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陆先生

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新年开工红包6800！！！新年开工红包6800！！！新年开工红包6800！！！长期工小时工:首月30一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结)月薪8500-9000元/月，每月10号发工资次月32一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结)月薪8700-9800元/月，每月20号发工资上班满一周以上可预支新人入职奖金五千元，上班满月发放一工作时间一1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松--福利待遇一1、薪资随走随结2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司。4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验-招聘一1、年龄:16周岁---48周岁2、无不良嗜好3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!实际工作地址：江苏苏州

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王女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期还款2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护范围的利息与罚息3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持帮扶制度：1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧到管理能力，全程指导新人快速上手2、师徒带教模式：一对一辅导体系，助力从业者从入门到精通稳步成长3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线人员4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法律支撑：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能践行于日常工作中6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的客户关系工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利不定期组织团建活动月度、季度、年度表彰奖励（证书、奖杯、奖金、礼品）定期开展技能培训与专题活动公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：4500元/月

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谢先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：09:00-17:00工作时段：不限结算方式：周结招聘截止时间：2026-12-191，美容行业新兴方向，提供一对一指导支持，只要你具备执行力。2，仅需一部手机即可完成项目全流程，实现收益闭环，支持实地参观了解。3，全程零成本投入，操作简便，轻松上手。

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李先生

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招聘年后入职员工一天320，保底一个月九千+，重点是人走帐清，不压工资入职一周后可预支1000元，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班当天来安排住宿，第二天开始上班，厂区直招，不经过第三方，有意向直接点击（在线聊）在线咨询

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侯先生

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1，美业全新领域，提供专属指导，只要你行动力强。2，一部手机完成收益全流程，真实项目支持现场了解。3，全程零投入，操作便捷轻松上手。4，轻松动动手指，专为宝妈打造的理想工作。

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李先生

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工作内容，熟悉手机操作，美业新赛道。对工作认真负责，有执行力即可。公司一对一全程陪跑，让你没有后顾之忧。任职要求，服从领导安排，，居家办公即可，适合新手小白，宝妈。

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李先生

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1.底薪5k-8k，提成20-25%，按照销售金额拿提成，隔天发放，综合月入12-20k.2.工作时间:9:00-18:00，周日休;法定节假日休息。3.入职享有带薪年假，年底丰厚奖金等福利。岗位职责:1.渠道拓展:深入挖掘商用车安全预警装置和风险减量服务的潜在渠道，与物流企业、车队管理公司、保险公司、商用车经销商、汽车后市场服务提供商等建立紧密合作，完成既定销售业绩目标。2.客户服务:定期回访现有渠道客户，深入了解其需求,及时反馈并解决客户问题，不断提升客户满意度与忠诚度,巩固长期合作关系。3.培训支持:为渠道合作伙伴提供专业培训，内容涵盖商用车安全预警装置的功能特性、安装与使用方法，以及风险减量服务的流程、优势和价值，助力其提升业务推广能力。4.市场洞察:密切关注商用车行业动态、政策法规变化、竞争对手策略以及市场需求演变，定期收集和分析市场信息，为公司制定市场策略和产品优化方案提供有力依据。5.会开车，能接受出差和地推销售方便业务开展。任职要求:1、学历:大专以上(能力卓越者，可适当放宽条件);2、年龄:25--45岁;3、当地有良好的社会关系和丰富的商用车渠道资源;4、熟悉当地商用车行业，具备良好营销实战经验、销售经验；5、对市场开拓、市场管理及市场维护方面有深入研究与实战经验;6、具备较强的商务谈判能力，团队管理能力，渠道开发管理能力;7、有财产险保险公司(商用车车险)经验者优先。

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贾先生

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咖啡馆店员招聘本店急招全职店员，工作内容简单易上手，有无经验均可。岗位职责• 负责门店收银、点单、出餐• 收餐、清理桌面、日常卫生打扫• 配合完成店内基础运营工作任职要求• 做事踏实、勤快、有责任心• 性格开朗，服务意识好• 能稳定长期做待遇• 薪资面议，待遇从优• 工作环境轻松干净• 包教包会，上手快有意者可直接私信/到店咨询～

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成女士

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工厂直招跑吕梁区域专线，全程高速！不装不卸！固定往返，点对点，仓对仓发！要求：踏实肯干，吃苦耐劳！有责任心，不怕辛苦有压力的师傅！有开车经验！日薪：400-600！年龄30-57！

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姚先生

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任职要求：1. 学历：不限学历，不限经验，欢迎零基础人员加入。2. 年龄要求：18岁至40岁，性别不限。3. 具备良好的沟通能力，性格开朗，富有亲和力。无需从事销售工作，不涉及销售任务。薪资范围：3000元—7000元，具体面议。

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胡先生

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尹先生

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一、职位详情：1.负责本地商用车（货车/卡车）集中渠道的车险及非车险业务拓展与客户维系，落实并达成公司下达的售前售后相关服务目标。2.维系区域内商用车渠道合作资源，持续巩固稳定的合作关系。3.收集并传递客户实际需求，为产品设计及流程改进提供有效建议支持。二、任职要求：1.大专及以上学历，具备商用车金融或财产保险领域相关工作经验者优先。2.擅长人际交流，拥有良好的营销技巧与谈判能力，具备高度自主推动力。3.具备问题分析与处理能力。

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张先生

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岗位职责：1、销售目标达成：落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成；开发新客户资源并维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。2、经销商管理：维护与经销商、分销商的合作关系，提升合作效率与质量；跟踪经销商销售进展，定期实地走访并优化运营策略。3、市场策略与费用管控：制定并审核区域市场投入预算，保障费用高效合理使用；搜集市场信息（包括竞品动向、消费变化等），为上级决策提供有效支持。4、团队与终端管理：指导业务人员开展终端拜访，完善拜访流程与路线规划；搭建终端客户信息体系，推进精细化运营管理。任职要求：1、退伍军人优先，具备餐饮渠道（含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业代或直营业代团队管理经验者优先考虑。2、两年以上单城市或直辖市（省会城市）多片区独立运营管理经验。3、熟悉深度分销模式、终端拜访标准流程及市场费用管理机制。4、有从基层岗位成长至团队管理者经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。5、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。性格特征：1、抗压能力强，目标明确，执行有力，善于沟通，坚持原则。2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。3、具备较强逻辑思维，理解产业运作规律，认同现代经营理念。4、具备良好的跨部门协作与沟通能力。5、认同公司企业文化，尊重领导，与公司发展保持高度一致

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项先生

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岗位职责：1、销售目标达成：落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成；开发新客户资源，维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。2、经销商管理：维护与经销商、分销商的合作关系，提升合作效率；监控经销商销售表现，定期实地走访并优化运营策略。3、市场策略与费用管控：制定并审核区域市场投入预算，保障费用高效合理使用；采集市场信息（含竞品动向、消费变化等），为上级决策提供有效建议。4、团队与终端管理：指导业务人员掌握终端拜访技巧，优化拜访路径与执行计划；搭建终端客户信息库，推进精细化管理和精准服务。任职要求：1、退伍军人优先，有餐饮渠道（包括但不限于酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业代或直营代表团队管理经验者优先考虑。2、具备两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多个片区独立运营管理经验。3、熟悉深度分销模式、终端拜访流程及市场费用管理机制。4、有从一线岗位逐步晋升至团队管理者经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。5、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。性格特征：1、抗压能力强，目标明确，执行力强，善于沟通，坚持原则。2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。3、具备较强逻辑思维能力，理解产业运作逻辑和经营本质。4、具备良好的跨部门协作与沟通能力。5、认同公司企业文化，尊重管理层，与公司发展保持一致方向

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项先生

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岗位职责：1、销售目标达成：落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成；开发新客户资源，维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。2、经销商管理：维护与经销商、分销商的合作关系，提升协作效率；监控经销商销售表现，定期开展门店巡查并优化运营策略。3、市场策略与费用管控：制定并审核区域市场投入预算，保障费用高效合理使用；收集分析市场信息（包括竞品动态、消费趋势等），为上级决策提供支持建议。4、团队与终端管理：指导业务人员掌握终端拜访技巧，优化拜访路径与执行计划；搭建终端客户信息库，推进终端精细化管理与运营。任职要求：1、退伍军人优先，有餐饮渠道（含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业代或直营业代团队管理经验者优先考虑。2、具备两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多片区独立运营管理经验。3、熟悉深度分销模式、终端拜访流程及市场费用管控机制。4、具有从基层岗位逐步成长为团队管理者的职业经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。5、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。性格特征：1、抗压能力强，目标明确，执行有力，善于沟通，坚守原则。2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。3、具备较强逻辑思维能力，理解产业运作逻辑与经营本质。4、擅长跨部门协作与沟通。5、认同公司企业文化，尊重领导，与公司发展步伐保持一致

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项先生

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岗位职责：1、销售目标达成：落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成；开发新客户资源并维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。2、经销商管理：维护与经销商及分销商的合作关系，提升合作质量；监控经销商销售表现，定期实地走访并优化运营策略。3、市场策略与费用管控：制定并审核区域市场投入计划，保障费用高效合理使用；采集市场信息（如竞品动态、消费变化等），为上级决策提供有效支持。4、团队与终端管理：指导业务人员开展终端拜访，提升执行效率与服务质量；完善终端客户信息体系，推进精细化管理和精准服务。任职要求：1、退伍军人优先，有餐饮渠道（包括但不限于酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业代或直营代表团队管理经验者优先考虑。2、具备两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多个片区独立运营管理经验。3、掌握深度分销模式，熟悉终端拜访流程及市场费用管理机制。4、有从一线岗位逐步成长为团队管理者经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。5、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。性格特征：1、抗压能力强，目标明确，执行有力，善于沟通，坚持原则。2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。3、具备较强逻辑思维能力，理解产业运作逻辑和经营思维。4、拥有良好的跨部门协作与沟通能力。5、认同公司企业文化，尊重领导，与公司发展保持一致方向

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项先生

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1. 邀约客户参与公司举办的报告会，负责登记信息、发放礼品，协助客户完成存款相关业务办理，工作为固定坐班模式，无需外出，需耐心细致服务客户，通过企业微信进行打卡考勤2. 年龄要求：22至50岁3. 月均收入：5000元至2万元以上，收入上不封顶4. 工作时段：上午8:30-10:00      下午3:00-4:305. 每周双休，接受全职及兼职人员应聘6. 每月组织团队建设活动，每满3个月可参与晋升评估，晋升机制公开透明

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梁先生

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【岗位职责】•负责线上或者线下，语音微信打字，社群等方式，邀约客户参加公司平台学习，维护客户关系。坐班制，企业微信打卡，上手简单，听话照做就可以。年龄要求：25-50【工作时间】•上午8.30-10:30•下午3.00-4:30一天高效工作4小时【薪资待遇】•薪资区间5000+20000/月，上不封顶，主管年入10w，经理年入30W，总监年入百万。三个月滚动晋升。•企业文化积极向上，人性化管理，宝妈，导购，房产中介，销售，教师，学历经验不限。欢迎各行各业的人才加入公司！^^福利待遇：端午中秋春节等，节假日福利，唱歌旅游团建，季度奖，年终奖，各种奖金红包等你来拿。

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梁先生

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【岗位职责】•负责线上或者线下，语音微信打字，社群等方式，邀约客户参加公司平台学习，维护客户关系。坐班制，企业微信打卡，上手简单，听话照做就可以。年龄要求：25-50【工作时间】•上午8.30-10:30•下午3.00-4:30一天高效工作4小时【薪资待遇】•薪资区间5000+20000/月，上不封顶，主管年入10w，经理年入30W，总监年入百万。三个月滚动晋升。•企业文化积极向上，人性化管理，宝妈，导购，房产中介，销售，教师，学历经验不限。欢迎各行各业的人才加入公司！^^福利待遇：端午中秋春节等，节假日福利，唱歌旅游团建，季度奖，年终奖，各种奖金红包等你来拿。

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梁先生

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1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月综合收入3000-8000元以上2. 工作内容：在语音厅内通过开麦互动与用户交流，日常以语音聊天、打字欢迎成员为主，收到用户礼物时需及时开麦感谢并互动，非纯文字形式3. 可远程居家办公，接受兼职人员参与4. 仅需一部手机即可上岗，无学历限制，无需相关经验5. 时间灵活自主安排，可自由选择适合的上线时段6. 通过正规应用平台结算，享有保底收益叠加提成机制7. 对接多个合规语音平台，从事不露脸语音主播岗位，轻松实现月入过万，提供免费专业培训！

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周女士

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【岗位职责】1、负责所在区域及周边县市二手商用车车源的开拓与整合；2、拓展并维护具备二手商用车处置及销售需求的渠道资源，涵盖一级经销商、中小型物流企业和运输车队等；3、实地走访物流车队聚集的写字楼、停车场及商用车交易市场，梳理并更新物流公司/车队联系方式；引导客户通过“狮桥二手车”平台发布车源信息，推动车辆高效出售，助力资产快速回笼；4、提供售后支持，协助完成车款结算、车辆交付、过户手续等相关事宜。【任职要求】1、大专及以上学历（退役军人可适度放宽学历要求），热爱销售工作，具备代步工具，有强烈增收意愿；2、年龄*******；3、品行端正、积极进取、勤勉敬业、踏实务实，具备较强的责任心与风险防范意识；4、具备良好的自我管理能力及主动推进工作的执行力。【薪资福利】1、无责任底薪3.5k-4.5k+高额提成。起步阶段:6000元-10000元熟练阶段:10000元-20000元2、福利待遇：带薪休假，入职系统培训，安排专人指导带教，团队旅游活动

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周先生

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《招聘啦，招聘啦》都看过来！！一.【岗位职责】：负责线上线下客户邀约与接待，完成礼品发放及信息登记，持续维护客户关系。二.【工作时间】：早8:30-10:30，下午3:00-4:30，双休，法定节假日正常休息三.【工资待遇】：1600试用期，转正5000+四.【福利待遇】：定期组织团建与旅游，提供免费专业培训，享季度奖金、年终奖金，晋升机制公开透明。五.【企业文化】：宁愿因了解而加入，不愿因误解而错过，付出才有收获，选择我们你不会后悔。^_^我们招的不只是员工，更是共同成长的伙伴。

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梁先生

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