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清吧服务员
5000-7000元/月年后找工作的小伙伴看过来~招聘(小酒馆·清吧)我们不画大饼,只谈钱招服务员/吧台助理/轻松氛围,同事好相处,不用勾心斗角,只负责开心上班、认真赚钱。要求:做事勤快,性格开朗待遇:薪资面议,福利优,提供住宿,氛围轻松地址:成都市金牛区
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成都金牛区急招健康顾问
1.2-2.4万元/月为顾客提供健康咨询,实施健康管理,开展健康服务。
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网吧服务员网管
4000-5000元/月服务主要负责迎宾接待、引导入座、饮品推销、清洁卫生等等需要带妆上班,身高150cm以上
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流量舞台/培训期150一天/服装妆造全包
8000-15000元/月【加入要求】1:上镜好看,形象好气质佳(颜值高或者有自己独特的辨识度)2:性格活泼开朗情商高3:男生身高要求175以上,女生160以上,身材匀称(过分帅气好看的例外)4:服从公司管理,听从安排,有恒心,有上进心,有团队意识【直播内容】1:配合主持和粉丝进行互动(绿色健康)2:跃直播间氛围3:需要再直播间挑一些简单的舞蹈(有舞蹈老师教)【待遇】无责永久保底8K-15K(面试定薪)20%-25%的高提成+补贴(1000),实力决定收入!每月25号准时发放佣金!【关于大家都会担心的几点】1:会签合作协议,但不是必播,,有事提前说,可以正常停播!2:全程不会有任何形式的收费!3:直播平台在抖音,纯绿色直播,这个不用担心4:每个月25号准时发放佣金!没有拖欠过收入!5:会有舞蹈指导,没有经验的不用害怕,都有专业的运营1V1管理,妆造团队随时待命(为了上镜需求,也需要化妆6:人性化服务工会,本公会都是以主播为本,决定尊重主播的个人意见和想法!特别声明!!!公司直聘,无押金!不会以任何形式收费!!!诚信第一,正规公司,正规平台,旗下主播不会涉及任何低俗内容的直播,不涉及任何不健康内容!工作并不一定轻松,但是你会得到跟付出成正比的收入。
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娱乐团播/主持
5000-6000元/月岗位职责:1.主持团播节目,与观众进行互动,提升节目质量和观众参与度。2.策划和执行节目内容,确保内容健康、积极。3.与团队成员合作,共同完成节目制作和直播。4.维护良好的观众关系,处理观众反馈和投诉。5.参与节目后期评估,提出改进建议。任职要求:1.具备良好的沟通能力和表达能力,能够吸引和维持观众的兴趣。2.性格开朗,具有较强的镜头感和现场应变能力。3.有责任心,能够承担节目主持和制作的责任。4.团队合作精神佳,能够与团队成员有效沟通。5.对团播节目有一定的了解,有相关主持经验者优先。
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高品质团播/妆造全包
8000-12000元/月岗位职责:1.负责直播内容的展示与演绎,以娱乐化形式进行直播输出2.与在线观众保持良好互动,打造轻松活跃的直播间氛围3.积极掌握直播相关技能,持续优化直播表现及用户参与体验任职要求:1.热爱娱乐领域,具备挑战自我、突破自我的意愿2.拥有良好的表达能力与协作意识,能配合团队完成内容产出3.态度积极,乐于学习新事物,能适应灵活变动的工作节奏薪资:保底8k-12K,提成20-25上班时间:每天播6h接受素人!提供新人成长支持!!!!免费化妆造型+服装搭配+拍摄支持
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大舞台运镜/无责底薪/高品质
8000-13000元/月任职要求:1:上镜效果佳,形象气质好(颜值出众或具备个人独特辨识度)2:性格外向热情,情商高,善于沟通3:男性身高170以上,女性身高160以上,体型匀称(外形特别突出者可适当放宽)岗位职责:1:配合主持人与观众进行互动(内容健康积极)2:调动直播间气氛,提升观看体验3:在直播中展示才艺表现(提供舞蹈教学支持)4:每日直播总时长6小时(分2-3场进行,中间安排1-2小时休息时间)重要说明:1:需签署合作协议,但无强制播出要求,无需播满时长,有事提前报备即可暂停直播2:全程不收取任何费用3:直播平台为抖音,内容合规绿色,无需担心风险问题4:每月15—18号准时结算佣金,从未出现薪资拖欠情况5:配备专业舞蹈指导,零基础无需顾虑,专属运营1对1跟进,化妆造型团队随时支持(基于上镜需要,男性也需参与妆造)
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直招骑手当天可入职包吃住
9000-15000元/月配送员0费用入配车吃住月8k速来!高薪骑手岗位描述:月收入保底6000—150001、负责站点三公里范围内的外卖取送,每次1-12单,按时送达。2、系统智能配单,优先配同范围内订单,一次多单。3、人均每日稳定单量30-80单,多劳多得。任职要求:1、年龄18-52之间,无案底,会骑电瓶车/摩托车看导航。3、优先长期稳定做的,无经验的有老手带。薪资福利:1、按单结算,5-10元/单。2、单量+单价+额外补贴+奖金+福利。3、还有各种新人补贴,荣誉奖励,冲单奖励等。4、入职购买保险,不定期站点活动和聚餐福利。晋升发展:1、公司具备完善的培训体系和晋升机制,优先内部提拔。2、职能线和业务线双重发展通道,机会多多!3、骑手-组长-站长-主管-经理-区经理。4、欢迎有志之士的加入工作时间:1、排班制,错峰休息,饭点赚钱2、月休四天(临时有事请假比较灵活)工作地址: 成都均有站点,优先就近安排,欢迎新老朋友加入!
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5-12一单站点直招送餐员
9000-15000元/月根据跑单软件接单取餐并送达顾客手中配送范围3公里以内,顺路多单派发,系统派单无需抢单为知名外卖平台配送,单量大、保障强【职位要求】18-50周岁,有身份证会骑电动车,会使用导航无不良记录,身体健康接受零经验,无性别和民族歧视上午10-14点,下午17-21点,中午休息3小时可自由调休
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学生党也能干月薪过万超市配送员
9000-15000元/月薪资直接拉满:日薪240-400+!月入8000-12000不是梦!按单结算,多劳多得,跑单小能手轻松月入过万~招聘要求:18-53岁,不限男女!学生党寒假想搞钱、想找长期兼职的宝子闭眼冲!岗位优势:长白班!不用熬夜,作息超健康系统自动派单!不用抢单拼手速,每天稳定60-90单公司全包装备!头盔、工服、餐箱全都有,还提供电动车和宿舍,0成本入职!工作简单!配送外卖、超市果蔬、酒水、日用品,轻松上手工作内容:接收系统订单️到指定地点取货️按时送达顾客手中,主打一个轻松自由~
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成都金牛区急招销售专员
面议负责下市场带客户(客户公司提供)参观游玩并辅助销售部门完成特产销售。四川本地旅游公司,本岗位真实有效绝无套路,急缺40-60人
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无责底薪4000+房产租赁顾问(创客)
7000-13000元/月我们是谁?我们是一家多元化集团企业,旗下涵盖连锁长租公寓、酒店民宿及共享棋牌业务。本岗位聚焦于长租公寓板块,工作地点为线下门店。我们拥有一支年轻活力、专注务实、氛围纯粹的团队,不搞复杂人际,崇尚开放协作与共同进步的工作文化。一、岗位职责1. 开展客户拓展与签约转化,独立达成个人销售指标;2. 规范执行销售流程,保障客户信息完整录入及系统数据维护;3. 持续跟进在住租客关系,促进续约与推荐,及时处理租户入住过程中的服务诉求。二、岗位要求1. 目标感清晰,行动力强,态度积极,富有正向能量;2. 具备良好沟通能力,待人真诚,工作主动性强;3. 学习理解能力强,具备协作精神,可独立应对和解决实际问题;4. 有销售类从业经历者优先考虑;5. 实行师徒带教机制,入职后由导师全程指导,直至独立上岗。三、福利待遇1. 薪酬结构:基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖+业绩提成2. 综合收入(税前):7000-12000元/月3. 员工福利:入职首月即缴社保、节日礼盒、学习费用报销支持(鼓励成长提升)、入职当年享年假等。四、培养机制采用“师徒制”人才培养模式,新员工入职后配备资深导师一对一辅导,助力快速上手,稳步成长为业务骨干。加入我们,共建简单、高效、温暖的团队氛围~我们期待充满正能量、有拼劲、热爱销售与服务工作的你,携手实现能力与收入的同步提升。上班地址:武侯区武侯新城、金牛区营门口店、高新区香月湖门店就近分配
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成都金牛区急招文员
4000-6000元/月工作内容1、负责门店内部管理事务(落实监督中心/项目文件制度、绩效考核数据统计与核对、推广数据汇总汇报);2、承担运营主流推广渠道获客成本的分摊工作;3、执行运营中心房源巡查任务【每月一次】;4、代行项目领导职责,督促并检查各项目工作的推进与执行情况;5、完成所辖项目相关的运营报表编制与上报;6、负责所辖项目全部租赁单据(合同、退房表、优惠券)的初步审核、台账建立及日常管理工作;7、及时传达行财中心针对运营项目的各项政策、通知,并推动有效落地执行;8、配合行财中心开展日常企业文化活动,协助营造良好的团队文化氛围;9、完成项目领导交办的其他工作任务。任职要求:1、熟练运用EXCEL办公软件;2、具备相关工作经验者优先考虑;3、表现优异的应届毕业生亦可接受。
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护士/包吃住/社保/工龄奖/福利齐全
4000-6000元/月岗位职责:1、在医护主任的指导下,严格执行护理操作规范,保质保量完成长者的日常医疗护理任务,包括用药管理、健康宣教、病情观察、生命体征监测等工作;2、落实物品的消毒与隔离措施,做好相关记录,确保无交叉感染情况发生;3、保障急救药品和器械齐全到位,急救设备处于良好运行状态;4、遇有医疗护理危机或突发事件时,及时向上级汇报并迅速采取应对措施;5、准确、客观、完整地填写各类护理文书,包括一般护理记录、重症护理记录及相关报表;6、协助护理长完善长者健康档案,参与制定个性化照护方案;7、负责新入住长者七日内的跟踪评估及记录工作;8、开展长者入住时的护理等级评定,掌握其既往病史及相关健康信息;9、积极参加各项业务培训与专业学习,提升护理服务能力。岗位要求:1、具备良好的老人理解力与关爱意识,耐心细致,能承受工作压力,踏实肯干;2、持有护士执业资格证书,具备临床应对突发病情的基本经验;3、性别不限,身体健康状况良好;4、有相关工作经验者优先录用,无经验者可提供院内系统培养。职位福利:五险、节日福利、年底双薪、包吃、包住、工龄工资、员工福利、生日福利
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成都金牛区你负责开发门店我们负责售后赋能,利润55分
面议你负责开发门店我们负责售后赋能,利润55分
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招聘美业合伙人
面议你负责开发门店我们负责售后赋能,利润55分
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室内设计助理
5000-8000元/月请大家仔细阅读以下内容后再进行联系:热爱室内设计、希望成长为优秀设计师、熟悉基础设计软件,且对人体工程学有一定了解的同学欢迎咨询。我司专注于工装设计领域,能接受该方向工作的可继续沟通,有助于提升双方效率,节省彼此时间。最后,衷心祝愿每位朋友都能找到理想的工作机会。感谢理解与支持。岗位职责:1、配合设计师完成深化设计及施工图纸的绘制工作;2、参与施工现场的协调与对接事宜;3、协助跟进项目材料选样及整体进度推进任职资格:1、熟练使用CAD、SU、D5、PS等设计软件者优先录用;2、具备一定的空间摆设与布局理解能力;3、室内设计或相关专业背景;4、工作认真负责,积极主动,能承担具有挑战性的任务,具备良好的团队协作意识和沟通能力,欢迎踏实肯学的应届毕业生加入;5、有相关行业经验者优先考虑;6、性格乐观外向,具备较强的表达与交流能力
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品牌女装市场拓展专员/经理
8000-13000元/月1、依据公司营销战略及发展目标,推进全国范围内门店的拓展工作;2、制定所负责城市拓展工作的年度、季度及月度规划,落实目标分解并推动计划实施;3、主导目标市场开店项目的投资分析与盈利预测评估;4、按照既定拓展规划,分阶段达成拓展指标,搜集市场动态信息,撰写市场调研分析报告;5、结合公司营销政策,严格执行直营门店开设流程,实地考察百货商场、购物中心、奥特莱斯等商业形态,并开展合作洽谈;6、协同区域管理、工程及企划团队,在新店开业筹备及后续优化过程中提供全程支持与指导;7、搭建所辖区域竞争品牌信息采集体系,定期开展竞品分析。任职资格1、市场营销或管理相关专业,大专及以上学历;2、具备三年以上服饰行业或相关领域市场营销与拓展管理工作经验;3、擅长渠道资源维护与公共关系协调,精通市场营销渠道的开发与体系建设;4、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作意识、独立作业能力及职业操守;
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品牌女装市场拓展专员/经理
8000-13000元/月1、依据公司营销战略及发展目标,推进全国范围内门店的拓展工作;2、制定所负责城市拓展工作的年度、季度、月度计划,并落实目标拆解与执行推进;3、主导目标市场开店项目的投资分析与盈利预测评估;4、按阶段实施拓展计划,持续搜集市场动态信息,形成市场调研与分析报告;5、结合公司营销政策,按照直营开店标准流程,调研百货商场、购物中心、奥特莱斯等商业形态并开展合作洽谈;6、协同区域团队、工程部门及企划单位,在新店开业筹备及后续优化中提供全程支持与指导;7、搭建辖区竞争品牌信息采集体系,定期开展竞品分析。任职资格1、市场营销或管理相关专业,大专及以上学历;2、三年以上服饰行业或相关领域市场拓展及管理经验;3、具备优秀的渠道资源维护能力与公关协调能力,熟悉市场渠道开发与网络建设流程;4、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作意识、独立作业能力与职业素养;
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面议服务员
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电商客服专员
4000-5000元/月岗位职责:1、负责淘宝、拼多多等平台的客户咨询回复,日均接待量十余单2、及时响应客户反馈,协助处理售后事宜,保障品牌服务品质;3、整理市场动态与客户需求信息,为产品改进和推广方案提供有效参考;4、持续维护客户关系,增强用户粘性,推动复购转化。5、空闲时段协助完成出入库登记等相关事务工作。任职要求:1、具备良好的语言表达与服务意识,能细致耐心地解决客户疑问;2、了解电商平台基本操作流程,无经验者可培养,有电商客服背景者优先考虑;3、学习能力强,适应快节奏工作,能迅速熟悉产品相关内容;4、具有团队协作精神,能在高效环境中保持稳定积极的工作状态。
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成都金牛区招文员
4000-5000元/月负责线上消息回复,简单报价,和合同制作,不会可以学习
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电子研发工程师
4000-6000元/月1,负责日常仓库产品的收货、拣选及打包发货工作2,学习并熟练音响设备的安装、调试、维修与改装技术,注重向专业技术方向成长3,工作态度认真,勤奋务实,具备较强的自我管理能力4,接受无经验者,提供学习机会
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成都金牛区招花艺农艺师
3000-6000元/月招花艺师电话面议
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药店店长岗位JD
4000-7000元/月药店店长岗位JD一、工作内容1、销售任务达成:落实总部下达的各项工作要求,确保营业目标、毛利目标等各项销售指标顺利完成;2、价格管理:负责门店商品零售价的执行,保证所有上柜商品明码标价,价格标签完整清晰,并对店内商品价格进行及时有效的自查与维护;3、药品效期管理:配合公司质管部门开展药品质量监督,重点检查近效期药品,强化效期商品管控,严格执行公司关于效期商品的销售规定;4、门店管理:全面负责门店日常运营工作,组织实施各类促销活动,保障门店高效运转;5、员工管理:统筹安排店员排班与工作任务分配,实施监督、指导、激励措施,并组织相关业务培训;6、处理客户矛盾:妥善应对顾客投诉及服务过程中出现的各类纠纷,提升客户满意度;7、培训:按时参加公司组织的销售技巧、药品知识等相关培训,持续提升专业能力;二、工作场景全面负责门店人员、资金、商品、卫生清洁、损耗控制等管理工作,监督商品的订货、上架、补货流程,做好进货验收、陈列规范、商品质量及服务质量的全程把控;三、任职资格1、中专(含)以上学历,年龄25-45岁,药学、中药学等相关专业背景,持有执业药师资格证者优先;2、具备2年以上药店店长工作经验,能熟练操作电脑,熟悉收银系统使用;3、工作踏实认真,责任心强,服从管理安排,具备良好的管理能力与沟通协调能力;四、录用条件具体详见入职当日签署的《试用期员工录用条件》。五、转正标准根据门店实际运营状况、销售目标完成情况及上级主管的考核评估结果确定转正资格。多门店招聘:(可就近选择、就近分配)1、致顺店长:成都市成华区致顺路76号2、马鞍店长:马鞍南街10号附22号3、锦里店长:四川省成都市青羊区汪家拐街道锦里西路现代城4、瑞丰店长:四川省武侯区武侯大道双楠段281号5、望江店长:四川省成都市锦江区莲新街道中国民生银行(成都九眼桥支行)世纪朝阳
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药店营业员岗位招聘
3000-5000元/月药店店员岗位JD一、工作内容1、药品销售:接待顾客,解答用药咨询,了解顾客需求并提供合理用药建议,完成购药开单及销售流程;2、销售数据管理:做好商品销售记录、库存盘点及账目核对,按时完成各项销售数据统计任务;3、门店日常运营:负责药品与医疗器械的采购对接、收货验收、储存保管、陈列整理及店面清洁等基础管理工作;4、效期与库存管控:定期检查并处理临近有效期的药品和滞销产品,按要求填写催销表和滞销报表;5、学习提升:积极参加公司安排的药品知识、服务规范及销售技巧等相关培训;二、工作场景主动问候顾客,保持微笑服务,穿着整洁工装,佩戴工牌,规范使用文明用语,建立顾客信任;咨询回应做到专业、细致、准确、耐心,确保顾客满意度。三、任职资格1、中专及以上学历,年龄20-45岁,药学或中药学相关专业,持有执业药师资格证者优先;2、具有一年以上连锁药店工作经验,熟悉电脑操作,能熟练使用收银系统;3、工作认真踏实,责任心强,具备良好的沟通能力和服务意识,服从公司统一管理;四、录用条件具体内容以入职当日签署的《试用期员工录用条件》为准。五、转正标准通过公司运营经理组织的转正考核(含笔试与实操)。
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药店营业员/门店主管
3000-5000元/月需具备药店店员相关工作经验,无经验者请勿投递!!!一、工作内容1、药品销售:接待顾客,解答用药咨询,了解顾客需求,提供合理用药建议,完成购药开单及销售流程;2、销售数据管理:做好商品销售登记、库存盘点、账目核对等工作,按要求落实各项销售数据统计任务;3、门店日常运营:负责药品与医疗器械的采购对接、到货验收、储存保管、陈列整理及店内卫生清洁等事务;4、效期药品管理:定期检查并处理临近有效期的药品和滞销品,按规范填写近效期药品催销表及滞销商品报表;5、培训学习:按时参加公司组织的药品知识、销售技巧等相关培训,持续提升专业服务能力。二、工作场景主动迎宾,微笑服务,着装规范,工牌佩戴整齐,熟练运用服务用语,营造可信赖的服务氛围;咨询解答时做到专业、耐心、细致、准确,确保顾客满意度。三、任职资格1、中专及以上学历,年龄20-45岁,药学、中药学等相关专业优先,持有执业药师证者优先录用;2、具有一年以上连锁药店工作经历,能熟练操作电脑,熟悉收银系统使用;3、性格稳重,责任心强,具备良好的沟通能力与亲和力,能够积极配合公司各项工作安排。
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连锁药店营业员/门店主管
3000-5000元/月工作场景:全面负责门店人员、资金、商品、卫生清洁及损耗等各项运营事务,监督商品的要货、上货与补货流程,落实进货验收、商品陈列、商品质量及服务品质管理工作;一、工作内容1、销售目标执行:落实总部部署的各项任务要求,保障营业目标、毛利目标等核心销售指标顺利完成;2、价格管控:管理店内在售商品零售价,确保所有商品明码标价,价签信息完整准确,主动开展价格自查并及时调整;3、药品有效期管控:配合公司质管部门开展药品质量管理,重点跟踪临近效期商品,严格执行公司关于近效期商品的销售规定;4、店面运营统筹:主导门店日常运营管理,组织实施各类促销推广活动;5、团队组织管理:制定员工排班计划,合理分配日常工作任务,对店员进行监督、辅导、激励,并安排必要的业务培训;6、客诉问题处理:高效应对顾客投诉,协调解决服务过程中出现的各类纠纷与矛盾;7、学习提升:按时参与公司开展的销售技能、药品专业知识等相关培训课程;二、任职要求1、中专及以上学历,年龄25-45岁,药学、中药学等相关专业背景,持有执业药师资格证者优先录用;2、具备2年以上药店店长岗位经验,熟练操作电脑及收银系统软件;3、工作认真踏实,责任心强,服从统一管理,具备良好的组织管理能力及沟通协调表达能力;
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药店负责人
4000-6000元/月【工作内容】- 负责药品的归类整理、陈列摆放及库存盘点,确保药品分类有序、账实相符;- 协助顾客挑选药品,提供专业的用药建议与咨询服务;- 完成日常收银操作,保证款项核对准确、账目清楚;- 配合药师开展药品调配与处方审核相关工作,确保用药安全合规。【任职要求】- 有相关从业经验,具备较强的销售技巧;- 具备良好的沟通表达能力,责任心强,注重服务细节;- 工作认真细致,能够接受轮班安排;- 熟练使用常用办公软件者优先录用。
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成都金牛区招服装导购
3000-8000元/月高薪诚聘美容导师光电导师包住社保
5000-20000元/月成都金牛区大专及以上学历,有C证,注册安全工程师
6000-7000元/月成都金牛区急招销售专员
100-200元/天
