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王先生

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招聘仓库搬运装卸工和操作工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。[招聘要求]年龄18-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住]免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!企业福利：外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6400.

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刘先生

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蒋女士

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岗位要求：人员要求：日结兼职提供车辆同城配送小物件商场之间调配货物公司之间传送个公章居民楼送蔬菜水果等。。时间非常自由随自己安排。学生兼职小时工钟点工临时工学徒普工上班族待业者赚外快零花钱都非常适合。。一天300-500。要求年龄18-55周岁，没有不良记录即可。现在爆单挣米无压力一天300-500当天结算市内直招就近分配0元入职有意向着请与我交换联系方式，或打电话。。日结日结日结

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张女士

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岗位福利：1.月休4-5天，法定节假日正常休假2.每月20号准时发放工资，享有节日福利、生日会、工龄奖励等完善待遇岗位职责：1.负责美团平台商家的日常维护与运营管理，保障平台与商家间的稳定协作关系；2.通过电话、线上等多种方式与商家保持高效沟通，深入了解其需求，并制定相应运营方案；3.紧跟市场动态，灵活应对产品迭代及业务发展带来的变化；4.持续收集商家与用户反馈，优化运营策略，提升整体服务体验；5.协同团队成员，合力推进并达成各项商家运营目标。任职要求：1.工作积极主动，有强烈的责任意识和进取心，能自主驱动工作进展；2.具备优秀的表达与谈判能力，可顺畅对接不同类型的商户；3.执行力强，抗压性好，能在高强度工作中保证任务完成质量；4.重视团队协作，善于与同事沟通配合，共同推动项目落地；5.学习能力强，能迅速吸收新信息，适应岗位及环境变化。

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崔先生

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岗位职责:1.与商家建立并保持良好的合作关系，保障合作流程的高效与顺畅。2.通过积极沟通了解商家实际需求，输出专业的运营建议及定制化解决方案。3.主动参与团队协作，协同推进商家运营项目目标的达成。4.定期开展商家沟通，收集运营反馈，动态优化运营策略以贴合商家发展需要。5.妥善处理商家与消费者提出的投诉与建议，维护服务质量与客户满意水平。任职要求：1.具备强烈的进取心与责任意识，能独立高效完成各项工作任务。2.拥有出色的沟通表达与谈判能力，能够与商家及消费者实现有效互动。3.具备良好的团队协作意识，善于与团队成员进行信息共享与协同配合。4.学习能力强，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景。5.有商家运营或客户服务相关工作经验者优先考虑。

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崔先生

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岗位职责：1、依据公司战略方向，制定并落地人力资源规划，合理调配人力资 源，提升组织效能；2、全面负责招聘工作，开拓并维护多元化招聘渠道，精准引进高质 量人才；3、搭建并推行人力资源管理制度，涵盖员工关系、培训发展等核心 模块；4、作为业务部门的人力支持，深度理解业务诉求，输出定制化人力 资源策略，助力组织转型与成长。任职要求：1、掌握人力资源管理相关理论知识，了解劳动法律法规及人事管理 规范；2、具备出色的沟通与协调能力，善于构建和谐的员工互动氛围；3、逻辑思维清晰，能准确识别问题并提出有效解决方案，及时支 持业务发展需要；4、责任心强，具备良好的协作意识，适应高效工作节奏并保持稳定 输出。

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崔先生

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岗位职责:1. 负责与商家建立并保持稳定高效的合作关系，保障合作流程顺利推进。2. 通过深入交流了解商家实际需求，输出专业的运营指导与定制化解决方案。3. 主动参与团队协作，协同完成商家运营项目的各项既定目标。4. 定期开展商家沟通，收集运营反馈信息，动态优化运营策略以匹配商家发展需要。5. 妥善处理商家及消费者的意见与投诉，维护服务质量与客户满意水平。任职要求：1. 具备较强的进取心与责任意识，能独立推动并落实工作任务。2. 拥有出色的沟通表达与谈判能力，可高效协调商家与消费者之间的互动。3. 认同团队协作价值，善于与团队成员进行顺畅的信息交流与配合。4. 学习能力强，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景。5. 有商家运营或客户服务相关工作经验者优先考虑。

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崔先生

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1. 拓展辖区内多种类型商户资源，涵盖餐饮等行业，通过高效沟通推动合作达成；2. 策划并执行营销方案，发掘潜在客户群体，实现业务持续增长；3. 定期对接合作商户，协调解决运营问题，优化服务环节，提高客户满意水平；4. 构建并维系长期稳定的合作关系，妥善处理客户反馈，保障服务品质；5. 汇总市场动态与竞争信息，为策略优化提供数据依据。任职要求：1. 具备较强的市场拓展能力及商务沟通技巧；2. 有强烈的客户服务意识，能及时响应并解决客户需求；3. 了解本地市场环境与商户状况，可迅速推进合作落地；4. 拥有团队管理经验，能带领成员完成业绩指标；5. 能独立开展运营流程的梳理与改进工作。

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崔先生

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岗位职责:1. 开展商户拓展与维护工作，构建长期稳定的业务合作纽带。2. 策划并执行整合营销方案，助力商户提升品牌曝光与经营业绩。3. 结合市场动态及商户实际需求，制定并持续优化运营策略。4. 快速响应并妥善处理商户与用户反馈的问题，保障双方服务体验。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧。2. 拥有较强的市场洞察力和营销策划能力，能高效整合内外部资源。3. 热爱本职工作，具备自我驱动力，能够积极完成既定业绩指标。4. 具备独立分析与解决问题的能力，同时重视团队协作与配合。

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崔先生

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1.拓展区域内各类商户资源，涵盖餐饮等多个行业，通过高效沟通推动合作达成；2.策划并执行营销方案，开发潜在客户群体，实现业务持续增长；3.定期与合作商户保持联系，协调解决运营中出现的问题，优化服务环节，提高客户体验；4.构建并维系长期稳定的合作关系，妥善处理客户反馈，保障服务品质；5.整理市场动态及竞争对手信息，为策略优化提供有力的数据支撑。任职要求：1.具备较强的市场拓展能力与商务沟通能力；2.有强烈的客户导向意识，能及时响应并解决客户需求；3.熟知本地市场环境及商户状况，可迅速推进合作落地；4.拥有团队管理经验，能有效带领团队完成业绩指标；5.能独立分析并改进运营流程，提升工作效率。

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崔先生

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岗位职责:1.负责商户的开发与维护，构建长期稳定的业务合作网络。2.策划并执行整合营销方案，提升商户品牌曝光及经营业绩。3.结合市场动态与商户实际需求，制定并持续优化运营策略。4.快速响应并处理商户与用户反馈的问题与投诉，保障双方满意度。任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力及谈判技巧。2.拥有较强的市场洞察力与营销策划能力，能高效整合各类资源。3.对业务拓展充满热情，具备自我驱动力并能完成既定业绩指标。4.具备独立解决问题的能力，同时拥有良好的团队协作意识。

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崔先生

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岗位福利：1.月休4-5天，法定节假日按规定休假2.每月20日准时发放薪资，享有节日福利、生日会、工龄奖励等多项待遇岗位职责：1.负责美团平台商家的日常维护与运营管理，保障商家与平台合作顺畅；2.通过多种沟通渠道与商家保持联系，深入了解其需求，并制定相应运营方案；3.紧跟市场动态，及时响应产品迭代及业务发展变化；4.收集并分析商家与消费者的反馈信息，优化运营策略以提升整体满意度；5.协同团队成员，共同推进并达成商家运营目标。任职要求：1.有强烈进取心和责任意识，能主动推动工作进展，追求工作高标准；2.具备优秀的表达与谈判能力，可与不同类型的商家高效沟通；3.执行力强，抗压性好，能在高强度工作中保持稳定输出；4.重视团队协作，善于与同事沟通配合，共同完成工作任务；5.学习能力强，能迅速掌握新技能，适应不断变化的工作环境。

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崔先生

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岗位职责：1、依据公司战略方向，制定并落地人力资源规划，提升人才结构与组织发展的匹配度；2、全面负责招聘工作，开发并管理多元化招聘渠道，高效引进优质人才；3、搭建并推行人力资源管理制度，涵盖员工关系、培训成长等关键模块；4、作为业务部门的战略支持者，深度对接业务实际，提供专业人力支持，推动组织优化与持续发展。任职要求：1、掌握系统的人力资源理论知识，了解劳动法律法规及人事管理规范；2、具备出色的沟通与协调能力，善于构建和谐的员工互动环境；3、逻辑思维清晰，具备良好的问题分析与应对能力，能敏捷响应业务变化；4、责任心强，认同团队协作价值，适应高强度工作节奏并保持高效产出。

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崔先生

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岗位福利：1.月休4-5天，法定节假日按规定休假2.每月20日准时发放薪资，享有节日福利、生日会、工龄奖励等完善待遇岗位职责：1.开展区域内各类商家拓展工作，涵盖餐饮等行业，通过高效沟通建立合作；2.策划并执行营销方案，开发潜在客户资源，实现业务持续增长；3.定期与合作商户交流，协调解决运营问题，优化服务流程，提高客户满意度；4.维护长期稳定的合作关系，妥善处理客户反馈，保障服务质量；5.整理市场动态及竞品信息，为策略优化提供数据依据任职要求：1.具备较强的市场拓展能力与商务沟通水平；2.有强烈的客户服务意识，能及时响应并解决客户需求；3.熟悉本地市场环境及商户状况，可快速推进合作落地；4.拥有团队管理经验，能带领团队完成业绩指标；5.能独立分析并改进运营环节，提升工作效率

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岗位福利：1. 月休4-5天，法定节假日按规定休假2. 每月20日准时发放薪资，享有节日福利、生日会、工龄奖励等完善福利体系岗位职责：1. 开展区域内各类商家拓展工作，涵盖餐饮等行业，通过高效沟通建立合作；2. 策划并执行营销方案，开发潜在客户资源，实现业务持续增长；3. 定期与合作商户保持联系，协调解决运营问题，优化服务流程，提高客户满意度；4. 维护长期稳定的合作关系，及时处理客户反馈，保障服务质量；5. 整理市场动态及竞争对手信息，为策略优化提供数据依据任职要求：1. 具备较强的市场拓展能力与商务沟通技巧；2. 具有强烈的客户服务意识，能妥善应对和解决客户需求；3. 熟悉本地市场环境及商户状况，可迅速推进合作落地；4. 拥有团队管理经验，能有效带领团队完成业绩指标；5. 能独立分析并改进运营环节，提升工作效率

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崔先生

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岗位职责：1.负责门店日常接待工作，为顾客主动推荐合适商品，完成销售目标2.保持店内整洁有序，做好商品陈列招聘要求、年龄18-50岁，具备良好的沟通能力和服务意识2.能适应轮班制和节假日在岗3.有零售行业工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要

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韩女士

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岗位职责：1.上班时间早10点到下午6点，负责门店日常接待工作，为顾客主动推荐合适商品，完成销售目标2.保持店内整洁有序，做好商品陈列招聘要求1.年龄18-50岁，，具备良好的沟通能力和服务意识2.能适应轮班制和节假日在岗3.有零售行业工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要

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闫女士

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对美业充满热情，相信手艺的温度能改变人心，享受看到顾客变得更好时发自内心的微笑，乐于学习不固步自封对新技术新项目充满好奇，注重团队合作相信1+1>2的力量，负责维护客情关系，建立并管理好自己的顾客档案。

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杨女士

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职位详情（月入5 - 8万）可兼职目前合作渠道商4000家，全国700家门店，因公司快速扩张，诚邀有志之士加入！只要了解金融时政及不良资产蓝海市场，即便零基础，通过系统培训也能快速上手并实现收入增长！【任职资格】1、渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的，哪怕你是新手，只要按流程执行，同样能高效变现2、欢迎背负债务、有贷款经历的伙伴加入，带你切入蓝海赛道实现快速逆袭！3、欢迎拥有负债客户资源或渠道的负责人加入，共同开拓蓝海事业，投身利国利民的服务领域！【全国业务覆盖，无需坐班，支持兼职】全国超10亿潜在客户群体，市场空间广阔，平均每10人中就有8到9人存在负债情况，客户资源丰富。我们从事的是助人脱困、成就自我的可持续发展事业，全程免费学习专业技能，零压力掌握服务方法。只需用心对接每一位负债者，协助其顺利上岸，有效避免家庭破裂等社会问题的发生！【任职要求】1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛2、积极乐观，具备良好的服务态度3、乐于学习，拥有强烈的创收意愿【工作内容】重点聚焦房贷断供或即将断供人群挖掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网贷、小贷等不良资产的客户，协助其完成无本续贷、延期还款、减免罚息与利息仅还本金、债务转让等操作；部分案例可实现本金60%-80%结清退出，甚至提供债务全托管解决方案。即使客户已遭遇暴力催收、被限高、银行卡冻结等情况，也可帮助其妥善处理，轻松解脱。公司主营四大板块：1、信贷类：涵盖信用卡、信用贷及各类网贷；2、房抵类：包括房产抵押贷、消费性质贷款；3、民间借贷（承接金额20万至5个亿）；4、企业纾困（可融资盘活项目，或对无法盘活资产进行保全规划、破产清算），实现多方共赢局面。【公司提供】1、免费提供系统化培训与实操指导，确保每位成员在助人的同时，轻松无负担地获得收益2、配备专业的获客路径，新人也能迅速开展工作3、免费学习法律、金融及不良资产管理知识，助力快速成长为专业资产规划顾问4、提供免费办公场地支持5、坚持诚信服务，仅向负债人收取合理服务费；协商成功后还款仍流向银行或金融机构，我们仅提供中介服务，并承诺未达成目标全额退款！全程公开透明，绝无隐藏套路！【工作时间】工作时间自由安排，无需打卡，兼职全职皆宜。若您希望提升收入，欢迎加入我们，顺势而为，共创利他利己事业，兼职年入20万+、全职年入100万+、分公司运营年入500万+，成熟模式直接复制即可落地！若您是具备负债资源渠道的负责人，兼职实现百万年收入将轻而易举！！

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陈先生

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岗位职责:1.负责法律事务相关款项的催收处理。2.采用合理沟通方式与客户协商，推动逾期账款按时回收。3.持续维护并更新客户还款信息，确保数据准确、及时。任职要求：1.具备良好的沟通能力与语言表达能力。2.能适应工作压力，妥善应对突发情况。3.具有团队协作意识，能与同事共同推进目标达成。4.接受新人，提供为期7天带薪培训。岗位福利：无责底薪+高比例提成月休六天，无需加班。每月设有激励奖金，底薪随业绩表现上浮。

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路先生

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催收专员任职资格:1. 年龄：21-32岁，性别不限（接受应届生）2. 学历：过往学历不代表全部，实力才是立足之本3. 经验：不限经验，愿意从零开始4. 为人踏实勤奋，具备良好学习能力，品行端正、信守承诺5. 具备较强的协作精神与服务意识，责任感强，执行能力突出团队氛围：由90后组成的年轻化团队，关系简单融洽，无复杂人际纠葛发展平台：拥有健全的晋升体系，管理岗位提供多元化上升通道，助你实现价值与回报双提升学习机会：提供免费带薪培训，并配备资深员工进行一对一实操指导福利待遇：定期组织员工聚餐、享受带薪培训、每三个月开放公平晋升评选薪资水平与岗位晋升由你的综合能力和工作态度决定！工作环境轻松，同事间相处和谐，携手共进。公司期待你的加入！

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路先生

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有赚钱动力，追求优质发展平台，希望工作氛围简单纯粹。岗位职责：1、按照公司分配的金融催收任务，开展逾期款项的回收工作。2、通过电话、短信等渠道与客户联系，促进逾期账款的及时归还。3、准确记录并更新客户的还款进展，定期向上级汇报相关情况。任职要求：1、具备出色的沟通技巧和表达能力，能与客户进行有效交流与协商。2、抗压能力强，应变灵活，能妥善应对各类催收难题。3、具有团队协作意识，能与团队成员协同推进任务达成目标。

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路先生

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