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岗位职责：1、负责对接申请退货退款群的情况，对应业务员反馈+平台反馈及时的跟进，如果出现售后问题，及时联系客户，有疑问的，及时作出解释。2、客户来催单或者催退件，要及时跟相关部门(快递)/(仓储部)联系核实情况，快速处理，安抚好客户的情绪，并做好相关记录，及时跟踪。3、负责审核无货退款，査看后台仅退款订单进行处理。4、负责异常物流跟进，物流不派送的要通知客人。5、每日催配送部未配送订单小票拿上客服部通知客户退款处理6、处理后台在线系统消息.岗位要求：1、细心，耐心，有责任心，具有良好的沟通能力；2、熟悉使用电脑办公软件，打字速度快！3、有一年以上的售后客服经验优先；4、接受轮班制；5.上班时间：早班：8:00-17:30 （12:00-14:00）休息 晚班：10:00-20:00 （14:00-16:00）休息 薪资福利：1、薪资：试用期底薪4000，转正底薪4500+绩效（300）+提成：催单提成1元/条及仓配错误工单提成0.5元/条，满意奖100元；2.每月15号准时发工资。3.有社保。4.包吃三餐，餐标：两荤一素一汤，5有宿舍提供，宿舍4-6人间，上下铺，有空调热水器洗衣机，。6.月休4天！

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谢女士

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岗位职责：1、工作区域：东莞/深圳/广州各镇区，开城期间公司安排住宿！2、工作方式:通过地推、陌拜、扫街方式推销产品3、公司产品:米面粮油食材、饮料、冻品等,产品种类丰富，小程序搜索：冻品云4、工作时间:早9--自定义结束时间，一天要出勤满8个小时，月休4天，外勤打卡，每月回公司开会1次5、充分了解客户的需求，及时捕获市场信息，扩大产品市场占有率;6、维护好老客户并拓展与开发新客户，与客户建立良好的长期合作关系，提高客户满意度;7、具有很强的品牌意识，维护公司品牌。8、要有责任感，团队意识，服从管理，吃苦耐劳,【薪资福利】薪酬：有责底薪最高7500（看业绩定底薪）+新开奖励+高提成（最高提成按毛利率25%），新人保底4000-9000，月综合薪资1-3W福利：入职购买五险、法定节假日等晋升体系：销售-主管-经理（只要你想，只要你够努力，晋升无上限）；公司90后年轻人团队，欢迎有梦想、想赚钱的伙伴加入，诚邀你来公司成长、赚钱。欢迎咨询此岗位！

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谢女士

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公司产品为功能沙发，此岗位隶属于开发部，需具备模板修改能力招聘要求：1、大专及以上学历，具备1-3年软体行业相关工作经验；2、能够理解基础产品图纸，并完成产品木架、裁缝或扪制等工序操作；3、熟练操作AUTOCAD软件，掌握排版类软件使用方法。工作内容：1、负责产品工艺资料的更新（包括工艺图纸及BOM），保障变更的准确与时效；2、负责工艺文件的审核与发布，处理相关工艺资料异常问题；3、负责编制产品SOP及各类工艺基础标准化文档。

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李先生

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长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资8000元左右。工作内容：产品组装、包装、扫描、贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求薪资待遇:320元/天，月综合工资8000元左右，包吃包住，最少做一个月，也可以长期做，中间休息两个小时，多劳多得福利待遇：包吃包住，工资工作时间:面议

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郑先生

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岗位职责:1. 主动与客户沟通，建立并维护长期稳定的业务合作关系，提升客户满意度；2. 结合市场动态，为客户推荐匹配的产品方案并提供专业的采购建议；3. 持续收集客户意见，快速响应并妥善处理各类客户疑问与需求；4. 协同团队协作，积极推动销售任务达成，完成既定业绩目标。任职要求：1. 具备良好的沟通能力，能准确把握客户需求并提供有效解决方案；2. 有较强的自我驱动力，适应快节奏的市场竞争环境，保持进取心态；3. 认可团队协作价值，能够与成员共同成长、协同推进工作进展；4. 热爱销售岗位，勇于面对挑战，追求个人业绩持续提升。

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蒲女士

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1、配合生产经理科学规划、统筹安排及管控生产流程，保障生产各项目标顺利达成与高效运行。2、落实生产计划执行，确保原材料领用、半成品及成品产出的数据真实准确、账物一致。3、负责生产车间人员的日常生产任务分配与调度管理。4、汇总并跟进每日生产报表，监督现场生产进度、产品质量及人员作业情况。5、协同上级主管推进生产管理，控制损耗，杜绝浪费，持续提升生产效率。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能合理安排生产作业任务。2.工作认真负责，能够精准记录生产过程中的各项数据信息。3.能积极配合主管开展生产管理工作，有效降低物料损耗与资源浪费。4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员顺畅交流协作。

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蒲女士

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【任职要求】1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机电一体化、工业设计等相关专业。2、3年以上智能家居结构设计开发经验，具备汽车零部件或家用电器行业结构设计背景者优先考虑。3、熟悉电子元器件的布局、布线、散热等基本要求，具备连接器、铰链、锁具、滑轨、电机传动等机构的设计实践经验。4、熟练掌握主流三维设计软件，如Creo（Pro/E）、SolidWorks或UGNX，具备扎实的3D建模能力。5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏，具有创新思维、精益理念及量产化设计视角。【岗位职责】1、负责沙发功能类产品及智能硬件的整机结构工业化设计。2、主导或参与产品结构方案的可行性评估、概念构思、详细设计、三维建模及二维工程图输出。3、开展结构强度、可靠性、可制造性、可装配性及成本控制等方面的分析与验证工作。4、负责预研阶段样机的结构制作、测试验证、问题排查与优化改进。5、解决产品在研发、试产及批量生产过程中出现的结构相关技术问题。6、与电子工程师、工业设计师、采购、生产等相关部门高效协同，保障产品顺利落地。7、跟踪并研究新材料、新工艺、新技术在家居产品结构设计中的实际应用。8、编写相关技术文件，包括设计规范、测试报告等文档资料。【技能要求】1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机电一体化、工业设计等相关专业。2、3年以上智能家居结构设计开发经验，有汽车零部件或家用电器行业结构设计经历者优先。3、了解电子元器件布局、走线、散热等基本要求，具备连接器、铰链、锁具、滑轨、电机传动等机构的设计经验。4、精通3DCAD软件，熟练使用Creo（Pro/E）、SolidWorks或UGNX等主流三维设计工具。5、具备出色的沟通协调能力与团队合作精神，责任心强，工作主动，抗压能力强，拥有创新意识、精益思维和量产化设计思维。【工作时间】6天制。【福利待遇】1.免费提供住宿，宿舍配备空调、热水器等设施，已婚员工外宿可享住房补贴；2.公司设有员工食堂，就餐享受伙食补贴，早中晚三餐价格实惠，提供自选餐与套餐多种选择；3.享受法定节假日带薪休假；4.五险一金齐全，发放节日礼品、年终奖金、结婚/生育礼金、工龄补贴等福利；5.定期组织各类文体活动——篮球赛、团队旅游、户外拓展、乒乓球赛、拔河比赛，并设有精美奖品。

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李先生

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【研发BP】作为研发团队的财务业务伙伴，为研发运营决策提供专业的财经分析与支持，输出财务洞察及可行性建议。【请知悉】1、需具备制造业研发环节相关财务背景；2、直接向上级财务负责人汇报；3、岗位无下属、无团队管理职责，要求具备较强的实操能力。【任职要求】1、大专及以上学历，财务、会计等专业优先；2、4年以上财务成本BP工作经验，具备成本管控经验者优先；3、具备良好的跨部门沟通与协作能力。【岗位职责】1、财务分析及报告① 数据分析：收集并整理财务数据（以成本为主），评估研发板块经营成果；② 报告输出：定期编制研发财务报表，帮助研发掌握与项目相关的财务动态；③ 预测与预算：配合制造研发团队完成年度预算编制，开展滚动预测工作。2、业务决策支持① 专业建议：提供财务管理建议，助力研发战略规划落地；② 项目评审：参与项目经济性评估，协助完成可行性分析；③ 成本控制：开展降本增效分析，推动业务端优化资源使用效率。3、风险管理：识别研发流程中的财务风险点，提出防范方案，确保业务合规并符合公司制度要求。4、跨部门协同① 对接协作：与研发团队紧密配合，保障财务目标与业务方向保持一致；② 培训赋能：面向业务部门开展财务知识培训，提升整体财务素养；③ 指标跟踪：监控关键财务绩效指标，评估执行成效，及时反馈优化建议；④ 行业研究：跟踪行业与产品发展趋势，输出市场分析报告，辅助竞争策略制定；⑤ 项目跟进：参与重点研发项目，监督实施进度，确保项目按计划达成目标。【工作时间】5天工作制，周末双休。【福利待遇】1、免费提供住宿，房间配备阳台、空调、热水器等设施；2、公司设有两个员工食堂，用餐享受补贴，三餐价格实惠、品质良好；3、享受法定节假日及带薪休假；4、五险一金齐全，发放节日礼品、年终奖金、结婚/生育礼金、工龄津贴等；5、定期组织丰富活动——篮球赛、团队旅游、户外拓展、乒乓球赛、拔河比赛及节日关怀等。

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李先生

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【任职要求】需具备软体家具BOM数据处理相关经验，有实际操作经历者优先考虑。【任职要求】1. 大专及以上学历，******；2. 具备两年以上BOM管理或相近岗位工作经验；3. 熟练使用CAD制图工具，掌握ERP、SAP系统者优先，熟练操作电脑及Office办公软件；4. 具备较强的分析与问题处理能力，能及时发现并解决BOM相关异常；5. 具备良好的统筹协调能力，可同时推进多项任务，适应快节奏工作环境。【岗位职责】1. 新物料维护：负责新物料在ERP系统中的分类归档及信息维护；2. 新产品BOM构建：参与新产品及非标品的评审，承担新产品BOM的建立、系统录入及日常数据管理；3. BOM数据变更：负责产品变更后的BOM更新及执行落地；4. BOM结构设计：主导产品BOM架构设计，推动产品数据全生命周期的质量管控与规则优化；5. 物料标准化推进：负责BOM物料的筛选与评估，协助开展物料统一化标准工作。【工作时间】上午8:00-12:00，下午13:30-17:30；单休制，周日轮值安排上班，后续可安排调休。【福利待遇】1. 提供免费住宿，宿舍配备空调、热水器等设施，已婚员工外住可享住房补贴；2. 厂区内设有员工食堂，就餐享受餐补，早中晚三餐价格实惠，支持自选餐与套餐自由选择；3. 享受国家法定节假日及带薪休假政策；4. 五险一金齐全，发放节日礼品、年终奖金、结婚/生育礼金及工龄津贴等；5. 定期举办各类文化娱乐活动——如篮球赛、团队旅游、户外拓展、乒乓球赛、拔河比赛、生日会及精美礼品派发等。

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李先生

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任职要求：1、具有一年以上软体沙发放样相关工作经验；2、了解软体沙发的产品构造、生产工艺流程及相关工艺实施工具；3、熟练进行线上线下模板调整与工艺变更操作，能熟练运用CAD软件；4、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。岗位职责：1. 跟进产品试产全过程，处理各生产环节的工艺问题，并完成生产总结与技术指导工作；2. 编制产品SOP文件，负责工装夹具的设计与制作，并监督落实执行情况；3. 承担产品图纸的工艺性审核、工艺方案优化、效率提升与成本降低改进、工艺检查等工作；4. 组织开展产品评审会议，并跟踪落实产品变更的执行进度；5. 配合完成车间人员的工艺技能培训工作。工作时间：每周工作六天。福利待遇：1、公司免费提供住宿，宿舍配备空调、热水器等设施，已婚员工在外租房可享住房补贴；2、厂区设有员工食堂，就餐享受餐补，早中晚三餐价格实惠，支持自选餐和套餐自由选择；3、缴纳社会保险，定期加餐，节日发放慰问礼品等；4、定期举办多种文体活动——如篮球赛、团队旅游、户外拓展、乒乓球比赛、拔河竞赛、生日会及精美礼物派发等。

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李先生

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岗位职责1.生产计划管理：依据生产任务单，组织实施并落实各项生产任务；针对产能超负荷或不足的情况，及时沟通反馈，合理调整任务分配，妥善处理生产过程中的异常问题；2.质量管理：负责本部门质量管控与监督工作，严格按照工艺规范及质量标准组织生产，推进质量提升及技术优化相关活动；3.现场管理：依照现场生产管理相关规定，指导并监督5S、设备管理及安全管理工作，确保现场规范有序；4.成本管理：控制本单位工费成本，并制定相应的成本管控策略，持续推动降本增效；5.人员管理：负责本单位人员的选聘、培养、发展与保留，组织开展日常培训及团队建设工作；6.重点项目推动及创新变革。岗位要求1、具备3年以上制造业车间管理经验，有外贸软体沙发行业或公牛、美的等电器制造及汽车行业背景者优先；2、熟悉精益生产体系，掌握常用精益生产及工业工程（IE）工具方法；3、具备项目策划与推动能力，拥有良好的培训、沟通及总结归纳能力；4、具有价值链系统化思维与创新意识。

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李先生

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1、负责沙发类智能产品及硬件设备的整机结构设计与开发。2、参与或主导结构方案的可行性评估、概念构思、详细设计，完成3D建模及2D工程图纸输出。3、开展结构强度、可靠性、工艺性、装配性、成本控制等方面的分析与验证工作。4、负责研发阶段样机的结构制作、测试验证、问题排查及优化改进。5、解决产品在开发、试产及批量生产过程中出现的结构技术问题。6、与电子工程师、外观设计师、采购、制造等团队高效协同，保障产品顺利导入生产。7、探索新型材料、先进工艺及创新技术在家居产品结构中的实际应用。8、编制相关技术文件，包括设计规范、测试记录、变更文档等。任职要求1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机电一体化、工业设计等相关专业。2、3年以上智能家居产品结构设计经验，具备汽车零部件或家用电器行业背景者优先考虑。3、熟悉电子元器件布局、布线及散热设计，有连接器、铰链、锁具、滑轨、电机传动等部件设计经验。4、熟练使用3D CAD软件，精通Creo（Pro/E）、SolidWorks或UG NX等主流三维设计工具。5、具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强，积极主动，能适应一定强度的工作节奏。具有创新思维、精益设计理念及量产化思维。

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尹女士

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扪工：熟手保底8K-9.5K1.招聘要求：男女不限，年龄放的很宽，身体健康，18周岁以上50周岁以下即可，提供吃住，缴纳社保，生手头一个月薪资7000左右，第二个月转计件，平均综合薪资8000-10000元/月以上（我们公司的老员工，现在旺季月薪过万很正常，但确实是真的很累哟）我们公司主要生产欧美沙发，招的人主要从事沙发制造工作，沙发的生产流程不难，但确实是很辛苦哟。2.工作内容：主要是做一些钉木架、贴棉、打包装、钉架子等，完成沙发扪皮扪布；订架：10人，用马钉枪按图形要求，钉扶手，钉靠背，钉座架等；打底：10人，用专业工具安装沙发里面的弹簧和打松紧带；贴棉：10人，用喷枪把棉粘在木架上；包装：10人，给成品的沙发做包装；扪皮：30人，完成沙发扪皮扪布；组装：30人，安装沙发铁架3.计时薪资：生手21元/小时，最长计时30天；半熟手23.5元/小时，最长计时14天；熟手25元/小时，最长计时5天(熟手正式工可谈保底)缝纫：1.招聘要求：男女不限，年龄放的很宽，身体健康即可，提供吃住，缴纳社保，生手头一个月薪资6000左右，熟手平均综合薪资7000-9000元/月以上；我们公司主要生产沙发，招的人主要从事沙发皮、沙发布的缝纫工作，例如缝纫靠背、扶手等，相对服装厂来说，会厚重一些。2.工作内容：用缝纫机缝沙发皮或沙发布，以前在手袋厂、服装厂、鞋厂等做过缝纫的都可以。缝纫机是一样的，不敢说一定比你现在的行业公司薪资高，但最少是持平的，我们的订单很稳定。做过车工的，一般的员工7000-10000以上肯定有，现在旺季工资更高。3.计时薪资：生手20元/小时，最长计时60天；半熟手22.5元/小时，最长计时30天；熟手25元/小时，最长计时14天(熟手可谈保底)裁剪1.工作内容：我公司生产真皮沙发，主要是裁剪沙发皮或沙发布，手裁、机裁的都招，以前在手袋厂、服装厂、鞋厂等做过裁皮的都可以。【手裁】：使用专用手工刀，按要规定的尺寸及模板裁剪皮料；【机裁】：开机工作，使用设备对布料进行切割2.招聘要求：男女不限，身体健康，需有一定裁剪、裁皮经验，例如在服装厂、箱包厂、皮具厂做过样板、裁剪的都可以。3.3.计时薪资：生手20元/小时，最长计时60天；半熟手22.5元/小时，最长计时30天；熟手25元/小时，最长计时5-14天(熟手正式工可谈保底)木工1.招聘要求：生手、熟手不限，有专人教，18-50岁2.工作内容：将夹板、木方等按模板尺寸，使用专业高设备或工具进行开料（例CNC雕刻机，手拉锯，带锯等）3.工资待遇（集体计件，新入职计时，熟练后转集体计件）：熟手：学习期按计时工资，转熟手后集体计件，第一个月工资较低6800左右，转计件后，一般的员工平均都能拿到7500-9000元/月以上，现订单高峰期，工资更高。4.计时薪资：生手20元/小时，最长计时10天；熟手23.5元/小时，最长计时5天(熟手可谈保底)

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李女士

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招聘要求：1、年龄25-39岁，具备3年以上制造业生产车间一线管理经验，行业包括但不限于家具、家居、软体沙发，或公牛、美的类电器及汽车制造等；2、熟悉精益生产体系，能熟练运用精益生产和工业工程相关工具与方法；3、具有项目管理基础，具备较强的培训组织、沟通协调和总结归纳能力；工作职责：1.生产计划管理：依据生产任务单推进生产执行，针对产能超负荷或不足情况，及时沟通反馈并调整任务安排，妥善处理生产过程中的各类异常问题；2.质量管理：负责班组内质量管控与监督，按工艺规范和质量标准组织生产，推动开展质量提升及技术优化工作；3.现场管理：指导并监督5S管理、设备运行、安全作业、人员选育用留、员工技能培养及成本控制等方面的现场执行工作；

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李先生

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任职要求：1. 大专及以上学历，财务类相关专业，熟练掌握EXCEL操作，熟悉PPT应用，具备较强的数据敏感性与逻辑思维能力；2. 具备两年以上中大型制造企业业务财务BP岗位工作经验；3. 性格踏实稳重，责任心强，具备良好的表达与沟通能力，擅长跨部门协作与协调。岗位职责：主要承担制造环节的业务财务支持与管理工作：1. 与制造中心紧密对接，梳理并解决各类财务流程问题，及时响应制造端财务需求，参与其经营决策过程，提供专业财务建议，助力运营效率提升；2. 联动制造中心开展事前规划、事中控制、事后复盘的全流程管理，围绕规范性、成本控制与执行效率推动落地实施，负责业务盈亏预测与项目测算工作，例如：统筹生产制造供应链中的财务事务，推进降本增效专项任务；协助建立供应链端的成本优化与效率提升管理体系，在成本预估、财务规划、经营分析、过程监管等方面制定规则或输出解决方案，促进业务形成闭环管理；3. 配合制造中心开展预算编制与执行监控，跟踪预算执行情况，进行反馈分析与结果评估；4. 监控关键绩效指标达成进度，提出切实可行的优化建议，推动成本节约与运作效率目标实现。工作时间：双休，08:30-12:00,13:30-18:00福利待遇：1. 免费提供住宿，宿舍配备空调、热水器等设施，已婚员工在外租房可享受住房补贴；2. 公司设有员工食堂，就餐享有餐补，早中晚餐价格实惠、品质优良，支持自选餐和套餐自由选择；3. 享受国家法定节假日及带薪休假政策；4. 五险一金齐全，发放节日礼品、年终奖金，提供结婚/生育礼金、工龄津贴等福利；5. 定期举办多样化的文化娱乐活动——如篮球赛、团队旅游、户外拓展训练、乒乓球比赛、拔河竞赛、生日会及精美纪念品派发等。

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李先生

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1、策划并制作视频号内容，拍摄剪辑，推流量。2、监控短视频平台趋势，及时调整内容策略及吸引更广泛观众。3、分析数据反馈，优化内容和发布计划。4、有意向者可约面谈

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何女士

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岗位职责：1、负责冻库内货物的接收、存储及发货，确保货物品质与数量无误；2、维护冻库环境的适宜温度，定期检查冷冻设备的运行状况，保障食品安全；3、管理库存，进行货物分类、摆放，保持仓库整洁有序；4、执行库存盘点，确保库存数据的准确性，及时处理库存差异；5、配合质量检查，记录并报告冻库管理过程中的异常情况。任职要求：1、具备良好的责任心和细致的工作态度，能够适应冷库工作环境；2、具有较强的组织协调能力和团队合作精神；3、熟悉基本的库存管理流程，有食品或药品仓储经验者优先；4、能够使用办公软件进行数据记录与分析，有叉车操作证者优先；5、身体健康，能适应轮班工作制。

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罗女士

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门店销售工作内容：负责冻品/调理品的销售工作1.负责冻品、调理品的渠道拓展与客户关系维护，积极达成既定销售任务；2.开发二级批发市场、商超、连锁类客户，持续保持良好沟通，挖掘客户潜在需求，推动合作落地；3.协助公司开展促销活动的落地执行，并及时收集、反馈客户实际需求信息；4.针对商品相关售后问题，快速响应并妥善处理，确保客户满意度。任职要求：1.具备2年以上食品领域销售经验，有冻品或调理品销售背景者优先考虑；2.熟悉主流食品市场运作模式，能独立完成客户开发工作；3.作风踏实，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识；4.工作地点：东莞信立农批市场门店薪资待遇：1.薪资结构：底薪+提成，底薪范围5k-7k，能力突出者可上浮，提成按业绩另计；2.试用期为3个月；3.提供食宿，每月休息4天，采用排休制度

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谢女士

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岗位职责：1、负责产品在终端的铺货及陈列优化，提升销售氛围，推动责任区域销售目标的顺利达成。2、落实责任区内价格体系管理，及时识别并解决市场异常情况。3、规划重点批发市场的分销布局，推进网络内产品分类建档，强化渠道层级的精细化管理。4、协助经销商开展日常运营，定期进行客户拜访与库存盘点，动态调整供货策略，提升商品周转效率与资金回笼速度。任职要求：1、*****，男女不限，高中及以上学历。2、1-3年快消行业从业经历，具备较强的市场拓展与维护能力（有调味品行业经验者优先）。3、具有良好的沟通表达、协调配合及团队合作意识；4、执行力高，工作踏实认真，能承受一定工作压力。

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黄先生

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岗位职责：1、负责产品在终端的铺货及陈列优化，提升终端销售表现，确保所辖区域销售目标的顺利达成。2、维护区域市场价格体系，及时识别并解决市场异常情况，保障市场秩序稳定。3、推动重点批发市场的分销网络建设，推进产品分类建档，深化渠道布局与精细化管理。4、做好经销商服务与指导，定期开展拜访与库存盘点，动态调整出货策略，提升商品周转效率与资金回笼速度。任职要求：1、*****，不限性别，高中及以上学历。2、具备1-3年快消行业工作经验，熟悉市场推广与维护工作（有调味品行业背景者优先）。3、具有良好的沟通协调能力及团队合作意识；4、执行力突出，工作踏实认真，能承受一定工作压力。

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黄先生

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每天晚上8：00-12：00；负责贴单、分拣，会骑电动三轮车优先，另外还有贴单补贴，每天没贴错补贴10元，每小时按25元计算，要求能经常过来上班的，三天打鱼两天晒网勿扰

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彭先生

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