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新人奖励2000提成方式:按单提成;多劳多得奖金补贴:房补、全勤奖、工龄奖、夜间配送补贴、恶劣天气配送补贴、远距离配送补贴、超重货品配送补贴、提供住宿工作环境:优越自由住宿:小区房2-4人间薪资范围:9000-12000元/月，，日薪资300-500可长期可短期可预支工资工作时间8小时提供吃住没有押金，也可以就近安排工作位置

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苏女士

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美团站点直招配车+装备，0元入职，可预支工资，可周结，日结，长期短期过度均可，入职老师傅带不用怕！根据您的地址就近分配！新人入职奖励2000现金＋冬补最高688新人入职奖励2000现金+冬补最高688新人入职奖励2000现金＋冬补最高6881.工作要求：（1）接收客户外卖订单，接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中（2）年龄18-55周岁，会导航，无犯罪记录（4）有健康证（没有的可先面试感觉自己能做的再去办理）（5）经验不限学历不限能吃苦耐劳有责任心（6）每天需在线9小时，早高峰10.00-14.00，晚高峰17.00-21.00，其他时间段自己选，剩余时间可自己休息2.薪资待遇：每月5号发奖励，20日发薪。美团准时打卡每单5-8元人均一天50单以上多劳多得正常干6000-8000元/月！努力干8000-10000/月！拼命干10000以上！3.福利待遇：新人奖2000+全勤奖200+冲单奖150+工龄奖400-600+星级奖＋距离奖+长期短期过渡均可+新人入职不定期有奖励！4.岗位特色：系统派单无需抢单app自动接单定位准路不熟有老员工带路！

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张先生

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招聘华为手机专卖店销售顾问数名．主要销售华为全系的产品，热爱手机电子产品及销售，性格开朗，做事积极热情，有工作经验者优先．年龄20-38岁！福利待遇：1．；2．薪资极具竞争力：底薪＋高额提成，上不封顶，工资待遇：3500-8000工作地址：凤城四路中登广场一楼华为专卖店 矿山路华为合作店！!

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赵先生

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薪资说明:直招站点都在一楼，楼上的都是中介，诚心提醒，小心踩坑!!!!站点官方直招!直接站点面试!有意向请直接联系一、岗位要求:1:18-48岁，会熟练驾驶电动车，-部智能手机2:身体健康，能办理健康证，犯罪记录二、工作简介:1:.上班10:00-14:00，17:00-21:00，其他时间可按个人意愿加班(晚班单价补贴)2:工作内容:入职下载接单APP，手机系统派单_接单-取货-送达客户手中。(站里手把手教，--天上手)3:工资综合6-10元/单，月薪7500-15000+(单量爆多有保证，上手后日单量60+)三、工作区域:可按个人所住区域，或者公司提供住宿,配送范围站点周边3公里以内薪资待遇:每月工资=单量提成+全勤奖+话补+恶劣天气补助+车补+各种补贴+APP奖励。轻松干:月薪6000元以上正常干:月薪9000元以上努力干:月薪15000元以上[晋升路径].送餐员一组长一副站长一站长一城市负责人。由于送餐旺季到来，站点爆单，急缺送餐员，如有意向，欢迎各位小伙伴打电话预约后前来面试，在这里你可以靠

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石女士

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铺设共享充电宝接受小白，有老员工带，保证每天500起步，坚持一个月15000起步，看懂的私聊，上班自由，只要能干活，活能干出来，几点上班都行。工资周结。100元1台。有意者私聊我有过销售经验，地推经验，负债的:有赚钱欲望的:缺钱的优先考虑有想法的可以联系我

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李先生

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岗位职责：1。负责全媒体中心办公环境的日常保洁，收发快递，协助做饭阿姨餐食等事务的综合性文员工作。2。做好坐班电话销售工作，定月，定周做好开发新客户，服务老客户工作。3。配合每周选题宣传策划，做好相关文化稿件的撰写工作。做好日常公司实用公文的写作工作。4。坐班编辑运营好公司的头条号，搜狐号，网易号，抖音号，微信公众号等新媒体平台，并协助总编处理日常事务。任职要求：1。具备出色的沟通能力和团队协作精神2。能够高效完成任务，对工作细节有敏锐的洞察力3。具有持续学习和自我提升的意愿及能力4。吃苦耐劳，手勤，腿勤，眼勤，脑勤，文笔优秀。

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梁先生

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1.我们的工作：接待、点餐、做餐2.我们要求你：善于沟通，身体健康，可办理健康证，无不良记录和嗜好 3.我们能提供：底薪加各项奖励 每月4天公休假

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田女士

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翠屏湾业主大会招聘热心志愿者：1，定点工作者:1名（坐摊）9月23号到10月14之间日（国庆节不投票），工作时间:每天上午9:30-晚上9:30中午12点和晚上5点各一小时吃饭时间。每日补助100元+午餐、晚餐30元。（比较轻松）2.晚间扫楼人员:多名每晚7:00-10:00三个小时。每次补助65元3.人员要求：有较多空闲时间，善于沟通，口齿清楚，普通话，！年龄不限。4.联系电话：

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任先生

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A2、B2、C1等驾驶证司机岗位工作内容：主要负责公司物流仓库货物运输，全国各地有仓库，可以就近安排，主要在同省内运输，不做跨省长途，不需要司机参与装货卸货

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吴先生

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任职要求：1）年龄40周岁以下，具备大专或以上学历；电气自动化相关专业者优先考虑。2）具有2年以上机械制造领域售后服务相关工作经验。3）熟练使用常用办公软件；4）具备良好的沟通协调能力，能够灵活应对各类突发问题；工作责任心强，执行力高，富有积极性和团队协作精神。5）能适应出差安排，持有有效驾驶证，具备高速公路及长途驾驶经验。岗位职责：1）独立承担产品售后技术支持任务，负责客户现场设备的安装调试，并提供实地技术指导与培训服务。2）对接客户现场需求，及时响应并解决客户反馈的技术问题，确保客户合理诉求得到有效满足。加分项具备专用设备行业从业背景者优先

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娄女士

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任职要求：1）年龄40周岁以下，具备大专或以上学历；电气自动化相关专业者优先考虑。2）具有2年以上机械行业售后服务相关工作经验。3）熟练操作常用办公软件；4）具备良好的沟通协调能力及灵活应对问题的能力；工作责任心强，执行力高，富有热情并具备团队合作精神。5）能够适应出差安排，持有有效驾驶证，具备高速公路及长途驾驶经验。岗位职责：1）独立承担产品售后技术支持任务，负责客户现场设备的安装调试，并开展现场技术培训服务。2）与客户进行现场对接，及时响应并解决客户提出的技术问题，确保满足客户的合理需求。加分项：具备专用设备行业相关从业经验者优先。

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娄女士

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岗位职责:1. 负责设备日常巡检与维护，保障设备稳定运行；2. 按计划实施设备保养，防范潜在故障发生；3. 快速响应并解决设备运行中的异常情况，降低停机时间；4. 推进维护流程的执行与优化，提升维护作业效率。任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能积极配合团队完成设备维保任务；2. 工作认真负责，能按时完成上级安排的各项工作；3. 具备较强的故障排查能力，可快速判断并处理设备问题；4. 具有学习意愿，乐于掌握新技术以持续提升专业能力。

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徐先生

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绘图人员1.岗位定位负责机械设计图纸的绘制、整理与归档，配合机械设计人员完成技术资料输出。2.核心招聘要求满足以下任一条件即可：（1）45岁以下，全日制本科及以上学历；（2）机械设计制造及其自动化，机械自动化、机电工程等专业；（3）无相关经验的“小白”候选人（愿意学习绘图技能，对机械绘图工作有兴趣）；（4）有其他行业机械经验（具备基础的机械认知，可快速上手绘图工作）。3.任职能力标准（1）具备良好的学习能力，能快速掌握绘图软件（如AutoCAD等）的操作方法；（2）工作认真细致负责，有良好的耐心，确保绘图成果的规范性与准确性；（3）具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，能积极配合机械设计人员，按时完成绘图任务。

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（一）热工设备销售员1.岗位定位负责热工设备的销售推广，开拓客户资源，完成销售目标，维护客户关系。2.核心招聘要求（1）全日制本科及以上学历，机电、机械自动化、材料学、材料工程、冶炼冶金、粉末冶金等相关专业优先考虑；（2）有新能源新材料热工装备销售经验和资源者优先考虑；（3）必须具备同行业（热工设备销售领域）销售经验，熟悉热工设备产品特性、市场需求、行业竞争格局与销售流程；3.任职能力标准（1）具备较强的市场开拓能力与客户沟通能力，能精准挖掘客户需求，制定行之有效的针对性销售方案；（2）拥有良好的谈判技巧与抗压能力，勇于应对销售过程中的各项挑战，积极推动成交；（3）有客户服务意识，能做好售后跟进与客户关系维护，提升客户满意度与复购率。

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（一）机械设计人员1.岗位定位负责机械产品的设计、优化与技术方案输出，保障设计成果符合业务需求与技术标准。2.核心招聘要求具备以下任一经验背景：（1）45岁以下，全日制本科及以上学历，211/985优先；（2）机械设计制造及其自动化，机械自动化、机电工程等专业；（3）有同行业（与技术中心业务相关的机械领域）设计经验，熟悉行业内机械产品结构、设计规范与技术要点；（4）机械领域经验丰富（不限具体行业），深入掌握机械设计原理、材料特性、加工工艺等知识，能独立完成设计任务。3.任职能力标准（1）熟练使用机械设计相关软件（如AutoCAD、SolidWorks等），能高效完成设计图纸绘制与技术文档编写；（2）具备创新设计思维，能根据需求优化现有设计方案，解决设计过程中的技术难题；（3）有较强的细节把控能力，确保设计成果的准确性、可行性与安全性。

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娄女士

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（一）岗位定位全面负责办事处的独立运营管理，保障办事处业务目标达成与长期稳定发展。（二）核心招聘要求1.学历要求：全日制本科及以上学历；2.经验要求：拥有5年以上独立运营经验（需具备独立负责团队、业务模块或机构运营的完整经历，能独立制定运营策略、推动执行并承担结果）。（三）任职能力标准1.具备战略规划能力，能结合行业趋势与办事处实际制定运营目标与发展计划；2.拥有较强的团队管理与统筹协调能力，可有效整合内外部资源、带领团队完成任务；3.具备风险识别与应对能力，能及时有效的处理运营过程中的各类问题，保障业务平稳推进。

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娄女士

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设备安装调试员1.岗位定位负责相关设备的现场安装、调试与售后技术支持，确保设备正常运行。2.核心招聘要求（1）40岁以下，大专及以上学历，电气自动化专业优先；（2）有良好的协调沟通能力、对问题灵活应变的能力及较强的责任心和执行力，富有工作热情和团队意识；（3）必须具备同行业（对应设备安装调试领域）经验，熟悉设备结构、安装流程、调试方法与故障排查要点。3.任职能力标准（1）具备扎实的设备安装调试技术能力，能独立完成设备安装、参数调试与故障解决；（2）拥有较强的现场管理与沟通能力，能协调现场资源，与客户或团队高效配合，及时有效的解决问题；（3）具备安全意识，严格遵守安全操作规范，保障安装调试过程中的人员与设备安全；（4）能适应出差（如涉及跨区域设备服务），有驾驶证，能开高速和长途，有良好的责任心与执行力。

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娄女士

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