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李先生

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何先生

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张女士

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招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每天计薪10小时，每月14000-15000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，[招聘要求]年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住]免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

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刘先生

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付雪锋

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刘先生

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李先生

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岗位职责:1.负责门窗类订单的接收及后续流程跟进2.配合协调生产排期，保障订单准时完成交付3.与客户进行有效对接，及时回应相关疑问任职要求：1.具备较强的沟通技巧和协作意识2.能够同时处理多项任务并确保工作准确性3.对门窗领域具备一定认知或从业热情

贵阳

邓先生

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岗位职责：1、负责项目施工图纸及相关文件的接收、发放，并做好登记台账管理；2、整理施工过程中产生的技术变更、图纸会审记录、洽商文件、收方原始资料、会议纪要、施工日志等全部文档，涉及经济类文件需同步扫描归档；3、对所收集的资料进行有效性审核，按类别编号并分类存档保管；4、采集施工期间关键节点影像资料（如重要检查、验收过程、隐蔽工程等，其他视现场情况补充）；5、编制试验检测计划，建立试验台账，实施取样送检并填写委托单报送检测单位；6、掌握施工图纸内容及水利工程项目相关的验收规范与流程要求；7、负责项目开工前各类准备资料、材料进场报审及质量评定资料的编制与报验，确保资料完整、及时、有效，与施工进度保持一致；8、编制工程量签证文件，保证内容齐全、上报及时、手续完备，与现场实际同步；9、协助测量员、施工员及技术负责人完成测量成果整理及合同外零星签证工作；10、每次计量前汇总相关支持性资料，将复印件移交商务部用于报量；11、工程竣工后负责竣工图绘制，并对全部工程资料进行分类组卷后移交档案管理部门；12、配合商务部开展完工结算编制，提供必要的计量支撑依据；13、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。任职要求：1.具备独立完成水利项目质量评定资料及经济类签证（不含最终结算）的能力；2.熟练操作CAD制图软件、工程资料管理软件及常用办公软件；3.至少独立完成过1个及以上水利项目全过程资料管理（自开工至完工结算阶段）。

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彭先生

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一，文化程度：初中以上文化程度。二，年龄：25——58岁。三，工作内容：家具全无定制，柜类，套装门类，异性类，打包分类，打磨，上油等等生产工艺。不会可以学有意向者来公司面谈注明：公司另外招打扫卫生的年龄在60岁左右都可以。

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曾女士

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岗位职责：对工作负责，细心岗位福利：包吃，节假日放假岗位职责：1根据生产部下达的生产任务单，及时将任务安排至车间，并跟进订单执行及单据归档的全流程管理。2负责记录生产任务单中缺失物料的情况，并持续跟踪补料进度。3熟悉车间生产能力，初步评估生产计划可行性，监控生产进展，督促车间管理人员按计划组织生产。4依据生产指令与日报数据，跟踪车间的产品名称、数量、完成日期及各工序进展情况。5对未能按计划完成月度任务的车间进行催办，并将实际情况及时上报生产部。6若因模具、夹具问题或停工待料等异常影响交货周期，需第一时间反馈并协同相关部门协调解决。7配合生产计划员根据实际完成情况，对生产排程进行合理优化与调整。任职要求：1.大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；2.具备良好的文字表达能力，熟练使用Office办公软件；3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接各部门工作；4.工作责任心强，积极主动，能适应一定的工作压力；

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王女士

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岗位职责：对工作负责，细心岗位福利：包吃，节假日放假岗位职责：1根据生产部下达的生产任务单，及时将任务传达至车间，并全程跟进、归档管理。2负责记录生产任务单中缺失物料情况，并持续跟踪处理进度。3熟悉车间生产能力，初步评估生产计划可行性，监控生产执行进度，督促车间管理人员按计划推进生产。4依据生产指令及日报数据，跟踪车间的产品名称、数量、完成时间及工序进展等关键信息。5对未能按计划完成月度任务的车间进行催办，并将实际情况及时上报生产部。6若出现模具、夹具异常或停工待料等问题影响交付周期，需第一时间反馈并协同相关部门沟通解决。7配合生产计划员根据实际完成情况，对生产计划进行合理优化与调整。任职要求：1.大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；2.具备良好的文字表达能力，熟练操作Office办公软件；3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接各部门工作；4.工作责任心强，积极主动，能适应一定的工作压力；

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王女士

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公司因业务拓展需要，现面向社会诚聘业务员若干名，欢迎有志之士加入！一、岗位职责1.负责市场调研与开发，积极拓展新客户，维护并深化老客户合作关系；2.精准对接客户需求，提供产品或服务解决方案，完成销售目标；3.及时跟进订单全流程，处理客户咨询与售后反馈，保障客户满意度；4.收集市场动态与竞品信息，定期提交销售工作报告。二、任职要求1.学历不限，有销售、业务拓展相关经验者优先；2.具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压性强，目标感明确；3.熟悉本地市场者优先，能适应外出拜访客户；4.诚实守信，有团队协作精神，热爱销售行业。三、薪资福利1.薪资结构：底薪2450元高额提成+绩效奖金+上不封顶；2.基本待遇、开单奖励、业绩提成、大客户提成、油费补助。出差补助、优秀奖补助3.职业发展：完善的岗前培训+清晰的晋升道，助力个人能力提升。

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汪先生

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