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岗位职责：1、统筹并提升设计团队的工作效能，保障设计方案的品质与创意表现；2、对接客户，深入理解其需求，输出专业的家庭装修设计规划；3、把控项目时间节点，确保设计工作按期交付，达成客户预期目标；4、参与重点项目的方案研讨，贡献专业见解与创造性构思；5、协调并保持与供应商、施工方的良好协作关系，保障设计落地效果。任职要求：1、具有扎实的家庭装修设计背景，熟知设计流程及相关行业规范；2、具备较强的团队管理能力与项目统筹经验；3、擅长与客户交流互动，能精准捕捉需求并提出有效设计对策；4、关注设计潮流发展，具备前瞻性视野，推动团队持续创新；5、拥有优秀的美学素养与空间布局能力，可独立完成高水平设计方案。

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白女士

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1.接受零经验入职2.不限年龄岗位职责：1. 结合公司业务发展需要，参与市场调研及数据分析，及时反馈行业最新动态；2. 策划并落实各类市场推广方案，增强品牌影响力与市场份额；3. 与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，提供针对性的专业服务支持；4. 协同制定销售策略与执行计划，助力销售团队完成业绩指标；5. 持续跟踪市场变化及竞品动向，为产品优化和服务升级提供依据。任职要求：1. 不限经验，热爱市场推广工作，具备较强学习意愿；2. 年龄无限制，欢迎不同背景的优秀人才加入；3. 具备良好的表达能力与协作意识，能适应快节奏工作环境；4. 拥有一定的市场洞察力与活动策划能力；5. 对市场走向具备敏锐感知和分析判断能力。

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岗位职责:1.通过电话为客户提供支持并解答相关疑问2.受理客户反馈，保障服务流程的顺畅与质量3.协助客户处理问题，提供专业的指导与建议任职要求:1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识2.能高效响应客户咨询，确保问题得到及时解决3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作落实

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岗位职责：1、本岗位需性格开朗，具备良好的语言表达与组织能力2、全面负责家装事业部的运营管理工作，保障部门目标顺利实现3、策划并落实家装业务的市场开拓方案，增强品牌知名度与影响力4、持续改进客户服务流程，提升客户体验与满意度5、整合内部资源，促进跨部门协作，提高项目推进效率6、研究市场变化趋势，引导团队优化业务策略，紧跟行业发展任职要求：1、拥有扎实的家装领域从业背景，了解市场需求与客户心理2、具备卓越的团队管理能力，能有效激发成员达成业绩指标3、具备较强的沟通与协调技巧，善于应对复杂客户关系4、工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下稳定高效输出5、富有创新意识，能够带领团队持续优化突破，追求更高目标

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（1）年龄要求40岁以上。（2）需具备大专及以上学历，专业为工民建或建筑工程相关领域，具备扎实的专业能力与良好的职业操守。（3）须拥有8年以上房地产项目、工程管理或施工管理等相关岗位的管理工作经验。薪资待遇：基础工资+绩效奖金+提成+年终奖（表现突出者有机会参与年度分红），目标年收入不低于15万元，对于资历特别优秀者薪资可另行商议。

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1、年龄******2、配合公司负责人推进各项业务及处理店内日常事务，3、需性格外向热情，具备较强的沟通表达能力4、掌握基础电脑办公操作5、能长期稳定工作者优先录用

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岗位职责：1、统筹并提升设计团队的工作效能，保障设计方案的品质与创意表现；2、对接客户，深入理解其需求，输出专业且符合实际的家居装修设计规划；3、把控设计执行节奏，确保各阶段任务按时交付，达成客户预期目标；4、参与重点项目的方案研讨，贡献专业见解与创造性构思；5、协调供应商及施工方关系，推动设计方案高效落地并保证实施质量。任职要求：1、具有扎实的家庭装修设计背景，精通设计流程及相关行业标准；2、具备较强的团队管理经验与项目推进能力；3、擅长与客户交流互动，能精准捕捉需求并提出有效设计对策；4、关注设计潮流发展，具备前瞻性视野，可带动团队持续创新；5、拥有良好的艺术审美与空间布局能力，能够独立完成高水平的设计成果。

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1、年龄******2、配合公司管理层推进各项业务及门店日常事务的顺利开展3、性格外向积极，具备较强的沟通表达与语言组织能力4、掌握基础办公软件操作技能5、能稳定长期工作者优先录用

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岗位职责:1. 通过电话为客户提供支持并解答相关疑问2. 受理客户反馈，保障服务过程的质量与效率3. 协助处理客户遇到的问题，给予专业性指导建议任职要求:1. 拥有良好的沟通能力及客户服务意识2. 能够高效应对客户咨询，确保问题得到及时响应与解决3. 具备团队协作精神，能与团队成员协同推进任务完成

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（1）年龄要求40岁以上。（2）需具备大专及以上学历，主修工民建或建筑工程相关专业，具备扎实的专业能力与良好职业操守。（3）须拥有8年以上房地产项目、工程管理或施工管理等相关领域的管理工作经验。薪资待遇：基础薪资＋绩效工资＋提成＋年终奖金（表现突出者可享有年底分红），目标年收入不低于15万元，对于资历特别优秀者薪资可面议。

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1、独立承担装饰项目的设计任务，全面负责设计环节。2、依据设计规范完成各类图纸的绘制，全程跟进装修项目的实施过程。3、定期赴施工现场巡查，核对施工进展与图纸要求的符合情况，针对施工中出现的问题，如工程量变更、图纸偏差等，及时进行设计优化与调整。4、编制项目设计进度计划书，确保各阶段设计工作按计划推进并达成目标。要求：1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业；熟练使用酷家乐、CAD、PS、3Dmax等设计软件。2、对装饰行业有热情，具备吃苦耐劳精神，能积极配合团队安排。

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1.有无经验均可2.年龄不限岗位职责：1.结合公司业务发展需要，参与市场调研及数据分析，及时反馈行业与市场最新动态；2.策划并落实各类市场推广活动，增强品牌影响力，扩大市场份额；3.与客户保持高效沟通，深入了解其需求，提供针对性的专业服务方案；4.协同制定销售策略与执行计划，支持销售团队完成业绩目标；5.持续收集市场动向及竞品信息，为产品优化和服务升级提供依据。任职要求：1.不限经验，热爱市场推广相关工作；2.年龄不限，欢迎不同背景人才踊跃加入；3.具备良好的表达能力与协作意识，能适应一定工作强度；4.具备一定的市场洞察力与营销策划能力；5.对市场变化具有较强的敏感度和分析判断能力。

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高薪诚聘农资销售业务经理要求：身体健康，年龄25-50岁，男女均可，招聘三人。具备农资销售相关经验者优先考虑。需持有C照并拥有两年以上实际驾驶经验，工作地点位于肃州区上亿商贸城航天南路9-2-7号，居住在肃州区城区或周边乡镇者皆可。薪资待遇优厚，具体面议！●***********周经理

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【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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王先生

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岗位职责：1.负责驾驶B照准驾车型，安全准时完成货物运输任务，确保货物完好无损送达目的地2.遵守交通法规和公司行车规范，保持良好驾驶习惯，定期检查车辆状况，做好出车前、行车中、收车后的车辆维护工作3.准确记录行车日志、运输单据及相关运营数据，配合调度安排合理规划行车路线，提高运输效率4.与仓库、客户及相关部门保持良好沟通，及时反馈运输过程中的问题并协助处理突发情况5.严格遵守危险品运输（如涉及）或普货运输相关安全规定，确保运输全过程合规、安全、高效任职要求：1.持有B类驾驶证，驾龄满3年以上，具备熟练的驾驶技能和良好的道路应变能力2.身体健康，无重大疾病史，能适应长期驾驶及不定时工作安排，责任心强3.具备基本的车辆故障识别能力和日常保养知识，能独立处理简单机械问题4.无重大交通事故记录和严重交通违法记录，诚信守法，服从公司管理5.有货运从业资格证者优先录用，熟悉本地及周边地区路况者优先

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岗位职责：1.负责驾驶B照准驾车型，安全、准时完成货物运输任务，确保货物完好无损送达目的地2.遵守交通法规及公司行车规范，定期检查车辆状况，做好日常维护与清洁工作3.配合调度安排，准确记录行车里程、油耗及运输单据，及时反馈运输过程中的异常情况4.与仓库、客户等相关方保持良好沟通，确保装卸货流程顺畅高效任职要求：1.持有有效的B类驾驶证，具备熟练的驾驶技能和良好的安全驾驶记录2.身体健康，能适应长途或短途货运工作节奏，服从工作安排3.具备基本的车辆故障识别能力，了解道路交通法规和货运管理规定4.有责任心，工作踏实稳重，具备较强的安全意识和服务意识5.学历不限，有相关货运驾驶经验者优先考虑

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招聘；酒泉市-酒泉肃州营业部-快递员薪资：4000~8000/月任职资格有过快递揽派，物流相关从业经验，熟悉路区等工作内容负责快递揽派相关工作

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查先生

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招聘：酒泉市-酒泉营业部-快递员薪资：5000~10000/月任职资格有过快递揽派，物流相关从业经验，熟悉路区等工作内容负责快递揽派相关工作

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