盖SerDes关键功能(如均衡器、时钟数据恢复CDR、编解码等)。2) 分析时序收敛、功耗与性能相关的数字逻辑问题，协同设计团队优化RTL。三、混合信号协同验证1) 配合模拟团队完成数模混合仿真(Mixed-SignalSimulation)，验证SerDes整体功能与性能指标。2) 支持芯片级验证，参与硅后调试与问题根因分析。四、技术文档与流程优化1) 编写验证计划、测试报告及技术文档，主导验证评审。2) 探索先进验证方法学(如FormalVerification)，提升验证效率与覆盖率。任职要求:一、专业技能1) 4年以上数字验证经验，精通UVM/SystemVerilog，有SerDes、高速接口IP(如PCle5.0/6.0、112GPAM4)验证经验者优先。2) 熟悉SerDes数字信号处理算法(如DFE/FFE均衡、时钟恢复)及通信协议(IEEEJEDEC标准)。3) 掌握混合信号验证流程(如VCS-AMS、Verilog-AMS)，了解SPICE仿真基础。4) 熟练使用Verilog/VHDL、Python/Perl/Tcl等脚本语言。二、工具与平台1) 熟练使用VCS/Xcelium、Verdi、Questa等EDA工具，熟悉Coverage-Driven验证方法。2) 有FPGA原型验证或Emulation(如Palladium/Zebu)经验者加分。三、软性要求1) 良好的英文文献阅读能力，能独立分析技术需求。2) 团队协作意识强，适应跨职能(设计/测试/应用)沟通。三、加分项1) 熟悉DDR/LPDDR、MIPI等接口协议或相关IP验证经验。2)有tape-out成功经验或高速SerDes(56Gbps)项目经历。

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我们正在寻找一位专注于高速发射端（TX）模拟电路设计的工程师。您将致力于先进工艺节点下 DataRate 超过 16Gbps 的高速 SerDes 或并行接口 TX 核心电路的设计、开发和验证，以满足下一代高性能计算与通信芯片的需求。岗位职责：1.负责高速TX模块（如驱动器、预加重电路、均衡器、时钟数据恢复单元等）的架构设计、电路实现与仿真优化。2.协同布局团队完成版图设计，确保电路性能、匹配性与抗干扰能力达到设计要求。3.参与芯片测试规划、调试与性能验证，解决TX方向相关的信号完整性与功耗问题。4.编写设计文档，并支持系统团队完成整体集成与验证。任职要求：1.硕士及以上学历，微电子/电子工程相关专业。2.具有3年以上高速SerDes或高速接口TX方向模拟电路设计经验。3.具备DataRate > 16Gbps电路（如PCIe, DDR, SerDes）的实际流片与验证经历。4.熟悉FinFET等先进工艺，掌握设计工具（Cadence Virtuoso, Spectre, HSPICE等）。5.深入理解高速电路设计挑战（如阻抗匹配、抖动、功耗-性能折衷）。具备以下经验者优先考虑：1.有PAM4/Multi-tap FIR设计经验者优先。2.熟悉信道损耗分析与仿真方法（如IBIS-AMI, Matlab/Python建模）。3.具备硅后测试与调试经验，能分析眼图、抖动等关键指标。岗位福利：1.薪资范围3-6万，具体根据资深程度面议。2.按规定缴纳五险一金，享受国家法定节假日、婚假和产假、餐饮/交通补贴、节日福利等。工作地点： 深圳/广州/上海/西安, 根据个人情况选择。

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硬件工程师 经验要求： 2年以上【职位愿景】我们正在寻找一位拥有创客精神且深谙工业落地之道的硬件工程师。你不仅能亲手实现从 0 到 1 的原型开发，更具备将产品推向规模化量产的全栈能力。在这里，你交付的不只是一张原理图，而是一件成熟的商品。【核心职责】从原型到落地： 负责智能机电模组（含 SoC、电机驱动、BMS）的原理图设计与 4-6 层高密度 PCB Layout。确保设计从实验室的原型快速平滑地过渡到量产版本。深度 Bring-up 与调试： 负责硬件回板后的首件点亮与功能验证；熟练运用示波器、逻辑分析仪定位信号完整性及电源完整性问题，配合软件团队完成底层驱动适配。NPI 全流程： 深度参与从 EVT 到 PVT 的验证环节。负责 DFM评估，编写标准化的产测指导文档，解决 SMT 现场出现的各类工艺与不良品问题。认证与可靠性： 主导硬件可靠性测试，负责 EMC/EMI 的整改落地，确保产品顺利通过 FCC/CE 等国际合规认证。【任职要求】专业背景： 统招本科及以上学历，电子、通信、自动化相关专业。2 年以上实战经验，有创业团队经历或独立带项目出货经验者优先。量产实战： 必须完整经历过至少一款电子产品从研发到小批量产的全流程，熟悉工厂生产环节，对 BOM 管理和生产良率有深刻理解。技术功底：精通 AD / Cadence / KiCad 等 EDA 工具，具备多层板独立 Layout 经验。熟悉 DC-DC 电源、锂电池 BMS 及 SoC 关键外围电路（高速信号、阻抗控制）的设计规范。动手与解决问题： 具备极强的动手能力（如 0402 阻容、QFN 封装的手工焊接），能独立搭建测试环境，不畏惧深入产线一线解决技术死角。综合素质： 逻辑清晰，对技术有追求，对原理图错误“零容忍”，具备良好的抗压能力与交付意识。【加分项】竞赛背景： 参加过 RoboMaster、RoboCon 或全国电子设计大赛并获得奖项。射频经验： 了解 Wi-Fi/BT 射频电路，有天线匹配、阻抗调试或认证经验。行业经验： 熟悉网关、路由器或电机驱动产品的开发流程。系统调试： 有 eCos / Embedded Linux 平台硬件调试经验。你会加入这样一个团队： 我们拒绝冗长的会议，崇拜高效的交付。如果你渴望看到自己设计的硬件在市场上成千上万地流转，欢迎带上你的作品集或 Layout 截图来与我们聊聊。

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我们正在招聘后端工程师（Python/JAVA）加入技术团队。我们希望你具备扎实的工程化能力，能用 Git 高效协作，在稳定性、可观测性与交付效率上持续提升系统质量。岗位职责后端系统研发：负责后端服务的设计、开发、维护与重构，保障稳定性、可用性与可扩展性。性能与质量优化：优化接口性能、并发处理、资源利用与代码结构，推进单元测试、规范与工程化建设。运维与故障处理：参与线上问题排查、应急响应与复盘，完善监控告警、日志与链路追踪等可观测性能力。Git协作交付：遵循团队分支策略，进行PR/MR、CodeReview、冲突解决与版本发布管理。跨团队协作：与前端、产品及其他团队协作推进需求落地，沉淀技术文档与最佳实践。任职要求本科及以上学历，计算机相关专业优先。2年及以上后端开发经验，精通 Python（具备良好的编码规范、模块化与工程化实践）。熟悉至少一种常用后端框架与服务开发模式（如 FastAPI/Django/Flask 等），能独立完成接口设计与服务开发。具备多地域部署实践经验：能独立完成服务器部署、配置与基础运维（Linux、网络、HTTPS、域名/证书等）。熟练使用Git 团队协作：分支管理（Git Flow/TrunkBased）、PR/MR流程、CodeReview、rebase/cherry-pick、版本tag 与发布。熟悉数据库（MySQL/PostgreSQL/MongoDB等至少一种），具备表结构设计、索引优化、慢查询分析能力。具备良好的问题定位能力：能快速诊断性能瓶颈与线上故障，形成可落地的修复与预防方案。良好的沟通与推动能力，能清晰表达技术方案并推进落地。加分项（优先考虑）熟悉云平台：AWS/GCP /Azure熟悉容器化与编排：Docker /Kubernetes，具备容器化部署与排障经验。有 CI/CD 实践（如GitHubActions/GitLab CI /Jenkins），能推进自动化构建、测试与发布。有微服务/分布式系统经验：服务拆分、限流熔断、消息队列、缓存（Redis）、一致性与可靠性设计。熟悉可观测性体系：日志、指标、链路追踪（如Prometheus/Grafana/ELK/OpenTelemetry 等）。

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岗位职责：1.电路设计与仿真： 负责关键模拟/混合信号电路模块的晶体管级设计、仿真和优化。核心模块包括但不限于：①　高性能锁相环：整数/小数分频PLL、低抖动LC/Digital PLL。②　时钟数据恢复电路：用于高速SerDes（≥32Gbps）的Bang-Bang CDR或线性CDR。③　时钟调理电路：相位插值器、占空比校正器、可编程延迟线、时钟缓冲器。④　高速数据路径电路：串行器/解串器、均衡器。2.系统集成与验证： 与系统架构师、数字设计及后端团队紧密合作，定义模块规格，并完成芯片级集成后的性能验证与调试。3.版图指导与后仿： 指导版图工程师完成高性能模拟电路的版图设计，确保匹配性、抗干扰性并优化寄生参数。完成包含寄生参数的后仿真，确保电路在工艺角、电压、温度变化下的鲁棒性。4.测试与支持： 参与制定测试方案，支持测试工程师完成芯片流片后的实验室测试、性能表征和故障分析。5.技术文档： 撰写详细的设计文档、仿真报告和测试报告。任职要求：1.教育背景： 微电子、电子工程、集成电路设计等相关专业，硕士研究生及以上学历。2.经验技能：①　扎实的模拟电路基础，深入理解CMOS/BJT器件物理、噪声、反馈系统、稳定性等。②　具有至少一个完整的PLL、CDR、DLL或高速IO等模块的流片经验。③　熟练使用Cadence Virtuoso、Spectre、AMS Designer等主流IC设计工具。④　具备晶体管级电路设计、仿真及调试能力，能独立完成DC、AC、瞬态、噪声、稳定性等仿真分析。⑤　熟悉混合信号设计流程，了解数字控制逻辑与模拟电路的协同设计。⑥　良好的团队合作精神、沟通能力和解决问题的能力。⑦　语言能力： 具备良好的英文技术文献阅读能力。具备以下任一方向有深入经验者优先考虑：①　超低功耗或超低抖动时钟电路设计。②　基于FinFET先进工艺（10nm及以下）的高速接口设计。③　SerDes PHY设计经验（熟悉PCIe， USB， Ethernet， DDR/LPDDR等协议者更佳）。④　工具与技能： 熟练使用MATLAB/Python/C等工具进行系统建模、数据分析和自动化脚本编写。⑤　项目经历： 有成功量产项目经验，或在国际顶级会议/期刊（如ISSCC， VLSI， JSSC）上发表过相关论文者将获得极大加分。岗位福利：1.薪资范围3-6万，具体根据资深程度面议。2.按规定缴纳五险一金，享受国家法定节假日、婚假和产假、餐饮/交通补贴、节日福利等工作地点： 深圳/广州/上海/西安,根据个人情况选择。

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一、岗位职责1.招聘需求与对接分析深入了解招聘岗位的具体职责、任职资格、文化契合度等需求，协助上级主管分析招聘需求的合理性与紧迫性；2.招聘渠道的管理熟练运用并维护主流招聘渠道（BOSS或其他），根据岗位特性，开发垂直领域招聘渠道（例内推、社群、小红书、校招）；3.简历筛选与初步沟通根据岗位要求，高效、精准进行简历搜索、筛选与匹配。主动与候选人在线沟通，介绍公司及职位情况，进行初步意向和基本资格筛选；4.面试与协调（1）协调面试官与候选人的时间，安排初试/复试等各轮面试；（2）提前准备面试资料，确保面试流程的顺畅、高效，提供良好的候选人体验；（3）收集面试官面试反馈，进行初步评估汇总；二、其他HR支持工作(1)入转调离或其他人事行政事务手续的协助办理；(2)每月考勤核算、五险一金等相关工作内容；（3）公司根据业务现状交待的其它行政事项等任职要求：1.1~2年工作经验，其中一年研发类岗位相关招聘经验，本科及以上；2.有初创型企业或研发型企业工作经验优先；3.有自驱力，目标感强，逻辑清晰，沟通有条理，能接受高强度招聘任务，并能接受一定因工作任务的加班。

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郭女士

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【岗位职责】（你将负责）1、独立运营TikTok美区店铺的完整流程，涵盖商品上架、页面优化、库存管控及发货进度跟进。2、结合数据表现开展市场选品与快速测试，敏锐挖掘潜在爆款商品机会。3、深度理解平台机制，策划内容方向与增长方案，有效提升账号粉丝规模与店铺评分。4、跟踪广告投放数据，及时优化投放策略，持续提升ROI（投资回报率）与订单转化。5、定期进行运营总结，输出数据分析报告，为业务发展提供有力决策依据。【我们期待这样的你】1、学历要求：大专及以上学历。2、经验要求：具备1年以上TikTok电商平台运营经历，熟悉平台操作逻辑。3、核心能力：拥有基础英文读写水平和较强的数据分析感知能力。4、综合素质：我们青睐认真踏实、思路清晰、具备创新意识的候选人，能主动应对工作压力与挑战。【加分项（具备以下更佳）】1、有从零起步成功运营TikTok账号或打造热销产品的实际案例。2、对欧美地区文化背景与消费偏好具有敏锐判断力。【薪酬福利】（你的收获）1、有竞争力的薪资结构：7K-11K底薪 + 高额销售提成，收入上限由能力决定。2、全面的保障体系：入职即办理五险一金，保障你的职业安全感。3、合理的工作时长：每日7.5小时工作制（9:00-12:00, 13:30-18:00），实行大小周（周六工作6小时）。4、丰富的带薪假期：除法定节假日外，享有年假、婚假、产假等各类带薪休假。5、成长支持机制：每年两次调薪评估机会，搭配多元化的奖励政策。6、活跃的团队氛围：定期组织团建、聚餐及年度旅游，打造紧密协作的伙伴文化。7、舒适的办公空间：环境整洁温馨，助力高效工作与愉悦生活。【工作地点】深圳市宝安区固戍地铁站D出口旁（步行20米直达）公交可至“华丰工业区北站”（步行约30米）

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沈女士

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工作内容：1. 负责Amazon账号的日常运营维护，推动销售业绩持续稳步提升。2. 熟悉Amazon平台各项规则与操作流程，制定营销推广方案、备货计划，并跟进备货进度及库存监控管理。3. 负责市场信息与竞品动态的收集和分析，及时识别运营中的潜在问题，并提出切实可行的优化建议。4. 定期整理销售数据、库存数据等关键指标，结合市场趋势与平台政策变化，灵活调整销售策略，保障库存周转效率与安全库存水平。5. 制定FBA发货规划，跟踪物流运输及库存状态，确保FBA库存结构合理。任职要求：1. 能够适应新店铺、新品牌的从0到1运营阶段2. 具备2年以上亚马逊3C类目运营经验3. 熟练掌握亚马逊平台规则与运营方法4. 具有良好的数据分析能力与问题解决能力员工待遇：1. 作息时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每日工作8小时，周末双休；2. 节日福利：享受国家法定节假日休假安排3. 薪酬范围：底薪10-20k+绩效提成（根据运营经验、过往经历、面试沟通确定）

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王女士

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全职无责底薪4500元（明明白白，无需承担业绩压力即可全额领取）+ 阶梯式提成（每单100-300元，能力越强，收入越高）· 你需要做什么 - 岗位职责1. 负责支付业务在本地生活消费类商户的拓展工作（涵盖周边商超、便利店、水果店、零食店、美容美业、教培机构等），完成商户的开发、洽谈及签约落地；2. 免费提供设备，零手续费成本，商家接受度高，展业难度低，推进顺畅任职要求：1. 年龄24-40岁，性别不限，专业不限，有支付行业、收银系统或支付宝相关经验者优先考虑2. 具备线下销售及客户开拓经验，热爱销售岗位，乐于接受挑战，拥有强烈的进取心和目标感岗位福利：五险一金，周末双休，带薪年假

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吴女士

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品牌简介[对讲鸡]是我司2025年推出的轻餐饮小吃类连锁品牌，聚焦高品质、高复购的外卖与线下消费场景。依托创新运营机制与标准化管理流程，品牌正加速拓展全国布局，现诚邀具备战略思维与实战能力的餐饮外卖运营人才加入，携手推进品牌的规模化成长！岗位职责1、战略规划与模式构建-主导全国外卖业务发展战略，牵头打造从0到1的“小型门店万单模型”，优化单店盈利模式，确保模式可复制、易落地；-结合不同区域市场特点，制定差异化运营方案，助力新店快速爬坡、老店稳步提升，实现单店月均订单突破10,000单以上。2、全国运营体系支持-搭建标准化外卖运营SOP体系（涵盖选址评估、菜单策略、流量投放、促销设计、用户留存等），输出实用执行工具与培训机制；-统筹内外部协作，识别并解决门店实际运营难题，通过数据追踪与周期复盘持续优化策略执行效果。3、资源统筹与跨部门协同-联动市场、产品、供应链团队，优化成本结构，提高出餐效率与顾客满意度；-对接主流外卖渠道（美团、饿了么等），争取平台流量倾斜与政策扶持，充分释放平台增长潜力。4、数据驱动精细化运营-建立核心数据监控体系，深入分析转化率、客单价、复购率等关键指标，制定精准改进措施；-把握行业动态，及时调整运营策略，探索新增长路径（如私域流量运营、短视频内容引流等）。任职要求1、3年以上餐饮外卖运营经验，具有知名连锁餐饮企业总部运营背景或成功打造外卖万单店案例者优先；2、了解全国多区域外卖市场差异，拥有连锁品牌跨区域运营管理经验，擅长标准化体系建设；3、掌握主流外卖平台规则及算法逻辑，精通流量投放、爆款产品打造、用户分层管理等全链路运营方法；4、熟悉抖音本地生活、自有小程序外卖等新兴渠道的运营策略与落地执行。核心能力1、数据洞察力：熟练运用数据分析工具，善于使用BI系统（如美团餐饮版、观远数据）进行深度分析；2、目标导向：以提升单店效益和模式复制为核心目标，抗压能力强，问题解决迅速高效；3、组织推动力：具备团队培养与跨部门协作能力，能整合多方资源推动业绩达成。加入我们，用实战经验重塑外卖运营新标准！期待与您共同书写餐饮新篇章！

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万女士

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【岗位职责】1、负责TIKTOK美区跨境电商店铺的日常运营与管理，包括商品图片优化、上架链接、提升店铺评分、备货及发货等相关工作；2、结合不同国家消费者的偏好进行选品，开展快速测款，并持续迭代优化产品结构；3、深入研究平台规则，制定并优化内容运营策略，高效提升目标用户群体对账号的关注度；4、依据广告投放数据调整推广方案，有效控制成本，提升订单转化率；5、对运营过程进行全程跟踪，分析数据表现并提出改进措施，实现持续优化；6、定期提交工作进展报告，反馈运营问题并提出可行的解决方案。【岗位要求】1、大专及以上学历，英语水平需达到CET-4或以上；2、具备一定的英文书面表达能力及熟练的计算机操作技能；3、具有一年以上TIKTOK电商运营相关经验，熟悉TIKTOK销售运营方法与技巧；4、工作态度严谨细致，思维灵活，富有创新意识，能够适应一定强度的工作压力；5、熟悉TIKTOK平台相关政策与规定。公司薪酬福利待遇：1、工作时间：9:00~12:00 13:30~18:00，7.5小时/天，大小周，周六工作6小时（9:30~17:00）；2、保险制度：入职即办理五险一金；3、工资结构：底薪+绩效提成；4、节日假期：享受多种带薪休假，涵盖法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等各类假期；5、调薪机制：每年提供两次调薪机会，对表现突出的员工，公司将在年终给予额外奖励（季度/年度）；6、文化活动：不定期组织年度旅游、员工活动、团队建设、聚餐等，通过丰富多样的文娱形式增强团队凝聚力，营造温馨如家的工作氛围；7、办公环境：配备舒适、整洁、现代化的办公空间，倡导积极向上、愉悦高效的工作氛围；秉持人性化管理模式，坚持可持续与前瞻性发展思路。上班地点：深圳南山区仙洞路8号光峰科技总部大厦1808乘车路线：地铁：5号线，留仙洞地铁站附近

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沈女士

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岗位职责：1、负责日常业务复盘报表的输出与迭代，制定并优化各类周期性报告（日报/周报/月报/年报）2、根据营销节点及每月重点推广资源，策划并统筹活动执行，确保活动目标达成3、具备行业及店铺运营数据分析能力，能够针对产品与活动转化数据进行分析并提出优化策略4、制定菜单优化方案，涵盖菜单结构、商品热搜关键词、海报文案、评价模板等内容5、调研外卖市场运营模式，提炼并输出适配品牌发展的外卖运营策略6、协助推进各部门在外卖业务上的协作，并完成相关培训SOP的输出任职要求：1、本科及以上学历，有餐饮或小吃类外卖运营经验者优先考虑2、熟悉主流外卖渠道运营规则，具备良好的数据分析能力3、积极主动，逻辑思维能力强，对数据敏感，擅长归纳总结与持续优化4、具备优秀的跨部门沟通与协调能力

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唐女士

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此岗位为公司财务部负责人，直接向老板汇报的核心管理岗。你将全面主导跨境电商（以亚马逊为主）的财务体系搭建与运营，是公司2025年战略目标实现的重要支撑力量。若你具备跨境企业财务负责人经验，这一岗位将为你提供充分施展专业才能的发展平台。一、岗位职责：1.全面财务统筹：主导财务部日常运作，涵盖年度计划制定、经营目标分解、预算管控、账务核算、税务规划（含出口退税及跨境税务合规）、资金调度等，为管理层决策提供高质量财务依据。2.团队建设与优化：带领财务团队完善工作流程，提升整体专业水平，确保账务准确、税务合规、报表准时高效输出。3.跨境业务管控：深入参与跨境财务管理工作，熟悉香港公司设立及相关合规要求，主导外汇收付、跨境税务处理等关键环节。4.经营分析支持：基于财务数据开展深度分析，向业务部门输出成本控制、利润提升策略建议，助力核心品类快速成长。二、任职要求：1.基本条件：本科及以上学历，会计或财务管理相关专业；持有中级会计师职称，具备5年以上财务工作经验，其中至少1年跨境财务团队管理经历。2.核心背景：了解跨境电商（亚马逊）财务运作模式，掌握香港公司注册及合规流程；有参与跨境企业IPO前期财务规范项目者优先考虑；3.综合能力：作风果断，抗压性强，具备战略视野；熟练使用金蝶类财务软件及Excel高级功能，可独立完成复杂财务分析报告。4.专业水平：精通国家财税法规与外汇管理政策，擅长税务筹划与风险防范，能独立操作出口退税、跨境结算等专项业务。三、公司亮点与福利【双休+弹性考勤】周一至周五：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（上下班时间可弹性调整1小时）；【交通便利】办公地点位于深圳市坂田五和大楼，距地铁五和站约300米；【假期丰富】1.周末双休，享受法定节假日（节日前一天提前2小时下班）；2.设立女性生理假制度；3.春节额外享带薪假期，增进家庭团聚时光；【团队氛围活跃】每月举办生日会、不定期安排下午茶、节日活动及礼品发放，每年组织团队建设旅行；【全面保障】入职即缴纳五险一金（一档医保），另增“惠民保”等补充商业保险，并每年提供一次免费健康体检。

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陈先生

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岗位职责1、积极开拓目标客户资源，引进契合项目发展的加盟商，推动招商工作高效开展，达成既定招商指标；2、负责客户接洽、合同签署及后期服务支持，维系客户关系，实施定期回访，提升合作稳定性与续约率；3、配合招商总监推进招商任务，按时汇报客户跟进进展及工作成果，进行阶段性总结，优化工作执行效率；4、落实上级交办的其他相关事务。任职要求1、大专及以上学历，具备1-3年餐饮或快消领域招商工作经验，了解加盟运作流程及相关合同内容，有成功招商经验或现成客户资源者优先；2、精通客户开发、商务谈判至签约落地的全流程操作；3、具备出色的谈判能力与沟通协调技巧，熟练操作办公软件，拥有一定团队协作意识，能承受工作压力并接受出差安排；4、热爱餐饮行业，具有良好的资源整合思维。

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唐女士

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岗位职责1、按照既定计划推进每日工作任务，及时复盘当日工作进展及客户跟进情况；2、执行线上客服相关事宜，高效获取客户联系方式，持续提升信息留存率；3、根据部门分配的招商指标，落实电话沟通与客户邀约到访等关键环节；4、主动参与各类招商培训及工作会议，优化工作方法，提升业务水平，助力签约目标达成。任职要求1、具备电销或面销从业经历，有餐饮类项目招商经验者优先考虑；2、掌握基本招商谈判技巧，具备推动签单的能力，擅长维护长期稳定的客户关系；3、性格耐心细致、积极热情，富有开拓意识，具备良好的团队协作精神与责任意识。工作时间10:00-12:00，14:00-19:00，每周工作六天；法定节假日正常休假，或结合项目实际安排弹性调休；薪资待遇1、公司为员工统一缴纳五险一金；2、具备健全的薪酬体系与绩效激励机制；3、每年享有带薪年假，并依法享受国家法定节假日及其他规定福利假期；4、薪酬结构：无责任底薪+工龄工资+全勤奖励+销售提成；

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唐女士

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此岗位为公司财务部负责人，直接向老板汇报的核心岗位。你将全面主导跨境电商（以亚马逊为主）的财务体系搭建与运营，是公司2025年战略目标实现的重要支撑力量。若你具备跨境企业财务负责人经验，这将是展现专业价值的理想平台。一、岗位职责：1.全面财务统筹：主导财务部日常运作，覆盖年度计划制定、经营目标分解、预算管控、会计核算、税务筹划（含出口退税及跨境税务合规）、资金调度等，为管理层决策提供高质量财务依据。2.团队管理优化：带领财务团队持续改进工作流程，提升整体专业水平，保障账务准确、税务合规、报表准时输出。3.跨境业务管控：深入参与跨境板块财务管理，熟悉香港公司设立及相关合规要求，主导外汇收付、跨境税务等关键事项处理。4.经营分析支持：基于财务数据进行深度挖掘，向业务部门输出成本控制、利润提升策略，助力核心产品线快速成长。二、任职要求：1.基本条件：本科及以上学历，会计或财务管理相关专业；持有中级会计师职称，具备5年以上财务工作经验，其中至少1年跨境财务团队管理经历。2.核心背景：掌握跨境电商（亚马逊）财务运作模式，了解香港公司注册及合规流程；有参与跨境企业IPO前期财务规范项目者优先考虑；3.综合素质：行动果断，抗压能力强，具备战略视野；熟练使用金蝶类财务系统及Excel高级功能，可高效完成财务分析报告编制。4.专业能力：精通国家财税法规与外汇政策，擅长税务规划与风险防范，能独立操作出口退税、跨境结算等相关事务。三、公司亮点与福利【双休+弹性考勤】周一至周五：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（上下班时间可弹性调整1小时）；【交通便利】深圳市坂田五和大楼（距地铁五和站约300米，步行可达）；【假期丰富】1.周末双休，享受法定节假日（节前日提前2小时下班）；2.设立女性生理假；3.春节额外享带薪假期，增进家庭团聚时光；【团队活动多样】每月生日会、不定期下午茶、节日庆祝与礼品发放、年度团建旅游；【全面保障】入职即缴五险一金，含一档医保；增购“惠民保”等补充商业保险，每年组织一次免费健康体检。

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陈先生

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岗位职责：1.使用各种摄影设备和修饰物，拍摄公司门店产品及场景素材照片及视频，录制日常会议视频，拍摄公司宣传片等等。照片视频上存及相关数据资料保存安全管理。格式适用于发抖音、视频号、朋友圈，小红书，竖屏为主。2.与编导、演员合作，共同策划和执行拍摄项目。负责日常拍摄器材管理，进行日常维护，确保器材处于良好的使用状态。3.负责视频新媒体类剪辑，对拍摄的照片进行后期处理。4.保持对摄影行业的最新趋势和技术的了解，对各短视频平台有基础了解。任职要求：1.餐饮行业拍摄剪辑工作经验优先，摄影专业毕业优先；2.拥有良好的摄影技巧和视觉审美，熟练使用各种摄影设备硬件和软件，熟练运用PS、LR、PR、剪映等摄影软件，了解AI（AdobeIllustrator）运用，懂得制作社媒图文。3.对餐饮行业有一定理解，对门店拍摄有一定敏感度；捕捉到新媒视频关键热点从而产生照片及视频素材，用于社媒及宣传等等。4.有良好的团队合作精神和沟通能力，具有较强责任心，能够在压力下工作，满足项目的时间和质量要求。

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唐女士

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品牌简介[对讲鸡]是我司2025年推出的轻餐饮小吃类连锁品牌，聚焦高品质、高复购的外卖与线下消费场景。依托创新运营机制与标准化管理流程，品牌正加速拓展全国布局，现诚邀具备战略思维与实战能力的餐饮外卖运营人才加入，携手推进品牌的规模化成长！岗位职责1、战略规划与模式构建-主导全国外卖业务发展战略，牵头打造从零起步的“小型万单门店”模型，优化单店盈利模式，确保可复制落地；-结合不同区域市场特点，制定差异化运营方案，助力新店快速爬坡、老店稳步提升，实现单店月均订单突破10,000单。2、全国运营体系支持-搭建外卖运营标准化SOP（涵盖选址评估、菜单策略、流量投放、促销设计、用户留存等），输出实用执行工具与培训体系；-统筹团队协作，识别并解决门店运营难点，通过数据追踪与复盘优化，保障策略高效执行。3、资源协同与跨部门联动-协同市场、产品、供应链团队，优化成本结构，提高出餐效率与顾客满意度；-对接主流外卖平台（美团、饿了么等），争取流量倾斜与政策扶持，充分释放平台增长潜力。4、数据驱动精细化运营-建立数据监控机制，深入分析转化率、客单价、复购率等关键指标，制定精准优化措施；-洞察行业动向，及时应对市场变化，探索新增长路径（如私域流量运营、短视频导流等）。任职要求1、3年以上餐饮外卖运营经验，具备知名连锁餐饮总部运营背景或成功打造外卖万单店案例者优先；2、了解全国多区域外卖市场差异，拥有连锁品牌跨区域运营管理经验，擅长标准化体系建设；3、掌握外卖平台规则及算法逻辑，精通流量投放、爆款打造、用户分层等全链路运营方法；4、熟悉抖音本地生活、小程序自营外卖等新兴渠道的运营策略与实操路径。核心能力1、数据敏锐：熟练运用数据分析工具，擅长使用BI系统（如美团餐饮版、观远数据）进行深度分析；2、目标导向：以单店盈利和模式复制为核心目标，抗压能力强，问题解决迅速高效；3、组织协同：具备团队培养与跨部门协作能力，能整合多方资源推动业绩达成。加入我们，用实战经验重塑外卖运营新标准！期待与您共启餐饮新篇章！

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万女士

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品牌简介[对讲鸡]是我司2025年推出的轻餐饮小吃类连锁品牌，致力于打造高品质、高复购的外卖与线下消费体验。依托创新运营机制与标准化管理体系，我们正加速拓展全国布局，现诚邀具备战略思维与实操能力的餐饮外卖运营人才加入，携手推进品牌的规模化成长！岗位职责1、战略规划与模型构建-主导全国外卖业务战略布局，牵头小店模式从零搭建，优化单店盈利模型，确保模式可复制、可持续；-结合区域市场特点，制定差异化运营方案，助力新店快速爬坡、老店稳步提升，实现门店盈利能力持续增长。2、全国运营支持体系建设-搭建外卖运营标准化流程（涵盖选址评估、菜单规划、流量投放、促销设计、用户留存等），输出实用执行工具与培训体系；-协调团队高效协作，聚焦门店运营难点，通过数据追踪与周期复盘推动策略落地与迭代升级。3、资源统筹与跨部门协同-联动市场、产品及供应链团队，优化成本控制，提升出餐效率与顾客满意度；-对接主流外卖平台（美团、饿了么等），争取流量倾斜与政策扶持，充分释放平台合作潜力。4、数据化决策支持-建立核心指标监控体系，深入分析转化率、客单价、复购率等关键数据，制定精准优化策略；-洞察行业动向，及时应对市场变化，探索新增长路径（如私域流量运营、短视频导流等）。任职要求1、具备3年以上餐饮外卖运营经验，有小吃赛道从业背景者优先（如炸鸡、西式快餐、卤味、甜品等）；2、了解全国多区域外卖市场差异，拥有连锁品牌跨区域管理经历，擅长标准化流程建设；3、掌握外卖平台运行规则与算法机制，精通流量获取、爆款打造、用户分层运营等全链路策略；4、熟悉抖音本地生活、自有小程序外卖等新兴渠道的运营方法论。核心能力1、数据驱动：熟练运用数据分析工具，精通BI系统（如美团餐饮版、观远数据）进行深度分析；2、目标导向：以单店盈利和模式复制为核心目标，抗压能力强，问题解决迅速高效；3、组织协同：具备团队培养与跨部门协作能力，能整合多方资源推动业绩达成。加入我们，用实战经验重塑外卖运营新标准！期待与您共启餐饮新篇章！

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岗位职责：1、产品品类：主导公司平板、手机、电子书等3C配件类产品线的开发与管理，涵盖保护壳、电脑包、背包、手机支架及其他周边小配件的产品规划与全周期运营。2、产品策略制定：（1）依据品牌定位与管理规范，制定并落地产品整体发展战略，统筹各产品线的规划布局及单款产品的定义与实施。（2）开展市场调研、竞品动态追踪及用户反馈研究，识别市场发展方向与潜在机会点。（3）明确产品市场定位、目标人群画像，制定合理的定价机制与上市策略。3、产品开发和管理：（1）联动设计、运营、采购等多部门协同推进产品研发与上线流程；（2）负责产品全生命周期管控，覆盖概念构思、创意设计、项目立项、样品打样、试产验证、批量生产至销售周期的各个环节。（3）主导分析产品性能表现、客户评价及销售数据，结合行业趋势挖掘优化空间，推动产品迭代升级。（4）建立并维护产品技术文档体系，包括规格说明书、使用指南等相关资料。4、竞争分析：（1）持续关注行业新兴趋势、竞争对手动向以及新技术在产品中的应用演进；（2）组织定期竞品对标分析，评估现有产品线的优劣势，输出具备差异化的组合策略方案。（3）为维持市场竞争优势，提出关于产品改进、价格策略调整、市场定位优化等方面的可行性建议。5、协同工作：（1）配合市场与销售团队，输出产品核心卖点、推广素材及相关支持内容；（2）面向销售团队开展产品知识培训，分享竞品对比信息与销售话术指导；（3）协同客服与销售部门处理售前咨询、售后问题反馈等事项，提升用户体验闭环。任职要求：1、具备丰富的供应链资源储备；2、拥有1-3年消费电子领域产品经理工作经验，具备完整的产品开发与项目落地经验；3、对手机、电脑类保护套、包袋及周边配件市场有深入理解，熟悉材料特性、工艺流程、结构设计与美学表达；了解消费者偏好、流行趋势及新材料、新工艺的技术应用；4、逻辑思维清晰，具备强结果导向意识；5、富有创新热情与探索精神，乐于接受新事物，具备自我突破的成长型思维；6、价值观端正，自律性强，具备良好的职业操守与自我驱动能力；7、具备优秀的团队协作意识与跨部门沟通能力，能高效协同多方资源推进项目落地。

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王女士

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岗位职责:1. 负责外卖平台日常运营的整体规划与管理，保障业务流程顺畅高效；2. 策划并落实市场营销方案，提升品牌曝光度及订单转化率；3. 跟踪分析外卖平台各项数据，如用户行为、销售表现等，为运营策略提供有力支撑；4. 协同团队完善外卖业务与实体门店的协作机制，持续优化服务体验。任职要求：1. 具备敏锐的市场洞察力和扎实的数据分析功底，能通过数据驱动业务增长；2. 了解外卖平台运作规范，具备一定的市场竞争意识；3. 拥有良好的沟通协调能力，能够有效推动多部门协同作业；4. 富有创新意识，熟悉餐饮行业动态，能灵活应对市场环境变化。

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万女士

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工作内容：1.负责Amazon账号的日常运营维护，推动销售业绩持续提升。2.掌握Amazon平台各项规则与操作流程，制定推广方案、备货策略，并跟进库存管理与补货执行。3.收集并分析市场动态及竞品信息，识别运营中的潜在问题，提出切实可行的优化建议。4.定期整理销售与库存数据，结合市场趋势和平台政策调整推广计划，保障库存周转效率与安全库存水平。5.规划FBA发货安排，跟踪物流进度与库存状态，确保FBA仓库存处于合理区间。任职要求：1.愿意参与新店铺与新品牌的从零搭建运营2.具备2年以上亚马逊3C类目运营实战经验3.熟悉亚马逊平台运营机制及操作规范4.具有良好的数据解读与实际问题处理能力员工待遇：1.作息时间：上午9：00-12：00，下午13：30-18：30，每天8小时，周末双休；2.节日福利：享受国家法定节假日休假安排3.薪酬范围：底薪10-20k+绩效提成（根据运营经验、过往经历、面试沟通确定）

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王女士

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岗位职责‌1、按计划完成每天工作内容，并复盘每日工作和客户情况；2、按要求进行在线客服工作，能快速留取对方联系方式，提高留电率；3、依据部门下达的招商任务，严格落实电话沟通、邀约到访目标任务；4、积极参与各类招商培训、会议，不断修正自我，提高招商能力，完成签约目标。任职要求1、从事过电销和面销工作，有餐饮项目招商工作经验优先；2、有一定的招商谈判、签单促进能力，并善于建立长期良好的客户关系；3、耐心热情、有亲和力，开拓精神、团队合作精神和责任心。工作时间10:00-12:00，14:00-19:00，六天工作制；节假日正常放假，或按项目情况弹性调休；薪资待遇1、公司为员工统一办理五险一金；2、公司拥有完善薪酬架构体系和奖金激励制度；3、每年享受带薪年假，同时享受国家法定节假日和国家规定的其他福利假期；4、薪资：无责任底薪+工龄工资+全勤奖+销售提成；

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唐女士

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作为我们后端开发团队的核心成员，你将负责设计、开发并维护支撑我们跨境电商服务软件的核心后端系统。你将直接参与产品功能的实现与优化，解决海量数据及复杂业务逻辑带来的技术挑战。主要职责：功能开发与实现： 参与公司跨境电商产品（如ERP、SaaS工具等）的后端功能模块开发与迭代。系统优化与维护： 保障系统稳定性，并进行性能优化，确保日常及大促期间服务的可靠运行。第三方集成： 负责与主流电商平台（如Amazon、Shopify等）、支付及物流接口的对接与集成开发。技术文档： 编写清晰的技术文档，参与代码审查，与团队协作保证代码质量。职位要求：必备条件：技术基础： 计算机相关专业，2年以上后端开发经验。Node.js熟练： 熟练掌握Node.js及主流框架（如Express.js,Koa,NestJS等）。数据库能力： 熟练使用MySQL/PostgreSQL等关系型数据库和Redis，具备良好的SQL编写和优化能力。API开发经验： 拥有扎实的RESTfulAPI设计和开发经验，理解常见的安全规范。工具与协作： 熟练使用Git，熟悉Linux开发环境，具备良好的团队协作精神。加分项：有跨境电商行业相关项目或工具开发经验。熟悉TypeScript。有云服务（AWS/Aliyun）使用经验。了解Docker等容器化技术。我们为你提供：明确的薪酬体系： 13K-18K +年终奖金，让你的付出获得丰厚回报。弹性的工作时间： 上午9：00-10：00弹性上班，下午18：00-19：00弹性下班，午休一个半小时，助你实现工作与生活的平衡。完善的保障： 入职即购买五险。温暖的团队氛围： 享受丰富的节日福利、定期的团队建设活动，感受团队凝聚力。成长与挑战： 深入跨境电商核心业务，在解决实际业务问题中获得快速成长。

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廖先生

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1、按计划完成每天工作内容，复盘每日工作和客户情况，2、按要求完成客服工作，快速联系意向客户，获取客户信息；3、参加招商培训，提升招商能力，完成签约目标

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刘女士

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