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营地酒吧副店长一、主要职责1. 运营支持与现场管理 · 协助负责人执行日常运营计划，确保营地酒吧各环节顺畅进行。 · 负责营业前中后的检查与准备，包括设施、物料、卫生与环境氛围，检查及查漏补缺维修处置。 · 高峰时段承担现场指挥职责。2. 服务质量管理与查漏补缺 · 深入服务一线，观察、督导服务员工作流程，及时发现服务短板、操作不规范或顾客体验不佳的环节。 · 定期分析顾客反馈、投诉建议，牵头制定并实施服务改进方案。 · 建立并维护服务标准执行检查机制，确保每位顾客都能获得一致的高品质服务。3. 团队建设与人员调配 · 促进团队内部的沟通与团结，营造积极、互助、正向的工作氛围。 · 根据营业客流情况，合理进行班次安排与动态人员调配，确保各岗位人力充足、效率最优。 · 协助处理团队内部事务，促进员工关系和谐，提升团队凝聚力。4. 工作任务分配与执行监督 · 协助店长将月度/周度工作目标分解为具体任务，并合理分配给各岗位员工。 · 跟踪任务执行进度，提供必要的指导与支持，确保各项工作按时、保质完成。 · 负责新员工入职后的在岗带教与技能辅导。5. 其他辅助工作 · 协助进行库存管理、物料申购、设备维护保养等后台工作。 · 参与行政事务，如排班考勤、培训记录、运营数据整理等。 · 在需要时承担各类服务岗位的工作（如调酒、接待、清洁等）。二、任职要求1. 经验背景 · 拥有2年及以上餐饮/酒吧行业一线服务工作经验（必需）。 · 至少1年以上基层管理或团队协调经验（如领班、主管等），有副店长或类似岗位经验者优先。 · 熟悉酒吧运营流程、酒水知识及服务标准。2. 核心能力 · 敏锐的观察与改进能力： 能主动发现服务、流程中的问题，并推动解决。 · 优秀的组织与分配能力： 善于计划、分配任务，并确保执行到位。 · 良好的沟通与协调能力： 能够与上下级有效沟通，化解矛盾，激励团队。 · 较强的抗压与应变能力： 能适应营地环境及营业高峰期的快节奏与多变情况。 · 基本的办公软件操作能力。3. 个人素质 · 责任心强，工作积极主动，有主人翁意识。 · 待人真诚，善于团结同事，具备团队合作精神。 · 热爱服务业，乐于与人沟通，顾客导向意识强。 · 能适应弹性工作时间（包括周末、节假日及夜晚工作)

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卢女士

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11月9日 13:53

先生

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10月13日 09:51

先生

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10月10日 16:17

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陕西盛海邻招聘信息：*招塔吊，施工电梯安拆工！#月检维保人员！​因公司业务扩展，设备数量增加，现诚招，品行端正、执行力强、技术过硬塔式起重机和施工升降机专业安拆工5人。月检维修保养人员3人！​#欢迎来电咨询！​谈待遇可打电话联系人：屈（微信同步）

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12月14日 13:50

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变频器，驱动器，显示屏，电源，射频，仪器仪表，实验室设备，机器人，非标电路板等工控维修，熟悉模拟电路，数字电路，熟练运用各种维修工具（洛铁，万用表，示波器等）

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余先生

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招聘岗位：遮阳蓬安装工职位内容：根据尺寸和环境，安装调试遮阳棚！职位要求：需要会熟练开车和会电焊等工具，有安装经验的优先，会使用各种工具，薪资待遇：保底6000（有加班费可提前结算），具体薪资可详谈有广告行业，门窗行业，同行从业者优先考虑。不符合条件者勿扰！！！不是长期者勿扰！！！

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10月1日 11:06

先生

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1、按照公司发展战略,制定本公司各项目的工程开发计划及年度发展计划，向总经理进行汇报,并认真贯彻执行；2、主持公司日常各项经营管理工作，根据公司战略规划和市场环境，制定经营计划与目标，定期向总经理报告各项工作开展计划及完成情况，确保经营活动的有序开展；3、对工程进度、质量、安全及经营效益全面负责，对公司及项目运营的重大事项，提报总经理，并组织总经办会议决定；4、负责制定项目工程、材料、设备的招标方案,组织对项目投标单位的考察、资格预审、编制和审查招标文件,参加项目的评标、定标、合同拟订、洽谈等工作对合同的执行情况全面负责；5、负责制订和实施公司业务发展策略，拓展业务领域和市场，推动公司业务的增长和多元化发展；6、负责组织管理和优化公司内外各种资源，进行经营拓展管理工作，落实经营决策，对接政府机构、合作；7、熟悉工程施工全过程管理，建筑行业市场特点、经营模式及管理体系；8、参与公司对内对外的各种谈判与合作，拓展新的合作业务，维护客户关系并拓展新客户9、参与公司重大决策，为公司的战略发展提供支持和建议；10、完成公司领导交办的其他工作。岗位要求:1、统招本科及以上学历，工程管理、建筑工程、工商管理等相关专业，年龄30-45岁，具有建造师证书、工程师资格优先；2、有建筑施工行业或地产行业等基建行业相关专业背景，在相关企业担任过经营方向副总经理及以上岗位，2年以上经验；3、具良好的个人综合素养，沟通、表达、组织协调能力以及管理能力要强，思维敏捷，有预见性和洞察力，有创业精神、抗压能力强；

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李女士

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岗位职责:1. 通过电话积极对接潜在客户，清晰传达公司产品与服务优势；2. 持续维护客户关系，挖掘客户需求，提供针对性专业方案；3. 全程跟进销售流程，提升客户体验，推动项目顺利成交；4. 准确记录并及时更新客户沟通进展，保障信息完整真实；5. 协同团队协作，共同达成销售业绩目标。任职要求：1. 具备优秀的语言表达能力及主动服务客户的意识；2. 热爱销售岗位，具备较强抗压能力与执行力；3. 拥有良好的团队协作理念，能与同事高效配合；4. 能够独立分析情况并妥善应对各类工作挑战；5. 理解客户服务核心需求，可提供专业且贴心的支持服务。

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刘女士

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岗位职责1、统筹本部门日常运作，推动部门目标的顺利实现，定期组织召开部门会议，掌握业务人员业绩进展及客户跟进动态；2、依据公司整体经营指标，制定并执行团队的全面销售策略及阶段性工作计划；3、合理安排业务人员工作任务，重点督导大客户的持续跟踪与服务推进；4、负责对部门业务员进行工作指导、绩效考核及激励奖惩管理；5、协同设计部门完成客户接待、方案沟通及合同签约等相关事宜；6、发挥带头作用，确保个人及团队销售业绩的达成；7、维护潜在客户资源，规范开展部门客户资料的归档与管理工作；8、落实上级交办的其他临时工作任务。任职资格：1、具备两年以上装饰行业团队管理经验；2、热爱装饰行业，具备较强的敬业精神，能承受工作压力，执行力强；3、了解室内设计相关流程，拥有良好的沟通能力与客户服务意识；4、能够接受弹性工作时间，具备较强抗压能力；5、有团队协作经验者优先考虑。

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刘女士

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岗位职责：1、结合市场动态与公司发展战略，制定个人销售方案并明确工作目标；2、持续挖掘客户实际需求，掌握产品核心优势，推动有效推广落地；3、负责团购类产品的市场考察及用户需求研判；4、能够独立或协同团队制定并执行高效的客户开发与谈判策略；5、积极拓展新客户资源与新兴市场，扩大业务覆盖范围，同时维系重点客户关系；6、达成公司设定的各项业绩考核要求。任职资格：1、性别不限，学历不限，具备1年以上销售工作经验者优先，懂人情世故，能与客户建立长期联系，肯付出，乐于学习，踏实勤奋即可获得高回报；2、对销售工作及市场开拓有高度热情，认同销售岗位价值；3、性格开朗，具备良好的语言沟通能力，善于处理人际关系，具备较强的应变能力和人际交往技巧；4、熟练使用手机微信等常用社交工具；5、具备优秀的客户服务意识，以及一定的品牌推广和营销策划能力；6、有线下地推或电话销售经验者更佳。工作时间：1. 工作时段为 9:00-18:00，每周固定休息一天（周一休息）。

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有需求先沟通薪资7k＋岗位职责:1. 根据客户具体要求，完成室内设计方案的构思与深化设计；2. 负责方案的绘制及优化，持续调整至达到客户认可标准；3. 与项目组成员密切配合，保障设计方案落地执行；4. 参与施工阶段的技术指导与过程监督，确保设计成果有效呈现。任职要求：1. 具备较强的沟通表达能力，能与客户及团队顺畅交流；2. 热爱室内设计工作，富有创意意识和良好的美学感知力；3. 熟练操作CAD、SketchUp等相关设计工具；4. 熟悉家庭装修市场动态，了解客户需求偏好。

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有无经验均可投递简历！不限经验！不限区域！公司直招！直招！一轮面试！面试通过次日上班！地址：西安市内均有工作地点，就近分配上班！接受应届生、接受新人小白、无经验的、接受兼职非常好开单！！市场需求量很多，业内成交率最高，月保底综合薪资至少6000+！【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w）1、新人入职无责底薪3500-4500+佣金提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+提供工装2、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带3、每月定期团建，火锅，奶茶，甜甜圈【工作内容】（提供精准客户）1、通过公司平台学习房产知识2、公司免费提供端口，在贝壳网发布房源信息3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房4、和客户签订合同，促成租房或是卖房交易5、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快【职位要求】1、有无经验均可，活蹦乱跳的-哈哈2、积极上进，工作意愿度高【培训】（没经验不用担心）三天带薪培训房产知识，师徒制，分师傅一对一指导【人才发展通道】经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，上6休1

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郭女士

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