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中小学数学教师

1.3-2.5万元/月

一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入区间为8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。2、福利:提供五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作任务。二、岗位职责:1、针对学生科目情况开展“一对一”教学辅导,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化学习方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力和授课质量;3、与学习顾问协同配合,高效沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验者优先,师范类院校毕业者优先考虑;2、形象良好,行为举止稳重得体,普通话标准流利;3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,抗压性强,富有耐心与责任感。4、有香港教师资格或香港高校毕业背景者优先录用。四、职业发展路径:公司设置专业与管理双通道晋升体系,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。1、管理路径:教师—科目负责人—教务主管—教务经理2、专业路径:普通教师—优秀教师—金牌教师职位福利:带薪年假、年度多次薪资调整、团队氛围活跃、试用期表现突出可提前转正

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张女士
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数学教师经验不限本科及以上数学老师数学小学初中高中

k12教育课程顾问

1.2-2.4万元/月

地铁站:莲塘地铁站D口岗位职责:1. 在门店为客户提供专业课程介绍,协助客户完成报名流程;2. 通过电话邀请客户到校参观、体验试听课,并以面对面沟通方式推动课程成交;3. 对未当场报名的客户进行持续跟进与回访,维护长期关系,促成后续签约。任职条件:1. 具备大专或以上学历;2. 形象良好,具备较强的亲和力与沟通能力;3. 自信积极,富有责任心,抗压能力强,可接受周末出勤安排;4. 优秀应届毕业生可优先考虑;薪酬待遇以及晋升制度:1. 工资结构:月度平均收入区间为10000-18000元,业绩突出者可达18000-30000元;2. 保险福利:包含医疗、养老、工伤、失业、生育五项社会保险;3. 企业补充福利:享有5-15天带薪年假、生育假、节日补贴、员工旅游、出国游学机会、定期团队建设活动及内部课程报读优惠等;上班时间:周一休息,周二上午休息,周二:14:00-19:30,周三至周日:10:30-19:30晋升路径:课程顾问—储备主管—销售主管—校长—区域校长

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张女士
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课程顾问1-3年大专及以上小学教育初中教育高中教育

运营助理(非销售岗)

5000-10000元/月

1. 负责课程日常规划、学生档案建立及日常运营管理工作;2. 协同家长与教师沟通,掌握学生学习动态,配合教师制定学习提升计划,并定期跟进反馈学习进展;3. 搭建家长与教师之间的沟通桥梁,推动三方良性互动;4. 为学生及家长提供教育咨询服务,提升服务体验,提高客户满意度。二、任职要求:1. 本科及以上学历,教育类相关专业优先,热爱青少年教育事业者优先;2. 具备学习顾问或教务相关工作经验,对教育服务工作有浓厚兴趣;3. 形象良好,行为举止大方自然,普通话标准,亲和力强,具备良好沟通能力;4. 具备较强的沟通协调能力、分析总结能力,具备一定计划统筹能力,观察细致,能准确把握家长与学生需求,进行个性化课程建议;5. 熟悉各学科辅导资料,了解常见题型设计与知识点分布,掌握相关升学政策信息。三、完善的职业发展路径:公司设置专业与管理双通道晋升体系,员工可根据自身能力与职业偏好选择发展方向,部分员工入职2-3个月即可晋升为组长或中级学习顾问。1. 管理通道:学习顾问—学管组长—学管主任—分校校长—运营经理—运营总监2. 专业通道:普通学习顾问—中级学习顾问—高级学习顾问—资深学习顾问

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张女士
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运营助理/专员经验不限本科及以上培训机构线下教育教务管理班主任

数学教师(非销售岗)

8000-16000元/月

地铁站:莲塘地铁站D口!一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少2次调薪机会。2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作。二、岗位职责:1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化教学方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;3、与学习顾问协同沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先;2、形象良好,言行得体,普通话标准;3、具备良好的沟通表达能力,积极主动,抗压性强,富有耐心与责任感;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先考虑。四、职业发展通道:公司提供专业与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可成长为教务经理或培训师。1、管理路径:教师—科目负责人—教务主管—教务经理2、专业路径:普通教师—优秀教师—金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期可提前转正

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张女士
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数学教师经验不限本科及以上小学初中高中线下授课一对一授课授课老师小学教师资格证书初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书

k12课程顾问(莲塘地铁附近+社保)

8000-16000元/月

岗位职责:1. 在门店为客户提供专业课程介绍,协助客户完成报名流程;2. 通过电话邀请客户到校参观、体验试听课,借助面对面沟通实现课程签约;3. 对未成交客户进行持续回访与跟进,建立长期联系,推动最终成单。任职条件:1. 大专及以上学历;2. 形象良好,具备较强的沟通亲和力;3. 自信积极,富有责任感,能承受工作压力,可适应周末出勤;4. 优秀应届生可优先考虑;薪酬待遇以及晋升制度:1. 工资结构:月均收入区间为10000-18000元,业绩突出者可达18000-30000元/月;2. 保险福利:包含医疗、养老、工伤、失业、生育五项保险;3. 企业补充福利:提供5-15天带薪年假、生育假、节日补贴、员工旅游、海外游学机会、定期团队建设活动、内部课程优惠等上班时间:周一休息,周二上午休息,周二下午14:00-19:30,周三至周日10:30-19:30晋升路径:课程顾问—储备主管—销售主管—校长—区域校长培训发展:1. 公司配备系统化培训体系,支持员工岗位技能与综合素质全面提升;2. 培训内容包括:①免费岗前培训 ②常态化业务与专业能力进阶培训公司优势:1. 资质完备,持有教育局颁发的办学许可;2. 教学团队达标;3. 客户资源稳定;4. 店面位于一楼临街商铺;5. 提供外呼电话及客户资源支持职位福利:绩效奖金、年度多次调薪机会、定期团建、带团队机会、五险

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课程顾问社保生日福利年终奖餐补经验不限大专及以上招生顾问教务

物理教师(非销售岗)

1-2万元/月

纯教师岗位(无销售性质)工作地点:莲塘地铁站D口一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少提供两次调薪机会。2、福利:缴纳五险,提供水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、定期团建活动。3、教师不涉及任何销售类工作任务。二、岗位职责:1、针对学生所学科目开展“一对一”教学,结合学生学习情况与个性特征,制定个性化教学方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同解决学习难题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;2、形象良好,言行举止得体,普通话标准;3、具备较强的沟通能力,工作主动,抗压性强,富有耐心与责任感;4、有香港教师资格或香港高校毕业背景者优先录用。四、职业发展路径:公司设立专业与管理双通道晋升体系,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可成长为教务经理或培训师。1、管理路径:教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理2、专业路径:普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师职位福利:带薪年假、年度多次薪资调整、团队氛围活跃、试用期表现优秀可提前转正

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张女士
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物理教师1-3年本科及以上初中高中线下授课一对一授课授课老师初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书

初高中化学老师

1.1-2.2万元/月

地铁站:莲塘地铁站D口!一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少2次调薪机会。2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作。二、岗位职责:1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习状况与性格特征,制定个性化学习方案;2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同解决学习难题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先;2、形象良好,行为举止得体,普通话标准;3、具备良好的表达与沟通能力,积极主动,抗压性强,有耐心和责任感;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先考虑。四、职业发展通道:公司提供专业与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业规划自由选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可成长为教务经理或培训师。1、管理路径:教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业路径:普通教师——优秀教师——金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期可提前转正

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化学教师1-3年本科及以上线下授课一对一授课

语文教师(非销售岗位)

1.2-2万元/月

地铁站:莲塘地铁站D口!一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少2次调薪机会。2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、团建活动。3、教师不涉及任何销售类工作。二、岗位职责:1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化教学方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课水平;3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同提升家长满意度。三、任职条件:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先;2、形象良好,言行举止得体,普通话标准;3、具备良好的沟通表达能力,积极主动,抗压性强,有耐心和责任心;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先考虑。四、职业发展路径:公司提供专业与管理双通道晋升机制,满足不同发展方向需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可晋升为教务经理或培训师。1、管理方向:教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业方向:普通教师——优秀教师——金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期可提前转正

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语文教师1-3年本科及以上线下授课一对一授课高中初中小学

初高中数理化教师

1.2-2万元/月

一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有两次调薪机会。2、福利:缴纳五险,提供水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作内容。二、岗位职责:1、针对学生情况开展“一对一”教学,结合其学习习惯与性格特征,制定个性化辅导方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与课堂授课水平;3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同提升教学质量与家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;2、形象良好,言行举止得体,普通话标准流利;3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,能承受一定压力,富有耐心与责任感;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。四、职业发展通道:公司设立专业与管理双通道晋升路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。1、管理路径:教师—科目负责人—教务主管—教务经理2、专业路径:普通教师—优秀教师—金牌教师职位福利:带薪年假、年度多次薪资调整、团队氛围活跃、试用期表现突出可提前转正

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数学教师经验不限本科及以上数学物理化学初中高中语文英语理科线下授课

晚班辅导教师

5000-6000元/月

1. 负责小学及初中学生的课后辅导,确保作业按时完成,并提供必要的学习指导与支持任职要求:1. 具备教育学或相关专业本科及以上学历;2. 有实际教学经验者优先考虑;3. 热爱教育行业,具备责任感与耐心3. 拥有良好的沟通能力,能与学生建立良好互动关系上班时间:周二至周五 15:00-21:30 或 15:30-22:00 或 16:00-22:30周末 8:30-18:30薪资:6k福利:五险、常备药品、带薪年假、节日福利

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张女士
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托管老师经验不限本科及以上晚辅老师

中小学语文教师

1.2-2.4万元/月

一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、定期团建。教师不涉及任何销售类工作。二、岗位职责:1、针对学生情况开展“一对一”教学,结合其学习进度与个性特征,制定个性化辅导方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;3、与学习顾问协同配合,高效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;2、形象良好,举止自然得体,普通话标准;3、具备较强的沟通表达能力,积极主动,抗压性强,富有耐心与责任感;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。四、职业发展通道:公司提供专业与管理双轨晋升路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。1、管理路径:教师—科目负责人—教务主管—教务经理2、专业路径:普通教师—优秀教师—金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期表现突出可提前转正

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语文教师经验不限本科及以上小学初中高中语文语文老师

历史道法地理政治初高教师

8000-16000元/月

一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作内容。二、岗位职责:1、针对学生情况进行“一对一”教学辅导,结合其学习情况与个性特征,制定个性化学习方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同解决学习问题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;2、形象良好,言行举止得体,普通话标准;3、具备较强的沟通能力,工作主动,抗压性强,富有耐心与责任感;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。四、职业发展路径:公司提供专业与管理双通道晋升机制,满足不同能力特质与职业规划的员工发展需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。1、管理方向:教师—科目负责人—教务主管—教务经理2、专业方向:普通教师—优秀教师—金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪机会、团队氛围积极活跃、试用期表现优异可提前转正

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高中教师经验不限本科及以上授课老师政治历史地理道法

英语教师(非销售岗)

1.2-2万元/月

纯教师岗位(不含销售)地铁站:莲塘地铁站D口!一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少2次调薪机会。2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作。二、岗位职责:1、针对学生科目进行“一对一”教学,结合学生学习情况与个性特征,制定个性化教学方案;2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;3、与学习顾问协同配合,高效沟通,共同解决学生学习问题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先;2、形象良好,言行举止得体,普通话标准;3、具备良好的沟通表达能力,积极主动,抗压性强,有耐心和责任感;4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先考虑。四、职业发展通道:公司提供专业与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理或培训师。1、管理路径:教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业路径:普通教师——优秀教师——金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期可提前转正

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英语教师1-3年本科及以上一对一授课线下授课初中教育高中教育

初高中文科教师

8000-16000元/月

一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有两次调薪机会。2、福利:五险保障,提供水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作任务。二、岗位职责:1、针对学生情况进行“一对一”教学辅导,结合其学习状况与性格特征,制定个性化学习方案;2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课质量;3、与学习顾问协同配合,高效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验者优先,师范类院校毕业者更佳;2、形象良好,行为举止自然大方,普通话标准流利;3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,抗压性强,富有耐心与责任感。4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先考虑。四、职业发展路径:公司提供专业与管理双通道晋升机制,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理或培训师。1、管理路径:教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理2、专业路径:普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师职位福利:带薪年假、年度多次薪资调整、团队氛围活跃、试用期表现优异可提前转正

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初中教师经验不限本科及以上语文历史地理初中高中线下授课一对一授课授课老师家教教研道法

小初高各科教师(1年多次调薪、晋升空间大)

1.2-2.4万元/月

一、岗位薪酬及福利1、薪酬:月度平均收入区间为8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。2、福利:五险保障、水果下午茶供应、常备药品配备、带薪年假、节日关怀礼品、定期团队建设活动。3、教师不涉及任何销售类工作任务。二、岗位职责:1、针对学生科目情况开展“一对一”教学辅导,结合学生学习习惯与个性特征,制定个性化学习方案;2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课质量;3、与学习顾问老师协同配合,高效沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。三、任职要求:1、本科及以上学历,具备教学经验者优先,师范类院校毕业者优先考虑;2、形象良好,言行举止得体,普通话标准流利;3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,抗压性强,富有耐心与责任感。4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。四、职业发展通道:公司提供管理与专业双通道晋升路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可成长为教务经理或培训师。1、管理路径:教师—科目负责人—教务主管—教务经理2、专业路径:普通教师—优秀教师—金牌教师职位福利:带薪年假、年度多次薪资调整、团队氛围活跃、试用期表现优异可提前转正

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各学科兼职教师

面议

纯教师岗位(不含销售)地铁站:莲塘地铁站D口!岗位职责:1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习习惯与个性特征,制定个性化教学方案;2、积极参与教研活动及月度考试工作,持续提升教学能力与授课质量;3、协同学习顾问完成学生学习问题的沟通与解决,共同提升家长满意度。任职条件:1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先;2、形象良好,言行得体,普通话流利;3、具备较强的沟通能力,工作主动,抗压性强,有耐心和责任心;4、现居深圳者优先考虑。广阔的职业发展空间:公司提供专业与管理双通道发展路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理培训师。1、管理方向:教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业方向:普通教师——优秀教师——金牌教师职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期提前转正

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教师经验不限本科及以上数学物理化学初中高中线下授课一对一授课授课老师兼职语文英语政治小学教育

运营班主任助理

5000-6000元/月

1. 负责课程的日常规划、学生档案的建立及日常运营工作;2. 与家长和教师保持联系,掌握学生学习动态,配合教师制定学习提升计划,并定期汇报学生学习进展;3. 协助搭建家长与教师之间的沟通桥梁,推动三方良性互动;4. 为学生及家长提供专业的教育支持服务,提升客户满意度。二、任职要求:1. 本科及以上学历,教育类相关专业优先,热爱青少年教育事业者优先;2. 具备学习顾问或教务相关工作经验,且对此岗位有高度热情;3. 形象良好,行为举止自然大方,普通话标准,具备较强亲和力和沟通能力;4. 拥有良好的协调沟通、分析归纳能力,具备一定的计划统筹能力,观察细致,能准确把握家长与学生需求,进行个性化课程推荐;5. 熟悉各学科辅导资料,掌握常见题型与知识要点,了解相关升学政策信息。三、完善的职业发展通道:公司设置专业与管理双通道晋升路径,员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向,部分员工入职2-3个月即可晋升为组长或中级学习顾问。1. 管理路径:学习顾问—学管组长—学管主任—分校校长—运营经理—运营总监2. 专业路径:普通学习顾问—中级学习顾问—高级学习顾问—资深学习顾问

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班主任/辅导员经验不限本科及以上教务班主任课程顾问

算法工程师-CV方向

1.5-3万元/月

AI算法工程师(多模态方向)关于我们本公司是香港牛道集团的深圳分部,是一家着眼于未来的初创公司。我们正全力打造一款基于AI的情绪陪伴智能硬件产品,旨在通过尖端的多模态技术(融合视觉、语音、触觉等)实时感知用户情绪,并生成高度拟人化的反馈与交互。我们的愿景是,通过AI技术赋予产品“类人化”的情感表达与交互能力,使其成为用户独一无二的情感伴侣,共同开启AI陪伴的新纪元。职位概述我们正在寻找一位兼具图像识别与智能语音交互全链路技术能力的资深AI算法总监。您将作为公司的核心技术领袖,全面负责和主导产品多模态AI战略的制定与落地,带领并组建AI算法团队,攻克从视觉感知到语音对话的各项技术挑战,驱动一款开创性AI产品的诞生与迭代。岗位职责1.技术战略与架构设计:主导公司AI技术的长远发展蓝图与路线规划,尤其是在多模态情感计算领域。设计并构建AI陪伴产品的核心算法架构,确保图像与语音两大技术方向的深度融合与协同。全面负责从语音唤醒、语音识别(ASR)、大语言模型(LLM)接入与融合,到语音合成(TTS)的全链路技术方案设计与实现。2.核心算法研发与领导:领导团队进行核心算法的研发、优化与部署,覆盖图像与语音两大模块:视觉感知:指导高精度、轻量化的实时表情识别、手势识别(15种)、及食物/水果种类识别(约50种)模型的开发与优化。语音交互:领导团队解决网络延迟、模型推理耗时等问题,实现接近真人对话的低延迟、可打断的流畅沟通体验。3.算法部署与性能优化:指导算法模型在嵌入式设备(如瑞芯微RK系列芯片)上的高效部署。领导团队进行模型的轻量化设计,包括不限于模型压缩、量化、剪枝及蒸馏,并构建高性能推理引擎(如TensorRT,ONNXRuntime),以满足端侧的低延迟与高能效需求。4.多模态融合与前沿探索:探索并实践语音、文本、表情、动作等多模态信息的融合策略,让产品的交互更具表现力和情感感知力。持续关注并研究AIAgent、具身智能等前沿技术,并将其应用于产品迭代中。6.跨部门协作与产品落地:与硬件、嵌入式开发、产品及市场团队紧密合作,确保技术方案与产品需求和商业目标的精准对齐。强力推动技术方案的最终产品化落地,并构建数据闭环,通过数据收集与标注持续迭代模型性能。任职要求1.计算机科学、人工智能、模式识别、电子信息等相关专业硕士及以上学历(能力特别突出者可放宽至本科)。2.五年以上AI相关领域研发经验,其中至少三年以上担任技术领导或研发团队管理角色。3.在图像识别和智能语音交互两大领域均具备深厚的技术功底和成功的项目落地经验。4.视觉技术能力:精通人脸检测、表情识别、目标检测等计算机视觉核心技术,熟悉CNN、ResNet、VisionTransformer等模型。具备丰富的模型轻量化实战经验(剪枝、蒸馏、量化),并熟悉TensorRT/OpenVINO/RKNN等至少一种部署工具。5.语音技术能力:拥有伪流式全链路语音交互项目的实战经验,深刻理解并实现过VAD、ASR、LLM、TTS的整合链路。熟悉主流ASR或TTS模型(如CTC,Transducer,VITS),以及麦克风阵列处理和远场语音增强方案。熟悉主流LLM(如Llama,GPT系列,GLM等)的API接入及微调技术(如LoRA,QLoRA等)。6.精通Python,熟悉C++/C,并熟练掌握PyTorch/TensorFlow等至少一种主流深度学习框架及OpenCV等开发包。7.拥有智能硬件/IoT设备AI算法的量产落地案例。加分项:1.主导或核心参与过情感计算、人机交互、AI玩偶、智能音箱、机器人等相关产品的研发,且产品有成功量产经验。2.熟悉多模态模型(如LLaVA)并有相关项目实践经验者优先。3.熟悉ROS、机器人运动控制或嵌入式开发者优先。4.在CVPR、ICCV、ACL、ICASSP等顶级会议或期刊发表过论文者优先。我们能为您提供:作为早期核心成员,您将有机会从零到一地定义一款开创性的AI产品。提供极具市场竞争力的薪酬待遇(14薪)加技术分红,具体细节面议。提供充足的研发资源、灵活的工作机制以及住宿。工作地点:深圳莲塘我们热切期待对打造有温度、有智慧的AI伙伴充满激情,并具备上述卓越专业能力的您加入,与我们一同开启人机交互的全新篇章!

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张女士
实名企业
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算法工程师5-10年本科及以上

海外社媒推广专员

6000-8000元/月

工作地点:深圳罗湖莲塘可接受应届,可提供住宿,薪资可谈关于我们我们是一家来自香港,在深圳初创的公司,正在打造一款面向欧美市场的AI陪伴玩偶。想象一下,它既有潮玩的颜值和盲盒的开箱惊喜,又有一个能与你主动聊天、共同成长的“AI灵魂”。我们做的不是普通AI玩具,而是一个能陪伴Z世代年轻人和“大孩子们”的情感伙伴和潮流单品。我们不只是在创造一个高科技产品,更是在孕育一个有生命、有故事、有温度的IP。我们正在寻找一位富有创造力的“社交媒体与内容主理人”。您将是我们AI玩偶IP在社交世界的“灵魂注入者”和第一批“粉丝守护者”。岗位职责:1、基于欧美年轻潮玩用户核心需求,参与并设计我们AI陪伴玩偶的独特人设。2、在TikTok、Instagram、Facebook等核心海外社媒平台创作和发布所有原生内容,包括但不限于:短视频、创意图文、互动故事、Meme等,将账号打造成粉丝的“线上俱乐部”,制定并执行详细的社交媒体内容发布日历,确保账号的活跃度和内容的稳定性。3、负责回复用户评论和私信,以我们IP的口吻与粉丝建立日常联系,成为社群最受欢迎的“朋友”。真诚地与粉丝进行日常互动,倾听她们的声音,收集反馈,建立深刻的情感连接。4、追踪社交热点,像雷达一样时刻扫描各大平台的热门趋势、挑战、Meme和音乐,并能快速将其与我们的IP结合,进行“借势创作”。5、策划并主持线上活动(如Q&A、创意挑战赛、UGC征集),激发社群活跃度,并将早期用户培养成我们最忠实的“品牌大使”。加分项:1、一位技能全面的多面手,不仅能写出动人的文案,还能熟练使用手机或相机进行拍摄,并掌握剪辑(如CapCut/Premiere/剪映)和设计(如Canva/Photoshop)的基本技能。2、具有敏锐洞察力,会使用数据分析工具或者AI进行市场行业调研与潮流趋势分析。3、IP世界构建能力:您不仅仅满足于讲述我们现有的故事,您还有能力扩展它。如果您有插画、条漫创作、同人小说写作等任何能丰富我们IP世界观的创意技能。4、如果您对心理学、正念或年轻的心理健康领域有个人兴趣或相关背景,这将帮助您创造出更具深度和共鸣的内容,并更好地引导社群对话。5、跨文化语言能力:我们的目标是欧美市场。如果您除了英语外,还能流利使用另一种主流欧洲语言,这将为我们未来的市场拓展提供巨大帮助。我们能为您提供:成为创始团队核心成员的机会,深度参与一个潜力无限的全球性IP的诞生过程。早期员工股权激励,可提供食宿。创意自由度和空间,您的想法可以推进产品更好的发展。与一支充满激情、才华横溢的多元化的团队共事。期待您的加入。

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张女士
实名企业
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网络营销包吃包住1-2人月结1-3年本科及以上

【电子配件装盒8000/月】包吃住/上手简单/新手可报名

7000-9000元/月

招聘普工/操作工7000~8000/月包吃包住,入职快厂区主要做手机零配件及充电器的生产,打包,组装,质检,物料,贴标签,扫描等简单的岗位,全坐班,新手可收!!!招聘要求:男女不限年龄18—47周岁无案底,身体健康,十指健全上班时间:早上(8:00)晚上(20:00)中午和下午吃饭休息各一个小时福利待遇:年初正式工新人奖励 3000元分三个月平均发放,非一次性正式工入职当月购买五险一金正式工:底薪2950—3450+加班费+全勤奖+绩效奖+岗位补贴+新人奖励综合待遇:7000~8000元/月小时工:26~32元/小时 每周可预支工资500-1000元食宿情况:员工免费包吃三餐,免费住宿,标准6人间,水电平摊

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赵先生
实名企业
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操作工普工贴标签包吃包住20人以上月结

美团收钱助手销售(合伙人)

8000-12000元/月

职位详情创业新风口一美团收钱助手。一、我们具体是做什么?帮助美团商家开通美团收款码和三项新特权,商家可以线下,自己做好评数据、收藏数据、线上销量同步等经营功能,不仅是收钱工具,更是支付后营销工具。谁会拒绝你?(对于商家来说流量=现金流)二、我们怎么赚钱呢?美团商家开通一户,收商家服务费用,一天开通3个商户,提成到手。商家流水分润最高达万10,每月有被动收入,商家不倒,美团不倒,收益就长期拥有,管道收益。三、我们怎么开始?美团给你免费开通代理工号,在大象后台有全国商家资源提供,不需要您自己找商家资源,只需要电话联系美团商家,开通美团收款码,帮助商家进件审核通过,就完成业务。美团收钱助手是美团金融服务平台旗下产品,专注于实现支付、外卖、团购、会员营销的功能融合,已开发“智能POS,美团收款码,秒付,全渠道会员营销”等一系列智能快捷的产品,助力商家实现互联网化经营和消费管理。因业务发展需求,现向全国招募城市合伙人,主要负责商户拓展和维护。

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李先生
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销售专员社保6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技无经验要求

美团收银助手销售(合伙人)

8000-12000元/月

创业新风口一美团收钱助手。一、我们具体是做什么?帮助美团商家开通美团收款码和三项新特权,商家可以线下,自己做好评数据、收藏数据、线上销量同步等经营功能,不仅是收钱工具,更是支付后营销工具。谁会拒绝你?(对于商家来说流量=现金流)二、我们怎么赚钱呢?美团商家开通一户,收商家服务费用,一天开通3个商户,提成到手。商家流水分润最高达万10,每月有被动收入,商家不倒,美团不倒,收益就长期拥有,管道收益。三、我们怎么开始?美团给你免费开通代理工号,在大象后台有全国商家资源提供,不需要您自己找商家资源,只需要电话联系美团商家,开通美团收款码,帮助商家进件审核通过,就完成业务。美团收钱助手是美团金融服务平台旗下产品,专注于实现支付、外卖、团购、会员营销的功能融合,已开发“智能POS,美团收款码,秒付,全渠道会员营销”等一系列智能快捷的产品,助力商家实现互联网化经营和消费管理。因业务发展需求,现向全国招募城市合伙人,主要负责商户拓展和维护。

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李先生
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销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售

深圳罗湖区苏宁帮客饶平县各乡镇招聘空调、冰箱、洗衣机

面议

苏宁帮客饶平县各乡镇招聘空调、冰箱、洗衣机、油烟机、灶具、燃热、电热、净水器、饮水机、专业维修工程师欢迎团队入驻或者区镇个人众包加盟。

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朱先生
实名
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维修净水器空调安装长期20人以上月结技术好自备工具专业师傅

市场调研搜索文员

面议

地点:深圳罗湖莲塘关于我们:我们是来自香港在深圳初创的小公司,正在开发一款会主动交互,能知你情绪的AI陪伴玩偶,通过AI算法技术赋予玩偶“类人化”的情感表达能力,现需要人手和我们一起共创智能陪伴新篇章。岗位职责:1、负责收集竞品资料,市场发展情况等信息收集搜索工作,进行市场行业分析,得出报告2、借助各大平台AI、搜索引擎等方式,分析验证观点和合理性和置信度3、负责数据的采集、整理(图片/音频),协助工程师完成任务岗位要求:1、不限学历不限年龄,应届毕业生和人工智能/计算机专业的优先,希望你思维活跃,愿意学习和主动了解新鲜事物,具备良好的逻辑思维能力和沟通能力2、会基本的办公软件操作,了解国内外AI都有哪些大模型,以前使用过AI搜索问题或者AI大模型智能体用户可提供住宿,工资待遇面议

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张女士
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数据采集学历不限

抖音服装带货主播

8000-9000元/月

服装主播岗位职责:讲解产品自然生动有亮点,性格开朗善互动,可上身试穿展示,主播风格契合中性潮牌调性,单场直播4小时,无需坐班。任职要求:表达流畅、富有感染力,思维敏捷,具备至少1年高端服饰直播经验品牌介绍公司具备稳定成熟的供应链体系,旗下运营AUTOMOBILI LAMBORGHINI、ROARGUNS、AMIRI、MASTERMIND JUNIOR 4个独立品牌设计团队,专注奢品级成衣品质,覆盖男装潮牌全品类现货供应

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杨女士
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主播经验不限学历不限抖音直播带货种草分享线下办公全职

作业辅导托管教师

5000-6000元/月

工作内容1、负责小学一至六年级学生的课后作业辅导,保障学生在学习过程中获得及时有效的指导2、采用线下教学形式,开展数学、英语和语文科目的授课,激发学生学习兴趣并提高学业成绩3、结合学生个体差异,设计个性化教学方案与辅导策略,为教育服务提供专业支持任职要求:1、具备小学教师资格证,有小学教育相关工作经验,可胜任全职或兼职工作安排2、掌握小学阶段数学、英语和语文课程内容,能针对性地进行作业讲解与学科能力提升3、具备较强的沟通意识与责任感,能够与学生及家长良好互动,确保教育服务质量

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张先生
实名企业
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教师经验不限大专及以上心理学专业背景教育学专业背景坐班中学生小班教学(3-25人)有多年小学教育经验优先培训机构线下教育学前儿童/小学生小学数学英语或语文老师优先普通话发音标准

AI陪伴玩偶设计师(ID/CMF方向)

1.4-2.8万元/月

职位名称: AI陪伴玩偶ID工程师工作地点: 深圳罗湖莲塘(可提供住宿)工作时间: 全职工资待遇: 面议职位概述我们正在开发一款AI陪伴玩偶(蛋形主体):采用毛绒外皮 + 塑料磨砂脸壳 + 屏幕/动效眼睛的组合结构。现需一位以造型为核心能力的工业设计师,主导玩偶的脸部形态与整体外观设计,风格倾向介于二次元与拟真之间:追求简化、软萌、富有情绪表达,避免过度拟人化,规避恐怖谷效应。核心职责1、造型与面部设计基于现有外观进行多方向优化迭代,调整脸型比例、眼位布局、五官抽象程度、头身比及整体轮廓语言,重点在脸部形态上实现具有辨识度的原创表达。2、面向生产的工业设计输出推动设计方案至可量产阶段:明确分件逻辑、结构配合设想、关键尺寸与壁厚建议,并说明装配缝、隐藏螺丝或卡扣位置的设计考量。注重软硬材质结合处的处理:如毛绒与脸壳的接缝、包边与藏边方案;同时规划屏幕/透光区域的边界控制、黑边协调、防漏光与反光的设计思路。3、CMF与表面质感定义提出材料与工艺方向:包括塑料磨砂手感的实现、耐刮抗油污策略、色彩与纹理推荐(附潘通色号或参考样),以及表面处理方式与区域划分方案。任职要求1、具备3年以上工业设计工作经验(有玩具、消费电子或智能硬件领域经验者优先),需提供完整作品集。2、擅长“角色化产品”外观塑造:能够打造简洁但具情感表达力的造型,风格不幼稚、不落入写实陷阱。3、具备量产前关键交付能力:可输出三视图、关键尺寸标注、分件与装配说明、CMF提案,并具备打样问题分析与设计迭代经验。工具要求(至少熟练掌握以下一套组合):3D建模:Rhino / Fusion 360 / SolidWorks(至少精通其一)渲染表现:KeyShot平面表达:Photoshop / Illustrator加分项拥有软硬结合产品(如毛绒、硅胶、布包+注塑件)实际量产项目经验。了解基本结构设计与模具知识(如分型线、拔模角、加强筋、壁厚规范、装配公差及表面处理限制)。熟悉快速造型探索工具:Gravity Sketch / Blender / 3ds Max。ZBrush仅用于软萌风格的体块与细节塑造,非用于拟真生物雕刻。

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张女士
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工业设计3-5年大专及以上玩具现场办公创意创新毛绒玩偶其他外观设计AI陪伴机器人ID

智能硬件开发工程师

1.5-2.8万元/月

公司地点:深圳罗湖可兼职可全职可外包主要工作职责:1. 系统架构与方案设计:依据产品需求,主导硬件系统架构规划、关键技术路线评估及核心元器件选型(涵盖SoC、传感器、存储、电源管理单元及无线通信芯片等)。2. 原理图与PCB设计:独立承担或牵头完成复杂硬件原理图设计及多层PCB布局布线(Layout),保障信号完整性(SI)、电源完整性(PI)和电磁兼容性(EMC)满足设计规范。3. 核心模块开发与集成:影像与显示:负责摄像头接口电路的设计与调试,以及LCD驱动电路的实现。音频系统:构建并优化包含四麦克风阵列(支持SSL/AEC/NS)和高保真扬声器的音频通路,实现清晰语音交互功能。传感系统:完成多种传感器的整合与调校,如6轴IMU、电容式触摸/压力感应器。连接与存储:实现Wi-Fi双频/BLE5.0无线模块的集成与性能提升,并部署eMMC/SPI Flash等本地存储解决方案。电源管理:搭建高效稳定的供电体系,包括PMIC、库仑计(Coulomb计)及锂电池充放电保护电路,确保整机低功耗运行与长续航能力(电池容量≥5000mAh)。执行机构:设计舵机/步进电机的驱动控制电路,保障执行动作响应迅速(<100ms)。4. 调试、测试与优化:主导硬件样机的调试、功能验证与性能测试,协同固件与结构团队排查并解决硬件问题,确保产品符合散热(CPU<85℃)、抗跌落(1m)等可靠性标准。5. 文档与支持:编写、整理并归档研发过程中的技术文档,包括规格书、设计文件、测试报告等,并为量产及测试环节提供必要技术支持。任职要求:1. 电子信息工程、通信、自动化、计算机科学或相关专业,本科及以上学历。2. 具备5年以上消费类电子、智能机器人、物联网(IoT)或同类智能硬件产品的硬件研发经验,年龄在30-40岁之间为佳。3. 专业技能:熟练掌握至少一种主流EDA工具(如Altium Designer、Cadence Allegro),具有丰富的高速多层板设计实战经验。深入理解ARM等主流处理器架构,熟悉MIPI、I2C、SPI、GPIO等常用硬件接口协议及其应用场景。具备扎实的模数混合电路基础,在电源管理(LDO、DC-DC、PMIC、锂电池管理)方面有实际项目落地经验。熟悉Wi-Fi/BLE无线通信技术,具备射频电路设计、天线匹配或调试经验者优先考虑。能熟练操作示波器、逻辑分析仪、频谱分析仪等仪器进行硬件调试与故障定位。4. 核心能力加分项(具备以下一项或多项者优先):具有毫米波雷达(mmWave Radar)应用开发或系统集成经验,尤其在生命体征检测领域有实践经历。具备摄像头模组(Camera Module)集成、调试及图像质量调优经验。拥有音频处理相关硬件电路设计背景,特别是麦克风阵列降噪、回声消除等技术实现。具备电机驱动(舵机、步进电机)电路设计与控制开发经验。熟悉整机散热设计、结构防护措施及可靠性测试规范。5. 软性技能:具备优秀的技术问题分析与解决能力,良好的团队协作意识、沟通表达能力和高度的责任心。

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张女士
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硬件工程师5-10年本科及以上layoutloT硬件项目管理经验智能硬件智能硬件/可穿戴设备硬件开发经验PCB原理图

抖音服饰直播达人

8000-9000元/月

服装主播岗位职责:讲解产品自然生动有亮点,性格开朗善于互动,可上身试穿展示,专注中性风格潮牌,每班直播4小时,无需坐班。任职要求:表达清晰富有感染力,沟通能力强,思维敏捷,具备至少1年高端服装直播经验。品牌介绍:公司具备稳定成熟的供应链体系,旗下运营AUTOMOBILILAMBORGHINIROARGUNSAMIRIMASTERMINDJUNIOR四大独立品牌设计团队,坚持奢品成衣标准,涵盖男装潮牌全品类现货供应。

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主播经验不限学历不限抖音直播带货种草分享线下办公全职

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