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柯先生

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邹先生

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蓝牙耳机包装，可日结人走帐清！！！短期工：240元/天长期工月到手薪资6500以上年龄16岁以上，男女不限坐岗静电服10号发薪岗位：组装、包装、检测、SMT、QC、物料、仓库包吃包住，吃住都在厂区

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赵女士

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【招聘要求】：1.男女不限2.年龄：18-40企业优势：湖景花园式厂区，位于闹市区，旁边青年汇生活购物中心，九凤街美食街，出行便利，紧邻藏龙东街地铁站，[玫瑰]坐班，恒温车间，同厂吃住。工时稳定，福利好，工作环境好。[玫瑰]厂内可免费停车。[玫瑰]入职发餐卡，有餐补，每周可以预支生活费。工作内容主要对芯片，光器件，盘纤，光模块的测试，检测，调试，组装简单手工活，易上手。[太阳]薪资待遇底薪2010＋绩效奖金＋加班费（平时加班18元/小时，节假日加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋绩效奖金0-1200元+夜班补贴30元/晚，综合薪资：5800~7000目前可接受，汉，土，

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陈女士

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江夏区电子厂220-300/天日薪标准：220-300元/天，根据岗位难度、工作时长略有差异，多劳多得；​结算方式：周结/月结可选（周结需提前沟通）额外福利：包住（宿舍4-6人间，空调、热水器、独立卫浴齐全；食堂提供三餐，营养均衡）；​​免费提供工装、劳保用品，厂区内有超市、洗衣房等配套设施。​四、工作时间​白班：8:00-20:00（含2小时就餐休息时间）；​夜班：20:00-8:00（含2小时就餐休息时间）；​每月休息2-4天，可灵活调休，春节期间愿意留守的，薪资翻倍+额外补贴。​五、招聘要求​年龄16-48周岁，身体健康，无传染性疾病；​能吃苦耐劳，服从车间管理安排，遵守企业规章制度，工作认真负责；​无需经验，入职后有专人带教，简单培训即可上岗；

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吴先生

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有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用)厂区面试，厂区签合同，一式两份[小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元)【福利待遇】【1】工作简单轻松【2】免费提供 一日三餐。【3】外宿补贴500一个月1人。【4】离职提前七天告知，人走账清【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，不走中介。1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时 即可结清工资走。

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罗女士

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【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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陈先生

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国企烽火新产线扩建急招无人机新产线扩建需要大量一线操作工人，主要做无人机配套设备的包装，质检，组装测试等辅助性岗位，简单好上手！【招聘要求】18-45岁，男女不限【薪资待遇】临时工260-280/天正式工7000-8000/，享受法定加班费每周均可预支工资【福利待遇】提供免费工作餐，无需自费提供住宿，无费用，水电费平摊法定加班费，年终奖，五险一金独立多多坐岗，静电服，空调车间，入职送被子【工作时间】8：00-20:00，上六休一

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台先生

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招聘工厂车间文员、跟单员物料员招聘年龄：20-40岁招聘岗位：文员、物料员、跟单员岗位职责1、负责车间订单统计与制作，有无经验都行，前期会有带薪培训2、核对物料信息，发现问题及时处理3、完成上级下达的工作任务4、整理归档各类文档资料，确保文档可追溯5、协助传达上级通知与制度，对接生产计划，传递信息任职要求1.大专及以上学历，不限专业、有无经验都行，当然有一年以上的经验者优先2.熟练使用电脑操作、word、EXCEL表、PPT等办公软件3、工作认真负责、有责任心、有学习能力

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赵女士

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【招聘要求】：男女不限，18-35岁，两班倒、长白班【招聘岗位】：普工，恒温无尘车间，不穿无尘服，非流水线【工作内容】：测试、贴标、质检、封装、包装等【薪资待遇】：22—28一个小时，根据面试情况分配不同的岗位对应的薪资不同【食宿】： 住宿免费，4-5人间，上下铺。【发薪日】：每月15号发上月薪资，入职成本低，住宿，只需要预充值电费30

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吴先生

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年龄16-44以内一、工作要求身体健康，服从管理安排对工作认真负责，不迟到，早退踏实上进，有完善的晋升渠道二、工资待遇240-280一天，可日结，短期长期都可三、吃饭住宿包三餐，住宿免费，水电平摊，4-6人间，生活设施齐全

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赵女士

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【主动打招呼报名】【享受福利】【面试不卡人，包过，不过统一】【本人亲自面试把关面试只需走流程，通过100%】重点：岗位不行可以换（3天左右换好）宿舍不行可以换（2天左右换好）离职流程简单（1天办好离职手续）没钱可以预支（预支当天到账500）（部分岗位可）【入职要求】：身体健康，吃苦耐劳【福利待遇】：综合6000左右，厂区包三餐，不用自己先花钱吃饭。【岗位内容】：主要是负责完成每天的产量，岗位有普工，质检，包装等岗位，面试的时候会根据经验来安排。【工资结构】：底薪+加班费+岗位补贴+绩效，综合工资6000~7000元，不限制加班【住宿环境】；4~6人一间大学宿舍，空调热水，洗衣机等；【工作环境】：工厂干净整洁；车间内设空调、茶水间、休息区。工作环境优良。

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周先生

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[主动打招呼报名][享受福利】【面试不卡人，包过，不过统一】工价：280一天招聘岗位:普工，操机、质检、包装、分拣，仓管1、学历:不限2、岗位长白班居多3、不需要穿防尘服，可以带手机4、纯包吃住，无任何花销，

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杨先生

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招聘蓝领人事专员办公室上班公司全是年轻人，老板也是年轻人，氛围特别好，公司每月都有固定团建，上班地方离地铁口也比较近上班时间早九晚六，从来不加班业绩好可双休甚至三休都可以，但保证单休基础底薪3000+60%业绩提成（业绩500到4000依据政策具体情况为准）想要高工资可以来有人专门培训，上手也很快，蛮简单，公司提供渠道资源实习生和应届生还有额外的政策补贴哟赶快来联系我吧

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台先生

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300一天园区环境好，新厂晋升空间大[工作内容]包装 打包 打单子 贴标签 质检【工作环境】工厂干净整洁;恒温车间，全部是坐岗手工活，长白班岗位，工作氛围好，都是年轻人。[吃住环境]包吃住，住宿水电超出均摊，宿舍4~6人间，空调热水，洗衣机等齐全，每月每人补贴25元电费和2吨水费

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杨先生

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2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！-----------------------------------【薪资待遇】小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。薪资发放:每月10号，不压工资，人走账清。可现金。-----------------------------------工作内容:目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教)-----------------------------------福利待遇:公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资招聘要求16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历，-----------------------------------报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

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周先生

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岗位：新上市车用电子产品的组装，组立，检测，包装，品质，测试等无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。岗位需求：18-45岁，坐岗，包吃包住，月休4天，可以调休；薪资：按照实际工时计算，短期工：240-260每天，长期：7000元-8000元每月宿舍配置：空调，WiFi，数字电视，4人间，宿舍有独立的卫生间，24小时热水，阳台；公共配置：免费KTV，篮球场，台球室，乒乓球室，健身运动广场，公司图书室等；1，提供免费工作餐，两荤两素一汤，餐后水果酸奶等供应2，免费4人间的寝室；宿舍空调，卫生间等应俱全，有无线网3，公司为员工办理五险一金，包括养老保险工伤保险，失业保险，医疗保险，生育保险4，年终奖，过节发放丰厚的礼品以及奖金5，公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，夏冬两季发放福利品。晋升空间：公司一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平，公正的晋升机会；可通过内部统一考试晋升

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陈女士

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主要负责：路由器光模块厂打包装、塑料袋包装、贴标签、组装、包装，可以做短期，可做长期。入职可预支！每月15号发工资～长白班坐班，不体检，不查纹身～～～男女不限，空调宿舍空调车间，岗位为组装、包装、测试，质检等岗位。【临时工工价】260元/天，纯包吃住，长白班两班倒可自选，夜补20元/晚【要求】男女不限，16-45周岁，本人证件，不用体检。【环境】工厂环境靓，伙食好，宿舍4人/间，有热水器，空调，洗衣机，篮球场，桌球台，羽毛球场。【优势】环境好，管理人性化，做事轻松简单！【工期】可长期也可短期，最少15天起。，人走帐清有需要的入职可以预支200-500元生活费，每月15号发工资。

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王女士

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概述：作为极氪品牌与用户之间的重要纽带，致力于满足用户需求，保障车辆使用过程中的高品质服务体验。职责：深入理解公司服务理念，为用户提供卓越的服务感受；掌握车辆各项功能及操作方式，核实用户的理赔请求，并依据实际情况提供最佳服务解决方案；维护良好的用户关系，确保每位用户均能享受到贴心、温暖的售后服务，凭借专业的汽车售后能力高效解决各类问题；把控车辆整体维修进度，与用户保持及时、顺畅的沟通，确保维修效率、质量及整体服务满意度；持续跟进服务完成情况，确保用户最终认可服务结果；协助用户办理车辆事故相关的理赔手续；妥善处理常规客户投诉；熟练操作相关业务系统，完成日常工作的记录与维护；工作中严格遵守安全生产规章制度和操作流程，服从管理安排，杜绝安全事故发生。

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凌女士

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任职要求：1.具备4年以上汽车行业服务工作经验，合资品牌、豪华品牌、新能源品牌用户关系管理和汽车售后市场相关领域工作经验优先。2.良好的用户服务意识，能独立策划及开展主讲活动。3.能独当一面处理客诉及优化升级流程、高效地处理多项事务和优先级，团队合作力强.4.懂汽车技术知识优先考虑。工作职责：1.监测指标分析体验痛点，设计并落地本地化的惊喜体验方案。2.统筹店端客户社群的运营标准与策略。3.管理极氪用户权益体系在店端的落地与兑换，提升用户活跃度。4.策划并执行车主活动，提升用户归属感和品牌忠诚度。5.建立店内收集、分析、反馈和闭环机制。主导重大、复杂投诉的处理与改进。6.管理伙伴团队，确保接待体验的无缝衔接。培训客户的岗位，统一服务标准与话术。任职资格：学历与经验：大专及以上学历，五年以上从事用户服务工作经验，活动策划与执行。熟悉社交媒体运营及基本汽车知识。（具车行客服经理经验者优先考虑）

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先生

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一、薪资待遇：高薪稳赚，多做多得基础时薪：白班20-22元/小时，夜班22-24元/小时，夜班薪资更具优势工龄加薪：施行工龄加薪制度，可参与内部晋升。薪资保障：可日结，每月15号准时发薪，无拖欠风险二、福利保障：福利实在，无额外负担食宿全免：免费提供3餐住宿无忧：包住且，有洗衣机，仅需平摊水电，降低生活成本三、招聘要求与工作模式：灵活稳定，门槛友好招募范国：18-45岁男女均可，无需经验，上手快工作时长：每天工作10小时，长白班，两班倒都可，月休4天工作周期：至少做一个月，也可干到年底，满足短期或长期就业需浓四、工作内容与地址：工作清晰，交通便利工作内容：主要负责组装、包装、质检、贴标签等岗位，操作简单，任务明确

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王女士

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岗位职责：1. 账务管理：全面负责公司日常财务核算工作，包括凭证处理、账目核对、成本统计及各类财务报表的编制与汇总。2. 薪酬核算：统筹公司各部门薪酬计算，涵盖基本工资、绩效奖金、加班费用及相关福利补贴的核算与发放。3. 税务申报：独立完成公司各项税务申报任务，准确核算并及时缴纳增值税、印花税，以及企业所得税汇算清缴等相关事项。4. 费用审核：对公司各类费用支出进行审核，通过报销单据的核查，识别并纠正异常开支，防范财务风险。5. 预算管理：协助组织各部门开展预算编制，结合业务进展和财务目标，合理分配并动态调整预算资源。6. 跨部门协作：与公司内部其他职能部门对接，协调处理涉及财务的相关事务。7. 外部联络：负责与税务机关、统计部门等外部单位的日常沟通，按时提供所需的财务资料与数据。8. 库存盘点：定期组织并参与库存资产的盘点工作，确保账实相符。任职要求：1、财务类相关专业，大专及以上学历，具备3年以上汽车行业财务岗位工作经验；2、有售后会计工作经验者优先录用；

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凌女士

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工作职责：1.分配维修任务，监控工作进度与质量，确保维修效率。审核重大维修方案（特别是涉及高压安全、车身结构、智能驾驶校准的方案）。2.建立内部质量评审机制，对车辆维修质量进行最终检验和把关，持续降低返修率，确保一次修复率达标。3.主导或协助诊断技师解决车辆疑难故障（特别是三电系统、软件、网络问题）。作为与极氪总部技术支援部门对接的第一接口，高效获取并执行技术指导。4.制定并执行技术团队培训计划，确保全员通过厂家要求的各项技术认证和考核。每周组织内部技术培训，学习最新技术通报和维修手册。5.监督车间5S、安全生产及环保作业规范的执行。确保专用工具设备、诊断仪、校准设备的定期校验与保养管理。6.组织收集、整理和提炼典型维修案例，建立门店知识库，并在团队内部分享学习。任职资格：学历与证照：大专及以上学历，汽车或机械相关专业。必须持有低压电工操作证，持有高压电工作业证、技师/高级技师资格证书者极度优先。经验：8年以上汽车维修经验，5年以上技术管理或培训师经验。必须具备3年以上新能源车型（尤其是纯电）维修经验。驾照：须持有合法有效的驾驶执照（3年以上驾龄）。

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凌女士

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岗位职责：1、达成企业制定的销售业绩指标；2、依照厂家规范流程及集团管理制度，执行各项销售任务；3、按规定落实潜在客户的回访与邀约，并做好订单跟踪及交车后客户关系维护；4、维护优质客户关系，提升客户购车体验与满意度；5、积极参与各类培训，持续提升专业水平与综合素养。岗位要求：1、无犯罪记录，形象端正，具备良好沟通能力，持有驾驶证，熟练驾驶者优先；2、有意向长期从事汽车行业发展，具备销售或服务行业经验者优先，具备较强的服务意识；3、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；4、具备优良的职业素养和团队合作精神，能够主动学习岗位相关知识与技能；5、责任心强，能适应一定的工作压力。

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李女士

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概述：作为连接极氪品牌与用户的重要纽带，致力于响应用户需求，保障车辆使用过程中的高品质服务体验。职责：深入领会企业服务宗旨，为用户提供高水平的售后服务体验；掌握车辆各项功能与操作方法，准确识别用户的维保需求，并制定合理的服务计划；持续维护良好的用户关系，确保每位用户享受到贴心、专业的售后支持，高效解决各类用车问题；全面跟进车辆维修进度，与用户保持及时沟通，保障维修效率、质量及整体服务满意度；跟踪服务完成情况，推动达成用户满意的结果；应对和处理常规客户投诉事项；熟练操作相关业务系统，规范完成日常工作的记录与管理；工作中严格执行安全生产相关规定和操作流程，服从管理安排，杜绝安全事故发生。

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凌女士

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概述：作为极氪家服务中心技术团队的负责人，需与总部技术团队紧密协作，始终以用户体验为导向，带领团队高效响应并解决用户车辆各类问题，保障高水平的服务交付质量。职责：带领技术团队立足用户需求，配合服务总监落实用户型企业运营理念的执行；主导或参与车辆故障的诊断与维修工作，遇复杂技术问题及时对接总部技术支持，确保用户车辆问题精准闭环，提升首次修复成功率；全面管控极氪家服务中心维修保养各环节流程执行情况，保障维修作业的质量与规范性；在内训经理空缺期间，临时承担极氪家服务中心及用户服务中心的培训协调工作，确保各项培训任务按时落地；按要求准时出席极氪区域组织的技术例会，并参与每周线上技能考核；定期组织内部技术培训，开展经验交流、学习最新发布的技术通告等资料，频率不少于每周一次；对内训实施情况进行及时复盘总结，并依规向极氪用户服务中心提交反馈报告；积极参与极氪汽车发起的各类技术赋能课程，持续提升团队专业能力；协同服务总监、体验经理或服务伙伴处理客户技术类投诉事项；按标准完成每月个案质量报告撰写及维修典型案例的提报工作；监督车间技师作业标准化执行情况，确保技术操作流程合规、有序。

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凌女士

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