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张女士

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长期工小时工:首月28一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结)月薪8500-9000元/月，每月10号发工资次月30一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结)月薪8700-9800元/月，每月20号发工资上班满一周以上可预支新人入职奖金三千元，上班满月发放一工作时间一不1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松--福利待遇一1、薪资随走随结2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司。4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验-招聘一1、年龄:16周岁---48周岁2、无不良嗜好3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!实际工作地址：江苏苏州

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刘先生

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岗位职责：1. 负责店铺整体运营管理，提升点击率与浏览量，并承担日常运营相关事务2. 执行店铺推广计划，开展搜索引擎优化工作，协同完成平台内外的营销活动3. 策划线上营销活动方案，推动落地实施，确保达成既定销售目标4. 负责网店流量、订单等核心数据的跟踪与分析，评估运营效果5. 针对用户行为、市场变化及购物流程中的问题，及时优化调整策略6. 梳理每日运营数据，识别潜在问题，提出切实可行的改进措施任职资格：1. 具备两年以上电商运营工作经验2. 拥有清晰的营销思维与实战经验，擅长促销活动的策划与执行3. 可独立负责电商平台的产品全流程管理；具备扎实的数据分析能力；有效提升店铺曝光与转化，实现销售业绩增长4. 熟练掌握直通车投放、关键词布局、平台活动提报等操作5. 具备良好的协作精神，责任心强，踏实耐心，工作态度积极主动6. 不接受短期任职

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冯女士

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岗位职责：1、配合制定并落实企业战略规划，促进业务持续增长；2、列席高层管理会议，提出专业意见与决策支持；3、承担重点客户对接工作，维护长期稳定合作关系；4、overseeing核心业务流程运行，保障运营效率与质量；5、带领团队开展工作，优化成员绩效与整体执行力。任职要求：1、需到公司现场详谈具体事宜；2、具备卓越的管理能力与判断决策水平；3、具有敏锐的市场洞察力及战略设计能力；4、具备良好的协调沟通技巧和团队协作意识；5、有相关领域管理工作经历者优先考虑。

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张先生

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【工作内容】1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症；2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准；3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况；4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。【岗位要求】1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验；2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。【工作时间】常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。【工资福利】1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月-中工：2000元底薪+维修毛利15%提成-大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者）2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。3.节假日福利：节日礼盒或现金。4.雇主责任险：统一办理，需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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孙女士

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自己刚开的新厂320一天，地点在常州，主要就是看机器，管吃住，包教包会，名额不多了点击下方[免费聊]进行报名点击下方[免费聊]进行报名点击下方[免费聊]进行报名

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顾先生

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享受三包政策:一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！二包:保证企业自招！可来厂区验真！三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！入职送被褥四件套！【工资待遇】:320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！长短期均可，。【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】:享有五险一金。【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职涉及工作地点：苏州

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王传宇

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招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实、有收入保障的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得。要求：20岁起，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入招人原则：不看学历，只看潜力！工资待遇：周结薪资，每周准时发放。正常干：3000元﹣5000元／周！努力干：5000元﹣8000元／周！使劲干：8000元﹣13000元／周！只要你对工作充满热情，欢迎加入！信心比野心更重要，付出必有回报！只要肯拼，收入自然可观！我们属于教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！边走边赚，月均收入10000元﹣40000元！

滁州

董明明

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1.居家日结/周结工资，有保底，每个月不低于3000-8000元2.工作内容：居家语⾳厅上麦，平时在语⾳厅内开麦聊天或欢迎⼈，有用户刷礼物需要互动。3.可居家办公，可兼职4.有手机就可，不要求学历，不要求经验5.时间⾃由，自由选择兼职时间6.正规app底薪保底加提成7.多个正规平台，不露脸语音主播打字聊天主播轻松月入过万，免费培训！

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周女士

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新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！【320一天包吃住，不压工资，人走账清】【320一天包吃住，不压工资，人走账清】【320一天包吃住，不压工资，人走账清】！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！一、薪资待遇：①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清二、工作内容：招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位三、入职要求：1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职四、包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止3、工作地址：涉及工作城市苏州请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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戴晓伟

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带薪培训！！！薪资构成：底薪：底薪5000（无责4000+500全勤+500话补）提成方式：10%-40%（按回款计算提成）奖金补贴：开单奖励、新人激励、心愿奖励、鼓励奖项、业绩达标奖励综合薪资：新人1w＋有经验者2w＋任职要求：1、高中及以上学历，*****；2、热爱销售岗位，具备良好的学习能力、沟通技巧、应变水平及抗压素质；3、具有强烈的事业追求和责任意识，能适应高强度工作；4、具备相关销售从业经历者优先考虑。薪资福利：1、提供带薪岗前培训，主管全程一对一辅导，直至可独立开展工作。2、每周安排下午茶，零食供应充足，每月组织团建活动1-3次，涵盖户外旅行与休闲娱乐！3、团队以年轻成员为主，办公氛围轻松融洽！4、高比例提成、高额奖金、丰厚分红、真实福利，绝不空谈承诺！！！5、每周六固定休息（工作赚钱，生活放松，两者互不干扰）Ps：接受零经验应届毕业生，欢迎积极投递～职位福利：行业资深人士带领、参与团队管理、定期组织团建、享受带薪年假、年轻活力团队、优秀员工专项奖金、多元化晋升通道职位亮点：无责任底薪，专人指导快速上手

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唐女士

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重点来啦：我们是一家全国连锁企业，目前在南京、马鞍山、芜湖、滁州、宣城、合肥、武汉等地均设有分公司及门店，规模较大，团队人数达300-400人，管理体系完善，制度健全1：入职即享带薪培训，专人对接安排老员工一对一指导，快速融入工作节奏，新人每日享有多种激励奖励（成功邀约客户上门有奖、成单额外提成）2：系统化培训机制：每周固定开展专业课程培训，定期邀请全国各门店销售冠军及资深讲师分享实战经验与核心技巧，并组织前往总部参加专项提升班3：清晰晋升通道：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训，最快三个月晋升为部门主管，享受更高薪资与发展资源；满六个月业绩突出者可晋升为区域门店经理，进入公司核心管理梯队4：丰富员工福利：每周固定提供全员下午茶，营造轻松氛围。每月由员工自发组织体育活动，公司给予经费支持，关注身心健康。根据季度业绩排名，安排团队旅游，增强归属感与价值认同工作内容为审核客户资质，筛选符合条件的客户并邀约到店即可，操作简单，提成丰厚工作职责：1. 通过电话沟通邀约客户到店，完成业务审核流程2. 初期实行“1+1”岗位配置，主管全程带教，约三周内独立上岗，公司以邀约到店为考核标准，导师带徒不抽取任何分成新人综合保底收入1.5万，转正后员工月收入不低于3万，业绩优秀者月薪可达5-20万以上，销冠月入30万，年收入普遍在25万至120万之间（试用期：5000综合底薪+6000-9000阶梯提成+2000-9000奖金/当月达成业绩目标额外奖励1千房补）公司福利待遇：1、每周完成主管下达任务可领取三百元左右现金红包老员工平均月收入1W-9W，销冠实发薪资30W+（提成上不封顶）2、每年组织3-4次跨城外拓拓展，提供晋升为主管、区长等管理岗的机会，机制公开透明，内部竞聘上岗。员工开单即可参与幸运转盘抽奖（新人首单额外多一次机会），中奖红包实时到账，即抽即发3、每周供应丰富下午茶，包含水果、零食、饮品等，定期举办员工生日会，每月不定期组织外出团建活动4、设立月度、年度大型抽奖环节，苹果系列产品等你来拿，奖项不断5、享受别墅聚会轰趴、国内国外高端旅行体验我们以结果为导向，凭业绩说话，团队氛围活跃，成员多为90后，目标明确，达标即可提前转正

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唐女士

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重点来啦：我们是全国连锁企业，目前在南京、马鞍山、芜湖、滁州、宣城、合肥、武汉等地均设有分公司及门店，规模庞大，员工总数达300-400人，管理体系完善1：带薪入职，新人入职即配备资深员工作为导师，快速融入工作节奏，每日完成指定任务享多重奖励（邀约客户到店有奖、成单额外激励）2：系统化培训机制：每周固定安排专业课程，定期邀请全国各门店销售冠军与优秀讲师分享实战经验，优秀员工可赴总部参加专项培训营3：清晰晋升通道：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训，最快三个月晋升为部门主管，享受更高薪资与培养资源；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为区域门店负责人，进入核心管理团队4：优厚福利体系：每周固定提供全员下午茶，营造轻松工作氛围；员工每月自发组织体育活动，公司给予经费支持，关注身心健康；根据季度业绩排名，安排团队旅游，提升员工归属感与价值认同工作内容：1.通过电话审核客户资质，筛选符合条件的客户并邀约到店2.前期采用“1+1”上岗模式，主管全程指导，约三周即可独立操作，公司以邀约到店为核心考核标准，师徒带教不抽成新人综合收入不低于1.5万元，两个月后稳定员工月收入不低于3万元，业绩优秀者月薪可达5-20万元以上，销冠月入30万，年收入普遍在25万-120万之间（试用期：5000元综合底薪+6000-9000元阶梯提成+2000-9000元奖金/当月达成业绩目标额外奖励1000元住房补贴）公司福利：1、每周完成主管下达任务可领取约300元现金红包老员工平均月收入1W-9W，销冠实发月薪30W+（提成上不封顶）2、每年组织3-4次跨城外拓，提供晋升为主管、区长等管理岗位的机会，公平竞争；员工开单即可参与幸运转盘抽奖（新人首单额外多抽一次），中奖红包实时到账，即转即发3、每周供应丰富下午茶，包含水果、零食、点心等，举办员工生日会，每月不定期组织团建出游4、月度、年度大型抽奖活动，苹果系列产品等大奖不断5、安排别墅派对、国内外高端旅游行程我们以业绩论英雄，公司氛围活跃，团队年轻化，清一色90后，达标即可提前转正

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唐女士

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底薪5000绝不打折要山要海要自由一边赚钱一边旅行一边提升一边看世界底薪5000＋10%-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋3000起上不封顶奖金。综合收入8k-2w

滁州

唐女士

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看这里！没有哪家公司的氛围比这儿更棒了，想抓住好机会的别犹豫！岗位职责：1. 在线查阅客户资料，整理并录入客户信息，通过电话邀请客户到店2. 零基础可投，入职即享一对一指导（三天即可熟练上岗）薪资待遇：1. 底薪+提成（10-40%）+五险+额外奖金，月均收入1.5w-2w2. 新人最快7-15天完成转正3. 工作环境轻松活跃，团队以95后、00后为主4. 无需经验，专人带教，快速上手注：无需外出拓展业务！！

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唐女士

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【1】薪资待遇入职即享基本底薪5000元，叠加10%—40%提成＋绩效奖金＋年终奖励公司主营银行助贷业务，协助客户匹配合适的银行金融产品，提供精准实时客户资源（资源量大质优），新人入职配备带教导师一名，前期由主管全程协助邀约与签单，确保首月收入稳定可观！员工收入参考：前两个月新人平均月收入8500-13000元转正员工平均月薪1.5万—2.5万元，表现优异者可达3万—4万元以上（以上数据基于2024年度全年综合统计）【2】岗位职责1、承接公司分配的精准客户资源（具备贷款需求且资质达标）2、负责客户邀约到店，签约过程由主管全程支持协助谈单，保障成单率与个人收益【3】公司福利1、社会保险：依法缴纳本地社保2、生日关怀：举办员工生日会，赠送定制礼品及祝福红包3、团队活动：定期组织郊游、聚餐、K歌及下午茶等丰富团建活动4、办公环境：全景观开放式办公空间，配备休闲茶水区与日常下午茶供应

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唐女士

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岗位职责：客户通过互联网主动提交贷款申请，我们在线下完成贷款业务的受理工作，办公地点固定在办公室，无需外出拓展，也不涉及电话推销类工作，公司提供精准客户资源，成单便捷高效薪资待遇：1、无责底薪5000元+高提成（10%-40%）+3k-25k绩效奖金+五险+年终奖2、月均收入2万元以上，业绩优异者收入上不封顶3、新员工可参与入职培训、专业能力培训及营销技巧提升课程，助力个人持续成长高档写字楼办公，空间宽敞，采光良好，全景式办公环境，公司定期提供下午茶福利假期安排：享受法定节假日、带薪年假、婚假等福利诚邀目标一致、积极进取的伙伴加入我们团队！！！

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唐女士

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工作职责：后台资料审核与邀约，无需外勤，办公地点为写字楼，全天在办公室内完成工作任务，提供带薪培训。薪资待遇：底薪6000元+10-40%提成+7天带薪培训+五险+奖金3000元起上不封顶，综合收入8000-2万元/月岗位要求：1. 零基础可申请，试岗期间同样计发工资2. 熟悉基本的电脑操作流程3. 普通话表达清晰、标准

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唐女士

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现在这个岗位机会来了，待遇优厚、晋升迅速！录用后由资深主管手把手带教（新手也无需担心）职位要求：1. 欢迎无经验新人加入，入职即有专人指导与帮扶2. 态度积极主动，具备学习意愿和成长心态3. 团队成员均为95后、00后，氛围年轻有活力4. 公司直招，流程透明，安心应聘工作每一天都充满动力与快乐～～薪资待遇：1. 底薪5000元+提成+绩效奖金2. 晋升通道畅通（机制公平、公正、公开），重视人才发展3. 定期组织员工聚餐、团建活动、生日会等丰富文娱项目我们期待这样的你：1. 年龄在22-35岁之间，零基础也可报名2. 拒绝无效加班，享受高效工作与生活平衡薪资说明：试用期综合收入8000+奖金，转正后综合收入12000+提成，整体月入9000~16000元。员工福利零食下午茶 节日礼品 年终奖金

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唐女士

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1．每日工作以电话沟通为主，月度保底收入轻松达几千元；2．我们是滁州本地资质齐全、规模领先的大型集团企业；3．欢迎性格开朗、踏实进取的你加入我们的团队；4．团队成员均为90后与00后，老板实力雄厚且为人豪爽，日常常发红包，工作氛围轻松融洽；5．每月准时发放薪资，绝不拖欠，工作时间规范，到点即可下班；6．无需担心入职无经验，前期提供带薪培训及主管一对一辅导，内容简单易掌握；7．除保底收入外，另享10%-40％不等的提成奖励；8．公司定期举办团建活动、生日派对、赠送蛋糕鲜花礼品，每逢节日均营造满满仪式感；期待热情阳光、乐于学习、敢于挑战、积极向上的你成为我们的一员！

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唐女士

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