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岗位职责:1/能按美发店服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供一般的美发丶咨询服务。2/根据顾客不同特征，设计制作出符合顾客要求的发型。3/能熟练的使用美发用品丶工具设备。4/能指导美发助理工作。二.任职资格:1/形象好，熟练当代时尚美发枝术。2/剪法精准细致，吹风造型功底深厚，设计理念时尚而有品位。3/沟通能力好，能够为顾客提供优质服务。

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张先生

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【我们在做什么】我们是一支专注于海外直播变现的精英团队，已在TikTok平台实现成熟可复制的商业闭环。当前战略重心明确：招募顶尖主持人，快速复制成功模式，推动营收规模化增长。【职位价值：你为何值得重点关注】这并非一份常规主持工作。我们将你定位为项目核心成员与潜在事业伙伴。你的实际贡献将直接反映在业务数据中，并获得远超行业标准的回报激励。【你的核心职责与使命】营收驱动：作为直播间的第一营收责任人，凭借出色的控场能力、互动设计与话术技巧，持续提升打赏及礼物收入峰值。氛围营造：迅速激活直播间热度，构建高互动、强粘性、具吸引力的观看环境，显著延长用户平均停留时长并提高付费转化率。流程精进：协同运营团队开展场次复盘，依据数据反馈不断优化直播脚本与互动环节，追求极致变现效率。【我们期待的“领军人才”具备】实战背景：拥有1年以上秀场或团播主持经验，具备可验证的流水业绩（例如：曾带领团队达成单场/月度流水XXX）。关键能力：- 出色控场：能稳定掌控2-4小时直播节奏，灵活应对各类突发情况。- 成熟话术体系：熟练掌握引流、互动、造势、转化全流程话术策略。- 团队带动：善于激发主播团队状态，形成高效协作合力。核心特质：对业绩产出有强烈目标感和成就感，镜头前表现自然富有感染力，可持续传递积极情绪能量。【我们提供的回报极具吸引力】收入与能力强绑定，上不封顶：保底薪资：￥7,000 - ￥12,000/月（保障基本生活品质）。绩效分成：享受直播间总流水3% - 8%提成（真实体现个人价值）。发展通道：表现突出者可进入股权激励计划，成长为公司合伙人。【如何加入：以实力证明自己】若你自信符合要求，请提交以下材料至本账号：个人简历。重点内容：附上1-2段过往直播录屏（需展示控场与互动能力），并说明你在其中承担的角色及取得的关键成果（如最高在线人数、单场礼物收入等数据）。我们期待与真正有能力的人才携手，共同打造亮眼业绩。

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谢女士

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1.负责研学订单的接收、录入、审核、跟踪全流程。2.与学校/家长沟通需求，解答咨询、提供方案，维护客户关系。3.配合计调、总控、研学导师处理研学过程中的突发问题、及时向客户反馈，提升满意度。4.整理研学报告、数据统计，优化服务流程。

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李女士

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英孚是一家拥有60年历史的英语能力培训中心，业务遍及全球116个国家，屡次荣膺亚洲最受欢迎雇主称号，在薪酬待遇与职业成长方面为员工提供全面支持。英孚青少儿英语在中国深耕超过20年，运营280多所学习中心，其中广州/佛山地区设有18家稳定发展的直营校区，主营业务涵盖青少儿英语教育及乐游研学项目。公司优势：在青少儿英语培训领域，英孚凭借强大的品牌影响力、市场占有率以及优质师资力量，始终位居家长首选地位，为我们的工作推进和收入稳定性提供坚实保障。【核心福利】1 双休制，入职即享6险1金，包含免费入职体检与年度健康检查，该项福利优于90%以上企业2 每年开展岗位晋升评估，依据个人意愿与能力匹配纵向或横向发展路径3 团队由高素质年轻教育人才组成，氛围轻松积极向上，充满活力与正能量4 带薪年假长达10-20天，坚持高效工作，尽情生活理念【Progress Advisor 资深学管师/班主任】概述：学管师/班主任是连接家庭与学校的纽带，专注于为学生提供学习进度跟踪与专业指导建议，助力其实现学业进步与全面发展。通过建立长期稳定的客户信任关系，推动学员持续就读与口碑推荐。工作职责：1、跟进学员课程安排，监督学习执行情况；2、依照公司服务规范，及时向家长反馈学习进展，解决学习过程中各类问题，应对突发状况与客户异议，确保客户满意度达标；3、协同教学及其他部门，策划并落实各项学员活动；4、基于学员需求推荐EF课程产品，完成续费及转介绍等二次销售目标；5、协助校区开展其他教学支持及学员相关事务任职资格：1、本科及以上学历，具备良好的英语交流能力；2、抗压能力强，目标导向明确；3、富有爱心，有志于在教育行业长期发展；4、具备出色的沟通协调与问题处理能力；5、擅长多任务统筹与时间高效管理；6、能适应周末出勤，周中安排两天调休职位优势：1、多元文化融合的工作环境，有助于快速提升英语应用能力；2、开放包容的外企氛围，团队年轻有活力；3、入职即享优渥六险一金，年假起步10天；4、提供免费入职体检及年度健康体检服务；5、配备系统化培训体系与清晰的职业上升通道；6、支持女性员工职业发展，生育无压力，无年龄晋升限制

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杨女士

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岗位职责：1、负责日常费用及差旅费报销单据的审核、录入、记账工作；2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；3、负责营业收入和成本核算、进销存报表管理，对公司的经营活动、往来款项、资金资产全面如实地记录、反映、监督，月底对账结账，并及时出具各项财务报表；4、参与编制公司年度预算、月度资金使用计划，并定期跟踪实际执行情况，进行预实对比分析；5、负责与银行、税务等部门的对外联络；6、领导交办的其他任务。任职资格1、会计、财务等相关专业大专及以上学历，有1年以上相关工作经验或者行业经验，具备初级会计证书；2、能够独立进行账务处理，熟悉会计法规和税法，熟练使用财务软件；3、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

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张先生

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主投优先安排哟【你需要负责】1、依托公司提供的意向资源，通过电话与客户高效沟通（电网销模式），解答客户在工商、税务、资质等方面的咨询，根据客户需求匹配合适方案，提供专业服务，完成销售目标；2、无需外出奔波开发客户，无需陌生拜访，全程在空调办公环境中远程对接。【我们的要求】1、具备1年以上财税行业销售经验，有香港公司注册、银行开户或海外业务销售经历者优先考虑；2、具备良好的学习能力，性格踏实专注，愿意为个人成长持续投入；3、积极乐观，富有团队意识，能融入轻松活跃的团队氛围。三、岗位晋升路径：1、销售—师傅—组长—储备主管—主管—储备经理—城市经理；2、薪酬结构：底薪＋提成（6-15%）＋奖金，月综合收入15000-25000元，业绩优异者上不封顶；3、每季度组织晋升或调薪评估。四、【上班时间】上午9:00-下午6:30，午休1.5小时，周末双休。五、【入职培训】1、入职当天HR贴心准备欢迎礼品，配套完善的培训体系；2、集团化管理模式，平台稳定，职业发展通道清晰；3、重视员工成长，只要你愿突破自我，就能实现职业理想与人生价值。六、【员工福利】1、依法缴纳五险一金；2、按国家规定享受法定节假日休假，并发放节日礼金或精美福利；3、定期组织丰富团建活动、团队旅游及下午茶，全部免费参与。

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颜先生

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【公司简介】于2015年在北京成立，2019年年初设立香港公司，业务逐步拓展至海外市场；记账客户数量实现跨越式增长，突破20000家；截至目前，金信恒已在北京、上海、广州、深圳、香港等多个城市设立分支机构。【行业前景】公司业务覆盖企业全生命周期服务，包括公司注册、资质申办、工商税务、代理记账、税务筹划、审计、税筹优化、企业注销等；属于企业刚需领域，无论企业规模大小、业务繁简，记账报税均为必不可少的合规环节；【工作内容】公司提供客户资源，来源包括线上投放、广告引流及已有续费客户，由你负责客户维护与深度开发；持续服务老客户，维系稳定合作关系，客户合同临近到期时主动沟通续签，轻松达成业绩目标；协同部门共同维护客户关系，推动客户转介绍，获取额外高额提成。【福利待遇】1、薪酬结构：底薪+绩效+奖金+提成；新员工月均收入约1W，正式员工综合收入1.5-2W，业绩优秀者可达6-7W；2、入职即缴纳五险一金，保障个人基本权益；3、晋升机制：每3个月开放职级晋升机会，晋升后同步调薪；4、每月15号准时发薪，不拖延、不拖欠，节假日或周末提前发放，确保生活无忧。【工作时间】1、工作时段：9:00~18:30（中午休息1.5小时），周末双休，法定节假日正常休假，不占用私人假期，保障充足休息与休闲时间；2、享有带薪年假5-15天，日常可灵活使用。

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颜先生

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工作内容描述:为客户提供日常财税咨询、财务报表解读及政策解析，制定专业财税解决方案；维护客户关系，协调代理记账合同续约事宜，结合客户财务状况提供合理化规划建议，推动增值业务落地；承接主办会计与会计助理在工作中需与客户对接的问题并及时处理。二、我们期待这样的你1、年龄20-31岁，有相关经验者优先，财会类专业背景优先；2、具备代理记账行业工作经验者优先；3、具备良好的客户沟通能力，表达清晰，善于人际互动。三、员工福利1.薪酬结构：底薪4-7K+高额提成+绩效奖金2.社会保险：入职即办理广州市五险一金3.休假制度：周末双休4.技能培训：提供全程带薪岗前培训5.带薪年假：每年5天，享受全额带薪假期6.晋升空间：员工平均晋升周期为4个月四、公司介绍金信恒集团（以下简称“金信恒”）成立于2015年，总部位于北京，2019年初设立香港子公司，业务逐步拓展至海外市场；同年成立永州分公司，客户规模实现跨越式增长，突破20000家；目前，金信恒已在北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、香港、永州、杭州等城市设立分支机构。主营业务涵盖工商注册、记账报税、内账咨询、税务筹划、商标注册、专利软著版权、天猫入驻、天猫代运营、软件系统研发等企业服务项目。金信恒始终依托互联网技术，通过创新研发及SAAS系统的应用，助力小微企业提升经营管理能力与创业成功率！未来将持续发展，致力于成为中国领先的中小微企业财税与管理服务综合平台。公司官网：https://jxh.yichuangbao.com

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颜先生

实名企业

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一、工作内容1、针对公司提供的高质量客户资源开展电话沟通，全面掌握客户需求与实际情况，邀请客户到店面谈，精准推荐适配方案，推动项目落地达成合作；2、持续跟进客户关系，提升客户满意度，挖掘复购及转介绍机会，深入拓展国内工商注册、财税服务、税务合规、资金合规、大额政策补贴等相关业务合作空间；3、快速响应客户咨询，主动协助解决各类问题，协同内部团队高效推进服务执行，确保服务按时保质完成，严格执行公司管理制度，落实上级交办的其他工作任务。二、岗位要求1、具备同行业一年以上从业经验，财务、会计类专业背景者优先考虑；2、具备较强的市场敏感度，有高度的职业追求、责任感以及积极进取的工作心态，热爱市场营销类工作；3、善于与人交流互动，具备良好的问题处理能力及语言表达能力。三、薪资详情1、薪资范围: 10000-20000元/月2、薪酬结构: 底薪+提成+奖金3、社保类型:五险一金4、提成方式:销售额提成5、奖金补贴: 工龄奖，全勤奖，绩效奖金，年终奖四、员工福利1、入职即享HR精心准备的欢迎礼品，配套完善的岗前培训体系。2、集团化管理模式，提供稳定成长平台与清晰晋升路径。3、重视人才培养与发展，只要你愿意努力突破，就能实现个人价值与职业目标。4、依法缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金。5、按照国家法定节假日安排休假，并发放节日专属福利或红包。6、定期组织丰富多样的团建活动、团队旅游、下午茶等员工关怀项目。

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颜先生

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岗位职责:1、深入理解业务发展各阶段的核心诉求，结合实际输出可落地的人力资源解决方案并推动执行；2、聚焦组织建设，运用HR专业能力开展组织诊断，提升组织运行效率，助力组织变革推进；3、优化绩效机制，关注现有绩效体系的实施反馈，持续进行合理性调整，保障激励效果最大化；4、统筹人才布局，根据组织发展现状梳理架构与人才需求，精准引进匹配人才，增强团队人才厚度；5、传承企业文化，准确传递公司核心价值观，强化团队归属感与作战信心。工作要求：一、组织管理：打造高战斗力、强结果导向的业务团队①人才规划与招聘配置：能在公司高速发展阶段精准定义岗位画像，主导业务岗位招聘工作，保障人才供给的时效性与质量；②搭建人才梯队：具备识别销售高潜人才的能力，推动其向更高层级发展，设计并落地梯队考核晋升机制，完善销售人才储备体系；③组织诊断和设计：能快速感知销售团队状态，在人员结构、流程设置及关键岗位安排上提出可行建议，支撑业务核心架构稳定，助力规模化健康发展。二、业务管理：推动销售目标高效达成①人效提升：针对销售不同成长周期，通过检核与赋能机制加强团队传帮带，运用HR手段全面提升销售人效；②能力提升：借助培训发展与激励策略持续增强团队战斗力，能够提炼优秀团队打法并复制推广至其他团队；③数据驱动增长：熟练分析销售相关数据，为业务管理者提供有价值的决策参考，具备赋能业务及标杆销售人员的能力，助力业绩持续增长。三、任职要求1. 大专及以上学历2. 一年以上BP相关工作经验3. 责任心强，性格积极开朗，具有亲和力，熟悉业务运作三、员工福利1. 薪酬结构：底薪+绩效奖金，综合8K-10K2. 社会保险：购买广州市五险一金3. 休假制度：周末双休4. 技能培训：入职提供全额带薪培训5. 带薪年假：每年5天，全额带薪6. 晋升空间：员工平均晋升周期为4个月四、公司介绍金信恒集团（以下简称“金信恒”）于2015年在北京成立，2019年初设立香港公司，业务逐步拓展至海外市场；同年成立永州公司，记账客户规模实现跨越式增长，突破20000家；截至目前，金信恒已在北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、香港、永州、杭州等多个城市设立分支机构。主营业务涵盖工商注册、记账报税、内账咨询、税务筹划、商标注册、专利软著版权、天猫入驻、天猫代运营、软件系统研发等服务。金信恒始终依托互联网技术，通过创新研发及SAAS软件应用，提升小微企业的经营、管理能力与创业成功率！未来将持续努力，致力于成为全国最大的中小微企业财税与企业管理服务集团。

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颜先生

实名企业

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一、工作内容1、针对公司提供的精准客户资源进行电话沟通，深入了解客户需求与现状，邀请客户参与线下洽谈，提供定制化解决方案，推动合作达成；2、持续维护客户关系，提升客户满意度，挖掘复购及转介绍机会，拓展工商财税、税务合规、资金合规、大额补贴等多元化业务合作可能；3、快速响应客户咨询，主动协助解决各类问题，协同内部团队保障服务高效落地，严格执行公司管理制度，完成上级安排的其他工作任务。二、岗位要求1、具备同行业一年以上工作经验，财会类专业背景者优先考虑；2、具备较强的市场敏感度，富有事业心、责任感，工作积极主动，对市场营销工作充满热情；3、善于与人交流互动，具备良好的问题处理能力及语言表达能力。三、薪资详情1、薪资范围: 10000-20000元/月2、薪酬结构: 底薪+提成+奖金3、社保类型:五险一金4、提成方式:销售额提成5、奖金补贴: 工龄奖，全勤奖，绩效奖金，年终奖四、员工福利1、入职即享HR精心准备的迎新礼品，配套完善的培训体系。2、集团化管理模式，提供稳定的职业发展平台与清晰的晋升路径。3、重视人才成长，只要你愿进取，就有机会实现个人价值与职业目标。4、依法缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金。5、按照国家法定节假日安排休假，并发放节日专属福利或礼金。6、定期组织丰富多样的团建活动、团队旅游、下午茶等员工关怀项目。

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颜先生

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岗位职责：负责移动号卡上门开卡、交付工作，确保按时送达；引导用户完成激活、充值，提升交付转化率；处理运营商相关业务咨询及服务跟进；遵守服务标准，保障用户满意度。工作地点：广州/深圳/东莞岗位优势：提供岗前培训，流程简单易上手；工作自主性强，全职/兼职均可，适合追求时间自由者；长期合作机会，表现优异者可拓展业务范畴。薪资待遇：无固定底薪，按单结算，每单30元；单量无上限提供，平均月收入可达1万及以上，多劳多得，上不封顶；任职要求：年龄40周岁以下，男女不限；有销售、物流、快递等上门面对面服务经验者优先；沟通能力强，服务意识好，能独立完成上门交付；需提供无犯罪记录证明；自备交通工具（电动车/摩托车等），熟悉所在城市区域路线。

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覃女士

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任职要求：1、全日制工民建或土木工程本科以上学历；2、有结构设计工作经验或优秀应届毕业生，甲级设计院或大型房地产项目经验为佳；3、熟练使用AUTOCAD、PRO/E软件；能熟练使用各类结构设计计算软件及绘图工具；4、责任心强，专业知识扎实，学习能力强，有较好的沟通能力有良好的团队协作精神。岗位福利：1、工作时间9:00~18:00，中午休息2小时，5天工作制，2、假日安排:享有国家劳动法规定的各种节假日+带薪年假。3、费用补贴:五险一金、、差旅津贴等，定期各类业余活动，过节费及礼品等等;

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廖先生

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岗位职责：1、了解客户需求，确保设计项目顺利完成；按照客户需求和设计要求进行构思，组织完成方案设计，绘制方案设计图施工图纸审核优化和设计开发协调；2、工程设计全过程管理和现场技术服务；3、工程设计质量及进度协调控制工作；4、按流程签署技术文件及变更洽商；5、工程技术业务文件管理。任职资格：1、全日制建筑设计专业本科毕业；2、独立的方案设计能力和深化能力；3、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP等绘图软件，有较强的方案表达能力，可以协调团队完成规划设计项目；4、3-5年以上建筑设计经验，熟悉国内建筑设计规范，有国家大型设计院工作经历优先；5、热爱本职工作，吃苦耐劳，强烈的责任感和团队合作精神；6、良好的沟通能力和方案表述能力。

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廖先生

实名企业

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任职资格：1、建筑学本科毕业；2、良好的艺术审美创意及设计能力，擅长手绘需热爱建筑设计，有责任心，学习能力强有较好的沟通能力及文字表达能力，熟悉掌握CAD,PHOTOSHOP,SKETCHUP等专业作图软件。3、敬业踏实，责任心强，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力；4、需要在行业内有至少1年相关工作经验，硕士研究生以上学历者优先。

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廖先生

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岗位要求：1.统招本科以上学历，建筑设备、给水排水工程专业；2.要求3年以上设计院经验，有大型设计院工作经验优先考虑；3、具有大型工程项目给排水施工图设计能力；4、熟悉项目设计流程；5、能准确理解项目需求，具有良好的沟通及表达能力；6、敬业负责，责任心强，有良好的组织协调能力及团体合作精神。7、无不良犯罪记录，身体健康；岗位职责1.熟悉与本专业相关的法规、标准及技术措施。2.指导设计助理开展设计工作，并督促执行。3.针对设计项目基础资料，准确领会设计意图，解决有关技术问题，参与各设计阶段设计，确保图纸符合设计要求。

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廖先生

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岗位职责：1、了解客户需求，确保设计项目顺利完成；按照客户需求和设计要求进行构思，组织完成方案设计，绘制方案设计图施工图纸审核优化和设计开发协调；2、工程设计全过程管理和现场技术服务；3、工程设计质量及进度协调控制工作；4、按流程签署技术文件及变更洽商；5、工程技术业务文件管理。任职资格：1、全日制建筑设计专业本科毕业；2、独立的方案设计能力和深化能力；3、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP等绘图软件，有较强的方案表达能力，可以协调团队完成规划设计项目；4、3-5年以上建筑设计经验，熟悉国内建筑设计规范，有国家大型设计院工作经历优先；5、热爱本职工作，吃苦耐劳，强烈的责任感和团队合作精神；6、良好的沟通能力和方案表述能力。

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廖先生

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工作内容：1.负责接待来访商务客户，提供专业的接待服务2.与客户进行有效沟通，了解客户需求3.维护接待区域整洁，物资储备4.维护客户关系、确保客户满意度和忠诚度任职要求：1.具备一定的沟通技巧和应变能力2.能够迅速适应不同商务场合，展现良好的职业素养3.对工作认真负责，能够独立完成任务

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徐先生

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岗位职责：1.负责电话接听、访客接待、前台咨询、会务支持及日常接待礼仪服务，协助场馆正常运营。2.向参观者讲解展项的工作原理与操作方法，执行展项的开关机流程；维护展厅秩序，引导游客有序文明观展。任职要求：1.无犯罪记录，无不良生活习惯。2.工作认真负责，具备良好的职业素养和敬业精神，有较强的责任心。3.身高168以上，180以上；形象良好，气质出众。岗位福利：4K-5K，月休8天，购买社保，享受节假日福利教育背景：中专及以上行业经验：1年以上岗位经验：有礼仪服务、空乘等相关工作经验者优先考虑

广州

柯先生

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不硬性要求具备银行金融行业经验，但参与过银行积存金、国债类项目，或有银行理财、基金、国债等相关项目背景者可优先考虑~岗位职责：1、参与业务需求分析，独立完成系统模块的详细设计与开发工作；2、依据项目计划及任务安排，独立承担软件模块的编码实现；3、按照公司技术文档标准，独立撰写相关技术文档；4、编写单元测试用例，确保代码质量达标；5、完成项目经理交办的其他开发相关任务。职位要求：1、全日制本科及以上学历；2、具有4年以上Java软件开发经验，熟悉银行或金融领域者优先；3、掌握面向对象的软件架构思想，理解三层架构设计原理，熟悉常见设计模式；4、具备数据库设计、开发及优化能力，熟练使用MySQL、Redis等存储技术；5、熟悉Linux操作系统常用操作命令；6、熟练掌握Spring、SpringBoot、MyBatis、Quartz、MQ等主流开发框架；7、熟悉Vue、ElementUI等前端框架，具备Echarts使用经验者优先；8、对系统安全性和可靠性设计有一定认知，了解分布式架构、事务处理及异常处理等核心逻辑模块的编码实现

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徐女士

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生产经理岗位职责（一）生产计划与调度依据公司销售目标及市场实际需求，编制科学合理的生产计划，涵盖生产任务分配、时间节点把控、人员组织安排及设备资源配置等内容，确保计划具备可执行性。定期组织召开生产协调会议，统筹解决生产中遇到的物料供应不足、设备异常、工艺瓶颈等问题，保障生产节奏顺畅有序。动态跟踪生产进展，结合现场实际情况灵活调整计划安排，确保各阶段生产任务如期达成。（二）生产组织与管理持续优化生产工艺流程，合理规划工序衔接，提升整体作业效率与资源使用效能。落实生产现场管理工作，维护整洁有序的作业环境，严格执行5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）管理标准。组织实施设备日常巡检与保养方案，保障生产设备稳定运行，降低非计划性停机频率。负责生产团队的人力调配与岗位安排，激发员工工作热情，提升人员作业效率与执行力。（三）质量控制与管理完善生产环节质量管理体系和操作规范，确保产品符合国家法规、行业标准及企业内部质量要求。牵头开展原材料、在制品及成品的质量检验工作，严格把关各环节品质，及时识别并处理异常问题。汇总分析质量相关数据，制定针对性改进对策，推动产品质量稳步提升。协同品质管理部门应对客户反馈的质量问题，参与质量事故调查与整改，落实预防措施，杜绝同类问题重复发生。（四）成本控制与管理设定生产成本管控目标，细化成本管理方案，严控原材料、人工、设备维保等各项支出。优化物料采购策略与库存结构，减少采购成本与库存积压风险。推行节能降耗举措，提升能源与材料利用效率，降低生产浪费。定期开展成本核算与分析，发现偏差及时纠偏，确保生产成本处于预算可控范围。（五）安全生产管理健全安全生产管理制度和标准化作业流程，确保生产活动符合国家安全生产法律法规及相关技术规范。组织开展安全教育培训，增强员工安全防范意识和应急处置能力。定期实施安全检查与隐患排查，迅速整改潜在风险点，保障生产环境安全可靠。制定安全事故应急预案，定期组织演练，提升突发事件应对能力；发生事故时，第一时间组织处置并上报。（六）团队建设与管理主导生产团队的组织建设与日常管理，明确团队发展目标，系统提升员工专业技能与综合素养。建立高效沟通机制，加强部门内外协作配合，营造团结协作、积极进取的工作氛围。实施员工绩效考核与结果反馈，通过激励机制促进个人成长与团队整体绩效提升。（七）其他工作完成上级交办的临时性或专项工作任务。密切关注行业发展趋势以及先进制造技术、新工艺、新装备的应用情况，为公司生产升级提供可行性建议和技术支持。

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朱女士

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生产经理岗位职责​（一）生产计划与调度​根据公司销售计划和市场需求，制定详细的生产计划，包括生产任务、时间安排、人员调配、设备使用等，确保生产计划合理、可行。​定期召开生产调度会议，协调解决生产过程中出现的问题，如物料短缺、设备故障、工艺难题等，保证生产进度按计划推进。​实时监控生产进度，根据实际情况及时调整生产计划，确保生产任务按时完成。​（二）生产组织与管理​优化生产流程，合理安排生产工序，提高生产效率和资源利用率。​负责生产现场管理，营造良好的生产环境，确保生产秩序井然，符合5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）管理要求。​组织实施生产设备的日常维护和保养计划，确保设备正常运行，减少设备停机时间。​负责生产人员的管理和调配，合理安排员工工作岗位，提高员工工作积极性和生产效率。​（三）质量控制与管理​建立健全生产质量管理制度和流程，确保产品质量符合国家标准、行业标准和公司规定的质量要求。​组织开展质量检验工作，对原材料、半成品和成品进行严格检验，及时发现和解决质量问题。​分析质量数据，制定质量改进措施，持续提升产品质量。​配合质量部门处理客户质量投诉，对质量事故进行调查和处理，制定防范措施，避免类似问题再次发生。​（四）成本控制与管理​制定生产成本控制目标和计划，严格控制生产过程中的各项成本，如原材料成本、人工成本、设备维护成本等。​优化物料采购和库存管理，降低原材料采购成本和库存积压成本。​推广节能降耗措施，提高资源利用效率，减少浪费。​定期进行成本分析，及时发现成本异常情况，制定改进措施，确保生产成本控制在预算范围内。​（五）安全生产管理​建立健全安全生产管理制度和操作规程，确保生产过程符合安全生产法规和标准要求。​组织开展安全生产培训和教育活动，提高员工的安全意识和自我保护能力。​定期进行安全生产检查和隐患排查，及时发现和消除安全隐患，确保生产安全。​制定应急预案，组织开展应急演练，提高应对突发事件的能力。发生安全事故时，及时组织救援和处理，并向上级报告。​（六）团队建设与管理​负责生产团队的建设和管理，制定团队发展目标和计划，培养员工的专业技能和综合素质。​建立良好的沟通机制，促进团队成员之间的沟通和协作，营造积极向上的团队氛围。​对员工进行绩效考核和评价，激励员工提高工作绩效，提升团队整体战斗力。​（七）其他工作​完成上级领导交办的其他工作任务。​关注行业发展动态和新技术、新工艺、新设备的应用，为公司的生产发展提供建议和支持。

广州

朱女士

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1、具备6-10年医院项目现场管理经验；2、拥有约3年洁净专区施工现场管理经历；3、熟练掌握医院洁净专区相关技术与材料应用；4、具备出色协调能力，能有效对接院方、设计院、代建局及施工团队；5、具有优秀的材料编写与文档整理能力。

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朱女士

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1、具备6-10年医院项目现场管理经验；2、拥有约3年洁净专区现场管理经历；3、熟练掌握医院洁净专区相关技术与材料应用；4、具备出色协调能力，负责院方、设计院、代建局及施工方之间的沟通与对接；5、具有较强的材料编写与文档整理能力。

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朱女士

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招聘会计一人（月薪10K~15K）职位详情：1、独立负责全盘账务处理，熟练操作各类财务软件；审核日常会计资料及各项费用支出，编制会计凭证，出具月度财务报表并进行相关财务分析，为公司经营决策提供数据支持与建议；2、在规定纳税申报周期内按时准确完成税务申报工作，协同推进税务筹划事项及相关税务手续的办理；3、执行日常对账任务，包括账账相符与账实相符的核对，重点跟进债权债务管理，特别是各项目应收账款的回收进度，保障会计信息的真实性和准确性；4、建立在建工程明细台账，涵盖人工、材料、机械等成本构成，及时汇总并输出项目收支与成本分析报表；5、参与拟定公司内部财务管理制度及相关实施细则，并监督制度落实情况，确保执行到位；6、负责会计凭证、账册及其他财务档案的归集、整理、装订与妥善保管；7、完成上级安排的其他财务相关事务。工作任职要求：1、年龄35-50岁，大专及以上学历，会计、财务管理或财经类专业背景，具备初级或中级会计职称；2、具有7年以上会计岗位工作经验，其中至少3年在建筑工程领域从事财务工作，有总包和分包项目财务经验者优先考虑；3、具备较强的成本管控、风险防范意识以及财务数据分析能力；4、熟悉国家金融政策、企业会计制度与流程，精通财税法律法规；5、具备良好的沟通协调能力，工作责任心强，拥有较强的组织、协调、人际沟通技巧和团队合作精神。

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朱女士

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招聘会计一人（月薪10K~15K）职位详情：1、独立负责全盘账务处理，熟练操作各类财务软件；审核日常会计资料及各项费用支出，编制会计凭证，出具月度财务报表并进行相关财务分析，为公司经营决策提供支持与建议；2、在规定纳税申报周期内按时准确完成税务申报工作，协助开展税务筹划及相关税务事务的办理；3、执行日常账务核查，包括账账相符与账实相符检查，重点跟踪债权债务情况，特别是各项目应收账款的回款进度，确保会计信息真实准确；4、建立在建工程明细台账，涵盖人工、材料、机械等成本项，及时形成项目收支与成本分析报表；5、参与拟定公司财务管理制度及配套实施细则，并对执行情况进行有效监督与检查；6、负责会计凭证、账册及其他会计档案的归集、整理、装订与保管工作；7、完成上级安排的其他财务相关任务。工作任职要求：1、年龄35-50岁，大专及以上学历，会计学、财务管理或财经类专业背景，持有会计从业资格证书；2、具备7年以上会计岗位工作经验，其中至少3年在建筑工程领域从事财务工作，有总包和分包项目财务经验者优先考虑；3、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力；4、熟悉国家金融政策、企业财务制度与流程，精通财税相关法律法规；5、具备良好的沟通协调能力，责任心强，具有较强的组织、协调、沟通技巧和团队合作意识。

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朱女士

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岗位职责：1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率4.处理顾客投诉与突发情况，及时协调解决，维护餐厅服务形象5. 组织员工培训与考核，协助开展新员工带教及团队建设工作任职要求：1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验。2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识3. 形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生管理知识4.学历不限，有相关岗位管理经验者可适当放宽学历要求5. 能适应轮班制工作，包括节假日及晚间营业时段

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黄先生

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岗位职责：1、负责接听前台来电，并按照部门需求完成会议室预订及登记工作；2、根据会议安排，提供礼仪接待服务，协助来宾签到，分发会议资料及相关物品，做好茶水供应等会务支持；3、承担日常会场的运营服务，跟进各类重要会议的流程执行情况；4、完成领导交办的其他临时性任务。任职要求：1、净身高165cm以上，形象良好，身体状况健康；2、具有较强的服务意识，有会务相关工作经验者优先考虑。

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黄先生

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