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岗位职责：1、利用线上线下相关工具，发布招聘信息，及时相应求职者应聘咨询，有计划、有目标的开展招聘工作2、做好简历接收与筛选工作，安排相关面试，精准对接求职者与企业3、入职流程跟进：协助候选人完成体检、资料收集等，同步到求职平台4、对已经录取的员工进行定期回访关怀，关注工作情况5、通过各个渠道，发展供应商寻求长期合作，积极参加公司组织的培训，按时完成领导交代的任务任职要求：做过人事、招聘工作或人力资源、管理类专业、有销售经验优先双休，节假日正常放、五险、8小时工作制

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张女士

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工作内容：三类收入来源1.房屋租赁业务（主业务）2.房产买卖，一手房二手房品鉴，为有需求的客户提供专业咨询服务和带看3.端口销售，围绕线上房产租售套餐及小程序的的推广展开销售，给客户企业及个人提供多元化套餐推荐及增值服务任职要求：1.认可销售，愿意为客户提升自己的价值2.对房产行业感兴趣，热爱帮助客户及企业解决房产租售相关问题3.可接受小白，肯学习，有主管带高提成100%提成＋双休8小时＋其他福利工作地点：湖里区火炬新科广场2号楼a805

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张女士

实名企业

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岗位职责：1.主要联系平台已注册客户，了解客户需求，对接功能操作；2.持续开发对接需求客户，推荐平台优惠合作套餐；3.配合公司完成邀约客户相关指标，及时跟进意向客户完成付款；4.对接客户对象均为公司hr/hrm/hrd/老板，拓宽职业生涯发展。岗位要求:1.大专以上学历，管理类专业或有销售经验优先2.性格沉稳，喜爱坐班和电话沟通，网聊；3.22-38岁待遇：1.双休，8小时工作制，五险，丰富的员工活动，年终奖励，环境好写字楼办公等工作地点：厦门湖里区火炬新科广场2号楼A座805ps：积极意向者可交换电话联系

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张女士

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岗位职责：1、负责装饰装修工程预、结算的编制与审核工作；结合市场行情提出人工、材料成本控制价，为班组及材料商的选定提供指导依据2、配合采购人员对材料供应商进行筛选、谈判、最终确定供应商3、负责班组进度款、结算款核对上报4、负责建立并逐步完善班组库及材料供应商库5、能深度理解施工图纸，能熟练运用海迈预算软件等辅助手段准确地进行工程量计算，提供完善的造价文件。能完成上级领导交代的工作事项岗位要求：1、适应能力和工作能力强，有3年以上工程预算工作经验2、熟悉操作CAD制图软件并能有效理解图纸的相关内容3、能承受较强的工作压力4、工作仔细认真、责任心强、为人正直5、熟悉预算有关的法律、法规、政策、造价信息、各类定额和市场各种材料价格；

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蓝女士

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岗位职责：1、负责公司亚马逊平台账号的管理，编辑商品的描述、上架以及在线商品的优化和管理（户外运动/户外休闲服装类目）；2、优化店铺页面设计、站内推广、产品关键词，提高入店流量、浏览量、转化率，完成店铺销售目标；3、以业绩为导向，跟踪标杆企业和竞争对手的产品销售情况，结合公司内部的销售情况做出相应的调整；4、制定补货计划，做好库存把控；5、维护账户的安全，处理订单纠纷，保持店铺的好评率和良好的信用度；任职要求：1、统招全日制本科及以上学历，良好的英语读写能力，电子商务、国际贸易、计算机等专业优先；2、有0.5年以上亚马逊平台运营经验优先，有过爆款打造经验优先；3、良好的数据分析能力以及数据敏感度。4、思维灵活，逻辑性强，有较强的责任心，能够承受工作压力并独立完成任务【我们能给你的】1、自由发展的平台，公司提供足够的资源，只要你愿意，就可以将想法变成现实；2、公平公开的晋升机制，清晰的职级晋升体系，让你的每一分付出都有汇报；3、培训体系：考核期引导式带教+量身定制1V1导师+业务精英手把手带教，搭配森学院培训及研讨会，助你快速成长；4、数字驱动品牌矩阵，超酷“AI”数字天团，从研发-供应链-销售，自建全链路数字系统。5、丰厚的薪资待遇，底薪是我们的诚意，但更重要的是我们还有丰厚的奖金和福利。

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胡女士

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系统:金蝶云星空（账务功能），目前要在这个基础上二开自研系统岗位职责：1.负责公司项目成本会计核算、预算控制、财务分析等工作。2.完成成本的材料、人工、制造费用的归集、核算，及时提供成本信息。3.进行成本分析，对异常情况进行判断和处理。4.编制费用月度和季度成本计划、费用月报和年报。岗位要求：能接受手工记账，对表格透视表、函数操作比较熟练。

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胡女士

实名企业

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厦门办公点暂时满编，福州总部扩招中！！！总部：晋安新店该岗位运营采用自主剪辑、自主投放的工作模式。薪资：固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-25K，具体待遇可面议！大小周作息福利：1竞争性薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于行业平均水平的薪资标准2多样化福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等3个性化培训机制：设立纯朴学院，针对不同职位及员工发展阶段制定专项培养方案（学习路径），包括新人入职培训、在岗技能培训、能力进阶培训、素养提升课程、管理人才梯队建设等，全面支持你在纯朴的职业成长4明确晋升通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放一次晋升评估机会5温暖企业氛围：自建员工食堂，每日供应多样化餐品，满足多样口味需求；成立兴趣社团（篮球/羽毛球），每月举办生日会，每季度组织团队活动，特殊节日开展专属庆祝，全年安排两次大型团建岗位职责：1、负责抖音平台广告预算分配与运营管理，涵盖投放策略规划、账号优化处理及数据复盘分析等工作，持续优化投放方案，提升广告消耗与转化效果2、主导视频素材创意策划，包括竞品研究、产品卖点挖掘、用户需求洞察以及参考视频收集，输出高质量内容脚本结构3、对团队交付的成片素材进行审核，确保内容表达方向与既定目标一致4、基于爆款视频模型进行混剪与二次创作，实现视频内容的高效裂变传播任职要求：1、本科及以上学历，年龄20-30岁，欢迎应届毕业生投递2、具备一定广告投放经验（如千川、AD、直通车等）者优先考虑3、熟悉抖音平台广告投放逻辑、玩法形式及相关规则4、具有良好的语言表达能力、协作意识及组织协调能力5、具备较强的带货思维、网络敏感度及用户导向思维6、熟练操作常用办公软件及视频剪辑工具

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施女士

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本岗位需有过较为成熟的招聘经验，无经验者请勿投递。谢谢~【工作职责】1、独立负责从需求确认、渠道寻访、候选人评估、面试协调、薪酬谈判到录用入职的全流程闭环，对招聘结果（数量、质量、时效）负直接责任。2、精通并灵活运用多种招聘渠道（包括但不限于主动寻访、社交招聘、垂直社区、内推等），建立目标领域的人才地图。3、持续进行人才市场与竞争对手人才动态分析，定期向业务及HR团队输出洞察报告，为招聘策略和薪酬定位提供数据支持。4、掌握行为面试、案例面试等专业评估方法，能对候选人的专业能力、核心素质与业务匹配度进行有效初筛与深度评估；精细化运营候选人全流程体验，提升公司雇主品牌在专业人才市场的口碑。5、主动优化招聘流程与工具，提升招聘效率；沉淀所负责领域的岗位画像、面试题库、人才渠道与市场薪酬数据，形成可复用的知识资产。【任职条件】1、学历与经验：本科及以上学历。3年以上招聘经验，有成功独立完成经理级至总监级岗位招聘的完整案例。2、专业能力：（1）深度招聘技能：精通人才画像建模、主动寻访技巧、薪资谈判及背景调查，招聘流程各环节转化率高，具备快速理解业务的能力。（2）数据与复盘能力：擅长用数据管理招聘过程，并能通过复盘优化策略。3、核心素质：（1）极强的目标驱动力与韧性：以结果为导向，能承受招聘压力，对攻克难招岗位有热情和方法。（2）出色的沟通与影响力：能够建立与候选人及业务面试官的深度信任。（3）好奇心和快速学习能力：愿意持续钻研新业务领域和人才市场。

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向女士

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厦门办公点暂满，福州总部正在扩招！！！总部地址：晋安新店本岗位采用自主剪辑、自主投放的运营模式。薪资待遇：固定工资＋绩效工资＋提成＋奖金＝10-25K，具体可面议！大小周工作制福利政策：1 竞争性薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于行业平均水平的薪资待遇2 多样化福利：享受法定节假日、带薪年假，节日礼品，贺金，司龄奖励，满勤激励，团建经费等3 个性化培训机制：设立纯朴学院，针对不同职位及员工成长阶段制定专属培养方案（学习路径），包括新人入职培训、在岗技能培训、能力提升课程、素养教育、管理人才梯队建设等，助力你在纯朴实现职业成长！4 明确晋升通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放一次晋升机会5 温暖企业文化：自建员工食堂，每日供应丰富多样的餐品，满足口味需求。设有兴趣社团（篮球、羽毛球等），每月举办生日会，每季度组织团队活动，特定节日安排特别庆祝，全年开展两次大型团建活动。岗位职责：1、负责抖音平台广告预算规划与运营管理，涵盖投放策略设计、账号优化处理及数据复盘分析，持续优化投放方案，提升广告消耗与转化效果；2、主导视频素材创意策划，包括竞品研究、产品卖点挖掘、用户需求洞察以及优质参考视频收集，输出高质量内容脚本结构；3、审核团队交付的成片素材，确保内容方向与既定目标一致；4、基于热门视频模板进行混剪与二次创作，推动视频内容实现裂变传播。任职要求：1、本科及以上学历，年龄20-30岁，欢迎应届毕业生投递2、具备一定广告投放经验（如千川、AD、直通车等）者优先考虑；3、了解抖音平台广告运行机制、玩法及规则；4、具备良好的语言表达能力、团队协作意识与组织协调能力；5、拥有较强的带货逻辑、网络敏感度及用户导向思维；6、熟练操作办公软件及视频剪辑工具。

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施女士

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【主要职责】1.参与智能决策模型研发：在导师指导下，研究与实现适用于电商决策场景的算法，包括但不限于：预测性决策基础：运用时间序列模型（如Prophet,ARIMA）进行精准的销量预测，为后续决策提供核心输入。2.优化决策算法探索：学习并尝试使用运筹优化算法（如线性规划、进化算法），解决“在成本约束下实现利润最大化”的自动定价、自动补货等问题。3.规则与模型融合：参与构建混合决策系统，将基于专家经验的规则与基于数据驱动的模型预测结果相结合，输出可靠决策建议。4.决策服务与评估：将决策算法封装为高可用的决策服务API（如使用FastAPI），供业务系统调用。参与构建决策效果评估体系，通过回溯分析等方式评估决策收益，并持续迭代优化决策逻辑。5.数据洞察与协作：深入分析业务数据，从用户评论、销售趋势等数据中挖掘洞察，为决策逻辑的优化提供依据。与数据开发、商品运营等团队紧密协作，确保决策链路畅通。【职位要求】必备条件（我们看重你的基础和潜力）：1.学历与专业：拥有1-2年相关经验或24/25届优秀应届毕业生，计算机科学、统计学、数学、工业工程/运筹学、数据科学等相关专业本科及以上学历。2.编程与数据基础：熟练掌握Python编程和常用数据科学库（如Pandas,NumPy,Scikit-learn）。熟练掌握SQL，能独立进行数据提取与分析。3.算法基础：扎实的机器学习与数学基础，理解常见机器学习算法（如线性模型、树模型）的原理。对优化算法（如梯度下降、线性规划）有基本概念者优先。4.思维与能力：具备出色的逻辑分析能力和系统思维，能够理解复杂业务背后的决策逻辑。拥有强烈的求知欲和出色的解决问题的能力。5.沟通协作：良好的沟通能力，能清晰表达自己的想法。加分项（会让你脱颖而出）：项目经验：拥有数据科学项目/竞赛经验（如Kaggle），或在课程/项目中接触过决策优化、预测模型等内容。请务必在简历中附上GitHub链接或项目描述。技术视野：接触过以下任何一项：●时间序列分析库（如statsmodels,fbprophet）●优化求解器（如PuLP,Gurobi,CVXPY）或遗传算法库●Web服务框架（如FastAPI,Flask）●业务兴趣：对电子商务、供应链管理、博弈论等领域有浓厚兴趣。●语言能力：具备良好的英语阅读能力。

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阮女士

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诚聘招聘专员：本公司主要从事人力资源外包项目，为各大制造业国企工厂招聘蓝领等多种岗位，目前合作20+企业覆盖福建省及外省。岗位职责：1、负责发布招聘信息，筛选下载简历拨打电话，回访登记简历；2、良好办公环境，无需外出，每天通过微信电话联系求职者；3、维护招聘渠道，邀约求职者到厂面试即可。4、公司免费提供平台、账号、手机号招聘要求：1、20-30周岁，男女不限，高中学历以上、做过销售，营业员优先2、有较好的语言表达能力，会使用基础的办公软件3、性格开朗，善于人际关系协调沟通，具有良好的团队合作精神4、接受应届生无经验学习，可提供实习证明薪资待遇：直营团队：综合月薪（4000-8000以上）合伙人团队：综合月薪（5000-10000+）招聘奖金：600～1000/人福利：提供员工宿舍1.定期团建、聚餐、团队年轻人居多，13薪、上班期间自由调配。2.有师傅一带一培训，表现优异者可晋升3.招聘专员----合伙人-----见习主管-----主管-----经理4.福利：公司享有国家规定的各种带薪假期；例如：年假，春节假12-15天、产假、病假等等，公司不定期举行内部专业技能培训。工作时间：8：30-17：30，月休6天期待您的加入~

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薛女士

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岗位职责：1.日常对接公司内部所有视觉相关设计需求，包括运营专题、产品平面类等设计，以及各种内外部线上线下的设计需求；2.负责App运营的整体形象、视觉风格等设计，协助把控促销活动、产品推广专题页面的设计，加强营销的视觉效果；3.负责App品牌形象VI设计、线下物料相关设计；4.参与产品讨论，与其他部门协作，从视觉设计和用户体验的角度提出建议与解决方案。职位要求：1.本科及以上学历，广告设计、平面设计、数字媒体等相关专业，3年以上电商平面设计相关工作经验；2.具有非常良好的个人品味以及扎实的美术功底，擅长手绘，热爱设计，能创造出让人感动的作品，对时下流行的国际设计潮流有很高的敏感度；3.精通各种设计软件，有新颖的设计思想，有丰富的想象力；

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丘先生

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岗位职责：1、负责项目团队的搭建与管理；2、主持编制施工组织设计方案；3、制定月度施工进度计划并组织实施；4、明确项目成员的岗位职责与管理权限，并推动落实；5、运用科学管理方法控制施工成本，提升项目整体效益；6、统筹安排项目部人员开展日常生产管理工作，保障施工有序进行；7、对接建设单位、监理单位及相关地方政府部门，营造良好的外部协作环境；8、审阅提交给建设方、监理方及公司内部的各项报告，确保内容真实准确；9、对工程的质量、安全、进度及文明施工情况进行现场监督与检查，针对问题及时提出整改要求；10、监督项目资料的编制、归集和数据统计工作，审核工程计量报表及现场工程量签认文件；11、完成上级领导安排的其他工作任务。岗位要求：1、大专及以上学历，建筑装饰类相关专业；2、具备良好的抗压能力、沟通协调能力以及较强的书面表达能力；3、8年以上装修行业管理工作经历，其中担任项目经理职务不少于5年；4、掌握装修工程相关的法律法规及安全生产规范；5、熟练操作计算机，熟悉福建省建设工程质量安全监管平台的操作流程；6、有2000万元以上项目管理经验者优先考虑；7、具备3年以上企业批量精装修项目经验，有大型酒店整体装修项目经历者优先；8、品行端正、踏实肯干，愿意与企业共同发展、携手奋进。

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何先生

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1. 性格开朗，热爱设计并注重设计品质，具备踏实专注、持续深耕设计领域的职业态度；2. 环境艺术、美术、室内设计等相关专业统招本科及以上学历，具备扎实的美术基础与出色的手绘表现能力；3. 熟练掌握SKETCH-UP、CAD、PS等主流设计软件操作；4. 拥有三年以上室内设计从业经验，方案设计与创意表达能力突出，具备较高的审美水平；5. 精通室内施工工艺流程，曾主导酒店、会所、高端别墅等大中型项目设计，独立完成三个以上已竣工重点项目；6. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队合作意识。7. 上班时间：9-12，14-18，大小周

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何先生

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岗位职责：1、承担装饰装修项目预结算文件的编制与审核任务；根据市场动态分析人工及材料成本，制定合理控制价格，为施工班组和材料供应商的选择提供决策支持2、协助采购团队开展材料供应商的考察、比选与商务洽谈，参与最终合作方的确定工作3、负责施工班组进度款及竣工结算款项的核对与申报工作4、牵头搭建并持续优化施工班组资源库与材料供应资源体系5、具备深入解读施工图纸的能力，熟练使用海迈预算软件等工具进行精准工程量核算，独立完成高质量的造价成果文件，按时保质落实上级交办的各项任务岗位要求：1、具备较强的适应能力与执行能力，拥有3年以上工程预算相关工作经验2、熟练掌握CAD绘图软件，能够准确理解设计图纸的技术内容3、能适应高强度工作节奏，具备抗压能力4、工作细致严谨，责任感强，品行端正5、熟悉工程预算相关的法律法规、政策规定、定额标准、造价信息及市场主要材料价格行情

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何先生

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岗位职责：1、负责工程项目内业资料、图纸等文件的收集、整理与归档，确保工程文档的完整性和准确性；2、与建设单位、监理单位及各分包单位保持良好沟通，及时完成相关内业资料的签证手续办理；3、负责物资进场报审、施工过程记录、检验批及试验资料的整理上报工作；4、编制各类工程报表及劳务工资表，并按时提交至公司相关部门；5、在建设主管部门各平台上填报项目资料并完成报建材料的上传与提交；6、负责竣工资料的汇总编制，组织各方签字盖章确认等相关归档工作；7、承担项目临时性预算相关事务性工作；8、完成上级交办的其他临时任务。岗位要求：1、大专及以上学历，建筑类相关专业毕业；2、具备3年以上工作经验，了解装饰装修工程规范，有工装类项目资料管理经验者优先；3、曾独立完成至少2个装饰工程从开工至竣工全过程资料工作者优先；4、能基本操作CAD软件，具备识图能力，熟练使用Office办公软件，工作认真负责，具有良好的沟通协作意识；5、熟悉装饰工程内业资料流程及国家建筑工程验收标准，持有资料员上岗证书者优先。

厦门

何先生

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1. 具备积极向上的职业态度，热爱设计并注重设计品质与价值体现，拥有踏实专注、持续积累的设计发展理念；2. 环境艺术、美术、室内设计等相关专业统招本科及以上学历，具备扎实的美术基础和出色的手绘表达能力；3. 熟练掌握SKETCH-UP、CAD、PS等主流设计软件，能够高效完成设计表现与图纸制作；4. 拥有三年以上室内设计领域工作经验，方案设计能力突出，富有创意与创新意识，具备较高的审美水平；5. 精通各类室内施工工艺，曾主导酒店、会所、高端别墅等大中型项目设计，独立主持并完成至少三个以上已落地项目；6. 具备良好的沟通协调能力，善于团队合作，能有效推进项目进程。7. 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，大小周加分项具备装修装饰行业相关经验者优先

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何先生

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1、具备建筑学、环境艺术、室内设计或相关专业背景，专科及以上学历2、拥有2年以上大中型建筑装饰项目施工图深化设计工作经验，熟练掌握CAD等绘图软件，可独立完成项目CAD平面方案绘制，并胜任大中型室内设计项目的施工图制作；具备较强的方案解读与深化能力，了解各类施工工艺及施工流程3、具有酒店类项目设计经验者优先考虑4、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，实行大小周工作制

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何先生

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1、室内设计、软装设计、环境艺术、装饰或相关专业，本科及以上学历；2、具备3年以上软装设计工作经验，主导过大型酒店类软装设计及落地项目，有代表性成功案例；3、能协同硬装设计团队进行项目分析与定位，制定系统化的整体软装设计方案，并实现方案与空间的高度融合；4、精通软装实施流程及市场资源，负责项目现场布展陈列的统筹协调、问题处理及进度管理，确保效果呈现、品质达标与工期可控；5、具备独立承担软装设计项目的能力，拥有较强的组织协作意识、沟通技巧与职业责任感。6、具有酒店空间软装设计经验者优先考虑。上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 大小周

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何先生

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1、环艺/美术/室内设计或相关专业，需具备全日制本科及以上学历；2、具备3年以上工装类室内设计工作经验，可独立承担平面布局、效果图绘制、方案设计等全流程工作（有连锁酒店、会所、高端别墅项目经验者优先考虑）；3、熟练操作各类设计软件，如CAD、PS、SU，同时熟悉常用办公软件；4、对设计充满热情，富有责任感，具备良好的审美素养及创新性方案构思能力；5、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，大小周休息制

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何先生

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1、具备建筑学、环境艺术、室内设计或相关专业背景，专科及以上学历2、具备2年以上大中型建筑装饰项目施工图深化设计经历，熟练掌握CAD等绘图软件，可独立完成项目CAD平面方案设计，并能高效完成大中型室内项目的施工图纸；具备良好的方案解读与深化设计能力，熟悉各类施工工艺及流程3、有酒店类项目设计经验者优先考虑4、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，大小周休息制

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何先生

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职位描述：1、电气、工程技术等相关专业，本科及以上学历，具备3年以上电气设计与工程实施、现场管理经验；2、拥有大中型公共建筑项目及酒店类电气设计经历，可独立承担项目设计任务，完成施工图绘制工作；3、工作态度端正，踏实肯干，责任心强，注重细节，具备良好的职业道德、团队协作精神及沟通协调能力；4、熟悉设计图纸全流程，掌握相关专业技术知识，能够熟练操作CAD等各类计算机设计软件系统。上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 大小周

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何先生

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岗位职责：1、承担装饰装修项目预结算文件的编制与审核任务；结合市场动态分析人工及材料成本，制定合理控制价格，为施工班组和材料供应商的选择提供决策支持2、协助采购团队开展材料供应商的考察、比选与商务谈判，参与最终合作方的确定3、负责施工班组进度款及竣工结算款项的核对与申报工作4、牵头建设并持续优化施工班组资源库及材料供应单位信息库5、具备深入识读施工图纸的能力，熟练使用海迈预算软件等工具进行精准工程量计算，出具完整的造价成果文件，按时完成上级交办的各项任务岗位要求：1、具备较强的适应能力与执行能力，拥有3年以上工程预算相关工作经验2、熟练掌握CAD绘图软件，能够准确理解设计图纸的技术内容3、能适应高强度工作节奏，具备抗压能力4、工作细致严谨，责任心强，品行端正5、熟悉造价领域相关的法律法规、政策文件、定额标准以及市场材料价格动态

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何先生

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岗位职责：1、项目经理为项目安全、质量、进度及成本管理的首要负责人；2、负责组织编制与审核施工组织设计方案，参与制定项目成本控制清单，编制项目总体进度计划、材料采购计划及月度资金使用计划；3、运用多种科学管理方法，有效控制施工支出，提升项目整体收益；4、出席建设单位、监理单位例行会议，协调与建设方、监理方及相关政府部门的关系，营造有利的外部施工环境；5、对工程项目的质量、安全、工期及文明施工实施现场巡查与监督，识别潜在风险并及时纠正偏差；6、主持项目团队日常运作，定期召开项目例会，执行并落实公司各项管理制度与工作要求；7、保持与公司管理层的及时沟通，确保信息传达准确高效；8、负责项目管理队伍的培育与团队体系建设。岗位要求：1、大专及以上学历，建筑装饰类相关专业背景；2、具备良好的抗压能力、沟通协调能力以及较强的书面表达能力；3、掌握装饰工程相关的法律法规及安全生产管理规定；4、具有3年以上批量精装修项目工作经验，具备大型酒店整体装修项目经历者优先考虑。

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何先生

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岗位职责：1、组建项目部；2、组织编制工程施工组织设计；3、制定按月计划进度表；4、组织制定并落实各人员的管理职责与权限；5、采取各种有效管理手段，降低施工成本，提高项目利润；6、领导、协调、督促项目部各成员进行项目日常生产管理，使生产按计划正常进行；7、协调与甲方、监理方及地方关系，为工程创造良好的外部环境；8、审核送往甲方、监理方和公司的各种报表，并对其真实性负责；9、对工程项目的质量、安全、进度、文明施工进行现场检查、监督；并就现场发现问题及时提出整改意见；10、监督检查项目资料编写、整理、统计工作，审核计量报表和现场工程量签证工作；11、完成领导交办的其他工作。岗位要求：1、大专以上学历，建筑装修相关专业；2、具有较强的受压、沟通协调能力及较好的文字表述能力；3、具有8年以上装修相关行业的管理工作经验，承担项目经理岗位不少于5年；4、熟悉装修工程相关的法律法规安全生产条例；5、熟悉电脑操作，熟悉福建省建设工程质量安全网的操作；6、负责过2000万元以上项目管理经验者优先；7、3年以上企业批量精装工作经验，有大型酒店项目整体装修工作经验优先；8、诚实守信、能吃苦，与公司同发展共打拼。

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蓝女士

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招聘岗位：HR招聘专员6名本公司主要从事人力资源外包项目，为各大制造业工厂招聘蓝领等多种岗位，目前合作20+企业覆盖福建省及外省。任职资格：18～30岁，有销售、客服经验的优先，办公室工作，岗位轻松（接受应届生）一、薪资待遇底薪：4000-5000、招聘奖金100-500 、综合月薪5000-7000/月转正：6000-8000/月二、岗位职责1、简历筛选，电话邀约，微信组织、邀约面试2、主要是坐办公室用58同城 ，BOSS账号等招聘网站、发布招聘信息、电话登记回访3、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力三、工作时间：8:30-17:30、月休5-6天福利：提供员工宿舍1.定期团建、聚餐、团队年轻人居多，13薪、上班期间自由调配。2.有师傅一带一培训，表现优异者可晋升公司享有国家规定的各种带薪假期，例如：年假、春节假、产假、病假、等等，公司会不定期举行内部专业技能培训晋升机制：招聘专员-合伙人-储备主管-见习主管-资深主管-招聘经理；感兴趣投递简历~

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杨女士

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