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我们需要这样的你热爱镜头：敢于在镜头前展现自我，性格阳光活泼，擅长活跃氛围，具备强烈的表现力。才艺优先：掌握唱歌、跳舞、讲段子、游戏解说等任意一项技能，有才艺基础者更受青睐！时间自由：能确保每周稳定直播时长（≥25小时），配合团队推进直播安排。心理素质好：适应直播工作节奏，情绪调节能力强，能从容应对粉丝互动与突发状况。我们提供高薪回报：无责底薪+打赏分成+流量激励，新人保底6000元起，优质主播月收入可达10W以上！设备支持：一对一搭建专业直播空间成长扶持：零基础也可加入！提供直播话术、人设定位、流量提升等全方位培训课程。资源助力：享受平台流量扶持、热门曝光位推荐、专属运营指导，加速粉丝增长。

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1. 通过直播平台进行产品展示与推广，实时解答观众提问2. 营造活跃的直播氛围，保持与观众的高频互动3. 熟悉所售商品的各项细节，掌握直播销售技巧，提升观众购买意愿岗位要求：1. 不限经验，欢迎应届毕业生，热爱直播行业，形象良好、气质出众2. 具备较强的口头表达能力，镜头前表现自然大方3. 服务意识强，具备一定的销售能力与现场掌控力每日直播时长4小时（具备带货经验且表现优异者，薪资可另行协商）

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1.在直播平台上进行产品展示与销售，及时回复观众留言2.营造活跃的直播氛围，保持与粉丝的高频互动3.熟悉所售商品详情，掌握直播销售技巧，有效调动粉丝购买兴趣岗位要求：1.不限经验，欢迎应届毕业生，热爱直播行业，形象端正、气质良好2.具备较强的口头表达能力，镜头前表现自然流畅3.有良好的服务意识与销售能力，具备一定的现场节奏把控力每天直播4小时（具备带货经验或表现优异者，薪资可另行协商）

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我们需要这样的你热爱镜头：敢于展现自我，性格活泼，擅长活跃气氛，有强烈的表现欲望。才艺加分：拥有唱歌、跳舞、讲搞笑段子、游戏解说等任一技能，有才艺者优先考虑！时间灵活：能确保每周稳定直播时长（≥25小时），配合团队推进直播安排。抗压能力：适应直播工作节奏，能迅速调整心态，积极应对观众互动与突发状况。我们提供超高收入：无责任底薪+礼物提成+流量激励，新人保底薪资6000元起，优质主播月入可达10W以上！设备支持：1对1搭建专业直播空间专业扶持：零基础也可培训！提供直播话术、人设定位、流量运营等全套系统课程。资源倾斜：平台流量扶持、热门推荐资源、专属运营一对一指导，助力高效涨粉。

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一、统筹安排各类接待及招聘相关事务；二、负责公司日常报表整理、考勤管理等相关工作；三、办理办公室员工入职、离职、晋升等手续，协调部门内外工作关系，及时传达主管工作指示，并组织落实任务分工；四、负责办公环境卫生巡查、快递收发等日常行政事务；五、完成上级交办的其他工作任务。

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岗位职责:1. 负责在直播中清晰呈现商品，完整讲解产品卖点及促销政策；2. 根据实时反馈优化直播节奏，提升用户的互动积极性与下单转化；3. 持续创新直播表现形式，增强内容趣味性，提高用户停留时长与观看满意度。任职要求：1. 具备良好的语言表达能力，能自然流畅地引导观众关注并参与直播；2. 熟悉直播销售模式，具备快速融入直播流程的学习与适应能力；3. 具有较强的协作意识，能够与团队高效配合完成直播相关工作。

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时间上午：9:30-12:00 中间休息一小时 下午 13:00-18:30月休4天 可灵活调休薪资构成实习期：无责任底薪2500元转正后：无责任底薪2800元 + 全勤奖200元 + 招募主播提成（100-200元/人）工作内容一、负责各类接待事务及人员招聘相关工作；二、管理公司日常报表、考勤等行政事务；三、办理员工入职、离职、晋升等手续，协调部门内外工作关系，及时传达上级工作指示，并组织落实任务分工；四、负责办公区域卫生巡查、快递收发等日常杂务；五、完成上级安排的其他临时性工作任务。

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永久保底，提供住宿想成为万众瞩目的焦点？想把热爱变为高薪事业？我们正在寻找有趣、有梗、有实力的你！加入我们，开启娱乐主播全新篇章！我们提供超高薪资：无责任保底 + 礼物提成 + 流量激励，表现优异者收入轻松翻倍！专业培训：从镜头表现到直播技巧，从粉丝维护到流量提升，资深导师全程指导，新手也能迅速成长！流量扶持：平台海量曝光资源支持，热门推荐位、专属流量包助力，快速提升人气！多元赛道：涵盖唱歌、跳舞、脱口秀、游戏、情感连麦等方向，总有一个舞台适合你，尽情展现自我！舒适环境：配备独立直播间、高端设备与轻松工作氛围，让每场直播都成为享受！我们需要这样的你具备才艺、个性鲜明、富有镜头感，能够掌控直播节奏乐于分享，擅长互动，能迅速与观众建立情感连接时间自由支配，具备责任感，愿为梦想持续投入

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岗位职责:1. 全面负责招聘流程的组织与执行，保障人才甄选、面试安排及综合评估工作的专业性与规范性。2. 深入对接各业务单元，提供专业化招聘支持，确保人才引进与团队发展需求高度契合。3. 灵活运用多元化渠道开展人才搜寻，提升候选人来源的覆盖面与匹配精准度。4. 持续梳理并优化招聘环节，推动招聘工作效率和质量双提升。5. 密切跟踪人力资源市场动态，及时输出趋势分析，助力企业构建人才获取优势。任职要求：1. 熟悉人力资源管理理论与招聘体系，具备独立推进全流程招聘工作的实操能力。2. 拥有良好的语言表达与跨部门协作能力，能高效促进团队间信息互通与协同配合。3. 对人力资源市场具备前瞻性判断力，可根据外部环境变化灵活调整引才策略。4. 具备较强的项目统筹与计划执行能力，能有序推动多线招聘任务落地。5. 适应快节奏工作环境，兼具团队协作意识与独立解决问题的能力。

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岗位职责:1.全面负责招聘流程的组织与执行，保障人才甄选、面试安排及综合评估的高效与专业。2.深入对接各业务团队，提供精准招聘支持与建议，确保人才配置符合业务发展需求。3.灵活运用多元化招聘渠道，拓展人才来源，提升候选人储备的广度与质量。4.持续优化招聘机制与操作流程，提高招聘工作的整体效率与录用质量。5.密切跟踪人才市场动态，及时调整引才策略，助力企业构建人才竞争优势。任职要求：1.熟悉人力资源管理及相关招聘流程，具备独立推进招聘任务的能力。2.拥有良好的沟通技巧和协调能力，能与不同团队顺畅协作。3.对人才市场趋势具备敏锐判断力，可根据外部变化灵活调整招聘方案。4.具备较强的计划与组织能力，能够高效统筹各类招聘项目。5.适应力强，兼具团队协作意识与独立开展工作的综合素质。

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岗位职责:1. 负责直播活动的方案策划与落地执行，提升直播间活跃氛围与用户互动体验；2. 跟踪直播关键数据，研究观众行为特征，持续优化内容结构与流程设计；3. 统筹协调艺人、嘉宾及相关技术团队，保障直播各环节顺利推进；4. 关注直播领域发展趋势，探索新颖表现形式，强化品牌影响力；5. 管理直播现场秩序，及时处理突发状况，确保播出稳定有序。任职要求：1. 熟悉直播行业运作模式，掌握主流直播渠道的运营特点；2. 具备出色的项目统筹能力与协作意识，能够高效推进任务执行；3. 拥有扎实的数据分析基础，能依据数据反馈调整直播运营策略；4. 富有创意策划能力，可设计并落地具吸引力的直播内容方案；5. 具备良好的人际沟通能力，能有效对接多方资源并达成协同配合。

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岗位职责:1.负责直播活动的方案策划与落地执行，提升直播间互动氛围和用户参与积极性；2.跟踪直播关键数据，研究用户观看行为，持续优化直播环节与内容呈现；3.统筹协调各类资源，如主播、嘉宾及技术团队，保障直播流程稳定有序；4.关注直播领域发展趋势，探索新颖直播模式，助力品牌形象提升；5.管理直播现场秩序，及时处理直播过程中出现的突发状况。任职要求：1.深入了解直播行业，掌握主流直播渠道的运作机制；2.具备出色的项目推进能力与协作意识，能够高效推动任务执行；3.拥有扎实的数据分析功底，能依据数据反馈调整直播运营策略；4.富有创意能力，可独立构思并执行吸引用户关注的直播方案；5.具备优秀的跨部门沟通能力，能有效整合多方资源协同工作。

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