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岗位职责:1.负责办公室日常管理工作，包括文件处理、会议组织、宿舍、饭堂管理等。2.协调各部门之间的工作，保障项目顺利推进。3.管理项目的后勤保障，如办公设施维护等，对接集团公司相关部门工作4.协助项目负责人进行对外联络和沟通。岗位要求:1.具备较强的组织协调能力，良好的沟通和人际交往能力2.从事工程项目后勤管理相关工作经验五年以上。3.熟悉房建项目相关流程和知识。4.工作细致、责任心强。5.能够服从工作安排简历投递：@qq.com

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黄先生

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【岗位职责】作为项目部的“财务管家”，您将全面负责以下工作：1. 全盘账务与成本核算 独立负责房建项目的日常会计核算，包括原材料（钢材、水泥等）、人工成本、机械使用费等费用的准确归集与分配。 按时编制项目各类财务报表及附表，真实反映项目财务状况。2. 资金、合同与成本管控 建立并动态管理项目合同台账，全程跟进工程进度款的申请与回收。 严格审核项目各项支出（如材料款、分包款、劳务工资），对异常成本进行预警，协助项目经理有效控制项目成本。3. 税务管理与合规 负责项目所在地的税金统计与核算，确保各项税务处理合规。 熟悉建筑行业税务政策，有效规避税务风险。4. 往来款项与资产安全 定期与供应商、分包商及公司总部进行往来账款核对，确保账目清晰无误。 配合项目部定期进行材料盘点，确保公司资产安全。5. 民工工资专户管理 负责落实农民工工资专户的日常管理，确保工资发放的及时性、准确性与合规性，规避劳务纠纷。【任职要求】1. 经验要求（硬性条件） 3年以上建筑行业（房建或土建项目）会计工作经验，无相关行业经验者暂不考虑。 熟悉建筑施工企业财务管理流程，尤其是成本核算与收入确认。 有完整独立负责过一个房建项目的全流程会计经验者优先。2. 专业技能 熟悉国家税务法律法规，特别是建筑行业的相关税务政策，能独立完成项目各项税务工作。 熟练使用金蝶等财务软件，以及Office办公软件（Excel数据处理能力强是重要加分项）。3. 证书与学历 大专及以上学历，财务、会计相关专业。 持有初级会计职称，持有中级会计师证者优先。4. 综合素质 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能高效对接项目部、供应商及公司总部。 职业素养：原则性强，工作严谨细致，具备良好的职业操守和抗压能力，能适应工地环境。【工作特殊性说明】工作环境：岗位需常驻项目部（广州市增城区新塘宁西家园项目），能适应工地办公及生活环境是基本前提，介意者请慎投。工作时间：工作时间配合项目施工进度安排，通常为月休2-4天（具体面议），赶工期或年底结算等忙季可能需要加班。简历投递：@qq.com

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黄先生

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一、核心数据统计统计人工、材料、机械、分包等成本数据，核对实际消耗与计划量差异。跟踪项目合同额、回款、开票、结算数据，建立收支台账。二、台账与报表管理建立并维护项目统计台账，确保数据真实、完整、可追溯。统一报表格式与口径，保证上报及时、准确、规范。三、数据核对与分析与预算、施工、财务、物资等部门交叉核对数据，确保账实一致。对进度滞后、成本超支、材料异常等情况初步分析，及时提醒。为项目成本核算、经济活动分析提供数据支撑。四、资料与档案管理整理、归档统计报表、原始凭证等资料。五、其他日常工作执行公司统计制度，严守数据保密规定。完成领导交办的其他数据统计、汇总、上报工作简历投递：

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黄先生

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顺丰电子产品云仓！急聘理货员，月结工资，也可周结，拣货，打包，理货！……19元/小时！19元/小时！…提供住宿()年龄满18——42岁！男女不限！服从管理和安排！……干活简单，仓库环境好！……上班时间：中午12至晚上12左右！工时长，收入高，有员工宿舍！……主要招长期工！！员工可申请预支工资要求：细心，责任心强，能吃苦

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梁先生

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房建项目驻场会计工作地点：广州市增城区新塘宁西家园项目（项目部驻场）薪资范围：5000-8000元/月（根据能力定薪，具体面议）【岗位职责】作为项目部的“财务管家”，您将全面负责以下工作：1. 全盘账务与成本核算 独立负责房建项目的日常会计核算，包括原材料（钢材、水泥等）、人工成本、机械使用费等费用的准确归集与分配。 按时编制项目各类财务报表及附表，真实反映项目财务状况。2. 资金、合同与成本管控 建立并动态管理项目合同台账，全程跟进工程进度款的申请与回收。 严格审核项目各项支出（如材料款、分包款、劳务工资），对异常成本进行预警，协助项目经理有效控制项目成本。3. 税务管理与合规 负责项目所在地的税金统计与核算，确保各项税务处理合规。 熟悉建筑行业税务政策，有效规避税务风险。4. 往来款项与资产安全 定期与供应商、分包商及公司总部进行往来账款核对，确保账目清晰无误。 配合项目部定期进行材料盘点，确保公司资产安全。5. 民工工资专户管理 负责落实农民工工资专户的日常管理，确保工资发放的及时性、准确性与合规性，规避劳务纠纷。【任职要求】1. 经验要求（硬性条件） 3年以上建筑行业（房建或土建项目）会计工作经验，无相关行业经验者暂不考虑。 熟悉建筑施工企业财务管理流程，尤其是成本核算与收入确认。 有完整独立负责过一个房建项目的全流程会计经验者优先。2. 专业技能 熟悉国家税务法律法规，特别是建筑行业的相关税务政策，能独立完成项目各项税务工作。 熟练使用金蝶等财务软件，以及Office办公软件（Excel数据处理能力强是重要加分项）。3. 证书与学历 大专及以上学历，财务、会计相关专业。 持有初级会计职称，持有中级会计师证者优先。4. 综合素质 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能高效对接项目部、供应商及公司总部。 职业素养：原则性强，工作严谨细致，具备良好的职业操守和抗压能力，能适应工地环境。【工作特殊性说明】工作环境：岗位需常驻项目部（广州市增城区新塘宁西家园项目），能适应工地办公及生活环境是基本前提，介意者请慎投。工作时间：工作时间配合项目施工进度安排，通常为月休2-4天（具体面议），赶工期或年底结算等忙季可能需要加班。【福利待遇】项目部提供食宿，解决后顾之忧。项目奖金（根据项目效益及个人绩效发放）。完善的职业发展通道。

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李女士

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招聘信息：工程项目统计员岗位职责： 1. 负责工程项目相关数据的收集、整理、统计与分析； 2. 编制项目进度、成本、质量等各类统计报表； 3. 跟踪项目进展，确保数据准确性和及时性； 4. 协助项目经理完成项目预算、结算及成本控制工作； 5. 负责项目资料的归档与管理，确保数据完整； 6. 完成上级交办的其他相关工作。任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、工程管理、土木工程、工程造价等相关专业优先； 2. 1年以上工程项目统计或相关工作经验，应届毕业生亦可考虑； 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备一定的数据分析能力； 4. 熟悉工程项目管理流程，了解工程预算、成本控制等基础知识； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 6. 有相关行业经验或持有统计员、造价员等证书者优先。薪资待遇： 1.项目薪资待遇：3500-5000元/月。2.包吃住，需要驻场项目（不能接受者勿投）。3.工作地点： 广州市增城新塘镇我们期待您的加入，与公司共同成长！

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李女士

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1.主要生产手机屏幕电子产品能按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测基础作业，能够接受两班倒，一个月倒一次班，有坐班，有走动式站班。工作比较轻松，管理人性化。任职要求：1.男女不限年满18一41周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排

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卢女士

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客户名称:广州增城维信诺员工规模:2000-5000人客户性质:民营企业客户地址:广东省广州市增城区宁西街永宁大道80号客户产品:OLED显示屏合作主体:深圳市华辉升人力资源有限公司操作模式:外包工/正式工客户环境:空调车间，穿无尘衣企业员工食堂,自费吃饭（微信/支付宝均可）住宿工厂厂外宿舍：小区公寓式（6人间）、空调、热水器、独立卫生间均有；企业当天不安排宿舍，第二天报到在安排提前一天根据实际情况决定次日招聘我司是否安排临时住宿（具体看企微通知）交通上下班走路15分钟，厂区2号门、住宿小区楼下有公交出行，打车也方便。

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庄女士

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岗位职责：1主要负责检测手机显示屏画面、外观不良、产品贴合、组装、包装等.任职要求：1。具备良好沟通能力，能清晰传递质量信息；2。适应团队协作模式，共同维护生产质量品质；3。对质检品质量管理有一定认知，具备较强适应能力；4。18-38岁，初中以上学历，无纹身，专业不限。5。空调恒温无尘车间，两班倒，坐班，轻薄无尘衣。工作时间：08:30-20:30,20:30-08:030,工时稳定每天工作10.5小时，月休2-4天，根据订单量调整休息.薪资：普工25/小时，电讯28/小时综合工资7-8K，绩效正负600福利：1，提供免费住宿(四人间公寓)，提供工作餐；2，定期开展部门聚餐，团建活动等。我们拥有优越的工作环境，吃住宿环境，舒适宜人，配备完善的多元化晋升机制，系统化的专业培训体系，稳定广阔的发展一键投递 免费聊

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徐先生

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1、开9.6米飞翼箱车，跑珠三角取货回来增城宁西或黄埔永和卸；2、一天跑2-3趟（往返算一趟），工资按130-200元一趟，视距离远近，工资多劳多得，无保底无底薪；3、大部分不用装卸，开飞翼叉车装卸，最后要固定好就行；4、包住不包吃，增城宁西上车，停车场有宿舍，15号发上个月工资，私人车队，，买100万意外险；5、需要熟悉珠三角路线（主要佛山、东莞、花都、中山、肇庆、清远、江门取货回来），会用导航，高低速结合，懂车辆保养，开新车，需技术到位，能开会倒；6、不干辞职需至少提前半个月说，招到司机才能走，；

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增城菜鸟快消20元/小时岗位：轻松小件扫描，拣货，服从安排薪资：20元/小时，工期3/31食宿：包吃包住，公寓宿舍（1公里通勤自理），空调热水齐全（平摊水电）！要求：17-45岁，男女不限满七天可借支500不体检，不查纹身

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蔬菜加工员：负责蔬菜的挑选、打包、打称、贴标签，男女不限，18-45岁，计件，平均工资8000-12000，分拣员：负责生鲜食品的分货拣货，计件，平均工资8000-12000，

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任职要求：1.身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心2.，能适应站岗式作业及阶段性加班安排3.具备基本沟通能力，服从现场管理，团队协作意识强4. 有物流、仓储或同类岗位经验者优先，无经验者可带薪培训5.学历不限，年龄18-55周岁，持有效身份证件

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陈先生

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现场管理负责人岗位职责：1、统筹装卸人员每日卸货任务的分配与调度；2、对接电商客户送货到仓的卸货安排，完成每日卸货量的数据统计与核算工作；3、负责仓库内商家货物的进出库管理，处理日常货物异常情况，并进行跟进与信息反馈；4、协助开展仓库环境卫生管理，协调卸货现场沟通事宜，落实团队日常运作及成本控制相关事务。岗位要求：1、具备中专及以上学历，有1年以上仓储相关岗位工作经验，如库存、计划、收货等，熟悉电商入仓操作流程；2、工作积极主动，具备正向带动团队的能力，品行端正，性格稳重，能承受工作压力，作风严谨，具备良好的人际沟通技巧；3、熟练掌握Office办公软件操作；4、具备一定的团队管理实践经验。福利待遇：提供住宿综合工资（底薪8-10K，绩效提成＋餐补＋社保）工作时间：按仓库实际排班时间执行可接受出差地点：杭州、合肥、南京

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管先生

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岗位职责：1.负责完成本区域营收目标，分解指标并制定区域装卸业务拓展方案；2.搜集各行业潜在客户资料，持续跟踪、整理、反馈并分析市场动态信息；3.结合项目操作流程及行业特性，核算运营成本并制定合理报价方案；4.推动项目客户的商务对接与合同谈判签署，控制谈判风险，落实客户关系维护及回款跟进；5.维护客户长期稳定合作，提升客户满意度，塑造企业良好形象，实现客户与公司共同发展；任职要求：1.大专及以上学历，具备2年以上物流行业拓展经验，拥有大型物流企业销售拓展背景者优先；2.具备较强的客户资源挖掘能力，思维活跃，富有创新意识；3.拥有出色的商务沟通技巧，良好的人际协调组织能力及团队合作精神；4.以目标和结果为核心导向，执行力强，能适应高强度工作压力；

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陈女士

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