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岗位职责：1.在腾讯音乐娱乐集团（全民K歌）平台开展直播活动，形式灵活（露脸或不露脸均可），内容涵盖聊天、情感分享、讲故事、读文章、唱歌等；2. 配合专业运营团队完成开播准备、内容策划及直播优化，提升观众互动与留存；3. 按个人节奏安排直播时间，无强制时长与时段要求，多播多得；4.积极参与公司提供的免费音乐及播音专业培训，持续提升表现力与专业度；5. 遵守平台规范，维护良好直播环境，保障内容健康、合规。任职要求：1. 年满18周岁，形象气质佳或声音条件优秀者优先，学历不限；2. 具备基本表达能力与镜头感，热爱互动交流，有亲和力与责任感；3. 自备智能手机及耳机，能稳定联网，具备基础设备操作能力；4.无不良从业记录，认同平台价值观，愿意长期稳定合作；5. 时间自由，可自主安排直播频次与时长，接受运营指导与阶段性成长评估。

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一、工作内容1.有经验均可。有做事态度为主，有老员工手把手教学带入门，先做人后做事。2.公司提供数据资源，不用外出风吹雨淋，室内办公。主要以电话邀约客户到门店后进行产品讲解，负责让客户了解产品。（面销为主，不需要一直打电话，主要是邀约、维护客户，有老员工帮忙开单！！）3.公司在售的产品为近现代高端工艺品，如当代名家字画、邮票、景泰蓝和工美国礼等。二、公司福利待遇入职福利：话费报销、五险缴纳、带薪年假、产品销售奖励、个人业绩奖励和生日福利等。上班时间9：00-12：00，14：00-18：30（公司不提倡加班），月休四天

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黄女士

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岗位名称：销售顾问（艺术收藏品）工作地点：官渡区世博大厦（东川巷）6楼601602薪资范围：5-10K（责底薪+高提成5%-8%+开单奖励），综合薪资上不封顶工作时间：9:00-18:30，月休四天（统一休），法定节假日正常放假一、核心工作内容1、负责对接潜在客户，通过电话、线上沟通、到店面销等方式介绍产品优势，达成销售目标（有稳定精准数据，不需要外出地推、陌拜）。2、维护老客户关系，挖掘二次合作需求，拓展客户转介绍资源。3、记录客户沟通情况，及时更新系统，跟进订单全流程（从意向到签约回款）。4、收集行业及竞品信息，反馈给公司产品和市场部门，助力优化推广策略。二、任职要求必备条件：1、1年以上销售相关经验（应届生可应聘“销售管培生”方向，公司提供系统培训）。2、沟通表达能力强，目标感明确，能承受一定的业绩压力。3、熟悉办公软件（Word、Excel），愿意学习新行业知识和销售技巧。加分项：1、有艺术收藏品行业销售经验者优先。2、具备客户资源或成功销售案例，能快速上手工作者优先。三、福利待遇基础保障：五险+法定节假日+带薪年假（15天）。激励福利：高提成+开单奖+月度销冠奖金+季度团队奖励+年终分红（业绩达标者）。成长支持：入职带薪培训（产品知识+销售技巧）+一对一导师带教+定期内外部培训。其他福利：每月团建+节日礼品+生日福利+下午茶+话费补贴（100元/月）。四、招聘说明本岗位为公司直招，任何，面试通过后三天内可入职。晋升路径清晰：销售顾问→销售主管→销售经理→副店长→正店长（股东）→区域总监（凭业绩晋升，不看资历）。

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岗位职责】该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！！薪资递增空间大！！1、团队储备主管/经理岗位入职会培训学习和实践，学习公司的一些市场业务，团队运营建设培训等相关的知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展。2、后期具备独当一面能力，负责独立团队部门的管理和公司运营。3、此公司属于分公司，总公司在重庆，总共27家分公司，分布在成都、重庆和贵阳，计划明年往河南郑州开拓市场，所以我们公司的发展前景是非常大的。3、前期会有高管一对一带薪学习。4、后期带团队做运营可以往企业中高层发展。5、薪资待遇：无责底薪5000+绩效提成＋五险.综合薪资8000-12000元/月。6、上班时间：上午9:30下午17:00，节假日正常放假。周末双休。任职要求：1、有想法，想往管理层发展，想稳定发展2、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力。3、能够自我激励具备良好影响力与说服力、良好的学习能力和分析判断能力。4、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求

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总岗位职责】该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！！薪资递增空间大！！1、团队储备主管/经理岗位入职会培训学习和实践，学习公司的一些市场业务，团队运营建设培训等相关的知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展。2、后期具备独当一面能力，负责独立团队部门的管理和公司运营。3、此公司属于分公司，总公司在重庆，共27家分公司，分布在成都、重庆和贵阳，计划明年往河南郑州开拓市场，所以我们公司的发展前景是非常大的。3、前期会有高管一对一带薪学习。4、后期带团队做运营可以往企业中高层发展。5、薪资待遇：无责底薪5000+绩效提成＋五险.综合薪资8000-12000元/月。6、上班时间：上午9:30下午17:00，节假日正常放假。周末双休。任职要求：1、有想法，想往管理层发展，想稳定发展2、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力。3、能够自我激励具备良好影响力与说服力、良好的学习能力和分析判断能力。4、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求

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岗位职责:1.完成日常工作任务2.保持工作质量和效率3.积极配合团队完成项目任职要求:1.细心，有耐心，有责任心，销售类工作。基础接待。2.薪资待遇有责4000奖金+双休

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一、工作内容1.有经验均可。有做事态度为主，有老员工手把手教学带入门，先做人后做事。2.公司提供数据资源，不用外出风吹雨淋，室内办公。主要以电话邀约客户到门店后进行产品讲解，负责让客户了解产品。（面销为主，不需要一直打电话，主要是邀约、维护客户，有老员工帮忙开单！！）3.公司在售的产品为近现代高端工艺品，如当代名家字画、邮票、景泰蓝和工美国礼等。二、公司福利待遇入职福利：话费报销、五险缴纳、带薪年假、产品销售奖励、个人业绩奖励和生日福利等。上班时间：9：00-12：00，13:30-18：30（公司不提倡加班），月休四天

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现云南未来密码智能科技有限公司人才需求，岗位:Java开发工程师(中级/高级)核心要求:1.后端:熟练掌握SpringBoot框架，熟练掌握SpringCloud(Alibaba)分布式架构2.前端:熟练掌握uniapp框架3.开发经验:电商开发运维经验，有跨境电商经验加分4.前后端都熟练最佳，至少要有一端擅长

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岗位职责:1.完成日常工作任务2.保持工作质量和效率3.积极配合团队完成项目任职要求:1.细心，有耐心，有责任心，销售类工作。基础接待。2.薪资待遇有责4000奖金+双休

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一、工作内容1. 经验不限，更看重工作态度，公司注重人才培养，安排资深员工全程指导，帮助新人快速上手，先学会做人，再专注做事。2. 客户关系管理：主动与客户保持良好沟通，建立信任，定期进行客户回访，收集反馈意见，提供专业售后服务，推动长期稳定合作。3. 公司提供精准客户资源，无需外出奔波，全程室内办公。通过电话邀请客户到店，面对面介绍产品信息，协助客户全面了解产品特点。4. 公司主营近现代高端艺术收藏品，包括当代名家书画、珍稀邮票、景泰蓝工艺品及国家级礼品等。二、公司福利待遇入职福利：话费补贴、五险缴纳、带薪年假、销售提成奖励、个人业绩奖金及生日关怀等。邀约奖励：当月累计邀约客户到店达100人，额外奖励100元。产品奖励：依据所推广产品的类别不同，奖励金额在100至1000元不等。上班时间 9：00-12：00 ，13:30-18：30（公司不提倡加班），月休四天，轮休制，国家法定节假日正常休息，如遇特殊情况需加班，按双倍薪资发放当日报酬。

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加盟新菁英，辉煌向未来 中国人寿“新菁英”招募计划 新菁英向未来 中国人寿总公司在2022年推出了众鑫计划，“新菁英”就是在众鑫计划基础上进行全面迭代优化，兼顾了众鑫计划对优质人才的甄选要求，但搭建的培养体系更实战、更持久、更聚焦、更立体。新菁英招募条件 年龄:25-60周岁 学历:大专及以上学历(特别优秀人员可适当放宽)收入:上一年度个人年收入3万元及以上。职位:保险，金融顾问。我们正在寻找一位充满激情和动力的保险规划师加入我们的团队。区别于传统销售，本公司将为您提供持续、优质的“孤单客户资源”，让您无需从零开始陌拜，可以专注于为客户提供专业服务和价值创造，实现个人业绩的快速成长。要求:·大专及以上学历，专业不限（金融、保险、营销等相关专业优先）。·无需自带客户资源！公司提供资源，但我们看重您的销售潜力和沟通能力。·具备出色的沟通表达能力、学习能力及强烈的服务意识。·有强烈的成功欲望、抗压能力和团队合作精神。·持有保险从业资格证（或入职后考取）。·有电话销售、客户服务或金融行业经验者优先。招聘人数：25人职位底薪:2000元/月提成方式:销售额提成;电话:张地址:昆明市盘龙区中国人寿大厦A座22楼

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张女士

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团队优势，有更多的客户资源，公司经费办活动，公司会聘请外面重金都请不到的讲师来帮忙我们成长。​1.储备主管:平均薪资1万以上​2.业务经理:平均薪资8000以上​3.业务主任:平均薪资4000以上。条件:25-50周岁，本科学历优先，有金融工作经验可放宽大专学历。欢迎咨询

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孙女士

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1.客户跟进与开发：高效跟进公司分配的孤单客户资源，通过电话、微信、面访等方式，分析与挖掘客户的潜在需求。2.方案设计与呈现：基于客户的家庭结构、财务状况及风险保障缺口，为其量身定制专业的保险理财方案。3.专业咨询与服务：以客户需求为导向，提供专业、诚信的保险产品咨询和售后服务，建立长期信任的客户关系。4.达成业绩目标：有效管理销售流程，完成个人销售指标，并持续为客户提供保单周年检视等增值服务。5.团队协作与学习：积极参与团队培训、案例分享和经验交流，不断提升专业知识和销售技能。

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我们正在寻找一位充满激情和动力的保险规划师加入我们的团队。区别于传统销售，本公司将为您提供持续、优质的“孤单客户资源”，让您无需从零开始陌拜，可以专注于为客户提供专业服务和价值创造，实现个人业绩的快速成长。

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公司简介：中国人寿是国有特大型金融保险企业，也是中国资本市场重要的机构投资者。中国人寿保险股份有限公司昆明分公司北京路营业部，成立于1997年1月16日，最早名称为云南省分公司直属营销一部，是云南省分公司最早成立的一家营销分部，于2020年5月9日变更为中国人寿保险股份有限公司昆明分公司北京路营业部。工作内容：一、面向客户开展个性化服务，为每个家庭提供量身定制的保障方案；二、宣传普及保险相关知识，运用专业能力满足客户在保险规划方面的实际需求；三、拓展综合金融业务（包括财产险协作项目、广发银行联动业务等）；四、落实公司及上级主管安排的其他工作事项。

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岗位职责：1、构建并维护区域内目标客户的关系网络；2、达成公司下达的区域销售指标与业绩任务；3、熟练掌握公司主推产品的技术知识，熟悉行业竞品的功能特点与核心参数；4、收集并深入挖掘客户的实际需求信息；5、持续维护客户关系，推动客户资源的延伸与扩展；6、掌握市场动态及同行业竞争格局。任职要求：1、年龄25至40周岁，大专及以上学历，电力自动化、电气工程等相关理工科专业优先考虑；2、热衷于销售工作，性格积极向上具亲和力，具备强烈的销售动机与良好发展潜力；3、具备关系型营销意识，市场敏感度高，能精准捕捉商机，目标明确且注重结果；4、拥有良好的沟通协调能力；5、踏实肯干，学习能力强，反应迅速且执行力突出；6、具备电网系统客户资源或人脉积累者优先；7、有参与电网招投标相关工作经验者优先。薪酬：底薪+提成注：该岗位支持常驻云南，需短期赴贵州出差，定期返回广州总部参加培训及工作汇报我们是电力行业辅助设备制造商，主要服务对象为南方电网，需对接各地供电局，推广监测类设备（涵盖设备本体及周边环境监测），业务涉及主网、配网、输电、变电领域的招投标及相关产品。

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招聘招聘岗位：客户经理（综合金融合伙人）招聘人数：5名年龄要求：25-50岁（具有大专及本科以上学历）薪资待遇：底薪3000元＋业绩提成，上不封顶，多劳多得公司名称：中国人寿昆明分公司工作地点：昆明市区昆明（具体面议）联系人：杨经理联系电话：

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杨女士

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岗位职责：1、负责对公信贷系统的技术设计与开发工作；2、开展系统性能优化与架构重构，增强系统的稳定性与运行效率；3、开展主流开源技术的调研与验证，并推进其在实际项目中的应用，保障技术体系持续迭代升级；4、完成上级交办的其他相关系统开发任务；任职要求：1、全日制本科及以上学历，计算机或数学类相关专业；2、具备5年以上Java开发经验，熟悉银行对公信贷业务流程者优先考虑；3、掌握面向对象的软件设计思想，理解典型的三层架构模式，熟练运用常见设计模式；4、具备数据库设计、开发及调优经验，熟悉国产数据库在内的主流数据库技术；5、熟练掌握Linux操作系统常用操作命令；任职要求：1、具有大学本科及以上学历，计算机相关专业优先；2、能熟练操作IDE、VisualStudioCode等开发工具，以及git、svn等版本控制工具；3、熟练使用Oracle、dm、mysql等数据库管理系统；4、具备2年以上银行对公业务系统Java开发经历，Java基础扎实，掌握多线程编程，有供应链金融系统或相关领域经验者优先；5、熟悉微服务技术栈，如SpringBoot/SpringCloud+Vue、MyBatis等框架；6、了解Nacos、Redis、Nginx、ApacheMaven等中间件技术；7、熟悉MySQL、Oracle等数据库技术，具备较强的SQL编写能力；8、具备良好的学习能力与问题解决能力，善于沟通协作，具有团队合作意识。

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杨先生

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